技师论文评审流程.docx
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技师论文评审流程.docx
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技师论文评审流程
(高级)技师论文评审流程
为了规范我站(高级)技师论文评审工作,特编制此流程,请各单位遵照执行。
(高级)技师论文评审分论文初评和论文答辩两部分,两者加起来100分为满分,60分为及格。
其中论文初评占论文成绩的40%,论文答辩占论文成绩的60%。
考生报名结束后,填写《申报表》3份,《登记表》2份,《考评简表》1份,同时按照论文编写要求进行培训和论文编制。
1.要求论文不低于5000字,6月底完成电子版初稿,打印1份后交考评管理人员,考生应保存好电子版。
2.考务管理人员按相近工种归类编组的原则,编制操作考试组和答辩考评组,确定操作评分、监考人员,确定答辩考评组专家成员。
3.收上来的论文由考务管理人员立即分派给相关专家进行初审。
如该论文有问题,由专家列出需要完善的意见(不允许专家署名),再由考务管理人员转交考生。
考生按照专家的意见,进行论文修改和完善,并用一周的时间按时完成。
4.考生论文第2稿、第3稿再按上述2.条款进行。
此工作要求7月中旬完成。
5.论文无异议后,由专家按照按《(高级)技师职业技能鉴定论文答辩评分标准》(附件)对论文进行初审,如实填写《(高级)技师专业论文初审意见书》(附件)。
此名初评专家将作为以后该论文答辩的主答辩人。
此工作7月20日完成。
6.论文无异议后,通知考生将正式论文打印3份,并将论文缩写成400字左右,开始填写《申报表》第4页。
此时,所有表格和论文交考务管理人员。
此工作7月25日完成。
7.将经过初评的考生论文连同主答辩填写过的《初审意见书》,和空白的《(高级)技师专业论文答辩评定记录表》(附件)立即分给同组另外2名答辩专家,通知其做好答辩前的准备工作。
此工作8月10日完成。
8.待理论考试结束后,准备好答辩场地,组织专家和考生进行技师的论文答辩。
答辩前将专家、答辩分组情况、答辩时间等信息报省冶金站。
答辩结束后考生成绩汇总由考务管理人员负责进行:
考生答辩成绩=3名专家成绩相加,除以3。
考生最终论文成绩=论文初评*40%+答辩*60%
此工作8月30日完成。
9.注意进行对答辩组专家的培训和对考生进行答辩流程的交底工作。
注意保密工作,任何人在答辩前不得打听或泄漏专家组的成员或组成;初评专家与考生之间的信息沟通在答辩前由考务管理人员负责进行。
10.注意保留上述工作的证明材料和所有记录。
为了方便工作在此附上《省冶金站2012年高级技师论文评审专家须知》,请各单位考务管理人员学习参考。
附:
《省冶金站2012年高级技师论文评审专家须知》
陕西省冶金专业技能鉴定站
2013-7-1
附:
省冶金站2012年高级技师论文评审专家须知
各位评委:
受省人社厅职业建设处的委托,省冶金站2012年高级技师论文答辩工作即将展开,在此冶金站对各位评委提出如下要求,请各位务必遵照执行:
1.坚持公平公正的原则,忠实履行作为评审专家的权利、义务和职责,公平公正的对待每位考生。
2.进行答辩前的论文审核:
①每位评委和考生要明确答辩评判标准(附件1),评审专家要严格按照论文初评和论文答辩的要求,认真审核每份论文。
对论文的结构、字数(论文字数要求5000~8000)、内容等方面严格按照评审标准进行。
答辩结束后,单独向冶金站提交达不到要求的作者姓名及理由。
②为了体现公平性,特请各位评审专家对考生论文进行一次是否抄袭、下载的审核。
凡是涉及抄袭、下载的论文,在答辩结束后,单独向冶金站提交作者姓名及理由。
