县政府办公室年终工作总结县政府办公室考核个人总结.docx
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县政府办公室年终工作总结县政府办公室考核个人总结
2021年县政府办公室年终工作总结_县政府办公室考核个人总结
当我们结束了一年的工作以后总会感慨万分,是时候对完成的工作加以总结了。
小编为大家带来了“2021年县政府办公室年终工作总结”,感谢大家阅览。
20xx年,政府办系统党委在县委、县政府的正确领导下,在县委组织部的具体指导下,坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕县委“三带动四推进”发展战略,突出“抓好党建促经济,抓好经济促发展”,在历年工作的基础上,今年重点抓了*员先进性教育和*员干部工作作风建设,使全系统工作面貌焕然一新,全面完成了年度工作任务。
现将一年来工作情况总结如下:
一、精心组织安排,促进先教活动得实效
20xx年,系统党委把深入开展以学习“八荣八耻”为主要内容的保持*员先进性教育活动作为今年党建的中心工作来抓落实,促进了党建工作向深度和广度拓展。
1、层层落实责任,健全工作机制。
一是强化领导。
成立了以党委书记为组长的领导小组,明确一名党委副书记专抓,全面指导本系统先进性教育的顺利开展和有序实施。
并把党委成员进行了分片包干负责,使每个党委成员人人肩上有担子、个个头上有责任。
下属28个支部也分别成立了领导小组,形成了齐抓共管的工作格局。
二是加强督查。
根据活动需要,我们系统党委成立了督导组,密切配合县委驻我系统督导组的工作。
坚持每周不定期巡回督查一次,及时掌握系统先进性教育活动动态;坚持每周五碰头交流汇报,对活动开展不力的单位一把手开展谈心、戒免谈话、通报批评等多种方式的整改措施,确保把教育活动不断引向深入。
三是悉心指导。
自活动开展以来,系统党委制定下发了《先进性教育活动实施意见》,对分阶段、分专题、分层次开展*员先进性教育活动进行了具体部署。
针对活动中出现的新情况、新问题,我们及时咨询县委先进性教育办公室,对下属各支部开展经常性指导,确保了活动的实效性。
2、丰富活动载体,营造浓厚氛围。
各单位普遍采取举办组织培训、辅导讲座、心得交流、演讲比赛等形式,推动理论学习广泛、深入、扎实开展。
系统党委组织了“保持*员先进性教育活动知识抢答赛”,培养了*员的“团结精神”,提高了*员对党建知识的更深了解和掌握。
同时,积极组队参加全县*员先进性教育知识抢答赛,获得三等奖。
各单位支部也组织了丰富多样的活动,县政府办支部在学习培训阶段组织全体*员参观了滕代远纪念馆;县劳动和社会保障局党总支在整改提高阶段组织下属4个支部*员开展了建筑业农民工拖欠薪情况大清查行动,切实保障了农民工的合法权益,扩大了活动的影响力。
同时,系统党委各单位支部积极响应县委号召,通过宣传标语、横幅、专栏等形式对先进性教育活动进行大肆宣传,营造了良好的活动氛围。
3、突出特色工作,提高活动成效。
在学习教育过程中,系统各级党组织注重联系实际、注重促进工作、注重服务群众、注重突出特色,提高了广大*员的理论水平,增强了加快发展的紧迫感和责任感,保证和促进了机关各项工作的落实。
如在离退休*员“设岗定责”活动中,政府办党支部作为典型在全县经验交流会上作了发言,充分调动了老同志的服务主动性,在社会上反响良好。
县人事局党支部以活动为契机,组织部分专业技术人员到乡村开展知识现场培训活动,深受广大农民群众的欢迎。
残联开展了“助残日”活动、审计局、科技局、信访局等开展了为群众解难的“四个落实”活动。
在先进性教育期间,全系统解决群众关心的热点、难点问题16个,群众满意率达96%以上,树立了机关*员的良好形象。
在第一批的*员先进性教育活动评比阶段,涌现了一大批先进单位和先进个人,受到县委的高度赞许。
二、落实目标任务,咬紧常规工作不放松
1、基层组织进一步规范健全。
系统党委原辖28个党支部,机构改革后有划归了6个党支部。
为使各支部更好地开展工作我们今年主要抓了三个方面的工作。
一是抓好支部配备工作。
指导组建了民政局、商务局两个党总支,使系统党委总支数增加到4个。
督促任期届满的10个党支部按规定程序及时组织换届选举,并利用换届选举做好了明年系统第二届党代会的代表推选工作。
