员工证明怎么写精选多篇.docx
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员工证明怎么写精选多篇
员工证明怎么写(精选多篇)
员工证明怎么写 员工在职职务证明书
姓名
性别
出生日期
公元年月日
籍贯
省县/市
身份证号
职称
备
注
任职
时间
起公元年月日
讫公元年月日
上列各项确实讹特此证明
公司:
负责人:
公元年月日
员工在职职务证明书
姓名
性别
出生日期
公元年月日
籍贯
省县/市
身份证号
职称
备
注
任职
时间
起公元年月日
讫公元年月日
上列各项确实讹特此证明
公司:
负责人:
公元年月日
2.
个人收入证明书范文
致中国银行行:
兹证明先生/女士系我单位在职员工,其现在我单位担任职务,职称;已在我单位工作年,我单位性质为。
其月均总收入为人民币万仟佰拾元整。
身份证号为:
。
对以上所提供资料的真实性我单位负法律责任。
特此证明。
单位地址:
人事劳资部门联系人:
联系电话:
单位盖章:
年月日
注:
1、所填写姓名与户口簿、身份证一致。
2、所有文章文字书写规范,无涂改;选择项以“√”表示。
3、盖章为公章或劳动人事部门印章有效,加盖完整、清晰
3.
兹有_____同志,身份证号码_________________,居住地址_________,自___年__月__日至今在我单位工作,任___职务.该同志的劳动用工形式属于____,其本人月收入为人民币_____元.
特此证明
上述内容真实无误,我单位对此承担相应的法律责任.
年月日
备注:
1、单位全称:
_________
2、单位地址________:
邮编______
3、单位人事:
______
4、联系电话_____;传真号码_____
4.
兹有______同志为我单位员工,年月至年月我公司担任__________岗位工作,累计满_______年。
特此证明!
单位名称
年月日
备注:
要求培训人员从事相关岗位工种至少半年以上工作经验。
公司员工证明怎么写 职证明兹证明xxx,男,于xx年x月x日出生,自xxxx年起至今在我公司任职,在我公司xx部门工作,年薪为人民币xxxx元。
特此证明。
xxxx有限公司xxxx年x月x日
员工在职职务证明书
姓名
性别
出生日期
公元年月日
籍贯
省县/市
身份证号
职称
备
注
任职
时间
起公元年月日
讫公元年月日
上列各项确实讹特此证明
公司:
负责人:
公元年月日
员工在职职务证明书
姓名
性别
出生日期
公元年月日
籍贯
省县/市
身份证号
职称
备
注
任职
时间
起公元年月日
讫公元年月日
上列各项确实讹特此证明
公司:
负责人:
公元年月日
2.
个人收入证明书范文
致中国银行行:
兹证明先生/女士系我单位在职员工,其现在我单位担任职务,职称;已在我单位工作年,我单位性质为。
其月均总收入为人民币万仟佰拾元整。
身份证号为:
。
对以上所提供资料的真实性我单位负法律责任。
特此证明。
单位地址:
人事劳资部门联系人:
联系电话:
单位盖章:
年月日
注:
1、所填写姓名与户口簿、身份证一致。
2、所有文章文字书写规范,无涂改;选择项以“√”表示。
3、盖章为公章或劳动人事部门印章有效,加盖完整、清晰
3.
兹有_____同志,身份证号码_________________,居住地址_________,自___年__月__日至今在我单位工作,任___职务.该同志的劳动用工形式属于____,其本人月收入为人民币_____元.
特此证明
上述内容真实无误,我单位对此承担相应的法律责任.
年月日
备注:
1、单位全称:
_________
2、单位地址________:
邮编______
3、单位人事:
______
4、联系电话_____;传真号码_____
4.
兹有______同志为我单位员工,年月至年月我公司担任__________岗位工作,累计满_______年。
特此证明!