3.答辩组构成:
经省人社厅和省冶金站共同协商确定,成立由各单位专家组成的答辩小组,每个小组3~5人,每组指定组长一名,其职责是答辩相关事件处理、全局掌控、本组沟通协调。
要求在答辩前各位专家全面了解本组论文状况。
整个答辩开始前主答辩负责明确本组各考生由谁主问。
每位考生答辩结束后由主答辩负责统一本组认识(但不能影响各专家独立的评分结果)。
要求在答辩前每位评委专家要明确论文写作的格式和要求(附件2。
注意文中红色字体),在答辩中作下列判断:
一是要通过考生的论述,了解并掌握考生的技术方法;二是通过考生的论点和论据,甚至一些科学依据,使评委信服考生的做法是彻实可行的;三是考生的知识、技能方面达到高级技师的水平,四是通过考生论述和答辩,判断论文是自己写的。
4.答辩流程:
为了公平和不发生误判特规定如下
答辩者每人答辩时间约为15~20分钟,最多不超过25分钟。
答辩者首先进行自我简历、业绩介绍(2分钟),然后进行论文陈述(5~8分钟),之后开始答辩10~15分钟。
答辩人员自备答辩用的论文原稿、资料、挂图等。
答辩前由答辩专家各自填写《陕西省冶金专业(高级)技师专业论文答辩评定记录表》中答辩者信息栏和提问栏。
做好答辩记录。
针对某位考生的陈述,先由主答辩专家问完问题后,再由副答辩提问。
答辩结束,经小组成员商议、沟通后,各专家独立给出最终答辩成绩(不受他人影响,各自独立填写)。
考生答辩最终成绩按各组专家评委打分的平均值计算。
提问者要注意提问技巧,若考生对专业术语答辩有误时,可使用大众语言或其他方式启发之。
当考生不能正确回答问题时,考虑换一个角度考察之。
真实考察考生知识掌握程度或深度、广度,真实考察考生论文的真实性。
答辩结束专家可以对答辩者进行答辩总结或总评,目的让答辩者明确错误,知道将来努力的方向。
答辩结束时将答辩记录全部交考评工作组组长。
4.注意答辩专家的信息保密:
在答辩未开始前各答辩组评委和工作组成员不得向考生及其他人员泄露有关答辩组评委、工作组成员、论文提问问题等任何信息。
一旦发现将取消其相关成员资格。
5.坚持回避制度:
凡涉及同事、亲属关系的答辩者,各专家评委应自觉提出回避。
6.凡违反国家技能鉴定相关规定的专家或工作人员,省人社厅和省冶金站将按相关规定追究其责任。
陕西省冶金专业技能鉴定站
2012-9-18
注:
建议各考点分别召集答辩组专家和考生进行专题会议。
专家会:
一则公布解释此文,一则发放各组论文。
考生会:
让考生熟悉答辩流程,做好答辩应对准备。
同时做好上述两会的会议记录。
附件1
陕西省冶金专业
(高级)技师职业技能鉴定论文答辩评分标准
序号
考核内容
配分
评分标准
扣分
得分
1
论文初评
选题
结构
文字
选题科学、先进,具有推广和应用价值
15
选题不具科学、先进性,不具有推广和应用价值酌情扣5~20分
整体结构合理,层次清楚,有逻辑性
20
整体结构逻辑性差,层次不清酌情扣5~15分
文字内容表述准确,字数不少于5000字
15
文字表述不规范,语句不通顺酌情扣5~15分
内容
水平
内容具有科学性、先进性和推广应用价值
30
内容具有科学性、先进性和推广应用价值酌情扣5~30分
内容充实,论点正确,论据充分有效
20
内容不充实,论据不充分酌情扣5~20分
合计
100
2
答辩
答辩
表现
叙述充分合理
20
叙述不充分酌情扣5-10分;
叙述层次不合理酌情扣5-10分
思路清楚表达准确
30
思路不清晰酌情扣5~15分
表达不准确酌情扣5~15分
答辩内容正确
30
一般问题答辩错误酌情扣5-15分;
关键问题答辩错误酌情扣20-30分
语言简洁流畅
20
语言不流畅酌情扣5~15分
合计
100
3
否定项
