党员红袖章活动总结.docx
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党员红袖章活动总结
党员红袖章活动总结
碎二党支部“党员安全责任区”活动实施方案一、概况圆锥厂房装有我段的核心设备---圆锥破碎机,生产过程中经常出现过铁、大块,处理问题时需进入破碎腔作业,比较危险;其次,圆锥破碎机的日常维护需要经常解体,零部件的拆装和起吊对安全的要求高;同时,现场制作备件时,经常使用熔锌炉、焦炭炉和氧气乙炔进行装配,安全隐患大,监督要得力。
为此,将圆锥厂房选定为“党员安全责任区”。
二、工作目标党员无三违、无工伤、无事故三、成立工作小组成立“党员安全责任区”活动工作小组,建立学习、宣传、检查、考评督促制度,以增强每名党员在安全生产中的责任感、使命感。
总责任人:
石梅林邱连邦检修责任人:
王建华周和平华攸庸廖昌隆黄厚荣余瑞军操作责任人:
程志强兰贤明孔铁祝景辉四、“党员安全责任区”活动开展具体内容:
1、党员带头,带动群众严格执行圆锥破碎机的安全操作规程、检修规程和各项安全管理制度。
2、开展党员安全督查周活动,每周不少于一天有党员佩带红袖章在生产和检修现场进行巡查,提高全体员工的安全意识。
3、责任区的党小组坚持每月一次党员安全学习,向支部汇报所在区域(岗位)的安全情况和安全合理化建议等,为创建“党员身边无事故”活动发挥好党支部和党员的先锋模范作用。
4、支部坚持每月一次党员安全责任区的安全总结分析会,查找安全隐患,制定整改措施。
5、管理人员和班组长每天必须到作业现场检查员工的劳动保护用品穿戴情况。
6、生产过程中经常出现过铁、大块,处理问题时需进入破碎腔作业是否挂牌、是否有人监护。
7、设备运行中,及时填写安全隐患记录。
8、圆锥日常检修需要解体,零部件的拆装和起吊对安全的要求是否规范。
9、制作备件时,经常使用熔锌炉、焦炭炉和氧气乙炔进行装配,安全隐患大,安全措施和监督是否得力。
10、行车操作是否存在违章指挥、违章起吊的现象。
11、责任区域内的物件摆放是否存在安全隐患。
五、检查与考核1、在月检、周检、日检中出现违章行为,按已有的安全考核制度执行。
{党员红袖章活动总结}.2、党小组每月缺少一次安全学习记录,考核党小组长50元。
3、出现轻伤及以上事故,按厂工伤(亡)事故管理标准执行,并取消当季全员创星和党员年内评比各类先进资格。
4、“党员安全责任区”活动,作为年终“评先评优”的一项主要考评依据。
碎二党支部二○____年七月二十五日____社区服务活动的调研报告社区服务活动的调研报告为认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神,__以推动基层服务型党组织建设、保持党同人民群众的血肉联系为核心,以“创建文明城市、构建和谐社区”为目标,动员组织全县在职党员到居住地社区亮明身份、报到登记、志愿服务,争当星级志愿者,开展红袖章志愿服务活动。
通过红袖章活动的开展,在全县营造了自觉奉献、传递爱心、助人为荣的社会新风尚,不断地提高在职党员队伍整体素质,构建起了共同关注、共同参与、共同建设的社区党建新格局。
一、主要做法及成效一是强化工作措施抓报到。
结合__党建工作实际,制定了《关于在全县在职党员中开展红袖章志愿服务活动的实施意见》,动员全县居住地在城区的党政机关、企事业单位(含中省驻__单位)、人民团体的在职党员,树立“心系社区、服务社区、奉献社区”思想,积极到社区报到开展志愿服务活动。
按照城区单位和社区分布情况,本着便于开展共建活动的原则,确定145个单位党组织与6个社区党组织开展共建。
截止目前,全县有1819名在职党员到社区报到。
县直各部门党委书记率先垂范,第一时间到各自居住地所在社区报到对接、领岗认责,积极参与听取意见、宣传政策、化解矛盾纠纷等活动,起到了以上带下的示范作用。
