安全生产责任制与责任目标考核记录全套.docx

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安全生产责任制与责任目标考核记录全套

项目经理安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

安全生产责任制

未建立岗位责任考核制度扣2分

未按考核制度定期对管理人员考核的扣4分

各级管理人员安全管理目标未分解的扣2分

项目部无安全管理组织机构的扣2分

10

2

安全管理

安全防护设施未及时到位的扣2分

安全护护用品未及时到位的扣2分

注重生产、忽视安全管理工作的扣5分

10

3

安全技术措施

安全技术措施未及时落实扣5分

安全技术措施实施过程中未检查、指导、督促的扣5分

10

4

安全检查

无阶段检查评分记录的扣4分

未及时组织每周安全检查的扣5分

安全检查中发现的事故隐患未按要求进行整改扣6分

20

5

安全验收

未及时组织有关人员对专项工程、施工机具等进行验收的扣6分

未在验收单上签字扣4分

10

6

施工组织

设计

未组织人员及时编制施工组织设计、专项安全施工方案的扣7分

施工组织设计未审批扣3分

10

7

安全教育

对进场工人未进行三级安全教育的扣5分

项目管理人员、特殊工种无证上岗的扣5分

10

8

文明施工

施工现场材料堆放杂乱的扣3分

未建立不扰民制度和环境卫生制度的扣3分

夜间施工未办理手续扣2分

无排污许可证的扣2分

10

9

伤亡事故

发生伤亡事故，未立即组织抢救，迅速上报的扣4分

事故调查不彻底并防范措篱未落实的扣3分

故意隐瞒，虚假伤亡事故扣4分

10

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

项目副经理安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

安全技术措施

未能根据项目安全生产保证计划组织有关管理人员制定针对性的安全技术措施，扣10分，

未能参与交底，扣10分，未经常监督检查，扣5分。

15

2

安全管理

未能落实施工组织计划中的各项安全技术措施，扣10分，

未能协调安全保证体系运行中的重大问题，扣10分，

未能组织召开安全生产工作会议，有一次扣5分。

未能认真执行安全生产规章制度，扣10分，

未能定期组织项目管理人员进行各项安全规章制度学习，有一次扣5分，未能杜绝违章指挥现象，有一次扣5分。

15

3

安全物资采购

未能负责安全物资采购计划的审核及批准，扣10分，

未能指导，监督材料、设备部的采购工作，扣5分，

未能从合格供应商处进行采购，保证所购置安全物资符合安全使用的标准要求，扣10分。

10

4

分包单位管理

未能组织现场有关人员依据合同内容向分包方进行施工交底，扣10分；未能安排专人对分包方施工过程的安全生产、文明施工进行全程监控，扣5分。

未能对各分包单位制定例会制度，扣10分，

无会议纪要扣5分，纪要不全扣3分。

10

5

安全组织验收

未能组织对安全设施、机械设备验收，扣10分，

未能理顺和协调总包与分包、工种与工种间在施工中的相互配合关系，扣5分；从技术和管理上未采取措施，使施工过程中的安全生产、文明施工处于失控状态，扣10分。

10

6

安全检查

未能经常组织参与对项目工程进行定期和不定期的安全检查，扣10分，未对施工安全状况进行持续的整改和完善，扣10分。

未能对检查验证的状态进行记录和标识，扣10分，记录与标识不全扣5分，对安全设施、设备的非预期使用留下事故隐患，发现一处扣5分。

10

7

隐患整改

未对存在隐患的安全设施、安全防护用品及时组织整改，扣10分，未落实纠正和预防措施，发现一处扣5分，

未组织有关人员对其进行复查验证，发现一处扣5分；

当确定险情排除但未采取可靠措施不得恢复施工，发现一处扣5分。

10

8

安全教育

未能组织对全体职工安全知识和遵章守纪的教育，提高职工自我保护和防范事故的能力，扣10分。

未做好施工全过程的安全检查、控制、检验、标识、隐患控制、职工培训教育等安全管理记录，扣10分，

记录不全扣5分。

10

9

伤亡事故

处理一般工伤事故，并协助处理重大工伤、机械事故。

处理事故时未遵循“四不放过”原则，扣10分，

未采取有效整改措施，防止类似事故重复发生，扣10分。

