工作计划的实例.docx
- 文档编号:28973916
- 上传时间:2023-07-20
- 格式:DOCX
- 页数:13
- 大小:24.95KB
工作计划的实例.docx
《工作计划的实例.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《工作计划的实例.docx(13页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
工作计划的实例
工作计划实例与评析
实例一、
中共××市××局委员会
20××年工作计划
20××年是实现我市“八五”绿化规划的第二年。
新的一年里要坚定不移地全面贯彻执行党的基本路线,牢牢把握搞好××园林绿化这个中心,深入改革,扩大开放;要进一步加强各级领导班子建设,加强党支部建设、抓好党员教育管理工作;要进一步广泛深入地开展社会主义教育和精神文明建设;要进一步解放思想,振奋精神,实事求是,充分调动干部职工的社会主义积极性,确保全年各项任务完成和超额完成,使园林绿化工作再上一个新台阶,以优异成绩迎接“十四大”和市第七次党代表大会的召开。
一、认真做好十四大和市第七次党代会的代表选举工作和局党委的改选换届工作
中央和市委确定今年第四季度召开中国共产党第十四次全国代表大会和市第七次党代表大会。
这两次大会将是我国、我市社会主义现代化建设中一次承前启后继往开来的重要会议。
具体选举工作将按照市委部署进行。
本届局党委改选工作,在报经市委批准后,拟在第二或第三季度进行改选。
二、继续抓好领导班子建设,充分发挥直属单位党组织的政治核心作用
1.做好部分直属党委(总支)换届选举工作,对于已进行了换届选举的单位的领导班子,也要在相对稳定的基础上做好个别调整充实工作。
选拔任用领导干部一定要坚持德才兼备的干部标准,把德放在第一位。
在重视干部政治素质的同时,也不应忽视干部的业务能力和领导才能。
要注意领导班子年龄结构上的合理搭配,在保证政治立场坚定的前提下,领导班子成员在年龄上要拉开档次,每个处级班子应尽量配备1-2名35岁左右的中青年干部,以利于新老干部的密切合作和正常交替。
要重视领导班子专业知识的合理搭配,做到专业配套、知识互补、分工合理,最大限度地发挥班子的整体功能。
一定要选配好党政一把手。
党政一把手除应具有一般领导干部的德才条件外,在政治上应更成熟,要有驾驭全局的能力、良好的民主作风、宽阔的胸怀,善于团结同志,善于听取不同意见,使领导班子每个成员的积极性都能得到发挥。
2.抓好领导班子的思想作风建设。
各直属党委(总支、支部)要参照局党委《关于加强领导班子建设的八项制度》建立健全领导干部学习制度、领导班子民主生活会制度、民主评议领导班子和领导干部制度、领导班子廉政制度、重大问题的请示报告制度、关于同干部谈话制度。
党委议事办公会议制度和党委工作制度。
各单位每季度检查一次制度的落实情况。
局党委在年中、年底对各单位领导班子思想作风建设的各项制度的建立和执行情况作两次检查。
在领导班子思想作风建设中,要突出重点,一要抓班子的主要领导干部,二要抓领导班子的主要问题,三要抓好问题比较严重的班子。
所有班子要进一步解决好五个问题:
(1)坚定共产主义信念,坚持党的基本路线,不断提高班子成员马克思主义理论水平。
(2)反对腐败,树立廉政勤政思想作风,树立公仆意识,深入群众,为职工排忧解难。
(3)解放思想,奋力开拓。
要着重克服自满情绪差不多思想;在困难面前无所作为的思想;不敢触及矛盾,不认真解决工作中的问题的懒汉思想,努力开拓发展园林工作新局面。
(4)树立全局观念,反对分散主义、本位主义和部门观念。
(5)开展批评与自我批评,增强班子的团结,增进班子成员的谅解和友谊的关系,正确处理好党、政关系,做到思想上同心、目标同向、工作同步,把力量用到搞好工作上。