在职党员所在单位党组织向党员统一配发和组织填写《__县在职党员进社区活动证》,个人持《活动证》主动到居住地社区报到,并填写《在职党员到居住地社区报到登记册》,驻区单位党组织统一到共建社区报到,填写《驻区单位党组织到社区报到登记册》,实现在职党员到居住地和工作地社区党组织的双报到。
特别是对新发展和新转入的党员,各单位党组织及时配发《活动证》,并督促其及时到社区报到,推进在职党员进社区报到工作全面开展。
二是灵活工作方式搭平台。
按照“自愿、协商”的原则,积极推行“工作在单位、服务在社区、奉献双岗位”的双重管理机制,建立在职党员社区报到电子和纸质台帐,详细记录在职党员志愿服务和参与活动等情况。
各社区广泛设立了“党员先锋岗、环境维护岗、邻里互助岗”等岗位,在职党员根据个人特点、兴趣特长等实际情况,每位在职党员至少认领1项社区服务项目,主动参与社区组织的各种便民活动,全年参加志愿服务的时间不少于48小时,在“零距离”接触群众中受到教育,在社区建设中发挥先锋模范作用。
同时,在职党员每次参与社区志愿服务活动后,社区党组织如实在《__县在职党员进社区活动证》上填写在职党员参与社区服务活动情况并盖章,城镇6个社区与在职党员和共建党组织签订《服务承诺书》和《共驻共建协议》,并对在职党员所认领的服务岗位、服务事项、完成时限等,积极搭建服务平台,通过社区宣传栏、显示屏进行公示,引导党员通过QQ群、微博、微信等社交网络,提供民事代办、技术培训、市场信息、政策咨询、医疗卫生、文化娱乐等便捷高效的网上志愿服务,为在职党员参与社区建设创造便利条件。
三是丰富活动载体显成效。
按照“灵活多样、小型分散、重在实效”的原则,搭建党员服务平台,开展志愿服务活动,做到服务对象、服务内容、服务要求“三知晓”。
各共建组织开展丰富多彩的志愿服务活动,切实发挥在职党员作用。
妇联党支部开展”关爱社区留守儿童”,卫生局党委开展“免费义诊、下基层、服务居民”,公安局开展“安全防范惠及社区居民”、司法局开展“法制宣传进社区”等主题实践活动,参与在职党员群众856多人(次)。
活动开展以来,__食药局党委下辖3个共建党组织,利用星期天时间深入东街社区各条街巷,对食品药品生产经营和使用单位进行安全整改,初步整改企业门店185余家,发放食品药品安全知识宣传资料500余份,在食药行业全力推动文明县城创建工作,收到了良好的社会效果。
联创办党支部张卫仓、支部委员耿晓卉、党员干部任雪婷、__县志愿者协会会长原斌在达仁社区党支部书记魏俊__的引导下,分别对达仁社区董福森、冯兆秀、宋亚军、韩孝友、李新民5户社区居民进行了慰问,并与他们拉家常,询问日常生活情况,并嘱咐他们天冷注意保暖、注意家中用火用电安全。
为他们每家各送去一袋米、一袋面、一桶油,达仁社区还为他们送去了春联,有力促进了和谐社区建设。
四是着眼长远建制度。
推行双向共管责任制,在职党员既接受所在单位党组织的主体教育管理,又接受居住地社区党组织的协助管理监督。
建立机关事业单位党组织和在职党员进社区活动档案,社区党组织对在职党员进社区开展志愿服务情况进行详细记录,定期在一定范围内通报。
建立信息反馈制度,定期收集反馈群众反映问题建议,讨论确定阶段性工作重点,增强开展活动的针对性和实效性。
同时,把机关事业单位党组织和在职党员到社区报到及开展活动情况纳入党建工作考核,促进联系服务群众常态化、长效化,让党组织有责,在职党员有为,居民群众受益,取得社区欢迎、群众满意的效果。
二、存在的主要问题通过开展在职党员到社区服务活动的深入开展,狠抓落实活动主要内容,在职党员进社区活动开局良好,目前取得了初步地显著成效,但与省市深入开展红袖章活动的具体精神实质要求,仍存在着一些问题和不足,主要表现在:
一是在职党员思想上松懈,积极性不高。
开展在职党员到社区服务群众活动,涉及到的党员人数多,有些单位主要领导对开展在职党员到社区服务活动重视程度不够,导致在职党员缺乏主动参与的积极性,甚至存在有懈怠情绪,一些在职党员认为在单位要发挥好党员先锋模范作用就行了,到社区履行奉献义务是多余的,去不去无所谓。
二是驻区单位把支部中心工作与社区党组织共建工作联系不紧密。