二是抓好基层党支部建设。
系统党委编印下发了《党支部工作规程与操作手册》一书,健全落实了党支部十项工作制度,带动了党支部的制度建设,为支部活动提出了“蓝本”。
三是加强党建活动经费的保障。
各单位把党建活动经费列入行政预算,做到专款专用。
如县财政局按支部*员数的每人每年50元核拨党建经费,县民宗局20xx年的党建经费为1.2万元,给党建工作提供了保障。
四是做好党徽党旗的规范使用。
对系统所属机关的党徽党旗规范配备使用情况进行摸底调查,及时纠正不符合《中国***党徽党旗制作和使用的若干规定》的行为,杜绝了党徽党旗使用不规范现象。
2、*员队伍得到进战斗力明显增强。
一是切实做好思想政治工作。
普遍做到把思想政治工作与业务工作相结合,把先进性要求与广泛性要求相结合,把加强教育与严格管理相结合,把言教与身教相结合,把解决思想问题与解决实际问题相结合,提高教育的针对性和有效性,充分调动了干部职工的积极性、主动性、创造性。
二是广泛开展文体活动。
在“七一”前后,各单位支部普遍开展了联欢晚会,登山、拔河、球类、棋牌、卡拉ok等比赛,活跃了*员干部职工业余文化生活,增强了*员的协作意识。
三是定期搞好警示教育。
系统各级党组织广泛组织《慕马案》、《反腐案件警示录》等反腐倡廉电教片展播活动,并结合我县近年查处的一些腐败案件进行警示教育。
协助县纪委加强对*员干部操办婚丧喜庆事宜的监督,防止领
导干部利用婚丧喜庆变相收受“红包”、借机敛财事件的发生,建设了一支工作高效、素质优良、群众信任的*员干部队伍,深得上级领导的肯定。
3、组织工作有序开展。
一是严格发展*员工作。
系统党委严格按照《中国***发展*员工作细则》,坚持发展*员的“十六字”原则,把好发展*员“入口关”。
特别注重在中层管理干部和优秀青年干部中发展*员,对基本具备*员的积极分子加大培养力度,做到成熟一个,发展一个。
同时,我们率先推行了谁发展、谁负责的发展*员责任追究制,杜绝了发展*员中的讲情面现象。
一年来,共发展*员xx名,确立入党积极分子xx名,充实了*员队伍和后备力量。
二是继续抓好党费收缴工作。
党委针对系统*员多、且线长面广等现状,制定可严格的收缴党费制度。
各支部都制定了相应措施,克服困难,积极主动,督促*员按时足额缴纳党费,维护了几年来从不拖欠党费的先进形象。
三、服务经济发展,力争创建活动上台阶
1、深化“双百双十”创建活动。
一是行动迅速。
年初,系统党委就召开了基层党组织负责人会议,传达了县委关于“深化‘双百双十’创建活动”的实施意见。
各基层党支部也立即制定了活动方案,迅速在系统*员中掀起了活动热潮。
二是紧扣服务。
在活动中,我们针对各支部*员工作性质,主抓了服务这个主题,在转变工作作风上下工夫,帮助*员干部克服过去一些“门难进、脸难看、事难办”的“衙门”工作习气,涌现了一批模范服务窗口。
三是精神激励。
为了增强创建活动的生机活力,我们对在活动表现突出的单位给予了大力表彰,共表彰了先进基层党组织4个,优秀党务工作者7人,优秀***员13名,在广大*员中形成了“你追我赶”的良性竞争氛围,促进创建活动卓有成效的发展。
在今年的“七一”大会上,被县委授予了2个先进基层党组织、2个科技帮扶典型、3个*员服务、模范窗口、6名优秀***员和3名优秀党务工作者,取得了创建活动的较好成果。
2、积极开展扶贫帮困活动。
系统党委非常注重强化*员干部为群众排忧解难。
一是把联系贫困村的建设扶贫工作当成了教育机关*员干部的培训基地,并作为党建目标考核的一项重要内容,要求各所属单位要将建设扶贫工作纳入单位中心工作,将拟推荐提拔的中青年干部下到贫困开展一年的农村工作锻炼。
二是坚决执行*员联系户制度。
系统党委规定,年龄在45岁以下的每名*员必须联系一户贫困农户,帮助其制定致富计划、确定发展项目、进行必要救助,确保在三年来脱贫致富。
据不完全统计,今年全系统在先进性教育期间共为困难群众支援解决物质资金85.2万元,解决了困难群众生产生活的燃眉之急。
县政府办党支部帮助建设扶贫联系点石羊哨谭公冲村协调落实资金xxx万元,改善了该村的落后面貌,为该村群众脱贫致富打下了坚实基础。
3、积极落实全县中心工作任务。
政府办系统有其特殊性,县里的几个重要部门几乎都属于这个系统。
单位工作好坏,直接关系到全县工作的好坏。
因此,系统党委还狠抓了全县中心工作任务的落实。
