《大学生创业基础》综合测试题六.docx
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《大学生创业基础》综合测试题六
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参照综合题(六)
一、单项选择题
1.创业的首要条件是要有()。
A.贵人的互助B.激烈的欲念C.充分的资本D.平易的心态
2.以下说法中不正确的选项是().
A.创业者一定进行市场检查,擅长发现和捕获市场时机.B.创业资本不是全能的,但没有资本是千万不可以的.C.创业要成功一定依赖国家政策的支持.D.创业构思要变成实践,一定具备有关知识技术.
3.交通骨干道上人与车的流量很大,应是开店经营的().A.理想地段B.一般地段C.稍差地段D.回避地段
4.创业者优异的身体素质不单是身体健康,还应当是().
A.体格强健有力B.常常运动锻炼C.身体健康不患病D.精力旺盛思想矫捷
5.以下说法不正确的选项是().
A.创业不行能一帆风顺B.创业能为国家和社会做出贡献.C.创业有可观的收入.D.创业能实现自己价值.
6.创业行为关于创业者可能带来的两重效应是().
A.功成就名就B.身败与名裂C.成功与失败D.事业与亲情
7.成功创业离不开正确决议,而正确决议的前提是().A.闭门思虑B.市场调研C.产生灵感D.集思广益
8.对公司来说,市场就是().
A.顾客B.产品C.技术D.资本
9.市场检查为了获取各方面的决议依照,找到进入市场的方法,明确市场需乞降().
A.促销方式B.服务策略C.宣传方式D.竞争策略
10.某小吃店总投资额是24000元,每个月盈余2000元,假如经营顺利,则收
回投资的时间是个月年年年
剖析中的优势“S”是指().
A.个人或公司外面可改变的要素B.个人或公司外面不行改变的要素C.
个人或公司内部可改变的要素D.个人或公司内部不行改变的要素.
12.“麦当劳”的特许经营方式().
A.直营式B.商标产品型C.经营模式型D.代理销售型
13.展望某公司的年营业额是100万元,毛利率25%,年管理成本12万元,
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则年收益率为(D).A.25%B.12%C.15%D.13%
14.撰写创业计划书,创业者简单忽视的要素是().A.市场剖析B.投资估量C.风险防备D.人员装备
15.开业启动资本中房租花费,要按租房合约中首期房子租借费计算,一般估量为().
A.一个月B.付一押一C.三个月D.付三押一
16.个人借钱不得向()借钱.
A.直系家属B.未成年人C.学生D.公事员
17.银行给公司贷款,不在意公司盈亏与否,而在意().A.销售量B.市场大小C.产品据有率D.现金的流量
18.交通便利,客流量大,远离商业区和居住区的商铺不合适经营().A.选择性商品B.必要品C.油盐D.米面
19.开店要选择的地方,应凑近().
A.闹市B.目标客户C.车站D.码头
20.花费者对商铺供给的商品选择时机多,商圈范围大的是().A.数目多B.种类齐备C.品种单调D.品位高
21.甲方作为出租人将其房子出租给乙方使用,由乙方向甲方支付租金,则甲方是().
A.使用人B.居住人C.据有人D.全部权人
22.以下哪一点不是个体工商户的特点:
()
A.个体工商户是个体经济的一种法律形式
B.
个体工商户的生产经营范
围只限于商业C.个体工商户一定依法同意登记
D.个体工商户对外以
户的名义独立进行民事活动
23.
以下中不是合伙特点的是
().
A.共同出资B.共同经营
C.共同决议
D.共负盈亏
24.
以下不切合有限责任公司股东人数的是
(
).
A.100人B.50人C.25人D.2人
25.
以下不是非正规就业劳动组织对象的是
(
).
A.离退休人员B.失业人员C.协保人员D.
乡村充裕劳动力
26.
以下不是自主型劳动组织的经营方式的是(
)。
A.个人独立出资B.合伙出资C.建立有限公司
D.加盟连锁
27.
以下哪项是个体工商户不可以够从事的经营范围。
()
A.法律服务B.快餐店C.刻字D.电器维修
---
--
28.
申请个体工商户建立登记时不需要提交的文件是
()
。
A.申请书B.出资证明C.申请人身份证明D.经营场所证明
29.
个人独资公司的建立日期以以下哪个为准(
)。
A.建立申请日B.建立申请资料递交日
C.营业执照签发日
D.营业执
照领取日
30.
