人员辞职报告合集八篇.docx
- 文档编号:29124733
- 上传时间:2023-07-20
- 格式:DOCX
- 页数:9
- 大小:22.56KB
人员辞职报告合集八篇.docx
《人员辞职报告合集八篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《人员辞职报告合集八篇.docx(9页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
人员辞职报告合集八篇
Ifyouonlytreatworkasanerrand,orjustfocusontheworkitself,thenevenifyouareengagedinyourfavoritework,youstillcannotmaintainyourenthusiasmforworkforalongtime.同学互助 一起进步(页眉可删)
人员辞职报告合集八篇
人员辞职报告篇1
尊敬的胡总:
时光如白驹过隙,我自从__年10月8日进强威公司,不知不觉间在公司工作已经满两年了。
这段时间以来,非常感谢公司为我提供一个学习,工作的环境。
同时也非常感谢胡总和主管对我的栽培和教育,当然还有公司各位同事的帮助,我会记住这一切的,记住给我帮助的每一个人。
一进强威公司,我就告诉自己:
这是我的家,我要努力地向各位同事学习,做好本职工作和为公司领导解忧。
感谢公司的信任,同时也感谢att,lhd等客户的支持,让我拥有一段与他们一起走过的日子。
我一直都在想为公司赢得更多的利益,可事实告诉我:
自己的能力还不够,还需要去学习,还需要去深造。
所以我选择离开,按合同上的规定提前一个月提出申请离职,望公司在这段时间内选择合适的人才来接替我客户代表的工作。
最后,祝愿强威公司的事业蒸蒸日上,各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
__x
日期:
人员辞职报告篇2
尊敬的__:
您好!
虽然我常常自求进步,但因为天性愚钝,无法有力执行领导的工作安排,也不能按期完成销售任务,辜负了领导和同事的期望,对此我自感惭愧。
所以我现在提出辞职。
关于现在手头的工作,我会尽快处理完毕并完成交接,主要是__四月份发的一批货还没收到货款。
这个客户和__的客户都很好,付款及时,彬彬有礼,对于收到这一批货款我很有信心,相信很快就能完成。
根据我和公司之间的合同,辞职需以书面形式提出。
所以写了这封辞职信。
正式提出辞职。
很遗憾在这个时候向__正式提出辞职,或许我还不是正式职工,不需要写这封辞职信。
当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
我很赞同刘经理所说的适应不了工作就自己走人的说法,我适应不了这样的传统管理模式,反过来说,强制性的管理手段并不能给我提供一个自由成长的环境,这对我来说是一种损失,所以我主动提出离职。
来到__也快两个月了,开始感觉__的气氛就和一个大家庭一样,大家相处得融洽和睦。
在这里有过欢笑,有过收获,当然也有过痛苦。
虽然多少有些不快,不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中,我确实学习到了不少东西。
然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。
我开始了思索,认真地思考。
思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合__这项工作。
而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做,可以赚一些钱,也没有想过要在这里发展。
因为当初连应聘我都不知道,还是一个朋友给我投的资料,也就稀里糊涂地来到了这里。
一些日子下来,我发现现在处境和自己的目的并不相同。
而且我一直以为没有价值的事情还不如不做,现在看来,这份工作可以归为这一类了。
N多的时间白白浪费掉了。
我想,应该换一份工作去尝试了。
在递交这份辞职申请时,我的心情十分沉重。
现在销售部的发展需要大家竭尽全力,由于我母亲前段时间身体不是很好,家里的生意需要人照顾。
现在由于我的一些个人原因的影响,无法为销售部做出相应的贡献。
因此请求允许离开。
我也很清楚这时候向__辞职于__于自己都是一个考验,__正值用人之际,不断有新项目启动,所有的前续工作在__上下极力重视下一步步推进。
也正是考虑到__今后在各个项目安排的合理性,本着对__负责的态度,为了不让__因我而造成失误,我郑重向__提出辞职。
我也将这几天的事情给做完。
至于剩下的事,留给其它的同事去做吧。
对于由此为医院造成的不便,我深感抱歉。
但同时也希望医院能体恤我的个人实际情况,对我的申请予以考虑并批准。
离开__,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我原先以为销售人员与售后人员是合作关系,当然这种和谐的关系是以风平浪静为前提,如果,出现了客户与业务员的矛盾,作为产品技术员的身份出现在俩者之间这需要多么复杂的智慧去调解二者。
我一直以产品的本质特性尽可能的有效的帮助客户解决诸多问题,这其中不乏造成了业务人员的繁琐程序与或多或少的经济损失。
对!
