创业启蒙与案例分享章节+期末测试答案.docx

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创业启蒙与案例分享章节+期末测试答案

创业启蒙与案例分享（章节+期末）测试答案

创业启蒙与案例分享（章节+期末）测试答案

第一章

1、创业者的工作方式应该是（）B

A对自己负责，优先思考

B对自己负责，优先行动

C对老板负责，优先思考

D对老板负责，优先行动

2、多数情况下，创业早期，创始人面临以下不包括（D）的全面下降。

A个人财富

B生活质量

C休闲时间

D人际关系

3、你的旧识应该成为你的以下不包括（）。

D

A合伙人

B投资人

C员工

D债主

第二章

1、在创业过程中，以下步骤最靠后的应该是（）。

C

A了解用户需求

B构思idea

C融资

D最小可用品

3、怎样看待融资过多？

D

A是好事，因为手里有钱了

B是好事，说明创业者能力强

C是好事，因为企业估值很高

D不是好事，因为后续融资困难

第三章

1、天使轮企业不应太在意的是（）。

D

A用户增长模式

B商业模式

C股权分配

D利润

2、精益创业的核心不包括（）A

A精益求精

B最小可用品

C用户反馈

D快速迭代

3、精益创业的哲学是（）B

A慢速成功

B快速失败

C快速成功

D慢速失败

4、以下哪种结果对于创业公司来说是最具伤害性的？

C

A上市

B收购

C人才收购

D私有化

第四章

1、我们一般将创业者的首轮大额融资称为（）C

A种子轮

B天使轮

CA轮

Dpre-IPO

2、国内天使投资的普遍额度最可能是（）。

B

A10~50万

B50万~150万

C300万~500万

D500万~1000万

3、一个有潜力的市场应该（）。

A

A有很多潜在的用户

B有很深的需求层次

C有很高的客单价

D有很多样的商业模式

第五章

1、一般情况下，你与联合创始人应该相识（）。

CA10年以上

B1年以上

C3个月以上

D3个小时以上

2、没钱创业的时候可以采用以下不包括（）的妥协方式。

B

A精益创业

B借债

C天使融资

D兼职创业

3、寻找联合创始人应该（）。

A

A在项目初期寻找，2~4人

B在项目初期寻找，5~7人

C在融资后寻找，2~4人

D在融资后寻找，5~7人

第六章

1、联合创始人的分工应该（）。

A

A每个人负责不同的职能

B每个人做自己擅长的事情

C统一商量统一管理

D谁有空谁帮忙

2、初期股权分配应该（）。

A

A创始人独大，占到50%以上

B平均分配

C多数股权用来融资

D联合创始人团队加起来占到50%左右

3、股权兑现最好不要采用（）的方式。

A

A当即兑现

B分四年兑现

C累积贡献兑现

D设立反向套现制度

4、以下哪份文件在投融资交易中最先产生？

C

Atermsheet

B交易合同

CBP

D运营报表

第七章

1、初创企业的增员应该（）B

A高速而大量

B缓慢而较少

C高速而较少

2、股权稀释可以用于（）。

C

A踢掉联合创始人

B降低资方占股

C以上皆可

D以上皆不可

3、商业模式画布不是（）。

A

A展示项目的工具

B研究商业模式的工具

C提炼idea的工具

D头脑风暴的工具

第八章

1、创业者最应该使用的搜索引擎是（）。

C

AXX

B必应

C谷歌

D360

2、兼职创业不适合（）的创业项目。

B

A纯技术向

BO2O

C资金充裕

D壁垒很高

3、3F投资人不包括（）。

C

A家人

B朋友

C粉丝

D傻子

第九章

1、融资的意义不包括（）。

A

A生存

B获取资源

C获取指导

D快速扩张

2、什么时候开始融资？

C

A手里没钱的时候

B间隔半年

C快速扩张之前

D间隔1年

3、以下哪项不应向投资人透露？

C

A财务报表

B运营报表

C技术细节

D团队变动

4、商业计划书应该由谁制作？

A

B联合创始人

C核心员工

D外包

期末测试

1、不需要参与产品开发的人员是（）D

A业务部门

B产品部门

C技术部门

D运营部门

2、影响初创企业估值的因素不包括（）C

A供求关系

B交易条款

C利润水平

D行业系数

3、好文案的特点不包括（）B

A吸引转化

B内容丰富

C清晰准确

D吸引传播

4、应该认真看待的反馈不包括来自（）的。

D

A投资人

C用户

D员工

5、和投资人的联系应该保持（）的频率。

B

A每天一次

B每周一次

C每季一次

D每月一次

6、初创公司的招聘应该由谁执行？

A

ACEO

BCTO

C运营

D人事

7、拒绝投资时，不能以（）作为理由。

C

A估值过低

B占股过多

C性格不合

D到账太慢

8、国外产品最适合「借鉴」的原因不包括（）A/C

A学习先进先进趋势

B法律风险低

C建立国际化团队

D打通国际市场

9、创投媒体报道创业企业的价格应该是（）A

A免费

B50~100元

C300~500元

D1000元以上

10、招不到合适的员工时，可以采用（）的方法。

D

A优化业务

B培养新人

C引入外包

D以上皆可

11、以下哪种创业方式最可能令投资人心生嫌隙？

D

A单身创业

B毕业创业

C全职创业

D兼职创业

12、团队协作工具不可以用来（）B

A增进效率

B代替沟通

C分享资料

D展示成果

13、营销不是（）的行为。

C

A目的明确

B重视内容

C一次性

D长期

14、创业团队应该在（）方面独裁。

B

A文化

B融资

C会议

D工资

15、控制投资人退出的方法不包括（）。

A

A明确股权架构

B协商好退出机制

C小额多轮

D与投资人保持联系

16、在确定招收一个人之前，你不需要（）。

D

A面试

B尝试一起工作

C试用期

D分配期权

17、以下哪种条款是相对善意的？

D

A参与优先股

B认股权

C棘轮条款

D反向股票套现

18、职场新人的好处不包括（）。

C

A扩展性强

B工资低廉

C听话

D健康

19、好产品的特点不包括（）。

A

A功能繁多

B切入痛点

C风格独特

D简洁

20、避免被投资人踢掉的根本是（）。

A

A股权架构

B掌握技术

C掌握团队

D掌握渠道