人事科业务流程.docx
- 文档编号:27906673
- 上传时间:2023-07-06
- 格式:DOCX
- 页数:21
- 大小:429.92KB
人事科业务流程.docx
《人事科业务流程.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《人事科业务流程.docx(21页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
人事科业务流程
人事科业务流程
序号
文件编号
文件名称
文件类别
相关部门
主管部门
备注
1
XXXX
公司员工年度培训计划制定流程
人事教育管理
分管人事副经理、三中心、四县(市)局营销部
人事教育科
2
XXXX
社会保险增减手续
人事教育管理
省局人事处、社保中心、局长(经理)、分管人事副经理、
人事教育科
3
XXXX
缴纳各项社会保险费用
人事教育管理
社保中心、局长(经理)、分管人事副经理、财务科
人事教育科
4
XXXX
核定企业员工保险缴费基数流程
人事教育管理
社保中心、财务科、各部门劳资员
人事教育科
5
XXXX
办理员工退休手续流程
人事教育管理
社保中心、退休人员部门
人事教育科
6
XXXX
办理医疗卡流程
人事教育管理
社保中心、办理人员所在部门
人事教育科
7
XXXX
劳动工资报表填报流程
人事教育管理
人事处、分管人事副经理
人事教育科
8
XXXX
公司员工工资发放流程
人事教育管理
局长(经理)、财务科、各部门
人事教育科
9
XXXX
奖金发放
人事教育管理
局长(经理)、财务科、各部门
人事教育科
10
XXXX
离退休人员生活补贴发放流程
人事教育管理
局长(经理)、财务科
人事教育科
11
XXXX
核定新进员工工资标准流程
人事教育管理
局长(经理)、分管人事副经理、接收新员工部门
人事教育科
12
XXXX
员工职务变动工资变更流程
人事教育管理
人事处、市局党组、职务变动员工所在部门
人事教育科
13
XXXX
新增人员分配流程
人事教育管理
人事处、局长(经理)、分管人事副经理、接收新员工所在部门
人事教育科
14
XXXX
职工年度教育报表填报流程
人事教育管理
人事处、分管人事副经理、
人事教育科
15
XXXX
员工职业技能鉴定
人事教育管理
人事处、分管人事副经理、鉴定人员所在部门
人事教育科
16
XXXX
制定企业组织结构调整流程
人事教育管理
省局党组、市局党组、各部门
人事教育科
17
XXXX
干部任免流程
人事教育管理
省局人事处、市局党组、局长(经理)、各部门
人事教育科
\
公司员工年度培训计划制定流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
公司员工年度培训计划制定流程
人事教育管理
人事教育科
分管人事副经理、三中心、四县(市)局营销部
内控要素
控制点
及时收集各部门培训需求;完成培训计划制定时限。
措施
在规定的时间内完成员工培训计划的制定工作。
内容要素
教育培训管理员根据各单位、部门次年员工教育培训需求,在进行汇总后,拟定全市员工教育培训计划,提交科长、分管人事副经理审核、审批。
社会保险增减手续
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
社会保险增减手续
人事教育管理
人事教育科
省局人事处、社保中心、局长(经理)、分管人事副经理、
内控要素
控制点
办理保险增减手续时限。
措施
接到相关人员信息后3个工作日内完成。
内容要素
根据公司新进员工信息,为其办理各项社会保险。
缴纳各项社会保险费用
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
缴纳各项社会保险费用
人事教育管理
人事教育科
社保中心、局长(经理)、分管人事副经理、财务科
内控要素
控制点
缴费时限、费用分摊准确率。
措施
每月15日前按时完成缴费工作。
内容要素
每月根据社会保险中心核定的缴费金额,在领取、填写、审批支票领用单后,按时缴费。
核定企业员工保险缴费基数流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
核定企业员工保险缴费基数流程
人事教育管理
人事教育科
社保中心、财务科、各部门劳资员
内控要素
控制点
及时收集员工保险缴费信息、填报。
措施
在接到社保中心核定信息后3个工作日内完成。
内容要素
每年按照社会保险中心要求,在收集所有参加保险人员上年工资收入信息后,到社会保险中心进行员工保险基数的核定工作。
办理员工退休手续流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
办理员工退休手续流程
人事教育管理
人事教育科
社保中心、退休人员部门
内控要素
控制点
办理时限。
措施
按照工作要求,及时为到龄员工办理。
内容要素
提前一月通知即将到龄员工填写退休申请书,社会保险管理员填写员工退休审批表,并递交科长、社保中心审核、审批,并告知劳资管理员、退休人员所在部门。
办理医疗卡流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
办理医疗卡流程
人事教育管理
人事教育科
社保中心、办理人员所在部门
内控要素
控制点
办理时限。
措施
按医保要求及时办理。
内容要素
收集新进员工照片及医疗保险号,填写办卡申请表,到社保中心办理。
劳动工资报表填报流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
