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责任制
第三章责任体系
为了切实贯彻执行煤业集团以及x联盛公司《关于开展EHS管理体系建设的意见》的要求,创建具有煤业特色的安健环管理模式,实现我矿安全生产制度化、标准化、规范化、科学化管理,提高安全生产管理水平,保障生产目标的实现。
现根据文件的重要内容建立我矿各层级的责任体系。
1.矿长职责
⑴矿长对本单位的环境、职业健康和安全管理负有全面的管理责任与权限。
⑵成立本单位EHS专职管理部门,并任命管理者代表。
⑶认真贯彻EHS体系相关的安全生产方针、环保政策、职业健康法律、法规和上级相关的EHS的文件精神,亲自主持研究、制定和审批安全管理、职业健康、环境保护的规章制度,并组织有关部门贯彻执行。
⑷保证EHS管理体系所需资金的投入和审批。
⑸领导和支持EHS职能管理部门的工作,赋予管理部门权力。
⑹定期召开、参加EHS职能管理部门的评审会议,认真听取相关人员的工作汇报,督促、检查具体相关工作内容,及时解决工作中存在的矛盾和困难。
2.管理者代表职责
安全副矿长责任制
⑴在矿长的领导下,负责EHS管理体系的监督监察工作,对本单位的EHS管理工作负直接责任。
⑵认真贯彻执行上级相关的政策、法规和指示精神,结合本矿实际,牵头制定EHS管理体系的各项制度和各工种操作规程,协助矿长督促检查各分管副矿长、相关管理人员、生产单位、业务部门对EHS管理制度和规程的执行情况。
⑶定期组织检查EHS管理体系相关部门的执行效果,对检查中发现的安全问题、环保问题以及危害职业健康的事故隐患现象,督促相关部门和专职管理人员进行处理。
难以立即解决的,组织有关人员进行研究,妥善制定处理方案,责令相关人员进行整改排查,并监督检查整改情况,确保相关责任制度落实到位。
⑷负责监督检查各层级人员对上级相关规定和管理制度的执行情况,有权停止有悖于EHS管理制度的人员的工作,对不符合EHS管理制度和规程要求的作业地点和部门有权勒令其立即自查整顿。
⑸配合矿长定期组织召开EHS职能管理部门的评审会议,汇报管理体系运行情况;必要时,随时召开EHS管理部门的会议,研究解决生产中存在的相关问题。
⑹监督检查EHS管理体系各工程项目及资金的落实情况,不断改善安全生产环境、职业卫生状况,负责管好、用好EHS管理体系的奖励基金,严格执行奖惩制度。
3.安监站负责人职责
安监站站长责任制
⑴安监站站长对矿井安全生产监督监察负主要领导责任,全面负责矿井安全监督检查工作。
⑵认真贯彻执行上级有关安全生产的政策、法规、条例、指示精神,协助安全副矿长督促检查各分管副矿长、各生产部门、各级干部安全生产工作的开展情况。
⑶每月协助矿长召开一次安全监察会议,总结分析当月安全监督检查情况、事故情况及上级安全生产方针、政策、规定、指令、指示落实情况,研究现场安全状况及需要落实的有关安全管理措施。
⑷负责监督检查防止瓦斯、煤尘、水等重大事故所采取的安全措施的实施情况。
⑸经常深入井下现场,排查各类事故隐患,抓好安全质量检查、火工管理、行车行人秩序等工作。
⑹参与全矿安全质量大检查、安全培训、安全教育。
⑺负责事故抢险处理工作,参加各类事故的调查分析,坚持“四不放过”的原则,对各类事故进行处理。
⑻参加制定并督促检查本矿安全生产责任制、操作规程和各项规章制度的制定、贯彻、执行情况。
⑼负责各项检修项目安全措施的监督落实,对重大、特大检修项目安排专人现场盯班。
⑽负责对全矿的通防安全工作及技术措施进行监督检查,对防止重大瓦斯、煤尘、水害等通防事故负有监督检查的责任。
⑾督促行政领导建立安全奖励基金制度,并按要求监督管理使用好奖励基金,及时表彰奖励安全生产先进单位和个人,严肃查处“三违”行为。
安监站副站长责任制
⑴安监站副站长在站长领导下,认真执行站内各项规章制度,考核各项责任制的落实情况,做好所分管专业的具体工作。
⑵每月下井不少于矿规定次数,抓“三违”不少于规定指标,全面掌握本专业安全情况,认真抓好薄弱环节、薄弱地点,现场解决实际问题。
