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安全性评价汇报材料
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安全性评价汇报材料
篇一:
安全评价报告
滨州学院第三餐厅三楼
安全现状评价报告
1.概述
1.1评价依据
1.《安全标志及使用导则》gb2894-20XX
2.《通用用电设备配电设计规范》gb50055-20XX
3.《企业员工伤亡事故分类》gb6441-86
4.《饮食建筑设计规范》JgJ64-89
5.《餐饮场所消防安全管理规范》Db42/T413-20XX
6.《建筑设计防火规范》gb50016-20XX
7.《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》gb50058-1992
8.《建筑灭火器配置设计规范》gb50104-20XX
9.《消防法》20XX年10月28日修订
10.《建筑抗震设计规范》gb50011-20XX
11.《燃气管道设计规范》gb50028-20XX
1.2评价目的
贯彻“安全第一、预防为主”的方针,通过安全评价,对学院餐厅在业务活动中存在的主要危险有害因素进行识别,指出安全隐患,提出补充和完善的对策、措施、建议,以提高经营过程的安全程度,满足安全运营的要求,保证人的安全,更加完善餐厅安全管理制度,提高员工的安全意识,减少和避免事故的发生,特作此报告。
1.3评价范围
本次评价仅对滨州学院三餐三楼的安全性进行评价,将餐厅建筑、厨房燃烧
设备、液化气的应用以及消防设施存在的问题作为课题内容研究的内容,进行系统性的分析,并进行评价,并不涵盖餐厅内食品安全的评价。
凡涉及该项目的消防问题,以当地消防部门验收意见为准;由改建、扩建引起现有设施的改动或地址变更等不包括在本评价范围内。
本次评价报告有效期一年。
1.4评价程序
本次评价程序如图所示。
2.学校餐厅基本情况
2.1餐厅基本情况
第三餐厅情况介绍:
食堂总面积5508平方米;投资1000多万元,其中设备投入220万元,四座餐桌384张,能满足1536人同时就餐;06年9月投入使用,
07年6月创建“标准化食堂”,07年11月创建了食品卫生“A级单位”;同时07年省厅表彰为“先进食堂”,08年4月通过了Iso9001:
2000质量管理体系认证;投入50万元,安装大型电子屏幕两台,彩色电视机20台,灯箱200平方米,名人名言、精句格言镜框200多个,请美术系教师设计的;
三楼餐厅全部是小炒点菜,不开早餐,开设夜宵,基本全天供餐;学生能打小票消费;适应学生聚餐活动;各售饭窗口都设置了监督卡,便于学生监督,中心实行学生有偿举报制度;每个餐厅选配了一名学生做经理助理,在就餐高峰协助餐厅经理值班;另外中心除监控部每天对餐厅进行检查外,还在学生干部中聘请了30名学生监控员,不定期对餐厅检查,随时把发现的问题报告给中心;三餐三楼总面积2754.25m2,总餐位800,总员工数47,窗口12个,日总营业额1.4万元。
厨房采用天然气输送管道提供天然气作为燃料;三楼餐厅内共布设三台消防栓,配备12个灭火器;共设五个安全出口。
2.2区域位置及平面布置
地理位置
该评价对象位于滨州市滨州学院内第三餐厅三楼,而滨州市位于山东省北部、黄河三角洲腹地、渤海湾西南岸,北通渤海,东临东营市,南连淄博市,西南与济南市交界,西与德州市接壤,西北隔漳卫新河与河北省海兴县、黄骅市相望。
全市境域横跨黄河两岸,地理坐标为:
东经117°15'至118°37',北纬36°41’至38°16’东西最大跨径120公里,南北最大跨径175公里,总面积9444.65平方公里。
滨州学院就位于黄河五路,渤海十三路,新立河东路以东。
滨州学院平面图
三餐三楼平面图
2.3自然条件
(1)气候条件
该评价区属于温带大陆性季风气候特征;春季风多干燥,夏季炎热多雨,秋季天高气爽,冬季寒冷干燥。
春、秋相对较短。
降水季节分配很不均匀,全年降水的80%集中在夏季6、7、8三个月,期间常有暴雨。
气温:
年平均气温12.7℃
最热月份平均气温(7月)
最冷月份平均气温(1月)
空气湿度:
月平均最大相对湿度81%
月平均最小相对湿度43%
年平均相对湿度66%
大气压:
年平均大气压101.19pa
