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阳光天使就业项目策划书

“阳光天使就业”项目策划书

——一个关于残疾人就业的项目指导策划

长沙民政学院社会工作系

社工0933班郑芳钱

叶熊梦张杰孙婷

二0一一年六月二十日

“阳光天使就业”项目策划书

一、前景分析

残疾人的就业问题是社会保障的一部分，就业有保障生活才会有保障。

但除了就业的保障更重要的是残疾人自我认同的提升。

不过在平时的生活中由于身体上缺陷的缘故，使得残疾人多少在心底会觉得自卑。

如果长期这样以负面的情绪主导生活的话，会很影响他们身心健康。

残疾人也是社会的一份子，他们有权利共享社会资源。

但是关于残疾人空余时间的安排很少有人去关心了解，例如残疾人的正常生活是否可以像正常人那样有质量、正常化，是否在现实生活的就业过程中享受同一般员工一样的待遇标准，社会歧视等心理能否缓解或者消除等等都是值得社会反思和注意去改善的！

加强社会对残疾人的认同感十分的重要，在重要的同时残疾人自身的自信以及参与社会活动的能力也非常重要！

而这些，社会都应该不同程度地为他们做好一些铺垫，为他们提供资源。

二、项目的目的及目标

目的：

1.鼓励残疾人参与社会活动，提升他们的自我的认同感和对社会的归属感，实现自己的价值。

2.通过跳蚤市场的销售增加他们的收入，为他们参与社会活动提供一个平台；一方面可以提高生活水平，同时，让更多的人提升对残疾人尊重的意识增强自信。

目标：

1.通过项目计划的开展，希望能加强残疾人与残联及社区的沟通交流，互相配合，似乎残疾人正确行使自己的权利。

2．希望能够达到给残疾人一个机会，通过跳蚤市场的销售增加收入，改善现在的生活。

3.通过文化广场的展示，改观一些人认为残疾人在不能自食其力的看法。

三、阳光天使就业项目存在的问题与社会需求

残疾人虽然在肢体、视力、听力等方面有障碍，但是他们当中的很多人还是可以自食其力的，我们不能带着“无能”的标签去看待他们。

他们也是社会中的一份子，应该有共享社会成果的权利。

并且还是有很多残疾人能自食其力，能找到合适的工作。

虽然有些靠家里养着或是靠政府的补贴过日子。

但是他们也想增加收入来提升自己的生活水平，但可能因为身边的条件不允许，不能实现这个小小的心愿。

而平时有工作的残疾人一到空余时间常常没有很好的安排，不知道做些什么。

这样长期以来会造成他们的空虚，产生孤独、自卑等负面情绪。

还有一类残疾人在某一方面有特长，如唱歌、表演、书法等，他们需要一个机会去展示自己。

但是生活的环境可能不能满足他们这样的要求。

展示自己的才能这对于他们回归社会以及提升自己的社会功能是很重要的。

针对以上残疾人面对的一些困难，现在我们的社工机构专门为他们制定来一个项目。

（一）分析阳光天使就业项目存在的机遇与挑战、优势以及弱势（swot分析）

1.优点：

首先在国内现阶段针对残疾人就业的项目机构还很少，我们项目的开展，可以抓住一定的先机。

其次；本机构是为残疾人士服务为目标的，旨在建立服务对象的能力建设，来提升自我的认同。

可以得到社会的支持以及国家法律的认可等等，是阳光行动！

相信通过我们不断优化组织架构，相信我们有能力做好。

2.弱点：

本机构成立的时间不是很长，可能在经验方面上有不足的地方，尤其是在资金上可能会短缺，能够周转的余地不大。

3.机遇：

本机构是非盈利组织，至成立以来得到政府的大力支持，相信在本项目的实施中能更好的进行。

4.挑战

通过分析该项目的可行性，优势和弱势以后，可以从一些方面看出这个项目还是有它的市场的，但是需要不断的努力和抵御不断的位置风险，这是这个项目的任务，希望我们有足够的热情与精力去完成任务。

（二）社会需求以及实施可能

1.社会需求：

残疾人四弱势群体，一直以来国家都在为这一群体投入大量的资金和心血去改善残疾人的生存环境和生活环境。

随着社会的不断进步，对残疾人事业上的投入和关心也在不断地增多和加强！

同时，残疾人需要一个场地来实现自己当老板的梦想，以及需要能展示自己文化的地方。

根据他们这样的需要，我们的项目就诞生了，我们为他们提供一个跳蚤市场和文化广场。

2.实施可能:

本项目与残联以及当地居委会合作，提供一个场地任人民尽展所长。

并与相关的残疾人协办，做大力的宣传。

许多残疾人不免都有点自卑，不愿意走出家门与人接触，想要从这方面帮助他们的话，就要从他们的利益出发。

本项目着力从残疾人的能力建设出发，为他们提供一个可以实现自己梦想的场地。

这个场地可以说是一个跳蚤市场及文化广场，他们可以通过销售一些饰品、衣物等商品来获得一定的收入，不仅能增加他们的收入，改善现有的生活，更重要的是，通过他们自己在投资销售的过程中，可以尝尝自己当老板的滋味，学会与人沟通的技巧。

