创建依法治校示范校自查报告.docx
- 文档编号:29663646
- 上传时间:2023-07-26
- 格式:DOCX
- 页数:6
- 大小:19.72KB
创建依法治校示范校自查报告.docx
《创建依法治校示范校自查报告.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《创建依法治校示范校自查报告.docx(6页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
创建依法治校示范校自查报告
库蓝其小学创建依法治校示范校
自查报告
库蓝其小学始建于1988年,校占地23亩。
学校现有学生441多人,教师41人。
学校始终把依法治校工作作为学校主要工作来抓,取得了良好的社会效果,为了更好地推动学校发展,我校积极争创市依法治校示范校,并进行了认真、细致的自查自评工作,我校自评分为95分,其中,制度建设11分;校内管理体制完善5分;办学行为16分;民主管理机制健全10分;教师权益受到保障13分;学生权益得到尊重和维护16分;法制宣传教育成效明显19分;依法治校工作机制健全5分。
现将工作开展情况总结如下:
一、指导思想和工作目标
1、指导思想。
依法治校示范校创建活动要以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,依法保障教育方针的贯彻落实和素质教育的全面实施,努力办好人民满意的教育,争创市级依法治校示范校。
2、工作目标。
通过示范校创建活动的开展,推进我校逐步建立依法决策、民主参与、自我管理、自主办学的现代学校管理制度,进一步提高师生的法律素质,依法保障教师和学生的合法权益,创造良好的育人环境,树立良好的教育形象。
二、具体做法及措施
(一)健全章程建设,按章办学有保障。
建章立制是规范学校管理的重要手段。
近年来,我校在充分发挥全校师生民主管理的积极性和主动性的基础上,依法按程序制定了比较完善的《学校章程》,已得到行政主管部门审核批复。
围绕《学校章程》召开教职工代表大会,讨论通过了一系列管理条例和规章制度。
如《制度汇编》《教职工业绩考评与奖惩方案》等。
学校在充分发挥教代会作用的同时,根据群众可知情、能参与、便于监督的原则,通过以下几种形式进行公示:
召开教职工代表大会、设置公开栏、领导接待日、公布举报电话、设立监督信箱、、会议通报等,使各项规章制度从师生中来到师生中去,按照活动程序、议事规则,讨论完善各项制度,得到了师生的认同,从而使学校的各项工作走向了法制化、规范化的道路。
(二)完善管理体制,分层抓实求到位。
学校成立了校长负责的依法治校领导小组,制定了依法治校实施方案,建立了依法治校办公室,能及时落实人员、组织、经费,围绕依法治校积极开展各项工作。
定期召开依法治校会议,研究、部署依法治校工作,解决工作中出现的问题。
1、合理设置组织机构。
根据学校不断地发展与工作需要,我校设置有办公室、教导处、总务处等常设处室。
并设置有校务委员会及依法治校、校务公开、师德行风建设、综合治理、德育工作、安全工作等多个领导小组,所有处室和领导小组的权利与责任对等,协调一致。
2、意识鲜明,目标明确。
我校自上而下确立了“依法治校、依法执教”的法制意识,坚持每周一次校务会、每周一次教师大会。
班子成员合理分工,职责明确,做到以身作则,敢于负责,同时不断加强群体思想建设、组织建设、作风建设和廉政建设。
(三)依照法规办学,管理规范促发展。
1、严格依法办学。
学校以育人为本,全面贯彻落实国家教育方针,开全课程、上足课时,计划完善,总结及时,监督、评估和反馈科学有效,保证了课堂教学质量的全面提高。
2、严格依法招生。
认真执行教育局招生意见,下发招生简章,做到招生活动规范、公开、透明,不跨片招生。
学籍管理规范。
