美容院店长合同书.docx

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美容院店长合同书

美容院店长合同书

　　篇一：

美容合同范本

　　劳动合同

　　甲方：

乙方：

　　法定代表人：

性别：

　　店长（经理）：

出生日期：

年月日

　　文化程度：

　　身份证号：

　　根据《中华人民共和国劳动法》和本市实施劳动合同制度的若干规定以及国家和本市的有关法律、法规，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、劳动合同期限

　　第一条本合同期限类型为：

有固定期限合同。

　　本合同自年月日生效，至年月日终止，其中试用期为个月（自年月日始，至年月日止）。

　　二、工作内容与工作时间

　　第二条乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的岗位上任职工作。

　　第三条乙方应服从甲方的管理和安排，根据岗位职责和职位要求，按时完成规

　　定的工作量并达到规定的质量标准。

　　第四条乙方的工作时间依据国家和甲方的有关规定执行。

　　三、劳动报酬

　　第五条甲方根据本公司的工作特点、工资管理制度、绩效考核办法及乙方的职

　　位和工作业绩确定乙方的薪酬标准。

　　四、劳动纪律

　　第六条乙方应遵守国家和本市的相关法律与法规。

　　第七条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度；严格遵守劳动安全卫生、操作规

　　程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的

　　培训，提高思想觉悟和职业技能。

　　第八条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度，给予处分。

　　五、劳动保护和劳动条件

　　第九条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，

　　制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

　　第十条甲方应按照国家或本市的规定组织安排乙方进行健康检查。

　　第十一条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及

　　有关规章制度等方面的培训和教育。

　　六、双方的权利和义务

　　第十二条本合同期内，乙方的权利：

（1）向甲方提出合理化建议，依规定取得工资、福利、奖励和享受休假；

（2）接受培训和职业教育，根据自身特点和能力申请调动到甲方其他部门、调

　　换工作岗位或变更职位；

　　（3）依本合同的规定提前解除劳动合同；

　　（4）享有国家和本市的有关法律与法规规定的其他权利。

　　第十三条本合同期内，乙方的义务：

（1）按时完成规定的工作量，并达到规定的质量标准；

（2）保守甲方技术、商业等秘密，不得参与同甲方产生同业竞争的技术开发、经营

　　等活动；

　　（3）甲方规定的其他义务。

　　第十四条本合同期内，甲方的权利：

（1）依各项规章制度对乙方进行管理，考核乙方的工作绩效，对乙方实施奖惩；

（2）依据本合同的规定提前解除劳动合同；

　　（3）享有国家和本市的有关法律与法规规定的其他权利。

　　第十五条本合同期内，甲方的义务：

（1）按规定向乙方支付工资；

（2）国家和本市规定的其他义务。

　　七、合同的变更、解除、终止、续订

　　第十六条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变

　　更相关内容。

　　第十七条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，

　　经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

　　第十八条经甲乙双方协商一致，本合同可以提前解除。

　　第十九条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间，被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方的规章制度的；

　　（3）严重失职、营私舞弊、对甲方利益造成重大损害的；

　　（4）泄露公司技术、商业等秘密，给甲方造成较大经济损失或信誉损失的；

　　（5）参与同甲方产生同业竞争的研究、开发或经营活动的；

　　（6）触犯治安处罚管理条例情节严重的，或被依法追究刑事责任的。

　　第二十条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前30日以书面形式通

　　知乙方：

（1）乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行

　　安排的工作的；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

　　（3）双方不能依据本合同第二十三条规定就变更合同达成协议的。

　　第二十一条甲方濒临破产进行法定整顿期间或生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，可以提出提前解除本合同，但应提前30日书面通知乙方。

　　第二十二条乙方有下列情形之一，甲方不得解除本合同：

（1）患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；

（2）患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；

　　（3）女员工在孕期、产期或哺乳期内的；

　　（4）法律和行政法规规定的其他情形。

　　第二十三条乙方提出提前解除本合同，应提前30日书面通知甲方。

　　第二十四条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本同：

（1）在试用期内的；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方

　　劳动的；

　　（3）甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件

　　的。

　　第二十五条合同期满，甲方应提前30日通知乙方终止合同。

　　本合同约定的解除条件出现，合同终止。

　　第二十六条本合同期限届满，甲乙双方经协商同意，可以续订本合同。

第二十七条解除、终止、续订本合同的具体手续，依据甲方劳

　　动合同管理规定办理。

　　八、经济补偿与赔偿

　　第二十八条下列情形之一，甲方违反和解除乙方劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：

（1）甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除了在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金；