成立了一个专门的督查组负责日常督办,取得了一定的成效。
一是“三个一”工程完成较好。
系统所属各单位全年共争创项目28个,总投资额为10280万元,政府制定的60多件重点工程也全面完成。
二是8件实事圆满完成,县委、县政府确定的14件实事也相继完成任务。
同时,先后组织所属单位参与了市容市貌整顿、省级文明卫生城市创建、铜信溪电站淹没区移民搬迁、铁路综合整治等工作,得到了令人满意的效果,展现了系统党委的*员先进性风采。
县政府办公室主任年终工作总结
县政府办公室主任年终工作总结
根据县委关于召开民主生活会的主题和要求,对照自己一年来的思想、工作和学习情况,结合征求到的群众意见,从坚持立党为公,执政为民和”两个务必”,廉洁勤政方面进行自查,找出存在的问题,确定今后努力的方向。
一、一年来的思想、工作表现
胡锦涛同志指出,坚持立党为公,执政为民,必须落实到党和国家制定和实施方针政策的工作中去,能不能坚持立党为公,执政为民,是不是真心实践”三个代表”最重要的标志。
自己身处改革与发展的重要时版权所有!
期,推进县域经济发展的任务十分艰巨,在各项工作加档提速的形势下,对办公室工作提出了更高的要求,要努力在思维方式和工作方法上求实创新,用主要精力了解和掌握全局情况,充分发挥主观能动性,在被动工作中争取主动。
今年以来,在县委、政府的正确领导下,按照职责分工,在政府班子成员和办公室全体同志的支持配合下,紧紧围绕服务协调这一主线,参谋助手这一核心,在抓好自身建设,办好政务、承上启下,联系内外,提高效率等方面做了不懈努力,取到了一些成绩。
一是注重加强自身学习,提高业务素质。
针对办公室工作头绪多,涉及面广的实际,坚持边干边学,在干中学,在学中干,挤时间学,向领导求学,向书本索学,和同志们交流学习,在实践中检验学习,不断丰富了自己的理论知识和业务知识,提高了工作能力和领导水平,坚定了做好本职工作的信心和决心。
二是办好政务,确保政府工作的高效运转。
办文、办会、办事是政府办公室的一项重要工作,工作的到位程度,将直接关系到县委、政府的重大决策是否真正落到实处,政令是否畅通。
本人在抓好办公室队伍建设的同时,吸收过去工作经验,不断创新思路、工作方法,努力提高政务工作水平,确保了政府工作的运转。
三是加强联系协调,做好服务工作。
办公室政务工作繁杂,责任重大,稍有疏忽,会给政府工作带来不可估量的损失。
对上级下达的工作指示,县委政府的工作部署,领导交办的各项工作,按照责任分工,及时安排,提出要求,限期完成,做到不拖拉,力求快捷高效,没有出现大的工作失误。
四是深入基层调查研究,为领导决策提供参考依据,充分发挥参谋助手作用,工作上超前,行动上快捷。
五是廉洁自律,增强党性修养。
管好身边的工作人员,从不以特殊工作之便为自己谋利益,捞好处,自觉维护了政府形象和办公室的”窗口”形象。
二、存在的主要问题
一年来,自己尽管在工作岗位上尽职尽责,但以”三个代表”更高要求来衡量,以新形势、新任务来对照,自身在许多方面仍存在不容忽视的差距。
主要表现在三个方面。
一是理论学习钻研不够,知识面不宽。
主要由于日常事务繁忙,学习时间难以保证,对一些报纸刊物和文件的学习停留在读题目上,走马观花,轻描淡写,缺少深入研究。
在学习上有时有实用主义思想,需要相关知识或信息才会去深入钻研,造成学习不系统、不全面,对一些知识的掌握仅仅停留在记忆中,没有很好的酝酿消化,学习对推进工作和创新思路的指导作用不强。
同时,自己知识面也不宽,对网络知识,高新产业缺乏了解,知识更新速度不快,还不能适应信息时代与知识经济快速发展的要求。
二是工作方法需要进一步改进。
自己担任办公室领导以来,始终在告诫自己,遇事要冷静思考,妥善安排工作,提高整体工作效率,但是,随着各项工作节奏的加快和工作量的加大,过去一直忌讳的性情急躁,遇事不冷静的不良习惯程度不同的有所表现。
特别是在安排工作上,对一些没有按期完成工作任务的同志,批评方式、方法不当,不分场合,横加指责,没有深入剖析问题的根源,造成同志间一时不能理解,一定程度上伤害了同志的自尊,不利于调动工作积极性,没有达到事半功倍的效果。
三是与同志间的联系和沟通不够。
由于平时工作任务较重,与班子成员以及人员之间沟通交流较少,谈工作多,交流谈心少。
今年办公室补充人员多,工作力量进一步加强,但由于工作任务重,版权所有!
