总工程师安全生产责任目标考核标准.docx
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总工程师安全生产责任目标考核标准
红沙岗一号煤矿总工程师2019年安全生产责任目标考核标准
序号
考核项目
考核内容
标准分
考核标准
考核办法
备注
一
安全目标管理
全年在一通三防、地测防治水、生产技术管理业务范围内不发生重伤以上事故及重大财产损失
20
发生一起死亡事故一票否决
发生一起重伤1人事故扣10分
发生一起经济损失10万元以上事故扣5分、30万元以上事故扣10分、50万元以上事故扣15分,80万元以上一票否决
检查实际情况进行考核
二
安全技术责任体系
1、负责组织建立安全技术责任体系。
2、安全技术责任体系人员资质必须符合要求
3、定期召集安全技术责任体系人员,研究业务范围内存在的技术难题,并提出改进意见
10
没有建立安全技术责任体系扣5分
安全技术责任体系人员资质不符合要求扣5分
没有定期召开安全技术体系人员研究技术性的难题扣5分
没有提出技术改进意见扣5分
检查实际情况进行考核
三
安全职责管理
1、落实“一岗双责”制,分解安全生产工作目标,与分管科室负责人签订安全生产目标考核
2、定期召集分管部门专业安全技术人员,研究业务范围内存在的技术难题,并提出改进意见
10
1)、“一岗双责”无考核扣5分;未与分管科室负责人签订安全生产目标考核扣5分
2、没有定期召开安全技术人员研究技术性的难题扣5分
没有提出技术改进意见扣5分
检查实际情况进行考核
备注
四
五
六
安全生产制度
安全生产管理
应急救援体系
1、建立健全分管部门安全生产管理制度
2、落实分管部门安全生产管理制度,建立部门领导现场安全检查制度
3、分管业务范围内的作业规程、操作规程、安全技术措施编制审定落实情况,杜绝“三违”行为
一)、安全风险管控
1、负责分管范围内安全风险分级管控工作
2、建立分管部门负责人负责的安全风险管控责任体系及管控制度
3、每旬组织相关人员对分管范围内安全风险管控重点实施情况进行一次检查、分析和事故隐患排查治理工作。
4、每年进行分管业务范围内专项危险源辨识,建立危险源台账
5、构建双重预防机制
1)全面开展分管业务范围内安全风险辨识
2)科学评定分管业务范围内的安全风险等级
3)对分管业务范围内实施有效管控安全风险
4)对分管业务范围内的安全风险实施公告警示
二)、分管业务范围内安全隐患排查与治理
1、建立分管业务范围内的隐患排查与治理制度
2、定期参加矿组织的井上下安全生产大检查
3、建立分管业务范围内的隐患排查与治理档案
4、分管业务范围内发现重大安全隐患,必须及时采取措施进行治理和复查,并将治理情况和复查情况汇总至矿安环科
三)、安全生产台账与档案
1、建立分管部门安全生产技术资料档案
2、建立分管部门安全事故档案
4、现场安全生产管理
1、地质与测量、采掘、通风、瓦斯和煤尘爆炸防治、防灭火、防治水等必须符合《煤矿安全规程》规定
2、采掘工艺等生产技术必须符合国家或行业标准
3、建立健全分管业务范围内班组安全管理规章制度并落实。
主要包括分管部门班前会制度、班组长岗位责任制度、安全检查制度、班组学习培训制度、交接班制度、现场安全文明生产制度、安全举报制度、安全绩效考核制度。
建立班组安全管理台账,内容涉及班组的各项管理制度学习记录、岗位操作规程学习记录、安全考核记录、交接班记录、员工到岗记录、安全培训和考试记录等。
1、建立健全应急管理制度,有管理机构
2、事故应急救援预案编制、备案、演练。
3、事故应急救援队伍建设
4、应急救援装备齐全完好可靠
5、井下安全避险系统可靠
10
10
5
5
15
分管部门安全生产管理制度小1项扣1分
未落实分管理部门安全生产管理制度扣1分
分管部门领导现场安全检查无记录扣2分
定期检查分管业务范围内作业规程、操作规程、安全技术措施执行情况,无记录扣1分
井上下作业场所无作业规程、操作规程、安全技术措施,少一项扣1分
1、未真正有效负责分管范围内安全风险分级管控工作的,扣10分
2、未建立分管部门安全风险管控责任体系的扣5分
3、1)未建立分管部门安全风险管控制度的,扣5分
2)未每旬组织分管部门人员对分管范围内安全风险管控重点实施情况检查的,扣5分,未定期分析的,扣5分,未开展分管部门事故隐患排查治理工作的扣5分
4、1)未进行危险源辨识的,扣2分
2)危险源辨识不全的扣2分
3)未建立危险源台账的扣2分
5、1)未全面进行分管业务范围的安全风险辨识的扣3分,辨识不清的扣1分
2)未进行分管业务范围内安全风险评定的扣3分,安全风险评定不全扣1分
3)未制定分管业务范围内风险管理措施扣3分,措施不全扣1分,至少每月对分管部门重大风险进行检查并有记录,未检查扣3分,检查无记录一次扣1分
4)分管业务范围内未设置安全风险公告栏、岗位安全风险告知卡的扣1分
2、
1、未建立分管业务范围内隐患排查与治理制度的扣1分,分管业务范围内安全隐患未限时治理的扣2分,对已治理的分管业务范围内的隐患要复查验收,否则扣2分
2、未定期参加矿组织的井上下安全生产大检查且未说明原因的扣2分
3、未建立分管业务范围内的隐患排查与治理档案扣5分
4、分管业务范围内发现重大安全隐患未治理的扣5分,未复查的扣5分,治理和复查情况不汇总至安环科的扣5分。
三、1)、未建立分管部门安全生产技术资料档案的扣5分
2)、未建立分管部门安全事故档案的扣5分
四、
1)有一项不符合规程规定扣1分。
2)采掘工艺等生产技术发现一处不符合标准扣1分
3)建立分管部门班组制度,少一项制度扣1分。
4)班组安全管理台账少一项扣1分
5)分管部门班组安全活动少一次扣1分
6)各项学习记录每少一次扣1分
1、无制度扣2分,制度不全扣2分,无管理机构扣2分
2、没有编制事故应急救援预案扣3分。
未备案扣2分,未演练扣2分
3、事故应急救援队伍不符合规定的扣1分
4、应急救援装备不齐全的、不完好的、不可靠的扣3分
5、井下安全避险系统不可靠的扣3分
检查实际情况进行考核
七
安全生产标准化
通风、地质灾害防治与测量、采煤掘进涉及生产技术方面的、应急管理涉及避险系统方面的执行国家或行业安全标准化
10
达不到行业三级标准扣3分
检查资料和现场检查
八
分管部门的员工上下班交通管理
分管部门员工上下班交通管理必须有效管控
5
分管部门员工上下班交通车辆出现事故的扣5分
根据实际检查
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