新编整理上墙规章制度展板排版心得.docx
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新编整理上墙规章制度展板排版心得
上墙规章制度展板排版心得
篇一:
各种上墙制度
组织学习业务知识和教育理论团结并督促全组教师执行教学任务。
并按照课程标准
的要求圆满完成教学任务。
二.制定教研组计划,审核本科各年级的教学计划。
三.关心本组教师的思想,工作和生活,充分调动每个教师工作积极性。
四.关心青年教师的进修。
组织观摩教学,专题讲座。
定期检查考核本组教师的教案和
教学效果,负责向教导处汇报工作。
五.认真抓好备课小组的工作组织集体备课。
积极开展教育研究活动。
自己带头并发动
教师,及时总结教育教学经验,撰写教学研论文。
校长职责
一.贯彻执行教育方针和党的各项政策,法令并结合学校实际制定学年或学期工作计
划,组织人力物力和财力,认真实施并把实施情况总结上报。
二.制定各项学校管理制度。
人人有责可循。
确保各项工作有秩序的进行实现管理目标。
三.领导学校教学思想教育和体育卫生工作坚持不移地以德育为首育人为本合理安排
学校工作,对全校人员进行德能勤绩的考核工作。
四.领导总务工作,切实做到为教育服务,为师生生活服务督促财物后勤人员管理好校
产校具及各种财物,努力改善办学条件和教学条件。
总务主任职责
一.协助校长制定学校建设的整体规化,制定贯彻学校总计划中有关总务工作实施计
划,编制学校经费的预算和诀算。
二.保证教学工作的物质设备。
三.加强校产和财务工作的管理。
四.妥善管理师生员工的生活和卫生保健工作。
五.领导总务处的日常事务工作,做好本处职工的思想工作。
六.期末写好工作总结,不断提高管理水平。
教导主任职责
一.协助校长制定并实施学校的教育教学工作计划检查并总结学校的教育教学工作审
查教研组和班主任工作计划。
二.组织管理教学工作掌握各科教师贯彻执行教学大纲和教学计划的情况,以提高教学
质量为中心,开展各种教学教研和第二课堂活动。
三.协助校长与党支部向学生进行思想政治教育,有针对性地开展教育活动,定期布署
检查班主任工作,积极开展勤工俭活动,向学生进行劳动教育,组织校外教育活动和家长会。
四.组织安排学生体育卫生和生活管理工作抓好两课两操(体育课、活动课、课间操,
眼保健操)和群众性的体育活动,搞好卫生保健工作,关心师生身心健康,
五.领导并组织有关人员搞好招生,编班,学籍管理,考勤考绩,课程表刻印资料以及
资料室、图书馆、实验室、电教育的有关工作。
六.每学期末对教学工作、思想政治教育、卫生工作、体育工作、进行一次书面总结,
向校长汇报,组织教师总结教育和教学经验积极开展期末的评优奖励活动。
升降国旗制度
一.每周一早晨举行升国旗仪式、重大节日、纪念日举行升旗仪式,(遇恶劣天气可不
举行,寒暑假除外)
二.凡举行升国旗仪式,由学校领导或其他教师、劳动模范先进人物进行国旗下讲话,
对师生进行爱国主义宣传教育。
三.举行升旗仪式时,在校全体教师学生必须参加,队伍整齐保持安静。
四.升国旗时,全体人员面向国旗,肃立致敬,少先队员行队礼其他人员行注目礼,人
人唱国歌,声音宏亮,有感情
五.除假日星期外学校每日升降国旗(恶劣气候除外)每日早晨和傍晚,由旗手和护旗
手负责,升降国旗、旗手和护旗手,由各班推选代表经过严格训练,轮流担当。
班主任职责
一.班主任的职责是热情关怀、爱护学生,负责做好学生的思想政治工作,教育学生,
遵守学生手则,努力使本班形成一个遵守纪律,团结向上,勤奋学习,朝气蓬勃的集体,使学生在德育、智育、体育几个方面都得到发展。
二.经常与任课老师联系了解和研究学生的思想学习情况教育学生明确学习目的,端正
学习态度,改进学习方法,学习好各门功课,不断提高学习成绩。
三.关心学生的生活和身体健康,加强生活管理,组织和领导本班学生参加文体活动,
搞好清洁卫生,培养学生具有良好的生活习惯。
四.组织领导班委会的工作,指导本班共青团,少先对开展活动。
五.负责组织领导本班学生参加生产劳动,指导学生的课外活动配合关任课教师开展课
外科技活动。
六.与学生家庭和社会有关方面取得联系,加强学生的思想改制工作。
年级组长职责
一.安排好本级办公室卫生打扫,开水供应,公物保护等轮值制度。
