述职报告园林绿化.docx
- 文档编号:27203859
- 上传时间:2023-06-28
- 格式:DOCX
- 页数:8
- 大小:25.10KB
述职报告园林绿化.docx
《述职报告园林绿化.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《述职报告园林绿化.docx(8页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
述职报告园林绿化
述职报告(园林绿化)
内抓管理 外树形象 努力开创园林绿化工作新局面 根据组织分工,我负责温室、苗圃的生产管理、绿化工程、鲜花工程、基建和机关后勤等工作。
作为一名副职,近年来,在上级领导和同志们的帮助下,我认真贯彻党的十六大精神,深入实践“三个代表”重要思想,工作中紧紧围绕市委、市政府“一申四创”工作目标和我站的工作重点,与班子其它成员密切配合,分工协作,积极发挥指导管理和督促作用,建全制度,狠抓管理,园林生产、业务管理等方面一步一个脚印,一年一个台阶,分管工作逐步走向制度化、规范化、科学化的管理轨道,圆满完成了各项生产管理任务。
现将几年的工作情况向大家汇报如下:
一、加强学习,完善自我,努力提高自身的政治业务素质1、加强学习,提高素质,自觉维护了班子的团结。
作为一名领导干部,工作之余,我自觉加强自身的政治理论学习,不断提高自身的政治理论素养,先后有重点地深入学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想,学习中,我能着重在掌握理论的科学体系上下功夫,在掌握基本原则及精神实质上下功夫,特别是在学习“三个代表”重要思想过程中,我注意围绕主题,把握灵魂,掌握精髓,不断加深自己对共产党执政、社会主义建设、人类社会发展规律的认识,提高科学判断形势的能力,驾驭局面的能力,分析解决实际问题的能力。
工作中,做为一名副职,我注意摆正自己的位置,顾大局,识大体,始终坚持以大局为重,不讲名誉地位,不计个人得失,注意处理好自己与正职与其他班子成员之间的关系,做到不越权、不越位,切实履行自己的职责,努力完成分管的工作,并经常进行换位思考,为一把手分忧,积极配合其他班子成员开展工作,自觉维护了班子的团结。
2、组织科研攻关,不断提高生产效益。
在提高自身素质的同时,我更注重园林专业知识的积累,不断更新充实自己的专业理论。
经过长期不断的学习与探索,理论与实践相结合,逐渐具备了承担研究重要课题的能力,并能够解决本专业领域内的关键性技术难题,主持完成了《宿根花卉引种栽培与推广应用研究》,使理论真正的结合实践,推广面积达万亩,并荣获省建设厅科研成果三等奖;不仅如此,在主持完成的花卉生产技术工作中,引进新品种50多种,采用新的技术,累计组织生产繁育苗木19万余株,花卉90万余盆。
诸如此类,刻苦钻研业务,学以致用,有多篇论文,分别发表在《中国森林病虫》、《花木盆景》及全国园林植保论文集,并在国家、省、市级专业学术会议宣读交流,获奖二十多个。
3、加强技术推广,努力提高园林生产的科技含量一是开展技术指导,重点指导花圃班技术人员做好种子、种球的采收、培育、养护,指导技术人员对花卉、苗木进行病虫害防治及预防工作,做到治早、治小,避免造成人、财、物的浪费;二是开展园林科研,搞好技术推广,先后开展了绿化树种梓树、乌桕栽培的推广应用的研究、球根花卉引种与推广应用的研究、园林植物信息管理系统——园林形态特征及病虫害防治等三项科研课题的研究,并组织开展了形式多样的职工技术培训和技术比武,通过工作实际,增强了新技术、新经验推广及应用。
二、加强制度建设,建立科学的管理机制公共游园是我市的休闲娱乐场所,同时也是我市的窗口行业。
因此,如何提高园林绿化和管理水平,绿化美化我市的市容市貌,向社会展示良好的“窗口”形象,是摆在我们面前的新课题。
面对这一新课题,在班子其他成员的协助下,提出了制度化管理的思路,逐步形成了靠制度管人理事的工作机制,保证了游园建设的顺利进行。
1、强化目标责任制,全面推行目标管理。
