技术中心组织机构及岗位职责.docx
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技术中心组织机构及岗位职责
技术中心组织机构及岗位职责
1、技术中心组织机构
技术中心下设综合室、开发室、工艺室,试制室。
1)中心按照协作分工、业务相对独立”的原则进行建设与管理;
2)实行主任负责制;
3)在新品项目管理上实行项目组管理;
2、技术中心职责范围
1)参与制定和执行公司技术发展战略和技术创新、技术改造、技术引进、技术开发规划和计划。
2)研究开发有市场前景的技术、新产品、新工艺、新材料、新装备,为本公司的产品更新换代和形成新的经济增长点提供技术支持,负责引进技术的消化、吸收和创新工作,形成具有自主知识产权的技术主导产品。
3)组织和运用国内外的技术和资源,开展范围广泛、多种形式的技术交流与合作,利用国内外已有的科技成果进行综合集成和二次开发。
4)收集、分析与本公司相关的技术信息和市场信息,研究行业发展动态,为产品和技术发展决策提供咨询、意见和建议。
5)负责新产品立项,并组织实施完成新产品设计的全部工作。
6)创造一流的工作条件,建立有效的人才激励机制,吸引技术人才以各种形式为公司工作;组织科技人员培训,为公司培养和造就高素质的技术和管理人才。
7)开展技术经营和服务,对科技成果进行技术经济评估、技术咨询和技术转让,促进科技成果在公司内外的推广和应用。
对公司内其他开发的工作进行指导并提供服务。
8)负责公司产品工艺工作,编制有关指导性工艺技术文件,协调解决产品生产中的有关设计和工艺编制问题。
9)负责技术资料的保管、编号、发放、借阅;负责产品图纸及技术文件的修改和归档工作。
3、技术中心部门职责
1)综合室
①起草技术发展规划和技术创新计划;
②负责3C认证、环保公告申报;
③新产品的立项、实施和考核管理;
④负责组织新产品申报;
⑤组织宣传贯彻与公司产品有关的国家标准、行业标准;
⑥编制标准目录,收集标准样本;
⑦编制的产品的技术文件进行标准化检查工作;
⑧负责公司图书资料心以及有关技术文件的复制、管理和发放;
⑨负责对技术文件分类、保管、存档;
⑩对外来图纸、技术文件进行登记、保存。
2)开发室
①负责公司的新产品科研开发以及前期市场的调研分析等;
②根据市场要求及立项报告对产品进行设计;
③根据《市场调研报告》编制《新产品设计开发任务书》、《新产品开发总体质量计划书》;
④按《新产品设计开发任务书》要求对总体方案设计并输出相关文件;
⑤按总体方案设计进行产品设计;
⑥编制总体设计说明书和设计计算书;
⑦编制产品图;
⑧编制自制件、外购件清单;
⑨编制关重零部件特性表;
⑩编制标准、紧固件明细表;
11编制产品装配技术条件及出厂检验规范;
12编制产品使用说明书;
13编制试验大纲(性能试验、道路试验);
14编制产品成本预算。
3)工艺室
①负责编制新产品工艺流程图,操作规程等技术性文件;
②负责产品在设计阶段工艺化评审;
③负责产品冲压、焊接、涂装、总装工艺规程、作业指导书编制;
④负责对工艺可行性进行试验和验证;
⑤负责工艺设计、工装设计及实施验证编制工艺总结报告;
⑥负责公司的现有产品的工艺、设备改进及技术改进等;
⑦深入车间协助解决技术难题,检查工艺纪律;
⑧负责制定产品制造过程质量控制计划,确定质量控制点、关键工序和特殊工序;
⑨会同车间做好工艺、设备培训工作。
4)试制室
①负责公司的新产品开发样车试制;
②协助开发技术人员对产品验证和改进;
③协助工艺人员对产品工艺验证和改进;
④根据试验大纲出产品进行试验验证并编制试验报告;
⑤协助相关部门解决产品技术及质量问题;
⑥为其他部门提供试验支持。
⑦产品开发样件管理。
4、岗位职责
1)技术中心主任:
①负责本中心组织机构建设,技术中心整体业务的开展及中心的安全工作;
②负责公司各车型相应产品企业标准、相关技术类文件的审查;
