创业创刊致辞.docx
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创业创刊致辞
创业创刊致辞
篇一:
创刊致辞
创刊号致辞
公司董事长总裁:
XXX
创建一项企业文化并不难,难的是在维持现有水平基础上不断创新。
好的企业文化不仅仅是靠一张一页,一呼一应来体现的,靠的是企业整体,靠的是企业员工的一言一行,企业的一草一木,企业内外形象等。
因此,《伟业报》的成长与发展,离不开朋友们的支持与信任。
我们将加强全方位沟通,以沟通作为办刊的第一手段,使公司上下、内外的交流顺畅,思想一致,同时广泛吸收各方面的意见,虚心接受批评;在形式上不断改进,力求贴近员工,贴近宣传渠道,贴进客户。
《伟业报》将是每一个伟业人充分展示自己的舞台。
这是一个令人难忘的春天,因为四川伟业建设监理有限公司诞生了期待已久的《伟业报》。
在这份报纸已经形成的聚焦前沿、特别报道、动态新闻、团队风采、职业人生、精英故事、茶余饭后、管理文化、总裁信箱、百花齐放、回眸瞬间等十多个鲜活生动的栏目里,聚焦公司当前发展大计和全体员工拼搏向上的精神风貌,同时凝聚和传承公司创业六年以来逐渐形成的企业理念、精神、宗旨等文化,并将在关注全体员工的扎实工作和职业发展中健康成长。
是的,伟业公司“以人为本”的企业内涵,包括和衍生了像一只小鸟快乐飞翔,像一头黄牛脚踏实地,像一只猴子聪明机灵,像一头狮子勇敢顽强,像一头大象宽容大度,基于此我们将一定会以扎实的工作、快乐的生活而朝气蓬勃地收获既定的目标。
这是创办《伟业报》的初衷,以其为载体发挥连接领导
和员工的桥梁作用,以其为平台宣传公司以业主之托为已任、拼搏向上的企业精神,以其为支点发挥建设企业文化、助推企业发展的文化生产力作用,因此,当我们成功创办出《伟业报》创刊号时,这已经是公司的一个崭新起点。
《伟业报》设计的诸多栏目,比如总裁信箱、百花齐放、职业人生、员工子女等栏目,为全体人员畅抒胸意、各述已见提供了媒介,为我们扎实工作、开拓奋进提供了精彩再现的平台。
无论团队还是个人,都可能通过《伟业报》成为全体伟业人敬仰的楷模:
榜样助力发展,英雄不再寂寞,诚信铸就伟业。
同样,在建立了宣传报道不避嫌、不护短、正视不足和勇于改进的良性互动机制后,将增加报纸的可读性和厚度,提升报纸的影响力和企业的知名度。
从另一方面来说,无论文字是否稚嫩、见解是否深刻、观点是否正确,都可以拿到这里“晒一晒”;“百花齐放”为我们每一个人提供了尽可能多地发表自己观点的机会,观点在这里碰撞,激情在这里迸发,意见在这里汇总,让我们共同激扬文字,共建我们心灵的家园吧!
让我们努力实践“见证你我成长,放飞伟业梦想”的办报宗旨,合力实现伟业公司致力于“建设行业核心竞争力的企业”的理想,全力实现全体员工的职业发展愿望。
这是一个激情四射的时代,伟业公司能从快速多变的市场经济中的脱颖而出,既得益于主管部门和社会各界的大力支持,也是全体员工团结协作、奋发向上的拼搏结果。
在公司致力于“建设行业核心竞争力企业”的关键时期,《伟业报》要发挥丰富员工文化生活、增强公司凝聚力的积极作用,力推公司业务从工程项目管理、工程造价咨询、工程可研咨询、工程设计咨询等方面
纵深拓展,树立公司勇于担当、拼搏向上、综合发展的社会形象,使《伟业报》真正成为公司的一张名片,成为外界了解公司的一个窗口。
让我们共建《伟业报》,共铸新辉煌!