长期以来,职工养成了一种行业优越感,没有竞争意识、忧患意识、服务意识、缺乏紧迫感和危机感,针对这种现象,我在生产管理上,全面推行目标责任制,实行了每月以书面的形式下达生产计划和生产技术管理通报,将生产任务目标到班、组,责任到人,遇有紧急任务,如绿地施工、花展布置等阶段性生产任务,及时调整,调配生产计划和人员,将各生产任务量化、细化,同时严抓劳动纪律和生产管理考核,明确生产任务和奖惩办法,奖励先进,鞭策后进,从而极大的增强了职工的责任心和事业心。
2、严格生产考核,确保生产任务落实到位。
随着城市框架的不断拉大,绿地面积不断增加,生产管理任务越来越重,人均管养的绿地已由94年的人均3亩,到现在的人均八—十亩左右,为了使生产管理真正步入规范化、科学化的管理轨道,促进游园的发展,充分发挥园林绿化效益,我根据季节的不同,调整工作重点,做到重点地段重点管理,把验收考核作为生产管理的一项主要内容和生产职能部门的一项重要职责。
同时,为保证各项制度的落实,我又先后补充制定了《生产管理班班长考核标准》、《生产科管理人员考核标准》等一系列标准、办法和制度,针对管理可能出现的问题和漏洞都作了详尽的处理规定来加大考核力度,提高生产质量和管理水平。
工作中,我们加大考核力度,把每月两次的定期考核与两次以上不定期作为一项工作制度固定下来,严格按照园容卫生、植物材料养护、修剪整形、病虫害防治、建筑小品、游园设施维修、看护及园容的景观效果等九大质量标准制定的分项量化指标,进行逐项打分评定、验收考核;根据不同季节、不同时期所制定下达的生产任务、管理重点,对植物材料的修剪整形、特别是大型苗木的起挖栽植、盆花养植、病虫害防治等有侧重地进行重点或单项考核,并记入职工技术考核档案;在考核中,带领生产科坚持做到严格、认真、合理、公正、公开,真正起到了以考促管的作用。
3、 精心组织,4、 严格管理,5、 树立公共游园良好窗口形象在我任副主任以来,能做到带领全站职工紧紧围绕我市园林绿化水平和“三绿”指标的提高,坚持做到绿化前进行认真的规划、精心的准备,绿化中依照整体规划严格把好对材料的配植、苗木的栽培、养护和对绿地的修整等环节,做到精心布置、精心施工、精心养护,力求体现绿化的质量和水平,突出环境的特点和绿化风格。
截止目前,不仅以较高的质量完成新辟绿地、新建游园的建设,还对原有游园、绿地进行补植、调配和绿化改造。
为广大居民提供了多处集休息、娱乐、健身、游览场所。
四、狠抓生产、勇于奉献,全面推动“一申四创”的顺利进行“一申四创”的确立,使园林绿化成为了社会各界关注的“热点”,媒体报道的“焦点”,通过公共游园这个“窗口”的展示,让安阳了解园林,让外界了解安阳,良好的形象已成为必然。
因此,我以前所未有的毅力和干劲支持着“一申四创”的顺利进行。
1、搞好市级工程,促进“一申四创”近两年是我站建站以来工作任务最重、劳动强度最大的两年,班子成员团结协作,在带领干部、职工,圆满完成各项市级任务的时候,作为主管领导,我首先能做到率先垂范和职工奋战在第一线,在对殷墟、王陵区、汇芳园、溢华园等地进行绿化栽植工作中,一丝不苟,精心组织,严把质量关。
例如:
在组织完成的溢华园绿化工程中,任务大、气温高、时间紧、质量要求高(属市委绿化工程),其绿化质量的好坏,水平的高低,不仅代表园林部门的绿化水平,更直接代表着我市的绿化水平,在绿化栽植过程中是时值炎热的夏季,气温高达37℃,我们仍以高于精品工程、重点工程的标准来要求,从场地清理、回填土方、平整土地以及绿化工程中的挖坑、起土球、运输、栽植、浇水等每一道工序我都严格监督按照操作程序进行,做到精益求精。
现在的溢华园绿草如茵,管理精细,一派生机盎然的园林景象。
溢华园任务的圆满完成受到了上级领导的一致好评,为游园站,为园林处争得了荣誉,为我市的“一申四创”做出了贡献。
2、搞好鲜花工程,扮靓古都安阳按照园林处“鲜花工程”的安排要求,组织对花坛、花带、进行彩化,为确保花坛鲜花常开不败,图案新颖,对每次换花的时间、方案设计、所需鲜花品种、颜色搭配、抗废气品种,年初进行研究制定,确定换花时间和次数,并对每一个方案进行认真研究,做到三季有花、四季观叶、常换常新的感觉。
用高质量的盆花摆放出设计新颖的图案,极大的丰富了街景与园内景观,为节日增添了喜庆气氛,受到了市民的好评。
