团支部年终工作总结合集五篇.docx
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团支部年终工作总结合集五篇
团支部年终工作总结合集五篇
团支部年终工作总结合集五篇
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书面材料,它可以促使我们思考,不妨坐下来好好写写总结吧。
那么你知道总结如何写吗?
下面是小编帮大家整理的团支部年终工作总结5篇,欢迎大家分享。
团支部年终工作总结篇1 今年是湖南空港永州分公司团支部快速进步的一年,在实业公司团委的正确领导下,在分公司的大力支持下,分公司团支部牢牢抓住“团结、朝气、向上、奉献”的工作主题,开展了一系列有益员工身心健康、彰显企业文化、展示青年形象的活动,取得了良好效果,现总结汇报如下:
一、精心组织,制订详细的年度工作计划,明确了工作目标
分公司团支部于2月25日召开了团支部年度工作会议。
围绕实业公司团委和永州分公司制订的年度工作发展方针,明确了“团结、朝气、向上、奉献”的工作主题,制订了XX年度空港实业永州分公司团支部重点工作活动计划,计划组织了一系列旨在提高团员青年们的政治思想教育、业务技能培训的学习活动,以彰显团员青年们朝气蓬勃向上的精神面貌,鼓励爱岗敬业奉献的企业文化。
二、建立了“永州机场青年服务QQ群”
考虑到年轻人喜欢上网且电脑操作熟练的特点,引导并组织分公司团员青年们一起组建了“永州机场青年服务QQ群”。
充分发挥网络传播速度快、资讯丰富的优势,鼓励青年团员们以此QQ群做为分公司团员青年们的学习交流和展示宣传平台。
学习、宣传并分享集团公司班组建设文化、感恩文化以及其他兄弟单位的好的工作经验,并长期以此平台,组织开展永州机场航班信息的宣传发布和市场促销活动,为永州—长沙航班客座率的提升起到了助推作用。
三、组织开展可持续性的“导师带徒”活动工作
从今年3月份开始,充分发挥一线青年岗位能手的“传、帮、带”作用,积极探索和丰富团员青年们的岗位技能培训,积极开展“导师带徒”的培训活动,截止目前,通过师徒双方的双向选择,分公司团支部已正式促成师徒结对进行全方位培养的组合共有五对,并鼓励青年员工们积极参加各类资质认定考试,先后有两名青年员工通过了中级经济师和会计统考。
四、与机场派出所组建了青年篮球队
为丰富青年员工们的业余生活,提高员工们的身体素质,远离亚健康,展现湖南空港年轻人朝气蓬勃的形象,分公司团支部与机场派出所共同组建了一支青年篮球队,制订了严格的训练计划(每周的集体训练时间不低于8小时),并与驻场部队及政府单位组织了友谊篮球赛6场,虽屡战屡败,但青年球员们的拼搏精神获得了一致好评,增进了友谊的同时,青年员工们的归属感和集体荣誉更强了。
五、与永州机场派出所,共建了一支青年治安联防队
针对XX年度暴恐事件频发,安全压力骤增的情况,根据“平安机场”建设专项行动的工作要求,由分公司团支部发起,与机场派出所共同组建了一支青年治安联防队,由机场派出所负责对队员进行相关法律法规、反恐器械、可疑人员车辆识别及处置等相关内容的培训,并取得了很好的效果,联防队成功处置了7月26日、9月19日、10月25日三起在候机楼发生的诈骗治安事件。
六、积极组织开展专项主题活动,彰显企业文化,凝聚团队战斗力
XX年度分公司先后举办了“勇攀高峰,唱响理想”户外拓展、“快乐空港人”象棋、军棋、跳棋、乒乓球、卡拉OK等一系列群众文体活动,增进了团员青年们的友谊,丰富了团员青年们的生活,充分彰显了湖南空港企业文化。
七、积极开展公益活动
为弘扬中华民族“一方有难、八方支援”的传统美德,为用实际行动支持湘西的抗洪救灾活动,7月24日分公司团支部在机场候机楼开展了献爱心募捐活动,得到广大旅客和员工的支持,筹得善款1240元全部捐献灾区。
