法人代表辞职报告共12篇.docx
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法人代表辞职报告共12篇
法人代表辞职报告(共12篇)
法人代表:
梁永康。
梁国标
注册资金:
200万
经营范围:
钢结构工程施工、地基与基础工程施工、建筑防水工程、地坪工程、管道工程施工、土方工程施工、室内外装饰工程
新公司法解释:
第十三条【公司法定代表人】
第十三条公司法定代表人依照公司章程的规定,由董事长、执行董事或者经理担任,并依法登记。
公司法定代表人变更,应当办理变更登记。
【解释】本条是关于公司法定代表人的规定。
我国民法通则规定,依照法律或法人组织章程的规定,代表法人行使职权的负责人,是公司的法定代表人。
一个自然人按照公司法和公司章程规定的程序被确定为法定代表人,并经工商登记后,即具有了公司法定代表人的身份。
公司法定代表人的行为构成公司的代表行为。
法定代表人虽然由自然人担任,但应当以公司的名义,并在法律、法规规定和公司章程规定的权限范围内从事活动。
法律、法规规定公司的某些行为必须由法定代表人做出的,应当由法定代表人做出。
公司的法定代表人为一人,但可以依照公司章程的规定,由董事长、不设董事会的有限责任公司的执行董事或者经理担任。
修订前的公司法曾规定,公司的董事长为法定代表人。
针对实践中存在的间题,修改后的公司法规定,公司的法定代表人可以由公司根据本公司具体情况,在董事长、不设董事会的有限责任公司的执行董事和经理中选择。
法定代表人应当在登记机关登记。
经登记的法定代表人,其行使职权具有法律效力,同时具有公示力。
公司变更法定代表人,应当到公司登记机关办理变更手续;公司擅自变更法定代表人,而不到登记机关变更的,不得对抗第三人。
这次修改公司法的过程中,关于公司的法定代表人是否应为一人的问题,存在不同意见。
一些专家、学者认为,从国际上看,多数国家和地区都允许多人对外代表公司;一些国家规定公司应当通过章程、股东大会决议或董事会决议确定公司对外代表人,建议我国也采用国际上通行的做法,允许多人为法定代表人。
也有一些部门、专家担心,设定多个法定代表人可能在实践中造成混乱,会改变我国多年来已形成的交易习惯,给不法分子欺诈公司及交易相对人提供可乘之机。
立法机关对此进行了认真研究。
从其他国家和地区的情况看,各国公司法关于公司代表人制度的设计有多种模式,如日本、韩国规定,公司可以确定数名董事代表公司;法国规定,除法律另有规定外,有限责任公司的经理拥有在任何情况下以公司名义进行活动的最广泛的权力;德国规定,董事会集体对外代表公司。
美国规定,公司董事对外代表公司;但公司应当设一名登记官,专门负责公司的登记及变更事项的签署,同时负责代表公司参与诉讼活动。
我国台湾地区“公司法”规定,公司至少设董事一人执行业务并代表公司;董事有数人时,可以章程确定一人为董事长,对外代表公司。
借鉴国外和一些地区的做法,结合我国的实际情况,考虑到我国公司实践中,一人为法定代表人已成习惯,目前在交易诚信机制尚未建立的情况下,不易立即改变这一制度,这次修改只规定允许公司在董事长、执行董事和经理中选择确定法定代表人。
装
钉
线
法定代表人证明书(存根)
字第
号
同志现任我单位
职务,为法定代表人,特此证明。
有效期限:
签发日期:
单位:
(盖章)法
定
代
表
人
证
明
书
字第
号
同志,现任我单位
职务,为法定代表人,特此证明。
有效日期:
签发日期:
单位:
(盖章)附:
代表人性别:
年龄:
工作证号码:
营业执照号码:
经济性质:
主营(产):
兼营(产):
进口物品经营许可证号码:
主营:
兼营:
说明:
1、法定代表人为企业事业单位、国家机关、社会团体的主要行政负责人。
2、内容必须填写真实、清楚,涂改无效,不得转让、买卖。
3、将此证明书提交对方作为合同附件。
法人代表任命书
经全体股东研究决定,同意任命同志(身份证号:
350)为本公司法定代表人,特此决议。
企业(盖章):
年月日
财务主管任命书
经全体股东研究决定,同意任命同志(身份证号:
为本公司财务主管,特此决议。
企业(盖章):
年月日30115910)
企业印鉴片
法人代表、院长XXX在开业庆典的讲话
尊敬的各位领导、各位来宾:
上午好!