篇二:
创刊100期贺词
《德生天地》100期回想
仓管部:
蒋海雄
不知不觉中,我们的内刊《德生天地》就已经伴随着公司的发展历程,走过了12个春秋,编辑到了第100期。
看着公司墙报栏里张贴的“100期大型征文活动”的通知,我不由得感慨万千。
作为一名见证了《德生天地》从孕育到新生、从策划到创刊一路走来的老读者,我拿起了久违的笔,实在是有太多的话想要一吐为快。
回想1997年金秋,《德生天地》创刊初始,梁总所说的话至今还记忆犹新:
“德生一定要创办自己的刊物,要形成自己的企业文化,要将德生人特有的风采和精神面貌永远记录下来。
”当时,几个参加创刊会议的人都被安排了任务,大家分工合作,发动属下员工和干部积极投稿。
可是,写些什么内容好呢?
经过首届编委会的讨论,大家确定了几个栏目:
第一个就是“点兵台和点将台”,把优秀员工和干部的工作面貌写出来,让所有员工知道和了解公司优秀员工和干部的工作情况,树立典型人物,弘扬先进事迹!
其次,《德生天地》当然要体现德生人的故事和德生公司的文化内涵,管理理念和服务宗旨等。
所以创刊首期,由梁总的“全面质量管理中的皇帝论”、“程咬金的三斧论”、“科学技术是最大的生产力”这三篇管理小论文抛砖引玉。
在这三篇短文中,梁总精辟地点出了德生企业管理的要点:
1、定位服务态度:
“给你的服务对象提供‘皇帝式’的服务”;2、抓关键问题:
“动用5S等手法找关键问题,用三斧利索解决,关键是练成解决问题的三斧”;3、工程技术力量:
“企业的发展一定要重视工程技术队伍培养,建立一支优秀的工程技术队伍是企业的财富之一”。
而其他几个负责人也积极参与,有的把自己的打工故事写出来和读者分享,有的将德生同事的先进事迹写出来和读者共勉。
再加上几篇管理文摘、消费者来信等,收编的内容也就齐全了,《德生天地》也终于可以面世和读者们见面了!
第一期的内容,给人的总体感觉很好,内容真实,观点明确,可读性强,不仅很好地记述了德生公司的起点和德生人的工作生活状态,还将消费者对我们的产品和服务的反馈意见刊登了出来,鞭策我们精益求精,做得更好。
有了第一期的良好开头,德生的干部员工们都开始踊跃投稿,把自己的心情故事投向《德生天地》。
同时,《德生天地》也成了供大家学习和交流管理经验的窗口,我就是通过这个窗口发表了一些管理上的见闻文章,也从“管理文摘”上学到了很多先进的管理
方法。
后来,又先后开办了“车间窗口”、“学习心得”、“人在途中”、“健康之友”等栏目。
为了激发更多的员工投稿和献计献策,公司还特设了稿费,员工来稿一经采用,就会发放稿费以资鼓励。
为了方便员工投稿,公司又专门在车间上下班的楼梯口设了投稿箱,由各车间编委定时收集打印上交编辑,编辑人员再经过筛选修饰后才能登上《德生天地》。
有了丰富多彩的员工投稿,好文章、好主意不断出现,本人也断断续续在《德生天地》上发表了二十来篇稿件。
闲时,登录德生的公司网站,点击“德生天地”,就能回味一下自己写的文章,觉得很有意思,觉得人生过得充实而有意义。
《德生天地》编辑到第68期以后,由于工作的原因,我对她的关注也逐渐减少了一些。
而期间,编委会的人员也几经改头换脸,还聘请了专人,专职负责《德生天地》的编辑和公司内的企业文化宣传。
虽然没有每期都看《德生天地》,但我还是发现,现在的《德生天地》和以前的相比发生了一些变化。
内容上,增加了公司每月发生的动态新闻和重大活动的报道,还有德生员工和基层管理人员的专访。
但与此同时,也少了一些公司领导发表的文章,让我们这些希望能从领导们的成功之路里,有所感悟有所成长的人,少了一些学习的机会。
我很喜欢写自己的心情故事,也喜欢看别人写的心情故事。
一路走来,谁会没有自己的故事呢?