③负责制定本中心的发展规划;负责中心体系的建立与正常运行;
④负责组织产品开发的评审、验证和确认。
并对产品开发满足策划的要求负责;
⑤负责完成产品设计和开发的输出等描述产品要求的技术文件;
⑥负责指导和培训中心专业技术人员,组织中心各项工作的有序开展,稳定中心员工队伍;
⑦负责本中心工作计划的编制、考核;
⑧负责新产品立项及立项评审工作、新产品开发项目管理工作;
⑨负责完成公司领导下达的临时任务。
2)综合室
室主任:
1负责综合室管理工作;
2技术中心内部人员管理及激励考核;
3制定及完善部门各项管理制度,部门内部定岗、定编;
4负责技术中心企业文化建设方面工作;
5负责完成公司领导下达的临时任务。
认证工程师:
1负责收集、整理及时传递汽车产品国内外的法律、法规及行业政策;
2负责公司汽车产品国内“公告”、3C认证、环保公告申报及管理;
3负责公司汽车产品的国内外认证申报;
4负责组织产品认证相关技术文件的准备与管理;
5负责公告、认证试验方案确认;负责完成领导安排的临时任务。
标准、体系工程师:
①公司汽车产品标准收集、整理、宣贯及管理工作;
②制定公司标准化管理文件;
③审查技术文件、图样标准化执行工作
④编制技术开发部质量体系文件及管理工作。
⑤公司汽车产品标准执行的正确性、完整性负责;
6公司标准化管理文件合理性、可操作性负责;
7负责及时发布、提供收集到的汽车行业标准。
资料管理员:
1技术开发部各类电子技术文件的档案建立、管理工作;
2技术开发部各类纸质技术文件、图样和各项记录的档案建立、管理工作;
3做好部门考勤及文件发放工作。
4技术开发部各类电子技术文件的档案完整性负责;
5技术开发部各类纸质技术文件、图样和各项记录的档案完整性负责;
6及时发放文件,对考勤记录的正确性负责。
3)开发室:
室主任:
1负责开发室各专业接口协调并实施有效管理;
2负责汽车产品整车及零部件的设计开发;
3参与模、夹、检的方案设计、审核及发包工作;
4负责配套零部件的技术特征的确认、认证;负责《技术协议》的审查;
5负责委外设计的审查;
6负责开发室工作计划的编制和检查;
7负责技术开发室体系的文件编制及管理;
8负责指导和培训专业技术人员有序的开展工作;
9负责向产品实现过程提供现场技术指导;
10负责完成领导下达的临时任务。
总体工程师:
①负责汽车产品整车设计、产品技术管理和汽车总布置设计;
②负责制定整车参数、编制整车技术文件;
③负责部门体系文件编制、管理;
④负责制定汽车产品试验大纲及组织试验;
6负责向产品实现过程提供现场技术指导;
7负责完成领导下达的临时任务。
电器工程师:
①负责电器系统的设计开发,并建立数学模型;
②负责协助供应商完成电器系统(灯具、电器控制系统、空调系统等)零部件的设计;
③负责编制各零部件技术条件和电器技术条件;
④负责公司汽车配套件及材料供方的首次开发及《技术协议》的审核;
⑤协助工艺工程师完成工艺文件的审核;
⑥负责向产品实现过程提供现场技术指导;
⑦负责指导、培训本专业技术人员的工作;
⑧负责完成领导安排的临时任务。
开发工程师:
1负责汽车零部件设计开发,并建立数学模型;
2负责协助供应商完成零部件的设计;
3负责编制零部件技术条件;
4负责公司配套件及材料供方的首次开发及《技术协议》的签订;
5协助工艺工程师完成工艺文件的审核;
6负责完成领导安排的临时任务。
4)工艺室:
室主任:
①负责产品工艺的设计和开发;
②负责新工艺、新技术、新材料的导入、开发、试验研究与推广应用工作;
③负责新产品及老产品改进的工艺验证、工艺总结、工艺完善工作;
④负责对工艺进行改进及优化,以提高产能及产品质量;
⑤负责对产品生产工艺文件(作业指导书)的审定;
⑥负责产品工艺装备(模、夹、检、辅具)的管理;
⑦负责工装的安装、调试、预验收和终验收工作;
⑧负责完成领导安排的临时任务。
冲压工艺师:
1负责编制冲压产品生产工艺文件(作业指导书);