⑶做好检查记录,认真填写“三违”检查表,逐项落实。
⑷认真完成站长交办的各项任务。
⑸按时参加站务会、专业会议及分管专业事故分析,提出处理意见及防范措施。
⑹负责分管专业监督检查、现场工程质量、正规操作、安全评估、隐患排查验收、消除隐患,实现安全生产。
⑺按照上级规定做好科内业务工作,并及时上报各种资料。
⑻负责做好专职安检员的思想工作,组织学习业务技术,不断提高监察水平,尽量杜绝重大事故发生。
⑼督促行政定期制定年度培训计划,并监督检查有关部门对计划的实施情况。
指导安全培训部门开展好安全教育工作,确保培训质量,提高全员素质。
⑽督促检查安检费用、通防资金项目落实情况,保证安全的必要投入。
负责本单位“三同时”项目的监督检查工作,对不按“三同时”原则施工的改扩建项目不准投产。
⑾发生安全事故时要采取应急措施,及时报告,并协助有关部门调查和处理,对有关责任人予以严肃处理。
4.职业健康负责人职责
工会主席职责
⑴贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规和上级有关EHS管理的指示、决定,协助矿长和EHS管理相关部门负责管理全矿员工职业健康体检、职业病诊断、治疗等相关工作。
⑵定期组织召开职工代表大会,学习、讨论EHS管理工作的内容和上级相关部门的决定。
⑶组织领导开展好群众性的安全活动,组织职工代表视察安全生产,并监督、检查矿井生产过程中有可能危害员工身体健康和影响企业环境的隐患和问题,若发现问题立即向上级部门汇报,并提出相应整改方案。
⑷负责监督、检查安全技措工程项目实施和职工职业病防治费用提取使用情况。
⑸负责监督、检查国家劳动保护政策的贯彻执行情况;经常检查职业病防治等职工安全福利。
人力资源与行政科科长责任制
⑴在矿长和EHS管理者代表的带领下,对公司的职业危害防治工作负主要领导责任。
建立职业卫生管理网络,配备专职职业危害防治工作人员。
⑵认真贯彻国家有关职业危害防治方面的法律、法规、政策和标准,落实各级职业危害防治责任制,确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。
⑶每年向职工代表大会报告职业危害防治工作规划和落实情况,听取职工对公司职业卫生工作的意见,并责成有关部门及时解决提出的合理意见和建议。
⑷定期组织召开职业危害工作领导小组会议,听取工作汇报,研究和制定年度职业危害防治计划与方案,落实职业危害防治所需经费,督促落实各项防范措施。
⑸根据“三同时”原则,公司新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的,应由卫生行政部门审核同意方可进行建设,切实做到职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
⑹组织职业危害事故的调查和分析,对有关责任人予以严肃处理。
⑺是公司职业危害防治工作的第一责任人。
人力资源与行政科副科长责任制
⑴在矿长和EHS管理者代表的领导下,根据国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准的规定,在企业中具体组织实施各项职业病防治工作。
⑵组织制订(修改)职业卫生管理制度和职业安全卫生操作规程,并督促执行。
⑶根据企业机构设置,明确各部门、人员职责。
⑷制订企业年度职业病防治计划与方案,并组织具体实施,保证经费的落实和使用。
⑸直接领导本企业职业病防治工作,建立企业职业卫生管理台帐和档案。
⑹组织对全矿干部、职工进行职业卫生法规、职业知识培训与宣传教育。
对在职业病防治工作中有贡献的进行表扬、奖励,对违章者、不履行职责者进行批评教育和处罚。
⑺经常检查全矿和各部门职业病防治工作开展情况,对查出的问题及时研究,制订整改措施,落实部门按期解决。
⑻经常听取各部门、车间、安技人员、职工关于职业卫生有关情况的汇报,及时采取措施。
