关于班主任工作总结4篇.docx

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关于班主任工作总结4篇

2022年关于班主任工作总结4篇

班主任工作总结篇1

　　班主任肩负着一个班几十名学生的灵魂塑造工作，十年树木，百年树人，班主任的工作尤为重要。

本学期，我担任机电一体化153、154班班主任工作。

为了搞好教学，当好班主任，为了能和学生融洽的生活、学习在一起，我认真制定计划，在一学期的教育中，我尽自己的能力做好各项工作，以下是我本学期的工作小结。

　　一、开学以来做的主要工作

　　1、军训期间工作

　　多和新生接触。

军训期间，班主任要多到训练场、学生宿舍和班级，尽可能增加和新生接触的机会，以便尽快熟悉学生情况，及时解决出现的各种问题。

新生离开家乡，初到一个新环境，身边没有朋友，各方面会有一些不适。

班主任多与新生接触，一来可以了解他们的适应情况，二来可以让他们感到在新环境里自己受到了关注和关心，这对于他们来说是一种最好的支持。

军训期间，和学生接触最多的是教官，因而他们的言行对新生也影响非常大。

班主任一方面要让教官放手大胆地去工作，另一方面又要对他们严格要求、细心指导。

对新生来讲，一方面要求他们服从教官的领导，认真训练，另一方面，及时把自己的联系方式告诉新生，积极化解新生和教官之间出现的一些矛盾。

　　2、临时班干部的选拔工作

　　新生一入校，有许多工作需要马上去做，而学生之间相互了解的并不多，这就需要班主任临时指定一些班干部。

临时班干部的选拔工作，一要靠教官的推荐，二要靠学生的自荐，三要班主任自己的观察。

临时班干部的指定宜少不宜多，一般为每班2至3人，兼顾男女生，这样做可以方便以后班干部的调整。

　　3、班干部的选举工作

　　为了能选出最有威信的同学做班委，班委的选举时间不宜太早，要有一个让大家彼此熟悉的过程。

班干部的选举采取的是公开竞选的方式，步骤是宣传发动、上台演讲、学生投票、综合平衡四步。

班长、团支书的得票率应达到有效选票的三分之二以上，其他班干部得票率应达到有效票的二分之一以上。

在班干部的选举工作中，班主任要充分尊重学生的意见，尤其是在选举结果和自己意愿不一致的情况下，并且要及时做好选举后的相关工作。

　　4、助学金的评定工作

　　要做到助学金的准确发放，使之确实达到救助贫困生的目的，班主任必须首先准确了解所属班级贫困生的状况。

经过多方了解，在调查研究的基础上，按以下标准确定贫困程度：

一是因故父母均不能提供生活________的；二是因故父亲不能提供生活________的；三是父母离异的；四是父母同时供养两个以上大学生的；四是其他特殊情况需要

　　救助的；父母健在，本人又是独生子女的，一般情况下不给予助学金。

经学校同意发放助学金的，将享受助学金的同学名单、助学金数额、贫困原因在班内公示。

　　5、助学贷款的确定工作

　　在助学金发放工作的基础上，进一步做好助学贷款的发放工作。

助学贷款的发放与助学金的发放要适当兼顾、相互补充，以达到让贫困生完成学业的目的。

　　6、学费催缴工作

　　学费催缴是班主任工作的一项硬任务，务必做细做好。

对有能力缴纳学费而不愿及时缴纳的要通过个别谈话的方式及时催缴。

对一些家庭情况确实困难及时缴纳学费有困难甚至无法缴纳学费的，要及时向有关领导汇报情况，寻求切实可行的解决办法。

对于班级极少数缴纳学费比较困难的同学，除了在助学贷款、助学金发放方面予以特殊照顾外，可考虑班内集体救助的方法，比如说，班内捐助或结对帮扶。

　　7、院系学生干部推荐工作

　　院系学生干部工作本身对学生的成长成才有很大的帮助，班主任在做好班干部配备的'同时，要积极向院系有关学生部门推荐学生干部。

在这项工作中，一要积极推荐班委、团支部成员，二要积极推荐班内能力比较强但未当选班干部的同学，三要对某些不适合做学生干部地同学进行善意的劝导。