回顾XX年度的分公司团支部工作,在组织建设和开展工作上还存在经验不足、方式单一、创新不够等问题,在即将到来的20xx年度,永州分公司团支部将继续按照实业公司团委的统一部署,以充分发挥团员青年们的积极性、主动性、创造性为目标,开展一系列有益员工身心健康的活动,不断提高青年员工们的劳动技能和安全服务意识,充分展示团员青年们的智慧与风采,将永州分公司团支部打造成一支学习型、服务型、战斗型的队伍。
团支部年终工作总结篇2 夯实基础务实服务
xx湖里xx门诊部成立于xx年9月,是xxxx健康管理中心有限公司的下设医疗机构。
xx湖里xx门诊部团支部于xx年4月成立,截至xx年2月底共有团员41名,35岁以下青年60余名,多为一线客服、护理、医生、营销人员。
近两年来,通过党建带动团建,并成立党团联席会议制度,由党支部为主导,确定年度开展总体目标,任务分解,齐头进行。
团支部积极配合,并用年轻人特有的激情,不断探索新思路、新方法,为团建工作及公司的快速发展、集体凝聚力、品牌文化建设提供了有力保障。
一、坚持“四个有利”原则,落实“五抓”,大力推进党建带团建工作
1.坚持“四个有利”原则,党建带团建出特色。
xx团支部自成立以来,在xx党支部的领导和帮助下,以“党建带团建”为工作方针,从团组织建设为基本出发点和落脚点,按照有利于党组织加强对团的领导,有利于发挥团组织在建设和谐社会的积极作用,有利于团组织服务青年成长成才,有利于增强团组织内在活力的工作原则,不断创新工作形式,探索工作思路,开创工作局面,使党建带团建带出了目标,带出了特色,带出了成效,有力地推动了xx“党建带团建”工作向前发展。
2.落实“五抓”,大力推进党建带团建工作。
xx党支部针对党建带团建工作中突出的重点问题,落实“抓思想建设,大力加强基层团员青年思想政治工作;抓组织建设,不断巩固和健全中心共青团的基层组织建设;抓班子建设,把团的岗位作为党培养年轻干部的重要基地,团干部队伍是党的干部队伍的重要组成部分;抓队伍建设,为党组织输送源源不断的新鲜血液,共青团是党领导的先进青年的群众组织,是广大青年在实践中学习共产主义的学校;抓活动开展,充分发挥共青团生力军作用”。
二、搭建平台,抓好活动,做好企业文化建设
1、以“青年文明号为”载体,为企业发展添动力。
青年员工是企业在未来竞争中立于不败之地的根本力量,企业发展离不开富有进取精神并具有较强知识和技能的才。
xx团支部作为联系青年员工与企业的.纽带,在公司领导的大力支持下,通过参与创建“青年文明号“、“文明单位”等活动,将企业与青年员工的需求有效结合起来,推动了企业的文化建设和企业的发展,同时也展现了青年员工的良好职业道德和精神风貌。
2、打造服务型团组织,为青年员工搭平台。
一是加强员工不断学习的主动性,党、团活动室功能多样化,建立阅览室为青年员工提供学习场所。
完善学习制度,鼓励青年员工积极参加职称考试与再教育,通过一连串的激励,青年员工快速成长,业务能力稳步提高,服务意识进一步加强,对公司业绩增长提供了有力保证。
如:
邀请船运大队副政委给青年员工上思想教育课,提醒树立正确的世界观、人生观、价值观,勤奋工作,服务社会;邀请美国密西根州立大学教授、上海复旦大学健康管理研究所教授等为青年员工加强健康管理业务培训等。
二是丰富青年员工业余文化生活。
团支部专门组建了“篮球队”,积极加强对外比赛交流,增强同外单位的友谊,提高xx知名度。
在xx年3月,组建了xx“合唱团”,把各类文艺生活带给广大青年员工,有效的促进了企业的和谐发展。
3、活动形式多样化,为社会和谐尽义务。
青年员工是企业的基础,他们富有激情及创造力,同时他们的社会经历也有所欠缺。
针对此情况,xx党工团联席会强调应不断关注员工的物质文化生活需求,以团组织为活动平台,开展丰富多彩的活动对其进行相关引导,让青年员工直接参与、策划、组织活动,充分发挥青年员工的才情与激情。
如成功举办春节联欢晚会、参与马拉松赛、组织野外拓展训练、组织参与社会义诊、进社区慰问孤寡老人、爱心捐赠等活动,为促进社会和谐尽一份义务。
团支部年终工作总结篇3 白驹过隙,20xx年转瞬即逝。
