最新销售业绩检讨书字3篇.docx

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最新销售业绩检讨书字3篇

　　销售业绩检讨书范文

　　尊敬的销售部经理：

　　非常抱歉!

　　让您在百忙之中抽出时间批评教育我。

此刻，我已深深认识到自己错误的严重，我错了!

　　我在近一个月的销售工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作积极性不高等问题。

这些问题直接导致了我没有完成销售业绩，而且我没有完成的不是一点两点，而是很多额度没有完成。

公司下发我这个月完成两万元的销售额，我仅仅完成一万一千多元，还有很大一局部额度没有到限。

　　面对错误，我感到深深的自责、懊悔，我真的觉得很惭愧，对不起经理日常对我的关心和照顾。

经过面壁思过，我已经深刻地决定了，我不能够忍受其他同事对我吃闲饭、吃底薪的诋毁，我一定要有所行动：

　　首先，我要痛下决心，悬梁刺股地提高自己的销售工作积极性，从内心迸发强大的工作热情，全心全意地投入销售工作当中。

其次，我要向经理表示一下抱歉，就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。

再有，我要吸取教训，总结经验，吃一切长一智，端正工作态度，改良工作方法，争取创造优良的销售工作业绩。

　　以上就是我的销售业绩没完成的检讨书，欢送批评指正!

　　此致：

　　非常抱歉!

　　销售业绩没完成的检讨书

　　尊敬的销售部经理：

　　非常抱歉!

让您在百忙之中抽出时间批评教育我。

此刻，我已深深认识到自己错误的严重，我错了!

　　我在近一个月的销售工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作积极性不高等问题。

这些问题直接导致了我没有完成销售业绩，而且我没有完成的不是一点两点，而是很多额度没有完成。

公司下发我这个月完成两万元的销售额，我仅仅完成一万一千多元，还有很大一局部额度没有到限。

　　面对错误，我感到深深的自责、懊悔，我真的觉得很惭愧，对不起经理日常对我的关心和照顾。

经过面壁思过，我已经深刻地决定了，我不能够忍受其他同事对我‘吃闲饭、吃底薪’的诋毁，我一定要有所行动：

　　首先，我要痛下决心，悬梁刺股地提高自己的销售工作积极性，从内心迸发强大的工作热情，全心全意地投入销售工作当中。

其次，我要向经理表示一下抱歉，就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。

再有，我要吸取教训，总结经验，吃一切长一智，端正工作态度，改良工作方法，争取创造优良的销售工作业绩。

　　以上就是我的销售业绩没完成的检讨书，欢送批评指正!

　　此致

　　销售检讨书

　　公司要进行组织架构优化，开展了一次如何编写新工作流程的培训。

　　第一次课，1/3人没有参加，参加的人里又有1/3未明白如何按照新方法操作。

　　第二次课，小老板发威：

此课的出勤率必须是100%。

　　可没想到，还是有四个人敢摸老虎屁股。

　　老虎发威了还被当成病猫!

!

小老板发怒：

没有听课的，必须交检讨书一份，逾时不交行政罚款XX。

　　这下吃了豹子胆的四人可急了，神速交上检讨书。

如下：

　　1、一工程销售经理的检讨书

　　本人是××工程销售部经理××，我所负责的工程于XX年3月28日正式开盘，在公司领导的指挥下、集团总部的全力支持和配合下，工程销售取得可喜的成绩：

开盘两天后第一批推出货量销售92%，销售额达3个亿。

开盘过后，公司总部人员撤回原工程，该工程现场固定销售人员只剩7个，而一个月前开始屡次要求增加的销售人员暂没到位，造成工作量过大，工作推进速度慢。

同时，在7个销售人员当中，因开盘前期的高强度准备工作，销售人员十分疲惫，要同时安排休息，调整心态。

那么，在开盘后的几天，真正可持续上班的每天只有3～4个人，而工程也要马上开始销售数据整理、客户资源重新分配、现场解决客户的异议问题、安排签约、准备新一轮的营销推广方案，那么，在这种状态之下，销售经理只能放弃所有休息，推开所有会议，带病上岗，全力以赴地处理所有急于解决的问题。

