幼儿园教师的职业道德修养.docx
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幼儿园教师的职业道德修养
幼儿园教师的职业道德修养
今天我们要探讨的主题是幼儿园教师职业道德修养。
为什么要强调幼儿园
教师职业道德修养呢?
我想在讨论这个主题之前,请大家先思考一个问题,做
一个头脑风暴的游戏。
我现在提到教师这个职业,你头脑里想到的第一个词,
或是一句话,任何一个涌现在你脑海里的一个词组、句子是什么?
我想请大家
做一做这个头脑风暴的游戏。
大家不妨想一想,现在出现在你脑海里的是什么
词或者是什么句子呢?
比如说我能想到的:
教师这个职业是太阳底下最光辉的
职业。
这是我们大家都比较熟悉的一句话,这句话对教师这个职业赋予了很高
的评价。
我们还能想到哪些话呢?
比如:
师者,传道、授业、解惑也。
就是教
师是做什么的呢?
是传道授业解答疑惑。
这是我们古人对教师的一个定义,或
者说一个评价。
另外我们还能想到的有这样一句话就是:
学高为师,身正为范。
这也是对教师这个职业的一个很高的评价,也是一个很高的要求。
对我们教师
提出了一个学高身正这样两个方面的要求。
还有一些简单的词,就是以身作则,
身教重于言教等等。
另外:
教师的手里握着人类的未来。
想一想是不是这样呢?
教师的手里握着的不仅仅是一个家庭、一个孩子的未来,更重要的,它是关系
着国家民族社会的未来!
这是我能想到的,不知道各位老师刚才想到了哪些?
是不是有些和我是一样的呢?
或者是有一些不同,或者更丰富等等。
你所有想
到的这些,从这个社会对教师这个职业的一些评价,一些赞美,我们就可以知
道,对教师这个职业,这个社会角色,从古到今,社会寄予了很高的期望,也
给予了很高的评价。
其实,不管是在古代,还是在近现代,包括现在,在一些
偏远的小山村,这个地方的一个小学老师,或者是一个幼儿园的老师(当然村
庄里可能更多的是小学老师),他们经常会成为这一个地方的精神领袖。
比如说
有些村子里有了一些纠纷,或者是邻里之间有了些矛盾,或者是一个家庭里面
夫妻不合了,有一些矛盾纠纷了怎么办呢?
找谁去评评理呢?
找谁来论断一下
呢?
有可能就是去找老师,去找那个教书先生。
由此可以看出这个社会对教师
这个职业的尊重,对它的肯定。
在过去,教师的地位是比较高的。
我们知道,
在封建社会,有一句话是天地君亲师,它是把教师的位置和天地君亲放在一起
的。
赋予了教师很高的地位,对它的价值,对它的作用,也予以了充分的肯定,
这是为什么呢?
因为孩子不仅是每个家庭的未来,他更是社会的未来,是人类
的未来,所以,无论在世界任何国家都非常重视早期教育,而孩子的成长,孩
子的早期发展最关键的时候,都是和我们教师朝夕相处的,这是我们的幸运,
也是我们的责任。
我们都说,国家大计教育为本,教育大计教师为本。
教师大
计呢?
是什么为本?
是师德为本,师德是重中之重,这就要求我们教师,要有
高尚的思想品德,要有科学的人生观、价值观、要能够处处以身作则,要能用
自己的好思想、好品德、好作风,来影响新一代,影响我们的下一代。
正如刚才所说,国家大计教育为本,教育大计教师为本,教师大计师德为
本,师德是重中之重。
之所以整个社会有这个共识,是基于教师对儿童早期发
展的重要性而言的。
儿童的早期发展,所受的影响因素有很多,有社会的,有
家庭的,但是更重要的是教育机构。
而教育机构任务的完成,更重要的是依托
于教师。
而我们的教师,去帮助孩子成长,影响他一生的发展,不仅需要教师
有专业的知识,比如教育学、心理学方面的专业知识,更重要的是需要我们有
高尚的思想品德,良好的职业道德规范。
因为这是由教师这个职业的工作性质
所决定的。
正是基于对教师职业道德规范的重要性的认识,所以我们今天来讨
论这个主题,我们一起来学习幼儿园教师职业道德修养。
关于这个专题,我们
将要讨论四个问题:
一是幼儿园教师职业道德规范。
关于这一职业,他的具体的职业道德规范
的特点、它的内容是什么?
