大学生创业就业实践报告总结.docx
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大学生创业就业实践报告总结.docx
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大学生创业就业实践报告总结
大学生创业就业实践报告总结x
大学生创业就业实践报告总结实习在帮忙应届毕业生从校园走向社会起到了十分重要的作用,因此要给予高度的重视。
下面,在这给大家带来大学生创业就业实践报告总结,欢迎大家借鉴参考!
大学生创业就业实践报告总结11近年来,大学生创业就业一向是社会热点之一,这次的暑期社会实践就是以大学生创业就业为服务平台,为更多的大学生带给机遇。
多数大学生依然期望选取体制内就业,受传统观念的影响,比如政.府机关、事业单位、国有企业以及垄断行业。
因为总体而言,这些部门和行业就业稳定性相对较高,收入相对稳定,也有较好的个人发展空间,所以成为多数大学生的就业首选。
当前我国地区发展差异较大,个性是东部地区与西部地区发展差异较大,大学生大多依然趋向于选取发达地区的城市作为就业选取地,而这些地区的人才相对饱和,这也是造成大学生就业难的原因之一。
同时,当前吸纳就业潜力较强的企业总体上对知识和素质要求相对较低,很多工作岗位对劳动者的技能水平要求不高,普通劳动力就能应对,这在必须程度上冲击了大学生的就业机会。
另一方面,外在因素也有着不小影响。
一边是更多的毕业生需要就业,另一边是工作岗位减少、超多员工失业的现状。
目前,也有很多人把目光放到了工作相对稳定的事业单位上,对此国家政策也作出了用心地调整,公务员和大学生村官的选拔人数也创下了历年来的新高,但仍不能够满足广大毕业生的就业需求。
也有许多大学生放下身段、转变就业观念,视线从“白领”转移到“蓝领”,重新回到校园,参加技校学习提高技能以谋出路,作出了贴合实际的选取。
这是一个可喜的变化,说明此刻的大学生就业观念正日趋理性成熟。
并且金融危机是危机的同时,也是机遇的暗示。
但仅有创业打算不等于能实现创业,只有为创业的毕业生营造好的创业培训和创业环境、才能使他们真正实现创业。
当然,三百六十行行行出状元这句话也是没有错,无论学的是什么专业,从事的是什么行业;不管是就业还是创业,只要充分的发挥出聪明才智,就更接近成功。
但创业就业的前提是你自身素质和实践潜力。
为此凸显了大学生社会实践的必要性。
在其中你会看到自己的不足和惰性。
心理学家声称:
人都有惰性,期望舒适的生活,期望得到的更多而忽略付出。
在社会实践中不同于在大学生活中的放松,更多的有纪律、原则、职业道德、生活习惯等等的体现。
在社会实践中,会接触到很多你以往嫌少接触的,甚至会让你认识到你人格中黑暗面。
当然,这黑暗面不是指等等,而是你的耐心挑战,品格挑战等等,你在大学生活中没有被发现的。
在大学生活中,你多数是被发现,而人的眼光总是带有主观色彩,不易让你发现真正的自己。
在社会实践中,你的搭档也许是你陌生的,甚至只有你一个人,你有足够的时间和度够的空间来思考和发现真实的自己,思考未来的路,明白怎样改善自己。
透过社会实践活动,能看到自己和社会需要之间的差距,看到自身知识和潜力上存在的不足,比较客观地去重新认识、评价自我,逐渐摆正个人与社会、个人与人民群众的位置。
同时会产生一种紧迫感和危机感,不断地去提高自身素质和潜力,以适应社会发展的需要。
在这次的社会实践中,我也认识到自己的不足,大学生普遍存在问题之一,心不够静。
实践能够磨练人,让人浮躁的心平静,得到安宁,提高自己的素养。
现代的我们,对我国的国情、民情知之甚少,社会的复杂程度,远不是仅凭读几本书,听几次讲座,看几条新闻就能了解的,社会实践则为我们打开一扇窗口。