没有及时与新同志就办公室工作特点、工作方式方法及新时期工作的新要求新任务等方面进行交流,帮助指导不够,影响了新同志适应新环境的速度
三、今后努力的方向
20xx年各项工作目标已经确定,面对新形势、新任务、新要求,我深感肩头责任重大,必须进一步拓宽思路,改进作风,不断加强自身建设,团结和带领办公室一班人,牢固树立全心全意为民服务的思想和真心实意对人民负责的精神,把坚持”立党为公、执政为民”落实在工作中,体现在行动上,努力发挥好参谋助手、审核把关、调查研究和跟踪督导的作用,不断开创办公室工作新局面。
一是创新学风,全面提高综合素质。
要始终坚持把学习摆在首位,抽时间,挤时间学习领会和及时掌握党和国家在每一阶段的路线、方针、政策,结合县情,不断地解放思想,创新工作思路。
认真履行好班长的职责,努力成
县政府办公室主任年终工作总结第2页
为办公室班子学习的表率、解放思想的表率和狠抓工作落实的表率。
不断拓宽知识领域,更新知识结构,不断提高分析解决问题的能力、调查研究的能力、协调综合的能力。
大力倡导爱岗敬业、刻苦钻研业务的风气,成为本职工作的行家里手,努力使自身理论水平与综合素质能够适应新形势与新任务的更高要求。
二是创新作风,努力提高政治修养。
身在办公室工作,就是要有一种不图名、不图利、默默无闻、忘我工作的精神境界,要进一步强化服务意识,不断提高服务质量,时刻把党和人民的利益放在第一位,勤勤恳恳,任劳任怨,谋事而不谋利,奉献而不索取,耐得住生活清苦,耐得住工作艰苦。
在生活上,厉行勤俭节约,不搞特殊,始终保持朴实本色;在工作上,自觉坚持民主集中制原则,充分发挥集体智慧,注重调动班子成员和工作人员的积极性,增进同志之间的交流和互相帮助,努力营造积极向上、团结和谐、心情舒畅的人际关系,增强集体的凝聚力和战斗力,不断提高办公室综合服务能力;在作风上,始终坚持求真务实,讲求实效的原则,不尚空谈,狠抓落实。
进一步做到严以律己,宽以待人,严格按原则办事,真诚对待同志,真心对待事业。
三是创新观念,不断提高办公室工作质量。
一是高度重视公文处理工作。
要在公文处理上狠下功夫,进一步提高服务质量,为领导提供最优质的服务。
二是抓督促检查工作。
要把督察工作的重点放在领导关注和人民群众反应强烈的重点、难点和热点问题的解决上,及时发现决策实施过程中的困难和问题,提出解决问题的办法,迅速向领导反馈,做到各项决策事事有着落,件件有结果。
三是进一步抓好信息调研工作。
在提高信息质量上狠下功夫,真正使提供的信息做到真实、准确、及时、全面,使更多的信息为领导的决策发挥作用。
四是加强办公自动化建设。
在目前办公室硬件实施大力改善的条件下,不断提高办公室同志对先进办公设施的掌握和运用能力,推动办公室工作再上新台阶。
2021年政府办公室工作年终总结
在市委、市政府的正确领导下,市政府办公室坚持以***理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕市委、市政府各项工作部署,把增强整体服务功能放在重要位置,进一步健全、完善各项制度,加强作风建设,提高工作效率和服务水平,积极履行服务协调、督促检查、法制建设等各项工作职责,较好地完成了各项工作任务。
一、积极辅助政务,努力搞好服务
1、准确及时,有序运转,公文处理进一步规范。
认真执行《国家行政机关公文处理办法》,严格履行收文登记、传阅、交办及发文审核、签发、印刷等公文处理程序。
同时,认真抓好“依据关、内容关、格式关”,帮助部门校核把关公文,保证了公文质量,提高了公文办理效率。
2、狠抓落实,推动全局,督查力度进一步加大。
围绕市政府的工作重点,坚持把市政府工作报告、市政府重要会议议定事项和重点项目建设等列为督查工作重点,进行专项督查,定期通报,取得了明显成效。