文化广场是为他们提供的一个展示自己的平台。

展示能让更多的市民认识他们，改善对残疾人的不好的看法，提升对残疾人的尊重及认可。

残疾人自己在展示的过程中得到了尊重，这对于提升他们自己的自我认同感以及对社会的归属感也是很好的方法。

四、受益群体

1.直接群体：

残疾人。

通过小的投资项目过程中的能力建设来实现残疾人士创业梦想的

想要展示自己某方面的特长的残疾人士也拥有一个可以展示的舞台。

相信这个项目对于残疾人朋友都是一个不错的想法。

2.间接群体：

包括残疾人士的家庭，因为通过这个项目的实施可以增加残疾人士的收入，减轻家庭的负担。

特别是通过这个项目性格变得开朗乐观的残疾人士，对于他们的家人来说无疑不是一种馈赠。

受益的间接群体甚至是整个社会。

残疾人士的就业生活是和谐社会的内容之一，解决残疾人士的问题是非常重要的，通过提升他们对自我的认同感和会社会的归属感来使整个社会更加的和谐美丽。

五、项目实施；解决方案与实施方法

（一） 前期准备（2011年10月1日---2011年11月1日）

1.制定残疾人调查问卷，通过调查得出残疾人就业意向。

制定社会对残疾人就业的调查，分析出残疾人潜在的工作岗位。

2.走访调查，社工到社区去了解残疾人的实际的情况，根据不同的情况做好记录，以便日后提供不同的服务。

然后根据需要制定“残疾人跳蚤市场和文化广场”计划书。

3.社工机构与当地的残联合作，与雨花区相关部门建立关系并做好协调工作为残疾人找到一个合适的场地，可以是一个公园的小广场。

只是周末的时候才有跳蚤市场和文化广场。

做好具体的分工，商量好相关的规章制度，例如：

怎么维护好场地的环境卫生以及治安巡逻等。

4.利用某家残疾人相关的杂志的发起宣传，并把报名表印在杂志中以便他们使用。

5.招募志愿者10名，并加以培训。

6.购买相关的设备及必需品，分好类，备用。

7.成立一个项目组，由几个或者多个人来管理带头。

（二） 中期实施（2011年11月1日---2012年3月1日）

1.发传单，打板，广播（宣传服务内容）

2.招募服务对象，接受报名，开展相关活动，如：

在文化广场开展以学习树立自信心小组、销售技巧等主题的小组活动。

3.开展一对一的个案，减轻他们的自卑感，纠正他们逃避的心态，提高他们的自信。

4.在跳蚤市场及文化广场由社工机构建立一个社工服务站，用以帮助残疾人不便之处或是前来报名咨询的人。

（三）后期工作（2012年3月1日---2012年4月1日）

1.阶段评估；写出项目实施情况，评估后期实施可能

2.整体效果评估；通过参与者的经验与感想或者是对残疾人的采访交流得出。

3.后期调查；结合工作过程和效果精细评估和干预机制。

残疾人士通过这个项目是否觉得生活不再那么空虚，认识的朋友是不是比以前更多了。

4.工作总结；

六、项目的组织架构

在整个项目计划中，残疾人才是主角，商品的销售以及才能的展示都是残疾人自己来做，社工只是充当一个协调者的身份，协助残疾人更好的开展活动。

而志愿者也是一个协助者，残疾人在进货、摆摊以及表演时设备的准备上有困难时，志愿者就会出现，帮助他们。

经费预算

四、监测与评估

五、资金分配

注释； 项目总人数10人，可用资金20000，时间跨度一年。

在整个项目计划中，残疾人才是主角，商品的销售以及才能的展示都是残疾人自己来做，社工只是充当一个协调者的身份，协助残疾人更好的开展活动。

而志愿者也是一个协助者，残疾人在进货、摆摊以及表演时设备的准备上有困难时，志愿者就会出现，帮助他们。

七、经费分配预算  

    总金额；20000元

项目分配

名称

短期

（1——6）

长期

（7——12）

补贴工资

每人每月50（10人）

共；6月3000

3000

市场外联活动组

外联出行费用2000

2000

残疾人负责组

管理经费2000

2000

后勤组

后勤服务1000

1000

支出总额

7000

7000

备用资金

3000

3000

总计；

10000

10000

 八、项目结束语

本项目是在基于社会工作志愿者活动基础上开展起来的项目活动，项目组由于资金和其他能力等因素限制所以初期决定成员为10人，而且都是近于免费为残疾人服务的工作。

我们的项目组在这个过程中起到组织、调节以及综合社会福利残疾人就业问题资源的结构性作用。

我们希望通过这个近乎义务活动的结构能够真正帮助到那些需要帮助的残疾人朋友，并希望能够让他们获得真正的生活意义。

从而达到我们“阳光天使就业”的初衷以及未来的期望。

本项目的构建得到了我们社会工作系相关老师的指导支持，在此向他们能表示真诚感谢！

参考文献：

[1]李玉良——《社会福利》2001，30（3）:

1-3.

[1]李玉良——《残疾人就业》2001，30（3）:

1-3.

[1]李玉良——《社会工作》2001，30（3）:

1-3.