　　不才点评：

此检讨书倒是象丰功伟绩史书，本年度的优秀员工评选非此人莫属，嘉奖自己同时不忘踩低别的部门，脸皮厚如铁墙绝对得罪人多。

　　2、一建筑设计总工程师的检讨书

　　由于星期二我要整理XX年～公司在××区域建设面积及建设占地面积数据上报该区规划局，由于必须放假之前上缴，又要与董事长商量及等董事长批示，由于有大量的规划数据、资料整理工作，时间又紧迫，故而忘记了晚上还要开会这件事情。

错过了接受教育和深造的时机，拖延了自身的境界和思想尽快跟上公司改革步伐的时间，给公司和自身造成了莫大损失，本人追悔莫及。

以后本人一定从思想和行动上深刻重视，紧密配合公司安排，合理安排手头工作，分清轻重缓急，争取尽快赶上公司改革的历史年轮。

　　不才点评：

此份象发牢骚的投诉意见，态度看似严肃却富含挖苦味道。

从事建筑设计的理科古董还有如此文采，佩服。

　　3、一某工程原销售经理后降职成另一工程销售主管的检讨书

　　本人与×年×月×日下午5：

50分时收到人力资源部的，让我必须在下班之前上交一份检讨书。

我当时愣住了，就问：

“我做错了什么〞通知人说“你昨天没有参加公司的培训。

〞其实当时完全没有人通知我，我不知道公司昨天晚上有培训课程。

当时收到后，本人已打与董事长、副总经理、销售总监沟通。

　　不才点评：

这人的情况挺冤的，唉，在新的工程受到销售经理的排挤!

典型的办公室政治例子。

不过此人也不是省油的灯，第一时间把情况投诉到大老板处。

　　4、一结构总工程师的检讨书

　　因为最近××花园工程结构专业任务太紧，全体结构设计人员都在加班加点，所以本人也未能及时看到培训通知，昨晚一直在办公室加班到十二点多。

而没有能参加公司的培训会议，是自己的工作失误，以后我一定多注意公司的信息栏，保证按时参加公司的各种会议，杜绝迟到早退。

特此保证，请谅解。

　　检讨书篇一:

　　尊敬的单位领导:

　　面对如此惨烈的工作业绩，我不禁冷头大汗，心里有说不出的滋味，就像品尝到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，纠结在心间啊!

　　回忆错误，我在20xx年6月到12月期间的工作业绩非常糟糕，总共只完成18张业务订单，销售金额仅仅人民币30000多元。

这样的工作业绩在本单位排名倒数第一，距离倒数第二名的销售业绩相差了20000多元，差距是明显，我的愧疚也是多多的。

　　现如今，我已经深刻地反省了自我错误，总结我过去一段时间的表现。

我在工作当中存在态度松懈、思想觉悟不高、业绩操守不强、工作经验没有足够积累、人际交往存在过大偏差等问题。

如此严重的问题怎么能不造成我工作业绩的下滑呢

　　因此，我决心好好改正错误，认真地弥补错误。

特此，我向您郑重地保证:

从今往后，我一定非常认真地工作，以严肃认真态度面对工作。

　　此致:

　　非常抱歉!

　　检讨书篇二:

　　尊敬的销售部经理:

非常抱歉!

让您在百忙之中抽出时间批评教育我。

此刻，我已深深认识到自己错误的严重，我错了!

　　我在近一个月的销售工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作积极性不高等问题。

这些问题直接导致了我没有完成销售业绩，而且我没有完成的不是一点两点，而是很多额度没有完成。

公司下发我这个月完成两万元的销售额，我仅仅完成一万一千多元，还有很大一局部额度没有到限。

　　面对错误，我感到深深的自责、懊悔，我真的觉得很惭愧，对不起经理日常对我的关心和照顾。

经过面壁思过，我已经深刻地决定了，我不能够忍受其他同事对我‘吃闲饭、吃底薪’的诋毁，我一定要有所行动:

　　首先，我要痛下决心，悬梁刺股地提高自己的销售工作积极性，从内心迸发强大的工作热情，全心全意地投入销售工作当中。

其次，我要向经理表示一下抱歉，就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。

再有，我要吸取教训，总结经验，吃一切长一智，端正工作态度，改良工作方法，争取创造优良的销售工作业绩。

　　检讨书篇三:

　　尊敬的单位领导:

　　您好!

