办公空间专题设计.docx
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办公空间专题设计
课题一基本理论知识
项目一、室内空间设计原理和办公空间设计原则与程序
一、室内空间设计的基本原理
1.充分利用空间
2.原结构形式的利用
3.空间的弹性利用
二、办公空间设计原则
1.建筑空间的再创造原则
2.功能性原则
3.“人的主体性”和“环境的整体性”原则
三、办公空间设计的基本程序
1.访问调查
2.观察
3.确立建筑数据
4.整理搜索所得信息
5.分析数据
6.解析数据并列表
项目二、办公空间设计方法
一、办公空间类型
1.开敞办公空间
2.封闭办公空间
3.流动办公空间
4.动态办公空间
5.静态办公空间
6.结构办公空间
7.虚拟办公空间
二、办公空间的分隔与组合
1.办公空间的分隔和联系
2.办公空间的组合
三、办公空间设计规范
1.办公空间尺度
2.办公空间的布置分类
3.办公空间界面处理
4.室内办公空间整体感的形成
四、办公空间设计方法
1.气泡图设计方法
2.块壮图设计方法
3.采光、照明的整体布局
项目三、办公空间设计表现
一、形态学的表现方法
1.实体形态的创造表现
2.实体形态的相关要素
二、室内色彩与办公空间设计
1.室内色彩设计心理学及其他要素
2.室内色彩与空间
3.室内色彩的体现风格和个性
4.室内色彩可调节心态
5.办公空间设计中的色彩运用
三、办公空间的采光、照明设计
1.室内采光、照明的宗旨
2.办公空间的采光设计
3.设计“静”态与“动”态相联系的光照效果
四、办公空间绿化植物的选用
1.根据植物条件选用
2.根据室内条件选用
3.根据室内绿化植物的位置选用
项目四、办公空间发展趋势
一、另类办公方式
1.家庭办公方式
2.旅馆办公方式
3.轮用与客座办公方式
二、新型办公空间
1.景观办公空间
2.智能办公空间
3.移动办公室
4.共享办公室
5.飞机座舱办公室
课题二办公空间案例赏析及设计表达
项目一:
参观考察、案例赏析
项目二:
办公空间设计表达
一、课程的性质、目标和任务
本课程是艺术设计专业环境艺术设计方向本科的一门专业课,是室内设计中的重要组成部分。
该课程旨在使学生进一步了解室内空间构成与装饰等多方面的设计知识;着重学习室内设计中有关展示性环境空间方面的设计知识和空间构成方法,培养他们对不同性质的办公空间环境进行艺术处理、与设计表现的能力。
逐步培养学生的辩证思维能力,加强学生职业道德观念,培养思维的全面性,使学生形成良好的设计意识。
学生经过学习和实践训练,能基本具备一定的设计能力。
二、课程的基本要求
要求学生通过办公空间环境设计的概念、功能、作用、意义等内容的学习,增加对办公空间设计的类型、属性及办公空间环境设计意识等方面的初步认识,从不同展示项目的展示活动中,分析由不同展示活动而引起的展示行为的特性,并在掌握相关理论知识的基础上,结合实例进行设计。
运用各种艺术处理手法和装饰设计技巧进行办公空间构成与装饰设计训练,从办公空间的设计实践中去获得办公空间设计表现的创造灵感。
三、课程教学目的和要求
通过本课题学习,要求学生识记办公空间的分类及特点,办公空间的组成;了解前期调研的重要性,与客户沟通需要注意的事项及个人沟通能力的锻炼;要求掌握办公空间的室内设计程序,平面功能分析能力;掌握办公空间家具的使用功能及办公家具的结构与用材及整体色调,消防设施的布置方式。
课题一基本理论知识
通过本课题学习,要求学生识记办公空间的分类及特点,办公空间的组成;了解前期调研的重要性,与客户沟通需要注意的事项及个人沟通能力的锻炼;要求掌握办公空间的室内设计程序,平面功能分析能力;掌握办公空间家具的使用功能及办公家具的结构与用材及整体色调,消防设施的布置方式。
项目一室内空间设计原理和办公空间设计原则与程序
室内空间设计的范围十分广泛,小到小型住宅及工作间,大到复杂的商业空间和公共建筑设施。
