考勤倡议书.docx
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考勤倡议书
考勤倡议书
篇一:
早起打卡活动倡议谁
思变大学.倡导SBcd-1号
20XX.05.23发布
#早起打卡#活动倡议书三更灯火五更鸡,正是男儿读书时,黑发不知勤学早,白发方悔读书迟。
倒并非倡导大家都起床读书,毕竟入了社会这扇大门,每个人想到达的方向也不尽相同,我发现越长大越不知道时间哪儿去了?
可我们还是在无所畏惧的成长,回首看去,自己都不知道到底成长了什么,突然间变得焦躁,因为没把握,我们对未来都抱有希望,抱有十足的希望,可我们对我们的未来到底投入了什么?
这就是我们思变大学所要倡导的第一件事:
早起打卡。
早起打卡是一个形式,重要是起床后做什么!
思变大学校长mRBao有着资深的起床失败体验,思变大学创立后开始早起打卡尝试,目前已经坚持到第55天,他建议首先可以从你自己最想做成的事开始,比如我想读书,那就起床读书,比如我想考某一个试,那就起床复习,哪怕你是想减肥,你可以起床跑步。
我们的起床时间是六点。
打卡时间范围是05:
50-06:
15.
相信当你早起做有意义的事情,坚持一段时间后,你们惊叹自己的伟大,因为不断的灵感与行动力会喷涌而出,我们会不断的享受到改变的乐趣,与成长的乐趣。
思变大学热烈欢迎每一位希望卓越与改变的人,校长mRBao愿与您一起进步。
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篇二:
员工文明行为倡议书
(2)
员工文明行为倡议书
一、员工个人形象规范
(一)员工仪容仪表得体,言行举止文明、礼貌。
员工在工作期间着装应保持整洁、干净。
男员工不蓄胡须、不留长发;女员工头发长不过肩,过肩的长发束起或盘起;不浓妆艳抹、指甲不能太长、不准涂带色指甲油、不穿过于裸露服装、不准佩戴不适宜的饰物。
(二)员工出席公司组织的重大活动或会见重要客人时,应着员工服或与员工服颜色相近正装,并佩带司徽及胸卡,搭配黑色皮鞋,女员工穿着正装应搭配黑色带跟皮鞋,且前不露脚趾后不露脚跟;并穿着与肤色相近的袜子。
男员工穿黑色袜子。
(三)员工上班期间应保持大方得体的姿势和动作。
1.站姿:
挺胸收腹,两臂自然下垂,不耸肩,不东张西望。
会见客人或出席仪式站立场合,或在长辈、上级面前,不得把手交叉抱在胸前。
2.坐姿:
上身垂直,双腿自然弯曲,不倚不斜,不能把腿随便乱伸,尤其在重要宾客、长辈、上级面前不得翘“二郎腿”。
3.行姿:
不摇不摆,姿态端正,步态轻盈,双臂自然摆动,两人以上行走时不得搂抱搭肩。
通道、走廊内要放轻脚步,不得大声说话,更不得唱歌或吹口哨等。
在通道或走廊里遇到上司或宾客要礼让,不能抢行。
4.握手时目视对方眼睛,脊背要挺直,不弯腰低头,要大方热情,不卑不亢。
5.访问客人:
进入房间,要先轻轻敲门,听到应答再进。
进入后,回手关门,不能大力、粗暴。
6.递交物件时,如递文件等,要把正面、文字对着对方的方向递上去,如递笔或刀子、剪刀等利器,应把尖端向着自己,使对方容易接着。
(四)接打电话使用规范的电话礼仪。
电话铃响2-4声必须接起,并使用规范的文明用语,例如:
接打电话时使用“您好(你好),伊泰伊犁能源有限公司(XXX部门)”;提倡讲普通话,接打电话要避免高声,通话简明扼要,不用办公电话长时间谈论私人问题;与政府机关等外单位联络时应
尽量拨打对方的固定电话。
二、员工办公行为礼仪规范
(一)严格遵守工作时间,不迟到、不早退,因事、因病请假要严格按考勤制度办理,有事履行请假手续。
(二)倡导微笑办公,员工在楼道、电梯等公共场合中相遇,应微笑示意,并使用“你好(您好)”等问候语。
(三)工作时间要保持肃静,不得大声喧哗、嘻笑打闹、聚堆聊天。
(四)上班期间应佩戴胸卡。
胸卡应保持整洁,损坏后或岗位职务变动时应及时更换。
(五)不准随地吐痰,不准随地乱扔烟头、果皮、纸屑,不得乱倒垃圾。
(六)遵守会议纪律,按时到会,不中途退场、不交头接耳、不接打电话、手机不响铃。
(七)不准谩骂、侮辱、诋毁、造谣中伤他人,不讲有害民族团结的话语,更不能做有害民族团结的事情,要尊重当地各民族风俗习惯,不准私下诋毁企业,不准污蔑公司的领导。
(八)不拉帮结派,不频繁吃喝宴请。
(九)除指定的吸烟区外,上班期间,在公共场所(含公共大厅、公共走廊、会议室等场所)禁止吸烟。
(十)除有接待任务以外,工作期间(包括中午午餐休
息时间)禁止酒后上岗,严禁脱岗、串岗、打扑克、玩游戏。
(十一)员工等待电梯时,应站立于电梯右首,不得正对电梯;乘坐电梯时先下后上,先上者按住开门键等待他人;与客人同行时要为客人按开门键,并礼让客人先进(出)电梯。
(十二)员工使用卫生间后,必须做好清洁工作。
洗完手后,应立即关上水龙头,发现水龙头漏水,应及时向后勤部门报告。
(十三)接待外来办理公务人员执行“首问负责制”。
具体接待时主动招呼,热情且面带微笑,并使用礼貌用语,做到一张笑脸相迎,一把椅子请坐,一杯茶水递上;处理问题时,做到耐心细致、百问不厌、服务周到、态度和蔼,达到“来有迎声、问有答声、走有送声”的标准;重大事项要及时报告分管领导。
(十四)遵守保密纪律,保存好各种文件及技术资料,不得泄露公司商业或技术机密。
(十五)员工离开办公室,桌椅必须归位,下班离开办公室的最后一名员工必须锁好门窗,切断室内所有电器的电源。
(十六)除公务原因外,公司所有员工上班期间必须坚持做早操,不得无故迟到、借故躲避。
(十七)外出行车应安全第一、礼让为先,严格遵守交通
规则,严禁酒后驾驶。
三、办公环境规范
(一)地面干净,无灰尘、无痰迹、无茶渍,无烟头、果皮、纸屑等废弃物,无卫生死角;墙面干净无污痕,无乱贴乱画现象。
(二)壁柜、文件柜干净无灰尘、无污痕,柜顶无堆杂物现象,柜内书籍、文件摆放整齐,桌面文件、档案盒、电话、笔筒等办公用品摆放整齐,表面清洁无灰尘。
(三)桌面上无食品、包装袋等其他杂物,电脑及音响、坐椅、沙发茶几无灰尘、无乱贴乱画现象,电脑线及电话线摆放规整。
(办公桌面上允许摆放物品如下:
计算机、打印机、传真机、扫描仪、电话、文件盒、文件夹、笔筒、便笺纸、纸巾盒、订书机、水杯)
(四)办公室内无乱堆乱放现象,无纸箱、纸袋等杂物,饮水机干净无灰尘,饮水机水槽无水垢,垃圾桶干净无污痕。
(五)窗台上除放置绿色植物外,无其他杂物,所有玻璃干净完好,且所有门窗、拉手、窗台、空调等无灰尘、窗帘干净无污点。
(六)卫生间地面、墙面清洁干净无污痕、无污物。
(七)楼道卫生状况应良好,无烟头、果皮、纸屑等垃圾废弃物,楼道墙面或室外墙体干净无污痕,楼内走廊等公共区域不得堆放杂物。
篇三:
学生考勤管理系统项目建议书
学
生
考
勤
管
理
系
统
项
目
建
议
书
一、目的和意义。
........................................................................................................3
二、学生考勤管理系统国内外研究和应用情况。
....................................................3
三、现有的工作基础。