二.抓好本级各班的班风、学风建设,做到级里有模范班班里有模范组,争取做优秀级组。
三.拟定好本级同科的教学计划,掌握好各学科进度实行单元测试,订分、记录制度三统一。
四.组织好本级政治、业务学习、参加各种有益活动,并做好记录。
五.上传下达,及时反馈信息,落实好学校各项中心工作,做好级组团结,协调工作,不为
小事闹意见,不为是非而混
六.帮助班主任做好学籍管理,班级管理,把好各种表格验收。
七.做好考勤工作,协助教导处调配顶代课工作。
八.用科学的方法不断整体优化级组管理。
学习制度
一.每周定期进行政治业务学习,由学校制订全学期的政治,业务学习计划,确定每周
政治,业务学习的主要内容、步骤方式。
由各教研组制订本科全学期的业务学习计划,确定每次业务学习的主要内容、步骤、计划。
二.教职工必须按学校规定时间参加集体学习和各教研组组织的听课,集体备课等活
动,不迟到、不早退、不无故缺席。
因病因事不能参加学习的要提前履行请假手续。
三.集体学习时,必须遵守学习纪律,聚精会神做好学习记录,学习时不看与学习无关
的书报,不做与学习无关的事。
学习时间不缺课。
四.自觉进行政治和业务自学,做好笔记并写出心得,由学校定期组织检查交流。
花木管理制度
一.美化校园、爱护花木、人人有责,学校成立花木管理领导小组。
二.落实责任,适时栽花,校内花坛、花圃、分地段、分年级,专人管理。
三.每个教学班要有10盆花以上,经常浇水,保持盆内泥土湿润。
四.任何人不得攀折花木,如有违者,除批评教育外,视情节轻重,给予处罚,打破花盆者
要按价赔偿。
五.学校成立种花技术指导小组,管好花坛、花圃和盆花,美化校园,改善育人环境。
六.每星期进行两次以上花木管理评比活动,树立典型,表彰种管花木的好人好事。
卫生保健制度
一.幼儿入园前须进行全身的体格检查,经体检证明没有传染病或其它严重疾病,才能
办理入园手续。
二.一学期对幼儿进行一次身体检查。
三.近期得过传染病者,需做进一步检查,证明不带菌后才能如园。
四.按时,按季节配合防疫站完成各种预防接种,填写各种预防接种史的档案。
五.做好晨、午检查,一问、而摸、三看、四查,口袋里不能有小刀等不安全的东西,
如发现有病者,及时送医院检查治疗,对无故不到两天以上者,应做好家访并做登记。
篇二:
建筑工程各岗位规章制度[上墙规章制度]
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工程部主任岗位职责
工程部主任是项目经理部职能部门工程部的主要负责人,在副经理和总工程师的领导下,负责现场管理,技术管理,质量管理,测量及试验,计量管理工作。
主要职责如下:
一、认真执行有关现场管理、技术管理、质量管理、测量试验、计量管理等方面的规章制度,对规定的原始资料的整理做到真实、齐全,台帐规范、整洁、报表及时、准确。
二、组织编制并实施切实可行的施工组织设计和施工方案。
三、认真搞好技术管理,工程需要的技术标准、施工规范、规程收集齐全,整理有序。
对主要工序制定工法,并在施工过程中落实,积极推广、应用新技术、新工艺、新材料、新设备,组织开展群众性的技术革新和合理化建议活动,注意成果总结,及时做好施工资料的收集、整理工作。
四、组织制订和实施质量目标和创优计划,对主要工序和关键部位设有质量管理点,坚持实行技术交底、“三检制度”、工程质量报告制度、工程质量否决权。
坚持每月的质量检查制度,加强对劳务合作队伍的质量控制与管理,实行全面质量管理,加强TQC教育,积极开展QC小组活动,及时总结、推荐优秀成果。
五、发现质量事故时,及时上报,处理坚持“三不放过”的原则,调查处理认真,整改措施有力。
六、对根据施工需要配备的测量、试验人员和设备进行统一管理,切实按照规定进行测量、试验、记录清楚、准确、报告规范、及时,试验人员持证上岗,重视配合比的优化。
七、对根据施工需要配备的计量人员、计量器具进行统一管理,计量人员持证上岗,计量器具管理账、卡、物三相符,做好周期检定工作,组织督促各个环节的计量检测工作,各种文件、报表、原始记录等非法定计量单位。
八、办理领导交办的其它工作。
工程部主要工作职责
工程部是项目经理部的施工管理职能部门,在项目总工程师的领导下,负责本项目的施工技术和工程质量工作。
具体如下:
一、负责贯彻执行有关的施工技术规范、质量标准、操作规程和施工工艺。
二、学习承包合同、技术规范、熟悉审核图纸和相关技术资料、组织技术交底。
三、研究编制工程项目的施工技术方案、施工工艺、质量保证措施和安全技术措施,并组织报批和实施。
四、负责领导本项目试验、测量等检测工作。
五、办理有关设计变更的报批和实施。
六、负责分包工程的技术指导和质量监督工作。
七、及时收集并分类整理、审查施工原始记录和有崐关竣工技术文件及科技资料。
负责编制竣工资料,参与崐竣工验收。
八、实行全面质量管理,加强TQC教育,积极开展崐QC小组活动,及时总结、推荐优秀成果。
九、组织督促项目的计量工作。
十、收集资料、总结经验,参加撰写施工工法,做好工程技术总结,督促技术人员撰写专题论文或工作总结,并组织向公司推荐申报。
十一、办理领导交办的其它工作。
质检部主要工作职责
质检部是项目经理部的质量管理和控制的职能部门,在项目总工程师的领导下,负责本项目的工程质量工作。
具体如下:
一、依据质量方针和目标,制定质量管理工作规划,负责质量综合管理,行使质量监察职能。
二、确保施工过程的各个环节,以适当的方式加以标识,并保护好检验和试验状态的标识。
三、负责贯彻执行有关的施工技术规范、质量标准、操作规程和施工工艺。
四、确定质量检验评定标准,对全部工程质量进行检查指导。
五、负责全面质量管理,组织工程项目的QC小组活动,及时总结、推荐优秀成果。
六、负责分包工程质量监督工作。
七、及时收集并分类整理、审查施工原始记录和有崐关竣工技术文件及科技资料。
负责编制竣工资料,参与竣工验收。
八、组织督促项目的计量工作。
九、收集资料、总结经验,参加撰写施工工法,做好工程技术总结,督促技术人员撰写专题论文或工作总结,并组织向公司推荐申报。
十、办理领导交办的其它工作。
工程技术人员岗位职责
一、各级工程技术人员按照本部门、本工区主要工作的分工,对其中一项或几项工作负责。
并按要求做好分管工作。
二、认真学习施工规范,熟悉质量标准和施工图纸。
向施工班组长进行施工技术和安全生产交底。
三、努力学习国内外先进技术和现代化管理知识,刻苦钻研技术业务,不断提高专业技能和管理水平。
四、关心企业的发展,对企业科技进步优质高郊积极提出合理化建议。
五、随时收集资料,总结经验教训,撰写技术论文和工作总结。
六、积极参加QC小组攻关活动。
七、办理领导交办的其它工作。
总工程师岗位职责
项目总工程师在项目经理的领导下,负责技术、质量、计量、试验等工作。
具体职责如下:
一、认真执行国家、部及企业技术标准、规范、规程和总公司、公司的各项技术质量制度,结合项目实际制定补充规定,并对实施情况进行检查。
二、组织项目实施有关科研项目,推广应用新技术、新工艺、新材料和先进的施工方法。
三、主持技术会议,组织研究施工技术问题,开展技术革新和技术攻关活动。
四、组织工程图纸审查和技术交流工作。
五、组织制订施工技术方案、工艺标准、编制施工组织设计。
六、组织制订项目的工程质量目标或工程创优目标,并组织实施。
七、组织贯彻项目的技术责任制,坚持质检工程师工程师制。
八、组织工程质量检查和质量事故的处理工作。
九、组织好试验工作,重视配合比优化和试验对工程质量的控制、保证作用。
十、组织推行全面质量管理,开展TQC教育和QC小组活动。
十一、坚持做好计量检测工作,保持原始记录完整、齐全。
十二、组织编制竣工资料,编写施工技术总结。
十三、组织技术干部的业务培训和考核工作。
质检工程师岗位职责
一、质量监督
1、执行总公司工程质量内部条例,对施工的项目工程进行定期或不定期的检查。
2、参加质量分析活动,对质量事故做到三不放过原则。
3、督促经理部建立、健全质量保证体系,落实质量管理的有关规章制度,对制度执行情况进行检查、总结。
4、在项目质检人员进行全面检查合格的基础上,对各项工程和重点工序进行抽查,对关键工序进行必检。
5、了解工程测量控制点的测没结果,使之符合要求。
6、积极配合甲方监理工程师做好质量检查工作。
7、对返工损失大的质量事故,及时向项目经理提出对有关责任人的处理意见。
二、质量否决
在施工过程中出现下列情况之一者,质检工程师工程师应及时发出停工令。
1、不按图纸施工或变更设计未经批准的工程。