　　10、第二课堂工作

　　积极参加院系组织的各项第二课堂活动，班级及个人获得了许多奖励，如：

大学生篮球赛、短剧比赛、纪念一二九经典诗文诵读补赛的一等奖或二等奖等。

　　二、班主任要抓的五项重点工作

　　1、抓安全

　　从第一次班会开始，安全教育一直贯穿始终。

每次班会上都会提醒学生要注意人身安全和财产安全。

从各种渠道获知的安全方面的信息都会及时讲给学生听，以示警醒。

对班主任工作来讲，学生安全是天大的事，是第一位的工作。

　　2、抓考勤

　　考勤是做好日常管理工作的主要形式，班级建立起了严格的考勤制度。

必修课、选修课、自习、集体活动都严格执行考勤制度。

为了防止考勤流于形式，由班长负责每天的出勤和纪律统计，每周公布，这为学生搞好学习奠定了一个良好基础。

　　3、抓学习

　　学习是学生第一位的任务，班主任要关注学生的学习。

教育每一名学生要处理好学习与活动的关系，教育学生干部要处理好学习与工作的关系。

每次在校园内碰到我班的任课老师，我总会问问他们学生的情况。

这样能及时了解全班学生的学习情况，能发现一些不好的苗头。

发现得早，就能纠正得早。

　　4、抓纪律

　　严格执行院系纪律规定，使学生养成遵守纪律的好习惯。

例如：

要求上课提前5分钟到教室，吸烟喝酒者不能担任学生干部、不能获得奖助学金。

抓好班级纪律，学生行动有明确的是非观念，班级工作才能有序进行。

　　5、抓卫生

　　卫生工作是班级管理有序的重要表现，也是学生正常学习、生活、工作的重要条件。

班主任要下功夫抓好教室、宿舍、卫生区及学生个人卫生工作。

　　三、班主任工作的主要方法

　　1、做一个“有心人”

　　责任心：

对工作的责任心是班主任工作的原动力。

班主任要利用各种机会加强与学生之间的感情交流，缩小与他们之间的心理距离，主动关心、亲近同学，对学生的困难要热情帮助，对出现的问题要及时解决，不能以自己工作忙为由推脱责任或采取冷漠的态度。

　　爱心：

爱与尊重是沟通学生心灵的基本方式。

班主任的爱心是成功教育的原动力。

对学生有一颗爱心，是做好班主任工作的重要前提。

　　耐心：

耐心能促使学生与班主任交心。

学生会有很多学习、生活、工作甚至感情方面的问题需要班主任来帮助解答，这就需要班主任仔细聆听学生们的心声，耐心地为他们进行开导，做一名倾听者和解惑者。

　　2、班主任工作“五多”

　　多跑，有空多往班级、宿舍跑，跑的越勤，工作越好做，越出成效。

　　多听，多听取学生干部和普通学生的意见，了解学生内心想什么。

　　多谈，多和学生交谈，有成绩要谈，有问题要谈，只有通过谈心解决才能解决思想问题。

　　多讲，要求学生必须遵守的各种规章制度，要经常讲，不厌其烦。

　　多议，针对学生中出现的各种问题，师生间要多探讨，不要搞一言堂。

班主任工作总结篇2

　　在过去一年的班主任工作中，我认为是我和学生共同成长的过程，在这一年里，在学校和学院领导和同志们的支持帮助下，学生们的思想品德、学业知识有了进一步提升，我自身也得到了锻炼，现将一年来的工作情况总结如下：

　　1、理解、尊重、关爱学生，跟学生交朋友

　　班主任是学生和学校两者相互沟通的桥梁，在两者中起到上传下达的作用，与学校各级学生工作领导相比，班主任更能具体了解本班学生的具体情况。

当代的大学生比以往的大学生思想和心智都比较成熟，看待问题、处理问题和解决问题的思路也有些不同。

这一代大学生基本都是家中独生子女，他们讲究平等、尊重、理解。

要真正了解这一代大学生的思想动态和学习情况，作为班主任不能倚老卖老、居高临下对待学生。

　　其实说穿了，他们已经不再是小学生，他们不用我们教他们什么该做什么不该做，他们在思想上已经成熟，何况再过1年时间，他们就毕业了，其中也许会有人成为我们的同事，所以不要“小瞧”这些孩子们。