　　第二十九条下列情形之一，甲方根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于本单位上年月平均工资一个月的经济补偿金：

（1）乙方患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认，不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作而解除本合同的；

（2）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经与乙方协商不能就变更劳动合同达成协议，由甲方解除劳动合同的；

　　（3）甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的。

　　以上三种情况，如果乙方被解除本合同前十二个月平均工资高于甲方上年月平均工资的，按乙方本人月平均工资计发。

　　第三十条支付乙方经济补偿时，乙方在甲方工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。

　　第三十一条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反

　　本合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度承担赔偿责任。

　　第三十二条乙方解除本合同，需偿付相当于乙方解除本合同时当年月平均工资一个月的违约金。

凡由甲方出资培训、垫付费用的接收人员，还应向甲方偿付培训费，其标准为：

培训费人民币元，垫付费人民币元。

　　九、劳动争议处理

　　第三十三条因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方应协商解决，协商不成时，应当自劳动争议发生之日起60日内向本市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁不服的，可自收到仲裁书15日内向本市人民法院提起诉讼。

　　第三十四条本合同未尽事宜或与今后国家、所在地区有关规定

　　相悖的，按有关规定执行。

　　第三十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方（盖章）：

（法定代表人或授权代表人）

　　乙方（签字/盖章）：

　　日期：

年月日

　　篇二：

美容院店长职责及工作一览[1]

　　美容院店长职责及工作一览

　　一般来说,作为一名美容院店长,既是管理者又是技术指导者,有的还担负着决策者的重任。

美容院店长担负着美容院领导的责任,对美容院的生存与发展起着举足轻重的作用。

　　一、美容院店长在美容院经营中的作用

　　一般来说,作为一名美容院店长,既是管理者又是技术指导者,有的还担负着决策者的重任.美容院店长是美容院内典范以及所有人学习的榜样,用一个比较形象的比喻来说,,倘若美容院是一列火车,美容院店长就是火车头,正所谓”火车跑得快,全靠车头带”.所以,在美容院的经营管理中,美容院店长起着举足轻重的作用.

　　美容院店长就像交响乐团的指挥一样,既要正确指挥一样,又要调和所有声音,从而演奏出和谐优美的乐章.也就是说,要实际工作中,美容院店长既要对美容院作出总体要求,又要协调各部门的工作,并激发所有员工的工作热情。

　　美容院店长是美容院的灵魂,可以通过富有个性的领导,赋予美容院生命力,利用团队精神塑造美容院的特色.同时,美容院店长本身也可在困难的环境中,锻炼自己的工作能力,体现自身的价值,使自己过得更加充实.

　　二、美容院店长的岗位职责

　　1、美容院店长每日常规工作

（1）卫生清扫与检查.

（2）早会.（3）顾客意见处理.（4）当日业务总结,信息整理.（5）设备与卫生整理

　　2、美容院店长每周例行工作

（1）总结、分析前一周工作

（2）了解、掌握顾客动态（3）对美容院进行评估（4）对重点业务进行绩效分析（5）进行物流分析（6）进行一次大扫除（7）每周搞一次小型活动，如召开内部小型演讲故事比赛（8）召开每周工作总结、研讨会（9）与个别员工深入谈心

　　3、美容院店长每月例行工作

（1）进行当月工作分析

（2）对美容师进行评估（3）对重点业务进行绩效评估（4）审核财务报表（5）薪资发放（6）作客流动态分析（7）作物流动分析（8）作竞争动态分析（9）家访

　　三、美容院店长的职务描述

（1）解释美容院的服务意识，培养店内员工的敬业精神，合理使用人才

（2）制定工作计划，分工明确，协助员工实现目标，美容师的技术和销售能力

　　（3）分析顾客的意见，解释服务门标及及标准，与同事共同指定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺

　　（4）定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策

　　（5）订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调美容师之间的关系，维持良好的纪律

　　（6）督导日常工作，保证美容院各环节的正常营运和高质量的服务

　　（7）选择优质的产品为顾客服务，确保产品效果良好，质量稳定，物有所值

　　（8）合理布置院内设施，尽可能方便顾客

　　（9）定期培训员工，以提高服务素质

　　（10）依照市场情况，制定合理的收费价格

　　（11）明码标价（包括护理项目、产品），树立良好的口碑

　　（12）播放令人心情舒畅的音乐调节气氛

　　（13）负责美容院院业绩管理，包括员工的工作安排、行为考核和监督

　　四、美容院店长每日工作流程

（1）每日进入店内，应定时组织召开早会，开会时，宣布前一日营业业绩及当日各项事宜

（2）于每日11：

00前呈报“美容院店长日报表”