3、强化温室、苗圃管理,提供充足的苗源温室担负着为全站提供全年生产所需花卉的繁重任务,为此,我必须做到组织人员严把花卉和苗木生产培养的各个环节,从播种、繁殖、倒盆、施肥到病虫害防治等方面,采用多种技术,精细组织生产,控制花期,以确保节日用花的需求,每年都培育盆花12万余盆株。
并在1999年国庆花展培育中,获市城管局授予“国庆花展花卉品种奖”和“国庆花展花卉培育奖”两项殊荣。
并多次获国庆花展一等奖。
各位领导、同志们:
2004年,我在县委主要负责纪检监察工作,并协助政府抓好农牧村经济、林业、审计、卫生、计划生育工作。
一年来,在县委的正确领导和上级业务主管部门领导的关心支持下,在各相关职能部门的紧密配合下,认真履行职责,突出重点,主攻难点,创造性开展工作,当好“副手”不越位,做好“配角”不失职,协助“班长”圆满完成了分管的各项工作任务。
现将一年来的工作情况向各位领导简要汇报如下:
一、加强学习,努力提高自身理论水平和领导能力作为新时期的领导干部,面对经济全球化、政治环境多元化、知识经济飞速发展和西部大开发的新形势,需要我们不断加强学习,逐步提高驾驭经济工作的能力。
一年来,坚持做到平时自学与集中学习、岗位培训相结合,使自己的综合知识水平得到了较大提高。
学理论,增强党性修养,坚持用科学的理论武装自己。
我系统的学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大及十六届三中、四中全会精神,在重点抓好政治理论学习的同时,挤时间学习经济、科技、法律、管理以及反映当代世界的新知识,增强了认识问题、分析问题和解决问题的能力。
强化业务知识学习,认真学习了世贸知识、计算机知识,以及与分管工作相关的各类业务知识,努力提高领导经济工作的水平和能力,增强了工作的实效性。
二、践行“三个代表”,做到“两个务必”,纪检监察工作进一步加强纪检监察工作认真履行“纪检、监察”两种职能,加大工作力度,全面落实反腐败目标任务,为促进自治县经济发展和社会稳定提供了重要保证。
一是加强领导干部廉洁自律工作。
扎实开展“两个必务”作风教育活动,重点落实“四项规定”、“五项要求”,着重解决领导干部身上存在的“三个不适应”和好人主义、官僚主义、庸俗主义的问题,在全县范围开展了“五查五看”活动,加强督查,落实整改措施,顺利完成了作风教育的各项目标任务,收到了较好的成效。
二是查办违纪违法案件工作。
一年来共受理群众的来信来访12件(次),涉及科级干部的8件(次),一般工作人员4件(次),办结11件(次),办结率为91%,立案3件(次),查结率为100%。
党内警告2人,通报批评3人,有利地维护了党和政府在人民心中的形象。
三是纠风治理和执法监察工作:
在抓好农民减负工作的同时,进一步抓好纠正医药购销中的不正之风和述职评议。
今年全县农民负担总额减少了39.6万元,减负率为49.13%。
四是执法监察工作。
继续对国债资金、社会保障资金的管理使用情况进行重点执法监察,并开展了整顿和规范市场经济秩序工作;积极开展行政效能监察,认真纠正了个别部门在工作中暴露出来的问题,有力的增强了机关工作人员的责任意识和服务意识,切实转变了机关作风。
三、恪尽职守,真抓实干,联系抓好的农村经济、林业、审计、卫生、计划生育等工作,同步发展1、畜牧业生产喜结硕果,农牧民收入显著增加。
作为分管农牧村经济的副书记,紧紧围绕县委、政府制定的思路目标,超常规工作,大胆创新,与人大、政府、政协分管及挂项领导互相沟通,团结协作,多次深入农牧村调查研究,对畜牧业发展做深层次思考,有力地支持了我县畜牧业的稳步发展。
2003年的畜牧业生产在基础设施建设、结构调整、科技兴牧、流通活牧等方面都取得了新突破,预计到年底农牧业增加值完成1212万元,农牧民人均纯收入可达5002元,较上年净增305元,牲畜存栏达16.42万头只。
全年累计完成农牧业基础设施建设投资2183万元。
良种覆盖率达到了85%;适龄母畜比例由去年的56%提高到58%。
粮、径、草比例由去年的24:
13:
63调整到今年的28:
6:
66。