全年共完成20多项重要会议议定事项的督办;完成市、区两级领导所有批示件、督查件的转办、督办工作,做到件件有回音,事事有交代;坚持“认真负责、积极主动、实事求是、注重实效”的原则,主动协调,严格把关,确保了142件人大代表建议、89件政协委员提案按期办复,当年解决率达57.8%,满意和基本满意率达到100%。
3、紧扣中心,提高质量,信息调研取得新突破。
紧紧围绕省、市、区党委、政府各阶段中心工作,突出依法治区、招商引资、园区建设、社区建设、社会稳定、安全生产、社会保障等工作重点,全方位、多角度、深层次地编发和向上级报送反映全区经济建设和社会事业发展成效的信息。
全年共编发《广陵政务信息》75期,累计上报信息423条,被市府办采用105条,被国办、省厅采用9条,总得分627分,实现了广陵信息工作的新突破。
同时,围绕政府工作中心开展综合调研,撰写涉及产业园开发、城市建设、社区建设及招商引资等多领域的调研文章20多篇,其中,有6篇在市级和市级以上报纸杂志上发表,实现了超历史。
4、着眼全局,服从全局,服务协调水平进一步提高。
政府办公室作为政府的综合服务协调性部门,大多数同志除了承担着本科室的工作职责外,还文秘家园承担着跟班服务区领导,以及服务全区、服务基层等诸多服务性工作。
办公室的同志能怀着强烈的工作责任心,以高度负责的态度对待每一项工作,对区领导的服务尤其是区长跟班服务全面周到、细致严谨,超前排出领导的重要活动安排,及时提醒,对区领导的讲话材料的起草,能做到符合上级政策,符合新的形势,符合领导的要求,切合我区的区情实际,条理分明,言之有物。
对区各部门的服务做到分口不分家,程序简化便捷,做到急事急办,特事特办,节假日加班加点照常办。
对来访的基层群众做到平等热情,解释耐心细致,协调解决问题及时,无推诿扯皮等不良现象的发生。
遇有需同上级部门或区内部门、单位沟通的事项,能迅速通过电话或登门对接、协调,全面做好各类服务协调工作,努力提高综合服务水平,保证了各项会议及领导的公务活动安排严谨、周密、有序、优质、高效。
5、强化法制,依法行政,政府法制服务进一步完善。
积极开展对规范性文件的审查和清理,认真做好政府规范性文件的审核备案工作,按照扬府发〔20xx〕8号文件精神,组织了政府规范性文件清理工作“回头看”,对新出台的规范性文件严格审核把关。
依法办理行政复议和行政应诉案件。
加大监督检查力度,进一步完善行政执法责任制,认真开展行政执法监督检查,加强执法证件管理,促进依法行政。
6、周密细致,强化保障,后勤管理水平进一步提高。
坚持把对领导服务和对机关工作服务有机统一起来,做到既确保重点又兼顾全面。
对重要会议活动的后勤服务,能提前做好会场布置、茶水供应、音响准备等各方面的准备工作。
对后勤接待工作,我们能做到主动热情,充分发挥接待工作的“窗口”作用。
一年来,共接待上级机关、兄弟县(区)市领导莅临我区检查、调研、考察、参观等75批,近300人次。
此外,在防洪防汛等阶段性重点工作中,能够以主人翁的意识和强烈的责任意识,切实承担起组织与协调重任,从办公室抽调人员投入到工作一线,坐阵办公,主动及时地帮助解决一系列问题,有效地推动工作的开展,为取得防汛抗洪斗争的阶段性重大胜利发挥了积极的作用。
能积极响应区委、区政府大力开展全员招商、举全区之力招商的号召,配合全区中心工作,在办公室内部发起招商引资“百日会战”攻势,迅速落实项目,引进民资注册资本2000万元人民币,超额完成区政府下达的引进民资注册资本400万元人民币的年度目标。
二、加强作风建设,树立良好形象
按照“八个坚持、八个反对”的要求,努力加强办公室全体同志的思想作风、学风、工作作风和生活作风建设,大力发扬“五种作风”,即解放思想、勇于创新的作风;求真务实、真抓实干的作风;勤于学习、理论联系实际的作风;以民为本、密切联系群众的作风;严于自律、清正廉洁的作风,努力塑造办公室工作人员可亲、可信、可敬的良好形象。
