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考评员模拟试题
2022年考评员试题
一、单项选择题
1.我国现行的国家职业标准是由( )发展演变而来的。
(3)
A、职业技能鉴定规范B、岗位标准
C、工人技术等级标准D、行业标准
2.我国的职业共分为()个大类。
(3)
A、6B、7C、8D、9
3.职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构,对劳动者的专业知识和技能水平进行()、科学规范地评价与认证的活动。
(4)
A、客观公正B、灵活多变C、提高标准D、降低标准
4.()是涵盖整个命题活动中全部质量因素的规程性文件。
(4)
A、鉴定命题技术标准B、试卷摸板C、组卷模型D、鉴定要素细目表
5.()是指试卷所测内容应结构性涵盖理论知识鉴定要素细目表的鉴定点。
(4)
A、水平规则B、层次规则C、分布规则D、难度规则
6.()是指试卷所考内容不得超过理论知识鉴定要素细目表中所列的鉴定要素的范围。
(4)
A、水平规则B、层次规则C、要素规则D、难度规则
7.()的质量影响到职业技能鉴定的合理性和公平性水平。
(4)
A、理论考试B、技能操作C、操作本身D、试卷本身
8.()是整个职业技能鉴定测评工具体系的主体。
(4)
A、试卷B、试题C、鉴定要素细目表D、鉴定比重
9.区分度通过()的比例差值来计算。
(4)
A、试题难易度多少B、鉴定要素细目表
C、鉴定点代码D、鉴定者与未通过鉴定者
10.试题的层次参数使试题具有了(),提高了试题资源的有效价值(4)。
A、可复用性B、可参照性C、可对比性D、可实践性
11.国家职业标准的内容结构包含职业概况、()四大部分。
(3)
A.基本要求、工作要求、比重表B.基础知识、技能要求、要素细目表
C.基本要求、技能要求、比重表D.职业道德、工作要求、要素细目表
12.我国职业技能鉴定的认证原则是()。
(4)
A、需求方认证B、供给方认证C、第三方认证D、多方认证
13.职业标准分为知识和技能两个部分,技能从特征去划分大致有操作型、心智型和( )型三个类型。
(3)
A、识记B、应用C、技巧D、能力
14.( )属于标准参照性考试。
(4)
A、职业技能鉴定B、中考C、高考D、招聘公务员考试
15.我国工人技术等级标准建立于50年代初期,是从( )移植过来的。
(3)
A、原苏联B、美国C、英国D、日本
16.()原则是指国家职业标准反映的职业能力水平的梯度,它是由从业人员职业活动范围的宽窄、工作责任的大小和工作难度的高低决定的。
(3)
A、梯度性B、等级性C、规范性D、操作性
17.工人技术等级标准的特点是它与()紧密结合。
(3)
A、工人技术等级制度B、工人工资等级制度
C、工人技能等级制度D、工人岗位等级制度
18.职业概况是对本职业的基本情况的描述,包括()项内容。
(3)
A、7B、8C、9D、10
19.国家职业标准由()组织制订并统一颁布。
(3)
A、国家科学技术部B、国家职业技能鉴定指导中心
C、劳动和社会保障部D、国家商务部
20.第6大类第10中类第5小类第9个细类(职业)的正确表述方式是()。
(3)
A、6-10-05-09B、6,10,05,09
C、6-10-5-9D、6,10,5,9
21.职业分类中,大类的编码为()位数码。
(3)
A、1B、2C、3D、
22.细类的划分在坚持工作性质同一性的基础上,按顺序逐一考虑了()。
(3)
①工艺技术的同一性②使用工具、设备的统一性
③使用主要原材料的统一性④产品用途和服务的统一性
A、①②③④B、②①④③C、①②④③D、③④①②
23.国家机关、党群组织、企业、事业单位负责人属于职业分类中的第几大类()。