大学生走向社会参加实践,亲身体验生活,在与人民群众的接触、了解、交流中受到真切地感染和体验,从活生生的典型事例中受到深刻的教育和启发,使社会职责感和使命感得到加强。
在实践期间,我看了不少报刊杂志,了解当前局势;接触了不少大学生,一齐讨论大家的问题,互相交流,体会不同的生活;了解不同的人,不同的事,不同的梦想。
在实际的生产生活中,许多问题单靠某一方面的知识是难以解决的,需要思考诸多因素,运用多方面的知识的技能才能解决得了。
社会实践使大学生接近社会和自然,获得超多的感性认识和许多有价值的新知识,同时能够把自己所学的理论知识与接触的实际现象进行对照、比较,把抽象的理论知识逐渐转化为认识和解决实际问题的潜力。
创业就业依然是社会的热点,但无论你想创业还是就业,你自己务必有必须的潜力。
随着社会的不断发展,对各种人才的要求也随之不断变化,竞争已成为社会的基本特征。
因此,专业面窄、社会适应性差、综合潜力不强的人才在市场竞争中必然处于劣势,社会实践使我们广泛地接触社会、了解社会,不断地参与社会生活,在实践中不断动手、动脑、动嘴,直接和社会各阶层、各部门的人员打交道,培养和锻炼实际的工作潜力,并且在工作中发现不足,及时改善和提高,使之更新知识结构,获取新的知识信息,以适应社会的需要。
大学生创业就业实践报告总结22xxxx年七月我第一次真正的踏上社会,开始了两个月的工作实习体验生涯。
时间不长,体会甚多。
明白了那句读万里书,不如行万里路的深刻体会,也许在此时此刻的我,真实的将实习当做工作了吧。
本次实习的目的在于透过理论与实际的结合、个人与社会的沟通,进一步培养自己的业务水平、与人相处的技巧、团队协作精神、待人处事的潜力等,尤其是观察、分析和解决问题的实际工作潜力,以便提高自己的实践潜力和综合素质,期望能帮忙自己以后更加顺利地融入社会,投入到自己的工作中。
一般来说,学校的生活环境和社会的工作环境存在很大的差距,学校主要专注于培养学生的学习潜力和专业技能,社会主要专注于员工的专业知识和业务潜力。
要适应社会的生存要求,除了要加强课堂上的理论知识外,还务必要亲自接触社会参加工作实践,透过对社会工作的了解指导课堂学习。
实际体会一般公司职员的基本素质要求,以培养自己的适应潜力、组织潜力、协调潜力和分析解决实际问题的工作潜力。
实习在帮忙应届毕业生从校园走向社会起到了十分重要的作用,因此要给予高度的重视。
透过实习,让自己找出自身状况与社会实际需要的差距,并在以后的学习期间及时补充相关知识,为求职与正式工作做好充分的知识、潜力准备,从而缩短从校园走向社会的心理适应期。
虽然已经是大三,但对于实际社会工作还是茫茫然的,毕竟书本上的只是一个概念,具体操作并没有教你。
难得的实习机会,我想把它做好。
在这段时间学会了一些比较琐碎的事情,但确实体会到了工作的辛酸,觉得自己在学校所学的专业知识严重不足,不能适应激烈的工作要求,像那些实际操作性极强的工作,我们这些刚出来没什么工作经验,而且本身就没好好学学校的专业课的人来说,根本无法和那些老手相竞争,有时候感觉确实无从下手。
虽然说这只是个销售化妆品的公司,但在这实习期间,我从培训到商品的整理以及到产品的现场营销等,都全身心的投入到工作中去。
实习对我来说是个既熟悉又陌生的字眼,因为我十几年的学生生涯也经历过很多的实习,但这次却又是那么的与众不同。
它将全面检验我各方面的潜力:
学习、生活、心理、身体、思想等等。
就像是一块试金石,检验我能否将所学理论知识用到实践中去。
关系到我将来能否顺利的立足于这个充满挑战的社会,也是我建立信心的关键所在,所以,我对它的投入也是百分之百的!
