项目部下月安全工作计划.docx
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项目部下月安全工作计划
项目部下月安全工作计划
篇一:
项目部2015年安全工作计划
公司LOGO
XX项目部2015年安全工作计划
编制:
审核:
批准:
XX项目部
2015年安全工作计划
一、目的
规范项目部安全管理的监督工作,明确项目部全年的安全检查、专项监督及特殊天气的防护工作。
控制现场违章作业行为,消除现场安全隐患,防止不良的安全绩效发生,创造安全、文明施工环境,保证安全生产。
二、上游参考程序文件
?
XXXX?
XXXX?
XXX
三、职责
?
安全部:
编制年度安全工作计划,并根据项目部的实际情况开展安全检查/监督。
?
项目部各工区/部门:
根据安全部各项安全检查活动发出的检查报告、整改单,对责任区域内的不符合项进行整改,直到安全部确认整改完成。
四、内容
定期检查
?
每周二上午,安全部组织专职安全人员检查;并在周二下午将检查报告通过
XXX等内部信息渠道发布。
?
每月月底,由项目经理主持开展月度安全大检查,最迟于第二日上午,通过
XXX等渠道发布检查报告。
专项检查
?
安全部每月都由专业工程师负责开展防火防爆专项检查、施工用电专项检查、
脚手架专项检查、起重机械专项检查等专项检查。
季节性施工专项检查
?
安全部编制防暑降温工作计划,经相关部门审核、项目经理批准后,监督各
责任单位实施(2015年防暑降温工作计划见附录一)。
?
安全部编制防风防汛工作计划,经相关部门审核、项目经理批准后,监督各
责任单位实施(2015年防风防汛工作计划见附录二)。
年度应急响应计划
?
每年一月份,安全部编制年度应急演练计划,经项目部经理批准后,按期组
织实施(2015年演练计划见附录三)。
?
应急演练方案,需按照总公司《应急管理办法》和业主方相关要求,结合项
目部实际施工情况编制。
年度安全培训计划
?
持续做好新员工入场三级安全教育和考试。
?
每周三下午上班前45分钟至1小时,为全员安全学习时间。
安全部将每周
编制安全学习周报,对本周检查过程中的缺陷进行曝光;并根据上级要求,对安全法律法规、事故案例等相关安全生产知识进行宣贯、学习。
要求工区负责人做好巡视检查工作,班组负责人做好学习反馈记录。
年度安全文化策划
?
安全部编制年度安全文化策划,由项目经理批准后执行;(年度安全文化策
划工作表格见附录四)
?
提前策划好安全月活动计划,并上报业主和监理,安全月活动后,需做好工
作总结;
消防工作计划
?
项目部根据施工区域、生活区、办公室的实际情况,布置足够数量的灭火器
材,并定期开展检查,每月更新消防器材台账,并填写检查记录;?
根据年度消防演练计划,按期开展消防演练。
职业健康工作计划
?
根据业主和总公司职业健康管理要求,对从事存在职业健康风险的员工,开
展职业健康体检,并建立员工职业健康档案;
?
根据现场施工情况,对存在职业危害的区域张贴职业危害标牌,说明职业危
害风险及防护措施;
五、附件
附录一:
防暑降温工作计划
附件二:
防风防汛工作计划附件三:
年度应急演练计划附件四:
安全文化策划
附件一:
防暑降温工作计划
项目部2015年“防暑降温”工作计划
篇二:
项目部2015年安全工作计划
哈尔滨万达茂项目部2015年安全工作计划
一、目的
规范项目部安全管理的监督工作,明确项目部全年的安全检查、专项监督及特殊天气的防护工作。
控制现场违章作业行为,消除现场安全隐患,防止不良的安全绩效发生,创造安全、文明施工环境,保证安全生产。
二、总包安全管理职能
分包管理流程图
三、内容
1、定期检查
?
每周一下午,安全部组织全体专职安全人员检查;并在周二上午将检查报告
下发到各区域责任人。
?
每周一上午,由项目安全总监主持开展安全周例会,总结布置本周安全工作。
2、专项检查
?
安全部每月都由安全总监负责开展消防专项检查、施工用电专项检查、脚手
架专项检查、起重机械专项检查等专项检查。
3、季节性施工专项检查
?
安全部编制防暑降温工作计划,经相关部门审核、项目经理批准后,监督各
责任单位实施。
?
安全部编制防风防汛工作计划,经相关部门审核、项目经理批准后,监督各
责任单位实施。
4、年度应急响应计划
?
安全部编制年度应急演练计划,经项目部经理批准后,按期组织实施(2015
年演练计划见附录二)。
?
应急演练方案,需按照总公司《应急管理办法》和业主方相关要求,结合项
目部实际施工情况编制。
5、年度安全培训计划
?