1、以“三个代表”重要思想统揽办公室工作全局。
领导班子带头学习***理论和“三个代表”重要思想,坚持讲学习、讲政治、讲正气,坚定不移地同党中央保持一致,在关键时刻和大是大非面前,始终保持清醒头脑,立场坚定,旗帜鲜明。
带头执行党的路
线、方针、政策和党的政治纪律,要求下级做到的,班子成员首先要做到;要求下级不做的,班子成员首先不做,切实做到个人服从组织,下级服从上级,少数服从多数,全党服从中央。
严格执行组织纪律,在提拔任用干部、决定办公室重大事项时,都是通过召开主任办公会议、主任碰头会议集体研究决定,切实把《党政领导干部选拔任用工作条例》、民主集中制原则等落到实处。
不断改进工作作风,提高服务水平。
充分发挥全办同志的主观能动性,要求大家善于想大事、谋全局,当好参谋,为领导搞好服务;充分发挥办公室协调综合作用和督促检查职能,搞好部门间的协调,如实反映基层和群众的意见,为部门、基层和群众搞好服务。
在领导班子的带领下,全办同志的工作作风进一步改善,树立了文明办公、礼貌待客、热情周到、爱岗敬业的良好形象。
2、认真落实党风廉政建设责任制。
坚持经常性的、有力的自查和监督,积极开展党风廉政建设责任制落实情况“回头看”,严格执行“五个不准”、“五个严禁”、“四个严格控制”、“四个坚决制止”等廉洁自律有关规定。
根据主任分工,对具体承担的党风廉政建设工作落实情况、分管科室党风廉政建设各项任务落实情况、本人执行廉洁自律有关规定及自查自纠情况,以及对干部进行教育、监督、检查等情况进行自查自纠。
同时,召开领导班子民主生活会,班子成员开展批评与自我批评,结合民主评议和民主测评情况进一步修改,完善整改措施,抓好落实。
一年来,全办人员清清白白做人,踏踏实实做事,无对部门、基层、群众的“吃、拿、卡、要”和“三乱”现象的发生,更没有违法违纪案件的出现,树立了政府办公室的良好形象。
3、坚持依法行政,强化制度化、规范化建设。
办公室依法行政意识强,在紧张繁忙工作的同时,十分注重学习法律法规,做勤学法律知识的排头兵,通过掌握一定的法律知识,进一步提高依法行政的能力,更好地适应新形势下办公室工作。
办公室同志努力做到办事公开、行为规范,将行政管理的一系列技术方法、协调手段、行为方式、步骤和程序制度化。
办公室的各项工作,包括文稿起草、办事办会、值班接待、机要保密、后勤事务等都建立了相应的制度规范,确保了程序顺畅、环环相扣、各司其职、各负其责、密切配合、高效运转。
严格规范财务管理,能认真执行财经纪律和财经制度,无违规报支现象。
在购置复印机、电脑等属政府采购范围内的物品时,本着节约财政资金的原则,实行政府采购,不在非政府采购定点单位购买物品。
按照区委、区政府的有关文件精神,发放下乡补贴等福利,无超支、巧立名目乱发奖金等现象。
在肯定成绩的同时,对照市委、市政府的要求,比照更高的标准,我们办公室的工作也有一些亟待改进和提高的地方。
一是服务意识需要更超前些,工作应抓得更早更主动些;二是现代工具利用差,网络平台闲置,电子政务没有突破,工作方式需要进一步更新;三是对社情、民情、舆情的把握还需更全面,更及时,更到位,还没有完全做到“耳聪目明”,工作触角还需要更加“灵敏”。
对待这些问题,我们将在20xx年工作中认真加以克服,奋起直追,加倍努力,不断推动办公室工作再上新台阶。
xx年已经结束,在xx年的工作中,我们县委办公室的工作做到了!
xx年的工作中,我们县委办公室的工作在全县大力发展经济的情况
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