A、第一大类B、第三大类C、第五大类D、第七大类
24.职业资格工作网系统的核心为()。
(7)
A、客户层B、数据库服务层C、业务逻辑层D、体验层
25.职业编码6-07-06-05-04属于国家职业分类大典中第()大类的编码。
(3)
A.五B.四C.七D.六
26.以下()特征不属于操作技能的基本特征。
(4)
A、形式多样化B、内容的丰富化
C、要求的动态性D、观测的关联性
27.职业资格工作网的系统按照()层结构进行开发。
(7)
A、三层B、四层C、五层D、六层
28.职业技能鉴定标准理论考场分为30个座位和()个座位。
(6)
A.21B.22C.23D.24
29.属于职业技能鉴定前的组织准备工作是( )。
(6)
A、组织报名B、试题准备C、考场准备D、人员准备
30.职业技能鉴定工作质量分析要从( )到考务过程结束全过程,收集整理鉴定分析信息。
(6)
A、鉴定计划B、考生报名C、考场安排D、监考人员的聘用
31.下列关于爱岗敬业的说法中,你认为正确的是()。
(5)
A、市场经济鼓励人才流动,再提倡爱岗敬业不合时宜
B、即便在市场经济时代,也要提倡“干一行、爱一行、专一行”
C、要做到爱岗敬业就应一辈子在同一岗位上无私奉献
D、在现实中,我们不得不承认,“爱岗敬业”的观念阻碍了人们的择业自由
32.职业技能鉴定考评人员实行聘任制,其聘期一般为()。
(5)
A、一年B、二年C、三年D、永久
33.职业技能鉴定考评员要实施考评时,要( )。
(5)
A、自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题,并将处理结果上报鉴定部门
B、自觉维护考评现场秩序
C、及时处理违纪问题
D、自觉维护考评现场秩序,及时处理违纪问题
34.操作技能考试时,现场每个项目考评员不得少于()人。
(5)
A.1B.2C.3D.4
35.为确保鉴定公平、公开、公正,国家规定考评员执行考评任务时实行()制度。
(5)
A.轮换B.集训C.回避D.督导
36.考评员应具备()资格。
(5)
A.高级以上职业资格或初级以上专业技术职务
B.技师以上职业资格或中级以上专业技术职务
C.中级以上职业资格或中级以上专业技术职务
D.高级以上职业资格或中级以上专业技术职务
37.我国职业技能鉴定的认证原则是()。
(4)
A、需求方认证B、供给方认证C、第三方认证D、多方认证
38.()是考核命题的直接依据。
(4)
A、鉴定点B、鉴定要素C、鉴定细则D、鉴定因素
39.()划分时主要考虑了从业人员职责范围、受教育水平和我国政治制度、管理体制、科技水平和产业结构的现状及发展因素。
(3)
A、整类B、大类C、中类D、小类
40.目前国家普遍采用以()为主要形式的操作技能考核命题方式。
(4)
A、专家编制考核试卷B、人工组卷
C、计算机组卷D、题库自动生成试卷
41.采用同一试卷不同群体和不同试卷同一群体进行考试的结果进行差异比较,得出其( )。
(4)
A、试题之间等值性系数B、试卷之间等值性系数
C、试卷之间区分系数D、试题之间区分系数
42.按动作划分,人的技能基本上划为两大类,即言语技能和( )。
(4)
A、心理技能B、肢体技能C、心智技能D、生活技能
43.有效地评估试题和试卷质量是对试题的( )及试卷的结构和形式的评估。
(4)
A、结构B、形式C、内容D、目的
44.职业技能鉴定属于()考试。
(4)
A.常模B.常规C.标准参照性D.标准性
45.职业技能鉴定命题评价系统构成要素中,评价过程与方法的顺序正确的是()。
A、统计分析→搜集资料→进行评价B、进行评价→搜集资料→统计分析
C、搜集资料→统计分析→进行评价D、搜集资料→跟踪调查→进行评价