在这个基础上,我们再讨论,如何提高职业道德修
养、提高职业道德修养的途径和方法,同时,我们讨论一下,当前在幼儿教师
职业道德方面,仍然存在一些问题。
虽然我们大部分的教师职业道德规范落实
得很好,但是也不能否认一些教师还是有一些问题存在。
所以我们也分析探讨
一下,现在存在哪些问题以及应对的策略是什么。
最后我们再分析一下有关教
师职业道德规范的一些相关的法律法规。
一、幼儿园教师职业道德规范
现在我们来看第一个问题,幼儿园教师职业道德规范。
任何一个行业,都
有自己的职业道德。
我们先来看看什么是职业道德?
职业道德就是指人们在职
业生活中所应该遵循的一些基本道德,也就是一般社会道德在职业生活中的一
个具体体现。
其实它主要就是指从事某种职业的人,比如医生、公务员、服务
员等等,当然也包括我们教师,总之从事某种职业的人对待他所从事的职业、
所服务的对象以及对待同事的正确态度,主要就是从这三个方面来体现的。
任
何一个行业的职业道德,都可以从这几个角度来概括,它包括职业品德、职业
纪律、职业胜任能力以及职业责任这四个方面。
那么,教师的职业道德也不例
外。
医生有医生的职业道德,公务员有公务员的职业道德,商人也有商人的职
业道德。
幼儿教师是教师的一个非常重要的组成部分,那么作为幼儿教师也应
遵循教师职业道德规范的一些基本的要求。
由于早期教育的教育对象主要是
2~6 岁的孩子,这个年龄的孩子,有他自己的特点。
这些特点对我们的职业道
德提出了一些独特的要求。
因此,我们在分析任何一个行业的职业道德之前,
首先应该要清楚这个行业的工作特点。
因为一个行业的工作特点直接决定了从
事这个行业的你需要遵守哪些规范、纪律、守则等等。
所以,我们首先在幼儿
园教师职业道德规范这第一个问题下面看第一个问题:
幼儿园教师的工作特点。
(一)幼儿园教师的工作特点
任何一种职业职业道德,必然要受这种职业的工作特点限制,所以我们先
来分析一下幼儿园教师的工作特点:
一个是工作对象的特点;第二个是工作任
务的特点,;第三个是工作过程的特点;;第四个是工作手段的一些特点;还有
就是教师工作周期的特点。
1.工作对象的主动性和幼稚性
先来看第一点,工作对象的主动性和幼稚性。
幼儿教师工作的对象是谁?
就是孩子,就是儿童,儿童有他自己的特点。
我们有时候会说:
教师的工作对
象是人,医生的工作对象也是人,虽然教师工作对象,和医生对象都是人,但
是不同点就在于主动性。
其实我们去医院,去求医问诊,你是很被动的。
你只
能把自己交托给医生,由医生来帮你诊断,然后来帮你医治。
而我们教师在工
作中,面对学生的时候,学生可不是被动消极等待的。
过去有一种说法说:
孩
子就是一张白纸,随便你去画,或者说孩子就像一个容器,让你往里面去灌,
这绝对是不对的。
随着脑科学的发展、心理科学的发展,都证明孩子几乎是在
胎儿时期,一出生的时候,他就有自己的意识,有自己的想法。
他绝对不是消
极被动的,他会用自己原有的一些经验想法,包括他的兴趣、他的个性特点来
筛选外界给他输送的任何的影响。
所以我们说教师工作对象的一个最大的特点
就是他的主动性。
孩子的这种主动性就造成了我们教师工作的复杂性。
你不能
无视学生的个性,想教什么就教什么,你必须要了解孩子的想法、他的兴趣、
他的心理发展特点、他此时此刻在想什么?
然后我们还要关照他未来的这种发
展方向,我们怎么去教育他?