办理合伙公司建立登记时,以下文件中不需要提交的是(
)。
A.合伙协议B.出资权属证明C.经营场所证明
D.设施证明
31.
建立一个电器批发有限公司,法定最低资本是(
)。
A.10万元B.30万元C.50万元
万元
32.
有限责任公司建立后,应当向股东签发(
)。
A.经营证明书B.出资证明书C.公司证明书
D.权益证明书
33.创立以下机构,应在公司登记申办从前先获取教育部门的同意和同意。
()
A.XX书报亭B.加盟商场C.电脑培训中心健身中心
34.公司经营活动的导向对公司经营的成败有决定性的作用,它应当是()。
A.产品导向B.顾客导向C.生产导向D.销售导向
35.小英辞去公司打字员工作,自己创立了小饭馆,用马斯洛需要层次理
论来剖析,是为了知足自己的(
)。
A.生理需求B.心理需求C.交际需求
D.自我实现需求
36.
展销会上用宣传资料换取名片,是采集客户资料方法中的(
)。
A.会面互换名片B.直接咨询
C.个人细节D.交易记录
37.
“一盒起送”是丽华快餐的服务理念,其主要表达的是(
)。
A.对待顾客的态度B.完美的服务系统
C.对服务境地的追求
D.服务的
详细承诺
38.
最直接影响顾客对公司满意程度的是(
)。
A.老板B.员工C.店堂装潢
D.商品部署
39.细小型公司的用人标准除在素质上、道德上、精神上、智力上有必定
标准外,还要求员工()。
A.拥有丰富的工作经验和很高的工作技术B.对业主忠诚,并能独当一面展开工作C.拥有大专本科学历D.要有团队精神和创新精神
40.由熟人介绍到公司工作,其长处是用人较为靠谱,招聘花费也低,其弊端是().
---
--
A.质量不必定高,不易聘到高级人材B.较难做到客观评论,碍于人情难以择优录取C.只好招聘到急需用工D.精选面受限
41.劳动试用期是用人单位与劳动者在劳动合同中磋商商定的对对方的考
察期,试工期应().A.不包含在劳动合同限期内B.包含在劳动
合同限期内C.部分包含在劳动合同限期内D.部分不包含在劳动合同限期内
42.公司经营者,要改变“老板忙得团团转,员工闲得发慌”的现象,可采
用()。
A.放权B.受权C.集权D.掌权
43.以下各项中,属于公司无形财富的是()。
A.建筑物全部权B.场所使用权C.债权D.未分派收益
44.以下业务中,不用在流水账中进行记录的是().
A.业务出资
30000元
B.支付门面租借定金
2000元C.购置电脑
1台,
支付银行存款
6000元
D.计提每个月折旧额
500元
45.公司进行成本核算时,一般将营运成安分为固定成本和().A.生产成本B.管理花费C.改动成本D.时机成本
46.某服饰店,均匀每个月固定成本12000元,均匀每件服饰进货价100元,均匀售价150元,则该店每个月的保本销售额是().
A.6000元B.12000元C.24000元D.36000元
47.以下项目中,公司可用现金支付的是().
A.支付个人劳动酬劳B.归还银行小额借钱C.支付从前欠某单位1200
元货款D.退还某单位多付货款1500元
48.1.金银金饰2.汽车轮胎3.保健食品4.啤酒.货物中征收花费税的是
()。
49.纳税人在领取营业执照后,方按以下规准时间向税务机关申办税务登记().
A.领取营业执照之日起15天内B.领取营业执照之日起30天内C.领取营业执照后15天内D.领取营业执照后30天内
50.影响订价的四个方面要素是:
市场需求、成本花费、同业竞争和()。
A.物价政策B.买卖利害C.市口地段D.订价策略
51.公司营销要有必定的计划性,对营销目标的设定应是().A.轻松即可实现的B.确实可行须努力才能达到的
---
--
B.C.表现行业最高水平的
D.反应本公司梦想的
52.
选择广告形式要考虑其
:
覆盖范围、表现能力、花费成本和(
)。
A.受众对象B.播出时段
C.版面地点D.外形尺寸
53.
合理搭配广告版面上色彩、字号、字型的变化,会(
)。
A.造成画面纷乱B.加强感染力C.产生视觉疲惫D.分别注意力
54.细小型公司在选择其供给商时,队考虑其价钱,质量等要素外,更应试虑的是().