月最高气压102.22kpa
月平均最低气压99.98kpa
极端最高气压103.97kpa
极端最低气压98.13kpa
降雨量:
年平均降雨量564.8
日最大降雨量117.3
年最大降雨量968.4
风速:
年平均风速2.7
年主导风向
夏季主导风向
冬季主导风向
最大冻土深度50
℃℃毫米毫米毫米米/秒偏南风偏南风偏北风厘米26.6-3.1
篇二:
20XX年安全性评价自查报告
20XX年安全性评价自查报告
首先,我代表公司全体职工对各位领导专家亲临我公司指导安全性评价工作表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
公司自成立以来,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的工作方针,认真贯彻落实省公司各项安全生产工作会议精神,按照“规范管理、落实责任、夯实基础、创新提高”的安全生产工作思路,全面落实安全生产责任制,强化精细化管理,开展标准化建设,严把事前防范、过程控制、责任追究三个环节措施落实关,全面加强安全生产能力建设,确保安全生产局面的可控、在控和能控。
现将公司各项情况概述如下:
(一)公司机构设臵与资质
目前,公司下设八个部门,分别为综合部、营销部、工程部、质安部、项目部等八个部门。
职工总人数133人,公司具有110kV及以下输变电工程三级总承包施工资质,主要负责110kv及以下输变电、线路工程、安装、施工及维修,施工合同按期履约率达100%,工程质量合格率100%,优良率90%,已于20XX年通过“三标一体”质量认证。
07、08年我公司实现了全年无事故,至20XX年7月30日连续安全记录达到2027天。
(二)安全生产工作开展情况及特色
一是认真落实安全生产责任制和各项安全措施。
首先与职工签订安全承包责任书和“四不伤害”责任书,其次完善各项规章制度,使职工职责分明,各司负职,各负其责。
二是以“隐患排查治理年”活动为契机,以反“三违”为重点,
坚持“大处着眼、小处入手”的原则,开展春秋两季安全大检查,并运用科学的管理手段,开展安全性评价工作,按照“评价、分析、评估、整改”的过程循环推进,实行闭环动态管理。
三是加大教育培训力度,从三个方面进行安全基础教育培训:
1、从理论上提高职工的安全意识,确保全员认识并提高安全生产。
2、组织职工实际操作,以比促学,组织参加各类技术比武,提高职工队伍的整体素质。
3、送教下一线,对新进大学生进行集中式训练,培养新进职工自我学习钻研的主动性和积极性,营造了“比、学、赶、超”的良好学习氛围。
四是加强施工现场的安全监督机制,出台《安全积分制度》,加大外协队伍的考核管理,规范外协工程单位资质初审流程,创新推出“移动警示牌”这项补充安全措施,实现全程“有形”监督。
严格按照《施工合同》、《施工安全协议》的约定职责和义务对施工单位的安全生产工作进行有效的监管,对外协队伍实行优胜劣汰机制,从安全生产、文明施工、施工质量等方面对其进行考核。
五是认真开展例行安全活动,增强执行力文化,制定、完善并坚持实行安全生产责任、培训、检查和巡查系列规章制度,细化安全生产责任制,规范行政行为,明确操作流程,落实工作责任,整治安全隐患。
目前,面对安全生产形势严峻的局面,我们将时时紧绷安全生产这根弦;针对问题、制定措施、落实整改;确保安全生产目标的完成。
根据浙电综产[20XX]494号《关于在电力多经施工企业继续开展安全性评价的通知》和杭电集[20XX]318号《关于开展第二
轮多经施工企业安全性评价工作的通知》文件精神,公司于20XX年8月11日成立了公司安全性评价领导小组和工作小组,对安全性评价工作作了具体安排:
将安全性评价分为四个部分,每个部分均落实相关责任人,对其负责的评价内容展开深入的评价工作,并以文件形式下发到各部门和班组,要求积极结合评价开展自查工作。
本次安全性评价工作分四个阶段开展,第一阶(:
安全性评价汇报材料)段为各参评班组自查阶段;第二阶段为各个小组汇总阶段,第三阶段为整改措施制定阶段,第四阶段为全面评价上报阶段。
现将09年安全性评价的自查自评情况具体汇报如下:
一、自查自评得分情况
1、安全生产管理评价:
标准分1000分,应得分1000分,实得分889分,缺项分0分,得分率88.9%(详见附表一)
