模联章程1.docx
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模联章程1
石家庄市第二中学
模拟联合国协会
章程
第一章总则
第一条为规范石家庄二中模拟联合国协会工作,保障活动质量,实现社团宗旨,依据国务院《社会团体登记管理条例》,国家教育部《普通高等学校学生管理规定》等相关规定,特制订本章程。
第2条本社团名称为石家庄市第二中学模拟联合国协会,英文名称为
No.2HighSchoolofShijiazhuangModelUnitedNations(SEMUN)。
第三条 本社团在国家法律法规、校规校纪允许范围内开展活动,接受指导教师的专业指导及校团委的管理和指导
第四条社团宗旨
1.通过呈现多方面全方位的模联会议实践机会和学术交流活动,拓宽二中学生视野,增强二中学生社会责任感与使命感,全面提升二中学生分析世界局势的能力、沟通交往和外交谈判能力、英语表达和交流能力,培养兼具深刻思想和实践能力的领袖人才。
2.培育具有二中特色的模拟联合国大会,放眼全球,加强理论与实践的结合,将二中模联大会打造成二中学生品牌活动,为二中学子提供更广阔的国际学生交流平台。
3.加强与国内外知名高校的沟通和交流,通过独具特色的模联活动,推广二中品牌,多方面提升二中学子的综合素质,契合二中“培养政治领袖、科技精英、各行各业的领军人物”的战略目标。
第二章组织机构
第五条本社团成员分成秘书处及普通成员两部分
第六条社团设秘书长一名、行政主席一名,每司设司长一名,下属每部设部长一名;其中,秘书长及行政主席为社团负责人。
负责人及司长部长自动成为秘书处成员,秘书处是社团内部最高决策机构,秘书长及行政主席为秘书处最高领导人,秘书处具体职能如下:
1.制定、修改章程等各项规章制度;
2.筹备召开定期集体例会和模联大会;
3.制定社团活动经费的预算计划,决算安排;
4.决定对秘书处成员及新社员的选拔和录用。
第七条社团负责人的职责
1.服从团委、学校的领导,定期汇报工作;
2.负责确定本社团各阶段的工作目标、任务及具体部署,领导各部
开展工作;
3.主持召开秘书处工作例会,检查各部门工作完成情况,对各部门工作进行考评;
4.由负责人代表社团或授权其他秘书处成员代表社团签署重大协议、合同或其他文件;
5.秘书处成员协助负责人处理日常工作,做好分工负责的各项工作;社团负责人不在时,指定由其指定的秘书处成员代理其工作。
第八条社团负责人条件
1.具有一定社团工作经验,高中二年级(含)以上学生;
2.工作积极主动,为人正直,团结同学;
3.有以下情况者,不能作为社团负责人:
●正在受到法律制裁、学校党纪、校纪或团纪处分者;
●被管理部门撤职的学生团体负责人和被责令解散的学生团体的负责人;
●曾多次违反章程但未被责令退出社团者
第九条社团秘书处成员的任命及罢免。
1.下一届秘书处成员由上一届秘书处成员以其平日工作表现以及竞选演讲为参考任命,经通过后上报校团委备案;
2.秘书处成员任期为一年
3.若负责人出现退学、毕业、休学等情况,则视为自动退出;若负责人出现严重违反学校规章制度,受到处罚等情况时,无条件除名。
第十条本社团共分四个司:
学术司、公关司、筹备司、技术司下属八个部:
学术司:
英文部、中文部、媒体部(MPC),公关司:
外联部、内务部、宣传部,筹备司:
会务部、财政部。
各部门职能具体为:
1.学术司:
负责模拟联合国大会议题的准备、对各地模联活动的资料搜集整理、策划并主持实施会员培训,保持与校内外其他社团在学术上的资源交流共享。
2.公关司内务部:
负责社团会员管理(包括社员变动、个人信息整理、社员活动信息发布等);参与筹办社团内部会议(秘书处会议、工作人员大会、社员大会等)并记录会议情况。
3.公关司外联部:
负责本社团与其他学校模联社团的联系、交流
4.公关司宣传部:
负责与校内外媒体联络及模联对外宣传(拉赞助,撰写稿件等),制定各项目宣传推广方案并主持实施,拉赞助
5.筹备司会务部:
负责社团内活动的策划(场地安排,会场布置等),策划模拟联合国会议,准备会议用品
6.技术司:
负责平时的海报设计制作,会议前期的会议手册、国家牌、代表牌等会议用品的设计,其他各司有关于设计以及制作方面的事务交由技术司完成。
7.财务司:
负责社团内资金运转与账目整理,包括对会费、赞助的收取、储蓄、转账等。
第十一条社团组织机构的调整,须作为社团重要决议经秘书处讨论,方能生效。
第三章社员的权利和义务
第十二条本社团面向全校学生招收社员
第十三条申请成为社员的基本条件
1.自愿加入社团
2.拥护本社团的章程
第十四条入社程序
1.提交申请,或于招新现场报名
2.秘书处经审核申请表确定面试名单
3.各司抽调成员作为面试主考官,对面试名单人选进行面试
面试方式为时长一分钟的自我介绍及主考官问答
4.面试通过,即成为石家庄二中模拟联合国协会成员
5.正式入社,享有社员待遇。
第十五条社员的基本权利
1.享有参加社团组织的各种面向社员的活动的权利。
2.有被录用为社团工作人员,参与社团管理运作的权利。
3.对社团工作提出批评、建议和实行监督的权利。
4.对于本社团举办的其他面向全校及外校活动,社员可享有优先。
第十六条社员的基本义务
1.自觉遵守社团章程及相关制度。
2.服从社团组织领导及工作安排,维护社团权益和声誉。
3.积极参加社团举办的各项活动。
4.协助和支持社团开展工作。
第十七条社员退出社团程序
1.自愿向社团提出申请。
2.社团受理申请,向申请人发出退社确认函。
3.正式退社。
第十八条社员管理
1.社员身份的确定和免除必须以社员注册表信息为准。
2.社团将在每学期始末向全体社员确认并公布社团社员名单。
。
3.社团每次活动须对社员签到,累计多次无故未参加活动者,社团将予以提醒,提醒无效者自动除名。
4.严重影响社团声誉和利益者,社团将予以通报批评或开除。
第十九条以上会员条款适用于所有普通社员,对于核心成员的管理,须进一步参考第二章相关规定实行。
第四章社团活动内容
第二十条社团常规活动:
1.举办各类模联培训及讲座;
2.与市内外、省内外以及国内外其它MUN社团展开广泛交流,选拔并组织本社团社员参与国内外MUN活动;
3.组织举办模联会议
第二十一条除上述常规活动外,社团还可与其他单位合作,共同举办主题与模联相关的其他活动。
第五章社团管理制度
第二十二条部门负责制:
社团各项事务按各职能部门分工,负责日常事务的处理及安排;各部门负责人须至少每月向秘书处汇报部门工作情况。
部门重大变动及决策须由社团核心成员讨论通过方可生效
第二十三条例会制度:
社团秘书处每月至少召开一次工作例会。
所有成员必须按时出席,有特殊情况者须事先向社团负责人请假;长期不遵守章程制度者,秘书处有权对其提出除名免职。
社团重要决议采取投票或举手表决,社团负责人必须出席会议,并实行三分之二的绝对多数制。
各部门内部工作会议按情况,以部门为单位另行组织。
第二十四条项目分工制度:
在社团即将举办专题活动时。
社团将成立临时项目组,项目组名称根据实际情况而定,项目组将从社团各部门抽调人员组成,并设组长一人,其他负责人若干,直接接受秘书处的监督管理。
第二十五条财务制度:
社团经费来自商家赞助或学校拨款,由财务司负责管理,并直接受负责人的监督。
对各笔经费的来源、管理、用途进行详细的记录,永久保存。
财务司定期公布账务明细及银行账户流水单。
第二十六条本社团开展的各种活动需要严格按照学校有关规定和程序进行。
事前须递交详细的计划书并向相关部门申报,得到批准后方可进行;事后要进行总结、备案。
第二十七条对于社团的重大事件、决策或其他特殊情况,须立即与学校协商。
第七章社团顾问
第二十八条社团根据活动需要可在校内外聘请政策水平较高、学术造诣较深或某些方面有专长、关心教育的人士担任学生团体顾问。
第二十九条社团顾问的职责是在社团的宗旨范围内对学生团体的活动进行指导和帮助。
第三十条社团拟聘请的顾问,须由秘书处讨论通过,经批准后聘请。
第八章附则
第三十一条社团章程修改后,按照本章程规定在秘书处通过,上报团委审定后生效。
第三十二条本章程与国家法律法规、学校规章制度冲突的,以后者为准。
第三十三条本章程由石家庄二中模拟联合国协会享有最终解释权。
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