xxx医院在xx县委、县政府、市县卫生行政主管部门及其他相关单位的关心帮助和支持下。
今天终于正式开业了,我代表医院全体职工向县委、县政府、市县卫生局及其他相关单位表示衷心的感谢。
医院是防病治病、保障人民健康的卫生事业单位。
我们一定认真贯彻执行党和国家的卫生工作方针、政策、遵守政府法令、法规。
我们的办院宗旨是:
救死扶伤、关爱生命、面向社会、服务大众。
我们的经营理念是:
务实创新、诚信敬业、不求最大、但求最好。
我们的医疗风尚是:
忠于职守、爱岗敬业、精益求精、乐于奉献。
我相信,在xx县委、县政府的正确领导下、在市县卫生局的精心指导下、和其他相关单位的关心支持下,我们医院一定能够按照“制度化、标准化、规范化、大众化”的要求健康发展,服务社会。
为x万xxx人民的健康事业作出应有的贡献。
谢谢大家!
法人代表证明
法人代表证明书现委托我单位正式/聘用人员为我单位创办的法人代表,其身份证明如下:
姓名性别年龄
出生年月日政治面貌
文化程度技术职称
机构名称现任职务
原工作单位脱离原单位形式
家庭住址电话:
单位
住宅
最后学历(获何种学位)
工作简历(有何发明、论著、获得何种奖励
企业法人代表证明书
XXX,男,身份证号码味XXX,系ABC公司(我公司)的法定代表人,特此证明!
ABC公司(公章)\\\\20xx年xx月xx日
企业法人代表证明书
XXX,男,身份证号码为XXX,系ABC公司(我公司)的法定代表人,特此证明!
XXXXXXXXXXXX公司(盖章)
年月日
法人代表身份证明书
同志在我单位任职务,系我单位法人代表,特此证明。
单位全称(盖章)
年月日
单位营业执照(工商登记证明)编号:
法人代表身份证号码:
联系电话:
授权委托书
(企事业单位法人代表委托)
东莞市住房和城乡建设局:
今委托同志(性别:
年龄:
职务:
)
全权代表本法人办理我公司(单位)工程行政处罚法律文书签收、提起(放弃)申诉或听证申请、缴纳罚款等有关事宜。
委托期限:
年
月日至年月日。
单位法人代表(指模)
单位(公章)
受委托人(本人签名、指模)
受委托人身份证号码:
联系电话:
委托日期:
年月日
注:
本页文书一式两份,一份送交市住房和城乡建设局,一份被处罚人留存。
提交本页证明和授权委托书时,须同时提交人签署“与原件相符”并签名或盖章的法人代表和受委托人身份证复印件、企事业单位营业执照复印件,本页所有内容须完整、如实、工整填写,印章不得伪造,签名不得代签、假冒,否则要承担法律责任。
法定代表人身份证明书
致:
兹证明,先生,在我单位任职务,为我单位法定代表人,特此证明。
附:
法定代表人性别:
年龄岁
身份证号码:
营业执照号码:
公司全称(公章):
日期:
法人代表授权书
致:
(业主名称):
(投标方单位名称)及法人代表(姓名)授权(授权代表姓名),全权参加(业主名称)组织的关于(工程名称)招标活动。
招标编号:
,其在投标中的一切活动均予承认。
法人代表签字:
单位公章:
月
附:
授权代表姓名:
授权代表签字:
职务:
电话:
传真:
杨青山简历
杨青山,1966年出生,山东人,社会学博士研究生,先后就读于北京大学EMBA,中欧国际工商学院EMBA,中欧全球CEO班。
现任北京信通投资有限公司、太极湖集团董事长,并兼任“中国图片产业论坛”和“太极湖论坛”秘书长。
投资开发了亚洲最大的图片产业基地--竞园,并成为北京市政府首批重点扶持的文化创意产业聚集区。
依托世界文化遗产和中国道教圣地武当山的独特资源和国家南水北调工程的契机,于2007年创办了太极湖集团,投资开发了“环丹江口生态文化旅游圈”,总投资逾300亿元人民币。
重点打造武当太极湖、郧县郧阳岛和淅川丹阳湖三个生态文化旅游区。
目前部分项目已建成并投入运营,2015年全部建成,建成后将成为中国最大的文化旅游目的地之一。
创新提炼出“产业、文化、生态、民生”均衡发展的区域综合价值发展模式,并致力于打造中国区域发展的典范。
出版了《中国当代作曲家作品经典--杨青山专辑》;出版了个人摄影作品大型画册《扫描欧洲》;著有管理学专著《约束与激励》等。
曾获中宣部“五个一工程奖”等多项殊荣。