只有他们感觉你和他平等且亲近时，才愿意与你有思想沟通和交流进行，只有这样你才能真正了解他们的真实情况，知道他们真正的思想。

所以班主任应该具有良好的亲合力，让学生觉得亲近。

　　身为班主任，我很好地配合学校做好班风学风建设、学生党建和基层组织建设、学生工作队伍建设；并在做学生工作时坚持学生的主体性，树立“教育、管理、服务”三者有机结合，做到对学生要以“耐心、爱心、知心、细心、虑心”。

本学期，配合学校学生处与学院积极完成困难生的资助评定工作、20__~20__学年的争先创优评比工作。

同时在学校进行文明校园评比时，给学生召开主题班会，以学校荣誉为荣，动员学生做好自已的本职工作，为争文明校园做出自已的努力。

　　2、动员学生做好毕业前的准备工作

　　我们班今年已经进入大四，已经是毕业班了，面临毕业，能让全班33人一人不剩拿到毕业证和学位证，并找到好的工作或者考上研究生是我班主任的最大心愿。

我们班上有2名同学还有2门次课程没有及格，在大四第一学期我就提醒学生要提前修满学分，注意学校安排的清考，为毕业提早做好准备。

并鼓励本班学生在大四的课程不是很多的情况下，多学一些有用的基础知识，多拿几个证书。

比如：

英语四、六级证、计算机等级证、写一些学术论文、做一些社会实践性的工作等等，目的是为就业打好基础。

　　3、帮助学生树立正确的就业观念

　　这几年来本科生扩招以及就业市场需求量的萎缩，致使今年的就业形势非常严峻。

我们班的情况很特殊，共有人数33人，女生占19人，而女生的就业的是我一直很担心事情。

我班学生中明确要找工作的有19个，到目前为止，只签了6个，剩余的13个人中，其中女生占到10个，几个男生的就业基本不成问题。

我最担心得是学生因为找工作受挫，会产生一些心理问题，致使发生一些难以预料的事情。

任何事情我们必须做到防患于未然，于是我安排了宿舍长和班委密切关注性格内向、在我认为在就业中属于比较弱势的几个女生，在开招聘会时一定要多关注他们，并不断鼓励他们，让他们对就业充满信心。

　　并教育学生转变旧的就业观念，要善于推荐自己、敢于表现自己优秀的一面。

大胆创新、发展自我，为寻求新的工作环境打下坚实的基矗要实他们首先在各方面严于律己，自己的人生价值，不能凭借说教，而应当脚踏实地，勤奋创业，不断探索，实事求是，发挥自己的聪明和才智，充分展示自我，真正实现自己的人生价值和社会价值。

了解他们的求职意向，并及时向他们通报就业信息，解决他们在求职中的问题和困惑。

另外，我们还联系和邀请了瑞联公司给我们专业的学生开了专场招聘会。

　　4、动员毕业生做好两手准备—考研和就业

　　我们班中有考研想法的学生共14人，比例太小，考虑到就业的压力，我们班的女生有多，我曾经动员过好几次让他们积极考研，或做两手准备（考研和就业），这样可以缓冲一下就业的压力，再说也可以提高自身的文化层次。

但是，这届学生因为家庭背景不是很好、或者是因为考虑到目前的就业形势等因素，但是选择就业的还是占多数。

对于考研的学生我们也给他们进行了考研指导，帮助学生解决考研的疑虑：

如何选择导师；考研中需要指导注意那些事情等。

我们为此专门邀请了03级应化的毕业生经行了面对面的交流，给我们的学生建立和上一届学生交流的平台，是他们可以随时可以咨询自己在考研中存在的问题。

　　5、与代课老师沟通，掌握学生的学习情况

　　我们班的学生的学习纪律一直是我的骄傲，但是也不能掉以轻心。

尤其学生进入大四以后，面临就业和考验的压力，在学习观念、学习态度上较以前有一些转变，但是大四的学习主要涉及到专业知识学习，是今后参加工作学以致用的基础，这一阶段的学习任务不容忽视，稍有松懈就会掉队。