A.服务态度B.行程远近C.交通方便D.信誉等级
55.在查收时,发现物质质量检测结果同合同商定标准不符,能够().
A.收下再说B.拒收或退回C.两方谈判D.向领导请示
56.清点后填写的库存物质统计表上,在清册上署名的应是().A.公司领导工作B.财务人员C.库房保存员D.清点人员
57.在产质量量控制的要求中,带有强迫性的是().
A.合用性B.耐用性C.靠谱性D.安全性E.经济性
58.在制定公司质量控制标准时,如没有国家和行业标准也无同行参照标准的,能够().
A.参照有关行业国家标准B.参照有关行业标杆公司标准C.直接制定
高于国家的公司质量标准D.制定公司自己的标准
59.在创业的始创阶段,创业者最主要的需求,第一要解决的问题是().A.资本B.项目C.生计D.技术
60.公司的成功经验表示了公司最可可贵的资源是().
A.技术B.人材C.设施D.资本
61.选择目标市场的依照是要进行().
A.市场细分B.发现市场时机C.找寻目标市场D.采市集场特点
62.创业是一个艰辛的过程,是一个渐进的过程,切忌情绪().A.激进B.悲观C.烦躁D.紧张
二、多项选择题
1.
危及公司生计和发展的财务问题是
().
A.损失B.资本周转困难C.资不抵债,无力归还债务
D.
销售成本增添
2.
以下解决公司损失的方法有(
).
A.扩大销售,增添收入B.防止高利借贷,减少利息花费
C.降低成本,紧
缩开销D.妥当安排充裕人员,减少薪资支出
3.
以下状况中,用人单位能够排除劳动合同
(但应提早
30
日通知)的是
---
--
().
A.劳动者患病,医疗期满后仍不可以从事安排的工作B.劳动者经培训后仍
不可以胜任工作C.客观状况发生重要变化以致劳动合同不可以执行D.劳
动者工伤并丧失劳动能力E.女员工怀胎时期三、判断题
1.选择项目时,创业者一定清楚,重要的是“我想干什么”.()
2.一个优异的公司家,只需能拼死的赚钱,其余都不重要.()
3.小公司为了快速做大做强,就一定在短期内增添经营规模,扩大经营地区.()
4.创业意愿书的主要内容就是确立资本和经营场所.()
5.产品的使用定位、外形定位、包装定位要依据公司要乞降成本条件等因向来决定。
()
6.创业计划书一旦拟订,就要严格执行,内行动中不可以改正.()
7.市场剖析主要认识花费者的状况,不需要认识竞争敌手的状况.()
8.创业计划书是书面计划,没法估量好所用的人员、数目、岗位及薪酬。
()
9.公司的经营目标是依据创业者的梦想来拟订的.()
10.个人独资公司由一个自然人投资,其财富为投资人家庭全部.()
11.有经营能力的城镇待业人员、乡村村民以及国家政策同意的其余人员,能够申请从事个体工商业经营,经自己申请后成为个体工商户。
()
12.个人独资公司要有投资人申报的出资,所以,个人独资公司有法定的最低注册资本金。
()
13.国家公事员在不影响本员工作的状况下,能够在与本员工作没关系性的合伙公司中担当合伙人。
()
14.非正规就业劳动组织没有注册资本的法定要求,但应有创办资本。
()
15.交流时应紧紧掌握主动,让对方多听少讲,接受我方的主张.()
16.公司的用人理念是“以人为本”,就是说要不停降低用人成本.()
17.公司定的薪资不可以低于当地域劳动部门规定的最低薪资标准,此中
还包含公司应当为员工支付的社会保险金.()
18.公司员工培训是一种很重要的人力资源开发手段,是比物质资本投
资更重要的人力资源投资.()
---
--
19.公司保持必定比率的人材流动,对公司管理和效率的提升不利的.
()
20.即便参加生产经营,公司老板也不用开销薪资,因为公司收益是老板的.()
21.采纳收付实现制记录进出的公司,其月尾现金结余数就是公司当月的收益.()
22.公司应每个月编制现金流动表.()
23.对违犯税法的行为,能够处以加收滞纳金,罚款直至司法机关办理.