有些单位对开展在职党员到社区服务活动与具体实际工作联系不够紧密,活动主题不明确,载体不新颖,形式过于单一。
认为只要开展好支部的相关工作就行了,对于支部在职党员是否积极主动参与社区事务,没有明确要求,缺乏主动与社区党组织协调联系的“共建”意识。
三是缺乏抓好在职党员到社区服务群众活动的热情和办法。
个别党组织负责人对开展在职党员到社区服务群众活动不支持,认为这方面工作无足轻重,不足以影响单位其他工作及基层党建工作大局。
另外,认为在职党员到社区服务群众活动的这个问题只是普遍,存在有等、靠、应付的消极心态。
四是社区党组织资源有限,支撑活动难度大。
组织开展在职党员志愿服务群众活动,需要配备专职工作人员,更需要一定的经费保障,目前社区在人力、物力、财力等方面条件十分有限,一时半会有上千名党员进入社区参加活动,如何做好在职党员的报到、管理、考核和服务工作,确保每名在职党员都能够积极地参与社区活动,不仅需要社区做好大量的基础性工作,更需要社区党组织上级镇党委的支持与配合。
三、意见与对策一、强化思想意识转换,解决在职党员进社区服务态度不积极的问题。
一是思想上引导。
巩固党的群众路线教育实践活动成果,广泛开展党性教育,引导广大在职党员积极发挥党员先锋示范作用,主动践行为人民服务的宗旨。
由县委组织部、机关工委牵头,开展在职党员进社区活动启动仪式,大力宣传活动效果,并向各单位党组织发出一份倡议书,倡议广大在职党员积极参加社区志愿服务,从“8小时党员”延伸为“24小时党员”,变“隐形党员”为“在线党员”。
二是制度上约束。
建立“在职党员信息库”,对全县1892名进社区报到的在职党员进行建档管理,专人负责。
开展党员承诺公示,把在职党员的基本情况、职业特长、联系方式、服务意愿、一句话承诺等内容公开在所居住的楼道、小区公示栏中,亮明党员身份,接受群众监督。
三是情感上融入。
要求各社区开通在职党员QQ群、微信群等平台,主动邀请在职党员加入,通过QQ群向在职党员宣传社区党建工作,征求在职党员对社区发展、活动开展的意见、建议。
同时,党员之间也可以通过网络进行沟通互动,给在职党员一份归属感,促使他们尽快融入到社区大组织中。
目前,6个社区已建成QQ群、微信、五城联创网络等网络交流平台4个。
二、明确群众需求导向,解决在职党员进社区服务群众不认可的问题。
一是了解群众需求。
每年初,社区组织在职党员针对辖区内居民开展一次需求摸排。
采取个别走访、发放问卷、集中座谈等方式,认真听取社区群众的意见建议,找准群众所思所想所盼,找准活动形式与内容的最佳结合点,并对辖区内五保户、特困户、空巢老人、留守儿童、残疾人等五类人员作重点调查,为在职党员有针对性地开展服务提供依据。
二是认领服务项目。
实行党员服务项目岗位化,由社区党组织统一设立扶贫解困救助岗、法律法规咨询岗、矛盾纠纷调解岗、清洁家园奉献岗等20多个服务岗位,明确具体服务对象、服务方式和服务内容,每名在职党员根据自身特长和实际情况至少选择1个岗位,每个岗位的在职党员每半月至少要开展一次活动。
三是实行按需点单。
在摸清群众诉求的基础上,由社区对群众盼望解决的小事实事进行汇总后发布在社区公开栏和QQ群、微信群中,由社区在职党员根据意愿和能力领办,实行一对一服务,形成群众“张嘴”、干部“跑腿”的服务模式。
三、建立激励机制,解决在职党员进社区服务行为不常态的问题。
一是日常管理交给社区。
建立在职党员志愿服务记实制。
由社区组织统一安排的活动,由社区党组织负责记录;由在职党员自行组织开展的活动,需保留活动照片等资料,经社区党组织认定后如实记录。
在职党员服务情况一季一汇总,并在在职党员所在单位党组织和社区党组织联席会议上进行通报。
二是定期督查交给单位。
各单位党组织主动参与社区建设,把在职党员到社区报到服务群众作为践行党的群众路线的重要抓手。
定期对活动情况进行督查,与社区党组织沟通联系,了解在职党员进社区服务的情况,掌握在职党员进社区的表现,建立本单位“在职党员进社区报到服务档案”,激发在职党员党性意识和责任意识。
三是民主评议交给群众。