⑼对本企业的职业病防治工作负直接责任。
分管职业健康的EHS管理小组成员的职责
⑴在分管副矿长的领导下工作把企业职业卫生管理制度的措施贯彻到每个具体环节。
⑵组织对本车间职工的职业卫生培训、教育,发放个人防护用品。
⑶督促职工严格按操作规程生产,确保个人防护用品的正确使用。
严加阻止违章、冒险作业。
⑷定期组织本车间范围的检查,对车间的设备、防护设施中存在的问题,及时报领导小组,采取措施。
⑸发生职业病危害事故时,迅速上报,并及时组织抢救。
⑹对本车间的职业病防治工作负全部责任。
专(兼)职职业卫生专业人员职责
⑴协助领导小组推动企业开展职业卫生工作,贯彻执行国家法规和标准。
汇总和审查各项技术措施、计划,并且督促有关部门切实按期执行。
⑵组织对职工进行职业卫生培训教育,总结推广职业卫生管理先进经验。
⑶组织职工进行职业健康检查,并建立健康检查档案。
⑷组织开展职业病危害因素的日常监测,登记、上报、建档。
⑸组织和协助有关部门制订制度、职业安全卫生操作规程,对这些制度的执行情
5.环保负责人职责
后勤副矿长责任制
⑴在矿长领导下做好EHS分管范围内的环保工作,并对全矿范围的环境保护工作负直接领导责任。
⑵根据国家和地方环保法律法规结合矿实际情况,制定矿环境管理各项规章制度并监督、检查各单位(部门)执行情况。
⑶按照规定及时参加EHS管理会议,及时向矿长汇报后勤管理工作中存在的相关问题,并提出今后改进意见和措施,主动提出后勤管理计划,并认真组织实施。
⑷监督、指导各建设项目执行“环评”和“三同时”制度,负责环境影响报告书(表)的预审,并参加项目方案论证及竣工验收工作。
⑸负责抓好地面基本建设工作,建立健全管理制度,定期组织环保自查工作,对生产过程中产生的“三废”垃圾必须确保处理达标后方可排放,为本单位职工和周边居民营造安全、优美,舒适的工作、生活环境。
⑹负责做好外联协调工作,帮助矿长处理好周边村与矿关系,划出专项资金建设周边村的生态环境和保障村名的生命财产安全。
⑺制定环境保护的各项运转资金制度和措施并确保投入的资金不得低于国家规定要求。
综合办公室主任责任制
⑴协助后勤矿长分管我矿相关环保工作,组织宣传贯彻国家和地方环境保护的政策、法律法规,并制定我矿环境保护工作方针和目标。
⑵协助矿技术总工研究、审定防止污染、改善和提高矿区环境质量的规划、计划、措施等,制定并组织实施促进企业可持续发展的环境保护战略;会同后勤矿长组织协调、检查、推动全矿环境保护工作的开展,解决重大环境保护问题。
努力实现经济效益、社会效益和环境效益的统一。
⑶在研究、制定矿中长期发展规划时,要以可持续发展观为指导,以发展循环经济和开展清洁生产为手段,做到环境保护与生产经营同步规划、同步发展、同步实施。
⑷在申报和审批新、改、扩、迁建设项目和技术改造项目时,要严格按照矿“建设项目环境保护管理办法”有关规定办理,没有按规定程序履行合法有效手续的项目不得上报、不得立项、不得安排资金,确保做到增产增效不增污。
⑸会同技术总工和后勤矿长编制和下达年度环保工程计划,保证计划内环保工程资金落实。
企管科科长责任制
⑴在后勤矿长的领导下,根据国家环境保护的方针、政策,将矿区的环境保护目标纳入经营者任期目标及企业管理全过程,统一安排、统一实施、统一考核,坚决执行环保一票否决权。
⑵责令相关人员对环保工程和环保设备、产品的招标要严格把关,按照环保技术市场的规定执行。
招标会必须要有环保工程技术人员参加评审。
⑶会同环保处制定创建环境友好企业实施意见和细则及考核办法,将环保工作渗透到企业管理的全过程。
⑷将环委会成员、各部门科室落实环保工作职责、执行环委会决定情况纳入机关科室完成管理任务的考核之中。
⑸组织进行污染源调查和企业环境质量评价,掌握全矿污染源状况,建立健全污染源档案管理。
⑹监督检查矿环保设施的运行情况及污染物的排放情况,配合有关部门进行环境污染事故的调查处理,协助后勤等相关部门解决环境污染纠纷。
6.其他相关单位及个人职责
党委书记