我们向哪个方向去培养他等等。
所以,孩子的这
种积极主动的特性,对我们的工作提出了一个很大的挑战。
儿童除了具有这种
主动性的特点,另外一个重要的特点就是他的幼稚性。
孩子现在是非常幼稚、
非常弱小的。
他们的心理能力刚刚开始发展,他们的身体刚刚具备运动能力,
他的身体机还在发展中。
所以这个时候就需要我们教师格外地对他保护、呵护、
爱护,在保证他健康的基础上,还要促进他不断地发展。
另外他的语言表达能
力,包括认知能力等等,都是处于萌芽阶段,处于刚刚发展的这种阶段,所有
这些都需要我们老师用心地去呵护、去观察、去了解他的需要,然后在这个基
础上,老师要想方设法,创造环境,组织活动来促进他的发展。
孩子的发展,
必然需要我们老师付出更多的心血、付出更多的爱心。
这对我们的工作也是一
个挑战。
孩子的幼稚性还表现出一个特点,就是他的可塑性强。
虽然我们说孩
子不是白纸,但是孩子确实是正在处在成长发展变化的过程中的。
我们这个时
候给他施加什么样的影响,就有可能会影响到他未来的发展方向。
他是一个性
格很好的人,是一个喜欢和别人打交道的人,还是由于他在幼儿园的时候与人
交往,或者是与老师交往,与老师的关系不太和谐,都影响到他将来勇敢、自
信、大胆地和其他人交往。
所以这个时候他的可塑性非常强,包括他现在的学
习方式,我们现在只是让他死记硬背,不去鼓励他去观察,去探索,去游戏,
去发现,那他将来到了学校,或者是走上社会,他可能就会缺少创造性,可能
就会缺少自主学习的能力。
他可能只是一味地去死记硬背。
所以,这就要求我
们老师,要诚惶诚恐地和孩子来相处。
一定要知道哪些东西对孩子的将来成长
是非常有帮助的,而哪些东西是非常有危害的。
你心里要清楚这个事情。
所以
我们就一定要提高自己的道德修养,提高自己的这种专业素养,更好地帮助孩
子。
2.工作任务的全面性和细致性
现在我们谈谈幼儿园教师工作的第二个特点,那就是工作任务的全面性和
细致性。
幼儿园教师工作的全面性和细致性,是对我们的教师工作,还有我们
的职业道德,我们的职业修养提出了挑战。
说到幼儿园教师工作的全面性和细
致性,我觉得有一个比喻可以形象地说明这个特点,那就是教师像妈妈。
大家
有没有共识?
其实,孩子在家里,是会依赖父母的,当他到了幼儿园的时候,
他就会把幼儿园的老师当成了自己的妈妈。
因为,幼儿园老师要管他的吃喝拉
撒,然后还要负责他的游戏学习,负责给他组织各种各样的活动,帮助他成长。
她甚至比妈妈的职责还要大,工作的内容范围还要广。
这就是工作任务的全面
性和细致性。
提到这个工作的全面性,它是由儿童发展的全面性决定的。
我们以前通常
会说学前教育、幼儿园教育、儿童早期教育。
当你去看一些研究,或者一些文
章,你会发现现在更多地是提儿童早期发展。
为什么是这样的呢?
为什么要提
儿童早期发展,而不单纯提儿童早期教育呢?
这是因为在 0 到 6 岁这个阶段,
儿童最重要的任务,不光是智力的发展,思想品德的发展,还有一个很重要的
任务:
是他的身心,身体健康的发展。
儿童的发展是全面的,它不仅是包括我
们家长或者老师或者是社会各界更关注的智力的发展,更重要的是:
身体健康
的发展,心理健康的发展。
儿童的早期发展是全面的,它要求我们教师的工作
也必须是全面的。
比如说,儿童的早期发展需要成人细心地呵护和照料。
这就
是我们教师的一个很重要的工作内容。
所以我们的教育方针,我们教师工作的
一个重要的原则就是保教结合。
保是保育,教是教育,保教结合,保是在前面
的。
当家长把这么弱小的孩子放到幼儿园的时候,对老师对幼儿园一个最基本
的最核心的要求就是希望孩子健康、平安、快乐。
这就要求我们教师为此要付
出你的工作的努力。
孩子到了幼儿园,吃在这里,玩儿在这里,那我们就要想
办法给他创设一个安全的环境,然后提供均衡的营养,保证孩子健康快乐,均
衡地发展。
当然了,除了这种健康的发展,还有一个很重要的内容,就是这种
认知,语言等等各方面的发展。
因为这个时候,正是孩子语言发展,认知发展
的关键期。
这个时期对他的帮助,会对他将来的发展产生非常大的作用,起到
事半功倍的效果。
那么这就要求我们老师要组织丰富的活动,创设富有教育意
义的环境,来促进孩子、促进教师发展。
由此可知,我们教师的工作真的是很
全面的。
这种工作的全面除了体现在你要照顾儿童的方方面面的发展,还有一
个很重要的就是你要关注所有孩子的发展。
一个班里,至少也要有二三十个孩
子,每个孩子的发展,我们都要关注到。
你不能只凭自己的喜好,这是绝对不
允许的。
这也是我们在和家长沟通过程中,很多家长感到担心的,感到疑虑的,
就是我的孩子不是特别好的,或者我的孩子也不是调皮捣蛋的,他在幼儿园里
就是不言不语,然后老师让干什么就干什么,这样的孩子是不是会被老师忽视?