我这次没有到达销售业绩，真是很抱歉，我知道这是我工作没做好的结果，我需要好好反省，从而改正，争取下次能够做得更好。

　　经过一番思考，我意识到这段时间的业绩不行，充分暴露出我工作热情有些缺乏、工作方法也有些切妥，更反映出我没有足够的工作资历积累。

这三点问题得暴露如同当头棒喝一般敲击在我的脑海，让我有些清醒了。

是啊，这三点当中的任何一点都足够让我陷入困境。

为此，我决心针对错误问题，提出改正措施，并且坚决执行:

　　第一，从今日起我要重拾一份对于工作的热情，以饱满的干劲做好这份工作，提高我的工作积极性，将工作当中的各个细节做好，努力提高工作业绩。

　　第二，我要重视向其他优秀员工取经，与他们定期做交流，从中学会正确的工作方法，掌握工作方法以后我会认真用好这些方法，从而提高业绩水平。

　　第三，必须我要学会耐心，懂得一步步、有条不紊地做好工作，通过持之以恒、坚持不懈的努力从而不断积累工作资历，让自己的工作业绩不再下滑。

　　以上就是我的销售业绩差检讨书，请领导批评指正!

　　检讨书

　　尊敬的领导：

　　您好!

感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

　　我不想再为自己的错误找任何借口，那只能让我更加惭愧。

自己并没有好好的去考虑我现在的责任，造成了工作业绩不佳。

我已经经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负值班经理和同事对我的一片苦心。

　　通过这个结果，我感到虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来对自己放松了要求，工作做风松散的必然结果。

经过反思，我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。

记得刚上班的时候，我对自己的要求还是比拟高的，时时处处也都能遵守相关规章制度，从而努力完成各项工作。

但最近，由于工作逐渐走上了轨道，而自己对公司的一切也比拟熟悉了，慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得很好了。

因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱，更为重要的是我感到对不起值班经理对我的信任，愧对同事们的关心。

　　我决定做出如下整改：

　　1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。

　　2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，

　　以优秀的表现来弥补我的过错。

　　3、经常和同事加强沟通，保证不再出现类似错误。

　　在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上仍就非常欠缺。

这充分说明，我从思想上没有把工作的方式方法重视起来，这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，没给自己注入走上新台阶的思想动力。

在自己的思想中，仍就存在得过且过，混日子的应付思想。

现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾向，也是一个极其不好的苗头，如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和开展，那么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

　　在此，我向领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。

　　检讨人：

　　第二篇:

销售业绩检讨书范文

　　开篇说明：

　　这不是一篇拼凑字数、敷衍了事的检讨书，这是一位销售工作者在一段时间工作当中出现工作问题（工作怠慢、懒散、未完成销售业绩）而做出的深刻检讨与反省，故而“销售业绩没完成的检讨书〞。

　　正文内容：

　　尊敬的销售部经理：

非常抱歉!

让您在百忙之中抽出时间批评教育我。

此刻，我已深深认识到自己错误的严重，我错了!

　　我在近一个月的销售工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作积极性不高等问题。

这些问题直接导致了我没有完成销售业绩，而且我没有完成的不是一点两点，而是很多额度没有完成。

公司下发我这个月完成两万元的销售额，我仅仅完成一万一千多元，还有很大一局部额度没有到限。

　　面对错误，我感到深深的自责、懊悔，我真的觉得很惭愧，对不起经理日常对我的关心和照顾。

经过面壁思过，我已经深刻地决定了，我不能够忍受其他同事对我吃闲饭、吃底薪的诋毁，我一定要有所行动：

　　首先，我要痛下决心，悬梁刺股地提高自己的销售工作积极性，从内心迸发强大的工作热情，全心全意地投入销售工作当中。

其次，我要向经理表示一下抱歉，就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。

再有，我要吸取教训，总结经验，吃一切长一智，端正工作态度，改良工作方法，争取创造优良的销售工作业绩。

　　以上就是我的销售业绩没完成的检讨书，欢送批评指正!

　　此致：

　　非常抱歉!

　　开幕式的解释：

　　这不是一个敷衍的单词在一起，书面的自我批评，销售业绩检讨书范文这是一个移动销售人员在一段时间的工作出现问题的工作（工作疏忽，懒惰，而不是完成销售业绩），深刻的回忆与反思，所以“移动销售业绩没有完成书面自我批评〞。

　　文本内容：

　　尊敬的销售经理：

我很抱歉!

让您花费时间批评教育即此刻，我深深地意识到自己的错误和严重，我错了!