学生入学率、巩固率达到90%。
3、优化周边环境。
建立学校安全长效工作机制,继续落实安全工作一票否决制,层层建立安全责任制和追究制。
有各项安全事故的应急预案。
学校安全工作做到时时有人抓,处处有人管,时时有人查,不留死角,不留隐患,真正做到警钟长鸣,长抓不懈。
充分利用校园广播、墙报等形式,向全体师生进行安全常识宣传和教育,不断增强师生对突发事件的应对能力和自我保护能力。
认真落实安全台帐、自查制度,定期或不定期组织对安全工作进行排查,及时消灭安全隐患。
严格落实安全保卫制度,严格控制学校外来人员。
近几年,未发生一起安全责任事故。
(四)加强民主管理,校务公开力度大。
1、加强内部管理。
认真执行“集体领导民主集中、个别酝酿、会议决定”这一内部议事和决策机制,充分发挥党支部与工会组织的监督与保障职能,进一步完善和健全了学校教代会制度、重大事宜集体商量制度、校务公开等各项制度,发扬了艰苦创业、勤俭办校的良好风尚,执行情况较好。
并在学校校门口设立了校长监督信箱,加大监督力度,提高监督效果。
2、坚持校务公开。
学校成立有校务公开领导小组、校务公开监督小组、教职工年度考核小组、财务经审小组。
凡是涉及学校的重大事项,如职称评定、教育收费、大宗采购、较大支出等通过校务公开栏及时向职工和家长公布,做到公开、透明、有记录、有存档。
(五)保障教师权益,学习到位聚人心。
根据新课程实施要求,坚持以教师为本,全力打造有利于教师专业发展的平台,构建尊重、理解、沟通、信任的人文精神,形成教师之间团结、合作的群体关系,用机制影响、规范教师的教育教学行为,使全体教师在充满人文精神的校园文化中,得到陶冶,主动发展,快乐工作,实现人生价值。
学校制定了《教师专业技术聘任办法》《教师推荐评选优秀候选人暂行办法》等制度,较好地保证了教师的权利和义务,保障了教师的人身财产安全。
每学期召开一次总结表彰会,树立典型,鞭策后进,充分调动了教师工作的积极性。
工会行使维护教职工权益的基本职责,时刻关心教职工的生活、学习和工作。
每逢节假日配合学校做好退休教职工的慰问工作;教职工每遇伤病、丧事,工会及时进行慰问,将“温暖”送到家门;对特困职工倾注爱心,进行帮扶;工会还配合学校对教师的函授、培训等创造良好条件,同时关心教职工的文化生活,适时举行丰富多彩的职工文体活动。
“为学生终生发展奠基,为教师专业发展服务”是我们孜孜以求的目标,为及时化解各类矛盾纠纷,解决师生工作学习中的困惑,学校成立了以工会主席为组长、以各工会小组组长为成员的争议解决领导小组,建立了校内师生申诉、奖惩、职务评聘复核等相关制度,综合运用信访、调解、仲裁等各种争议解决机制,依法妥善处理学校内部的各种矛盾和争议,维护教师、学生的合法权益。
多年来,我校无上访、校内外纠纷和不稳定事件。
(六)维护学生权益,落实活动抓制度。
1、抓实各项活动的开展。
学校在领导班子成员中推行“管好一条线,蹲好一个年级,教好一门课”的“三好”班子建设;对于少数困难生,在广大教师队伍中实行“牵手共成长”的结对帮教工作;建立了心理健康教育小组,开展心理健康辅导,以更好地预防违法犯罪现象的发生。
并通过升旗仪式、演讲比赛、学科竞赛、公益劳动、社会实践、少先队活动活动等,按计划组织学生开展基地活动。
学校注重表彰、奖励优秀学生,创造竞争性的学习环境;尊重和维护贫困生权益,为学生提供救济途径,充分保障学生合法权益。
支持学生公益类活动,积极营造和谐向上的校园文化氛围。
2、健全学校各项综治制度。
根据上级有关要求,我校制订有《校内安全应急处理预案》、《学生安全管理制度》、《严禁教职工体罚或变相体罚学生的规定》、《消防安全管理制度》等较为完善的校园社会治安综合治理工作规章制度,受到上级有关部门的肯定。
学校非常重视社会治安综合治理工作,由校长担任校综合治理领导小组组长,由总务主任担任安全工作领导小组组长,抽调专人负责学校的综合治理、安全保卫工作,备有《安全台帐》。