46.()用于评价试题或试卷对考生实际技能水平的区分程度或鉴别能力。
(4)
A、信度评价B、难度评价C、区分度评价D、等值性评价
47.以下不属于职业分类基本内容的是()。
(4)
A、职业类别编码B、职业描述C、职业任职标准
48.职业技能鉴定的命题技术,在内容上以( )为基础。
(4)
A、鉴定要素和组卷模型B、命题技术逻辑程序
C、试卷摸板和组卷模型D、国家颁布的职业标准
49.职业技能鉴定国家题库反馈与修正系统的使用者为( )。
(4)
A、管理人员、考评人员、教师、考生等B、各级鉴定培训机构管理人员
C、考评人员D、教师
50.以下不属于试题命制基元构成要素的是()。
(4)
A、国家职业标准B、考核内容结构表
C、试题内容表述D、鉴定要素细目表
51.国家职业技能鉴定实行( )命题原则。
(1)
A、国家统一B、全省统一C、行业统一D、鉴定所统一
52.我国职业分类的最基本的类别是()。
(3)
A、大类B、中类C、小类D、细类
53.职业技能鉴定所的审批机构为()。
(2)
A、省职业技能鉴定指导中心B、行业主管部门
C、地方政府劳动和社会保障行政部门D、教育部门
54.某鉴定所(站)经有关部门审批授予鉴定资质为初级、中级和高级,未经允许,现在该鉴定所(站)组织了一批技师级别的鉴定,该行为属于()。
(2)
A、超范围鉴定B、正常鉴定C、异地鉴定D、以上答案都不正确
55.职业技能鉴定指导中心在职业技能鉴定证书管理方面的主要工作是( )。
(2)
A、实行全国统一的证书编码方案
B、核定鉴定成绩,办理证书程序
C、建立证书查询系统
D、实行全国统一的证书编码方案;地区、行业证书编号的编制办法;核定鉴定成绩,办理证书程序;建立证书查询系统
56.技术标准与技术支持系统包括:
( )。
(2)
A、职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、职业资格证书核发系统
B、职业分类与职业标准、职业资格证书核发系统、国家题库与鉴定指导
C、职业分类与职业标准、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导
D、职业资格证书核发系统、培训大纲与培训教材、国家题库与鉴定指导
57.成立国家职业标准制定专家组时,( )一般应占专家小组人数的一半以上。
(2)
A、方法专家B、内容专家
C、方法专家和内容专家D、实际工作专家
58.以下哪项()的标准是能够运用基本技能独立完成本职业日常可预见性的工作。
(1)
A、国家职业资格五级B、国家职业资格四级
C、国家职业资格三级D、国家职业资格二级
59.以下哪一项属于职业技能()。
(1)
A、会计小红的机动车驾驶技能
B、家庭主妇日常在家中所运用的插花技能
C、大学生小明课余学习的营养知识技能
D、西点厨师所掌握的面点制作技能
60.我国职业技能鉴定工作采取()方式。
(1)
A、点线结合B、条块结合C、多面结合D、多元结合
61.职业技能鉴定工作应在劳动保障部的统一领导下,采取()条块结合的原则。
(1)
A、地方和行业部门B、国家和地方
C、国家和行业部门D、行业部门和集团公司
62.我省企业职工职业资格鉴定申报条件是按()文件执行。
(2)
A、琼人劳保【1998】63号B、琼人劳保【1999】78号
C、琼人劳保【2000】22号D、琼人劳保【2004】352号
63.目前我国职业技能鉴定工作采取( )方式。
(1)
A、条块结合B、条块分割C、条条结合D、块块结合
64.企业内员工职业技能鉴定实行(),即达到提高职工岗位工作能力和满足企业需求的目的,又能客观公正,科学规范地评价职工的职业资格等级水平,为职工的工资和岗位晋升以及工作流动创造条件。