社区党组织每年开展1次“社区服务之星”评比活动,邀请社区居民代表成立“评审团”,由在职党员“晒”服务,居民代表“评”成效。
评比结果记入个人档案,并作为当年度民主评议党员、干部年度考核的重要参考,形成在职党员到社区报到、积极主动为居民服务的浓厚氛围。
)___镇__年第三季度目标任务完成情况县委、县政府确定____年为项目建设年,根据我镇的实际,以项目建设统领全年的工作,对照目标任务,____年第三季度各项工作完成情况总结如下:
一、各项工作目标完成情况:
(一)党建工作:
镇委在年初就把各级干部素质提升工作贯穿在全年工作的始终,并作为一项工程来抓,特制定了干部素质提升工程具体方案,方案以贯彻实践科学发展观统领全局,努力建设一支团结、廉洁、务实、高效的基层组织和干部队伍。
除巩固完善原有的十五个村级党员活动室外,又争取项目资金,拟新建陈桥、邹圩、陈集、曹坊、罗集五个标准活动室,改善村级办公条件。
认真实施了“双培”“双带”工程,培养了一批致富带头人,并开展了“1+1”帮扶结对,把他们所掌握的实用技术传到千家万户。
年初,镇委组成考核组,分别对全镇23个行政村“两委”班子进行了“双述、双评”工作,由党员、村民代表推出村级干部后备人选,对全年拟办村级事务进行公开征求意见,逐步形成决策村民审,用钱村民核,办事村民议的管理模式,并在各村大力推行“集体定事、群众评事、村民提事、干部办事”民主管理机制,进一步规范村级事务决策程序,增强村干部廉洁自律意识和农民群众参政议政、民主监督意识,取得明显成效。
积极把群众中的致富能手培养成党员,并把党员经过民主推举为村级后备干部。
截止到第三季度全镇共发展党员86名,培养积极分子273名,民主推举村后备干部69名,加强村级组织的战斗力和凝聚力,充分发挥基层组织的先锋模范作用和践行科学发展观的能力。
(二)计生工作:
继续夯实了各村计生基础,摸清底数并实行当月兑现奖惩,把镇包村干部,村包组干部,村党总支书记,村民委员会主任,计生专干及镇计生委,服务所工作人员全部实行包保责任制,一包到底,哪一个环节出现问题,都能逆向追究到责任人,严格奖惩,追查到底,强力推进全镇计生工作总体水平上台阶、进位次并形成计生工作的良性机制。
截止8月底,全镇计生工作的政策符合率93%,育龄妇女的参检率99.8%,节育率98.7%,出生婴儿性别比116:
100,新生儿出生率7.6‰,已婚育龄妇女20998人,流动人口14601人,已全部录入微机管理。
两非案件查处9起,已处理2名违法行医人员,端掉2个违法小诊所。
加大社会抚养费征收力度,通过县法院强制执行,带动全镇社会抚养费征收的全面开展,1—8月份共征收社会抚养费183万元,征收到位率为35%,有效地遏制了计划外生育,提高了政策符合率。
(三)维稳工作:
1、为切实做好今年的信访稳定工作,镇委镇政府把信访和社会稳定工作作为重要的中心工作来抓,年初出台了《双堆集镇____年度信访稳定工作考核奖惩办法》,并与各村签订了目标责任书。
2、镇委严格落实包保责任制,全力做好稳控工作,并将该项工作列为全年工作的重点,建立一把手负总责的信访稳定工作责任制,村书记、单位负责人为第一责任人,对本村、本单位的信访稳定工作负总责。
村两委干部分片包保。
3、认真开展矛盾纠纷排查化解工作,各村各单位不定期进行全面深入细致的排查,准确掌握本地本部门的信访隐患,对排查的信访隐患,落实就地化解和防范责任,最大限度地把矛盾解决在基层,解决在当地,化解在萌芽状态。
4、及时上报信访隐患信息,____年度,每村上报一名专(兼)职信访信息员,每月及时向镇信访办公室上报排查出的矛盾纠纷隐患信息,落实稳控措施,及时解决问题,防止非正常上访事件的发生。
5、确保信访稳定经费保障并兑现奖惩。
镇财政确保信访稳定工作所需经费,列入财政预算,保障支出。
经过不懈努力,____年到第三季度,县交办的信访案件5件,按期结案率100%,人民来信4件,查处100%,赴县访3起,赴市访1起,赴省访1起,无重大集体访、赴京非正常访。
(四)农业工作:
1、抗旱保苗稳夏粮.去冬今春,冻旱叠加小麦生长不仅遭遇了50年一遇的特大旱灾,还遭遇了两次强寒流和一次倒春寒,全镇25万亩小麦大面积的弱苗、小苗、黄苗随处可见。
旱情牵动各级领导的心,受旱地区把抗旱保苗作为当时农村的中心工作和民生工程来抓。
面对持续升级的旱情,镇委、镇政府科学决策,及早部署。
各级、各部门紧急应变,迅速行动,全镇人民上下一心,众志成城,一场战大旱,保全苗,夺丰收的战斗在当年的淮海主战场打响。
经省农业专家论证,提出“多浇一遍水,多施十斤肥,增加百斤粮”的口号,成为抗旱保苗中总的行动纲领。
镇组织24支抗旱服务队,每天投入抗旱机械____多台套,及时调配抗旱用油和300多吨化肥。
新增抗旱工具2500多台套,新打机井124眼。
赵元村、张集村等村及时排除一切困难,从张新沟人情沟进行二级提水灌溉300多亩良田,镇财政按时把每亩32元抗旱补贴款发放到农户手中,这些措施都起到了“雪中送炭”的作用。
今年夏收亩均单产达到450公斤,全镇小麦总产量达到11250万公斤。
呈现了“三增一高”的好形势,即面积增加3%,单产增长0.6%,总产增长2.1%,优质率提高2.2个百分点。
通过今年的小麦生产我们取得了一条重要经验,就是追施冬肥对提高小麦产量有着极为重要的作用,还有就是良种推广要对路。
全镇25万亩小麦80%以上品种为烟农系列,抗旱抗冻,抗逆性强,在今年这样的大灾面前也得到了很好的体现。
2、秸秆焚烧攻坚战取得阶段性成果。
针对多年午收的情况和本地实际。
镇委、镇政府坚持“标本兼治,疏堵结合,属地管理,源头控制”的原则。
坚持秸秆禁烧与综合利用相结合,全面防控与重点清查相结合,行政推动与技术服务相结合,实行综合监管,把秸秆禁烧作为一项政治任务来完成。
镇为此成立了秸秆禁烧、午收防火工作领导小组,镇委书记为总指挥,镇长任组长,镇政府与各行政村签定秸秆禁烧、午收防火工作目标责任书,做到办公地点、人员、车辆、经费“四落实”,形成上下贯通、左右联动、行动迅速、运转高效的工作机制。
只要有收割机的地方就能看到基层党员和干部的身影,他们带着红袖章,和农民联系机手,谈收割条件,协调价格,帮着归拢麦草、再联系买家,严格控制割茬高度决不超过10厘米,他们让人民群众看到了行政推动的执行力。
3、高产攻关持续做“加法”。
大桥村梨园片农业综合开发万亩土地治理项目和芦沟—邹圩万亩高产攻关项目。
两项目总投资1100多万元。
“抗旱保苗”最大限度地降低了灾害带来的损失,是努力消除“减”的因素,那么,我镇小麦连续丰收的内在动力,是持续做“加法”的则是这两个项目区内的小麦高产攻关行动。
平均亩产在500公斤以上,除良种配良法外,项目区内的农田做到了“旱能浇,涝能排”。
4、完成林业生态示范项目造林1560亩,完成长防林项目造林94亩,绿色长廊建设34.6公里。
(五)财税工作:
全年财税任务130万元,其中地税任务25.6万。
国税任务104.4万元。
到8月底,地税完成95.2万元,占全年任务的371.8%,国税完成178.5万元,占任务的170.8%,8月底,财税任务已完成273.7万元。
完成全年任务的210%。
8月底人均纯收入达到2863元,同期增长13.8%。
(六)招商引资及项目工作:
1、招商引资工作:
县下达引进内资任务1亿元人民币,目前在建项目2个,意向性项目2个,现已引进内资6000万元,完成任务60%。
规模企业净增企业个数2个。
工业固定资产投资5500万元。
规模企业总产值1900万元,主营业务收入800万元,非公有制经济增加值2800万元,上交税收140万元。
新增私营企业16个,新增就业人数1760人,新增个体工商户123户。
招商引资的在建项目具体是:
(1)、红色旅游商贸城建设项目,项目投资为宿州建华房地产开发公司,投资总额5000万元。
现已完成4000万元。
(2)、芦沟商贸城二期工程,总投资4000万元,现已完成____万元。
2、项目工作情况:
(1)大桥村梨园片农业综合开发万亩土地治理项目,总投资500多万元,该项目已完成。
(2)芦沟—邹圩两村万亩高产攻关项目,总投资600多万元,目前该项目已完成。
