工作计划 后勤文员的工作内容.docx
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工作计划后勤文员的工作内容
后勤文员的工作内容
后勤人员岗位职责
(一)后勤科长工作职责
1、做好生产后勤服务,组织安排销售、采购、仓储、门卫、食堂等的工作,落实和完成场长下达的各项任务,协助场长和生产科长做好其他生产工作;
2、根据生产计划安排原料、饲料、兽药、疫苗、用具、用具等的采购,保障生产所需物资及时到位;
3、根据行情调整种猪、苗猪、育肥猪的销售模式和价格,完成场长下达的销售任务;
4、负责接待工作;
5、加强门卫保安管理;
6、做好其他后勤服务工作。
(二)水电维修工工作职责
1、由生产科长领导,负责养殖场全场的水、电的维护,保障生产的顺利进行;
2、场内猪用饮水、冲洗用水和员工用水的保障,水管道的安装、维修;
3、场内电路的设计,电器的安装、检修、维修;
4、水电器材需求的申购;
5、场内限位栏、大栏、产床等设备的维修;
6、其他相关设备的维修;
7、配电房的安全用电;
8、锅炉房的操作及安全使用及全场的供热;
9、生活区、生产区的用电安全检查。
(三)仓库保管员工作职责
1、由后勤科长领导,听从生产线管理人员技术指导,负责原料、饲料、药物、疫苗、工具等的保存、发放;
2、对进出物资详细登记、记录;
3、按照类别、时间分类妥善存放各类物资;
4、月末盘点物资,并与财务进行核对;账实不符时,要及时查明原因;
5、仓库内防鼠、防潮、防虫等工作;
6、协助出纳员及其他管理人员工作;
7、协助生产线管理人员做好药物保管、发放工作;
8、协助养殖场销售工作。
(四)保安门卫员工作职责
1、由后勤科长领导,负责养殖场大门的安全检查工作;
2、进出车辆、人员的登记、消毒。
(五)炊事员工作职责
1、由后勤科长领导,负责全场员工的伙食准备和外来客人的生活;
2、重大节日聚餐活动时,负责准备相关伙食;
3、食堂就餐原料的采购计划申购;
4、员工就餐登记;
5、食堂及餐厅的清洁卫生;
6、协助后勤科长完成其他相关任务。
篇二:
《文员、内勤工作职责》
1.0目的
明确文员、内勤的工作流程及事项
2.0范围
本工作指导书适用于沈阳田鑫雨商贸有限公司。
3.0要求
(1)接听、转接电话;接待来访人员。
(2)做好办公室档案收集、整理工作
(3)负责所有公共办公区域的卫生
(4)做好会议记录
(5)负责公司报纸整理、公文的整理
(6)负责办公物品的出入库登记、物品的收集整理
(7)保管印章、文档打印、排版
(8)记录每月考勤,假条管理好每月交由总部人员,考勤留底。
(9)负责下班时对整个办公区的巡视,查看门窗、电源情况
(10)协助公司招聘,新员工入职后填写入职登记
(11)公司的日用品采购及登记
(12)掌握公司领导的日常行程,做好提醒工作,记录领导工作行程
(13)负责公司日常卫生清洁与管理。
卫生间的清洁管理
(14)准时浇花、喷水,替换垃圾桶的塑料袋
(15)管理好公司合同、印章。
4、附则
本制度的解释、修改、废止权归董事长;
本制度自董事长签发之日起生效。
{后勤文员的工作内容}.篇三:
《后勤人员岗位职责》
第一节后勤人员岗位职责
一、总务科科长职责
1、在院长领导下,负责全院的后勤工作。
教育职工树立后勤工作为医疗第一线服务的思想,坚持下送,下收、下修,不断改善服务态度,提高服务质量。