法人代表授权书
本授权书声明公司(工厂)的(法人代表姓名、职务)为本公司(工厂)的合法代理人,就参加乾陵《武则天时代》陈列展工程政府采购的QXZC—2013B004号政府采购的投标、签订合同以及合同的执行、完成和保修等服务,以本公司名义处理一切与之有关的事务。
本授权书于年月日签字生效,特此声明。
法人代表签字盖章:
职务:
单位名称:
地址:
代理人(被授权人)签字盖章:
职务:
单位名称:
地址:
见证人签字盖章:
职务:
单位名称:
地址:
公司(工厂)名称盖章:
日期:
法人代表证明
XXX,男,出身于1959年3月17日,身份证号:
XXXXXXXXXXXXXXX,现任我公司法定代表人。
特此证明
XXXXXXXXX有限责任公司
2013年6月3日
法人代表证(负责人)
身份证明书
关于我单位与纠纷一案,由我单位同志(现任职务)为法定代表人(负责人),代表我单位参与全部诉讼活动,行使诉讼权利,并承担一切诉讼义务。
联系电话号码:
此致
某某某某某某某人民法院
出证单位(章)
法定负责人(负责人)签名(章)
年月日
涿鹿县华峰矿业有限公司
2012年法人代表安全生产承诺落实兑现计划
为贯彻落实法人代表安全生产承诺制度,结合今年安全生产工作实际,确保安全生产主体责任落实到位,杜绝生产安全事故,特制定本年度安全生产承诺落实计划。
一、企业责任
1、严格落实企业法定代表人安全生产第一责任人的责任,采取有效措施,坚决预防各类事故发生。
责任人:
法人代表。
2、严格执行有关法律法规和规章制度。
责任人:
企业所有人员。
3、认真落实国家、省、市决定开展的各项重大活动和重大决策,并取得实效。
责任人:
法人代表。
4、严格指向行政许可制度,依法取得许可证照。
责任人:
法人代表。
完成时间:
安全生产许可证到期前。
5、严格落实安全设施“三同时”制度。
责任人:
法人代表。
二、制度建设
1、建立健全安全生产责任制、规章制度和操作规程,并层层落实到每个岗位和员工,每月对“三项制度”贯彻执行情况进行一次检查考核。
责任单位:
安委办、安全科、各车间。
2、每年至少对“三项制度”进行一次修订完善。
责任单位:
安安委办、安全科。
完成时间:
每年3月31日前。
3、依法建立完善安全生产例会制度、安检制度、教育培训制度、隐患排查治理报告制度、生产设备设施管理制度、
现场交接班制度、职业健康管理制度、责任考核追究制度、奖惩制度。
责任单位:
安委会、安全科、生产科。
完成时间:
2012年3月前。
4、建立危险化学品流向登记、出入库登记等制度,并完善各种台帐,做到账目清晰、管理规范、资料详实。
责任单位:
物资管理、营销部门。
完成时间:
2012年4月底。
1、依法设立安全和技术管理机构并配齐专职安全和技术管理人员。
责任人:
法人代表。
完成时间:
2012年2月底。
2、按照《危险化学品安全管理条例》规定,定期对生产、储存装置进行安全评价和风险控制分析。
责任单位:
安全办。
完成时间:
2012年2月底。
3、加强对生产、储存环节的科学化、规范化、精细化现场管理和生产过程控制。
责任单位:
安全科、生产科、各车间。
完成时间:
2011年底。
4、加强对安全设施、设备的检测、维护、保养,保证其正常运转。
责任单位:
安全科、设备部、维修车间。
完成时间:
2011年12月底。
5、落实重大危险源管理、监控责任,加强对重大危险源的辨识、评估、建档等工作,建立安全监控系统并保证其有效运行。
责任单位:
安全办、联合车间。
完成时间:
2012年3月底。
6、定期组织开展安全检查。
责任单位:
安全科。
时间:
2012年全年。
7、统一协调管理承包、承租单位的安全工作:
责任单位:
安全科、生产科。
8、推行先进班组管理经验。
责任单位:
安全科、维修车
间。
完成时间:
2012年5月底。
9、严格落实领导现场交接班制度。
责任人:
车间主任。
10、杜绝“三违”行为。
责任单位:
法人代表、生产科、安全科、各车间。
四、安全保障
1、依法落实资金保障投入,保证企业具备安全生产条件。
责任人:
法人代表。