⑴全面负责矿内的党务工作,结合矿里实际情况,正确贯彻党的路线、方针和政策,维护广大党员和矿职工的正当权益;
⑵按照从严治党的方针,加强矿党组织的思想、组织和作风建设,发挥党的政治核心作用、党的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;负责公司企业文化建设,保证各项任务的完成;
⑶代表广大员工的利益,经常深入到基层职工之中,深入到生产、生活之中,了解党的方针政策的执行情况,了解员工对煤矿工作的反映,积极建议行政领导不断改进工作,维护员工的合法权益;
⑷负责制订党委工作计划,并保证计划的贯彻落实;
⑸负责主持召开矿党委会和党员大会,安排好各支部的组织活动;负责组织召开员工代表大会,加强全矿职工的政治思想工作,抓好矿职工的政治理论学习,保证上级政策、规章的顺利执行;
⑹依据矿内土建工程进度,负责主管土建工程管理;
⑺协助管理物业管理处的工作;
⑻负责公司民主建设和民主监督管理。
生产副矿长
⑴按国家、行业、公司的有关规定,负责煤矿安全生产、职工职业卫生健康和矿区周边环境保护的要求,在生产组织中的具体实施工作;
⑵领导矿内原煤生产工作,抓好矿井原煤生产和加工的准备和组织工作,及时协调解决生产和辅助生产过程中存在的问题;
⑶负责计划、统计、工程预结算、劳资、经费核算和控制工作;
⑷分管经营办,牵头做好移交的各项准备工作;
⑸负责对EHS管理工作与其他各相关部门的协调工作。
技术总工责任制
⑴在矿长的领导下,全面负责矿井EHS的技术管理工作,协助其他副矿长解决实践过程中的技术问题。
⑵严格执行《煤矿安全规程》的有关规定和上级有关EHS管理的政策和法规,制定出符合本矿井的EHS管理技术规划,并向上级有关部门公布这一计划,认真听取相关管理人员的意见和建议。
⑶组织本单位人员编写相关技术资料,向有关部门提供必要的技术参数。
⑷定期组织召开关于EHS的技术研讨会,认真听取各管理层对技术资料及相关内容的提议和建议,虚心改正落后、陈旧的技术指导工作,制定出相对完善的、更切合我矿井实际的技术方针和资料。
⑸通过贯彻执行矿长下达的EHS管理的具体任务和目标,最后制定出分阶段实施的战略方案,有计划、有成效的推进各项工作。
⑹编制各种作业规程及技术措施,并组织有关人员进行学习考核。
⑺有计划地进行矿井各工种对EHS管理的认识和理解,并进行知识考核,努力提高各工种安全意识、环保意识和自身健康意识。
⑻对各项工作中存在的问题和遇到的困难,要研究制定出合理化措施,并对下月的管理工作作出安排部署。
⑼负责组织制定矿井检修安全技术措施,环境保护措施以及职工安全健康措施,定期排查指导各项工作的进展情况。
⑽参与各类事故调查、分析处理,组织制定防范措施,抓好落实,
负责向矿长提供各种技术资料和数据,指出生产中会遇到的各种困难和可能出现的各种安全隐患及解决方案。
基建副矿长责任制
⑴认真贯彻执行党的安全生产方针和《安全生产法》、《矿山安全法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿安全规程》以及上级有关对EHS管理体系的指令、决定和通知。
⑵在矿长的领导下,负责矿井基建工作过程中的安全、环境和本单位人员的健康管理工作。
协调解决基建过程中存在的问题,找出与EHS管理相矛盾的实际问题,并制定出相关的处理办法。
⑶协助相关管理人员做好EHS管理制度的制定和审核,推行合理的管理办法,督促本单位的人员认真学习制度和规程的相关内容,并经常检查实际执行情况。
⑷对全矿基建单位的安全生产、环境保护和人员健康安全负全面责任,经常深入现场检查相关工作,发现问题,及时会同有关单位解决,对重大问题边处理边向矿长汇报,并制定出有利于EHS管理体系更加完善、顺利的践行,达到预期的管理效果。
⑸负责所分管范围内的相关工作,经常组织分管单位的员工学习上级下达的相关文件精神,不断提高员工对EHS管理体系和相关制度内容的认识,引导员工自觉执行EHS管理的相关工作。
⑹按时参加全矿组织的EHS管理的会议,在会议上主动汇报实际生产过程中遇到的相关问题和见解,讨论并提出合理化的改进措施。