在流通工作方面,健全各类流通组织,扶持流通大户,疏通流通关系,确保了畜产品的畅销。
2、林业工作重点围绕退耕还林、荒山造林、封滩育林育草、林木种苗基地建设、城镇绿化美化等五大林业生态建设工程,加快了全县绿化造林进程,促进了城市周边地区生态环境的进一步改善。
共投资170多万元,完成退耕还林还草、荒滩造林2060亩,占年计划的103%;完成封滩育林育草6万亩;建成防风林带绿化渠网10.2公里。
共栽植各类苗木28.3万株,人均植树94株。
全县有3000多人参加了全民义务植树,累计参加劳动人数达6万人(次),其中退耕还林还草工程,顺利通过省、地专家组的检查验收。
3、卫生、计生、审计工作迈上了新台阶。
卫生工作以预防“非典”为契机,大力改善医疗卫生条件和开展爱国卫生运动,启动了“国家级卫生县城”创建活动,设立了不文明行为严管街。
推进医疗体制改革,医疗保险覆盖面达到93%。
计生工作以创建省级计划生育优质服务县为目标,大力推行计划生育村民自治,实现了计生工作的全面健康发展。
六、以身作则,严于律己,保持了清正廉洁的本色。
对照党风廉政建设有关规定和“两个务必”的要求,本人始终坚持做到凡是党组织明令禁止的,自己坚决不做。
坚持按照共产党员和领导干部的标准要求自己。
工作上,以大局为重,吃苦在前,享受在后。
生活上,勤俭节约,不讲排场,不比阔气,始终保持共产党员的本色。
八小时以外严格遵守各项纪律,清廉从政,不断增强了拒腐防变的自觉性。
总之,经过一年来的不懈努力,我所分管的各项工作都取得了一定成绩,成绩的取得是县上主要领导对我的信任和器重,是大家多方支持帮助的结果,成绩应归功于党,归功于组织,归功于县委的正确决策。
同时自己在工作中也存在不足方面,主要是由于工作头绪多,学习还缺乏系统性和全面性;新的形势,新的任务对我们提出了更新更高要求,今后本人将一如既往的干好本职工作,忠实实践“三个代表”,全心全意为人民服务,向党和人民交一份满意的答卷。
谢谢大家!
廉政述职报告廉政述职报告按照全区20xx年党风廉政建设和反腐败工作的总体安排,本人对自身廉政建设及落实党风廉政建设责任制的有关情况进行了全面的审视。
总体看,能够较好地落实党风廉政建设责任制,并从一点一滴做起,廉洁自律、勤政务实,全面抓好分管系统、部门的党风廉政建设和反腐败工作。
下面将有关情况汇报如下:
一、注重理论学习和党性修养,筑牢廉洁从政的根基加强对党员干部特别是领导干部理想信念和廉洁从政教育,充分发挥我们党的思想政治工作这一政治优势和优良传统,是解决领导干部在改革开放和社会主义市场经济条件下自觉抵制腐朽思想侵蚀的根本途径。
十六大报告明确指出:
要进一步抓好领导干部廉洁自律、查处大案要案、纠正部门和行业不正之风。
作为一名基层领导干部,从思想上深刻领会了这一精神,时刻保持过硬的思想意识尤为重要。
为此本人特别注重加强了理论上的修养,不断提高思想境界,用先进的思想武装头脑。
在日常工作中,积极参加区理论学习中心组组织的各项学习,注重廉洁从政、依法执政相关理论的学习,用正反两方面的典型来教育警醒自己。
不断提高正确认识、分析党内腐败现象和社会上的不正之风、自觉抵制各种错误思想认识的能力。
加强党性锻炼,自觉在思想上自律,树立正确的道德追求,正确对待义利、苦乐,怀律已之心,除非分之念,治心噪,养心静,治心窄,求心宽。
能不断调适自己的心态,适应新的发展变化的环境,辨清前进的方向,扎实努力地工作。
二、廉洁自律,严谨求是,全面落实上级提出的廉政规定任职以来,能够按照要求认真学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想,以及省、市关于党风廉政建设、廉洁自律方面的各项规定,自觉遵守中纪发[20xx]2号文件的“五项规定”及20xx年中纪委提出的“三不准”要求。
防微杜渐,从思想上树立正确的世界观、人生观和权力观,筑牢廉洁从政的思想防线。
特别是新的中央集体去西柏坡考察,胡锦涛总书记作了重要讲话,要求全党牢记“两个务必”,自觉实践“三个代表”重要思想,要严于律已,率先垂范,立党为公,执政为民,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。