我是沉默的人,但这不代表我可以容忍业务员的“无中生有”,客户若是能够保留,皆大欢喜。
若是矛盾加剧,关系碎裂,因为利害关系,却鬼使神差般的落罪于我。
但是我还是要决定离开了,我恳请__和领导们原谅我的离开。
祝愿__蒸蒸日上!
PS:
我也学会了利用纸张,用反面打这封辞职信。
此致
敬礼!
人员辞职报告篇3
尊敬的领导:
我自__年加入报联时一直在发行部工作,三年来在各级领导的关心与培养下,努力工作,基本圆满的完成了本职工作的各项任务,也取得了一定的成绩,受到了领导的肯定,本人表示十分感谢。
但由于自己感觉业务素质急需充电和提高,至少我是这样认为的。
第四,编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。
我曾做过两个实验,我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。
之后,他们编辑好后回传给我,对比之后我发现,这些编辑有专业的编辑功底、对记者稿子做了非常完美的包装和处理。
而相比之下,我们的编辑的手段似乎只限于删减内容、组合段落……
第五,编辑们因其天然的领导身份,人为的在编辑稿子过程中,形成了优越心理-----似乎记者的稿子必须按照其思路进行,其思路就是正确的;缺乏对记者写作思想的尊重和写作思路的理解。
否则,就重写,重写。
尽管很多不错的杂志都是“大编辑、小记者”的思想。
但是“大”应该体现在对选题的判断上,而不是如是。
第六,……以上,个人看法,许为牢骚是荷。
辞职申请,请批准。
此致
敬礼
辞职人:
__x
日期:
20__年__月__日
人员辞职报告篇4
尊敬的领导:
您好!
我想了很多才写下了下面的辞职报告。
“诚信或者忠诚,并不机械地等于终身服务于一家公司。
人和企业都在时刻的改变着,对于企业而言,随着公司的发展变迁,过去适合的员工未来可能不再适合他的职位;对于个人来说,一个公司过去可能是他最佳的选项择,随着时间的流逝,现在可能已经无法激发他最大限度地发挥他的激情和才干。
”
当我在凌晨三点读到这段话时,心里面感慨万千,久不能眠。
。
。
。
于是我打开电脑,给您写了这封辞呈。
去年底开始,去与留这二字,在我心里一直反复。
直到我想到了这句话“当您在很难作出选择的时候,您必须尊重发自你内心的声音”。
当初进入公司时您对我的满怀期许。
而我自持在外企呆过,做事条理清晰,对自已充满信心,看不到自已的短处。
想起这些至今令我汗颜。
记得当时我在工作上遇到困难与挫折,我与我夫人商量准备离开公司时。
我夫人一句意味深长的话让我留了下来。
她说:
“您先呆着看看,有的时候坏事它也末必是坏事”。
我现在得感激她,因为现在看来,她的话是对的。
是她的这句话,使我在工作之余每天都在反省自已的不足之处,并想办法加以弥补。
我终于明白了一个道理,一个人在反省中不断完善和超越自我是多么的重要。
it是一个技术性很强的行业,个人曾经历过一个又一个开发工具从受到大家的追捧到被冷落。
最后我发现,我应抓住其中的一些基础的,和永恒的不变因素,即便人人都有权力去选择他感兴趣的部分。
因此我努力的找到了自已的兴趣与擅长。
并不断努力的学习。
在这三年的工作时间里曾经有过的激情,迷惘,彷徨,和温暖,感悟,奋进。
父亲交给我的坚毅,诚实的心态使我在这些过程中坚难的走了过来,并在工作中,生活中不断的修正自已,努力的提高自已的认识。