3.大力加强干部培训工作,进一步提高领导干部的政治业务素质。
今年要继续对副处级以上干部进行马克思主义理论培训,局党校要开办5期处级干部理论培训班,每期一个月,以学习马克思主义基本理论和党史、党建理论为主要内容,从理论深度解决领导干部的思想认识问题,坚定共产主义信念,增强执行党的“一个中心、两个基本点”的基本路线的自觉性。
领导干部还要积极参加各类专业岗位培训,不断扩大知识面,提高业务工作能力。
在学习中要注意处理好政治理论学习与业务学习的关系,学习与运用的关系,集中培训与自学的关系。
4.加强后备干部队伍建设。
要认真贯彻落实中共中央〔19××〕××号文件精神,做好抓紧培养青年干部、加强后备干部队伍建设的工作。
首先要提高对做好后备干部工作重要性、紧迫性的认识,切实把这项工作列入党委的重要议事日程,党政一把手要亲自抓,党委每年至少要讨论两次后备干部工作,按照“工作制度化、选拔程序化、培养具体化、材料规范化”的要求,各单位要继续按照一比一的比例配齐后备干部,抓好后备干部培养措施的落实,要根据后备干部每个人的实际情况,按照缺什么补什么的原则,制定具体的培养方案,有计划地进行干部交流或岗位轮换。
今后凡提拔到处级领导岗位上来的青年干部,一般应具有下一级两个以上工作岗位的经历。
为了加强这一工作,局党委每半年要对后备干部工作进行一次检查并举办青年干部理论培训班。
5.做好老干部工作。
继续贯彻落实中央、市委有关会议精神,着重抓好老干部党支部建设、政治理论学习等方面工作,发挥老干部的政治作用。
进一步落实好两项待遇。
三、加强基层党支部建设,提高基层党支部的战斗力
加强基层党支部建设,要按照“支部是主体、党员是基础、制度是保证”的原则,重点做好三方面工作:
1.继续做好专职支部书记的选拔配备和培养工作。
首先,各单位要结合支部换届改选工作对不称职或不宜做支部书记工作的同志进行调整。
今年全局力争使专职支部书记总数达到基层生产支部总数的80%。
其次,要抓好支部局部书记的培训工作,在提高支部书记的政治素质和工作能力上下功夫。
局党校将举办4-5期支部书记培训班。
各单位要按照市里统一的培训纲要制定培训计划,分期分批地普遍轮训党支部书记,时间不少于7天,逐步做到支部书记持证上岗。
各单位党委要坚持每年开一次支部工作研讨会和交流会,在实践中提高支部书记的工作水平。
2.下大力整顿后进支部,改变支部工作一般化的状况。
各单位党委(总支)要限期对后进支部进行整顿,着力改变少数党支部的落后面貌,对不能充分发挥战斗堡垒作用,工作处于一般化状态的党支部要采取措施,严格贯彻支部工作各项制度,使其提高工作水平。
局党委将在二季度召开党支部工作经验交流会,推动支部工作的开展。
3.认真贯彻落实《××局基层党支部工作细则》,逐步使支部工作纳入制度化、规范化的轨道。
基层党支部必须建立“三会一课一汇报制度、民主生活会制度、评议党员制度、党员目标管理责任区制度、争优创先制度”等。
直属党委(总支)要加强对支部工作的领导,做到有计划、有布置、有检查、有总结,提高支部工作水平,发挥党支部战斗堡垒作用。
4、加强党员的教育管理。
继续坚持对党员进行马克思主义基本理论、党的基本路线、党的基本知识和党的优良传统的教育。
教育内容要突出坚定社会主义、共产主义信念,增强无产阶级党性的重点。
各直属党委(总支)要结合本单位的实际有所侧重,要充分发挥业余党校教育阵地作用,要坚持领导干部讲党课制度,充分运用电化教育等多种形式,联系形势和任务以及党员的思想实际抓好教育,不断提高教育的效果。
今年全局250多名党员要全部轮训一遍,学习时间一周。
此外,根据以上内容,各单位要向党员讲党课6-8讲。
加强党员管理,要按照党员培养、教育、管理、监督一体化的路子进行,坚持行之有效的管理制度。