2、按照《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》(财企[2006]478号)规定,足额提取并管好用好安全费用。
责任单位:
财务科、安全科。
时间:
每月提取。
3、依法缴纳安全生产风险抵押金和参加工伤社会保险。
责任单位:
财务、人事部门。
时间:
每月按时缴纳。
4、坚持“科技兴安”,积极推广应用先进适用的新技术、新工艺、新装备和新材料,及时淘汰陈旧落后及安全保障能力下降的安全防护设施、设备与技术,提高安全生产科技保障水平。
责任单位:
生产、设备、安全部门。
五、安全培训
1、企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员参加专门机构组织的培训,经考核合格后取得相应资质证书,持证上岗率达到100%。
责任单位:
安全科、设备科。
完成时间:
2012年。
2、从业人员全员培训达到100%。
责任单位:
安全科。
完成时间:
2012年2月底。
3、新员工上岗前、转岗员工换岗或从新上岗前,操作技能培训率达到100%。
责任单位:
人事科、安全科。
4、强化风险防范教育,如实告知从业人员作业场所存在的危险、危害因素、防范措施。
责任单位:
安全科、各生产
车间、物资部门。
5、深入开展安全文化建设。
责任单位:
人事科、安全科、各车间。
完成时间:
2012年底。
六、安全达标
1、依法开展安全生产质量标准化达标活动。
责任单位:
安全科、各车间及有关部门。
完成时间:
2011年10月。
2、严格执行安全生产法律法规和行业标准,按照《企业安全生产标准化基本规范》(AQT9006-2010)规定和《关于进一步加强危险化学品企业安全生产标准化告知的指导意见》(安监总管三[2009]124号)要求,加大安全生产标准化建设投入,积极开展岗位达标、专业达标和企业达标活动。
责任单位:
所有部门和车间。
完成时间:
2012年底。
3、加强消防安全“四个能力”建设,2011年底前实现本质达标。
责任单位:
保卫科。
完成时间:
2011年底。
七、隐患治理
1、建立层层隐患排查治理责任制,严格执行安全生产隐患全员排查、登记报告、分级治理、动态分析、整改销号制度。
责任单位:
安全科、各车间及相关部门。
2、对排查出的隐患做到措施、责任、资金、时限和预案“五到位“。
责任单位:
安全科、财务科、各车间。
3、每周开展1次隐患排查会诊,每月分析、评估1次隐患治理情况,对重大隐患实行挂牌督办,严格落实重大隐患报告、整改和评价制度。
责任单位:
各有关部门、车间。
时间:
每周、每月进行。
八、职业危害
1、积极开展职业健康安全管理体系认证。
责任单位:
安全科、人事科。
2、依法完善现场职业安全健康设施、设备和手段。
责任单位:
安全科、各车间。
3、为员工配备符合根据标准的职业安全卫生健康防护用品。
责任单位:
人事科、采购、物资。
4、监督员工正确佩戴和使用安全卫生健康防护用品。
责任单位:
安全科、各车间及相关部门。
5、对接触有毒有害物质的职业人员进行定期健康检查。
责任单位:
人事科。
时间:
按国家要求定期进行体检。
九、应急管理
1、依法制定生产安全事故应急救援预案。
责任单位:
安全科。
完成时间:
2011年10月底。
2、定期组织演练安全事故应急救援预案。
责任单位:
应急救援成员单位。
时间:
2012年3月底。
3、落实岗位应急措施。
责任单位:
各车间及相关部门。
4、配备应急装置,储备足够的应急物资。
责任单位:
安全科、物资。
完成时间:
每月检查应急物资储备情况。
十、事故查处
1、发生事故后,按照规定时限、内容、方式,及时、完整、客观地报告事故,不瞒报、漏报、谎报、迟报。
责任人:
法人代表。
2、发生事故要立即启动事故应急救援预案,采取有效措施组织,减少人员伤亡和财产损失,防止事故扩大。
责任人:
法人代表。
3、无条件的积极配合事故调查,积极妥善处理事故善后工作。
责任人:
法人代表。
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