⑺要身体力行,严格按管理制度知指导本单位的相关工作,对分管单位的违章、违纪和事故责任者,会同安全副矿长及安检科长追查处理。
⑻负责推广、应用有利于EHS管理的新技术、新工艺、新材料,保证达到预期的管理效果。
机电副矿长责任制
⑴在矿长的领导下,全面协调配合其它相关管理部门对EHS管理工作制定方针措施。
⑵认真贯彻执行党的安全生产方针和《煤矿安全规程》,按照上级规定和本矿实际建立健全机电安全管理的各种制度,认真抓好落实,集中精力抓好机电安全管理,同时坚决执行好EHS管理部门制定出的相关制度。
⑶组织本单位相关人员学习贯彻EHS管理体系的内容。
首先要负责完善本部门的机电安全管理工作,同时还要积极配合相关部门的管理工作。
⑷按时参加EHS管理评审会议,及时向矿长和管理部门汇报分管工作中存在的问题和建设性意见,组织召开机电管理的人员制定工作措施,认真抓好落实。
⑸负责组织机电提升运输方面EHS管理技术措施计划的实施和验收,组织好年度大型设备的检修和机房、硐室环境卫生达标活动,在人员工作活动的场所做到干净舒适,不断提高机电设备和基础设施的完好标准。
⑹经常深入井下车间,定期组织并参加机电EHS管理的检查,对存在问题认真组织整改,杜绝设备带病运转和井下电器设备失补。
对井下防爆电器设备的防爆性能和瓦斯重点区的双风机电源、风电闭锁及三大保护要定期组织检查,发现问题要立即组织整改,确保井下供电安全。
⑺对大型固定供电设备的安全保护装置、钢丝绳的试验、检查、主要连接部件的探伤、技术测定,要定期组织检查,落实到现场。
负责全矿通讯工作管理,确保井上下,矿内外通讯线路畅通。
⑻对高低压供电的可靠性,特别是矿井双回路及主要设备的双回路供电,井下采区供电的采掘分开,漏电继电器的正常使用,高压及低压供电设计和预防性试验要审查,确保技术的合理和可靠性。
⑼支持和鼓励机电技术人员的发明革新和创造,及时表彰奖励机电管理中的先进集体和个人,促进EHS管理水平提高。
⑽对违反安全生产方针、环保政策、职工健康的现象有权叫停,并及时向上级报告。
通风副矿长责任制
⑴在矿长领导下,做好矿井通风系统的EHS管理的各项工作。
⑵协助总工程师制定矿井通风系统的总体规划,根据井下实际核算矿井所需风量,制定各工作面配风计划,组织实施通风系统调整、矿井风量分配和瓦斯抽放工作。
⑶负责矿井“一通三防”EHS管理措施的制定,参与矿井延伸、采区设计及采区工作面作业规程的编审。
⑷负责组织“一通三防”EHS管理体系的大检查,及时对存在的问题和隐患研究分析,并制定整改措施。
⑸组织本部门人员进行EHS管理体系知识的学习,对矿井EHS管理工作进行业务指导,对矿井通防质量标准化负全面责任。
⑹负责审核、检查各队(班组)作业规程中有关通风EHS管理制度规程的落实和执行情况。
⑺负责对井下瓦斯、一氧化碳等有害气体的实时监控、记录、汇总等工作,掌握矿井通风管理的第一手资料,如巷道的风阻、风量分配、气候条件、瓦斯涌出等情况,即时向矿长汇报。
⑻严把通风构筑物质量关,加强通风人员、瓦斯检查人员的管理,建立健全各种通风管理制度、操作规程和作业规程。
⑼对各类通防仪器、仪表的使用、保养、维修,必须建立健全相关的责任制度和维修措施。
⑽对破坏通风设施的现象有权做出纪律处分和经济处罚。
⑾负责编制通防年度、月度计划,并对通防EHS作业计划的落实进行检查验收。
⑿参加各类事故的抢救、追查、分析、处理工作,及时总结事故经验教训,提出整改措施,并组织实施。
机电副总工程师责任制
⑴协助机电副矿长,开展全矿井机电EHS管理的相关工作,把EHS管理体系的相关制度和要求纳入本单位的日常工作之中,并对相关人员进行制度考核。
⑵认真贯彻执行党和国家关于矿机电、机电设备安装方面的规程、规定,执行矿集体领导的决议和各项规章制度。
⑶组织编写机电工作计划,对机电工作进行安排布置,保质保量按时完成机电任务,并负责监督检查。
⑷开展机电与机电设备安装基础管理,使机电科队圆满适应生产的需要。
