汇佳幼儿园规章制度岗位职责奖励考核考核措施汇编.docx
- 文档编号:28197837
- 上传时间:2023-07-09
- 格式:DOCX
- 页数:49
- 大小:47.20KB
汇佳幼儿园规章制度岗位职责奖励考核考核措施汇编.docx
《汇佳幼儿园规章制度岗位职责奖励考核考核措施汇编.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《汇佳幼儿园规章制度岗位职责奖励考核考核措施汇编.docx(49页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
汇佳幼儿园规章制度岗位职责奖励考核考核措施汇编
汇佳双语幼儿园规章制度、岗位职责
奖励条例、考核措施汇编
汇佳双语幼儿园将在大洼区教育局的直接领导下,全面贯彻党的教育方针,全心全意为人民服务,面向全体幼儿,以我园的“三为”即:
一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子,“三优”即:
管理优化、质量优良、环境优美,“一创”即:
创省优质幼儿园为服务宗旨、办园指导思想和办园目标。
认真贯彻执行《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园教育指导纲要》,全面推行素质教育,全面提高教职工的政治业务素质,从而提高保教工作质量。
为明确各类人员的职责范围,促使我园管理工作更加规范化、制度化和、科学化,为此,特拟定我园教职工岗位职责、各类规章制度、奖惩条例和各种考核细则。
誓言
我是汇佳双语幼儿园教职员工代表,面对国旗,我庄严宣誓:
热爱祖国,热爱人民,爱护党和国家的荣誉,忠诚党的幼儿教育事业,出色履行人民教师的神圣职责。
遵纪守法,为人师表;爱岗敬业,乐于奉献。
认真贯彻国家的教育方针,全面实施素质教育。
关心爱护每一个幼儿,尊重家长;关心集体,热爱幼儿园,崇尚科学,勇于创新;切实做到把“忠心”献给事业、把“专心”留给自己、把“爱心”留给孩子、把“放心”留给家长;为汇佳双语教育事业,我愿献出自己的全部力量。
目 录
汇佳双语幼儿园办园指导思想及总目标
教职工职业道德规范
教职工职业道德准则
对全园教职工的要求
领导班子成员分工
幼儿园机构设置
各类人员岗位职责
各类规章制度
奖惩条例与细则
汇佳双语幼儿园先进个人评选细则
汇佳双语幼儿园团支部优秀团员评选条件
汇佳双语幼儿园2018年至2023年发展规划
汇佳双语幼儿园办园指导思想及总目标
全面贯彻党的教育方针,以国家教育部颁布的《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》和《幼儿园教育指导纲要》为依据,以“三为”即:
一切为了孩子、为了孩子的一切、为了一切孩子;“三优”即:
管理优化、质量优良、环境优美;“一创”即:
创省优质幼儿园为办园指导思想和办园总目标,以特色办园为突破口,坚持保教并重,使幼儿体、智、德、美全面发展,全面提高幼儿素质。
深化幼儿园内部的管理体制改革,充分调动教职工工作积极性,发扬“团结、开拓、创新、奋进”的精神,加强科学管理,努力提高全园教职工的理论水平和业务素质,大力推行素质教育,切实提高保教工作质量。
以特色办园为主线,充分发挥向优质幼儿园的学习作用,加强对本幼儿园教师的培训。
我园始终做到把“忠心”献给事业、把“爱心”献给孩子、把“专心”留给自己、把“放心”留给家长,现已发展成为一所办园宗旨明确、环境优美、师资力量雄厚、设施完备,具有较高保教质量和科学管理水平的幼儿园,汇佳幼儿园全体教职工将以自己的爱心、耐心、诚心赢得孩子们的开心和家长们的放心,真正做到让社会满意。
教职工职业道德规范
幼儿园工作是一项崇高的事业,从事幼儿园工作是一项光荣的职业,热爱幼儿,献身教育,忠于职守,为人师表,是每个幼儿园工作者的基本道德,在建设社会主义精神文明中,全体幼儿园工作者应当按照国家的教育方针,认真执行政府和有关部门制订的关于幼儿园工作的法规、大纲、纲要和各项制度,做到:
1、热爱幼教事业,坚决贯彻党的教育方针,坚持保教并重,全面提高幼儿素质。
2、树立全心全意为家长、为幼儿服务的思想,努力解决家长后顾之忧。
3、热爱幼儿、尊重幼儿、面向全体幼儿并注重个体差异使每个孩子得到发展与提高,坚持正面教育,严禁体罚和变相体罚幼儿,使幼儿愉快、活泼、健康地成长。
4、坚守岗位、尽职尽责、确保幼儿安全。
5、勤奋学习,努力钻研业务,积极参加教育教学改革,不断探索科学育儿规律。
6、以身作则、为人师表。
仪表、服装、举止、谈吐符合幼教工作特点。
7、关心集体、团结友爱、爱护公物、勤俭节约、公私分明,爱园如家,服从工作安排,遵守各项规章制度,努力搞好本职工作。
8、尊重家长、热情服务,与家长密切配合。
8、对家长、同事、热情虚心、能听取意见,不断改进工作,不通过家长谋取私利。
10、尊重社会公德、严守劳动纪律、团结协作,开展批评与自我批评。
教职工职业道德准则
1、热爱幼教工作,勤奋学习,自觉遵守国家教委、全国教育工会和铜陵市《教师职业道德规范》,不断提高政治、业务素质,全面贯彻党的幼儿教育方针和《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》和《幼儿园教育指导纲要》努力提高保教工作质量。
2、热爱、关心、了解、尊重幼儿,把幼儿看作学习、生活的主人,师生关系平等和谐,注意个体差异,坚持正面教育,努力创设与教育相适应的良好的育人环境,使幼儿体、知、德、美全面发展,促进每个幼儿在不同水平上得到身心和谐发展。
3、廉洁奉公,遵纪守法,严格遵守各项规章制度。
4、树立三个意识,即:
主人翁意识,质量求生存意识,互助光荣的意识,一个观念;即依法治园、热爱幼儿教育的观念。
热爱集体、谦虚谨慎、正确处理个人、集体以及同志之间的关系,不闹纠纷,不搬弄是非,不恶语伤人,做到相互学习,相互支持,团结一致,搞好工作,积极参加社会的、园内的、公益的劳动和活动。
5、维护职业尊严,以身作则,为人师表,语言文明,举止端庄,态度自然,着装大方,符合职业要求,成为幼儿良好的榜样。
(1)着装要求:
A、款式:
大方得体,庄重、穿平跟鞋,以套装、便装为最佳,不穿过短、透、露、长、紧的服装,不穿拖鞋。
B、线条:
简洁、明快、流畅、朴素。
C、色调:
明朗、清爽。
D、装饰物:
小而精巧,不显眼,不戴夸张的首饰和头饰,不佩戴手镯、戒指、长项链、长耳环和足链。
(2)发型要求:
梳理整齐,不过份新奇、时髦、不披长发。
(3)精神面貌要求:
A、面部清洁,可着浅妆,忌浓妆艳抹。
B、面貌微笑、亲切、热情、情绪情感自然。
(4)接待要求:
A、站立、正面迎接、道别(不操手)走路、坐姿自然、不翘腿。
B、主动使用您好、请、再见、谢谢、对不起、不客气等礼貌用语。
C、开门,在不影响正常教育活动时,主动迎送的交谈。
(5)组织活动:
A、深入活动中,不围堆或离开幼儿摆谈,善用积极语言。
如“你能干,做得好,会动脑筋,老师相信你会做到等等”。
忌用“你讨厌、笨、烦得很”和“不准吃饭、玩玩具、回家、睡觉”等语言。
B、观察幼儿活动时,不操手或将手插入衣裤包里。
C、请幼儿时,使用语言或伴随手势和轻抚摸幼儿,不推、拉扯幼儿。
D、不对幼儿品头论足,取绰号。
对全园教职工的要求
1、认真贯彻执行党的各项方针、政策,严格遵守国家的法律、法规,坚持完成教育行政部门交办的各项任务。
严格遵守本园的一切管理规章制度。
2、努力学习政治理论、时事政策、文化知识,不断提高自己的政治思想觉悟和理论水平。
3、热爱幼教事业,积极钻研业务,高质量完成本职工作。
4、团结协作,关心集体,以园为家,热爱幼儿,做好家长工作。
5、每个教职工要自尊、自重、自洁、自爱、自觉维护幼儿园的声誉。
领导班子成员分工
园长:
负责幼儿园全面管理工作及党团支部工作。
分管人、财、物、精神文明及计划生育工作。
后勤副园长:
分管幼儿园后勤、保育、保健、卫生及社会治安综合治理工作。
业务副园长:
分管幼儿园教育教学业务工作及办公室工作。
幼儿园机构设置
园长
业务副园长
后勤副园长