　　我是近一个月的销售工作期间存在工作懈怠，粗心大意，工作积极性等。

这些问题直接导致了我没有完成销售业绩，我没有完成并不是一个小两个点，但许多行没有完成。

该公司发布了这个月我完成二万元销售，我只是完成一万一千元，还有很大一局部数量不限。

　　面对错误，我感到深深的自责和遗憾，我真的觉得很惭愧，我很抱歉经理日常对我的关心和照顾。

由墙后，已经深刻的决定，我不能忍受其他同事给我“吃闲饭，吃底薪“诽谤，我必须有行动：

　　首先，我想孤注一掷，悬梁刺来改善他们的销售工作的热情，销售业绩检讨书范文从心脏torrent强烈工作热情，全心全意地为移动销售工作。

其次，我想给经理抱歉了，之前的阶段拖你回来的事情该部门的同事抱歉。

再一次，我想要吸取教训，总结经验，吃所有长一智，端正工作态度，改良工作方法，尝试创立优秀的移动销售业绩。

　　以上是我的销售业绩没有完成书面自我批评，我们欢送批评指正!

　　最好的祝愿：

　　我很抱歉!

　　第三篇:

工作失误检讨书（2000字以上）

　　检讨书

　　尊敬的﹡﹡：

　　首先我怀着愧疚和懊悔的心情为这些天犯下的错误向您表示深刻的悔过。

这几天由于自己工作上的失误，给小组造成了严重的影响和不良后果，并造成您工作的困扰。

对此，我深感不安。

经过您及助理们的教导和自己的深刻反省，我知道了自己错误之所在，为自己的行为感到了深深地歉疚和不安。

早在我刚进入参展商制证组的时候，您就已经三令五申，一再强调，在这个小组工作，一定要细心、谨慎、用心工作，防止工作失误。

然而现在，我却做错了。

在工作上，有两件事情因为我自己的疏忽对您造成的困扰而向您抱歉并进行深刻检讨。

首先，是在制证时，由于现场的混乱及出于赶时间的因素，我在工作上疏忽了，我把一个证件漏了结算就交了上去，导致您被客人纠缠询问是一方面的错误，更重要的是对客人造成了困扰，以致于他们在急着进场时因为证件出错的原因而不能进场。

我深知，这不仅仅是外表上工作失误那么简单，也许由于我的一时疏忽而给领导以及客人带来了不必要的麻烦，甚至会直接影响到客人对我们参展商制证组或者广交会形象的信心。

这是我需要深刻反省并且在以后工作中必须要防止出现的状况!

　　其次，是在制证过程中因为小组工作的失误而遗失了一张证件，犯下制证工作的大忌。

对于此，我真的知错了!

历史无法重演，我不能确认是在哪一环节的工作我们疏忽了，是过塑滴卡还是数证当我partner把所有证件过塑并滴完验证机拿回来时，我立刻开始着手进行数证，犹如晴天霹雳、五雷轰顶，因为这时我发现证件少了一张!

发现状况后我在第一时间就对我partner反映道证件少了一张!

然后我们立刻对现场进行了搜寻，打印机缝隙、过塑机底下、桌子夹层、抽屉、过道、垃圾桶甚至是其他同学的证件里对于种种可能性猜想，我们都进行了仔细查找，但遗憾的是，证件还是没能够找回来。

对此，我们小组成员都深感遗憾，内心的失落无法用言语形容。

就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心，通过用短信交流，相互提醒着回忆制证过程，并对种种可能性进行推测与反驳，希望寻找到蛛丝马迹，尽量防止因为自己的错误而造成他人工作的困扰。

非常遗憾，虽然我们百般无奈，千般懊悔，万般痛苦且痛定思痛深刻反省努力弥补但错误已造成，虽然不愿，但事实已摆在眼前。

之后，我们在﹡﹡、

　　兰姐以及燕姐的训导下深刻认识到了自己的错误，并立志从此以后做事要三思而后行，要耐心细心用心及恒心，在你们的督导下用心工作，对所有的工作失误坚决sayno。

因为，我们参展商制证组是一个精益求精的团队!