具有下列4种情况之一者,视为论文不合格
1.不能反映(高级)技师水平
2.观点不正确
3.关键问题答辩错误
4.字数达不到5000±500字。
总分
论文初评*40%+答辩*60%
陕西省冶金专业(高级)技师专业论文初审意见书
论文编号:
题目
工种
作者
提交日期
申报等级
审阅时请参考以下标准对论文进行评价:
1.选题是否科学、先进,有无推广和应用价值。
2.整体结构是否合理,层次清楚,有逻辑性。
3.文字内容(含图样等)表述准确、通顺,字数不少于5000字。
4.内容具有科学性、先进性和推广应用价值;内容充实不空洞,论点正确,论据充分有效。
5.主要优缺点及可达到的技术水平;推荐意见。
初审意见
内容
配分
简要评价
得分
选题
15
结构
20
文字(含图样等)
15
内容
30
技术
水平
20
合计
100
答辩要点
审阅人专业职称(职务)
签名/日期
陕西省冶金专业(高级)技师专业论文答辩评定记录表
题目
工种
作者
原等级
申报等级
答
辩
要
点
答
辩
记
录
成绩评定
序号
考核内容
配分
评分标准
扣分
得分
1
叙述充分合理
20
叙述不充分酌情扣5-10分;
叙述层次不合理酌情扣5-10分
2
思路清晰、表达准确
30
思路不清晰酌情扣5-15分;
表达不准确酌情扣5-15分
3
答辩内容正确
30
一般问题答辩错误酌情扣5-10分;
关键问题答辩错误酌情扣10-20分
4
语言简洁流畅
20
语言不流畅酌情扣5-15分
5
具有下列4种情况之一者,视为论文不合格
否定项
1.不能反映(高级)技师水平;2.观点不正确;3.关键问题答辩错误4.字数达不到5000±500字。
合计
100
成绩
评定人专业职称(职务)
签名/日期
附件2.
(高级)技师技术论文要求
一、什么是论文
论文是科学技术成果交流总结的一种形式。
对于广大参加技师考评的技术工人来讲,通过撰写论文,可把自己在科学研究和生产实践当中摸索出的好经验、好方法及科学成果加以总结和提高,用书面的形式表达出来,以供同行参考与借鉴。
同时便于进行交流和推广,由此再去指导生产实践,为生产服务。
二、论文的特点
技术工人所写的论文,不同于一般的工作总结,属于专题性的论文。
它只着重借鉴一个问题,而不需泛泛而谈。
把在生产实践中所遇到的问题、现象经过去粗取精,去伪存真,由此及彼,由表及里的加工整理,找出带有规律,对今后工作有指导性的东西。
用所学到的专业知识,进行理论上的分析,上升到一定理论高度,用书面形式表达出来。
所以论文撰写是个人专业的一次具体运用,是理论与实践结合的重要实践。
对技术工人来说,技术实践是有一定技术含量的比较复杂的工作,为了说明某个技术问题,既要有文字处理,又要有图形和数字的表述。
但在技术实践的过程中,不少资料、数据、图表等往往比较分散,有的记在几个本子上,有的没有记录,只记在心上,有的甚至散落在不同地方,工作完了,这些资料也就完了。
经验得不到及时总结,取得的成果未能推广应用,这可是一种浪费。
三、撰写论文的目的意义
根据国家规定,技师考评方式中的综合评审,要通过论文答辩的方式去进行全面评议和审查。
写论文的目的,就是要应用专业知识,对某个技术问题,用说明和讨论的方式进行总结和提高。
上升到理论上的高度进行分析,就是要将自己好的经验、好的科技成果总结出来,介绍给同行。
我们不应为评审而去写论文。
有些参加技师职称考评的同志,在进行论文写作时,认为评审要求论文字数为5000~8000字左右,那就从有关的书籍上这里抄一段,那里抄一段凑字数,将理论原理或概念抄上一大段,再草草将涉及论述的内容来个叙述结尾,而根本不理会前面论述的理论原理与论述内容是否相关,对解决问题有否起到解释和指导的作用。
其实要用短短5000字将有价值的难题论述清楚并不容易。