　　（3）于每日11：

00点前会计呈前一日的“会计日报表“并至银行存款

　　（4）美容院店长于每日下班前检视前一日顾客资料并且核对盖章

　　（5）于每日11：

00前向老板汇报前一日营业额

　　（6）每日了解顾客反馈的意见与建议，作出适当沟通，并向美容师了解每个顾客的大体情况

　　（7）每日下班前核对当日收款单对号并联核检

　　（8）每月或每周召开全店会议，会议内容在开会前一星期分布，相关售货员作好准备

　　篇三：

美容院合作合同

　　美容院合作合同

　　甲方：

甲方身份证号:

　　乙方：

乙方身份证号:

　　双方经反复协商一致，为了“和气生财，互惠互利，双方共赢”的原则，就下列事宜达成协议：

　　一、甲乙双方自愿签订本协议（合同）书，双方同意在花都豪利花园白云阁1号租赁店铺作为开设美容院场地。

　　二、双方协商确定，甲乙双方自愿合伙经营“半身缘美容店”，总投资实际资金为万元，甲出资万元，乙出资万元。

年终分红甲按照投资总额的/，即%，乙分红按照/，即%。

总之，年终甲按照分之分红，乙按照分之分红。

　　三、本合伙美容店经营期限为年。

如果需要延长期限的，在期满前六个月双方自愿办理有关手续。

本合伙依法组成合伙店铺（企业），由甲负责办理工商等相关手续登记。

　　四、双方协商确定的职责：

　　甲方作为投资主体出现，负责管理和外围事务，包括办证与外商、半生缘总部洽谈业务，与联系，都要主动出现，行使老板的权利和义务;平时一般不住在店铺里，上班是坐在前台处理接待任务，安排美容师为客人服务，或跟那些等待的客人聊聊天宣传美容知识;也要打电话联系客户，还有处理相关财务，收钱，过账、缴款等日常事务;负责招聘美容技师的把关等事务等。

　　乙方负责会计记账事务，充当本店的店长，负责安排外派或者是聘请来的技师参与美容，负责带领新手学艺，清理采购产品清单，看护本美容院;晚上一般都住在店铺里，防止产品被盗，一般不宜透露自己已经入股，对美容技师要严格管理，强调技师整齐划一，手法到位;提醒其他美容师认真做好本职工作，注重平时的技师培训等工作;有空闲也要打电话联系客户，主动与客户交流等;每天上午在别人上班时间，要带领美容师穿好整齐划一的衣服在外面做早操，或者主动与客人打招呼等;在平时没有事情做的时候，负责带领团队去各地花园或者商场里发放传单等。

　　五、双方协商确定：

　　1、义务，双方任何一方有空就去菜场购食品菜肴，回来如果有时间要及时做饭，不存在推诿;当然做饭也可以轮流做饭或购菜等;有客人过来咨询美容要热情接待，遇到特殊事情都有义务先处理好事情再跟对方报告。

平时双休日是客人来体验最多的时间，任何人不得迟到，乙方住在店铺里，晚上十一点关门，有客人做美容必须推迟关门，临睡觉前要打扫好店内卫生，第二天不得迟于九点半开门;甲方上午不得迟于十一点到岗，下午下班可以在学生放学之前离开，如果生意好，客源多，平时双休日或者学生放假尽量住在店铺里。

本店本着合伙双方共同经营，共同劳动，共担风险，共负盈亏的原则处理日常事务等。

　　2、利益，双方暂时不领取工资，等到赚到更多的钱，也就是账上有储备的万元，能基本交齐一年租金之后，双方就可以领取基本工资。

甲方每月领取元，乙方每月领取元。

到了年底根据所赚钱的总数，甲乙双方按照比例领取分红。

分红的前提是账上必须有万元的铺底资金。

　　3、权利，甲、乙方如果能做美容，洗脸、按摩、吹头发、减肥等工作都有提成;如果甲方不是以技师出现，基础工资可以提高。

双方有责劝告或者提醒对方出现的错误，有事情一定要好好商量，不得把话滥在肚子里。

美容店就是自己的家。

本着把美容店做大做强的原则，一定要和气生财。

将来的理想是双方合伙再开几家美容加盟店。

目前是创业阶段，只能本着节约开支，事事处处要以节约为本。

　　六、甲乙双方经营的美容店是共同承租的，其费用纳入成本积累，如果资金短缺，也是共同承担出资再增加成本，不得依靠任何一方。

　　七、支付方式：

办理银行开卡机，必须有公用的账号，如果不申请公用账号，必须有记账本随时查阅，账务必须在双方合伙面前做到日清月结，大家心里有底。

　　八、违约责任：

双方好说好算，如果有一方在合约期间，提出辞职或者另谋高就，自动放弃者，在合约期内不准收回任何成本。

如果本店有相应的债务，则按照分红比例负担。

如果有外债偿还，必须还清债务之后方可离开，如果离开时没有适当的资金还清，应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的比例债务部分。