10

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

项目生产经理安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

贯彻安全生产制度、规程、规定

没贯彻执行劳动保护和安全生产的方针、政策、法律、规定、文件，每发现一次扣10分

未组织有关部门制定各项管理规定和安全生产责任制检查，指导相关人员的执行情况，每发现一次扣10分

20

2

召开安全生产专项会议

制定防范措施

未定期组织召开安全生产专项会议，分析安全生产状态总结经验教训。

每发现一次扣10分

未制定防范措施，研究解决安全文明施工工作中存在的问题.每发现一次扣10分

15

3

组织安全检查

组织安全教育

未组织定期或不定期的安全检查和文明施工检查。

每发现一次扣10分

未组织有关部门和单位对职工进行岗前的培训取证教育工作。

每发现一次扣10分

15

4

工伤事故处理

未组织重大伤事敀和重大未遂事敀的调查分析。

每发现一次扣15分

未按照“四不放过”的原则进行处理和上报。

每发现一次扣15分

15

5

参与施工方案的审定和审核

未审批工程项目质量计划和参加其施工组织设计、专项安全施工方案审定。

每发现一次扣10分

未对施工组织设计和安全措施进行审核。

每发现一次扣10分

15

6

险情隐患的整改

未按权限组织调查、分析、处理伤亡事故、重大险情隐患.每发现一次扣20分

未指定整改措施并负责实施。

每发现一次扣20分

20

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

施工员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

现场管理

安全设施未及时到位扣7分

抓施工进度忽视安全防护及安全生产扣8分

10

2

安全技术交底

交底针对性不强或不全面扣6-8分

交底未履行签字手续扣3-7分

交底不及时扣15分

10

3

安全教育

对进场工人未进行三级安全教育的扣8分

对班组人员违章作业未制止或未进行教育扣7分

15

4

安全验收

未在验收单上签字扣5分

安全设施不按规定进行检查的扣10分

10

5

安全检查

查出的事故隐患未复查扣3分

模板工程未检查验收扣4分

安全检查汇总表得分值未达到80分以上扣3分

10

6

生活设施

未建立治安、防火措施的扣5分

生活设未与作业区明显划分的扣5分

10

7

文明施工

现场未按总平面图布局的扣7分

现场未封闭管理扣5分

地面未做到硬化处理扣5分

夜间施工未许可扣3分

15

8

贯彻安全生产制度、规程、规定

上级有关的安全生产规程、规定、制度未落实的，扣10分

落实不及时的，扣5分

有违章指挥的，扣10分

10

9

遵章守纪

有违章指挥行为的，扣5分

发现违章现象或冒险作业，未支持、协助安全员阻止和纠正的，，扣10分

生产与安全发生矛盾时未服从安全的，，扣10分

发现安全隐患，未及时告诉安全员和项目经理采取措施的，每次扣5分

10

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

安全员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

安全管理

安全资料不切合实际扣4分

特种作业人员未持证上岗每一人扣2分

未建立工伤事故档案的扣4分

10

2

安全技术

措施

安全技术措施不落实扣4分

现场施工与专项安全技术措施不相符扣4分

安全技术措施实施过程中未检查指导督促的扣2分

10

3

安全技术

交底

被交底人未拿到书面交底的扣6分

交底书未履行签字手续的扣4分

10

4

安全教育

三级安全教育无具体安全教育内容扣6分

未履行签字手续的扣4分

10

5

安全验收

安全生产设施未按规定进行验收检查的扣15分

验收、检查签字手续不全的扣5分

10

6

安全检查

安全检查无记录扣4分

整改后未回执、复查的扣6分

10

7

班组活动

无班组活动记录的扣5分

班组对事故隐患通知书所列项目未及时完成扣5分

10

8

文明施工

施工标准不齐全扣2分

道路不畅通扣3分

灭火器配置不合理的扣2分

宿舍周围环境不卫生，不安全的扣3分