教科室主任
保育组长
事务长
炊事班长
年级组长
班主任
教师
幼儿
保育员
幼儿
厨房工作人员
幼儿
幼儿
各类人员岗位职责
一、园长工作职责
1、在上级党组织和教育行政部门的直接领导下,认真贯彻教育方针、贯彻执行《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》、《幼儿园教育指导纲要》等有关法规、法律、执行上级主管部门的有关指示和下达的各项工作任务,努力完成幼儿园“育人、服务”两大任务。
全心全意做好工作。
2、负责全园行政、业务管理、后勤管理及思想政治工作,制定全园工作计划、做好实施、检查、总结工作。
努力提高保教工作质量,提高服务质量。
3、负责建立并组织执行各项管理规章制度。
4、负责聘任、调配工作人员,对全园教职工工作进行指导、检查、评估、考核,并给予奖惩。
5、加强全园教职工的思想工作,进行职业道德教育,组织文化、业务学习。
并为他们的政治、文化、业务进修创造必要的条件,关心和逐步改善教职工的生活、工作条件,提高他们的政治、业务水平,维护他们的正当权益,形成良好的园风园貌。
6、坚持勤俭办园的方针,管理好园舍、设备和经费、督促事务、财务人员合理安排资金开支,不断改善办园的条件。
7、组织和指导家长工作。
8、做好园内招生、资料积累等行政事务工作。
9、增强民主意识,经常听取意见,改进工作,依*和发挥党、政、工、团骨干作用,办好幼儿园。
10、努力学习,及时了解吸收幼教工作的新信息、经验、不断提高自身政治、文化、业务素质、推动促进幼儿园各项工作的开展。
11、经常深入班级、第一线,了解情况,每期听课看活动不少于20次。
12、负责幼儿园文书档案整理及归档管理工作。
五、后勤副园长工作职责
在园长领导下负责全园安全、后勤、卫生、保育、保健、综治工作。
1、协助园长贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策,执行上级主管部门的指示决议,规定和做好全园工作,提高管理水平。
2、协助园长履行园长工作的各项职责。
3、负责分管幼儿园后勤工作,指导、帮助后勤人员制定工作计划,并督促实施、检查工作,参与总结。
4、对后勤人员的工作进行指导、检查、评估、考核,并调配安排他们的工作。
5、深入了解后勤各项工作,对事务、财务、卫生保健、清洁工、炊事员等后勤人员的工作进行指导,抓好后勤人员的政治、业务学习,提高他们的工作质量和服务质量。
6、切实做到后勤为教育教学服务、为家长服务、为教职工服务,协助做好园内的各项检查、观摩、接待工作。
7、帮助保健医生不断提高理论水平及工作质量,组织领导保健员和保育员执行保健卫生工作常规。
积极贯彻预防为主,增强体质的方针,经常检查园内各项保健、卫生工作实施情况,逐年提高保育保健工作质量。
8、负责检查全园各班幼儿体育锻炼情况,并及时帮助总结经验。
9、经常督促检查各班工作人员对幼儿护理工作及执行幼儿一日生活常规的情况,了解家长及各班工作意见。
10、负责幼儿及职工伙食工作,定期召开伙食委员会,督促保健医生,采购按时制定科学合理的幼儿食谱,提高炊事员烹调技术。
11、组织后勤人员业务学习,协助园长制定后勤工作的各项规章制度和经费预算以及做好勤工俭学工作。
12、负责维修和管理幼儿园的园舍、场地和设备,保证园内环境的净化、美化、绿化工作。
13、搞好幼儿和教职工伙食,管理好幼儿和教职工的生活。
14、指导财会人员做到有计划地使用幼儿伙食费,加强对幼儿园财产的管理,定期进行幼儿园财产清理。
15、每期听课看活动不能少于30次。
16、负责后勤人员和后勤业务档案整理及归档管理工作。
六、业务副园长工作职责
业务副园长在园长领导下,负责全园教育教学业务工作及办公室工作。
1、协助园长贯彻执行国家的有关法律、法规、方针、政策和上级主管部门的指示决议、规定、协助园长做好全园工作,提高管理水平。
努力完成教学业务及有关行政事务工作。
2、负责分管业务工作,指导、帮助教学人员制定工作计划,并督促实施,检查工作,参与总结。