................................................................................................3
四、项目实施的目标。
................................................................................................3
1.从用户的角度看:
.....................................................................................................3
2.从技术观点看:
.........................................................................................................3
3.设计思路:
.................................................................................................................4
五、主要开发内容:
包括要解决的主要问题,项目概况,项目技术关键和创新点,
项目解决措施。
............................................................................................................4
1.课堂考勤模块:
.........................................................................................................4
2.考勤修改模块:
.........................................................................................................4
3.考勤查询模块.............................................................................................................4
4.统计管理模块.............................................................................................................5
5.后台管理模块.............................................................................................................5
(1).用户信息管理模块.............................................................................................5
(2).基本信息管理模块.............................................................................................5
(3).考勤信息管理模块.............................................................................................5
六、对于学院教学管理的效益分析、推广价值和风险分析。
................................5
1.经济上的可行性:
.....................................................................................................5
2.技术可行性分析:
.....................................................................................................6
七、年度目标和年度实施计划。
................................................................................6
八、主要预期成果。
....................................................................................................6
九、小结。
....................................................................................................................6
随着高校校园信息化的逐步完善有效地借助网络、数据库等技术提高工作和管理效率。
如今针对师生的成绩查询系统、教务管理系统、招生就业系统、BBS、校园网站等系统在各大高校纷纷出现,对全校师生的学习、生活、管理、办公带来了便利。
因此学生考勤管理系统能进一步加强高校学风建设,维护正常的教学秩序,给学生创造一个优良的学习环境。
所以建议开发这学生考勤管理系统。
一、目的和意义。
()目前高校学生上课考勤管理都是以任课老师上课点名,记录学生上课情况,对于时间比较长的请假,需要通过递交请假申请让班主任、院系领导都批准方能生效。
这种模式在目前高校管理中暴露了不可避免的弊端
1.学生请假不方便
2.学生请假对任课老师不透明
3.学生对自己整个学期的上课出勤情况没有整体的统计信息
4.班主任对本班学生整个学期的上课出勤情况不易查看
5.院系领导、学校领导不容易把握学生上课的出勤情况。
因此一个好的学生考勤管理系统在一定程度上可以解决这些弊端本系统主要针对目前高校学生在线请假以及学生上课出勤管理而设计的信息系统。
二、学生考勤管理系统国内外研究和应用情况。
学生考勤管理系统在国内外的高校中都有广泛的运用,与其相似的就有企业的上班签到系统。
学生考勤管理系统的开发条件低,开发周期短、功能结构相对简单。
属于自行开发,自行使用。
所以国内外对学生考勤管理系统的研究也就不多。
因此不存在法律上的版权争议。
三、现有的工作基础。
本校有在校学生上万名,在使用考勤管理系统时必须把信息录入到数据库中。
四、项目实施的目标。
1.从用户的角度看:
通过学生考勤系统,改变目前学生的每日考勤工作都还停留在手工作坊阶段的现状。
方便学院各院、系的领导、专职辅导员、学生管理职能部门和学生本人,都能够快速、及时、准确查阅和使用网上在线学生考勤信息的资源。
有效提高学院现有的学生管理效率的目的。
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