紧张的两个星期的实习生活结束了,在这两个多月里我还是有不少的收获。
实习结束后有必要好好总结一下。
这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位,开始与以往完全不一样的生活。
每一天在规定的时间上下班,上班期间要认真准时地完成自己的工作任务,不能草率敷衍了事。
我们的肩上开始扛着民事职责,凡事得谨慎留意,否则随时可能要为一个小小的错误承担严重的后果付出巨大的代价,再也不是一句对不起和一纸道歉书所能解决。
回顾这两个月来,自己的工作状况,扪心自问,坦言总结。
在诸多方面还存在有不足。
因此,更要及时强化自己的工作思想,端正意识,提高销售工作的方法技能与业务水平。
首先,在不足点方面,从自身原因总结。
我认为自己还必须程度的存在有欠缺强力说服顾客,打动其购买心理的技巧。
作为一名销售人员,我们的首要目标就是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。
为公司创造商业效绩。
在这个方向的指导下,怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心,激发起购买欲望,就显得尤为重要。
因此,在以后的销售工作中,我务必努力提高强化说服顾客,打动其购买心理的技巧。
同时做到理论与实践相结合,不断为下一阶段工作积累宝贵经验。
其次,注意自己销售工作中的细节,谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。
用自己真诚的微笑,清晰的语言,细致的推介,体贴的服务去征服和打动消费者的心。
让所有来到我们店的顾客都乘兴而来,满意而去。
树立起我店工作人员的优质精神风貌,更树立起我们优质服务品牌。
再次,要深化自己的工作业务。
熟悉每一款化妆品的货号,大小,颜色,价位。
做到烂熟于心。
学会应对不同的顾客,采用不同的推介技巧。
力争让每一位顾客都能买到自己称心如意的商品,更力争增加销售数量,提高销售业绩。
最后,端正好自己心态。
其心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务必竭尽全力。
这种精神的有无,能够决定一个人日后事业上的成功或失败,而我们的销售工作中更是如此。
如果一个人领悟了透过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他就掌握了到达成功的原理。
倘若能处处以主动,努力的精神来工作,那么无论在怎样的销售岗位上都很难有所建树。
实习是学生大学学习完成全部课程后的最重要的实践环节。
透过这次的实习,我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。
从这次实习中,我体会到了实际的工作与书本上的知识是有必须距离的,并且需要进一步的再学习。
在这次会计实习中,我可谓受益非浅。
仅仅的二个月实习,我将受益终生。
透过此次实习,不仅仅培养了我的实际动手潜力,增加了实际的操作经验,缩短了抽象的课本知识与实际工作的距离,对实际的工作的有了一个新的开始。
实习是每一个学生务必拥有的一段经历,它使我们在实践中了解社会,让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的知识,打开了视野,增长了见识,为我们以后进一步走向社会打下坚实的基础。
大学生创业就业实践报告总结33摘要:
高校不断扩军、毕业生数量逐年增加、就业压力大,整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧已经成为了现状,就业形势十分严峻。
应届大学生此刻面临着进退两难的局面:
是回到学校继续深造,还是在社会中继续寻求自己的一席之地呢为了更进一步的了解大学生就业形势,也为了帮忙我们这些在校大学生能更多地了解就业信息与今后的在校规划,我们一行13人组建了温州大学“与我同行共访校友足迹”暑期社会实践考察队,走进温州乐清,以温州民营企业为立足点,调查了以温州大学毕业生为主体的历届毕业生就业状况和职业发展状况,从点—线—面角度寻求相关信息。
关键词:
历届大学生就业状况温州大学温州乐清民营企业“阳光总在风雨后,请相信有彩虹……”短暂而又艰苦的15天暑期社会实践随着晚会幕布的缓缓落下而告了一个段落。
在这段日子里,我们13人有过沮丧、有过流泪;但是我们相信,正如歌词中唱的一样只要我们一齐努力共同渡过那段黑暗的日子后,阳光会以最灿烂的姿态来迎接我们……大家都明白此刻的就业形势是十分严峻的,而应届大学生就业问题更是牵动着党和国家的心。
“xxxx年,全国大学生的就业形势依然严峻!