要继续落实党员责任区工作,每个党员都要有联系人并明确职责和任务。
各单位应建立党员台帐和制定加强后进党员的教育计划以及考察措施,使党员教育管理工作有连续性、针对性。
继续坚持每年一次民主评议党员制度。
要加强流动党员、离退休党员和出国党员管理。
5.认真做好新党员的发展工作。
发展新党员工作要遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,认真执行发展党员工作细则。
各单位要制定党员发展计划,重点做好在生产一线和优秀青年中发展党员工作。
要不断扩大入党积极分子队伍。
严格按照“不经培训,不得发展”的原则,抓好培训工作。
要加强共青团“推荐优秀团员青年作党的发展对象工作”的领导,建立“推优”制度。
四、切实加强党风和廉政建设
1.认真贯彻市廉政工作会议精神,狠抓行业不正之风。
(1)认真贯彻落实中办[19××]××号、×办[19××]××号文件精神,狠刹用公款吃喝、请客送礼、公费旅游等不正之风。
(2)进一步加强法规和制度建设。
绿化执法部门要进一步建立和完善有关规定和办事制度。
加强对全市绿化建设费、绿化补偿费和绿化罚款费用的监督检查,做到专款专用,堵塞漏洞。
(3)加强对全局商业系统收取“回扣”补损费的管理,所收费用必须按规定入帐上缴。
凡未按规定入帐或私分者,一律按贪污处理,并要追究主要领导者的责任。
局每半年检查一次执行情况。
各单位在6月底前要对出租柜台或租赁场地的情况进行一次全面清理,对不符合政策的,必须中止合同,限期撤离。
(4)加强对基建工程的管理,基建工程实行公开招标。
各单位要成立工程领导小组,负责审查工程预算、决算和质量情况等。
采取群众监督等办法,加强对材料的管理。
3月底以前要完成对现有包工队的清理工作。
2.坚决贯彻从严治党的方针,抓紧做好违纪案件的查处工作。
要集中力量查处大案要案;要在提高办案质量上下功夫,做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备。
一般信访件要在三个月内结案,信访结案率要达到90%以上。
3.搞好党风和廉政建设。
领导干部率先垂范,在布置检查工作的同时要布置检查廉政工作,出了问题要追究主要领导的责任。
要继续抓好各项清廉制度的落实检查工作,每半年要检查一次执行情况,抓典型、有表彰、有批评。
廉政教育要以党纪条规为主要内容,结合实际,结合本单位热点问题进行,以提高广大党员、干部反腐防变、清正廉洁的自觉性。
8月份召开纪检工作如何为园林建设服务研讨会。
五、深入开展社会主义思想教育
今年政治思想教育要紧紧围绕党的“一个中心,两个基本点”的基本路线,深入开展社会主义思想教育,同时进行“二五”普法教育和职业道德教育。
根据市委××工委统一部署,要结合国际国内形势变化,联系干部、职工的思想实际和园林绿化工作的实际,以《毛泽东选集》(第二版)、《毛泽东著作选读》(1986年版)、江泽民同志“七一”讲话、《中国共产党的七十年》、《马克思主义党的建设理论学习纲要》等为主要学习内容,进行系统教育。
一是脱产轮训。
处级干部继续分批进局党校轮训,每期学习一个月。
科队级干部由各单位负责轮训,时间为半个月。
党员由各单位业余党校轮训,时间为一个星期。
35岁以下青工要利用冬季进行一周脱产轮训,有条件的单位可以进行全员轮训。
二是在职学习。
直属党委(总支、支部)理论学习中心组继续坚持每周学习制度。
其他干部仍要坚持周四学习日制度。
工人还要坚持每周学习一至二次,每次一至二小时,要坚持专题宣讲的方法,全年要讲10至12讲。
今年要广泛开展“社会主义好”主题教育活动,要以《北京青年报》为依托,在广大职工中,特别是广大青工中搞好“社会主义好”主题教育活动。
直属党委(总支)要加强领导,精心组织,作为今年教育的重点抓紧抓好。