“空间基本上是由一个物体同感觉它的人之间产生的互相关系所形成的。
”空间是物质延续性的存在形式,离不开人的作用,但又不依赖于人的意识而存在,它是客观实在的,有事有限和无限的统一。
一、室内空间设计的基本原理
空间设计指的是对整个空间规则、布置的过程。
从设计者接到设计任务开始到我们绘制气泡图,这个过程称为预设计过程。
在这一设计过程中,还必须做一些必要的工作,即资料搜集、调查、分析和解释等。
1.充分利用空间
室内空间设计是对建筑原有结构以及围合面所形成的内部空间进行的再创造,使其更加符合人们在室内空间中进行各种活动的要求,满足人们的物质及精神方面的不同需求。
虽然建筑本身形成的原始内部空间或多或少地反映了建筑的特征,但仍有一些空间无论在功能使用方面还是在空间造型的艺术处理方面都不尽如人意,存在着这样需要解决和完善的问题,这就需要我们在空间的利用方面进行再创造,比较经典的就是对大空间的充分利用。
空间的充分利用,有使用功能的需求,也有精神功能的需求。
有时候在大空间各方面都比较理想的情况下,空间的利用主要是为了满足人们精神上的需要。
2.原结构形式的利用
我们在对建筑原空间再创造的同时,不要忘了室内空间造型是建立在由建筑结构形式造就的原空间基础上的。
建筑空间是人们通过物质材料从自然空间中围隔出来而形成的各种各样的室内原空间。
原结构形式对室内空间造型起着重要作用,对室内空间整体效果的创造和审美意境的发挥起着独特的魅力。
因此,在现代技术日益发达的今天,如何利用、驾驭建筑的原结构形式,使之更充分地融入办公空间,是我们在设计中面临的一个难题。
3.空间的弹性利用
不同类型的空间均有其不同的使用功能和特征。
如会议室主要用来开会。
餐厅主要用来就餐。
歌舞厅主要用于娱乐表演,商场主要用于满足购物要求等等。
这些空间都有其独特的使用要求和空间特点。
但有的空间就使用功能来讲具有很大的灵活性,页就是说对空间的利用需要掌握一定的灵活多变性,以满足人们对空间各种各样的使用要求,这页就是对空间的弹性利用。
空间的弹性利用在室内空间造型设计中是一个不容忽视的重要方面,它可以改变空间的大小、尺度,也可以形成新的空间效果,造成一种新的空间气氛,以至影响到人对空间的心理感受。
可见,空间弹性利用的最大特点就是多功能。
对空间的弹性利用,下面归纳出一些常见方法:
(1)活动隔断
利用活动隔断,可以将一个空间分割成许多小空间。
空间可分可合,隔断可高可矮,分割的空间可封闭也可以半通透,以满足各种使用要求。
(2)活动顶棚
顶棚通过机械装置可以升降或平移,借以改变室内空间的尺度、比例,甚至还可以将顶棚移开变成露天或半露天形式的空间,既给人以奇特的心里满足,同时又能适应多功能要求。
(3)活动地面
通过地面的升降顶棚通过机械装置可以升降或平移,借以改变室内空间的尺度、比例,甚至还可以将顶棚移开变成露天或半露天形式的空间,既给人以奇特的心里满足,同时又能适应多功能要求。
伸缩,既丰富功能使用时的时空变化,又可改变其使用功能的性质。
(4)灯光变幻
在有的室内空间中,通过灯光的变幻也可以以形成不同的使用效果。
因为不同的功能,对光的要求不一样。
有时,在空间中进行灯光设计,可同时考虑到这些因素,从而更好地使空间满足弹性化和多重要求。
二、办公空间设计原则
1.建筑空间的再创造原则
室内办公空间不但能够反映人们的生活活动和社会特征,表现人类的文明和进步,而且还影响着人们的各种社会活动,制约着人和社会的观念与行为。
人们的生活方式能在室内空间艺术中得到体现和满足,这也正是展现室内空间文化价值的必然前提。
室内空间由许多具有不同特征的因素共同形成,诸如内部空间结构形成的围合以及色彩,照明,材质,绿化,室内陈设等,都对室内空间效果起着重要的作用。
令人愉悦的空间,如果为铺以围合界面,也是不能创造美观的空间环境的。