当我们跟老师去交流的时候,老师也确实会有一些这样的反映,我想这也是我
们以后工作中要注意的。
就要注意我们这个工作任务的全面性的特点。
要关注
所有的孩子,要根据每个孩子的不同特点,给他提供适宜的帮助支持,然后促
进他更好地发展。
工作任务的全面性,一方面体现在儿童的发展是全面的,所以要我们付出
所有的努力,帮助孩子在各个方面:
健康,语言,认知,包括审美,包括情感
和社会性各个方面,你要做出努力。
另一方面,关注所有的儿童。
另外,工作
任务的全面性,还表现在你还要和家长及时沟通。
你要和家长一起配合协作,
来共同地教育好孩子。
因为我们知道:
让儿童健康成长不是教师一个人能做到
的,当然也不是家长一个方面的努力就能做到的。
它必须是家园配合,那么这
也就决定了我们教师的工作不只是局限在幼儿园里面,你还要关照到幼儿园外。
比如你要和家长有很好地沟通,再往大的范围说,你还要关注这个社区。
就是
我们现在讲幼儿园教育的时候,都会讲到,要充分利用家长资源,要充分利用
社区的资源。
把社区的资源引入到我们的幼儿园教育中。
那所有这些工作内容
的要求,都决定了我们的工作任务的全面性。
除了工作的全面性,工作任务还
有一个特点就是它的细致性。
我们常说的一句话就是:
幼儿教育无小事,这也
能够反映我们工作任务的细致性。
幼儿园的工作可以说是事无巨细,一点一滴,
每时每刻,其实都是在对孩子进行教育。
我们经常说,教育孩子,尤其是幼儿
园的教育,绝对不是通过你的一个集体教学活动来实现的,它其实是蕴在幼儿
园一日生活中的各个环节。
这就要求我们教师,在任何一个环节里面,你都要
去充分地挖掘它的教育因素,然后更好地把它的教育价值发挥出来。
因为幼儿
的生活是很全面的,比如说,孩子到了这里要吃,当孩子吃饭的时候,你就要
照顾孩子的营养均衡不均衡,孩子吃饭的时候挑食不挑食,他吃得怎么样,如
果他不爱吃青菜怎么办。
你会觉得这些东西都是非常细致的。
再有很多家长反
映说孩子在幼儿园喝水不够,一进家门就开始喝水。
这其实也是一个健康习惯
的养成,那么这也对我们的教师提出要求:
怎么让孩子在幼儿园养成喝水的习
惯?
怎样让他定时喝水?
很多老师会有一些很好的方法。
教师工作的细致性很大一部分是由儿童的特点决定的。
儿童的日常生活自
理能力比较弱,这就要求老师细心呵护他们,照顾他们,最简单地说,孩子吃
饭不好好吃,你可能就得上手喂一喂他。
孩子洗手的时候,衣服袖子要挽起来,
挽得多高?
这些东西都要照顾到。
再比如儿童的身体成长、智力情感等都处在
发展阶段,这时候也需要你去细心地观察、了解他的兴趣是什么?
他的爱好是
什么?
他的特点是什么?
他的发展水平有多高?
然后在基础上,对他提供适当
的帮助,促进他更好地发展。
所以说教师的工作,既有全面性,又有细致性。
这对我们老师来说确实是提出了一个很高的要求。
3.工作过程的创造性
幼儿园教师工作的第三个特点就是工作过程的创造性。
我们知道,一个班
二三十个孩子,每个孩子都各不相同。
他们来自不同的家庭、不同的环境,每
个人的气质类型不同,性格特点不同,爱好、兴趣等都不相同。
而面对这所有
的孩子,你要同样地帮助他们成长,给他们创造良好的环境、组织活动,怎么
办?
这就需要老师发挥自己的创造性。
你要针对每个孩子的不同特点,在设计
活动、创设环境的时候,就要考虑到每个孩子不同的特点、不同的需要。
而且
在幼儿园教学过程中,每时每刻都会发生一些事情。
我们当老师的都有这样一
个体会,就是你备好了课,然后到班上去讲,你未必能够那么完美地、按照你
的预先准备一步步讲好。
为什么?
因为孩子的变化太大了。
孩子是活泼好动的,
是有主动性的,他在跟你呼应的过程中,有很多反应是你预料不到的。
那这时
候怎么办?