按照××工委的统一部署,从19××年开始陆续展开普法教育工作,于19××年底前基本结束。
通过普法教育,要逐步提高以法治理园林绿化工作的水平。
学习内容要以《中华人民共和国宪法》为主。
今年上半年要做好教育准备工作,局和各单位都要成立法制宣传领导小组;在处级和科队级干部理论培训中要增加普法内容,以培训骨干;各单位要制定具体实施方案,下半年在全局范围内全面铺开教育。
要把各项教育活动有机地结合起来,要坚持理论联系实际的原则,既要联系职工的思想实际又要结合生产业务实际,认真解决干部职工中深层次的思想认识问题,摸索一条把思想政治工作做到生产业务中去、做到职工家庭中去的经验,达到提高思想认识,解放生产力的目的。
六、广泛开展群众性精神文明建设活动
今年精神文明建设工作的总要求是:
继续深入开展以“做文明职工、创文明单位”为主要目标的活动,进一步实现优美环境、优良秩序、优质服务。
(1)广泛开展“为人民服务,对人民负责”、“满意在园林”、“假如我是一个游人”的大讨论,推动“优质售货员”、“优质服务岗”、“优质服务柜台”、“优质服务商店”活动的深入开展。
每个岗位、每个柜台、每个商店都要认真落实责任制,事事有人负责。
要做到职责分明、赏罚分明。
(2)认真抓好职业道德、职业纪律教育,树立××意识和园林意识。
把“高标准、严要求、创一流、做表率”的××意识落实到“美化环境、服务群众、团结协作、艰苦奋斗”的园林意识教育中去。
各单位要从实际出发,结合“中国友好观光年”、“××黄金旅游年”广泛进行教育,以增强广大职工的荣誉感和责任心。
(3)广泛开展“学雷锋、树新风”活动,在实践中培养提高广大职工的共产主义精神。
七、进一步加强对工会、共青团的领导,发挥群众组织的作用
要继续贯彻中共中央[19××]××号和市委[19××]××号文件精神,切实加强对工会、共青团的领导。
各级党委专门研究工会、共青团的工作,全年不少于两次;党委的有关会议应吸收工会、共青团的主要负责人参加或列席;要为工会、共青团组织创造必要的工作条件和解决必要的经费;结合换届选举调整充实工会、共青团干部。
工会、共青团要在党委的统一领导下,紧密围绕党委的中心任务,独立自主地开展工作。
工会要在抓好全心全意依靠工人阶级实现职工当家做主上下功夫;在劳动竞赛的深层次发展上下功夫;在调查研究、参与改革上下功夫;在提高职工思想政治素质和科学文化素质上下功夫;在加强班组建设上下功夫;在进一步加强工会自身建设上下功夫。
各级团组织要认真贯彻局第四次团代会精神,以社会主义教育为主线,以加强基层团支部建设为重点,全面落实团的思想建设、组织建设和建功立业三大任务。
认真执行《团委工作实施细则》(讨论稿),逐步把共青团工作引向规范化、制度化的轨道。
八、把关心职工生活作为政治思想工作的一项重要任务来抓
各级党组织要牢记我党全心全意为人民服务的宗旨,千方百计把群众关心的一些问题解决好。
要切实抓好食堂、幼儿园。
浴室、宿舍、医务室的建设。
要搞好房改和房屋分配工作。
各级领导对病号、老职工、困难户、鳏寡孤独职工要体贴入微,切实解决困难,把党组织的温暖送到他心坎上。
九、加强政工干部队伍建设
今年,政治工作在机构设置上,党委一级组、宣、纪要分设,组织科、宣传科和纪委不能只设一个科长,要根据需要配备相应的工作人员,直属总支要设办公室,配备组、宣、纪专职干部。
基层党支部除党员和职工人数较少外(党员3人以下、职工50人以下),原则上都要设专职支部书记。
要大力提高政工干部素质。
首先,要认真学习马克思主义理论、毛泽东同志和邓小平同志著作,增加政治敏感性,善于从政治上观察和处理问题。
其次,要学会和掌握调查研究的基本工作方法。
第三,要讲党性、讲原则,严格组织纪律。
第四、要振奋精神,解放思想,创造性地开展工作,努力创造第一流工作水平。