2、不按批准和施工工艺和操作规程作业。
3、原材料未经检验或检验不符合要求。
4、上道工序不合格,下道工序便施工。
5、隐藏工程未经检查确认。
三、完成领导交办的其它工作。
测量人员工作标准
一、测量人员应能熟练正确掌握仪器的使用、保养,熟悉测量施工规范,质量评定标准。
二、施工前,能准确的进行导线复测,四等水准测量,以及原地面复测等工作。
三、测量人员能准确的进行各种测量计算,并准确的进行放样工作。
四、熟悉图纸
五、测量资料设专人管理,设测量原始资料档案,保证各种资料的齐全。
测量资料要按时检查,发现有问题要及时分析,并写出报告。
注意积累测量资料,并进行统计分析,以便积累经验,不断提高业务水平。
六、完成领导交办的其它工作。
质量目标及保证措施
质量目标:
(一)、合格率100%、优良品率:
95%、竣工优良品率:
85%
(二)、保省优争部优
一、认真执行质量责任制,严格按照施工规范和技术标准施工,施工中严格遵守操作规程,使施工中各道工序规范化、标准化。
二、认真执行技术交底制度,使技术人员明白设计意图、施工程序和质量要求,技术人员要认真熟悉图纸、施工规范、施工工艺,以免造成质量事故。
三、对各种原材料必须经过试验室的抽检,符合规范要求才能运至现场,对不符合要求的材料坚决不能用于施工。
四、施工过程采取自检、互检、专检的形式,项目经理部质量检查组每周进行一次质量检查,发现质量问题,及时提出改正意见,确保工程质量合格率100%,优良品率力争超过95%。
五、严格执行经理部制定的质量管理办法,奖罚分明,把工程质量与职工个人利益挂钩,保证工程质量。
项目试验室工作职责
一、严格执行上级有关技术操作规程,搞好试验,崐确保试验质量。
二、及时完成各项试验,将准确的数据及时整理出崐来,保证施工顺利进行,并指导施工。
三、每日、旬的工作,要有工作安排。
四、试验室的各种仪器,需按时保养,定时检验,崐经常保持仪器、设备清洁完好。
五、试验检测报告必须实求是,字迹工整,数据可靠。
必须有试验、计算、复核和负责人签字或盖章。
六、试验资料设专人管理,建立试验台帐、技术资崐料档案、原始资料档案,保证各种资料的齐全。
七、试验资料要按时检查,发现有问题要及时分析,崐并写出报告。
注意积累试验资料,并进行统计分析,以崐便积累经验,不断提高业务水平。
八、结合施工工程的特点和需要,进行新材料、新崐工艺、新制品的研究和开发。
九、积极同甲方监理合做,坚持试验的一切过程在崐甲方监理旁站时进行。
试验人员岗位责任制
一、试验室人员必须坚守岗位,守职尽责,努力学崐习业务知识和基本技能、认真负责的工作,不断提高技崐术业务知识。
二、试验人员必须严格按照国家和上级有崐关试验的
技术规范、规程和试验方法,做好各项试验。
三、密切配合施工部门做好各项试验,为施工、竣崐工交验及评优提供准确资料。
四、认真鉴定施工中使用的材料、半成品或成品有崐无出厂检验证明或试验报告。
凡不合格和未经检验的材崐料、半成品、成品应及时向质检工程师工程师和质检主管崐人员提出报告和处理意见。
五、试验人员发现试验结果不符合试验要求时,应崐立即报告有关技术领导和质检主管人员(部门)与内部崐监理。
六、试验人员必须认真及时填写原始记录和试验报崐告,报告要有结论并试验、计算、复核及负责人签署姓崐名和加盖公章。
原始记录不得涂改,
七、正确使用和保管试验设备,定期进行保养和检崐定,经常保持仪器设备的整洁和完好。
八、完成领导交办的其它工作。
压力机试验操作规程
一、开动总电源开关,启动油泵,机器预热崐30分钟。
二、选择相应的试验附件。
试验时,试件应崐放在下压力板的中心避免偏心。
总经济师岗位工作标准
总经济师在项目经理领导下,分管计划、统计、合同、预算、结算、定额、信息、企业管理、材料管理等经营管理工作,具体职责是:
一、组织贯彻计划、统计、合同、结算、预算、定额、信息等方面的政策、法规和规章制度,结合项目实际制订补充规定,并对实施情况进行检查。
二、组织贯彻总公司、公司的经营方针目标,制定项目经理部的经营计划和目标,并对实施情况进行检查。
三、在经理的对外经济活动中当好助手和参谋,在重大对外谈判和签约等活动中,事先为经理收集并提供有关资料和决策方案。
在一般的对外经济活动中,可在经理的授权下,以经理代表的身份行使项目经理的职权。