在安排好传达室人员的同时,落实《门卫管理制度》。
还专门成立了校卫队,购置制服和用具,设立值班室。
3、建立学生申诉制度。
设立了学生申诉箱——师德师风举报箱,每天开箱阅处学生反映的各类问题。
接受学生申诉,学校不定期调查落实学生申诉情况,查证属实的,对责任人依据有关规定,认真处理。
(七)加强法制宣传教育,法治氛围浓厚。
1、健全机构。
为加强对普法工作的领导,学校成立了普法工作领导小组,制定了普法工作计划。
工作目标明确,措施到位,任务到岗,责任到人,效果显著、
2、提高认识。
为使普法教育深入师生心中,学校设有法制宣传栏、校外法制教育基地,定期组织法制专题教育讲座,积极开展生动活泼的法制活动,提高了师生的法制意识。
在这次“六五”普法活动中,学校普法领导小组组织全体教师认真学习有关教育法律法规。
组织教职工认真撰写心得体会,参加普法知识竞赛,增强了教职工的法制观念,提高了教职工依法办事的能力。
为全力推进依法治校、依法治教奠定了良好的基础。
在学生方面,学校抓法制课的落实。
形式包括报告课、思品课以及法制教育课等。
每学期初和期末学校聘请法制副校长向学生做普法报告。
思想品德课注重发挥主渠道作用,结合教材和学生实际进行较为系统的讲授、考核。
与此同时,结合一些青少年违法犯罪的典型案例,以案释法,加深学生对法律条文的理解。
3、开展丰富多彩的教育活动。
利用班会把法规引到身边,有的放矢地组织学生学习相关的法律、法规。
针对教育中出现的难点、热点问题,邀请了法制副校长艾尔肯到学校进行专题报告,同时,开设红领巾广播站,采取有针对性地教育,以澄清认识,提高学生辨明是非的能力。
结合重大节日,如“‘3.15’消费者权益日”、“劳动节”“国庆节”等开展主题教育活动。
在“6.26禁毒日”期间,组织学生参观“珍爱生命、拒绝毒品图片展”,举办“法制宣传展览”等。
我校坚持每周一开展升国旗仪式;每学期开展校园读书节、坚持开展书法、美术、体艺等到兴趣小组活动;每年都组织学生参加社会实践活动。
通过这些活动,培养学生的集体主义精神和爱国主义情操,学生的个性得到张扬,意志得到锻炼,素质得到提高,心灵得到陶冶,社会责任感得到加强。
(八)注重依法领导,推进管理规范化
我校积极开展争创市级“依法治校示范校”活动,将校长列为依法治校工作第一责任人。
我校确立了以校长为组长、分管副校长为副组长,各职能处室负责人具体落实的依法治校领导小组。
同时,为加强领导班子依法治教的思想观念,学校强化了对班子成员的关于有关法律法规的培训和教育,定期组织学习和交流,为使学校依法治校工作顺利开展奠定了坚实的组织领导基础。
学校制定了明确的依法治校中长期工作规划和实施方案。
每个年度均有详细的工作计划和工作总结工作。
学校还聘请法制副校长定期为师生进行法制教育。
三、取得的主要工作成效
几年来,学校依法治校、依法执教,学校办学行为规范,办学规模不断扩大,办学条件日益改善,教学质量稳步提高,学校领导、教师、学生法律意识明显得到提高,师生无犯罪行为,学校无重大事故发生。
学校教学秩序良好,校风正、教风严、学风好,各层领导全身心投入,对自己分管工作尽职尽责、积极进取、率先垂范,学校面貌焕然一新,师生素质不断提升。
我校先后获得区“平安单位”、市“六五普法工作先进学校”、“文明单位”先进单位,等一系列荣誉。
目前,学校正朝着“办特色校,创市名校”的办学目标而不懈努力。
库蓝其小学创建市级依法治校示范校
自查报告
库蓝其小学
2016年9月
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 创建 依法 示范 自查 报告
![提示](https://static.bdocx.com/images/bang_tan.gif)