中共××市××局委员会
19××年×月××日
实例二、
南平市造纸厂2005质量工作计划
随着我国经济体制改革的深入发展,企业外部环境和条件发生了深刻的变化,市场竞争越来越激烈,质量在竞争中的地位越来越重要。
企业管理必须以质量管理为重点,提高产品质量是增强竞争能力和,提高经济效益的基本方法,是企业的生命线。
20XX年是我厂产品质量升级、品种换代的重要一年,特制定本计划。
一、质量工作目标
1、一季度增加2.5米大烘缸一只,扩大批量,改变纸页湿度。
2、三季度增加大烘缸扎辊一根,进一步提高纸页一平整度、光滑度,要求此项指标达到QB标准。
3、四季度改变工艺流程,实现里浆分道上浆,使挂面纸和小泥袋纸板达到省内外同行业先进水平。
二、质量工作措施
1、强化质量管理意识,进行全员质量教育,培养质量管理骨干,使广大职工提高认识,管理人员方法得当。
2、成立以技术厂长为首的技术改造领导小组,主持为提高产品质量以及产品升级所需设备、技术改造工作,负责各项措施的布置、落实和检查工作。
3、由上而下建立质量保证体系和质量管理制度,把提高产品质量列入主管工作厂长、科长及技术人员的工作责任,年终根据产品质量水平结算奖金,执行奖惩办法。
4、本计划已纳入20XX年全厂工作计划,厂部负责检查监督,指导实施,各部门、科室要协同配合,确保本计划的完满实现。
南平市造纸厂
二〇〇四年十二月十日
评析一、
建发房产二〇〇五年度工作打算
二〇〇五年是国家实行宏观调控软着陆的一年,预计下半年房地产市场将有明显收缩,生意将会有恶化。
与此同时,目前房产公司为利所趋而越开越多,竞争将空前激烈,联系我公司实际情况特计划如下:
一、稳扎稳打继续开拓房地产市场
二〇〇五年在今年全面完成计划的基础上更上一层楼,争取每月净利润增加20%。
为做到这一点就必须充分调动广大同仁的积极性,广泛联系同行,了解该年房地产市场开发量,再加以分析,选出易出手的房源推向市场,促成交易。
二、开辟“市内快递”的新业务
二〇〇五年计划把“市内快递”这一业务开展起来,这样可以多种经营,分散风险。
该业务对我公司来讲是项全新的业务,首先要先聘一名懂行的人来主管该业务,人员配备一开始不易过多,等业务蒸蒸日上时再逐步增加。
2004.12.10
评析二、
SM—901市场导入计划
当今社会,随着人民生活水平的日益提高,对保健需求的意识也开始普及起来。
我公司研制生产的SM—901家庭型保健治疗正是为了适应这一市场的需求。
为了保证这一新产品能够顺利进入市场,公司制定了一份较详细的导入期日程安排,具体计划如下:
(一)动员准备期(7月份)
1、让全体员工明确企业的总体目标及自己的工作任务。
2、完成产品投产的原料准备、生产线布置工作及试运转工作。
3、完成有关产品材料的编写及广告宣传活动中有关连载文章初稿。
4、完成销售人员的培训计划及培训教材。
(二)全面启动期(8、9月份)
1、实现生产线的正常运转,达到月产产品500台的生产能力。
2、完成产品的投产鉴定工作。
3、宣传文章开始“见报入台”,频率每周1—2次。
4、销售队伍开始扩充及完成培训,集团销售工作开始启动,试探性地建立起一些经销药店及商场,寻找设立专卖店。
(三)宣传高潮(10、11月份)
1、宣传文章见报频率加快,有关学术争论在报上展开,有关健康老人的评选活动进入高潮。
2、车身、路牌广告开始面世。
3、药店、商场布点全面展开,集团购买向纵深发展,专卖店开始营业。
4、各分销渠道进入正常运转。
(四)促销突击期(12、下年1月份)
1、生产线加班加点。
2、硬广告全面问世。
3、抓住年底、春节前平衡仪的销售旺季及送礼高峰,突出推动集团购买。
4、展开百店大联销活动。
5、各分销渠道展开销售竞争。
以上计划如在具体实施中,与现实问题发生冲突,可视情况做更改。