2、负责组织领导物资管理供应(除医疗仪器设备,卫生材料)、动力设备维修、病员膳食、职工食堂、房屋修建、锅炉、水、电、整顿、交通、劳动用品、被服洗涤、太平间管理、电话和生活等工作。
保证医疗、教学、科研、预防工作的顺利进行。
3、经常深入科室了解医疗及有关部门的需要,根据人力、物力、财力的可能,指定工作计划,检查督促执行情况,研究工作中存在的问题,改进工作,总结经验。
4、组织后勤人员学习后勤业务,提高业务水平。
5、组织本科人员做好进修、学习、参观人员的生活接待。
督促检查本科人员做好各项后勤管理工作。
二、仓库管理员工作职责
1、热爱本职工作,努力钻研业务,熟悉有关物品的用途、性能。
努力为临床提供优质服务。
2、负责仓库物资的管理,做好采购统计工作。
3、妥善保管库存物资,分门别类摆放整齐,仓库整洁,并按月、季、半年、全年做好仓库物资的清盘及报表工作,配合财务,做到账务相符。
4、加强科室仓库物资管理。
半年一次会同科室清点科室物资、账目,做到与院的账目相符。
5、坚持物资管理原则,凡采购的物资在质量、规格、单价或数量等方面不符合要求,仓库保管员有权拒绝入库,并及时向总务科领导汇报。
6、科室领用物品,按规定时间填写申请单,仓库保管员次日送货到科室。
7、出借工具、物资必须凭有关领导签字同意的借条,严禁私自外借任何物资。
擅自外借造成物资损坏、丢失等,全额赔偿。
8、经常检查仓库架的存放货量,易耗常用物资要保证有货备用,不能缺档,如备用不足,报告总务科申请采购。
9、定期对仓库进行安全检查,做好防火、防盗、防潮的落实工作。
发现问题及时报告,把各类安全隐患解决在萌芽状态。
三、水电工工作职责
1、负责全院水电安装和维修保养工作。
2、绘制好全院电路(动力、照明、电话、电铃)线路、消防的线路图,并及时归档,以防查考。
3、做好水、电管理工作。
每天一次深入科室巡视了解情况,发现问题,及时处理。
杜绝院内私拉乱接现象,严防漏电、跳漏水等影响正常工作。
4、一月一次全面检查、维修和保养机械设备,消除隐患,保证安全和正常运行。
5、自觉执行材料领用制度,修旧利废、厉行节约,杜绝浪费。
6、强化安全意识,按规定程序操作,保证安全、保护自己。
7、遵守院各项规章制度,完成领导和总务处交办的其他工作。
在班时间不得擅自离岗。
四.洗衣房工作人员职责{后勤文员的工作内容}.
1、在总务科长领导下负责全院被服洗涤、保管、消毒和缝补等工作,按规定折叠,并按时收下送到病房。
2、严格执行各类被服的消毒、隔离制度,注意安全,防止意外、
3、严格执行各类被服的交收手续,防止错,漏和丢失,各类被服要分类存放,方便取用。
4、爱护公物,修旧利废,回收敷料。
节约用布、水、电、肥皂及其它等。
5、加强烤房管理,严防烤损被服,做好防火、防盗及及其保养管理工作。
五.食堂工作人员职责
厨房工作人员任务是在主管的领导下,根据任务要求做好每日菜点和加工、切配、烹调和安全卫生工作。
厨房工种多,分工细,工作人员要严格执行岗位责任制,做到各司其职,各负其责。
(一)厨师职责
1、在厨房贯彻执行院部的决定和计划,经常了解病人及家属意见,不断改进饮食质量。
2、负责制定菜单,提出原料采购计划,确定饮食品种的创新和淘汰。
3、负责厨房物品、饮食品原料的保管。
全面负责安全工作及卫生工作,做好厨房人员的思想政治工作、业务技术及考核等工作。
{后勤文员的工作内容}.