2、劳动安全和作业环境及专项工作安全管理评价:
标准分1000分,应得分600分,实得分550分,缺项分400分,得分率91.67%(详见附表二)
3、施工组织管理及专项施工作业评价:
标准分1000分,应得分845分,实得分772分,缺项分155分,得分率91.3%(详见附表三)
4、施工机具与设备管理评价:
标准分1000分,应得分810分,实得分805分,缺项分190分,得分率99.4%(详见附表四)
5、总体评价得分:
标准分4000分,缺项分745分,应得分3255分,实得分3016分,得分率92.66%
二、自查自评总结
桐庐电力开发有限公司主要承担着电力工程的施工和维护工作。
一直以来,公司始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,不断强化安全生产管理。
牢固树立事故预防、隐患控制的安全工作理念,以人为本,以认真落实各级安全生产责任制为核心,加强安全稽查和考核力度。
积极引入综合预控的现代化管理方法,健全和完善安全生产激励机制和压力机制,坚决杜绝各类事故的发生,确保安全生产长治久安。
为进一步夯实公司安全基础,我们认真、细致、全面地开展了安全性评价自查工作,共查出问题37处,其中重大问题3处,得分率为92.66%,通过自查找出了不足和隐患并对其加以整改,进一步稳固了企业安全生产形势。
通过自查,获得了如下一些体会:
(一)必须规范企业的管理制度
在外包工程方面,把资质高、业绩好,施工技术强的外包施工队伍引进来,达到安全、优质、文明生产的目标。
在票证管理方面,认真执行“两票三制”、“安全施工作业票”的管理制度,每个季度对执行情况进行一次总结检查,及时分析检查出的问题并予以整改,使“两票三制”制度执行情况良好,“两票”统计合格率达到100%。
同时加强对新近员工的教育培训工作,使他们全部通过三级安全教育并考核成功,将其教育、培训和考核档案记录齐全,为企业的发展储备后续人才。
(二)必须严格奖惩制度
公司为了提高职工的工作积极性建立了安全积分奖励制度,工作票签发人和负责人、施工作业票签发人和负责人、事故抢修单的工作负责人均可按照签发填写工作票的数量获得相应的积分奖励,对于及时发现设备隐患、工作隐藏危险点、合理化建议被采纳的员工予以积分奖励;对于工作完成无记录者、未及时、保质、保量完成工作者,工作中发生差错或“二票”评价不合格者,发生违章作业者,取消个人当月积分。
弄虚作假,虚报积分,除按无效工作积分处理外,以10倍的比例进行扣罚。
目前公司虽然制定了以精神鼓励和物质奖励相结合的奖惩制度,但由于现有奖惩制度考核办法不够健全,奖励措施可能存在一定的缺陷,为此公司正在讨论新的奖惩考核办法,准备妥当之后,将对公司的奖惩管理提供可靠的依据。
(三)必须制订切合实际的学习制度
正确的管理措施和奖惩制度,固然能对干部职工产生激励作用,但培养职工自身的学习力,促进队伍素质整体提高才是提升公司实力的关键。
国家电网公司安全生产和优质服务“百问百查”活动成为公司安全生产活动的热点,公司除了组织全体职工认真学习以外,还开展了形式多样,寓教于乐的活动,包括小品、“百问百查”知识竞赛等,让安全深入人心,形成全员学安全,全员抓安全,全员保安全的热潮。
此外还要认真学习国网公司下发的安全文件和事故通报,使公司职工在不断的学习中提高自身安全意识。
此外,班前工作会和班后工作总结的实行,使工作负责人在工作中更加了
篇三:
安全评价工作总结
中国水利水电第十一工程局有限公司
二0一三年一期
安全评价工作总结
批准:
校核:
编制:
六分局羊曲电站项目经理部
二〇一三年十二月二十五日
安全评价工作总结报告
20XX年羊曲项目部在公司、分局的领导下,在项目部领导班子的带领下,在项目部全体员工的共同努力下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全管理工作方针,结合20XX年项目部安全管理工作计划,深入落实公司、分局安全发展理念,夯实管理基础,狠抓安全管理工作,强化内部安全管理、现场监督管理,深化隐患排查治理,增强员工安全意识。
经过项目部各科室、中队的积极努力,本年度无各类安全事故发生,实现了20XX年全年安全生产目标。
现将全年安全评价工作总结如下:
一、年度安全生产情况
全年未发生安全事故,安全生产形势稳定,安全管理工作处于可控在控状态。