办公空间的创造在传统的基础上也有很大突破,设计者们根据物质和精神功能的双重要求,打破了室内外及层次上的界限,并着眼于空间的延伸,穿插,交错,符合,模糊,变换等不同空间造型的创造,呈现出由简单向复杂,由封闭向开敞,由静态向动态,由理性向感性转换的态势,逐步形成了现代办公空间设计的新理念。
正如日本建筑师丹下健三所说的哪样:
“在现代文明社会中,所谓空间,就是人们交往的场所。
因此随着交往的发展,空间也不断地更高级,有机化方向发展。
”
2.功能性原则
满足功能要求是判断一个室内空间设计优劣的起码准则。
功能是设计中最基本的,也是最“原始”的层次,功能反映了人对室内空间在舒适,方便,安全,卫生等各种使用上的要求。
我们进行办公空间设计就是为了改善人们的办公环境,满足人们工作和心理上的需要。
可见,一个符合功能性设计的办公空间与使用者和使用者的目的直接相关。
功能的实现需要一定形式来表现,但“形状追随功能”的理解不能只停留在抽象的概念上,尤其不能用简单的方法生搬硬套,应该研究空间内部相互联系的复杂性,这样才能达到形式与功能的完美结合。
(1)人的各种需要:
集体需要,个人需要,偏爱的事物,偏爱的颜色,特定的场所,特别的兴趣等。
(2)地点的需要:
个人空间,私密性,相互的影响,交通流线等。
(3)分析活动的性质:
主动还是被动,有声还是安静,公众小规模的还是私人多功能的等。
(4)行为需要:
私密感与领域感,交通流线,灵活性(弹性要求),光照,音响品质,温湿度,通风性等。
(5)室内空间所需要的质量:
舒适,安全,多样化,灵活性,风格,耐久性,维护保养等。
(6)确定可能的安排:
功能分区,专用的安排,灵活的安排,最终应达到的空间意想中的质量等。
综上所述,空间是与功能有直接联系的形式要素,办公空间形式必须适合于功能要求。
功能对于空间的规定,首先表现为量和形两个方面,但仅有量和形的适应还不够,还要使空间在质的方面也具备与功能相适应的条件,诸如采光,通风,日照等。
(1)与功能需要相关的内容:
空间关系的布局,环境的比例尺度,交通路线的安排,家具的陈设与布置,灯光设计,照明设计,绿化设计,通风设计,设备安排。
(2)与空间形式相关的内容:
形态结构,明度设计,材质效果,色彩处理,比例尺度,整体气氛。
(3)与设备构造相关的内容:
电器设备,通风设备,通讯设备,消防设备,施工方法,装饰材料。
空间是与功能有直接联系的形式要素,它的大小差别是功能对于空间量的规定性反映;形状的差别是功能对于空间形的规定性的反映;其中涉及的交通,采光,通风,湿度,吸音,隔声度等是功能对于空间质的规定性反映。
3.“人的主体性”和“环境的整体性”原则
人的主体性体现在三个方面:
第一是多元化,强调最大限度地满足各种人的多元化审美趣味的审美需要。
第二是参与,即通过多种渠道和方式参与环境艺术的创造;第三是共享,不同人种,民族,阶层,观念和生活方式的人,通过各种形式而共处共享。
办公环境的整体性体现在两个方面:
第一是共生,即多种艺术门类兼容共生,各种艺术手段的表现方式融为一体;第二是文脉,即强调办公空间范围内的环境各因素与环境整体保持时间和空间的连续性,建立和谐的空间关系。
办公空间设计,是多种个体文化因素在特定的室内环境中互动而成的,具有新的整体功能的宏观结构,并有其相对的独立性。
因此。
对办公空间环境的整体性把握是设计的一个关键因素。
三、办公空间设计的基本程序
以开始某一项目的设计为开端,完成各种分析,而后以进人实际的规划布置阶段为结束,这就是办公空间设计的基本程序。
尽管设计师们所使用的各种技术和术语不尽相同,但一项设计的基本创作过程一般可以分为几个步骤,概括为:
1.访问调查
(1)在行政级对该组织进行的总体调查;
(2)在管理级对部门进行的功能调查;
(3)在操作级对工作流程及设备细节进行的调查。
2.观察
观察现有设施理解情况,即了解石头需要完全或部分地再使用现有家具和设备的情况,了解大量现有家具设备的目录和尺寸。
(1)协助性观察;
(2)谨慎的观察;
