镇农业综合服务中心工作管理制度.docx
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镇农业综合服务中心工作管理制度.docx
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镇农业综合服务中心工作管理制度
自贡市**区**镇农业综合服务中心
工作管理制度
为了提高**镇农业综合服务中心工作效能、规范工作职能、加强工作纪律,调动中心全体干部工作积极性,更好地做好中心各项工作,为全镇农业和新农村建设做好服务,特制定以下工作制度。
一、加强学习:
按照镇上安排部署,定为每周星期一上午9:
00为集中学习时间,学习内容由中心分管领导安排,要求中心全体干部做好学习记录。
分散学习时间自行安排,但要求必须有学习笔记,学校内容可分为理论知识和业务知识,学习笔记按照镇上统一要求,每月月底前上交办公室批阅。
学习作为月平原干部主要依据。
二、工作安排:
每周一上午9:
00学习结束后对上周工作进行总结,对工作完成好的进行表扬,完成差的进行批评,并作为月评议干部重要依据。
同时对本周工作由分管领导和中心主任进行安排部署,能定量的尽可能定量。
三、工作纪律:
实行请销假制度,按照镇上统一安排,每天上、下午到党政综合办签到;有事有病者必须填写请假条,由中心主任和分管领导同意后上报书记或镇长审批。
请假到期后若需续假,首先要电话告知中心主任或中心分管领导,上班后及时销假,下村或到区上未能签到,必须在下周星期一上午补签到,未及时补签到者视为旷工。
在发生重大动物疫情和防汛等特殊时期,要做到随叫随到,同时要按时值班和做好值班记录。
在特殊时期工作表现差者,年终评议干部作为一般或较差。
四、加强档案管理:
中心每个岗位平时所做工作必须要求有记录和原始档案材料,如免疫档案和土地承包合同等重要原始档案,每季度或每半年必须归到中心办公室由专人管理。
调看本单位必须有档案交接手续,避免档案流失。
中心办公室岗位工作管理制度
一、认真组织中心工作人员学习有关理论和业务知识,复杂中心每周学习内容,学习内容应为时事政治、业务知识,中心节点工作开展后,中心办公室要及时提供资料、组织学习。
二、规范管理中心各种文件和资料,资料的收集整理。
三、协助分管领导和部门负责人做好中西其他各项工作。
四、对于中心签发(收)地各种文件资料,经主管领导审批后,要及时归档除了,存入专门档案柜,如发现遗失档案一次扣除2分(月议分值)。
五、受理、处理业务部门,群众办理的各项事宜,针对事件性质,即使协调部门其它工作人员及时处理,处理流程为:
农业科技服务中心主任工作管理制度
一、负责中心全面工作,
二、制定中心各项工作管理制度和年度计划。
三、抓好农林水畜等技术服务工作。
四、抓好全镇劳务技能培训及劳务输出工作。
五、抓好农业科技项目征集、进库、上报等工作。
六、协助分管领导做好中心其他工作。
七、完成镇党委和镇政府交办的其他各项工作。
八、组织农业科技中心人员进行周结、及时指出每个干部
在工作中存在的问题,真实的反映出每个人的工作情况。
农技农经站职责
一、参与制订农业技术推广计划并组织实施。
二、对农业技术员和科技示范户进行实用技术培训。
三、向农民提供农业技术信息服务。
四、根据农业技术推广计划进行试验示范。
五、指导群众性科技组织和农民技术人员的农业技术推广活动。
六、对两轮土地承包范围内的土地纠纷进行调解。
七、对村级财务进行管理。
劳务站工作制度
一、建立健全劳务市场供求信息库,广泛采集各类信息,做好全镇剩余劳动力和摸底信息工作。
二、对劳动力资源和各村的情况进行分析,掌握剩余劳动力的分布情况;对用工去向和单位进行分析,及时向领导反映市场动态,完成好各类报表统计工作。
对全镇劳务进行建档、登记,如表所示。
(附表)
三、审查用人单位招聘简章,拟定宣传招聘计划等工作。
四、积极开展省内外劳务合作交流,做到信息准确及时。
五、帮助用人单位和务工者办理有关手续。
六、做好外出务工人员的回访工作。
畜牧岗位工作管理制度
一、认真学习贯彻畜牧业有关法律、法规和畜牧知识,做到业务精、素质强。
二、做好全镇畜牧养殖业登记造册工作。
三、对全镇养殖业进行分类登记,建立养殖档案,要求对30天以上养猪户要详细登记表(如表1),及时掌握疫情动态,建立长效报告机制。
对各村要建立疫情监测员(由防疫员担任)及时上报疫情创立技术服务联系,结合春、秋两季防疫队全镇养殖户药进行补少于两次的培训,逐步建立区、村、户三级服务体系。
表1
姓名
养殖量
类别
联系方式
备注
四、建立畜禽防疫档案,对全镇养殖户要入户做好春、秋两季防疫,防疫密度达到95%以上,如达不到95%以上扣2分,对养殖户建立档案卡、片,即使填写,如不填写者发现一户扣除1分(当月测评),发现10户以上,交人力资源部安排工作。
防疫档案:
姓名
养殖规模
免疫表
类别
药品名(户地)
时间
五、建立重大动物疫情防控体系(附制度)
农技、农经岗位工作制度
一、负责承担和执行农业技术推广任务,每年春季及时与区有关部门协调推广实用技术,对全镇农业发展中存在的问题要及时准确地处理,服务全镇农业生产,重点加强病虫害,防治工作,建立预警制度。
二、认真为农民传授农业技术。
三、普及科技知识,开展技术咨询,信息服务(通过农信通、网络信息)。
四、了解情况,总结经验,提出建议,发展和完善农业生产技术。
五、宣传和执行国家有关政策、法规和科技政策。
六、维护国家、单位和他人的技术经济权益。
七、负责农业技术推广工作,使科技成果不受侵犯。
水利岗位工作制度
1、严格执行各种规章制度,认真学习水利知识。
2、定期检查全镇水利设施的运行情况,及时上报上级水利部门。
3、做好防洪、抗旱工作、配合好上级部门的各项工作,遇到汛情12小时之内上报区直部门(后付防洪、抗旱小组成员名单)。
4、加强档案管理,对全镇水利设施进行建挡跟踪服务(如表1)
5、对全镇的机井要定期检查,保证人畜饮水安全。
表1
水利设施
建立时间
运行情况
存在问题
权属
灌溉面积
重大动物疫情和防汛值班制度
一、重大动物疫情值班制度
1、及时、迅速、高效,有序地控制扑灭突发重大动物疫情。
2、成立了由镇长***为指挥,副镇长***、农业科技服务中心主任**为副指挥,各村主任和全体干部及各村防疫员为成员的领导小组。
3、实行轮流值班制度、责任到人。
4、做到“早发现、枣决策、枣行动”,快速反应、及时上报疫情。
二、防汛值班制度
1、成立防汛指挥小组。
2、及时了解受灾情况,上报有关部门。
3、全体农业科技服务中心人员及办公室人员24小时值班(后付抗旱防汛值班表)。
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