3、指导教师科学合理安排幼儿一日生活,并督促开齐开足课程及课时,对教师的工作进行指导、检查、评估、考核,并调配安排他们的工作。
4、定期进入班级看活动,有计划地指导、培养教师,提高他们的业务水平,抓好全园的业务管理,业务活动,做好见习、实习工作和外来参观、观摩活动。
5、督促、指导教科室开展教科研工作。
6、负责制定全园业务工作计划,组织业务学习,定期审阅教师教学计划及备课本,作好记录并指导其工作。
7、做好新生入园、编班及毕业班工作。
8、做好家长工作,协助园长召开家长委员会,利用板报、家园联系栏、家访等方式向家长宣传我园工作及科学育儿知识、方法。
9、做好指导、检查、评估专业技术人员工作。
10、协助园长做好招生、编班工作。
11、每期听课看活动不能少于30次。
12、负责教师业务档案和教育教学业务档案整理归档及管理工作。
七、教科室主任工作职责
教科室主任在园长、业务园长领导下,负责全园的教育教学教研、科研工作。
1、制定教育教学改革科研活动的规划,结合上级的教学科研规划及本园的教科研规划,确立主攻方向,明确具体任务,做到统一部署,密切协调。
2、在教育教学科研工作中,发现问题,确立课题,论证课题,将课题研究列入幼儿园总体工作计划,同时根据幼儿园的实际需要,积极向大洼区、市、省的科研管理部门申报,争取立项和资助。
3、指导教师总结教育教学经验,并对在园内已取得的科研成果进行及时的总结、验收、评价。
4、采取灵活多样的形式,对学科带头人及园内骨干教师进行理论与实践的指导,以提高管理水平和教育教学业务水平,
5、广泛收集教育教学信息,筛选其有借鉴和指导意义的信息,及时提供给园行政。
6、负责新教师(三年以下,未完整地教过大、中、小班一轮者)的业务指导(教育教学设计、组织教育教学活动、制作教玩具)。
7、协助业务园长组织教师的业务学习。
8、协助业务园长做好教师的继续教育工作。
八、年级组长工作职责
年级组长由行政领导班子指定。
1、积极协助业务园长和教科室主任的工作。
2、配合教科室搞好全园的课题研讨活动。
3、安排本年级组的各种大型活动。
4、带动本年级组进行教研、科研活动,组织本年级组教师和保育员互相观摩学习,总结教育教学活动工作经验。
5、带领本年级组的教师做好每期的早操编排和录音工作,编排工作在年级组长拿出基本意见后集思广益,并根据运动量、运动密度、运动形式,结合现代教育理念和教育观念进行科学合理的编排。
6、每学年度编排一套早操、一套午间操。
九、保育组长工作职责
保育组长由行政领导班子指定。
1、积极协助后勤园长的工作。
2、协助后勤园长安排保育组的各类学习活动。
3、带领保育组人员互相观摩学习,努力提高保育工作质量。
4、带领保育人员搞好所负责区域的清洁卫生工作及配教工作。
十、事务长工作职责
事务长由行政领导班子指定
1、负责执行《食品卫生法》及各项规章制度,严格把好卫生入口关。
2、认真做好幼儿伙食费收取工作,对家长耐心、热情。
3、负责厨房的全面工作以及人员安排和调配,负责考勤,
4、协同后勤园长监督厨房准时拿出饭菜。
5、协同保健医生制定科学合理的幼儿食谱,并严格执行食谱,协同后勤园长及保健医生下班巡视,征求教职工意见,不断提高伙食质量。
计划厨房炊具、用具的添置和报废。
6、做好厨房防蝇、灭蟑螂、灭鼠工作,防止火灾和食物中毒。
十一、炊事班长工作职责
1、严格执行《食品卫生法》,负责管理厨房工作,做到分工明确,责任落实,负责人员安排调配,人员安排合理。
2、努力钻研烹调技术,根据孩子的特点烧出可口的饭菜,做到色、香、味俱全,荤素搭配、米面搭配、花色品种多种多样,提高伙食、点心的制作质量。
3、经常了解教师、幼儿家长对伙食意见,不断改进工作。
4、准确掌握儿童出勤人数,做到每天按人、按量供应主、副食。
5、协同保健医生、事务长等研究和制定出每周幼儿食谱,并严格按食谱操作。
6、带头爱护厨房用具,带头做好各种机器的保养和基本维修工作。
7、节约用水、用汽,并随时检查各种电器、炉具设备的使用情况,确保安全。
8、监督保管员坚持食品的验收、登记制度,做到手续清。