(2)
A、社会化管理B、效率化管理
C、科学化管理D、规范化管理
65.在( )中首次提出“实行学历文凭和职业资格两种证书制度”。
(1)
A、《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》
B、《中共中央关于教育体制改革的决定》
C、《关于进一步搞好技工培训工作的通知》
D、《工人技术等级考核暂行条例(试行)》
66.通过考务管理系统实现职业技能鉴定管理( ),更好地控制职业技能鉴定质量。
(6)
A、管理规范B、高效、简便
C、管理规范、工作方便D、管理规范、高效、简便
67.考评人员在同一鉴定所不能连续鉴定()。
(6)
A.两次B.三次C.四次D.五次
68.职业技能鉴定试卷属于()。
(6)
A.国家机密B.省级机密C.核心机密D.试卷机密
69.考评人员的阅卷评分过程必须接受()人员的监督检查。
(6)
A.培训机构B.质量督导C.鉴定机构D.考务管理
70.英国推出的国家职业资格制度,采用了在实际工作现场考评,()。
(6)
A.这种鉴定方式成本很低B.这种鉴定方式成本很高
C.这种鉴定方式成本很简单D.这种鉴定方式成本很复杂
71.职业技能鉴定准考证编码采取()位数字代码。
(6)
A.16B.17C.18D.19
72.考评人员考评技术方法实习时间不得少于( )学时。
(5)
A、20B、25C、30D、35
73.职业道德是人们在一定职业活动范围内应当遵守的,与其特定职业活动相适应的( )的总和。
(5)
A、思想意识要求B、业务水平要求C、行为准则D、政治思想要求
74.考评组长应具有()以上的职业技能鉴定工作经验。
(5)
A.一年B.两年C.三年D.四年
75.国家规定职业资格证书由()统一印制。
(1)
A、人力资源和社会保障部B、各级劳动和社会保障行政部门
C、国家各有关行业主管部门D、各级人民政府
76.()年我国颁布了第一部《劳动法》。
(3)
A、1995B、1998C、1999D、2000
77.我国职业分类采用国际通行的做法,将现有职业逐级分层划分为()。
(3)
①大类②中类③小类④细类
A、①②④B、①②③C、①④D、①②③④
78.职业分类应遵循()原则,遵循职业活动的内在规律,正确反映不同管理层次、不同技术水平、不同业务范畴职业的特性。
(3)
①科学性②先进性③客观性④适用性⑤开放性⑥国际性
A、①B、①②C、③④D、⑤⑥
79.以下哪项不是一个国家社会职业构成的决定性因素()。
(3)
A、科技水平状况B、产业结构C、国民经济结构D、国际贸易水平
80.职业分类是以工作性质的()为基本原则,对社会职业进行的系统划分与归类。
(3)
A、差异性B、多样性C、标准性D、同一性
81.如果用符号表达职业、工种和岗位的关系,以下表述正确的是()。
(3)
A、职业≥工种≥岗位B、岗位≥工种≥职业
C、工种≥职业≥岗位D、职业=工种=岗位
82.对某一特定职业进行分析与研究,通常采用()法。
(3)
A、岗位分析B、技能分析C、职业分析D、工种分析
83.()是企业根据生产的实际需要而设置的工作位置。
(3)
A、职业B、岗位C、工种D、专业
84.职业院校毕业生职业技能鉴定过程中,承担考评任务的教师应经过考评人员资格培训,需要取得()。
(2)
A、考评人员资格证卡B、考评人员审批卡
C、考评人员培训卡D、考评人员准入资质
85.以下不属于职业范畴的是()。
(3)
A、从事商业活动的推销员B、从事教育行业的兼职导游
C、从事教育工作的教师D、从事制造业的车工
86.我国当前有()大类行业和1838各职业工种。
(3)
A、8B、12C、13D、15