10

9

业务知识

学习

经考试业务知识不合格的或未取得考核证件上岗的，扣20分

未掌握一定安全业务技术知识的、素质低、不能胜任安全检查工作，扣10—20分

10

10

贯彻执行安全生产规章制度

未认真贯彻党和国家的安全生产方针政策、法规、标准、各项规章制度的，扣10分

10

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

技术负责人安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

安全技术管理

安全技术操作规程每缺一项扣5分

对安全技术问题不能及时解决的扣5分

安全管理检查评分未达到80分以上扣10分

10

2

施工组织设计

施工组织设计未经审批施工的扣5分

专项安全施工方案不全面扣5分

专项安全施工方案无针对性扣5分

15

3

编制方案与安全技术措施

未组织编制相关贯彻施工组织设计方案的，扣10分

对有关安全施工的技术要求未向施工作业班组，作业人员作出详细说明和书面安全技术交底的，每发现一处扣5分

10

4

安全技术措施

控制

在审核安全生产技术措施时，发现不符合技术规范要求时，未提出更改完善意见的，扣10分

未能组织职工学习有关安全技术规程和规章制度的，扣5—10分

按照技术部门编制的安全生产技术措施，未根据施工现场实际补充编制分部分项的安全技术措施的，每发现一处扣10分

20

5

危险源的

预防

预控

在施工过程中，对现场安全生产未履行技术管理责任的，扣5-10分

对重大危险源未按规定提出安全技术措施的，扣扣5-10分

10

6

现场管理

无动火审批手续扣5分

消防设施不符合要求扣5分

事故发生后未认真从技术上分析事故原因扣5分

15

7

贯彻执行安全生产法规、规程、标准、规范

未贯彻安全生产法律、法规、规程、标准、的，扣/10分

未执行上级安全部门管理规章制度的，扣5—10分

10

8

劳动条件

的改善

未组织有关人员研究机具设备、消除粉尘、噪声、改善劳动条件的扣10分

对施工设施和各类安全防护、劳动保护用品未进行技术鉴定和提出结论性意见的，扣5分

10

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

技术人员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

策划措施

控制

在项目经理的领导下，未能参与对编制项目安全生产保证计划的策划，扣10分，未按照安保计划要求，合理组织安排施工任务，扣10分，未对施工现场安全生产过程进行控制发现一处扣5分。

未对施工现场重点危险源的预防监控措施必须落实到位发现一处扣5分，没有拒绝不符合安全操作的施工任务，并未及时向项目经理反映的发现一次扣5分；

10

2

交底监督

未能认真执行安全技术措施及安全技术措施及安全操作规程，扣10分，未能针对生产任务特点，向班组进行书面安全技术交底，履行签字手续，无记录扣10分，记录不全扣5分，未对规程、措施、交底要求执行情况经常检查及随时纠正作业违章，发现一次扣5分；

15

3

安全检查

未经常检查班组作业环境及各种设备、设施的安全状况，发现问题未及时纠正解决，发现一次扣5分。

未对重点、特殊部位施工的人员进行检查且作业人员及各种设备设施技术状况是否符合安全要求发现一个扣5分；

10

4

安全验收

未组织对安全设施及机械设备的检查验收工作，扣10分，发现一处验收不合格且在使用的扣5分，严禁随意拆除发现随意拆除现象一处扣5分；

20

5

隐患整改

对安全部门或上级提出的事故隐患整改要求，未按照制定的纠正预防措施及时整改或停工整改，发现一处扣5分，未经复查合格复工的发现一处扣5分；

10

6

现场管理

未能定期和不定期组织所辖班组学习安全操作规程，扣10分，记录不全的扣5分，未开展安全教育活动，扣5分，未接受安全部门或人员的安全监督检查，扣5分，未及时解决提出的不安全问题发现一处扣5分；未能对进场的劳务人员进行安全规章、文明施工制度的教育，扣5分，记录不全的缺一个扣2分。

15

7

新材料

新工艺

未对分管工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度，扣10分，发现问题，未及时停止使用，并未上报有关部门或领导发现一次扣5分；