我常常会与各个代课老师取得联系，了解学生的课堂表现、作业情况、以及迟到旷课情况。

根据情况电话谈心或直接找学生面谈，提醒他们注意自己具体情况。

针对个别纪律观念比较淡薄学生，我安排学生党员及班委重点接触、帮助和监督，确保不出违纪事件。

因此，把正确引导学生正确处理就业和当前学习的关系贯穿到班主任工作的每一项具体的事务中，包括班委会议、每次班会内容的组织及每次跟同学的聊天等等。

帮助学生成为终身学习者，促进人才自身学习能力的可持续发展。

　　6、定期走访宿舍，了解学生具体情况

　　学生工作中会涉及到非常具体的一些事情，我常利用中午或者周五下午去宿舍串串门、跟学生聊聊天、谈谈心，只有把他们当成知己，学生才能给我敞开心胸。

他们把我当成朋友，很愿意与我们进行思想交流，正是通过这个途径我很快了解到他们的情况和表现，及时掌握学生中出现的问题，并帮助他们处理好这些问题。

　　回顾过去的工作，虽然积累了一些经验，但也难免有与学生沟通交流不到位等不足之处，在今后的工作中，还应采取更为灵活有效的方式与学生进行沟通。

班主任工作总结篇3

　　记得在一本书上看到，老师分四种类型：

智慧爱心型，爱心操劳型，操劳良心型，良心应付型。

　　记得一个优秀班主任在做经验报告时说：

班主任在，学生能做好，是一个基本合格的班主任;班主任不在，学生能做好，是一个优秀的班主任;班主任在，学生仍不能做好，则是一个失败的班主任。

　　多年以来，我一直积极思考如何做好班主任工作，希望自己成为一名智慧爱心型的优秀班主任。

下面，我就谈谈我的具体工作和具体做法。

　　一、开学三步曲

　　在新生入校的第一天，我设计了三个活动：

　　1.自我介绍，就是给每个同学一分钟的时间介绍自己，姓名，年龄，爱好，特长，愿望。

主要是给学生一个锻炼机会，让每一个学生敢于站在讲台面对大家讲话，要讲的精练，生动，精彩，令人难忘。

　　2.竞争班干部。

每个同学都可以来竞争一个职位。

主要是培养学生的竞争意识，挑战意识，领袖意识和参于意识。

　　3.给每个学生一封公开信，在信中，我首先对学生进入我的班级学习表示欢迎，也介绍了我自己的情况，并且对学生提出了具体的要求。

　　营造家的氛围

　　1.学唱班歌，“因为我们是一家人，相亲相爱的一家人，有缘才能相聚，有心才会珍惜，有福就该同享，有难就要同当，用相知相守换地久天长。

”歌声把大家的心连在了一起，把家的氛围营造了起来。

　　2.生日祝福，鲜花，值日生档案在同学过生日的那天，由班长主持，大家一起给他唱生日歌，让他感受来自同学的祝福;教室里要保证每天有鲜花，让自然的美带给大家好的心情。

　　在后面的黑板报上有一个值日生档案，让值日生写上自己的生日，爱好，最想说的话，让同学们更多的了解他。

　　3.图书角：

由每个学生志愿捐书，集中起来构建了一个小小的图书角，现在已有藏书一百余本。

图书角大大的丰富了同学们的课余生活，也使同学们更加热爱我们的“家”了。

　　4.写日记

　　我要求学生每周写三篇日记，有一篇是写给老师的心里话，每周一我会收上来认真的阅读和批改。

这样，即可提高学生的写作水平，又开辟了一条师生沟通的渠道，同时还增进了师生的感情。

学生有了说心里话的地方，感情也就有了归属了。

　　争当文明班级

　　在军训的时候，在学校组织的文明礼貌月的活动中，我们都力争做到最好，无论是在艰苦的训练中，还是在平时的学习中，我们都有一个共同的信念：

做最好的自己，创最好的集体。

我们获得了军训队列比赛的一等奖。

我们班还获得了文明礼貌月的优秀班级的称号。

　　二、创特色班级

　　特色之一：

明确育人的目的：

正直、善良、智慧、健康

　　我认为，成人比成材更重要，要培养对社会有用的人，要让学生成为建设祖国的栋梁，必须要有强烈的社会责任感，积极向上的团队合作精神，丰富的文化科学知识以及健康的身体和心理。