　　九、合同争议的解决方式：

本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决;也可以由中介人来解决，也可由当地工商行政管理部门进行调解;协商或调解不成的，可提交当地仲裁委员会仲裁。

也可以依法向人民法院起诉。

　　十一、甲乙某一方如果转让，只能按实际注入资金转让;即使增值，也只能按照投入的实际资金涨或者跌而转让。

　　十二、他人可以入伙，但须经甲乙双方同意，按照当时店铺增值或者是减值的价格，预估成本后，再接纳第三者入股。

并办理增加出资额的手续和订立补充协议。

补充协议与本协议具有同等效力。

　　十四、双方商定的其他事宜：

　　十五、以上事实清楚，甲乙双方无异议，可以在下面签字有效。

本协议一式三份可受法律保护。

　　甲方：

（签章或者按手印）

　　乙方：

（签章或者按手印）

　　中介人：

（签章或者按手印）

　　合同签订地点：

_____

　　合同签订时间：

____年__月__日

　　篇四：

美容院合伙协议书

　　美容院合伙协议书

　　1、美容院合作经营协议书

　　甲方：

身份证号：

　　乙方：

身份证号：

　　双方经反复协商一致，为了“和气生财，互惠互利，双方共赢”的原则，甲乙双方自愿签订本协议（合同）书，就下列事宜达成协议：

　　一、乙方将所属中都步行街“丽之颜美容院”顾客170余名及店内所有设备及库存产品（详见清单），以折价4万元入股甲方位于东湖南路302-304号雅品美容院;

　　二、双方协商确定,雅品美容院现有资产核算资金为21万元（包括转让费、装修、基本设施、库存产品），甲方占投资总额的70%，乙方在原有美容院折价4万元基础上再出资

　　万元即占投资总额的30%.

　　三、年终分红方式:

乙方担任店长职务,享受10%净利分红,另外按投资比例30%分红;甲方按投资比例70%分红;

　　四、本合同期限为四年（按店铺租赁时期）。

如果需要延长期限的，在期满前六个月双方自愿办理有关手续。

　　五、双方协商确定的职责：

甲方作为投资主体出现，负责管理和外围事务，包括活动策划、项目及产品引进，处理相关财务，收钱，过账、缴款等日常事务，负责招聘培训美容师等。

乙方负责会计记账事务，充当本店的店长，管理日常事务、顾客及帮助美容师做好店内销售服务工作.

　　六、双方协商确定：

　　1、义务:

双方任何一方都应本本着合伙双方共同经营，共同劳动，共担风险，共负盈亏的原则处理日常事务等。

　　2、利益:

甲乙双方按每月3000元基本工资+服务手工领取工资，上班实行打卡制，按考勤记薪；

　　七、甲乙双方经营的美容店是共同承租的，如果资金短缺，共同承担出资增加成本，不得依靠任何一方。

原有装修费用按每年三万元折旧损耗，直到合同期满为止。

　　八、支付方式：

办理公用账号，如果不申请公用账号，必须有记账本随时查阅，账务必须在双方合伙面前做到日清月结，大家心里有底。

　　九、违约责任：

甲乙双方如果有一方在合约期间，提出退股、离职或自动放弃并未满整年者，当年利润分红不予享受。

只能按当时的实际资产核算退出部分本金；如果本店有相应的债务，则按照分红比例负担。

如果有外债偿还，必须还清债务之后方可离开，如果离开时没有适当的资金还清，应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的比例债务部分。

　　十、合同争议的解决方式：

本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由当地工商行政管理部门进行调解；协商或调解不成的，可提交当地仲裁委员会仲裁。

也可以依法向人民法院起诉。

　　十一、甲乙某一方如果转让，只能按实际注入资金转让；即使增值，也只能按照投入的实际资金涨或者跌而转让。

　　十二、如需他人入股，须经甲乙双方同意，按照当时店铺增值或者是减值的价格，预估成本后，再接纳第三者入股。

并办理增加出资额的手续和订立补充协议。

补充协议与本协议具有同等效力。

　　十三、双方商定的其他事宜：

　　1、甲乙双方共同商定合同签订之日付清余下入股资金现金35000元人民币，于20XX年1月18日将丽之颜美容院所有产品设施仪器搬入雅品美容院，20XX年1月30日（大年初八）正式营业；