论文写作的要求:
一是要让别人能通过你的论述,理解掌握到你的先进技术方法;二是你要通过有力的论点论据,甚至一些科学依据让人相信和信服你的做法是彻实可行的,有采用价值的。
所以,用5000字将一个较复杂的技术问题写清楚,其语言文字要求是比较精辟的,这样的要求反而比字数多的论文写作难度更大。
四、准备工作和撰写程序
论文的准备过程实质是科学研究的过程,是运用所学的理论知识解决实际生产技术问题,再上升为理论文章的过程。
撰写论文,需要收集有关资料、数据,同时要分析哪些资料、数据可用,哪些则需完善、补充、充实。
在此过程中,积累素材、资料、收集数据、现象等形成论点,才能着手写作。
一般程序如下:
(1)选题。
不少技术工人工作实践多年,曾参与不少技术项目的工作,也取得不少成果、甚至获得各种奖励,但在撰写论文时不知写哪些内容,也就是如何选题,这是普遍存在的问题。
(2)查阅资料。
收集内容近似的他人资料,选择中以说明论文目的材料,要有一定的典型性和代表性,做到心中有底。
(3)积极咨询,虚心求教,吸收他人经验。
技术工作有它的连续性和继承性,特别在科技迅速发展的今天,借鉴和吸收别人成功经验或失败教训,从中受到启发,以扩大自己的视野。
对某些技术问题一时理解不了,一定要不耻下问,以补充自身不足。
(4)整理原始数据和资料。
必要时,实地观察,记录试验全过程。
为论文的撰写提供更有力的依据。
(5)绘制表格、插图、选择照片。
利用图形代替文字表述,往往会使其机理和工作过程更形象,阐述更深刻。
(6)拟好论文题目和写作提纲。
设大标题、小标题。
一般的题序层次:
第一级:
一、二、三等;第二级:
(一)、
(二)、(三)等;第三级:
1、2、3、等;第四级:
(1)、
(2)、(3)等。
(7)撰写论文。
最好先起草稿,然后整理补充,最后再作文字修饰。
五、论文的选题
(一)题材来源
题材取自于技工的生产与工作实践,适合自己实际,撰写起来才心中有数,得心应手。
其技术含量,不但反映了作者发现问题、分析问题和解决问题的能力,也体现了作者的认识水平。
选题一定要经过深思熟虑,反复研究,不要摇摆不定,更不可中途改题。
选题要求真实且具有实际意义。
(二)选择内容
论文要送专家评审,送审者要通过论文展示自己的专业知识、专业能力和专业水平;而考评专家评审论文是鉴定考生能否达到技师资格的重要依据,因此,技师论文应是考生的知识能力和技术水平的代表作。
可以选取以下方面的内容:
(1)使用和修理经验总结;
(2)试验研究;
(3)调查报告;
(4)技术革新和创造发明;
(5)技术管理与运用;
(6)学术讨论;
(7)综合分析。
(三)注意事项
选题应注意如下事项:
(1)选本人熟悉或曾参与过实践的课题。
从技巧上说应选择个人最熟悉、拥有最丰富资料的课题。
所选课题应是本人直接参与过的,本人是项目的主持人,起码是主要的参与者。
(2)选题要具体,范围不宜太宽。
课题小,范围窄,意义不一定就小,只要能抓住一个重要的小题,找出解决方法和步骤,把问题写深写透,即可以得到以小见大的效果。
宁可解决小问题,切忌泛泛而谈。
(3)本人知识和能力胜任的问题。
所谓“不熟不做”,一定要考虑自己的特长和能力,切忌好高务远,赶时髦。
(4)对生产具有实用价值。
能急生产之需,解决生产过程出现的问题,提高劳动生产率,为企业创造财富,具有良好的经济效益。
(5)有一定科学性、创造性。
要体现本人的独立见解,能突出新的观点、新的方法、新的发现和新的结果。
可用公式、图表进一步说明。
(6)与本工种课题结合。
就评审的要求来说,不同工种的技师有不同内容要求,各工种的论文课题必须在本工种专业范围内选定,选定的课题一定要与所报技师的工种相符,不要跑题。