本人认真学习了讲话精神,用讲话精神来约束自己的言行。
在工作中做到了以下几点:
一是忠,即对党对人民忠诚,对事业忠心,为人处事诚实。
在实际工作中,自觉实践“三个代表”重要思想,办事紧紧扣住老百姓所想,所盼,在利益面前,始终把对国家、对人民的利益置于对家族、个人和亲朋的利益之前,分清是非轻重,取大舍小,全区开展“八个一”活动以来,本人多次深入基层、深入群众,为群众办好事、实事。
协调房产局为小北园村兴建了“两室”,帮扶了一名特困学生,并为一个特困家庭送去了米、面,解决了一家人的生活问题。
二是正,从自身做起,树立正气。
做到居官无私,坚持原则,秉公办事,带头反腐倡廉,当好遵纪守法的表率,在班子内部做到知无不言,言无不尽,积极配合“班长”做好工作,对主管工作做到主管而不专断,充分协商解决问题。
三是勤,在位谋政,勤政为民。
牢固树立敬业精神和社会责任感。
脚踏实地、埋头苦干,出实招,干实事,鼓实劲,以谋事、干事来凝聚力量。
今年“非典”疫情发生以来,全区所有的景区封闭,旅游收入作为区里经济收入的大动脉,受到了很大的影响。
面对这一客观形势,我会同主管旅游的区长积极谋划,充分利用这一段时间,对景点进行了绿化、美化,对景区内部职工进行了全面的培训,深入谋划了复苏后的宣传定位、招徕措施,为全区旅游的复苏打下了基础,使旅游损失减少到了最小的程度。
四是廉,淡泊名利,廉洁奉公。
对分管部门要求要树正气,不断校正坐标,讲修德,讲廉耻,讲荣辱,注意克服以人划线、任人唯亲的倾向;克服争功诿过、追名逐利的倾向;克服目光短浅、心胸狭窄的倾向;克服不讲原则、只讲人情的倾向。
树立正确的世界观、人生观、价值观,时刻牢记为人民服务的宗旨,在思想上、行动上、作风上做到立党为公,执政为民。
在任何时候都要以民为本,以事业为重,无私奉献,淡泊名利,不计得失,老实做人,扎实做事,清白为官,勤恳为民,始终保持政治上的坚定和思想道德上纯洁。
对分管部门的领导严格按照党风廉政建设责任制的要求抓好落实。
保障权力规范有序运行。
强化监督机制,对涉及工程、建设等项目,严格按市场经济规律办事,通过市场来实现优化组合,以防止利用管钱、管物、管产销的权力而牟取非法利益。
其次是严格按制度办事,确保各项制度落实到位。
对反映比较集中的热点问题进行专项检查。
今年以来,相继开展了纠正医药购销不正之风和教育乱收费的整治,在全区全面推行药品集中招标采购,通过集中招标采购,上半年,节约资金达20万元;严肃查处药品和医疗器械购销中给予和收受回扣等恶性竞争行为,依据《医疗机构管理条例》对全区6家医院,6家卫生院,85家城镇门诊部、个体诊所进行了治理整顿,吊销《医疗执业许可证》1户,罚款4000元,使药品价格虚高的不良现象得到了治理;纠正中小学乱收费的行为,在全区各学校设立了“校务公开栏”,建立了收费卡制度,增加了各学校收费的透明度。
在用人的问题上,坚持任人唯贤的原则,不搞小圈子,坚持以事业标准来衡量干部。
同时了解干部的廉政情况,以便更全面准确的了解分管部门领导的情况,为正确使用干部打下基础。
身边的工作人员、配偶、子女及探亲属均无经商做生意。
本人近年来也没有需要报告的重大事项和借机敛财的行为;没有到企业和单位报销过应由个人支付的任何单据;没有外出用公款旅游、出国的情况;没有参与用公款支付的高消费娱乐活动和健身活动;在住房、乘车方面均未有超标的问题。
三、今后需加强和努力改进的问题首先,尊重自己的人格,珍惜个人的名誉,维护班子的团结,以正己之心,塑好党员形象;其次,要开展经常性的批评与自我批评,在自律上做文章,从思想上杜绝和根除诱发腐败的动机。
在推进党风廉政建设的过程中,自觉筑起“不能腐败、不愿腐败”的防范和自律机制;第三,不断用生活中的反而典型警示和告诫自己,趋贤避倭,时时自重、自省、自警、自励。
在思想深处把“入党为什么、工作图什么、当官干什么”的问题搞清楚、解决好,自觉发扬“大公无私、服从大局、艰苦奋斗、廉洁奉公”的精神,向党和人民交出合格的答卷。
二0xx年九月
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 述职 报告 园林绿化