策划部
20XX年5月11日
评析三、
思明区食品公司实行经营承包责任制
1992年一季度规划
1、组织以党委书记王有泉为组长的改革领导小组。
七名党委委员,除副经理张德江抓日常业务工作外,其余同志都是小组成员,都要集中精力抓这项中心工作。
2、1月中旬,进行全面动员。
3、1月下旬,采取上下结合,具体讨论承包方法和各基层厂、店提出的初步方案,争取在七十七个单位中,有四分之一算好经济帐。
公司直接帮助三个单位先行一步,签订公司与基层厂、店之间的承包合同。
总结经验,尽快召开一次经验交流会。
4、2月上旬,争取部分基层厂、店和公司签订承包合同,部分门市(或班组)和基层厂、店的签订承包合同,少数门市部包到个人。
5、2月中旬,除少数领导班子涣散或有特殊困难的单位外,其余全部完成门市部和基层厂、店的承包任务,签订好各种类型的承包合同。
同时,以公司改革领导小组成员为组长,分别组成五个组,进行检查验收。
6、3月份,集中解决改革困难较大的单位,需要调整领导班子的,要结合承包责任制的落实,进行调整。
要在试点的基础上制定方案,全面落实基层店到组到人的承包。
7、各单位党组织,要把这次改革作为培养、锻炼和发现优秀中青年干部的大好时机。
青年是祖国的未来,是无产阶级革命事业的接班人。
培养选拔中青年干部是关系到党和国家命运、前途的大事。
各级党组织要高度重视,万万不可粗心大意,必须认真做好中青年干部的培养工作要放手让他们干,让他们在斗争中增长才干。
坚决要把那些在改革中涌现出来的,德才兼备的,能开创新局面的中青年干部提拔到领导岗位上来。
8、各基层厂、店要按照统一部署,制定实施计划,食品店经营承包责任制的陆续完成。
1991年12月20日
·修改文
思明区食品公司1992年第一
季度实行经营承包责任制计划
实行经营承包责任制,是企业改革的方向,是大势所趋。
1992年第一季度将是我公司进行改革的重要阶段。
为了全面推广和落实经营承包责任制,特制定本计划。
一、组建改革领导小组,做好前期工作
1、1月上旬,组织以党委书记王有泉为组长的改革领导小组。
公司的七名党委委员,除副经理张德江负责日常业务工作外,其余同志均为小组成员,均需集中精力做好这项中心工作。
2、1月中旬,进行全面动员。
3、1月下旬,采取上下结合,具体讨论承包方法和各基层厂、店提出的初步方案,争取公司下属的七十七个单位的四分之一能算好经济帐。
公司直接帮助其中的三个单位先行一步,与公司签订承包合同。
在此基础之上,总结经验,尽快召开一次经验交流会。
二、签订承包合同,逐步落实经营承包责任制
1、2月上旬,争取部分基层厂、店和公司签订承包合同,部分门市(或班组)和基层厂、店的签订承包合同,少数门市部则直接发包给个人经营。
2、2月中旬,除少数领导班子涣散或有特殊困难的单位外,其余全部完成门市部和基层厂、店的承包任务,签订好各类承包合同。
同时,以公司改革领导小组成员为组长,将分别组成六个小组,分别到各单位进行检查验收。
3、3月份,集中解决改革困难较大单位的经营承包问题,需要调整领导班子的,要结合承包责任制的落实情况,进行调整。
要在试点的基础上制定方案,全面落实基层店到组到人的承包制度。
三、努力发现人才,选拔和培养优秀中青年干部
各单位党组织,要把这次改革作为培养、锻炼和发现优秀中青年干部的大好时机。
对于改革中涌现出来的优秀人物,要从思想品德、职业素养和才干上加以考察,既听其言又观其行,创造机会,大胆放手,让他们在实践中展现自己、提高自身素质。
之后,于3月下旬,经过民主程序,本着公平、公正、公开的原则,将他们提拔到领导岗位上来。
1991年12月20日
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 工作计划 实例