　　我不想找任何的理由来为自己开脱，错了就是错了，找理由来逃避，只会让错误加深。

推卸责任容易变成一种习惯，而这种习惯养成了就难以去改变了。

丧失证件，这不是一件小事。

我觉得自己的行为辜负了您对我的谆谆教导，浪费了您的精力和时间，我实在是不该。

我深刻地反省了自己的错误，我觉得非常愧疚，反省尤为深刻，这使我觉得改正错误是件刻不容缓的事情，为了更好的认识错误，也是为了让﹡﹡您能够相信我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下：

　　1.不够细心。

参展商制证的工作尤为繁琐，一个证件的产生必定是在﹡﹡的谆谆教导下凝聚了我们小组成员的无限心血、时间和精力做出来的，它不仅仅是一个单纯的证件那么简单，更是参展商进入展馆的凭证，也是我们小组精益求精精神的最正确展现物。

现在，因为我们的疏忽造成了主管、助理、同学、客人以及自己的困扰，这是我们的过错，也是我们今后要改正的方向。

从今以后，不仅是在学习、生活还是工作中，我都会更加细心、耐心、恒心地去对待每一样事物，我无法完全地保证从今以后不出错，但我可以保证从今以后我会更加地用心。

　　2.没有做好师姐的典范。

作为师姐，在和师弟的伙伴中没有做好师姐的典范，在师弟犯错误时没能及时加以提醒和纠正，甚至自己的工作也出现失误，这是我从自己身为师姐的角度所深刻反省的。

同时，身为制证组的一员“前辈〞，﹡﹡当初安排我和师弟伙伴的其中一个目的就是希望我能带好师弟，让他在之后的制证工作中能够独当一面，而现在，我让﹡﹡失望了。

不管是作为制证组成员还是作为一位师姐，现在我所做的都还远远不够。

以后，我会更加努力，在师弟师妹面前树立良好典范。

　　3.做事要考虑后果，要有责任心。

做为一名成年人，还是一名有素质的大学生，做事情应该要有责任心，要考虑到事情背后的后果。

不能因为自己的疏忽而造成工作的失误，我们必须要对自己负责，对身边的人负责，凡事多想想这样做的后果严重性，这样以后才能在社会上立足。

　　4.要严格遵从小组里面的规矩。

这一点尤为重要，对于﹡﹡对工作的严格要求，那都﹡﹡对我们负责的表现，我们不应该有抵抗心理，更不应该明知故犯、一犯再犯。

要学会尊重领导，理解领导，体谅领导的用心良苦，这样，不但能让﹡﹡在管理那么多组员的时候省点心，也是在锻炼自己成为一名有素质，有纪律，有学识的合格大学生。

　　对于以上的错误，我已经深深的认识到了它们的严重性，为了更好的向﹡﹡检讨自己，我特提出以下几点改正意见，让﹡﹡和同学们在之后的工作中催促自己改正错误：

　　1、向主管认错，写检查书。

既然自己已经犯了错，我就应该去面对，要认识到自己的错误，防止以后犯同样的错误。

所以，我写下这篇深刻的检讨，向﹡﹡说明我认错的决心。

　　2、提高纪律性。

我应该明确小组内的规矩纪律，并且做到自觉遵守和催促他人遵守，做好带头典范作用。

　　3.提高自己的思想觉悟。

对制证的每一流程都应该重视以对，并且要养成良好的工作习惯和增强小组荣誉感。

　　4.好好学习，天天向上。

我们在作为一名工作人员的同时，也是一名有着强烈求知欲且聪明好学的学生，我们除了学好学校开设的每门课程外，还应该努力培养自己的职业素养。

我们是祖国的花朵，我们是八九点钟的太阳，好好学习天天向上是我们的信仰和践行目标。

这不仅仅是为了自己的明天，更是为了参展商制证组以及我们伟大祖国的明天。

　　5.学会正确处理问题。

以后遇到事情需要冷静的处理，凡事需要三思而后行，多角度的权衡利弊，不能再像以前一样迷糊行事，这一点对于自己无论是做人，还是做事都是很重要的。

　　我知道，﹡﹡对于我所犯的错误也非常的生气。

我也知道，作为一名工作人员，遵守纪律，认真完成工作是一项最根本的责任，也是最根本的义务。

但是，我却连最根本的都没有做到。

如今,犯了大错,我深深懊悔不已。

我会以这次的错误事件作为一面镜子时时检点自己，批评和教育自己，并自觉接受监督。

我要知错而警醒，知错而奋进，亡羊补牢、化压力为动力，认真工作。

我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任感。

　　对于自己这次所犯的错误，我已经深刻的认识到了它的严重性，特写下这篇

　　检讨，让您提出批评，并希望得到您的原谅。

并且向您保证我以后将不会再犯以上的错误，也不会再违反参展商制证组内的其他纪律。

希望您能够给我一次改正的时机，同时希望您在往后的时光里能够监督我，提醒我，我一定不会再让您失望了。

　　在此写下这份检讨书，不仅是因为一个工作纪律处理的需要，更确切的来说，是想通过这份检讨，来让自己牢记您的教诲，更让自己时刻敲响警钟!