你就只能适时地去调整你的准备,这也就体现了我们工作过程的创
造性。
我不知大家有没有经验,就是有时候你去幼儿园听课,比如听评课或者一
些公开课,你会发现有的老师由于紧张或是经验不足,也可能是由于年轻,他
在讲课的时候,可能完全不顾下面孩子的反应,一直按照自己提前备好的教案
一步步往下走。
所以讲课的效果就非常不好,这也体现了我们教师工作的创造
性。
你只有遵循创造性,才能更好地和孩子互动,才能够促进孩子的发展。
包
括刚才说过的关于喝水的问题,这是很多家长比较关注的。
而且小孩子们的自
理能力比较弱,该喝水时他也不知道,即不知道按时定点去喝水,你怎么办呢?
很多幼儿园的老师特别有创意,想出了很多的点子。
比如说他们有的会把孩子
的名字做一个喝水墙:
“今天你喝水了吗?
”每个孩子给他几个小贴画,喝了
一杯水,就把那个小贴画放在自己的名字旁。
名字通常是用照片来表示的,看
照片旁边的小贴画,你就知道大概这一天孩子喝水达没达到要求。
如果说喝的
水不够的话,你可以适当提醒他。
孩子通过互动,能够及时地提醒自己,这是
最简单的。
还有一些创意,比如说老师会画一面墙,在上面画一些小鱼,每个
小鱼代表一个孩子,说小鱼今天喝水了吗?
喝了水,就给他一个小气泡,即画
一些漂亮的小气泡。
小气泡其实也是可以和孩子一起来做的。
喝了一杯水,就
画上一个小气泡;喝了两杯水,就画两个小气泡。
其实就是希望环境来促进孩
子更好地照顾自己。
还有一种,就是给蔬菜,如萝卜等浇水,用一些小萝卜代
替孩子,然后做一些漂亮的小水珠、小水滴。
然后喝一杯水就放一个小水滴,
喝两杯水就放两个小水滴。
这也可以帮助孩子更好地养成良好的生活习惯,学
会自己照顾自己,有利于他的身心健康发展。
这都是教师工作的创造性的一些
表现,当然这是很简单的。
更大的方面包括环境创设,让环境既美观,又能支
持孩子的学习成长,又能展示你整个的教育过程。
同时还能让家长也了解我们
的教育意图是什么,回家怎么和孩子去配合。
所有这些都需要教师发挥聪明才
智,要富有创造性地来布置。
这是关于环境。
再说教育活动,教育活动怎么组织?
怎么根据当前孩子关
注的热点组织?
比如说有一个孩子家里养了一个小仓鼠,他对此很感兴趣。
那
么怎么及时地抓住孩子的兴趣点来组织活动?
这些都是需要体现教师的创造性
的,而创造性,无疑对我们教师也提出了一个很高的要求:
就是你不能按部就
班,找一套课程拿过来每天就按照这套课程做。
或者说幼儿园有一个一日生活
作息的表,我就每天按照:
早晨来了,晨间活动,然后孩子吃饭,然后接着组
织活动,按部就班下来。
肯定是不行的。
你要随时根据今天班里孩子的状况:
他今天情绪好不好?
他的兴趣怎么样?