9、库存物料每月月底盘点一次,做到收付与盘存相符,如有缺余要说明原因,余缺数量较多的应查明并分析原因。
10、协助后勤园长搞好伙食团的经济预算。
十二、班长(班主任)工作职责
1、组织本班保教人员实施园务工作、业务工作计划、后勤工作计划、教科室工作计划与要求、决定,开展各项教育教学活动,并向园长或分管领导汇报班级工作思想情况。
2、根据保教工作计划的要求,认真按《幼儿园教育指导纲要》的要求,结合本班幼儿年龄特点,制定班务工作计划,开展专题研究,并组织本班保教人员实施,定期检查总结和改进工作,保证促进幼儿全面发展,提高保教工作质量,作好班务计划记载,计划、总结、测查、家园联系栏,交接班记载等资料的归档工作。
3、定期召开班务会,团结本班保教人员协调一致,搞好对本班儿童的安全、教育、教学、健康等活动,保管好本班的财产。
4、做好家长工作,激发家长的参与性。
主动与家长配合,开展好各种形式的家访,家园联系,家长会和举行家长接待日等工作。
5、按要求组织好本班幼儿的观察评估工作。
十三、教师工作职责
1、认真贯彻教育方针,根据《幼儿园工作规程》和培养目标,根据《幼儿园教育指导纲要》,遵循幼儿身心发展规律,结合本班幼儿的特点和个体差异,制定保育、教育活动工作计划(学期、月、周、日计划)并组织实施,期末进行全面总结。
2、热爱幼儿,坚持正面教育,全心全意为幼儿,为家长服务。
3、讲职业道德,为人师表,以身作则,培养幼儿良好的行为习惯和文明卫生习惯,严禁对幼儿进行体罚和变相体罚。
4、严格执行幼儿园教职工职业道德规范和职业道德准则,遵守各项规章制度。
5、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度,与有关人员一起管理本班生活和做好卫生保健工作,培养孩子良好的生活、卫生习惯,防止意外事故的发生。
6、观察、分析,并记录班内幼儿发展情况,注意个体差异,使每个孩子在原有水平上有发展。
7、组织幼儿参加各种游戏活动、体育活动等,并通过这些活动对幼儿进行思想品德教育。
8、创设与保教要求相适应的良好环境,组织安排好幼儿一日活动,开展内容丰富多样的活动,寓教育于游戏之中,严格执行作息制度,做好进班前的一切准备工作。
9、有目的地做好家园联系工作,通过多种途径和方式与家长保持经常联系,了解幼儿家庭教育的情况。
10、参加政治、业务学习和教育研究活动,按要求参加业务进修学习,不断提高自身政治、文化、专业水平。
11、做好家长工作,经常和家长保持联系,开好班级家长会,办好家园联系栏,让家长了解班级工作情况,争取家长的支持和配合。
12、定期向园长或副园长汇报工作,接受其检查和指导。
十四、保育员工作职责
1、配合教师全面细致地照顾好孩子一日生活,根据天气冷、热变化,随时提醒或帮助孩子增减衣服,注意观察孩子的精神、饮食活动等状况,发现问题及时与保健员联系。
按常规通风、换气,保持室内清洁整齐,周围环境干净,做好大小扫除工作,坚持每天一小扫,每周一大扫。
2、搞好班级的清洁卫生工作和班上孩子的个人卫生,管理好班级孩子的衣物和用品,定期换洗床单、被、窗帘、晾被褥、消毒玩具。
3、配合教师做好教育活动的各项准备工作,协助教师带领幼儿一起活动。
组织好幼儿进餐、点心及喝水等环节工作,培养幼儿良好的卫生习惯,做到饭前便后流动水洗手。
4、认真执行各项卫生保健制度,搞好个人卫生,为孩子创设一个整洁卫生的环境,做好防暑降温,防寒保暖工作。
5、遵守教职工职业道德规范和各项规章制度。
按教育大纲要求配合教师教育幼儿。
6、配合教师进行晨午检,协助保健医生带幼儿看病,按时让幼儿服药。
7、帮助准备游戏材料,参加一定环节的组织幼儿教育教学活动、游戏、值日等。
8、坚持正面教育,对幼儿耐心细致、态度和蔼,对幼儿一视同仁。
9、仪表整洁,以身作则,作幼儿表率,严禁体罚和变相体罚幼儿。
10、努力钻研业务,总结经验,不断提高配教工作质量。
11、保管好本班设备、用品、爱护公物、厉行节约、定时清点班级财产。
十五、保健医生工作职责
1、根据《幼儿园工作规程》的精神和上级主管部门的工作要求,制定卫生保健工作规范,建全卫生保健工作制度。