(二)厨工人员职责
1、与仓库和厨房取得联系,及时了解加工原料的使用要求,不使供应脱节。
2、做好原料初加工,对蔬菜等要捡细、捡好、洗清。
严格按规定进行切配,提高净料率。
注意收回下脚料,提高原料的利用率,防止浪费。
工作完毕及时冲洗地面、台面,搞好环境卫生。
保持操作场地清洁整齐。
(三)面点人员职责
1、做好工作前的各项准备工作,保证准时供应。
2、坚持质量标准,加工精细,味道可口,肥不大不小,色不黄不飘,火候适宜,形态美观。
3、生产设备使用后一定要洗干净并盖好,节约用电、用水、防止事故发生。
六.传达门卫人员职责
1、在总务科长领导下坚守工作岗位,切实做好安全保卫,维持秩序,如遇紧急事情要立即报告有关科室处理。
2、对来访者,诊病及探病员者,要态度和蔼,热情接待,耐心解释。
3、严格执行探视制度,掌握原则,非探视时间有权阻止探视者进入病房,如无理取闹者,可转有关部门处理。
4、检查出院病员出院许可证。
陪伴、带物外出要有病房通行证方可放行。
凡带大型物品出院(包括车辆),必须由病区出具证明。
七.汽车司机职责
1、在总务科及院办公室领导下,坚守岗位,做好开车前的一切准备工作,任务下达,迅速
出车。
2、定期做好车辆的检修、保养和救护车的清洁消毒工作,保持车况良好,节约汽油,安全驾驶,详细记录车辆运行情况。
3、遵守交通规则,任务完成立即返回,不私自出车。
4、爱护公物,管好材料和工具,并做好防火工作。
5、司机实行24小时值班制。
第二节后勤主要工作制度
一、总务科工作制度
1、总务科要牢固树立为第一线服务的思想,坚持下修、下送、下收、上门服务的态度,提高工作质量。
2、及时迅速、保质保量地组织好护理院的物质供应,设备维修、房屋修建,院容卫生等工作,保证医、教、研、防工作的顺利进行。
3、制定年度、月度工作计划、检查督促落实情况。
4、每月召开科务会议,讨论工作计划,研究总务科的重大问题。
5、每周下病房一次,及时了解医疗第一线对总务工作的要求。
6、每月进行一次全院安全检查,发现问题及时解决。
二、总务科行政查房制度
1、每周由科长带领有关人员深入各病区巡视查房。
2、征求病区护士长对总务科工作的意见和要求,并做好记录。
3、通过查记需解决的问题应尽快落实或限期解决,一时难以解决的应向病区说明情况。
4、在查房中经常向病区工作人员宣传加强各类设施的管理,做好节水、节电、爱护公物的宣传教育工作。
三、总务科技术工人培训复训制度
1、从事技术工作工人均应进行岗位培训,经考试合格后持证上岗。
2、总务科应推荐工作表现较好,符合条件的技术工人进行等级工培训。
3、从事特殊工种的技术人员均须按国家劳动人事部门有关规定持证上岗,并定期复训,具体复训如下:
(1)汽车驾驶员每年审核执照一次。
(2)电工、电焊工每审核复训一次,高压炉消毒工每四年复训一次。
四、护理院物资采购制度
1、物资采购必须根据部门需求,按申请计划采购。
2、各部门必须按月向院部提出申请物品计划,并根据部门的要求,填写好物品名称、数量、规格、质量、价格等。
交仓库保管员统计,由主管院长审批后,交总务科采购员采购。
3、物资采购计划必须是当月必要的用品,不得超数量以免造成挤压和浪费。
4、急需用品由部门领导填写好急需物资申请表,并写明原因,申请数量、规格、大约价格等,交主管领导审批后交总务科解决。
五、护理院物资报废、回收、处理制度
1、所有部门物资需要报废,必须由部门领导提出书面申请,将物资报废的名称、规格、型号、数量、价格等填写好。
经有关部门验证后方可报废。
2、报废物资必须填写好护理院物资报废单一式三份,经相关部门签名,院领导审批,报废单交财产会计处理。
3、物资报废后联同物资审批单一块交给物资仓库回收。
4、基建、维修等其它过期不能用的废旧材料和物品,一律回收到护理院指定地点,由总务科统一处理,不得自行处理。
5、清理、回收大宗废旧物品,变卖时须报主管领导批准后,方可处理。
6、变卖后收入按财务制度处理交财务科。
六、房屋、集体宿舍管理制度
1、全院房屋由总务科负责管理,业务用房未经总务科同意不得改变其用途、结构、内部设备、水电等设置。
2、凡住本院宿舍的职工,必须职工本人居住,不得外借,违者责令其改过。
3、房屋通道、走廊等公共场地不得堆放杂物,服从总务科管理,严格执行安全防火和卫生制度。
4、集体宿舍入住须经总务科批准,办理有关手续,按指定房号居住,未经批准不得乱搬。
5、宿舍人员由护理院配给每人一床一桌一椅。
不得占用其他空置床位,不得拒绝总务科安排他人入住。
6、集体宿舍不得留宿外来人员,外来人员须在晚上11时前离去。
7、室内禁止使用煤炉、电炉,违者没收炉具外,还每次扣罚20元,发生火灾或用电安全事故要追究责任。
8、午休和晚上11点后,音响、电视机要关小音量,不准大声喧哗,以免影响他人休息。
七、护理院基建管理制度
1、全院的基建、维修工程项目由总务科按国家标准
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