四、根据合同的年(季)度计划和合同工期要求,组织制定项目经理部的年、季、月施工生产计划,并对实施情况进行检查。
五、组织实施公司下达的各项经济技术指标,制订项目经理部相应的经济技术指标和实现指标的措施,并分解落实。
六、组织编制和实施施工预算,并对实施情况进行检查。
七、组织好合同管理和工程计量结算、索赔等工作。
八、组织制定项目经理部内部经济责任制,落实实施办法以及考核奖罚方案,负责经济责任制执行中的协调和仲裁。
九、组织材料供应,实行物资供应承包、限额领料等制度。
十、组织搞好项目经理部的方针目标管理、标准化等各项基础管理工作。
十一、组织项目经理部的工程业务开发,信息收集、整理上报工作。
十二、组织分管部门工作人员的业务培训。
计划岗位工作标准
一、贯彻执行总公司、公司全面计划管理办法,根据建设项目合同工期或协议,编制项目总体规划。
二、根据项目承担的任务,工期等要求及各项经济技术考核指标,编制年度施工生产计划,形象进度计划,材料需用量计划,物资调整计划,施工机械购置计划,劳动力计划,安全计划,并经综合平衡后上报公司审批。
三、根据年度计划,编制季度生产计划、季形象进度计划、季度材料供应计划和季度机械需求计划上报公司,并将该计划提供项目有关业务部门。
四、根据月、季度计划,安排日(旬)作业计划,并下达到工段或班组。
五、积极采用网络横通图等现代化计划管理技术。
六、负责本项目施工生产计划和任务单执行情况的检查,协调、平衡项目的生产调度工
篇三:
制度上墙MicrosoftWord文档
txt”>党员监督制度
一、定期检查党员参加学习和组织生活情况。
二、负责征求党内外群众对党员领导干部的意见,并转告本人,督促整改。
三、如实向上级党组织反映本系部党员、领导干部作风情况。
党员目标管理制度
一、坚持年初制度目标,目标内容切合实际,切实可行,便于操作。
二、各支部要根据党员实际情况,进行分层管理,每个党员要按照制定的目标内容狠抓落实,努力完成各项任务。
三、党员目标一般可分必选和自选两部分,必选即由各支部根据本支部实际情况制定,自选即由党员个人结合自身情况自行制定后,交支部审定。
四、结合党员目标内容,制定党员目标管理考评细则,根据考评细则,对党员目标执行情况进行半年初评,年终总评,并根据考评结果,兑现奖惩。
发展党员工作制度
一、认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重
发展”的方针,成熟一个,发展一个。
二、把发展党员工作纳入党支部重要议事日程,经常分析情况,搞好规划。
原则上每年发展1-3名新党员,培养3-5名入党积极分子,注意吸收优秀青年、妇女入党,做好发展党员工作。
三、党支部要对入党积极分子进行马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论、科学发展观、党的基本路线和基础知识的教育,并指定两名正式党员对其进行培养帮助,负责组织必要的政审。
四、对入党积极分子必须经过一年以上的培养、教育后,才列入发展对象,经支委会讨论同意拟接收为预备党员的积极分子和即将转正的预备党员要进行公示,接受党员、群众的监督。
五、党支部讨论吸收新党员或预备党员转正时,必须按党章规定程序进行,经过支部大会通过,报上级组织部门审批,做到手续齐全,材料完备。
民主生活会制度
一、支委会每半年召开一次以开展批评与自我批评为主要内容的民主生活会,上级党组织派党员进行指导帮助。
二、每次民主生活会之前,要及时和上级党组沟通,确定好主题。
三、每次民主生活会都要集中解决一、二个实际问题。
四、民主生活会参加对象为党员。
每次民主生活会前,要广泛征求党员、群众意见、将时间、议题通知参加会议人员,做好准备。
五、支委成员要敞开思想,畅所欲言,积极开展批评与自我批评。
对存在的突出问题要剖析原因、分清是非、研究解决。
要通过民主生活会弄清思想,解决问题,团结同志,促进工作。
六、做好记录,会后要将记录呈送上级党组织。
党员义务一、认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学(
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