六、论文格式要求
(1)论文字数:
5000字以上。
(2)稿纸:
一般使用a4优质纸张。
(3)字体:
宋体。
最好采用较大的行距和字距,书写字体要端正。
(4)内容:
①封面:
级别、标题、作者及单位、日期;
②目录:
序号、题目和页数;
③摘要;
④关键词;
⑤前言;
⑥正文;
⑦结束语或结论;
⑧致谢;
⑨参考文献资料;
⑩附录。
七、撰写论文
(一)标题
标题要准确地反映论文的中心内容。
它是论文的窗口,起到画龙点睛的作用。
为了准确,标题有时宁可长一些。
但并非越长越好,相反,在不影响准确的情况下,应力求简练。
(1)标题类型:
①以研究对象、研究目的为题。
②以研究结果为题。
(2)根据内容需要,有时可用副标题。
其作用:
①改造太长的标题:
把长标题的一部分抽出为副标题,使主标题醒目。
②对主标题补充、解释和说明。
(二)署名
论文的署名者要对论文的内容和论点承担学术责任,作者必须熟知论文的全部资料,并能够随时回答评审员的质疑。
若论文编写不是本人独立完成,而是有合作者,那么须署上合作者的姓名。
署名按贡献大小为序,每个名字的下方须用括号注明作者工作的单位。
(三)摘要
又称提要。
摘要比较简短,它是全文的高度“浓缩”,内容可包括本论文的目的、意义、对象、方法、结果、结论和应用范围等,其中对象、结论是不可缺少的。
(四)关键词
又称主题词或标题词。
它是从论文中选出最能代表论文中心内容特征的词或词组,是论文最高的概括。
一般可选出3~5个关键词。
关键词列于摘要之后,另起一行书写。
(五)前言
前言是论文的引子,目的引出正文,内容包括3个方面。
(1)由来:
说明写此论文的理由,并对与论文有关的国内外发展动态进行综合评述,衬托出论文的价值。
(2)任务:
说明本论文的内容与问题。
(3)结果:
介绍获得的结果或结论。
前言必须简短精练,一般为100~200字。
(六)正文
正文是论文的主体部分,如果前言提出了问题,那么正文就要分析问题和解决问题,它是运用素材,论证观点的部分,因此正文是技术水平和创造才能的体现。
就技工的特点,现提出以下几种格式,可根据具体情况灵活掌握。
1.经验总结性论文
(1)现状。
(2)分析(包括社会效益、经济效益)。
(3)措施。
(4)结论。
2.试验研究性论文
(1)材料与方法:
自然条件,技术要求,设备装置,试验过程,处理方法。
(2)结论与分析:
对所测的现象与数据进行整理、排列、分析,尽量用图表、照片表述,用文字扼要阐述。
(3)讨论:
对试验结果进行综合分析,与他人有关试验作比较,根据结果得出结论,指出其在生产实践中的价值意义等。
3.技术革新性论文
(1)现状。
(2)原理。
(3)主要结构及其工作程序。
(4)主要参数。
(5)使用与操作。
(6)试验分析。
(7)评价:
社会效益、经济效益。
4.综合性论文
(1)提出问题:
陈述写此文的理由,即必要性。
(2)全面反映发展动态与现状。
(3)对大量资料归纳整理。
(4)预测,展望,改进建议。
(七)正文内容
正文内容是论文的主体,占论文篇幅的绝大部分,它反映论文达到的学术水平,是作者的技术水平和创新才能的体现。
虽有几种格式的论文,尽管各有特点,但一般正文都包括以下内容:
1.提出问题
首先提出需要解决的故障问题,说明存在的危害,解决问题的理由和必要性。
2.分析研究问题
根据所掌握的专业技术知识进行分析,用基本原理去说明采取各种技术措施的理由,解释因果关系,从理论上说明其必然性和偶然性。
3.解决问题
根据分析现状、条件和技术要求,说明解决此问题的方法和技术措施,所选择的技术路线,具体的操作步骤。
4.解决问题的结果
要充分阐明本项目结果与他人结果的异同,突出本人在工作实践中的新发现、新发明或新的见解,充分说明论文的价值。