(3)列出能被再次使用的现有家具及设备的清单。
3.确立建筑数据
(1)获得完整的基本平面数据(包括建筑平面图及结构图);
(2)搜集相关资料(建筑的,历史的,社会的)。
4.整理搜索所得信息
整理搜集所得信息即整理出初步阶段的方案。
(1)总结已确定的量化数据,包括各建筑的尺寸,家具和设备的数量,设备尺寸等;
(2)记录初步的设计概念。
5.分析数据
(1)研究规划中的各种关系:
工作之间的相互关系,公共与私密空间的分区,特殊声学要求等等。
(2)发现图面关系,即最大限度地使用空间;
(3)识别设计和建筑的关系(场地,结构的状况)。
6.解析数据并列表
(1)阐述设计阶段有关的功能问题;
(2)确立设计理念(从社会以及审美的角度);
(3)准备好关系图。
整个设计的过程就是一个综合的过程,即把许多根本不同的因素结合到一起成为一个有用的整体。
实现创造性的飞跃,即从分析过程到绘制第一个实际方案的飞跃。
如果设计前的工作做得非常深入,设计者就会有更加接近实际的解决方案,创造性的飞跃也会带来更快捷,变得更简单。
当我们进一步深入到办公空间设计阶段时,在对每个房间和空间进行实际设计过程之前做一个全面准确的尺度概算是非常重要的。
对于一些特定空间,需要的尺寸可以相对轻松地快速标注。
一般来说,设计师只要运用以前在实际工程中积累而得的功能的经验,就能估计出大概的平面尺寸(不需要画图或者计算)。
了解典型家具的尺寸,排列方式,家具与家具之间的空间关系,这对于设计师是非常关键的一步,否则将不能以一定的速度完成整个设计。
在预设计阶段,绘制原型,规划草图除了可以满足估算尺寸的需求之外,还有一个好处,就是要培养对每个空间具体要求的直觉,并依靠这种良好的直觉来更好地分配每个空间(方形或长方形)的比例,立面位置,入口,内部家具和陈设之间的关系。
项目二办公空间设计方法
随着社会的进步,人们的生活方式和工作方式有了显著的变化,以现代科技为依靠的办公设施日新月异,办公模式多样而富有变化,对办公环境,行为模式,人们从观念上不断增添了新的内容和新的认识。
一、办公空间类型
日益发展的科技水平和人们不断求新的开拓意识,使得人们的工作方式,工作环境有了很大的改变,对工作方式和工作环境的需要提出了新的要求,因此,孕育出了多种类型的办公空间。
室内空间可分为封闭空间和开敞空间两大类。
和外部空间联系较少的成为封闭空间,和外部空间联系面较大的成为开敞空间。
开敞式空间的主特点是墙体少,空间与空间之间大部分是通过大玻璃或空廊进行联系。
另外可以把内部空间分为实体空间和虚拟空间,实体空间的特点是空间范围明确,空间与空间之间有明确的界限,私密性较强;虚拟空间的特征是空间范围不明确,私密性小,但又处于实体空间内,因此又称空间里的空间。
虚拟空间有相对的独立性,能够为人们所感觉,亦可称之为心理空间。
办公空间几种常见的空间类型如下:
1.开敞办公空间
开敞办公空间常常作为室外空间与室内空间的过渡空间,有一定的流动性和很高的趣味性。
这也是人的开放心理在室内环境的反馈和显现。
开敞办公空间可分为两大类:
一类是外开敞式办公空间,另一种是内开敞式办公空间。
外开敞式办公空间的特点:
空间的侧界面有一面或几面与外部空间渗透,顶部通过玻璃覆盖页可以形成外开敞式的效果。
内开敞式办公空间的特点:
空间的内部形成内庭院,使内庭院的空间与四周的空间相互渗透,墙面处理成透明的玻璃窗,这样就可以将那庭院中的景致引入到室内的视觉范围,使内外空间有机的联系在一起。
也可以把玻璃都去掉,使内外空间融为一体,与内庭院的空间上下通透,内外的绿化环境相互呼应,颇具既然气息。
空间开敞的程度取决于侧界面及其围合的程度,开洞的大小以及启闭的控制能力等。
空间的封闭或开敞会在很大程度上影响人的精神状态,开敞空间是外向性的,限定度和私密性较小,强调与周围环境的交流,渗透,讲究对景,借景,与大自然或周围空间的融合,开敞空间和同样面积的封闭空间相比,显得大而宽溃,给人的心理感受是开朗,活跃,接纳,包容性的。