　　检讨人：

﹡﹡

　　第四篇:

销售业绩不达标检讨书5篇

　　第1篇：

销售业绩不达标检讨书

　　尊敬的单位领导：

　　面对如此惨烈的工作业绩，我不禁冷头大汗，心里有说不出的滋味，就像品尝到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，纠结在心间啊!

　　现如今，我已经深刻地反省了自我错误，总结我过去一段时间的表现。

我在工作当中存在态度松懈、思想觉悟不高、业绩操守不强、工作经验没有足够积累、人际交往存在过大偏差等问题。

如此严重的问题怎么能不造成我工作业绩的下滑呢

　　因此，我决心好好改正错误，认真地弥补错误。

特此，我向您郑重地保证：

从今往后，我一定非常认真地工作，以严肃认真态度面对工作。

　　此致：

　　非常抱歉!

　　第2篇：

销售业绩不达标检讨书

　　尊敬的单位领导：

面对如此惨烈的工作业绩，我不禁冷头大汗，心里有说不出的滋味，就像品尝到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，纠结在心间啊!

回忆错误，我在20xx年6月到12月期间的工作业绩非常糟糕，总共只完成18张业务订单，销售金额仅仅人民币30000多元。

这样的工作业绩在本单位排名倒数第一，距离倒数第二名的销售业绩相差了20000多元，差距是明显，我的愧疚也是多多的。

现如今，我已经深刻地反省了自我错误，总结我过去一段时间的表现。

我在工作当中存在态度松懈、（和老师吵架检讨书）思想觉悟不高、业绩操守不强、工作经验没有足够积累、人际交往存在过大偏差等问题。

如此严重的问题怎么能不造成我工作业绩的下滑呢因此，我决心好好改正错误，认真地弥补错误。

特此，我向您郑重地保证：

从今往后，我一定非常认真地工作，以严肃认真态度面对工作。

此致：

非常抱歉!

　　第3篇：

销售业绩不达标检讨书

　　尊敬的xxx:

本人在任职***地区区域经理期间，工作严重失职，工作成效不彰，业绩远远不能到达公司预期，在此特做个人反省和工作检讨。

心理上没有重视公司渠道操作的政策，虽经教导，态度仍欠端正。

反映在工作不扎实，客户资料不健全，客户资源有限，拜访客户蜻蜓点水。

直接导致公司政策执行和操作不利，没有迅速扩大经销商范围和翻开市场销售局面。

工作不够扎实高效，得过且过的心理经常作祟。

反映在渠道建设缓慢，客户问题解决不能及时妥善，累积出恶果。

没有深入踏实倾听客户需求，导致效劳和市场拓展工作成效不彰，影响公司口碑。

由于对公司相关政策贯彻和执行不彻底，导致不能有效整合利用公司资源，为产品推广效劳，进行有效行销面的推广工作，且多为琐碎事情消耗时间。

在阻碍市场推广的同时也造成客户的极大不满。

行销工作没有充分按照公司政策走，而是过分依赖代理商，或乡愿讨好，或百般压榨，结果虽经努力，终不能营造更广阔的市场环境，业绩不彰，自己也走入困境。

为了达成短期效益，对客户盲目乱承诺，终至承诺而不能履行，蒙上欺下，最终不仅伤害了客户感情也损伤了公司信誉。

　　第4篇：

销售业绩不达标检讨书

　　尊敬的销售部经理：

非常抱歉!

让您在百忙之中抽出时间批评教育我。

此刻，我已深深认识到自己错误的严重，我错了!

我在近一个月的销售工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作积极性不高等问题。

这些问题直接导致了我没有完成销售业绩，而且我没有完成的不是一点两点，而是很多额度没有完成。

公司下发我这个月完