87.为保证职业技能鉴定能够客观公正、科学规范地评价劳动者的职业技能水平,必须真正落实“统一标准、()、统一认证和考核与培训分离”的原则(简称“五统一,一分离”原则)。
(2)
A、统一命题、统一考评员、统一评卷
B、统一考纲、统一命题、统一考务管理
C、统一命题、统一考评员、统一考务管理
D、统一考纲、统一考评员、统一考务管理
88.()年劳动保障部有关部门颁布了《中华人民共和国职业分类大典》,系统地对职业进行了科学的分类。
(3)
A、1999B、2000C、2001D、2002
89.通用工种的考评人员应先经省级职业技能鉴定指导中心培训、考核后,再报( )核准。
(5)
A、省级劳动行政部门B、省级鉴定指导中心
C、行业主管部门D、人力资源和社会保障部
90.职业技能鉴定()系统是国家对职业技能鉴定工作和推行职业资格证书制度的重要保障。
(2)
A、监督检查 B、质量保证 C、组织实施 D、政策法规
91.()是职业技能鉴定工作的核心,是国家职业资格证书制度的生命线。
(2)
A、组织管理系统 B、质量保证系统
C、管理实施系统 D、法律法规系统
92.国家职业技能鉴定专家委员会下设专业委员会由()直接领导。
(2)
A、国家职业技能鉴定专家委员会B、国家职业技能鉴定指导中心
C、培训就业司D、国家科学技术部
93.国家职业技能鉴定专家委员会实行()制。
(2)
A、世袭制B、聘任制C、选举制D、聘用制
94.1998年中央国家机关机构改革中,劳动和社会保障部设立()作为职能部门对鉴定工作进行管理。
(2)
A、培训管理司 B、培训就业司
C、培训教育司 D、管理培训司
95.加强基础管理,确保鉴定质量要求要加强标准、教材、题库等职业技能鉴定的()工作。
(2)
A、基础性 B、复杂性 C、综合性 D、重要性
96.()是指从事某一职业专业知识、职业技能和工作能力的起点标准。
(2)
A、准入资格B、从业资格C、执业资格D、营业资格
97.( )确定了职业技能鉴定所(站)的工作地位。
(2)
A、《职业技能鉴定工作规则》B、《劳动法》
C、《职业技能鉴定规定》D、《招用技术工种从业人员规定》
98.职业资格证书制度的建立发生在我国职业技能鉴定发展历程中的()阶段。
(2)
A、转轨B、恢复C、调整D、初创
99.建立一个()的职业标准体系是保证职业培训和技能鉴定工作适应社会经济发展需要的前提。
(2)
A、以职业活动为导向,以职业技能为核心
B、以职业活动为起点,以职业技能为核心
C、以职业活动为核心,以职业技能为导向
D、以职业活动为核心,以职业技能为起点
100.我国的职业技能鉴定体系包括了4个子系统和()个主要工作环节。
(3)
A、8B、9C、10D、11
二、多项选择题
101.关于鉴定测评工具体系描述正确的是( )。
(4)
A、确定了职业标准中所要求考核的能力结构
B、确定了职业标准中具体要求范围和水平
C、为命题提供了一个明确和完整的内容界定
D、使培训内容和鉴定内容有对照的参照系
102.职业技能鉴定命题评价系统中的进行评价包括()。
(4)
A、效度评价B、相对评价
C、绝对评价D、个体内差异评价
103.以下选项属于制定试题质量评价标准时应考虑的要素的有()。
(4)
A、评价者与本评价者可信度B、采集信息的范围
C、鉴定有效性和可靠性D、评价报告的明晰度和及时性
104.试题质量评价标准是从()等方面来确定一些量化规则和方法,用来衡量试题的质量。
(4)
A、实效性B、可行性C、适宜度D、技术完善性
105.操作技能考核试题考核要求主要包括()。
(4)
A、本题分值B、考核要素C、考核具体要求D、否定项说明
106.鉴定条件将会对鉴定结果产生影响并引起误差,其误差因素主要包括()。
(4)