　　设计并在班里开展了“五心”活动：

忠心给祖国;爱心给社会;诚心给朋友;孝心给父母;信心给自己。

　　我给同学们介绍了一篇一位台湾教育工作者的__——“天下兴亡，我的责任”。

让同学们明白我们是国家的主人，祖国的兴亡和我们每一个人有着很密切的联系，爱国，就要从身边的每一件小事做起，捡起地上的一片纸屑，不闯红灯，帮助同学，遵守纪律，爱护集体等等，都是爱国的行动。

　　通过这样的教育，同学们的思想觉悟有了很大的提高。

在运动会结束的时候，同学们看到草坪上有很多表演时留下的彩纸，就主动要求留下来捡，全班同学都自觉的参加了这次活动，受到了大会的表扬。

　　特色之二：

有较强的组织纪律性

　　1.规范早读，午休，自习课的纪律

　　早读：

在老师来之前，听写英语单词，每天十个，由英语课代表负责。

　　午休：

分时间段安排学生复习功课，写作业，休息。

由指定的学生负责。

　　自习课：

要求学生必须安安静静的上自习，不准说话，下位，开始的时候要求要到位，处理要严，等学生养成了好习惯就可以放手让值日生管理了。

　　2.力争在升旗，做早操和学校的各种大型活动中表现突出

　　在升旗的时候，要求同学们站队要快、静、齐，要站的挺、直。

要有饱满的热情和向上的精神。

在早操的时候，要求同学们每次都要争取第一个站好队，要求动作整齐、标准。

我们已经很多次的受到体育老师的表扬了。

现在同学们已经养成了处处争第一的习惯了。

　　在学校组织的各种活动中，我们都力争做到最好，同学们心里都有一个信念：

我要为集体争光。

我们在板报评比中，广播操比赛中，运动会的比赛和评比中都得了奖。

　　3.狠抓课堂纪律，养成良好的学习习惯

　　要求学生“学会倾听”，在课堂上，尊重老师的劳动，尊重知识，也遵守了纪律。

　　要求学生要放得开，收得住。

要配合老师上好每一节课。

　　由值日生每天总结当天的纪律情况，评出每天的先进组。

　　我们班被多次选中上青年教师的优质课，受到校领导和老师们的一致好评。

　　特色之三：

注重能力的培养和锻炼

　　期中考试后，为了培养同学们的竞争意识，为了给更多的同学锻炼的机会，我们进行了第二次班干部竞选，组成了两套新的班委会，让他们互相监督，互相学习，轮流执政。

在这种氛围下，班干部的工作很尽心，很认真，很负责任。

　　我把自习课分给班干部，让他们组织讲课，讲题，听写，默写。

这样，即锻炼了能力，又树立了威信。

　　我们还策划了很多的活动，如：

圣诞晚会，学习竞赛，小组竞争，辩论会，跳绳比赛，下棋比赛，大合唱等等。

这些活动，都教给班干部们自己组织安排，既锻炼了能力，又给班级带来了活力，还给同学们带来了很多的快乐!

　　我们还成立了足球队，篮球队，运动队，啦啦队，让我们的生活更丰富多彩!

　　特色之四：

注重师生的情感交流

　　没有交流，就没有教育，就没有感悟，就没有情感。

　　走进学生，和每一个学生成为朋友，让他们尊重我，喜欢我，理解我。

就象“班歌”里唱的那样：

处处为你用心，一直最有默契，请你相信这份感情值得感激。

　　日记，是我和学生交流的主要渠道。

在去军训的路上，我收了同学们的日记，利用学生军训的时间批改出来并发给他们，我这样做的目的是想让学生养成坚持写日记的好习惯，并且用自己的行动告诉学生，对工作要投入、认真、负责。

