盖瓦协议书范文.docx
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盖瓦协议书范文.docx
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盖瓦协议书范文
盖瓦协议书范文
盖瓦协议书___合同第号发包方劳务有限公司分包方施工队依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规,遵守平等、自愿、公平和诚信的原则,双方就项目#楼盖瓦工程劳务内部承包事项协商一致,订立本劳务内部承包合同。
第一条、工程名称项目第二条、分包范围楼所有盖瓦工程。
盖瓦部位包括详施工图纸、资料和施工方案要求盖瓦的所有部位。
第三条、分包工作具体内容按照《项目盖瓦施工方案》进行施工,同时包括以下工作内容3.
1、熟悉施工图纸、变更资料、施工方案和施工规范,接受安全交底、施工技术交底及施工工艺交底,布置操作地点,领退料具,队组自检并配合受检。
3.
2、工地围墙外人行道及围墙范围内,一切所需材料、设备及建筑垃圾在整个施工过程中的装卸和运输。
3.
3、基层处理,吊垂直、规方、找规矩,盖瓦部位弹线分格,排瓦、选瓦、坐浆、粘贴瓦、调缝、擦缝,瓦面清理,外架清理。
外架及机械设备拆除时配合再次清理瓦面及补抹补贴瓦。
3.
4、协助垂直运输设备、外架施工队、涂料施工队、铝合金施工队、铁艺栏杆施工队、室内施工队等做好配合工作。
3.
5、做好文明施工工作,从上至下展开施工,施工过程中随做随清理,及时将建筑垃圾装进水泥袋绑好运输至甲方指定地点堆放,逐层彻底完成分包内容工作。
3.
6、本合同未具体注明的其它工作内容,按现行《全国统一建筑工程基础定额.广西壮族自治区单位估价表》盖瓦工程的具体工作内容进行。
第四条、内部承包方式乙方提供劳务,同时负责工程使用的除瓦、水泥、砂、砂筛、砖块、水电、给水管、钢丝网、铁网、贴网用胶水、钢丝球、纱头、草酸、手推车、垂直运输工具、外架及脚手板、搭架周转材料以外的其它所有料具。
第五条、施工质量及质量保修5.
1、乙方必须严格按照《田阳壮城盖瓦施工方案》、施工图纸、施工规范、质量验评标准及甲方的技术交底及施工工艺交底进行施工,工程质量经过实测实量100%一次性达到国家验收规范合格标准。
由于乙方人员施工问题造成材料浪费或损坏的费用以及人工费损失均由乙方承担。
5.
2、乙方对工程质量保修月,保修期自甲方验收之日起计算。
保修期内,保修金为工程总价的%。
保修期后,扣除返修的费用,甲方在7天内无息退还乙方。
第六条、施工安全6.
1、乙方必须严格按照国家安全规范进行施工。
6.
2、所有劳务人员必须有正规劳务用工进场手续并都必须接受三级安全教育和施工安全交底。
做到文明施工,杜绝安全事故。
6.
3、本工程所有施工人员均已在保险公司参保建筑工程意外伤害保险团体险,施工中若发生劳务人员伤亡事故,乙方负责人应及时向甲方报告,甲方再及时向保险公司报告。
保险赔付金由保险公司承担。
若发生该费用以外的开支以及不符合报案条件的小工伤,由乙方现场负责人承担费用。
第七条、施工进度7.
1、按照甲方布置的形象进度计划进行施工,各种原因影响均不予顺延工期。
#楼总工期10天。
#楼总工期10天。
7.
2、乙方必须组织满足承包范围施工面需要的符合甲方公司准入条件的劳务人员进场施工,乙方劳务人员必须服从甲方的管理、监督、检查及验收。
甲方现场施工管理人员通知乙方劳务人员加班加点赶工时,乙方必须尽力配合。
7.
3、如甲方通知入场之日起第天,甲方核实乙方实际施工人数不足意让出的工作面,由甲方另外发包给其他施队施工。
7.
4、工作开展10天后,当甲方发现乙方不能按形象进度完成施工任务时,甲方有权再增加其他人员加入乙方正在施工的工作面,乙方不得以任何理由阻挠拒绝。
新增人员完成乙方工作量的分包单价由新增人员与甲方共同确定,新增人员的施工价款由乙方承担,甲方在结算时从乙方分包价款中扣出,此外乙方再按新增人员所得款额的10%向甲方支付重新组织的管理费。
第八条、分包价款8.