2负责制定产品制造过程质量控制计划,编制工艺文件和管理文件,确定质量控制点、关键工序和特殊工序;
3负责对工艺进行改进及优化,以提高产能及产品质量;
4负责制定生产领域消耗计划及定额;
5负责编制冲压生产线使用工艺装备工艺技术文件;
6负责编制工装管理制度及工装的操作规程、监督、检查;负责工装的安装、调试、预验收和终验收工作;
7负责指导、培训生产操作工人的作业;
8负责完成领导安排的临时任务。
焊接工艺师:
1负责编制焊接产品生产工艺文件(作业指导书);
2负责制定产品制造过程质量控制计划,编制工艺文件和管理文件,确定质量控制点、关键工序和特殊工序;
3负责对工艺进行改进及优化,以提高产能及产品质量;
4负责制定生产领域消耗计划及定额;
5负责编制焊接生产线使用工艺装备工艺技术文件;
6负责编制工装管理制度及工装的操作规程、监督、检查;
7负责工装的安装、调试、预验收和终验收工作;
8负责指导、培训生产操作工人的作业;
9负责完成领导安排的临时任务。
涂装工艺师:
1负责编制涂装产品生产工艺文件(作业指导书);
2负责制定产品制造过程质量控制计划,编制工艺文件和管理文件,确定质量控制点、关键工序和特殊工序;
3负责对工艺进行改进及优化,以提高产能及产品质量;
4负责制定生产领域消耗计划及定额;
5负责编制涂装生产线使用工艺装备工艺技术文件;
6负责编制工装管理制度及工装的操作规程、监督、检查;
7负责工装的安装、调试、预验收和终验收工作;
8负责指导、培训生产操作工人的作业;
9负责完成领导安排的临时任务。
总装工艺师:
①负责编制总装产品生产工艺文件(作业指导书);
②负责制定产品制造过程质量控制计划,编制工艺文件和管理文件,确定质量控制点、关键工序和特殊工序;
③负责对工艺进行改进及优化,以提高产能及产品质量;
④负责制定生产领域消耗计划及定额;
⑤负责编制总装生产线使用工艺装备工艺技术文件;
⑥负责编制工装管理制度及工装的操作规程、监督、检查;
⑦负责工装的安装、调试、预验收和终验收工作;
⑧负责指导、培训生产操作工人的作业;
⑨负责完成领导安排的临时任务。
5)试制室:
室主任:
1负责试制室全面管理和业务工作;
2负责组织贯彻执行国家和上级颁发的技术标准、试验规程、规定和试验(检验)方法;
3负责新产品开发过程中样车的试装、调试工作;
4负责新产品和改进产品各阶段的道路试验;
5负责试装、试验资料统计分析,提出分析报告;
6负责新产品开发过程中自制样件的试制、试装工作;
7负责完成领导安排的临时任务。
试制员:
1负责新产品开发过程中自制样件的试制、试装工作;
2负责新产品开发过程中样车的试装、调试工作;
3协助工程师对产品开发过程中出现的问题进行整改;
4负责样车、样件的保管工作;
5负责试制、试装设备的维护和管理工作;
6负责完成领导下达的临时任务。
试车员:
1负责新产品和改进产品各阶段的道路试验;
2负责提交各项试验数据、结果,反馈车辆的试验和使用信息,提出并解释故障报告,分析故障原因,提出整改意见;
3负责对供应商所供产品的试验验证和确认;
4协助工程师确认设计状态,完成各项记录等工作;
5负责对试验样车管理;
6负责完成领导下达的临时任务。
冷藏车准入项目(技术中心)
一
员
类别
姓名
人数
要求
备注
1
资料管理员
1
由技术人员或工程师培训考核后发上岗证
2
试制员
3
1人要有焊工证
3
路试员
1
要有驾照
二
工程师
1
认证工程师
2
聘用有资质人员
2
标准体系工程师
1
3
总体工程师
2
4
开发工程师
11
5
电器工程师
2
6
冲压工艺师
1
7
焊接工艺师
1
8
涂装工艺师
1
9
总装工艺师
2
三
室主任
1
综合室主任
1
公司任命文件
2
开发室主任
1
3
工艺室主任
1
4
试制室主任
1
四
技术中心主任
1
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