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联想宣传策划书
联想宣传策划书
联
想
乐
PAD
宣
传
策
划
书
江西财经大学对外经贸协会策划部
二零一一年十一月七日
一、活动背景
关于乐PAD:
2011年1月6日,美国拉斯维加斯的国际消费电子展(CES)正式开幕,众多国内外厂商参展此次盛典。
作为国内最大IT厂商,联想首次展出了乐Pad平板电脑及配有乐Pad的双模笔记本电脑IdeaPadU1。
关于外协:
外贸协会属于社管委非直属社团之一,曾获得2009-2010年度和2010-2011年度“校级十佳社团”、2009-2010年度国贸学院“最佳风采奖”的荣誉称号。
双方合作契机:
值此对外经贸协会举办“第四届职场模拟应聘大赛”之际,为活动寻找一个合适的赞助商显得尤为的重要,也是为大赛寻找一个良好的后续发展空间,同时联想公司南昌分公司值“乐PAD”处于宣传期。
协会有意与联想公司合作,一来可以为活动筹集资金,二来也可以做到为“乐PAD”做到一个很好的校园宣传,为“乐PAD”的宣传贡献出一份力量。
二、活动目的
第四届职场模拟应聘大赛在即,活动需要一个良好的外联商家,也为大赛胜出者提供一系列的实习机会。
经过协会高层讨论,将社会知名企业作为外联为首选。
外联赞助商是能够很好体现一个活动的专业水准的工具,此次与联想公司南昌分公司的合作正好映衬了活动的高效、专业。
三、宣传流程
(一)、宣传伊始-赛前宣传:
1、网络宣传:
①在新浪微博、人人网、QQ空间等一系列的网络工具中发起对第四届“联想乐pad杯”职场模拟应聘大赛的宣传;
②在各大网站上投稿宣传第四届“联想乐PAD杯”职场模拟应聘大赛;
③建立一个网站供参赛选手下载电子建立模板和后期复赛、决赛的投票宣传;
④要求校团委通过短信平台向师生宣传本次大赛。
2、宣传单:
传单的版本可用“乐PAD”作为背景图片、一面作为“乐PAD”的宣传,一面作为职场模拟应聘大赛的宣传(商家可自行设计)。
3、人员着装:
南北区食堂摆点宣传期间工作人员身着“乐PAD”的文化衫进行活动宣传,脸上可制作一些关于“乐PAD”的贴图。
4、流动公仔:
“联想乐PAD”公仔流动宣传大赛。
5、夜间宣传:
晚上在北区广场使用荧光棒或荧光粉摆出“联想乐pad职场应聘模拟大赛”字样进行宣传。
6、产品宣传:
比赛宣传时可以派发关于联想乐PAD的小物件(例如挂件、笔等物品)。
(二)后续发力-初赛宣传
1、简历宣传:
设计一份以“乐PAD”为背景的简历模板供参赛选手下载使用,参赛选手的电子稿简历和纸质稿简历都将以“乐PAD”为背景的简历上交,提高对参赛选手的宣传。
2、培训宣传:
赛前培训时可以邀请联想公司的人力资源部门的经理给参赛选手做一个详细的赛前培训,宣传形式将以“第四届‘乐PAD’杯职场模拟应聘大赛”字样进行赛前指导宣传。
3、简历挑选:
邀请联想公司的专门人员负责简历的建议和指导,初赛简历的筛选有专业老师和赞助商共同完成。
4、网络宣传:
对此次活动协会宣传人员将会在各大网站和交流工具上进行宣传(如QQ状态的转发和对评委的投票)。
(三)、千方百计-复赛宣传
1、比赛场地布置:
①比赛场地会有穿着联想文化衫的工作人员门口迎接大家的到来,并将在门口设置公仔流动进行宣传;
②比赛门将会由气球制作成的拱形门,上附带宣传乐PAD得彩带;
③可在主持人身后张贴pop海报——宣传乐PAD,教室后面悬挂两条横幅进行宣传;
④教室内部可张贴悬挂宣传彩带。
2、比赛用品:
①比赛所用的道具(例如话筒上可附带乐PAD宣传、评委评分工具可以用乐PAD);
②将有印有“乐PAD”的T-shirt作为进入决赛的奖品。
3、观众宣传:
凡入场观众将会获得由联想公司提供的一个关于职场应聘知识的宣传袋(内附关于职场的知识)。
4、评委:
邀请联想公司人力资源部老师作为嘉宾评委,给参赛选手讲解职场应聘中应该注意的细节。
5、网络平台宣传:
①校团委通过短信平台对校内学生进行短信宣传;
②对第四届“乐PAD”杯职场模拟应聘大赛进行网站宣传。
(四)、“PAD临城下”-决赛宣传
1、决赛场地布置:
①门上、主持席、嘉宾席上粘贴pop海报,宣传联想乐PAD;
②主持台下将有两个(一边一个)“易拉宝”撑架宣传“乐PAD”;
③每一个座位上将会有一份“乐PAD”的宣传单。
2、决赛前开场宣传:
①可由赞助商提供一个关于”乐PAD”开场舞,如没有可以换成PPT开场;
②主持人当场鸣谢赞助商,并邀请赞助商代表出席决赛嘉宾。
3、观众宣传:
①中场时观众将得到一份投票表格,对决赛选手进行投票(此表格是将以”乐PAD”的图片为背景得投票表格,并且包含副券提供主持人抽奖用),票数排名将计入评分(占30%);
②抽取3名决赛投票观众作为幸运观众,将获得由联想公司提供的一份奖品,由联想赞助商代表嘉宾颁奖。
4、网络宣传:
①在QQ空间发起投票,决赛选手将获得网友的投票,我们将会以“第四届‘乐PAD杯’职场模拟应聘大赛的霸主究竟会花落谁家?
”的投票字样发起投票,对决赛进行一系列的宣传,得票排名计入评分(占30%);
②在各大网站进行决赛报道的投稿,宣传“第四届‘乐PAD杯’职场模拟应聘大赛”;
③现场短信投票,将会有联想“乐PAD”作为接收端口,工作人员统计票数排名(占40%),结合前面的观众投票、网络投票,将选出“最佳人气奖”。
5、现场宣传:
联想赞助商代表可发表讲话对此次职场模拟应聘大赛进行宣传(校方对产品宣传有一定的限制,过于商业化的宣传不允许出现,所以现场的产品宣传属于学校管制范围内)。
(五)、名利双收-奖励宣传
1、凡通过复赛进入决赛的选手可获得由联想公司提供的“乐PAD”T-shirt一件作为奖品;
2、获得最佳人气奖选手将获得由联想公司提供的寒假一个月实习机会;
3、决赛前三名选手将获得由联想公司提供的寒假一个月的实习机会;
4、决赛第一名可获得由赞助商提供的联想电子产品(赞助商自行商议)。
(六)、赞助可行性分析
1、协会方面:
外贸协会长期以来获得全校很多师生的亲睐,也深受学校和社管委的重视。
尤其作为外协的品牌活动——“职场模拟应聘大赛”则更加是重中之重。
本次“职场模拟应聘大赛”在社管委的关注之下如期开展,将获得更多师生的关注,协会高层也将本次活动当作首要目标来完成,相信在这么多方得努力之下,“职场模拟应聘大赛”将会取得圆满成功。
2、学生方面:
日新月异的社会生活正在迈入年轻大学生的生活,而大学生对于高科技产品的需求也在不断增加。
对于平板电脑的“乐PAD”很适合大学生的需求,也为想要了解联想产品的学生提供了一个不可错失的良机。
3、商家方面:
比赛将长达将近一个月的时间,无论是初赛、复赛还是决赛无不透露着对于“乐PAD”的大力宣传,这也是商家在校园学生面前一次广泛的宣传机会,无论是现阶段还是将来都为“乐
依据《中华人民共和国合同法》和相关的法律法规规定达成协议,并共同遵守:
一:
甲方一次性赞助乙方:
金额元整人民币.
物资:
二:
乙方为甲方提供:
1、
2、
3、
三:
甲方不得要求乙方做违反学校规章制度的事
四:
甲方在与乙方签定协议之时将赞助费用交给乙方
五:
解决协议纠纷的方式:
执行本合发生争议,由当事人双方协商解决,在合理的情况下进行修改
六:
本协议一式两份,甲乙双方各一份
七:
本协议自签字之日起生效
八:
本协议的终止时间为年月日
甲方签字:
乙方签字:
签定协议时间:
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