A、考评人员情况B、鉴定资源C、评分误差D、鉴定标准
107.目前最有代表性的教育测量理论有()两种。
(4)
A、统计量化理论B、经典测量理论
C、常模参照理论 D、项目反应理论
108.模块化命题技术由()组成。
(4)
A、鉴定内容多样化B、要求内容定量化
C、考核内容具体化 D、职业结构活动化
109.为了保证试卷内容质量,编制试卷时,应遵循()的基本原则。
(4)
A、水平原则B、层次原则C.距离原则 D、分布原则
110.一个操作技能要素能否成为一个可以进行考核的测量要素,需要从()方面研究确定。
(4)
A、操作科学性B、现实可行性
C、等级差异性D、集合整体性
111.确定操作技能考核内容结构表一般由()步骤构成。
(4)
A、要素结构划分B、要素等级划分
C、确定测量要素D、匹配测量要素
112.试卷的整体构成与试卷的选择是按照以()为基础的试卷模板来确定的。
(4)
A、考核目标要求B、鉴定要素和组卷模型
C、试题特征D、实际考核需要
113.组卷计划书具体格式应包括()。
(4)
A、所要求的各个鉴定点的内容B、所要求的各个鉴定点的要求
C、试卷的题型D、试卷的题量要求
114.鉴定命题技术标准是对命题活动中所涉及的各层次()提出的技术指标和解决方案。
(4)
A、考核目标要求B、主要内容因素
C、操作因素D、实际考核需要
115.鉴定内容目标体系包括( )。
(4)
A、鉴定考核内容结构
B、鉴定要素细目表
C、鉴定考核执行标准
D、组卷模型
116.任何一项考试活动都包含( )的技术环节。
(4)
A、确定考试的目标B、命题C、考评D、实施考试
117.操作技能考核试题的基本内容包括()。
(4)
A、准备标准B、考核要求C、考核工具D、区分与评分标准
118.试卷统一范式包含了()。
(4)
A、试卷的形式B、试卷的结构C、试卷的内容D、试卷的纸质
119.题库开发技术要求包括()。
(4)
A、技术目标要求B、试卷类型及题型题量分布要求
C、试卷统一范式D、试题库题量要求
120.统计分析基元包含了哪些构成要素( )。
(4)
A、预测分析B、结果分析C、试题分析D、试卷分析
121.职业技能鉴定命题评价系统的构成要素有()。
(4)
A、评价基元B、评价层面C、评价内容D、评价结果
122.评价层面中的内容层面所具有的优点是()。
(4)
A、增强命题专家责任心B、快速
C、直接地提高试题命制的质量D、效果直接,接近实际情况
123.以下选项中属于职业技能鉴定命题质量评价的目的的是()。
(4)
A、对试题和试卷进行定性和定量的分析B、有效地评估试题和试卷质量
C、为试题的修改与更新提供科学依据D、促进职业技能鉴定工作整体发展
124.以下哪些选项()属于职业资格工作网的系统功能。
(7)
A、建立国家职业标准库和材料库
B、建立职业技能鉴定国家题库反馈修正系统
C、将现行的考务管理系统升级为在线版的考务管理系统
D、建立职业资格证书管理系统
E、建立职业技能鉴定统计分析系统
125.操作技能的可观测性依赖于操作技能表现时与()、乃至程序的关联性。
(4)
A、操作对象B、操作工具C、操作环境D、操作习惯
126.鉴定工作的关键步骤包括( )。
(5)
A、接受考评组任务及接受集中培训B、准备和检查阶段
C、实施鉴定阶段D、阅评总结阶段
127.建立国家职业标准库和教材库,有助于实现()。
(7)
A、远程信息化管理B、职业分类
C、国家职业资格标准开发D、发布质量监督信息
128.以下属于职业资格工作网考务管理系统提供的功能是()。
(7)
A、机构管理B、考评人员管理C、鉴定计划
D、成绩管理E、证书
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