2.封闭办公空间
封闭办公空间是用限定性比较高的实体包围起来的办公空间,在视觉,听觉等方面都有很强的隔离性,具有很强的区域感,安全感和私密性。
封闭办公空间与周围环境的流动性,渗透性都不存在。
随着维护实体限定性的降低,封闭性也会相应减弱。
为了打破封闭的沉闷感,设计中常采取镜面,人造景及灯光造型等来处理,在人们的心理感受上扩大办公空间,增加办公空间的层次。
3.流动办公空间
若干个办公空间是相互连贯,流动的,人们随着视点的转移可以得到不断变化的透视效果,这就是流动办公空间。
它是一种把空间的消极,静止的因素隐藏起来,尽量避免孤立,静止的体量组合,追求连续,运动的办公空间形式。
流动办公空间的水平和垂直方向都采用了象征性的分割,保持了最大限度的交融和连续,实现通透,交通无阻隔或极少阻隔,强调“透”,“围”,从而大大丰富了办公空间的变化和层次。
流动办公空间具有灵活的平面规划,形成了空间的有机的流动性。
流动空间是以开放的平面为基础,流动办公空间作为现代建筑空间的一种类型,不仅要具有现代建筑中的功能主义因素,还要从具体的要求出发。
流动办公空间体现了空间的连续性和灵活多变的平面变化,尽管达到了很好的效果,但这并不是最终目的,而是有生命力的社会生活过程对室内空间要求的必然结果,也同样并非出于某种审美需要。
而是功能上考虑的结果。
流动办公空间充满着动感,方位的诱导性,透视感,生动和明朗的创造性。
其目的不在于追求眩目的视觉效果,而是寻求表现人们生活在其中的活动本身。
它不仅仅是一种时尚,而且是寻求创造一种不但本身美观而且能表现身居其中的人们的有机活动方式的空间。
4.动态办公空间
动态空间引导人们从“动”的角度观察周围事物,把人们带到一个由三维空间和时间相结合的“第四空间”。
动态空间一般分为两种;一种是包含由动态设计要素所构成的办公空间,另一种是建筑本身的空间序列引起的人在空间的流动以及人在空间形象变化中有不同感受的空间,这种随着人的人在空间的空间成为主流动态空间。
流动空间,共享空间,交错空间及不定空间等,基本上都可以说是动态空间的某种具体体现。
5.静态办公空间
人们在创造动态办公空间的同时,不能排除对静态办公空间的需要。
人们常说“生命在于运动”,但基于动静结合的生理规律和活动规律,也不能无休止地保持高度亢奋状态。
“动”与“静”是相辅相成的,动态办公空间是相对静态的办公空间而言的,这也是为了满足人们心理上对“动”和“静”交替的追求。
静态空间如下特点:
(1)空间的限定性较强,与周围环境的联系较少,趋于封闭型;
(2)多为对称空间,可左右对称,也可四面对称,除了向心,离心以外,很少有其他的空间形式,从而达到一种静态的平衡;
(3)多为尽端空间,空间序列到此结束,算是画上了句号。
这类型位置的空间私密性较强;
(4)空间及陈设的比例,尺度相对均衡,协调。
无大起大落之感;
(5)空间的色调淡雅。
和谐。
光线柔和,装饰简洁;
(6)在空间中,视觉转移相对平和,没有强制性的,过分刺激的引导视线的因素存在,静态空间总给人以恬静,稳重之感。
6.结构办公空间
随着新技术,新材料的发展,人们对结构的精巧构思和高超技艺有所接受,从而更加增强了室内办公空间艺术的表现力与感染力,这也已成为现代办公空间艺术审美中极为重要的倾向。
充分利用合理的建筑结构,能够为创造视觉空间艺术提供明显的或潜在的条件。
结构的现代感,力度感,科技感和安全感是真实美、质朴美的体现,与繁琐和虚假的装饰相比,更具有令人震撼的魅力。
7.虚拟办公空间
虚拟办公空间是一种既无明显界面,又有一定范围的办公空间环境,它没有十分完整的隔离形态,也没有较强的限定度,靠的是部分形体给人的启示,依靠由启示产生的联想来划分空间,所以又称心理空间。
这时一种可以简化装修而获得理想空间感的空间,她往往处于母空间中,与母空间相通而又具有一定的独立性和领域感。