持续做好新员工入场三级安全教育和考试。
?
做好万达质安部安全管理制度的宣贯工作,使各分包安全管理人员更好的为
业主服务。
?
每周三下午上班前45分钟至1小时,为全员安全学习时间。
安全部将每周
编制安全学习周报,对本周检查过程中的缺陷进行曝光;并根据上级要求,对安全法律法规、事故案例等相关安全生产知识进行宣贯、学习。
要求工区负责人做好巡视检查工作,班组负责人做好学习反馈记录。
6、年度安全文化策划
?
安全部编制年度安全文化策划,由项目经理批准后执行;(年度安全文化策
划工作表格见附录三)
?
提前策划好安全月活动计划,并上报业主和监理,安全月活动后,需做好工
作总结;
7、消防工作计划
?
项目部根据施工区域、生活区、办公室的实际情况,布置足够数量的灭火器
材,并定期开展检查,每月更新消防器材台账,并填写检查记录;?
根据年度消防演练计划,按期开展消防演练。
8、安全评优工作计划
?
根据现场施工情况,及时申报市安全文明工地,收集视频、照片资料力争取
得黑龙江省文明工地;?
10月份完成CI金奖验收工作;
四、项目年度重大危险源清单及主要安全防范方法:
1、洞口防护
①屋面及楼层平台上下水管道预留洞口,用盖板覆盖;各楼层风井口四周设防护栏杆,沿口下张设安全平网。
②垃圾道在没有砌筑前,用盖板覆盖,并进行可靠固定,管道井除按以上规定防护外,还应加设明显标志。
③墙面等处的竖向洞口,凡落地的洞口均架设固定式或开关式防护门。
④各层施工后浇带施工后,采用预制盖板覆盖并加以固定。
2、临边防护
①基坑四周、屋面、楼层周边等处设置防护栏杆。
②楼梯口及梯段边,安装临时防护栏杆。
③卸料平台两侧,设防护栏杆,平台口设置开关式安全门;地面上的通道的顶部设安全防护棚。
3、悬空作业的安全防护①幕墙玻璃安装的悬空作业:
A:
幕墙玻璃安装时严格按照规定的作业程序进行,前一工序幕墙玻璃安装未固定前,不得进行下一道工序。
B:
严禁在连接件和支撑件上攀登上下,并严禁在上下同一垂直面上安装幕墙玻璃
C:
玻璃安装时,严禁操作员站在樘子上操作,严禁手拉门窗进行攀登。
D:
窗口作业,操作人员的重心位于室内,不能在窗台上站,很必要时挂安全带进行操作。
4、交叉作业区段的安全防护
A:
拆除脚手架与模板时,下方不得有其它操作人员。
B:
拆下脚手架等部件,临时堆放处离楼层边沿大于1m,堆放高度不超过1m,楼梯边口通道口,脚手架边缘等处,严禁堆放物件。
C:
施工现场塔吊所涉及的区域,应搭设双层安全防护棚。
5、高空作业的安全防护
A:
高空作业人员必须经医生体检合格,凡患有不适宜从事高空作业人员,一律不得从事高空作业。
B:
高空作业区域必须划出禁区,设置围栏,禁止行人、闲人通行闯入,建筑物的出入口,应搭设3~6m,宽度大于通道两侧各1m的防护棚,棚顶应满铺不小于5cm厚的脚手板。
C:
建筑物首层四周必须支设固定的双层水平安全网,并每隔三层固定一道水平安全网。
D:
高空作业人员必须按规定路线行走,禁止在没有防护设施的情况下,沿高墙、脚手架、挑梁、支撑、运行吊篮等处攀登或行走。
E:
高空作业应有足够的照明设备和避雷设施。
F:
六级以上大风、大雨、大雪、浓雾时禁止从事露天高空作业。
篇三:
项目部2014年安全工作计划
重庆巨能伊泰塔拉壕煤矿
2014年安全工作计划
为了务实抓好2014年的安全生产工作,根据矿井的实际情况,坚持“安全发展”的科学理念,着重从防灾和治灾入手,采取科学有效的防治措施和强硬手段,大力提升矿井安全保障能力,预防事故发生。
一、指导思想:
认清形势和认真贯彻落实科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针,切实强化安全基础投入与管理,狠抓《内蒙古煤矿安全质量标准化》的实施,本着“力除隐患,落实责任”原则,有效防止安全事故发生,不断延长安全生产周期。
二、奋斗目标:
1、全年无重伤以上事故。
2、轻伤事故控制在人次/以下。
3、安全质量标准化确保到二级。
3、安全教育培训合格率为100%。
4、隐患排查整改合格率为100%。
三、组织领导:
1、成立安全生产工作领导小组。
组长:
李向阳
副组长:
张传银、杨青、王桂华
成员:
李传国、李二勇、张晓敏、张宇。
2、成立安全生产目标监督管理小组,做到分工明确、责任细化、指挥协调、监督落实到位。
四、重点工作:
1、认清工程建设的严峻形势,切实体现“关爱生命,以
人为本”的安全理念。
统筹协调、科学规划,保持矿井健康有序发展。
2、全年安全工作实行分阶段考核:
一是千方百计的实现
半年安全工作目标;二是实现全年安全工作奋斗目标。
制定切实可行的阶段考核目标,严格考核兑现。
3、抓住重点、措施要准、工作要实、全面细化安全管理。
(1)以“一通三防”作为全年日常安全工作的核心,扎实做好“一通三防”日常监督管理工作。
要把通风系统整治作为促进矿井安全生产的首要任务来抓。
落实专人负责,定期对治理效果进行专题分析。
认真落实瓦斯管理制度,加强局部通风管理,杜绝瓦斯超限作业。
强化监控系统维护与管理。
加强临时停风停电管理,必须严格按措施执行到位。
(2)以细化预防“顶板事故、机运事故”的发生作为日常安全工作监管重点。
工程项目严格按工程质量考核及其规程措施落实监督,认真抓狠抓斜坡提升的日常规范管理,不断改善机运环境。
(3)高度重视防治水工作,排水设备、设施检修工作,水仓清理和供电系统维护,确保不发生淹井事故。
(4)充分发挥现场管理人员安全管理作用,做到指挥、协调、监督到位。
4、立足现场、强化监管、狠抓落实。
(1)充分激发全项目员工狠抓现场安全作用的发挥,实行每月安全奖惩挂钩考核,认真抓好各级人员岗位责任制的落实。
(2)规范管理,继续深入开展隐患排查治理工作。
采取综合监管措施,加大自查自纠力度,执行安全隐患责任追究制度,认真落实安全隐患的处理及其复查验收工作。
(3)打击违章,彻底纠正不良操作习惯,对违章行为进行综合治理。
(4)认真吸取教训,对矿井发生的各类事故都必须采取“四不放过”的原则,进行追查处理。
5、不断提高职工安全保障能力。
通过多种形势的思想教
育和安全技能培训,切实增强员工的安全意识和事故处置能力,实现“我要安全”的和谐理念,达到创造安全生产环境共同享受,实现平安共同幸福的宗旨。
6、加快资金落实、设备投入、合理施工布局。
安全生产
工作是一项长期艰巨性的工作。
通过采取更加有效的措施和更加扎实的工作,促进我项目安全生产形势持续稳定发展。
五、隐患排查方面
为了确保安全生产建设,始终坚持“以人为本、安全第一”
的方针,以查“三违”查“隐患”,杜绝各类事故为重点,坚持每月一次安全隐患排查,对存在的问题落实责任人、整改时间、整改措施进行整改,并安排专人按期回查,未按期完成者严格按制度处罚,坚持每周雷打不动的安全例会,并向职工认真贯彻学习上级文件精神,及时总结上月安全工作存在问题及下月的安全工作部署。
六、严格值班制度。
为了充分发挥矿级领导在安全生产建设过程中的关键作用,及时发现和消除安全隐患,在正常生产建设和整改过程中,每班至少有一名领导现场带班,并做到与工人同时下井、同时出井,严格执行井下交接班制度,上一班带班人员在井下向接班的带班人员详细说明井下安全情况、存在问题及处理结果,认真填写带班、交接班记录,每月月底制定下一月领导带班计划,汇总上一月领导带班完成情况,并在公示栏内公示,接受职工监督,严格考核兑现。
七、完善各项规章制度
制定2014年应急救援预案、灾害预防处理计划,并组织演练。
制定完善安全生产管理制度,进一步规范职工的操作行为,同时强化制度的落实,利用每月安全例会、班前会进行贯彻学习,真正使制度能扎根于每位职工,使执行制度成为一种习惯,从而起到促进管理、促进安全生产建设的作用。
八、贯彻落实文件精神,组织开展安全活动
根据上级文件精神要求和企业的安排部署,认真组织开展各项安全活动,,在认真开展活动期间,悬挂张贴安全标语,组织安全宣誓、应急演练等活动,进一步增强全项目干部职工的安全意识,提高职工遵章守纪的自觉性,形成人人重视安全、人人关注安全的良好氛围。
开展形式多样化的安全宣传活动,定期组织全项目职工观看安全教育片,进行安全知识竞赛活动等,通过这些活动在职工中营造自觉守法、守纪的良好氛围,促进我项目安全生产平稳发展。
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- 项目 部下 安全 工作计划