⑸深入井下一线,了解掌握生产建设中机电设备和机电队伍的服务、运行情况,以及对所管辖范围内的内部环境和文明生产进行排查,及时调整和纠正所属范围内工作中的不足。
⑹负责监督安装好、管好、用好、维护好全矿区水、暖、电路,并组织定期检查、检修和维护工作,确保矿井用电、水的安全,保证生产建设和生活需要。
⑺认真做好全矿机电安全工作,确保矿井设备及人身安全。
指导井下设备管理人员操作规范、合理。
⑻督促管理机电硐室的相关人员要搞好硐室内的环境卫生,正常操作机电设备,保护设备的正常运转。
⑼向主管领导和矿长及时汇报本部门EHS管理的各项工作的进展情况,对遇到的问题提出相应的处理办法。
通风副总工程师责任制
⑴积极配合矿总工程师和通风副矿长在矿井“一通三防”方面落实国家有关煤矿安全的法律、法规、规章、技术规范、标准、要求等,协助搞好矿井的通防EHS管理的技术工作。
⑵负责开展职业危害因素的日常监测、登记、上报、建档工作。
指导编制职业安全卫生操作规程,对制度和规程执行情况进行监督检查。
⑶协助技术总工组织制定矿井通防技术管理制度。
⑷协助EHS管理部门组织编制矿井的长远规划,对矿井的生产布局、开拓方案及接续计划审查把关,确保矿井采掘接续正常,同时有利于矿井的安全管理和资源的节约。
⑸协助通风副矿长进行通防重大隐患排查和治理措施的制定。
⑹组织有关人员编制通防专业安全技术措施。
组织编制矿井瓦斯等级的鉴定方案,并组织实施。
⑺负责组织“一通三防”专项工程、设施的竣工验收,对存在的问题要及时组织复查。
⑻根据采掘工作地点的变动情况,及时监督修整有关通防安全技术措施。
⑼对“一通三防”的技术管理工作进行把关。
经常检查“一通三防”EHS管理制度、措施的执行情况。
⑽通风系统做重大调整时,通风副总工程师应协助总工程师和通风副矿长编制调整方案、安全措施,并进行现场指挥。
⑾反风演习或救灾演习时,通风副总工程师应协助通风副矿长组织编制反风演习或救灾演习计划,并进行现场指挥。
⑿经常深入现场,对具有危害工人健康安全的现象,必须勒令相关单位整改,
地测防治水副总工程师责任制
⑴在技术矿长的领导下,负责矿井地测防治水的EHS管理工作,开展地质测量、图纸资料整理,保证煤矿在生产建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。
⑵协助矿长、总工程师组织制定地测及防治水工作的长远、年、季、月计划,根据安全规程和地质水文规程、规定、图例建立煤矿地质测量、防治水管理制度,并组织落实。
组织本专业实现EHS管理的总体目标和不断完善相关管理制度。
⑶在负责矿井水文地质条件分类及各类防水煤(岩)柱设计的审批工作之中,还要把整个煤田和周边矿区的环境保护、从业人员职业健康安全纳入本专业的日常工作之中,及时组织完成相关管理文件资料地起草。
⑷负责组织审查重大贯通测量工作,各类煤柱留没并及时呈文上报审批。
及时检查施工现场的情况,及时进行地质测量工作,发现问题及时解决。
协助有关管理部门做好EHS管理的相关工作,向管理部门提供必要的技术指导和主要技术参数。
⑸协助总工程师做好重大水害事故抢险技术预案的编审工作。
⑹按计划安排人员编制、提供便于EHS管理环境保护的地质说明书,并按规定审查报批。
相关的地质说明书要便于指导设计、归程的编制和指导整个管理体系的正常运行。
⑺及时安排进行井巷控制测量工作和地面测量工作,测量误差控制在标准规定之内,严禁测量失误带来的重大安全隐患,浪费煤炭资源,损害工人生命健康。
并对测量事故提出处理意见和防治措施做到奖惩分明,确保EHS管理的顺利进行。
⑻组织检查地面水害、临近矿区水害情况,及时发现隐患,做出处理;做好水情水害预报工作。
⑼组织建设好井下和地面地测防治水EHS管理的辅助工程,督促相关人员对排水设备应及时检修、维修和更新,保证排水设备的正常运转。
⑽及时安排有关人员发出巷道预透通知单和
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