劳动工资报表填报流程
人事教育管理
人事教育科
人事处、分管人事副经理
内控要素
控制点
填报时限、准确率。
措施
接到填报信息后,在3个工作日内完成。
内容要素
按照省局人事处下发的劳动工资报表表样,填写全市行业公司员工全年劳动工资报表,并提交科长、人事副经理审核、审批后,上报人事处。
公司员工工资发放流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
公司员工工资发放流程
人事教育管理
人事教育科
局长(经理)、财务科、各部门
内控要素
控制点
发放时限、准确率。
措施
按照规定及时发放。
内容要素
每月15日前,劳资管理员收集各部门工资表,进行汇总,提交科长、财务科长、局长(经理)审核、审批,并送交财务出纳。
奖金发放
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
奖金发放
人事教育管理
人事教育科
局长(经理)、财务科、各部门
内控要素
控制点
奖金发放的时限、准确率。
措施
接到发放信息后,按时完成。
内容要素
按照市局党组会议纪要,劳资管理员收集各部门奖金发放表,进行汇总,提交科长、财务科长、局长(经理)审核、审批,并送交财务出纳。
离退休人员生活补贴发放流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
离退休人员生活补贴发放流程
人事教育管理
人事教育科
局长(经理)、财务科
内控要素
控制点
发放时限、准确率。
措施
每月按时完成。
内容要素
每月15日前,劳资管理员完成当月离退休人员生活补贴表的制作,汇总,提交科长、财务科长、局长(经理)审核、审批,并送交财务出纳。
核定新进员工工资标准流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
核定新进员工工资标准流程
人事教育管理
人事教育科
局长(经理)、分管人事副经理、接收新员工部门
内控要素
控制点
核定准确率。
措施
接到新员工信息后2个工作日内办理完成。
内容要素
接收省局下达的接收人员指标,劳资管理员根据新进人员基本信息,按照工资标准规定核定工资,提交科长审核,并告知社会保险管理员、接收新员工部门。
员工职务变动工资变更流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
员工职务变动工资变更流程
人事教育管理
人事教育科
人事处、市局党组、职务变动员工所在部门
内控要素
控制点
核定工作变动准确率。
措施
接到文件后及时办理。
内容要素
根据省局、市局、三中心、四县局干部任免文件,对职务变动员工按照工资标准规定核定工资,提交科长审核,并告知职务变动员工所在部门。
新增人员分配流程说明
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
新增人员分配流程
人事教育管理
人事教育科
省局人事处、局长(经理)、分管人事副经理、接收新员工所在部门
内控要素
控制点
办理新增人员分配时限。
措施
接到新增人员信息后及时办理。
内容要素
按照公司用人需求,上报省局需求计划,省局根据需求计划,下达新进人员指标,人事科制订人员分配方案提交分管领导、主管领导审核、审批后,下发人员分配信息。
职工年度教育报表填报流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
职工年度教育报表填报流程
人事教育管理
人事教育科
省局人事处、分管人事副经理、
内控要素
控制点
填报时限、准确率。
措施
接到填报信息后5个工作日内填报完成。
内容要素
按照省局人事处下发的职工教育报表表样,填写全市行业职工教育报表,并提交科长、人事副经理审核、审批后,上报人事处。
员工职业技能鉴定
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
员工职业技能鉴定
人事教育管理
人事教育科
人事处、分管人事副经理、鉴定人员所在部门
内控要素
控制点
审核、填报准确率。
措施
按照省局文件精神及时办理。
内容要素
根据省局下发员工职业技能鉴定信息内容,组织公司内部符合条件员工填报鉴定申报表,提交科长、分管人事副经理审核、审批后,进行上报并组织相关人员参加鉴定。
制定企业组织结构调整流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
制定企业组织结构调整流程
人事教育管理
人事教育科
省局党组、市局党组、各部门
内控要素
控制点
草拟方案完成时限。
措施
接到市局党组相关会议纪要后,按照要求及时办理。
内容要素
根据市局党组对企业组织机构改革发展要求,草拟组织机构改革方案,提交市局党组研究、决定后,提交省局党组审批后,拟文由市局主管领导签发后,下发各部门。
干部任免流程
业务流程编号
业务流程名称
业务流程类别
主管部门
相关部门
备注
XXXX
干部任免流程
人事教育管理
人事教育科
省局人事处、市局党组、局长(经理)、各部门
内控要素
控制点
公示拟任人员信息。
措施
按照干部任免文件要求进行。
内容要素
根据市局党组下发考察人员信息,对拟任免人员进行考察后,将考察报告提交市局党组研究后,对拟任免人员进行公示后,将考察报告提交市局党组研究后,将公示结果提交市局党组研究决定后,按照党组会议机要,拟文由市局主管领导签发后,上报省局并下发各部门。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 人事科 业务流程