单位名称
年月日
备注:
要求培训人员从事相关岗位工种至少半年以上工作经验。
关于企业辞退员工,企业解除或终止员工劳动合同,如何制作相关法律文书,并有效地向劳动者送达,是一个经常被用人单位忽略的问题。
事实上,企业辞退员工,或解除员工劳动合同,或终止员工劳动合同的相关文书,将是劳动争议中最为重要的证据。
不同的劳动合同解除或终止文书适用不同的法律规则,它将直接影响到企业所涉劳动争议的处理结果。
一、企业辞退员工、解除劳动合同或终止劳动合同等应制作的法律文书类别
由于建立劳动关系,必须签订书面劳动合同,使得企业辞退员工,即系解除劳动合同,我们建议用解除劳动合同通知书。
如果是终止劳动合同,则用终止劳动合同通知书。
如果企业与员工协商解除劳动合同,则可以签署解除协议或解除劳动合同协议。
下边,笔者根据自己的律师实务经验,分别谈谈几种文书的制作要点与注意事项。
一、企业辞退员工解除劳动合同通知书的制作要点与注意事项
1、要简要说明解除劳动合同即辞退员工的理由,这涉及到是否支付经济补偿金问题。
2、解除劳动合同通知书应当明确解除时间,这关系到劳动关系终结时间、工资支付与劳动争议仲裁时效的起算等。
3、解除劳动合同通知书载明的事实必须有证据予以证明,没有证据证明的事实不仅在法律上无意义,还可能给用人单位在劳动争议纠纷处理过程带来困难。
4、解除劳动合同通知书应当简明扼要,但文义应清楚、无歧义。
二、企业终止劳动合同文书的制作要点与注意事项
劳动合同终止后,企业应尽可能地制作一份终止劳动合同通知书,送达给相应员工。
终止劳动合同通知书应当明确终止时间,明确终止理由,这同样涉及到企业是否应支付经济补偿金问题。
三、解除劳动合同协议的制作要点与注意事项
劳动合同双方在协商一致解除劳动合同后,企业应尽可能与劳动者签订一份解除劳动合同协议书,明确解除时间,是否支付经济补偿金及经济补偿金的支付程序,以免发生不必要的纷争。
四、关于企业解除劳动合同通知书的送达
企业解除劳动合同通知书的送达方式,主要有六种。
包括直接送达,即直接向劳动者本人送达,由其签收。
留置送达,企业将解除劳动合同通知书留置于受送达人的住所。
委托送达,即委托他人代为送达。
邮寄送达。
企业采用邮寄送达一定要在快递单上载明送达的文书名称,如解除劳动合同通知书。
转交送达。
公告送达。
值得注意的是,如果企业是提前通知解除劳动合同,则应按照法律规定提前30日送达,方可。
无房证明
兹证明我单位xx同志身份证号码xxxxxxxxxxxxxxxx
属无房户。
情况属实,特此证明。
***************公司
年月日
很巧的人们问我什么是辞职证书的格式,又或者证书是如何写辞职,所以收集到一些辞职证书格式,而且我希望做不知道如何用辞职的朋友帮助证书!
!
!
!
!
辞职证书一个样品。
辞职证书
先生/夫人/小姐xxxx年从工作上,xxxx我公司的人力资源部门的助理的职位,人力资源,xxxxxx月,因为个人原因为xx留下,没有坏在这儿的性能,该公司决定,同意其离开,已办理离职手续。
没有签订相关保密协议有选择的权利。
特此证明
公司名称
辞职证书模型2:
辞职证书
兹证明xxx先生/女士/小姐原是我们的市场部门员工,在职时间xx日xxxxxx月xx月xx天xxxx。
现在所有的离职手续办理。
特此证明!
!
!
!
!
公司名称离职证明格式离职证明怎么写
月xx天。
xxxxxx
样品辞职证书三:
辞职证书
某先生/女士/小姐…,因为在××××__在我公司作为一个主要命题…位置,因为活下来的原因提出辞职,公司解除劳动关系。
证人!
!
!
!
!
公司名称
7月31日
样品辞职证书四
劳动关系解除/终止确认
甲方:
乙方:
身份证号码:
乙方在甲方的主要命题…,xx年日经31双方协商一致解除劳动合同。
双方确认解除劳动关系。
现在双方经济补偿及劳动关系存续期间,所有的人都同意,并已一次性广场。
与此同时,甲方为乙方离职手续办妥。
离职证明格式离职证明怎么写
特此证明。
甲方:
乙方标记:
甲方代表的标志:
无房证明
兹证明我单位xx同志身份证号码xxxxxxxxxxxxxxxx
属无房户。
情况属实,特此证明。
***************公司
年月日
针对不同事项,证明的种类有很多,不知道你是要哪种?
给你一些常用的格式参考一下吧。
1.出生证明书:
××于×年×月×日在××省××市出生。
××的生父是××,××生母是××。
2.未婚证明书:
××至×年×月×日未曾登记结婚。
〔已经离境者〕××至×年×月×日在中国居住期间未曾登记结婚。
3.未受刑事制裁证明书:
××在中国居住期间没有受过刑事制裁。
〔已经离境者〕××至×年×月×日在中国居住期间没有受过刑事制裁。
4.国内亲属关系证明书:
××的配偶是××,子是××,父亲是××,母亲是××,哥哥是××,姐姐是××。
5.域外亲属关系证明书:
××是居住在×国×市××的××。
6.经历证明书:
××于×年×月×日至×年×月×日在××单位任××,××年×月至×年×月在××单位任××。
书写人:
××
××年×月×日
单位委派证明
珠海市政府采购中心:
因我单位人员变动等原因,不慎遗忘了在贵中心采购网注册的管理员帐号和密码,现委托我单位工作人员___________同志,前往贵中心办理更改在贵中心采购网注册的管理员帐号和密码,请给予办理为盼。
此致
敬礼
xxxx单位
年月日
贫困证明
南华大学:
贵校学生xxx其家长属本地居民,家庭基本情况如下:
一、家庭人口x人,家庭成员组成:
________。
家庭年收入约____元
二、主要收入来源:
_____________
三、目前家庭主要困难:
____________
确属贫困家庭。
特此证明。
村委会乡、镇民政部门县区政府民政部门
盖章盖章盖章
年月日年月日年月日
离职证明
某某先生/女士/小姐自xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至xx年07月31日因个人原因申请离职,在此间无不良表现,经公司研究决定,同意其离职,已办理离职手续。
因未签订相关保密协议,遵从择业自由。
特此证明
公司名称
xx年07月31日
实习证明
兹证明xxxx在我单位从年月日到年月日xx岗位实习。
现已通过实习。
特此证明!
此致
敬礼!
xxxxxxxx单位
年月日
如有疑问请补充问题,如有帮助请采纳答案。
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