”在前不久举行的xxxx年全国普通高校毕业生就业工作会议上,国家劳动保障部副部长张小建在应对xxxx年的就业状况进行分析时给出了这样的决定:
高校毕业生增量多、压力大,整个就业市场需求岗位的总体状况相对趋紧已经成为了现状。
据相关官方数据显示xxxx年全国应届大学毕业生人数激增至413万,比去年增加75万人,增幅达22%,但已签约和已有意向但未签约的应届大学毕业生仅占总人数的49.81%。
为了更进一步的了解大学生就业形势,也为了帮忙我们这些在校大学生能更多地了解就业信息与今后的在校规划,我们实践队决定走进温州民营企业的发展源地——温州乐清,走进当地的大小民营企业,采访企业中的历届大学毕业生与企业老总,向他们收集更多更全面的第一手资料。
在15天的实践时间里我们走访了超多的企业,以温州民营企业为立足点,调查了以温州大学毕业生为主体的历届毕业生就业状况和职业发展状况;并且我们走访的企业基本包括了各个行业(制造、销售和服务等)以及各种规模(有正泰、德力西等大型企业,也有以劳动密集型为主的小型企业),共收回了大约3000份有效问卷。
因此我们有理由相信这次得到的调查结果是具有相当的可信度的。
我们的问卷主要涉及了以下几个方面:
1.针对此刻工作状况设问2.针对工作满意度的设问3.是针对自我效能感即工作胜任状况的设问4.针对自我期许和对企业的期许设问5.针对就业信息和就业途径设问6.大学期间的活动锻炼对就业的影响7.企业的用人标准和学校教育的优劣势8.在校的职业生涯规划对就业具有多少程度的影响经过我们的统计初步得到了以下结果:
一.工作状况目前大学生选取工作日渐趋于理性,能够从实际状况出发选取适合自己的工作,例如:
对工作方向的选取、对工作岗位的选取等。
此刻已经逐渐渐构成了为自己选工作的良好态势,而不是以前的为专业选工作。
至目前我们统计所得出的结果显示,约有34%的毕业生此刻从事的工作与自己所学专业没有什么联系,只有38%的毕业生此刻从事的工作与自己所学专业联系比较密切。
而且从此刻的社会发展观察,目前有相当一部分大学生在毕业后选取先找一份工作,找到自己立足社会的经济来源,再找最适合自己的工作。
据我们从3000份调查统计得出:
没换过工作的毕业生大约只占38%,而大约有42%的在职大学毕业生换过2份以上工作。
二.工作满意程度半数以上的毕业生表示对自己此刻的工作满意,只有约5%表示对自己此刻的工作不满意。
其中,在对此刻工作最满意的方面选取中被调查者大都选取了与同事的和睦相处这一项,而对此刻工作最不满意的方面中我们预先设计选项较高的薪水一项则出乎我们的意料。
从中我们不难发现此刻对薪金的要求大学毕业生也趋于理智,能够对自己做出较为理智的决定,不是一味的偏低,也没有过度的追求高工资。
在我们进行调查的过程中,有一位学姐以前这样说:
最开始的时候期望自己的月薪有1500就满足了,500寄家里,500自己用,500存起来。
经过这几年在社会的摸索,对工资已经没有太大的要求,只要证明自己的价值就行了。
三.自我效能感即工作胜任状况和自我期许以及对企业的期许约97%的毕业生表示能够胜任此刻的工作,但是实践潜力差和缺乏必须的专业技能成为了毕业生工作压力大的主要原因,相应的超过半数的毕业生表示在企业中最期望能得到专业技能的提高,而期望得到晋升和出国深造总共只占了21%。
由以上能够看出,被调查的毕业生在自己的职业生涯中更注重是自身素质于专业技能的提高,而不是简单的只是为了暂时的利益。
从中我们深深体会道作为大学生的我们务必重视实践潜力的提高,多参加社会实践和做与自己专业相关的兼职工作,不能再只局限于书本和课堂,而是要做到专业知识与实践相结合,争取日后能早日适应社会。
但在重视实践潜力培养的同时在大学里我们就应用心学好专业知识,掌握专业技能是为自己创造好的就业条件的重要条件。
四.就业信息和就业途径透过调查毕业生在毕业时最关心的信息分别是自己所学专业的就业形势以及用人单位的用人标准,分别到达了36%和20%,这说明大学毕业生期望与招聘单位能有一个沟通的机会。
另外求职技巧也成为了一个关注的热点,这说明在学校里开设就业指导课和就业指导讲座的确是很有必要性。
他们表示,透过专门的就业讲座、就业指导网站和校园招聘大会的形式能比较容易获得当时的就业信息。
但他们同时表示校园招聘大会实际效用不大(与招聘单位反映的状况一样),渐渐兴起的网络求职和传统的人才招聘市场是毕业生的主要就业途径,而效仿国际的透过熟人介绍的方式就业亦占有必须的比重(这可能我们在温州做调查的局限性:
在温州部分的民营企业是家族企业,可能导致了透过熟人介绍的方式比重过高)。
五.大学期间的活动锻炼对就业的影响从问卷结果显示,约67%的毕业生在大学期间曾担任学生干部,而表达潜力(凸显于人际交往与业务洽谈),实践潜力(凸显于实际业务操作),交际潜力(凸显于与领导同事交往及业务洽谈)的锻炼成为日后工作收益最多的部分。
由此可见用心参加学校的各类活动,锻炼自己的潜力有着十分重要的好处,透过担任学生干部则,能够让自己得到各方面的潜力锻炼,累积到日后工作所需要的经验。
六.企业的用人标准和学校教育的优劣势58%的毕业生认为企业在招聘人员最看重的是个人的综合素质,另外还有20%的人认为是专业知识。
而实践潜力的创新和专业知识和技能的培养被认为是学校此刻最缺乏的方面(与上面能够互相印证),学校名气已不在是影响就业的主要因素,“唯文凭论”已向“用文凭论”转变,而“唯人才论”则逐渐兴起。
相应的实践潜力的创新、专业知识被认为是与他人竞争同一岗位的优势所在,同时吃苦耐劳精神这个中华民族的传统美德也成为了一个优势因素。
如今在职场上,个人的素质已成为影响求职的主导因素,只有在学校打好基础,努力提升自己的与修养,才有可能找到自己满意的工作(命运其实一向掌握在自己手中)。
七.职业生涯规划对就业的影响透过问卷结果的统计,我们看到半数左右的毕业生表示在大二、三开始思考就业问题,大概10%的人大一就开始思考,剩下的人则在大四或毕业时才开始思考。
在高校职业规划选项中,只有约11%的人明白职业规划并明白怎样规划,而59%的人则不了解职业规划。
由此我们能够看出至少在最近几届大学毕业生中,绝大部分的人在大学里职业规划意识淡薄。
而且,绝大部分人表示学校带给的职业生涯发展课程没有太大的帮忙。
只有9%的毕业生对学校带给的职业生涯发展指导相关的讲座表示满意,但同时有25%的人表示当时学校根本无此项服务。
由此我们能够看到职业生涯规划课程在各高校还未普及,而且课程质量普遍不高,不能到达学生的需求。
开设职业生涯规划课程及相关讲座,以及提高带给就业指导质量就应成为各高校的重要任务。
大学生创业就业实践报告总结44大学生就业问题早已成为社会问题中的重要一环,年复一年毕业的大学生都在为就业而四处奔波。
社会对大学生就业问题的看法也是参差不齐。
xxxx年发生的金融危机无疑又使这一问题雪上加霜。
这一问题成了国家亟待解决的问题之一。
在就业过程中同样存在着一些问题。
广东xxxx年发布了就业形势分析评估。
其中有一个主要问题就是人才就业失衡。
总体趋势呈现出研究生供不应求,本、专科生供过于求。
研究生人数与就业岗位数之比为1:
50,也就是说平均50个就业岗位来争抢一个研究生。
而本、专科生人数与岗位数之比还不到1:
1。
能够想见,人才就业失衡问题已经很严重了。
与此同时,随着社会的发展还涌现了一些新问题。
大学生违约、跳槽的现象开始跃然于水面。
违约不仅仅给企业带来不便,同样也给大学生的信誉蒙上一层阴影。
由此,社会上也曾讨论过我们的高等教育方法是否有误。
有些大学生对此刻的工作不满或者想自己创业,所以选取跳槽,这种行为还有待商榷,无法一言而定它是否正确。
还有一些大学生不知晓相关政策,从而对企业及单位有必须的误解。
大学生表达潜力差,无法向企业展示自己的优点。
还有一些大学生对人生过于茫然,不明白自己喜欢什么,更不明白自己适合做些什么。
所以在对待工作上缺乏上进心,缺乏创新潜力是普遍存在的一个问题。
这些都是现行高校毕业生存在的就业问题。
引发大学生就业问题的原因有很多。
我认为可归结为两点:
一是我国现行教育体制;二是市场的需求。
我国的教育思想仍然秉持着应试教育的思想。
这种思想同样延伸到从事高等教育的大学中。
所以,大部分的学生仍然是被动地传授知识与技能,缺乏对事物的探索与分析潜力,缺乏必须良好的心理素质。
所以,高智商低潜力的大学生随处可见。
有一位19岁的四川大学的学生在放暑假时想要看看自己的女朋友,为了给女友一个惊喜。
他并未告诉自己的女友,只身来到一个陌生的城市。
之后他迷路了。
无奈之下,他竟站在街上大哭起来。
直到警察赶来才解决此事。
在危急时刻,人类最基本的应变潜力,生存潜力,我们认为他没有。
一个重点大学学生,我们能够完全不用怀疑他的智商。
但是我们也同时慨叹教育给我们带来了什么。
我们的大学是作什么的我们为什么要上大学我认为求取真知固然重要,但是更重要的是大学就应锻炼的是获取真知的潜力和方法,发现问题的潜力和方法,良好的心理素质。