()
24.公司的市场营销主要包含了销售和促销这二大过程.()
25.为了提升广告的成效,要尽可能使用夸张的手段.()
26.在初始铺货采买物质时,能够经过增添采买数目的方法来降低来采买价钱.()
27.因为市场行情盘根错节,人们没法预知市场走向,假如出现“低买高卖”状况,则损失在所不免。
()
28.成功与失败常常不过一步之差,惟有那些能够坚韧不拔的人,才能获取最后的成功和成功.()
29.经营和管理的主要差别是经营是赚钱,管理是管人.()
30.诚信不是公司可贵的资源,人材是公司的可贵资源.()
31.花费者的权益就是经营者的义务,所以,花费者应当认识花费者的有关权益.()
答案:
1.B2
.C
3
.D4
.D5
.C6
.C7
.B8
.A
9.D10
.B
11
.C
12
.C
13
.D
14
.C
15
.D
16
.B
17.D18.A
19
.B
20
.B
21
.D
22
.B
23
.C
24
.A
25.A26.C
27
.A
28
.B
29
.C
30
.D
31
.C
32
.B
33.C34.B
35
.D
36
.D
37
.D
38
.B
39
.B
40
.D
41.B42.B
43
.B
44
.D
45
.C
46
.B
47
.A
48
.D
49.B50.D
51
.B
52
.A
53
.B
54
.D
55
.B
56
.D
57.D58
.D
59
.C60.B
二.多项选择题
---
--
1.
三.判断题
1.×2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.×
10.×
11.×12.×13.×14.√15.×16.×17.×18.×19.×
20.×
21.×22.×23.√24.×25.×26.×27.×28.√29.×
30.×
31.√
小学少先队组织机构
少先队组织由少先队大队部及各中队构成,其成员包含少先队指导
员、大队长、中队长、小队长、少先队员,为了健全完美我校少先队组织,特拟订以下方案:
一、成员确实定
1、大队长由纪律部门、卫生部门、升旗手、鼓号队四个组织各介绍
一名优异学生担当(共四名),该部门就主要由大队长负责部门内的纪律。
2、中、小队长由暮从碧山下,山月随人归。
却顾所来径,苍苍横翠微。
相携及田家,幼稚开荆扉。
绿竹入幽径,青萝拂行衣。
欢言得所憩,美酒聊共挥。
长歌吟松风,曲尽河星稀。
我醉君复乐,陶然共忘机。
【简析】终南山,在今陕西西安市南,地近京城而又山林清静。
斛斯
隐士想来是一位隐士,同时是李白的好朋友。
这首诗只写一次很平时的作
客经过,但写出了很朴实的感情。
各班中队公然、公正选举产生,中队长各班一名(共11名),一般由班长担当,也能够依据本班的实质状况另
行选举。
小队长各班各小组先选举出一名(共8个小组,就8名小队长)而后各班能够依据需要增添小队长几名。
3、在进行班级选举中、小队长时应注意,一定把卫生、纪律部门的
检查学生先选举在中、小队长以内,节余的中、小队长名额由班级其余优
---
--
秀学生担当。
4、在班级公然、公正选举出中、小队长以后,由班主任老师授与中、小队长标记,大队长由少先队大队部授与大队长标记。
二、成员的职责及任免
1、大、中、小队长属于学校少先队组织,各队长不论是遇到该班的、
外班的,不论能否在值勤,只需发现任何人在学校内出现说脏话、乱扔果
皮纸屑、追赶打闹、攀登栏杆、乱写乱画等等一些违纪现象,都能够站出
来遏止或许报告老师。
2、班主任在各中队要对中、小队长提出详细的责任,如设置管卫生
的小队长,管纪律的小队长,管文明礼貌的、管服饰整齐的等等,依据你班的需要自行定出若干相应职责,让各位队长清楚自己的职权,有详细可操作的事情去管理,让各位队长成为班主任真实的助手,让学生管理学生。
各中队长能够负责全班的任何违纪现象,并负责每日清晨检查红领巾与校牌及各小队长标记的佩带状况。
3、大、中、小队长标记要求各队长一定每日佩带,言传身教,不得
违纪,若有违纪现象,班主任可依据中、小队长的表现取消该同学中、小队长的职务,另行选举,大队长由纪律、卫生部门及少先队大队部取消,另行选举。
4、各班中、小队长在管理班级的过程中负责,表现优异,期末评为少先队部门优异干部。
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