专业技术职务任职资格评审表不可改变格式A4纸正反面打印1份勿手填.docx
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专业技术职务任职资格评审表不可改变格式A4纸正反面打印1份勿手填
专业技术职务任职资格评审表
单位
姓名
现任专业助理工程师
技术职务____________________
评审中级工程师
任职资格____________________
填表时间:
2018年8月23日
温州市人力社保局印制
填表说明
(一)本表供评审专业技术职务任职资格使用。
1—6页由被评审者填写,
7—10页由评审机构填写。
填写内容应经评审机构审核认可。
(二)内容要具体、真实,字迹要端正、清楚。
(三)如填写内容较多,可另加附页。
(四)“最高学历”的“毕(肄、结)业时间”,应将非选择项用笔划去;“懂
何种外语,达到何种程度”,应写明掌握外语的读、写、听、说及笔、
口译能力。
姓名
黄磐
性别
男
民族
汉
相
片
曾用名
无
出生
年月
199112
出生地
浙江苍南
标准
工资
5000
参加工作时间
2012.5
身体
状况
良好
最
高
学
历
毕(肄、结)
业时间
学校
专业
学制
学位
2015.1
北京航空航天大学
机械制造与自动化
2.5
无
现任专业技术职务及任职时间
助理工程师
2015.12
现从事何种专业技术工作
产品工程师
专业技术职务任职资格(取得时间及审批机关)
助理工程师
2015.12瑞安市人力资源和社会保障局
现(兼)任行政职务及时间
2018.5-至今兼任车间主任
何时加入中国共产党(共青团)任何职务
无
何时何地参加何种民主党派任何职务
无
参加何种学术团体,任何种职务
无
有何社会兼职
无
懂何种外语,达到何种程度
熟练掌握英语听说读写。
工作经历
起止时间
单位
从事何专业
技术工作
职务
12年5月—14年4月
浙江中讯电子有限公司
研发工程师
技术员
14年5月—至今
浙江万松电气有限公司
产品工程师
助理工程师
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
年月—年月
学习培训经历
(包括参加专业学习、培训、国内外进修等)
起止时间
专业或主要内容
学习地点
证明人
18.4.15-18.4.22
系统化生产计划控制管理
瑞安市经贸培训学校
刘杰
18.7.22
精益6S
瑞安市经贸培训学校
戴圣智
18.7.28
专利法与知识产权保护
瑞安市经贸培训学校
戴圣智
18.8.5
智能制造
瑞安市经贸培训学校
戴圣智
18.8.11
安全生产管理与技术
瑞安市经贸培训学校
戴圣智
任现职前主要专业技术工作业绩登记
起止时间
专业技术工作名称(项目、课题、成果等)
工作内容、本人起何作用(主持、参加、独立)
完成情况及效果(获何奖励效益或专利)
2012.5-2013.2
2012.8-2014.4
2014-2015.12
设备用断路器(ABR21-16)
旋转开关(AK-09)
按钮开关(PBS-04)
双电源自动转换开关(RWQ5A-100;NDQ2A-100,NDQ2A-63)
产品工程师,主要负责产品的优化改进工作。
本人通过采集不同双金片工装的成型高度,使用统计工具大数据分析,改进产品成型工艺。
产品工程师,参与产品开发设计,模具验收,产品小批试制,产品工艺设计及其后续相关问题统计分析。
产品工程师,负责双电源产品。
本人独立承担双电源产品结构,对客诉问题进行结构改进,优化装配工艺,产线引入工装夹具,提升效率及其质量。
提高产品一次合格率,降低不良品成本。
完成新产品开发,按钮开关相对于老款材料成本降低10%,旋转开关通过工艺升级装配成本降低5%。
降低客诉率,提高产能,原产能80/日,提高至100/日。
任现职后主要专业技术工作业绩登记
起止时间
专业技术工作名称(项目、课题、成果等)
工作内容、本人起何作用(主持、参加、独立)
完成情况及效果(获何奖励效益或专利)
2015.12-至今
双电源自动转换开关(NDQ2A-100,NDQ2A-63)
双电源自动转换开关(RWQ5A-100,SQ5W-63)
参加新款NDQ2A开发,主要负责产品机械结构部分开发,产品结构设计以模块化为主,降低前后工序的依存性,可以按部件,缩短订单交期。
优化产品装配工艺,工装夹具设计,提高工序平衡,解决瓶颈工序
主持RWQ5A及SQ5W产品结构及外观升级工作,根据客诉问题点进行设计。
提高产能,由原来100/日提升至200/日。
模块化机构,更换部件便捷,降低售后时间及成本。
优化结构及外观,提高月销售量,降低材料成本,提高产能,由原来80/日提升至200/日。
著作、论文及重要技术报告登记
日期
名称及内容提要
出版、登载获奖或在
学术会议上交流情况
合(独)著、译
考试成绩及考核情况
日期
考试种类
考试科目
考试成绩
组织考试单位
考核鉴定情况
年份
考核结果
行政领导签字盖章
所在单位考核意见
公章
公章
公章
公章
所在单位或当地人事代理机构或公证机构意见
负责人:
公章
年月日
县
(市、区)主管
部门
意见
负责人:
公章
年月日
市主管部门或县(市、区)人事(职改)部门意见
公章
负责人:
年月日
中初级任职资格量化评审结果
本次量化评审由项内容构成,总分分,其中各项得分如下表:
基本条件
理论考试
业绩评估
同行评议
人才测评
荣誉
合计
工作业绩
论文
科研、获奖
答辩
评委投票
按照%通过率,此次通过最低分为分;按照标准分计算办法,此次标准分为分。
同意授予任职资格。
公章
评审组织负责人:
年月日
市
人事
(职改)
部门
意见
公章
负责人:
年月日
- 配套讲稿:
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- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
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