自羊曲左岸临时混凝土拌和及砂石加工系统设备安装工程开工以来,累计实现安全生产419天。
坚持以落实安全生产责任制为核心,以零死亡事故为目标,以加强安全教育培训,抓员工安全意识为主线,全面落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针。
二、安全生产人员及机构配置情况
根据集团公司、公司文件精神要求,为进一步明确项目部主管领导生产岗位的安全责任,强化项目部领导层安全生产工作的全面管理责任主体,项目部建立了安全生产委员会、hse监督管理部门、安全生产责任体系、安全生产技术保障体系、安全生产实施体系、安全生产监督管理体系,配备1名安全总监、2名专职安全管理人员,3名兼职管理人员,并根据人员变动情况及时进行了更新(羊曲项目安
〔20XX〕6号),以文件形式发放各作业队、各科室;调整后的各安全生产管理体系情况如下:
1、安全生产委员会
主任:
刘中峡
副主任:
吴威郑文明熊翔吕元春
成员:
张焱兵文青芬王震刘继明李娜
田振伟李向伟
2、hse监督管理部门
负责人:
刘继明
3、安全生产责任体系
组长:
吴威
成员:
郑文明吕元春张焱兵熊翔文青芬李向伟
王震
4、安全生产技术保障体系
组长:
郑文明
组员:
王振伟田振伟孙亚格赵海洋韩雷阵
5、安全生产实施体系
组长:
熊翔
成员:
王建国李世杰闫伟陈俊政白洪联
6、安全生产监督管理体系
组长:
熊翔
成员:
王震李向伟高攀田振伟李娜刘继明
7、安全总监:
熊翔
专职安全管理人员:
刘继明
兼职安全管理人员:
李世杰王建国陈俊政白洪联
三、工程概况
羊曲水电站位于青海省海南州兴海县与贵南县交界处,是黄河干流龙羊峡水电站上游“茨哈、班多和羊曲”三个规划梯级电站的最下一级,距上游羊曲水电站河道距离约75km,距下游龙羊峡水电站河道距离约100km。
距离省会西宁市242km,距贵南县城50km,对外交通方便。
羊曲水电站设计混凝土量约132万m3,混凝土高峰时段月平均浇筑强度7.0万m3,高峰月混凝土浇筑强度8.0万m3,预冷混凝土高峰月强度8.0万m3,出机口温度12℃,预热混凝土高峰月强度3.8万m3,出机口温度15℃。
砂石混凝土系统位于坝址右岸下游野狐峡料场东侧的缓坡平台,场地布置高程2623m~2635m之间,龙羊峡水电站库区多年最高蓄水水位为2600m。
毛料处理能力为680t/h,混凝土成品粗骨料的设计生产能力为364t/h,混凝土成品砂的设计生产能力为186t/h。
根据野狐峡料场砂砾石级配情况,系统工艺只设中、细碎环节,采用立轴冲击破及棒磨机制砂,并调整级配和细度模数,湿法筛分清洗天然砂料。
系统主要由卸料平台、半成品料堆、预筛分车间、中碎车间、筛分调节料堆、复筛分车间、细碎车间、立破车间、棒磨机制砂车间、成品料堆、搅拌站、胶凝材料罐、制冷车间、锅炉房、空压机房、外加剂
间、预沉池、供电系统、胶带机输送系统、场内道路及临时设施等组成,总占地面积约15.6万m2。
四、安全性评价工作开展情况
为不断提高羊曲项目部安全生产管理水平,准确找出和诊断出生产过程中的主要隐患和薄弱环节,对症下药,着力整改,不断夯实安全工作基础,促进和提高我部的安全管理工作水平,根据上级单位相关文件要求,并结合我部实际情况,我部将安全性评价工作纳入项目部日常安全管理工作之中。
1、精心组织、健全机构
我部于20XX年9月初将安全性评价工作纳入项目部日常安全管理工作之中,项目部领导班子十分重视这项工作,立即组织相关人员召开了安全评价工作的专项会议,对如何将安全评价工作搞好进行了部署,使安全评价工作目标明确、任务清晰、程序紧凑、有条不紊。
项目部成立了安全评价领导小组,负责安全评价具体的落实、宣传、检查、整改工作。
我部成立的安全性评价领导小组由项目部常务副经理吴威任组长,副经理熊翔任副组长,刘继明、李娜、李向伟、田振伟、高攀为成员,并下设机械设备、安全生产管理、劳动安全和作业环境三个评价小组,负责督促、指导和协调安全性评价工作,并制定了安全性评价的实施办法、具体要求和时间安排,为安全性评价工作的顺利开展和有效实施提供了组织保障。
2、全面开展安全性评价工作
根据季报的相关规范要求,为使安全性评价工作有序、有效开展,
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