1、分包单价分包范围内的工作内容全部完成后,所有盖瓦部位全部按实际盖瓦面积计算,综合分包单价为每平方米贰拾伍元。
8.
2、分包单价由三部分组成第一部分为劳务作业报酬,占分包单价的50%,包含基本工资、超定额工资、工资性补贴、辅助工资、材料二次搬运费、生产设备工具用具使用费、职工福利费、劳动保护费、个人部分各项社会保险费。
第二部分为企业补助费,占分包单价的30%,包含企业支付给劳动者的加班费、加点费、雨季施工增加费、夜间施工增加费、差旅交通费、进退场费、职务补贴、劳务用工办证费、误工费、终止劳动合同后甲方支付的经济补偿费等。
第三部分为企业社保费,占分包单价的20%,包含甲方为劳动者缴纳企业承担部分的工伤保险、生育保险、养老保险、失业保险和医疗保险。
乙方由于人员流动性很大,本合同签订时乙方全体劳务作业人员一致要求甲方不要向国家社会保险机构申报缴纳上述五大项社保费,乙方坚持要求甲方把企业应缴纳部分这五大项社保费以计件方式计发给相应的劳务作业人员,劳务作业人员在户口所在地自己参保新农村合作医疗保险和新农村养老保险。
由此造成的后果乙方自愿全部承担,且不追究甲方和施工单位的任何责任。
如果乙方劳务作业人员后悔了又要求甲方缴纳该五大项社保费,则乙方该劳务作业人员愿意将已领走的第三部分企业社保费连同个人应缴纳部分社保费退给甲方,由甲方从此时起重新为乙方申报缴纳社保费。
8.
3、乙方工作的工程量计量方式固定,分包单价固定,劳务作业报酬、企业补助费、企业社保费、劳务发票手续费占分包价款总额的比例固定,乙方工作的工程量和分包价款总额最终以实际结算为准。
第九条、分包价款的结算及支付9.
1、双方一致同意实行分包内容全部完工后进行一次性总结算和施工过程每月预结工资的支付办法。
整个施工过程乙方不向甲方借款。
9.
2、每月上旬,甲方根据乙方上月已勾完缝清理完盖瓦面的面积预结工资给乙方,已勾完缝清理完盖瓦面的面积暂按0元/㎡预结,每次预结的工资由甲方签发《劳务工资单》100%发放。
9.
3、分包范围内的工作全部彻底完成,经甲乙双方共同验收,工程质量达到本合同约定的质量要求后五天内,甲方与乙方进行一次性总结算,经双方结算审定的总分包价款减去过程已支付的劳务工资和质保金之后,甲方劳务科签发完余款的《劳务工资单》送财务科,余款于全部分包范围工作内容质量验收合格之日起天内支付完。
9.
4、劳务工资实行先分配后发放的原则,施工过程每次的预结工资必须先分配发放给每个劳务工人,乙方工地负责人每次分配给本人的工资不得超过全队队员平均工资的两倍,施工队负责人的工具费、管理费及利润在总结算后发放工资时再分配。
甲方每支付一次劳务工资给乙方前,乙方负责人先按甲方本次签发的《劳务工资单》金额进行工资分配,并列出《工资分配单》一式二份,交一份给甲方保存。
甲方根据乙方提供的《工资分配单》复印一份先公示一天至三天。
劳务工人对分配方案无异议后,甲方发放工资时通知乙方工地负责人在《劳务工资单》上签字然后由甲方直接将工资转帐或现金发放给每个劳务工人。
劳务工人的工资原则上必须是本人亲自签字从甲方处领取,确因特殊原因不能亲自领取的,当事人必须事先当着甲方管理人员的面写一份书面委托书并交给甲方项目部存档后被委托托人方能代领。
9.
5、因施工需要,甲方临时安排乙方做分包范围外的数额不大且未签分包合同的工作,事先经甲方项目部、乙方现场负责人及甲方主管科室共同签发《零星工作签证单》后乙方以此为依据进行施工,完工后次月甲方结清付清该项签证款给乙方。
双方没有办好《零星工作签证单》而乙方就先施工的,甲方不予结算支付工资,按乙方自愿义务为甲方服务处理。
第十条、双方责任10.