　　2、由甲方支付的二月份房租从当月营业款中扣除支付给甲方，如当月资金不够下月支付。

　　十四、以上事实清楚，甲乙双方无异议，双方签字有效。

本协议一式两份可受法律保护。

　　甲方：

乙方：

　　签订时间：

年月日签订时间：

年月日

　　2、美容院合作经营协议书

　　甲方：

身份证号：

　　乙方：

身份证号：

　　双方经反复协商一致，为了“和气生财，互惠互利，双方共赢”的原则，就下列事宜达成协议：

　　一、甲乙双方自愿签订本协议（合同）书，双方同意在花都豪利花园白云阁1号租赁店铺作为开设美容院场地。

　　二、双方协商确定，甲乙双方自愿合伙经营“半身缘美容店”，总投资实际资金为万元，甲出资万元，乙出资万元。

年终分红甲按照投资总额的/，即％，乙分红按照/，即％。

总之，年终甲按照分之分红，乙按照分之分红。

　　三、本合伙美容店经营期限为年。

如果需要延长期限的，在期满前六个月双方自愿办理有关手续。

本合伙依法组成合伙店铺（企业），由甲负责办理工商等相关手续登记。

　　四、双方协商确定的职责：

　　甲方作为投资主体出现，负责管理和外围事务，包括办证与外商、半生缘总部洽谈业务，与联系，都要主动出现，行使老板的权利和义务；平时一般不住在店铺里，上班是坐在前台处理接待任务，安排美容师为客人服务，或跟那些等待的客人聊聊天宣传美容知识；也要打电话联系客户，还有处理相关财务，收钱，过账、缴款等日常事务；负责招聘美容技师的把关等事务等。

　　乙方负责会计记账事务，充当本店的店长，负责安排外派或者是聘请来的技师参与美容，负责带领新手学艺，清理采购产品清单，看护本美容院；晚上一般都住在店铺里，防止产品被盗，一般不宜透露自己已经入股，对美容技师要严格管理，强调技师整齐划一，手法到位；提醒其他美容师认真做好本职工作，注重平时的技师培训等工作；有空闲也要打电话联系客户，主动与客户交流等；每天上午在别人上班时间，要带领美容师穿好整齐划一的衣服在外面做早操，或者主动与客人打招呼等；在平时没有事情做的时候，负责带领团队去各地花园或者商场里发放传单等。

　　五、双方协商确定：

　　1、义务，双方任何一方有空就去菜场购食品菜肴，回来如果有时间要及时做饭，不存在推诿；当然做饭也可以轮流做饭或购菜等；有客人过来咨询美容要热情接待，遇到特殊事情都有义务先处理好事情再跟对方报告。

平时双休日是客人来体验最多的时间，任何人不得迟到，乙方住在店铺里，晚上十一点关门，有客人做美容必须推迟关门，临睡觉前要打扫好店内卫生，第二天不得迟于九点半开门；甲方上午不得迟于十一点到岗，下午下班可以在学生放学之前离开，如果生意好，客源多，平时双休日或者学生放假尽量住在店铺里。

本店本着合伙双方共同经营，共同劳动，共担风险，共负盈亏的原则处理日常事务等。

　　2、利益，双方暂时不领取工资，等到赚到更多的钱，也就是账上有储备的万元，能基本交齐一年租金之后，双方就可以领取基本工资。

甲方每月领取元，乙方每月领取元。

到了年底根据所赚钱的总数，甲乙双方按照比例领取分红。

分红的前提是账上必须有万元的铺底资金。

　　3、权利，甲、乙方如果能做美容，洗脸、按摩、吹头发、减肥等工作都有提成；如果甲方不是以技师出现，基础工资可以提高。

双方有责劝告或者提醒对方出现的错误，有事情一定要好好商量，不得把话滥在肚子里。

美容店就是自己的家。

本着把美容店做大做强的原则，一定要和气生财。

将来的理想是双方合伙再开几家美容加盟店。

目前是创业阶段，只能本着节约开支，事事处处要以节约为本。

　　六、甲乙双方经营的美容店是共同承租的，其费用纳入成本积累，如果资金短缺，也是共同承担出资再增加成本，不得依靠任何一方。

　　七、支付方式：

办理银行开卡机，必须有公用的账号，如果不申请公用账号，必须有记账本随时查阅，账务必须在双方合伙面前做到日清月结，大家心里有底。

　　八、违约责任：

双方好说好算，如果有一方在合约期间，提出辞职或者另谋高就，自动放弃者，在合约期内不准收回任何