(八)正文编写的要求
1.中心明确
撰写论文要有一个明确的目的,要重点突出,即须明确为什么要撰写,想达到什么目的,这也是明确主题的关键。
中心明确利于对收集的材料进行挑选、安排。
根据中心论点的需要,将各种素材、数据、资料进行筛选,弃掉不可靠的内容,选出准确、可靠又有说服力的材料。
2.论证充分
正文仅仅做到有材料、有观点是不够的。
编写过程中,需有严密的逻辑性,把观点和材料有机地组织起来,运用所学过的知识,用有关的定律、公式、推论等作为依据进行分析,综合概括,最后自然引出结论。
故在写作中,先编写出层次分明的提纲,再不断地加工修改,直到满意为止。
3.具科学性
科学性是论文的生命,没有科学性,就没有可行性,也就没有论文存在的价值。
所以必须端正态度,实事求是。
论文论述的内容要真实,切忌弄虚作假。
文中运用的素材要反复核实,对哪些与观点不一致的材料要作适当说明,所引用的数据、结论要准确。
解释不清或不能解释的材料应该有所交待,内容真实可靠,观点要中肯,对技术实践中确实发生过并经核证的事实,不能夸大,也不该缩小,正视存在的问题,并给予实事求是的说明。
4.具实用性
所写内容要有实用价值,要能说明和解决某一实际技术问题,切忌无根据凭空猜想。
从实践中来,又回到实践中去指导实践,这样的论文无论技术价值还是经济价值都会更大。
5.具创造性
论文要有创意,使工艺设备都得到改造和更新。
创新是衡量论文价值的重要标准,小改小革也能反映创新精神。
当然我们所说的创造性、创新精神并不是空前绝后,也不是重大发明创造,对技术工人来说,只要求在本专业范围内所写的论文有自己的特色,不入云亦云,不简单重复,不机械模仿或全盘抄袭。
切忌泛泛而谈,缺乏个性。
6.有理性
论文要有分析,有说服力,要用所掌握的专业知识,对实践中出现的问题进行分析和讨论。
论文在内容和形式上都要符合各种工种的专业要求,所使用的图形、照片、表格、公式、符号都要符合本工种专业范围国家标准要求,以提高论文技术水平。
7.有序性
全篇论文结构要阐述清楚,层次分明,让人一目了然。
论述方式应根据内容要求予以确定。
论文书写时,要做到深入浅出、布局清晰,条理分明,思路明确,简洁可读;做到有目的、有分析、有措施、有结果,这样写出来的论文才能起到传播、交流技术信息的作用。
论文与文学创作不同。
文学创作最忌雷同和千人一面的公式化,而论文有一定规范的程式、要求和基本格式。
所以在撰写论文的过程中,一定要遵循论文的基本格式和规范,有序地进行编写。
(九)结束语
结束语一般包括结论和建议两部分内容。
(1)结论。
全文的总结,是论文的精髓,写作要十分严谨,了解了什么问题,得出了什么经验,应一针见血地说清楚。
(2)建议和说明。
建议部分提出进一步的设想、改进方案或解决遗留问题的方法,说明部分包括结论推广的范围和可能性。
(十)致谢
致谢的对象是除作者以外所有对论文写作有帮助的人,如论文审阅者、论文编写的指导者。
可以用这样的格式:
“×××对全文的修改提供了宝贵意见,谨此致谢”;“×××与作者进行了十分有益的讨论,特此致谢”。
(十一)参考文献
凡文中引用他人论文、报告、总结中的观点、材料、数据和成果等,都应按引用的资料出现的先后顺序连续编码,依次列出参考文献的序号、作者姓名、题目、出版单位、出版年份。
它的作用是:
(1)作者引出他本人观点和成果之处,反映论文的依据、严肃性;
(2)便于评审员据此追踪查阅原文;
(3)反映作者对本论文研究的深度和广度。
(十二)附录
附录是不便列入正文的有关资料或图纸。
有时论文写好后又有新的资
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- 技师 论文 评审 流程