　　每个星期一我都会在学生的日记上认真地写上评语。

现在，学生已经习惯了在日记上和我交流了，而且，他们的日记也写的越来越好了。

班主任工作总结篇4

　　尊敬的领导，各位亲爱的同事：

　　班主任工作是一项复杂而又具体的工作，对于班内几十个学生，既要掌握他们的学习状况，还要注意他们的思想发展，同时还要处理好琐碎的班务。

所以有时候我们就会感到身心疲惫，无从下手。

　　任何事都是有规律的，只要我们找到规律，利用之，很多的问题就可迎刃而解了。

那么班主任工作如何呢？

班主任工作应该说以做人的工作为主，更多的是对学生的思想起引导作用。

其最终的目标是让学生能够听你的，你让他干什么就干什么，不让干的就不干。

怎样才能如此呢？

四个字，或者说是你让学生对你有四方面的感情就行了：

怕、爱、服、敬。

　　首先说“怕”。

为什么让学生怕你?

他怕你，才会不把你的话当作耳旁风，才会听话。

怎么样让学生怕你？

要有威严。

威者，望之而生畏也；严着，律之而不敢违也。

你有了威严，就可做到令行禁止。

怎样才算有威严？

1话语要有气势。

从声调、语气、语速等方面把握。

　　2纪律要严明。

在处理一些问题上，一定要做到底，不可姑息迁就。

　　再来说“爱”。

光让学生怕你，有些问题可以解决，比如我们要在班内强调某项纪律，可以。

但有些问题就不行，还要让学生喜欢你，喜欢就会亲近，那么他就会认为你的话是对的，他就会听。

怎样才能获得学生的爱呢？

这个范围就广泛了，过去讲的关爱学生可以，但有时不一定会得到学生的理解。

所以我觉得要想让学生爱你，主要还在于自身要有“魅力”。

何为魅力？

与众不同之处即为魅力。

简单说就是言谈举止与众不同、思想观念与众不同。

但是要切忌一味追求新异，太出格了也不行。

幽默与严肃都可以焕发出魅力。

而处理一些突发事件之时也往往展现我们魅力的时候。

　　爱与怕要结合起来。

管学生一定要做到恩威并施，两条腿走路。

不可一味地威严，也不可过分的放纵。

二者要巧妙地结合。

　　二者的结合构成了和谐的师生关系，其和谐的重要标志就是学生服了你。

他从心里佩服你，就会尊敬你。

何为服？

信守而不移。

何谓敬？

礼至而谦恭。

当学生服了你，敬了你，你所说的话那就是学生就会听，不要说你强调的问题、纪律、安排的工作，就是你的随便一句话他都会听之信之。

这个问题解决了，我们就可以以逸待劳，你的班管不好才怪哩。

　　怕、爱、服、敬是四个方面又是四个层次，相互交叉却又不可打破其平衡，层层递进却又不可首尾不顾。

随时变换，切不可拘泥于法。

　　师生关系是只是“经济基础”，还要建立与之适应的“上层建筑”。

我个人觉得管班把握住两个原则：

一是细，一是严。

　　为什么要细、要严？

我们的学生处于一个转型期，由儿童转向青年，由被看护转向独立自主。

他们的很多想法是不成熟的，甚至是有问题的。

这就需要老师就要来帮助他们，关注他们，所以做工作一定要细，处理问题一定要严。

做到有事必查、有查必果、有果必究，有错必罚，有优必彰。

　　另外，要组建一个负责、如意的班干部队伍和一个秘密的“包打听”小分队。

负责的班干部可以帮助你完成很多事情。

“包打听”可以使我们知道很多你不在班里时发生的故事。

这样你就可以随时掌握情况，但是一定要注意用人，要选那些认真负责，没有歪心的学生，你才能真正掌握学生的情况。

当然对于有时反映的一些问题，也要自己做调查研究，才能弄清真相。

对于他们犯的错误，矗立起来既要眼里又要亲切。

既让他不敢再犯，同时又觉得老师对我真好。

　　班级管理无小事，真的需要我们用心去体验，不断地总结，形成内在的东西。

我们不仅要练成金刚不坏之身，还要学会太极拳法，四两拨千斤。

以上说法如果能对各位又说裨益，荣幸之至，不当之处，敬请包涵。

总之，班级管理就似那独孤九剑，全无定式，生生相克，尽在无形之中，事事要参详，时时要变法，八仙齐过海，各各显神通！

　　谢谢。