(3)魏圩村万亩土地整理项目,总投资2800万元,省国土资源厅正在规划中。
(4)芦沟村实施土地流转千亩“绿丰”白莲藕项目现在正在与寿光投资商洽谈,项目意向书正在修订中。
(5)争取澥河下游河道疏浚项目,水务部门已进行勘查,标书正在制定中。
(七)道路等基础设施建设。
继续完善和用足用活道路建设规划和“村村通”工程政策,不断提升城镇建设水平,具体项目是南双路南段8.6公里修复工程,总投资约400万元和双堆老街解放路500米街面硬化及下水道设施,投资50万元。
现正在筹划中。
“村村通”工程建设项目的18.2公里,总投资500万元,目前正在施工中。
(八)新农村建设项目:
继续抓好芦沟村新农村建设并完善一些配套设施,争取资金400万,完善芦沟新农村的道路绿化,下水道、沼气、通讯、太阳能路灯等基础设施建设。
协调资金160万元,新建了敬老院、卫生院、幼儿园等,现主体工程已完成。
又积极稳妥地推进了邹圩村、魏圩村、刘楼村的新农村建设项目,目前项目审批已通过,规划图设计已完工。
(九)民生工程建设:
按照“巩固、规范、完善、提高”的要求,认真落实省____年实施28项民生工程。
1、完善居民最低生活保障290人,五保供养64人。
健全完善非农低保4人,农村居民低保258人和城镇未霞溪社区居委会____年度工作总结社区居委会以构建和谐社区为宗旨,以创建新一轮全国文明城市建设为契机,以党的十七大精神为指导,在街道党工委的领导下,在相关部门的支持与帮助下,社区居委会精心组织,狠抓落实,努力进取,从解决居民闹心、领导操心、人人关心的事情入手,一心一意为群众办实事、办好事,社区全体工作人员积极做好各项具体工作,努力完成了社区各项工作目标和任务。
今年社区被区委区政府授予“社会治安综合治理和平安建设工作先进单位”,“禁毒人民战争先进单位”,社区志愿者陈垂康被授予“全国计划生育工作先进志愿者”,被市政府授予“迎奥运、讲文明”做有道德的人夏令营优秀辅导员。
现将主要工作情况总结如下:
一、健全组织机构,提高社区成员素质一年来社区居委会在街道党工委的领导下,在街政办的指导下,组织社区成员学习最新的法律法规及上级文件精神,不断提高社区工作人员的素质,增强他们的责任感,培养团队精神,千方百计为居民群众排忧解难。
抓好社区的精神文明建设,社区工作人员每周有工作汇报,每月召开一次社区工作人员会议,强调岗位职责、工作制度,社区工作人员能做好本职工作,遵守各项工作制度,无迟到早退现象。
全体成员能团结一致,共同做好上级布置的各项中心任务。
二、立足群众利益,认真完成社区服务工作社区积极开展面向老年人、儿童、残疾人、社会贫困户、优抚对象等弱势群体和特殊对象的社会救助与社会福利服务,经常组织对孤寡老人、优抚对象、失业人员、残疾人、社会困难户进行走访慰问,帮助解决他们的实际问题。
社区有专人认真做好来电来访的记录,牵涉到居民生活中的一些实际问题,居委会都认真对待,自己能解决的自己解决,自己不能解决的积极和有关部门协调,争取件件有着落,事事有回音。
认真做好厦门市社会保障性住房分配的相关手续、厦门市城镇居民及未成年医疗保险参保登记申报工作,协助换医疗保障卡并做好人口抽样调查工作及经济普查工作,做好社区示意图的更改,及社区居委会简介的编写工作。
社区积极开展志愿者服务活动,积极动员社区力量,参予社区服务,积极发展壮大社区志愿者队伍。
社区居委会“5.12”抗震救灾慈善捐款共55082元,967人参与捐款(其中红十字会____元,特殊党费6831元,党员献爱心3350元,特殊工会费100元),在这次活动中,社区涌现了不少好人好事。
社区成员在慈善一日捐活动中踊跃参与共捐款1080元。
{党员红袖章活动总结}.三、做好社区卫生、安全、健康工作社区开展冬春洁净家园和除四害工作,组织保洁员和社区成员对古城西路绿化带进行清除绿地和杂物,在3月份和7月份期间,积极参与文明城市
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