我也并因此而重拾生活的信心。
回首过去,当我想到“要有足够的胸怀来接受你不能改变的事情,要有足够的勇气来改变你能改变的事情,要有足够的智慧来区分二者的不同.”时,我恍然大悟,原来是因为自已的胸怀不够.人生无法重来,但是可以随时重新来,我有选择的权力……
曾记起研究开发部的朝气,热情。
技术工程部的和谐,沉稳,责任。
这些都给我留下难以磨灭的印象,它已深深的印在我的脑海里,也必将让我时常想起一起共事过的各位同仁。
最后我发自内心地感谢和一起工作过的同仁,我曾经和他们度过了一段非常快乐的,令我难忘的时光。
感谢您这几年来对我的厚爱,对我自身存在缺点的包容,以及对我在工作中所犯错误的指正。
您那颗正直的心,满怀激情的人生态度、宽广的胸怀、机敏的处事方式、必将令我受用终身。
也正因此,我祝愿您,您也必将用您的智慧引领公司走向一个更加高远的,全新的末来……
辞职申请人:
20__年1月10日
人员辞职报告篇5
尊敬的领导:
您好!
我是软件部的林奇,因为有些事情让我不得不提出辞职申请;下面是我的辞职报告。
当我在凌晨三点读到这段话时,心里面感慨万千,久不能眠。
于是我打开Notebook,给您写了这封辞呈。
去年底开始,去与留这二字,在我心里一直反复。
直到我想到了这句话“当您在很难作出选择的时候,您必须尊重发自你内心的声音”。
当初进入公司时您对我的满怀期许。
而我自持在外企呆过,做事条理清晰,对自已充满信心,看不到自已的短处。
想起这些至今令我汗颜。
记得当时我在工作上遇到困难与挫折,我与我夫人商量准备离开公司时。
我夫人一句意味深长的话让我留了下来。
她说:
“您先呆着看看,有的时候坏事它也末必是坏事”。
我现在得感激她,因为现在看来,她的话是对的。
是她的这句话,使我在工作之余每天都在反省自已的不足之处,并想办法加以弥补。
我终于明白了一个道理,一个人在反省中不断完善和超越自我是多么的重要。
IT是一个技术性很强的行业,个人曾经历过一个又一个开发工具从受到大家的追捧到被冷落。
最后我发现,我应抓住其中的一些基础的,和永恒的不变因素,即便人人都有权力去选择他感兴趣的部分。
因此我努力的找到了自已的兴趣与擅长。
并不断努力的学习。
在这三年的工作时间里曾经有过的激情,迷惘,彷徨,和温暖,感悟,奋进。
父亲交给我的坚毅,诚实的心态使我在这些过程中坚难的走了过来,并在工作中,生活中不断的修正自已,努力的提高自已的认识。
我也并因此而重拾生活的信心。
回首过去,当我想到要有足够的胸怀来接受你不能改变的事情,要有足够的勇气来改变你能改变的事情,要有足够的智慧来区分二者的不同。
时,我恍然大悟,原来是因为自已的胸怀不够。
人生无法重来,但是可以随时重新来,我有选择的权力......曾记起研究开发部的朝气,热情。
网络部的和谐,沉稳,责任。
这些都给我留下难以磨灭的印象,它已深深的`印在我的脑海里,也必将让我时常想起一起共事过的各位同仁。
感谢和一起工作过的同仁,我曾经和他们度过了一段非常快乐的,令我难忘的时光。
感谢您这几年来对我的厚爱,对我自身存在缺点的包容,以及对我在工作中所犯错误的指正。
您那颗正直的心,满怀激情的人生态度、宽广的胸怀、机敏的处事方式、必将令我受用终身。
也正因此,我祝愿您,您也必将用您的智慧引领公司走向一个更加高远的,全新的末来......
此致!
敬礼!