1、甲方责任
1、由甲方项目部协助劳务科为乙方劳务人员办理劳务进场手续。
2、项目部负责在工地为乙方劳务人员提供住宿场地。
生活用水电,乙方施劳务工人员必须节约使用。
3、负责对乙方承包内容的工程质量、安全、进度、文明施工工作进行指导、检查、监督、验收。
4、保证按施工生产需要及时提供生产材料,并根据施工进度和工种要求适时配备属甲方提供的机械及工具。
5、负责对其他施工队组、机械工、电工、测量工等进行工作协调。
6、监督劳务工资的分配支付情况。
7、甲方现场负责人为项目经理10.
2、乙方责任
1、乙方按甲方项目部要求的劳务人数进场,同时提供一份完整的劳务人员花名册和身份证复印件给甲方。
无劳务手续的人员禁止进场施工。
乙方必须确保足够的施工人数,如乙方人员变动,每次有人员进场或退场,乙方工地负责人当天必须告知甲方管理人员以办理相关手续。
2、乙方队组长每天严格为本队的每个劳务工人考勤,如实填写《出勤情况记录单》,每月1日将上月的《出勤情况记录单》交给甲方主管施工员审核上交。
3、负责为劳务人员办理暂住证、劳务证、计生证、技术等级证等用工手续。
禁止劳务工人带儿童及无劳务手续人员进入工地,如有违反每发现一人次罚款乙方100元,且这些人员必须马上离开工地。
4、负责收集每个劳务工人的身份证在甲方劳务科的监督下,到工地附近的工商银行为每个劳务工人开办一个银行存折,以供劳务工资转账支付。
5、乙方进场人员必须遵纪守法,服从甲方的管理,遵守甲方各项规章制度、项目管理细则和施工管理体制。
进入工地必须戴好安全帽,不得酒后上班,不准穿拖鞋或赤脚上班,如有违反,每发现1人次罚款50元。
注意卫生,不得随意大小便,违者每发现一次罚款50元。
不得在工地和宿舍内酗酒、闹事,严禁赌博、打架、偷盗,禁止使用电炉、煤油炉等明火炉具,若有违反,每人次罚款200元,情况严重者,送公安机关处理。
6、负责按甲方要求及时填写质量自检记录和班组安全活动日记。
7、搞好与本工地内其他施工队伍的团结协作和相互配合工作。
8、随时配合甲方内部和外部的各项检查,如有由于乙方原因导致甲方被罚款,甲方加倍处罚乙方。
9、负责本方生活用品、施工工具等财产的保管。
10、乙方在施工质量、安全、进度、文明施工、劳务人员素质数量和遵纪守法等任何一方面达不到甲方要求,甲方发出整改通知后,乙方仍达不到要求的,甲方有权立即辞退乙方,乙方所完成的工作量不予结算付款,由此引发的所有责任由乙方承担。
11、乙方现场负责人为___________,对乙方承包事务进行全面管理,现场负责人必须蹲点工地工作,因事离开工地时,需向甲方请假。
第十一条、争议及违约11.
1、甲乙双方在合同执行过程中若发生争议,双方本着友好的态度协商解决。
若协商不成,可向当地劳动行政部门申请劳动仲裁或向人民法院起诉。
11.
2、如乙方做完大面积部位而小面积部位或收尾工作未按要甲方要求完成,则乙方完成的所有大面积部位盖瓦的工作量的分包单价按0元/㎡结算。
如由于非乙方原因,甲方通知乙方退场,乙方所彻底完成的工作量其分包单价提高10%进行结算,未彻底完成的工作量按合理比例给予结算。
11.
3、合同签订的当天,乙方向甲方缴纳履约保证金三天内不能组织劳动力进场施工,则甲方有权没收乙方履约保证金,合同解除并终止;甲方有权另行发包。
履约保证金在结算后甲方在3天内无息退还乙方。
11.
4、若出现其他违约行为,按《中华人民共和国合同法》及相关法律法规规定追究违约方责任。
第十二条、其它12.
1、分包合同一经签订生效,分包工作内容不得随意肢解,特殊情况下须肢解的,必须经合同双方提前办理扣减价款的签证或补充
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