虚拟办公空间可以借助列柱、隔断、隔墙、家具、陈设、绿化、水体、照明、色彩、材质及结构构件等因素形成,有时通过各种围护面的凹凸,悬空楼梯及改变标高等手段,同样可以构成虚拟空间的效果。
这些因素往往也会成为室内空间中的重点,为空间增色。
以下是由虚拟办公空间衍生出来的特定的办公空间类型:
(1)改变天花及地面的落差而形成的办公空间。
在室内办公空间中。
要想取得既有联系又有其相对独立性的空间,抬高或降低地面的标高是较常见的做法。
(2)大工作间中的小空间。
这种空间类型也可称之为母子空间,母子空间是对空间的二次限定,即在原空间(母空间)中,用实体或象征性的手段再限定出小空间(子空间)。
它既能满足使用方面的功能要求,又能丰富办公空间的层次,强化办公空间的效果。
许多子空间,比如在大空间中围起的办公小空间,往往因为有规律地排列而形成一种有节奏的韵律感,它们既有一定的领域感和私密性,又与较大的办公空间形成一种有节奏的韵律观念,它们既有一定的领域感和私密性,又与较大的办公空间形成一种有节奏的韵律感,它们既有一定的领域感和私密性,又与较大的办公空间形成相应的沟通和联系。
它是一种能够很好地满足群体与个体在大空间中既各得其所又融洽相处的办公空间类型。
二、办公空间的分隔与组合
1.办公空间的分隔和联系
办公空间采取的分隔方式,既要考虑到办公的特点和功能使用要求,又要考虑到人对办公空间的心理需求以及艺术特点。
办公空间的围透关系,实际上就是办公空间分隔与联系的对立统一关系,空间各组成部分之间的关系,主要是通过分隔的方式来体现,而空间的分隔就是对空间的限定和再限定。
至于空间的联系,就要看空间限定的程度(隔离视线、声音、湿度等),即对“限定度”的考虑。
同样的目的,可以有不同的限定手法,同样的手法也可以有不同的限定程度。
我们为了达到某种需要的办公空间效果,可以运用较为复杂的手法也可以运用较简洁的示意性手法。
尽管限定的要素十分有限,基本的限定手法也是屈指可数的,但它们以具体材料、具体色彩按不同的方式组合后形成的空间却是丰富多样的。
同样是为了分隔空间,用什么材料、什么造型,看上去是否稳定、位置是高还是低、是否遮挡视线、是否可以依靠等,这一系列因素都在不同程度上影响了它所限定的空间。
(1)围合与分隔
“围”有一个内外之分,而它至少要有多于一个方向的面才能成立,而分隔是将办公空间再划分为几部分。
有时,围合与分隔的要素是相同的,围合要素本身可能就是分隔要素,或与分隔要素组合在一起形成围合的感觉。
这时,围合与分隔的界限就不那么明确了。
在办公空间的设计中,利用材料要素进行围合、分隔,可以形成一些小区域,使空间有层次感,既能满足使用要求,又能给人以精神上的享受。
例如中国传统建筑中的“花罩”、“屏风”等就是典型的分隔方式,它可以将一个空间分为书房、客厅以及卧室等几部分,划分了区域也装饰了室内空间。
近来比较流行的大空间办公室中,常用家具或隔断构件将大空间划分为若干小组团,使小组团有一种围合的感觉,创造了相对安静的工作区域;小组团的外侧则是交通区域和休息区域,使每个组团之间既有联系又具有相对的独立性,很适合现代办公的空间要求和管理方式。
(2)覆盖
在办公空间的设计中,运用覆盖的要素进行限定,人们会产生许多心理感受。
在室内设置覆盖物,可以使人有一种室外的感觉。
例如在一些大办公空间的中庭中,人们坐在运用了一个个装饰垂吊物,或遮阳伞、或灯饰、或织物等的空间环境中,再加上周围的树木、花鸟、水体、天光等因素,就仿佛置身于大自然的怀抱中。
因为人本来与自然有种天然的、难以割舍的密切关系,在室内空间环境中,尽可能地使人有一种自然感、室外感,是人性的回归。
因此,有意识地在室内办公空间设计中运用室外因素可以给人带来愉悦的心情。
(3)设置
设置一般是指隔离物与空间的“设置”关系,是相对独立存在的,在办公空间中,设置可以说是运用得最多的再限定方式
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