总之,大学教给我们如何做人的方法和潜力。
这就是我们人生观、价值观构成的过程。
显然,我们大学生缺少这样一种潜力,也同样缺少一种好的心态。
社会上出现许多由大学生心理问题而引发的事.件如:
清华大学学生用浓硫酸泼熊,震惊全国的马家爵事.件。
xxxx年由美国的次贷危机引发的金融海啸袭卷了全球。
雷曼兄弟、花旗等有着百年历史的银行相继倒闭。
这场危机同样波及到了中国。
我国的市场经济由于开放度有限,所以受损程度有限。
但是,这次危机同样给中国带来了很大波动。
我们多年以出口商业为主的产业结构显现出了他的脆弱性,大批订单急剧减少,企业亏损严重,成百上千的中小型企业已经停产倒闭,农民工提前返乡,由金融危机而引起的一系列问题同样影响了大学生就业。
大部分的企业已经开始裁员,不准备招聘人员了。
所以,打部分大学生面临无业问题。
甚至一些研究生不得已去卖肉等等。
应对这一危机,国家已经采取了一些措施,如:
四万亿拉动内需政策,扩大基础设施建设等。
前一阵,国家主.席胡.锦.涛下阶层时差时说将大学生就业工作放在重中之重,作为工作重点来做。
总.理温家宝也去北京航空航天大学与大学生们交谈。
可见,国家已经意识到就业文图的严重性,它与整个是个会的经济政治体制有着重要的关联。
所以,解决它并不是一个想法,一项措施能够奏效的。
我们务必结合中国的国情,利用科.学.发.展.观,长远地,发展地看待整个问题。
而这也是新时代大学生应当具有的品质。
大学生创业就业实践报告总结55近几年来,随着我国高校招生规模的扩大,大学生就业问题日益成为社会关注的焦点和热点问题。
尤其是xxxx年全球经济危机以来,这一问题更加凸显。
在经济危机的影响下,09年的就业形势也不景气,在国家和社会等多方努力下,10、11年就业形势稍有好转1、就业率分析自xxxx年下半年以来,金融危机给我国带来了巨大的就业压力。
这种就业压力来自于金融危机对两个群体就业的影响,一是对于农民工就业的影响,二是对于大学毕业生就业的影响。
从数量上看,受金融危机影响的农民工远大于大学毕业生,然而我国典型的二元经济结构使得农村成为城镇就业的蓄水池,发挥着缓冲器的作用,失业农民工短期内能够回到农村地区。
对大学毕业生而言,状况则有所不同,他们急需在走出校园之后找到工作。
农民工和大学毕业生这两大就业群体中,农民工的就业问题会随着经济增长速度提升而迅速缓解,甚至会再度出现民工荒的现象,当前国家推出的四万亿投资计划也能够在很大程度上缓解农民工的就业压力。
然而对于大学毕业生而言,形势并不那么乐观,在金融危机爆发之前的几年时间里,尽管经济形势良好,然而大学毕业生就业难的问题始终较为突出。
金融危机下,xxxx年大学生毕业形势更加严峻,而xxxx年毕业人数到达631万,更是火上浇油,给社会带来巨大的就业压力,xxxx年毕业人数又创新高,到达640万,加上前几年积累的毕业生,就业压力可想而知。
实际上,自xxxx年以来,大学生就业难的问题一向是社会关注的一个热点问题。
xxxx年是近几年来对大学毕业生而言最为不利的一年。
从供给方来看,数据证明,xxxx年中国将有611万大学毕业生,比xxxx年增加52万。
此外,截止到xxxx年,尚有150万已经毕业的大学生没有找到工作,他们将和应届毕业生一齐寻找就业机会,这使得xxxx年毕业的大学生面临着更加激烈的竞争。
从需求方来看,受金融危机和经济周期的影响,以企业为主体的用人单位对大学毕业生的需求会有明显下降。
大学毕业生毕业即失业的现象在xxxx年将更加突出。
应对大学生就业难的问题,既需要大学毕业生转变求职观念,拓宽求职范围,也需要各级政.府和社会各界的用心支持。
2、大学生就业趋势的研究通信业需求旺盛,营销人员比重继续上升。
今后几年,通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业,新增电信企业和政.府部门,市场营销服务人才比重将超过技术人才。
人才构成进一步变化为:
经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5。
这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升,预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。
目前通信业进入行业的调整期
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