回首这一年的团活动,使我真正受益匪浅,感受颇多。
今年我支部的工作中心就是在日常工作中求新、求变,利用丰富的团活动的内容,调动商场团员积极参与到团委活动中去,在活动中展示自身,凸显青年团员的积极风貌。
并且以“一次活动要有一次效果”为目的,让所有团员在活动中真正有所收益。
以下我将从几个方面对这一年来的工作进行工作总结:
一、微小团队的建设
按照卖场团委指示精神,我团支部在20xx年,在全员范围内开展灯饰布艺城微小团队建设活动。
结合实际工作环境、员工素质等综合因素,力争提高员工的综合素质,让制度更好的落实,将工作做到极致。
结合实际工作环境、员工素质等综合因素,通过广大青年员工喜闻乐见的形式,各支微小团队分别组织了四防安全讲解,经营布局培训及商品销售技巧讨论等活动,充分发挥微小团队在广大青年员工中的积极作用,推广微小团队的建设进程,进一步提高了员工的综合素质,使制度得到了更好的落实。
⑴精规划重落实
方案一下发,我商场领导就组织了管理人员开会传达,大家在会后进行了热烈的讨论、各抒己见,表现出很高的积极性。
根据团队建设要求,根据不同岗位的职责进行了规划,初步拟定了:
管理团队、职业消防技能团队、专业技能团队、员工团队等,每一组团队中都有团员们积极参与的身影。
⑵聚人心勤活动
根据不同的岗位类型,我们开展了不一样的活动样式,要求活动自己策划进行,有效的增强了员工的自主能动性,通过活动促进员工之间的和谐,并且对活动做好记录,有照片,用相机来记录大家的美好瞬间,通过照片来加深记忆,让大家更好的融入大集体,这样以点带面,深入落实的活动形式,胜过千百万次思想工作,有效的汇聚了人心,使得大家更加积极的投身工作当中去。
在这一年中微小团队从初期组建的陌生感,到大家相互学习共同进步。
一步步走来,我们看到了每位员工的成长,每一位团员在小队中都起到了导师的作用,他们将自身所学所感,和每一位队员一起分享。
微小团队的建设,意在为广大青年员工创造一个良好的学习环境,使青年员工共同成长,各尽其才。
随着活动的深入开展,员工们也收获更多!
二、组织全体团员积极参加卖场各项活动并取得成效
⑴团委:
我支部在今年团委举办的“古词新绎”,“感恩母亲节”等大赛中都取得了突破性的成绩。
在“古词新绎”活动中积极发展商场团员参与到活动中,从选材到定稿再到彩排大家都融入其中,并最终选定题材为“授之渔”,在活动中取得了第三名的成绩。
“感恩母亲节”制作蛋糕大赛,团员们利用个人时间,学习蛋糕的制作方法,研究蛋糕的形状和寓意,积极投入其中,并在活动中取得第三名的好成绩。
⑵企管:
10月“美妆美妆”大赛,由团员代表组成的模特队伍,获得了美丽团队称号,并取得最佳人气奖一名。
⑶财务:
我支部刘鸽和孟祥菊两位收款员在“收银员岗位大比拼”中,勤加苦练,将平时的工作融入的到比赛当中,刘鸽在比赛中获得细算奖第三名。
⑷保卫:
在6月19日举办的保卫部消防比赛中,商场团员代表安丽红,孙红婷都参与到了比赛当中,取得了第七名。
在11月9日的消防活动中,答题环节和消防演练环节中团员们都积极参与,在员工中起到了带头作用。
⑸商场:
在今年商场举办的岗位大练兵活动中,对商品的售前,售中,售后的服务技巧进行了表演团员代表冯秀丽,刘彩新,安丽红,李丽君都参演其中。
本次岗位大练兵在员工中取得了巨大的反响,引起了员工的广泛讨论。
使商场员工在服务中有有了一次跨越性的进步。
在今年卖场各部室的活动中,我支部全体团员作为团组织工作的基础和根基,本着宣传团组织的目的,积极从自身做起,带动全体员工。
以尽可能丰富、吸引人的形式开展与参与了一次又一次的活动。
同时,我支部也认识到,光是参与活动,对于广大员工及团员们,在认识上起到质的飞跃是相当有限的,只有多学习,勤学习,努力提升自身水平才是我们急需要去做的。
三、积极组织学习并带领员工共同进步
⑴学习于总讲话
组织全体团员
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