2、督促、检查全园的清洁工作,安全工作,关心幼儿进餐、睡眠、卫生习惯的培养和户外活动情况,定期进行检查,及时反馈检查情况。
3、负责每天的晨间检查,做到一摸、二看、三问、四查发现传染病要及时与班级教师和家长联系,及时采取措施,做好消毒、隔离、登记工作,并向上级有关总部门报告。
4、做好患病幼儿的吃药、打针、观察护理工作,对不来园幼儿进行家访,每月公布幼儿出勤率、发病率。
5、定期测量幼儿身高、体重、胸围、头围等,并做好记载、统计分析工作,对体弱幼儿采取措施进行矫治,注意保护幼儿视力和牙齿。
6、搞好营养卫生工作,经常同厨房工作人员一起研究幼儿伙食的营养,供应量,制定敏感周食谱,做好营养分析,保证幼儿有足够的营养。
7、按照季节特点和保健工作要求,督促有关人员做好防暑降温、防寒保暖工作。
8、做好幼儿的健康检查和预防接种工作,做好新职工入园的体检和教职工的定期体检工作,并做好有关的保健资料积累归档工作。
9、合理安排幼儿的膳食,协同食谱制定小组成员一起定时编制营养平衡的幼儿食谱。
按时进行营养调查。
为大、中班幼儿讲解卫生保健知识。
10、努力学习、掌握卫生保健工作的基本知识,并采用多种形式向园内工作人员,幼儿和家长宣传科学育儿等保健知识,协助园领导做好计划生育和晚婚晚育工作。
10、遵守园内各项规章制度和道德规范。
11、管理好保健室的设备和药品。
十六、会计员工作职责
1、根据会计制度和幼儿园会计工作的任务,负责幼儿园会计工作,做好记账、算账、对账工作。
2、编制幼儿园全年经费预算,严格执行上级主管部门批准的计划和预算,分析预算的执行情况和效果。
3、严格遵守国家财经纪律、执行一切财会制度、熟悉和掌握有关财会工作的、方针、政策和规定,正确地进行会计监督,认真审核各种会计凭证。
4、按月编制各项会计报表,要求做到科目准确,帐表相符,数字正确,账面清晰,完整无缺,日清月结,报送及时,按月公布各种账目。
严格使用印鉴及会计凭证、账薄报表等资料。
5、妥善保管好本单位的会计凭证、账簿、报表等财务档案资料。
并定期立卷归档。
6、定期向领导汇报财务开支情况。
7、每年认真做好固定资产账。
7、伙食在当月要结算清楚,月底公布账目,对拖欠款的家长要及时催缴。
8、负责定期检查房舍、水电、防火、防盗、设备、设施、运动器具的安全并及时维修,协助搞好幼儿园安全工作。
十七、出纳保管工作职责
1、负责幼儿园全部现金收付工作。
2、负责掌管幼儿园预算内、外、伙食团等库存现金,根据规定按银行账户设置现金账册,每天做好原始记录,轧清现金,做到日清月结,正确无误,账钱相符。
严格审查报销凭证,做到收付有据。
3根据国家统一规定的费用、开支标准与有关规定,认真审核各项报销凭证,每张凭证必须有经手人、验收人及园领导签字方能报销,对不符合财务制度的收付款项,在做好宣传解释工作的基础上,有权监督拒付。
并向一切挥霍国家财产,弄虚作假,损害国家利益违法乱纪的行为作斗争。
4、认真执行现金制度,要督促有关人员及时报账。
5、应按时、按规定向会计报账,正确地计算收入、支出。
6、严格遵守现金管理办法,做好现金管理工作,每天库存现金不能超过银行批准的限额,不得挪用现金,不准白条抵库和“坐支”,不开空头支票,无做好现金流水账,做到收支有据。
7、做好教职工的工资、福利、奖金等的发放工作。
管好幼儿园扩收的款项,做到收支有据。
8、定期向园领导汇报工作、接受领导、群众的监督。
每月账目要在下月初及时结算清楚,现金进出要平衡,备用金不能断,要保证有钱报账,有钱购东西。
9、要管理好幼儿园的财产,每学期清点一次,健全财产管理制度,购物与领物相符。
10、有计划地采购幼儿园设备、教育用品、办公用品、清洁用品等,为保教工作提供物质条件。
11、负责定期检查房舍、水电、防火、防盗、设备、运动器具的安全并安排好常规和假期维修工作。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 幼儿园 规章制度 岗位职责 奖励 考核 措施 汇编