10

8

事故处理

发生因工伤亡及未遂事故未按要求保护现场，扣5分，未立即上报的扣5分；

10

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

材料员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

安全设施物资

安全设施材料无合格证明的扣10分

施工机械设备无建筑安监管理部门准用证的扣20分

20

2

三宝

安全帽不符合标准的每发现一顶扣1分

安全带不符合标准的每发现一条扣2分

安全网规格、材质不符合要求的扣20分

20

3

材料堆放

材料未挂名称、品种、规格等标牌的扣4分

村料堆放在人员出入通道口扣5分

堆放高度不符合安全要求的扣10分

10

4

运输储存

无仓库安全防火管理制度的扣5分

未设置灭火器材的扣10分

仓库未禁烟的扣5分

易燃易爆物品分类存放的扣10分

10

5

物资供应

材料物资未编制供应计划的扣5分

未建材料物资发放台账的扣5分

10

6

物资组织

按照项目安全生产保证计划要求，未能组织各种安全物资的供应工作，扣20分，

缺一项安全物资供应扣5分；

10

7

物资验收

未负责对合格供应商供应的安全物资的验收取证工作，扣10分，

未做好验收状态标识，发现一处扣10分，

储藏保管不好安全防护用品（具）发现一处扣5分；

10

8

入库管理

未能对现场使用的脚手架材料、马凳、吊钩、安全网等安全设施应验收合格入库，扣15分，缺一项安全设施验收的扣5分，

未定期检查和试验，记录不全扣5分，

对不合格和破损者，未及时进行更新替换，无记录扣10分，记录不全扣5分；

10

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

质检员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

计划编制

未能参与编制施工现场安全生产保证计划的，扣25分；

25

2

计划设施

验收

未能参与对安全保证计划中对安全设施、设备、劳动防护用品的验收，扣25分，

25

3

现场设施

物品验收

未能参与对安全设施、设备验收，扣20分。

未能参与对劳动防护用品验收，缺一项扣5分；

无监督记录扣10分；

监督记录不全扣5分。

25

4

危险源监测

未能对施工过程中的危险点（源）的实施进行评价及监督，扣20分；

无危险点（源）评价记录扣20分；

评价记录不全扣10分；

无危险点（源）监督记录扣10分；

监督记录不全扣5分；

25

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

劳务员安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

消防管理

未做好施工现场动用明火和宿舍的防火安全工作，扣15分，

发现一处扣5分；

15

2

食堂管理

未能对食堂的用电、用气进行安全管理的扣15分，

不够完善的扣10分；

15

3

项目安保

未能做好工地及项目管理临时办公室的安全保卫工作，扣15分，

特别是财务室、资料室、电脑室等场所发现一处扣10分；

15

4

人员管理

未能对施工过程中劳务人员的进出场进行记录，扣15分，

未做好动态管理，记录无扣15分，

记录不全扣5分；

15

5

奖罚监督

未能对执行安全生产奖惩条例后的奖金发放和罚款收入进行监督检查，记录无扣10分，

记录不全扣5分；

10

6

安全监督

未做好施工现场的消防安全工作，扣10分，

特别未能对电焊、气割作业进行检查、监督，发现一处扣5分，

未对不安全因素、事故隐患及时纠正，并报告项目经理，发现一次扣5分；

10

7

现场保卫

未能做好现场保卫工作，现场上有闲杂人员的出现，出现一个扣5分，

未及时核对、清理，扣5分，

10

8

安全教育

未能配合对职工的安全三级、进场技能、操作规程、变换工程等的安全教育，扣10分，

未能做好经常性的安全教育，缺一次扣5分；

10

合计

100

考核结果

被考核人

考核人

备注：

1、90分以上为优秀，80分以上90分以下为良好，70分以上80分以下为合格，70分以下为不合格。

（"以上"含本数，"以下"不含本数。

）

2、考核项目根据实际自行设定。

3、考核单位与被考核部门（人）各一份。

瓦工班组长安全生产责任制与责任目标考核记录

考核日期：

年月日

考核项目

考核内容

扣分标准

分值

扣减分

实得分

1

学习与遵守规章制度、安全操作规程

安排工人连续加班疲劳作业扣10分

违章作业扣10分

对违章作业不及时制止扣5分

未能经常组织班组人员学习安全知识、规章制度的，扣10分

未严格遵守执行规章制度的，扣15分

15

2

安全教育

班组人员上岗安全教育少1人扣3分

班组人员安全知识考试每少1人扣2分

班组人员接受三级安全教育未履行签字每少1人扣3分

10

3

班前安全活动

班组安全活动不开展的扣10分

安全活动记录少记、漏记扣2-5分

班前不开安全交底会的，扣10分

安全交底不全面，每发现一处扣5分

违章作业、违章指挥的，每发现一次扣15分

15

4

安全检查

班前未对所有用具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查的，扣5分

检查后发现问题未处理继续作业的，扣10分

10

5

隐患整改

对事故隐患整改未及时如期完成扣10分

对本班组在施工中存在的现场安全隐患不报告、不解决的，每发现一次扣15分

15

6

落手清

未做到工完场清的扣5分

废物料未及时归堆扣5分

10

7

机械设备

不爱护机械设备的每一人扣5分

不按安全操作规程使用机械设备扣5分

10

8

文明施工

宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣2分

宿舍有违章用火、用电现象扣8分

班组内有人赌博、斗殴的扣5分

随地大小便的扣5分

生活垃圾随处堆放、未装容器扣5分

15

合计

100

考核结果

被考核人

考核人