要随时调整你的教学计划。
就说各种各
样的课程。
现在市面上各种课程也很多,你拿过来以后,肯定都要根据你的特
点,根据孩子的特点,根据当地的自然特点,根据当地的文化特点等来及时地
调整。
只有这样,才能够适合孩子的情况,然后才能促进孩子的发展。
那么所
有这些就是工作过程创造性对我们提出的一个要求。
这是第三个特点。
4.工作手段的主体性
教师的第四个工作特点是工作手段的主体性。
任何工作,它都需要借助一
定的手段和一定的工具来实现的。
教师职业,最大的最主要的工具,就是教师
自身。
我们的兴趣、爱好、知识、经验、思想品德就是我们的教育手段,也是
我们的教育的工具。
这一方面是因为:
孩子主要是通过观察模仿学习的。
他看
老师:
他的一言一行是什么样子的,他怎么处理事情,他怎么看待那个问题,
他怎么和小朋友相处,他怎么和家长相处,他怎么和老师相处。
在这个过程中,
孩子就能知道事情应该是这样做的,与人相处,与人交往,应该是这样子的,
应该有文明,懂礼貌,应该能够设身处地为对方着想。
比如说话的时候,要讲
礼貌,要柔和一些等。
除了这一点,工作手段的主体性还表现在教师在选择教
育内容或教育方法的时候,他更多的是依赖他自己的知识经验、他自己的学识
水平包括他的兴趣爱好的。
我们在实际工作中也会有发现:
不同的老师有不同
的教学风格,也有不同的教学特长。
比如有的老师,他喜欢阅读图画书。
现在
早期阅读比较流行,大家都比较关注早期阅读,尤其是图画书阅读。
如果老师
非常热爱图画书,非常喜欢图画书,非常欣赏图画书带来的美学的享受、情感
的陶冶,他在自己的教学工作中就会更多地采用图画书来辅助他的教学,他就
会开展一系列的图画书阅读的活动。
这些就形成了他的一个教学风格、教学特
点。
由这儿我们也能够看到,工作手段的主体性,就是教师本身,教师就是一
种重要的教育资源,一个教育手段。
除了图画书阅读,我们平常能够观察到的
还有很多,比如有些老师在艺术方面比较有特长,比如善于画画,我不知道大
家观察到没有:
如果一个老师非常爱画画,他班里的孩子也会爱画画。
因为他
在组织教学活动的时候,会有意识地去领着孩子用绘画的方式来拓展活动。
比
如说画一画秋天的树叶,画一画冬天的人们的变化、自然的变化等。
久而久之,
孩子的绘画能力,也会得到发展。
还有一些老师可能音乐方面比较有特长,你
也会发现,他班上的孩子在音乐方面也会有一些优于其他孩子的地方。
但是,
我刚才说的是每个老师有不同的特长、兴趣爱好,就会形成教学工作中的自己
的风格特点。
但是孩子的发展是有一个全面性的要求的,不仅要发展语言能力,
发展认知能力,还要有审美的发展,以及身体健康的发展。
那么为了促进,或
者说为了保证孩子全面发展,对我们老师就提出了一个要求,就是你要全方位
地提高自己的素质和修养,尤其是提高你的职业道德修养。
因为孩子的行为习
惯、社会规范、思想品德的发展,更多的是通过观察模仿老师怎么做的来获得
的。
你要让孩子将来有一个良好的思想品德,有一个良好的社会行为规范,能
够更好地与人相处,适应社会,你自己必须首先要做到。
这也是教师工作的一
个特点对我们的职业道德提出的一个要求。
5.工作周期的长期性
第五个特点是教师工作周期的长期性。
教师工作很特殊,它不像别的,比
如我做一个产品,立刻你就能看到了产品是什么样子,立刻就能看到你工作的
成效。
比如商人,做一笔买卖,立刻就能知道,我是赔了还是赚了。
或者医生
去做一个手术,或者解决一个问题,那么效果也是立刻显现的:
我是能治,或
者是不能治?
治好了,治得怎么样?
但是教师工作,它的工作周期是很长的。
因为他的工作的效果不是当时就能够看到的,要经过 10 年 20 年才能知道你今
天的付出和努力将来会结出一个什么样的果实。
所以对我们教师也是提出了一
个很大的挑战。
同时也对我们也是一个提醒:
教师要教给孩子什么?
要用什么
样的方法?
一定要慎重,一定要考虑 20 年以后,社会对孩子的需要是什么?
那
个时候需要什么样的人才?
人的发展是什么样子的?
怎样才能够更好地适应那
个时候的社会?
这也是很多时候大家在考虑教孩子什么,怎么教的时候,一个
重要的出发点——要考虑未来需要什么,未来的社会需要什么样的人才。
未来
国际社会是需要一个创造性的人才,更需要有团队合作精神的人才。
要根据这
些来决定。
回过来反思,你今天要做什么?
工作周期的长期性,这是从孩子成
长这样一个长远的过程来考虑。
再具体一些,就是包括孩子的每一个行为习惯
的养成,其实也是需要有一个长期的、反复的、持久的过程。
比如说让孩子养
成文明礼貌、守规则、看书的时候要按照一定的规则来看、要爱护图书等这些
小的事情。
包括日常的生活习惯,比如饭前便后要洗手,然后帮助整理餐桌等
这些小的习惯,我们都应该有经验,不是说你说了,他就能立刻做到。
这是需
要一个持续不断地,反复跟他重复、锻炼、练习才能形成的。
那么工作周期的
长期性,也对我们教师的工作提出了一个挑战:
有的时候,你要有足够的耐心,
你要知道,孩子不是一蹴而就的,他需要一个反反复复的过程,你要有
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