辞职人:
__x
20__年7月4日
人员辞职报告篇6
尊敬的领导:
您好!
自从我大学毕业就进入了__公司从事质检员工作,到现在已经三年了,在这里我完成了从学生到职员角色的转变。
很感谢公司全体同仁对我工作上的细心指导,生活上的照顾。
作为质检员,我负责公司产品出售前的质量检查工作,对公司产品合格数的统计工作,产品率的分析工作,协助做好产品质量保证体系的标准,协助做好公司iso9000质量管理标准,可以说这些也是质检员应该做的。
我辞职的主要理由还是工资问题,我工作三年了,然而我的工资并没有涨多少,还是保持在二千多的水平,随着我年龄的增长,又有结婚的打算,如今的收入已经无法满足我的需要,所以我决定辞职。
决定辞职后,我现在除了感谢和抱歉,我已经不能再为公司做什么事了。
祝愿公司在今后蒸蒸日上。
此致
敬礼!
辞职人:
__x
时间:
____.__.__
人员辞职报告篇7
尊敬的领导:
我很抱歉在公司事务繁忙之时辞职。
来公司差不多半年,学到许多东西,技术加强了不少,做事速度也提升了许多,这都得感谢公司领导对我的信任。
虽然在公司期间我做了许多案例,但自我感觉水平提高得太慢,比在校期间慢了许多百分点。
这个原因加上"要去深造"促使我有离开公司的念头,此念坚定不矣,和随笔吧公司一起发展是件非常愉快的事,期间的风风雨雨自不用提,充实便充满不可忽视的乐趣,因为,太少工作可做,是一种负担,很多工作要做,是一种快乐。
平时开会我大多缄默不语,不是我不喜欢说话,是我内心的想法超出自己口语的控制力,怕说出来拗口。
借此书我谈一下自己对公司的看法。
食品王赫尔希说:
给他们质量,这就是最好的广告。
并不是说公司的产品质量不好,只是还不够好,不够好就不够棒,或许90%的客户重的是便宜,10%客户重的是质。
我们目前只能捕捉90%里的百分之几,但10%几乎是远离我们的。
10%里的百分之几出的价格就能顶90%里的百分之几十出的价格。
这也应了一句话:
便宜,优质,快速,只能选择两个组合,不可能三个全选。
我也强烈建议领导们今后不要用cdr来设计web,因为这样
徒添许多麻烦,就算后期加工,看上去的web也变得不怎么干净了。
我认为web设计最小的要求是:
干净利落。
至少我向这个发展的.法国有句谚语:
价格是可以被忘记的,但质量却是永存的。
经典案例可以吸引许多潜在客户。
和能生财.祥和至少能为公司带来平稳气氛。
以前眼睁睁错过一些大单,归其原因是我们技术不到。
所以,提高自身水平是必须的。
我的辞职暂时对公司造成一定的不便,对此我深感歉意,也很遗憾今后再也不能分享你们的酸甜苦辣。
但对于我的第四份工作,我铭记于心。
末了,衷心祝福各位领导和同事快乐工作每一天,____有限公司事业蒸蒸日上。
此致
敬礼!
辞职人:
____
20__年__月__日
人员辞职报告篇8
尊敬的经理:
您好!
我是办公室__,辞职报告已递交人力资源部。
本人于__年8月30日入职唯佳全球快运有限公司为单证工作。
__年年9月15日至__年年12月15日共三个月产假,在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的产假工资。
__年年12月15日回公司上班至__年月7月每个月扣200元工资,8个月总扣款1600元。
口头解释原因为:
本人休过产假。
可是产假是劳动法规定的,公司怎么可以扣我钱呢。
__年年12月15日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队,经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨,结果公司上级领导一直反对。
并解释道,在本人怀孕期间已敬告过本人,休产假后不再有提升的机会。
口头解释原因为:
本人休过产假。
我觉得这个非常的不合理,产假本是法律规定的,现在怎么却成了我不能提拔的原因呢。
本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 人员 辞职报告 合集八篇