把那些往事记录下来,也就还原了自己每一步成长的足迹,我想,这对别人多多少少有些借鉴的作用。
《德生天地》是德生的企业文化之一,它反映和记载的是德生人的奋斗史和德生公司的成长发展史。
很多已经离开公司的德生人,不管现在他身在何处,只要登录德生网站,打开“德生天地”,都可以从中寻找到自己曾经的笔迹。
回想过去在德生的岁月,不管是好是坏,他都不会忘记自己曾经也是一名德生人。
今天,《德生天地》已经顺利出刊到了第100期,这离不开公司领导的重视和支持,离不开编委会成员们的执着和努力,也离不开广大作者和读者的参与和关注。
它是我们德生人信念和精神的升华。
《德生天地》是否有可读性?
关键是文章的内容能否对读者产生吸引力!
我个人认为,能煽动读者情感的文章才有吸引力。
金庸写的武侠小说之所以有那么多读者,是因为他能结合历史,虚拟出一个个江湖故事,把江湖儿女的侠骨柔情描写得入木三分,让人看了还想看,总想知道故事的结局。
这就是人的好奇心使然。
我幻想着,有一天,《德生天地》是不是也会弄出个关于“德生”的连载故事来?
那可有看头了!
我看过《联想为什么》和《华为的冬天》等企业管理著作,它们很注重实效,观点新颖突出,读后觉得学到了很多东西,给人很大的启发和触动,不愧是优秀企业的优秀文化。
让我们一齐努力,为《德生天地》加油!
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我们走在大路上—
—写在《设计简报》100期之际
亲爱的读者,当您看到本期《设计简报》时,您将与我们共同分享《设计简报》迎来出版第一百期的喜庆和愉悦。
中国传统文化,对“百”字有着特殊的偏好。
人们熟知的成语“百花齐放”、“百炼成钢”、“百战百胜”、“百鸟朝凤”等等,都是由“百”引出的赞美和祝福。
从1998年到20XX年、从第1期到第100期,这些数字背后是江苏省邮电规划设计院历史时空一轮又一轮创新发展的历史!
从不定期到双月刊,这些编码的背后是《设计简报》忠诚与朴实的记录!
见证江苏省邮电规划设计院从小到大的蓬勃、从成长到壮大的快乐。
记忆的快车使我们穿越时空的隧道。
面对历史的时空,江苏院人心灵深处充满斑斓的情感
100期《设计简报》,是企业成立50年的精神传承和发展轨迹的画卷;
100期《设计简报》,是江苏省邮电规划设计院14年创业、创新、创优的公开日记。
100期《设计简报》,是江苏省邮电规划设计院健康发展的成长史记。
100期《设计简报》,是江苏省邮电规划设计院光荣与梦想的心灵记忆。
明媚的阳光,美丽的五月。
14年前,那百花盛开的难忘季节,《设计简报》创刊了。
她的到来,给企业带来一丝馨香、增添一缕秀色。
《设计简报》是一份企业内刊,是编辑部精心策划推出面向广大客户、全体员工的刊物。
《设计简报》以弘扬乙方文化为宗旨,力求贴近客户、贴近管理、贴近经营、贴近生产、贴近员工的思想和生活,及时传达行业最新资讯和企业发展思路,忠实记录企业上下携手奋进的历程,充分展示优秀文化和企业理念,努力办成一份富有特色、富有活力的刊物。
《设计简报》是员工自己的刊物,《设计简报》又是为广大客户服务的平台。
《设计简报》从诞生的那天起,就成为企业舆论的阵地、交流的平台、前进的号角。
《设计简报》设有卷首语、公司传真、高层访谈、一线报告、特别策划、头版纵深、信息集萃、专家视点、企业文化、岁月流金、员工心声、技术研讨、心海浪花、设计文苑、编读往来等栏目。
《设计简报》还根据中心工作推出不定期栏目,力求多角度、多侧面地记录公司发展历程,展示员工的精神风貌。
《设计简报》有肥沃的土壤——浓郁的企业文化;《设计简报》有充足的阳光——正确的舆论导向;《设计简报》有辛勤的园丁——敬业的办刊人员。
100期,不仅仅是一个数字,江苏院人承载对价值的追问与对意义的追寻
选题、采访、编稿,给作者打电话,倾听读者的反馈意见……100期,编采人员的日子就在这平凡的岁月更迭中度过。
在策划出读者关注的话题时,编采人员兴奋;在采访中捕捉到令人感动的瞬间时,编采人员欢呼;在发现一篇富有真知灼见的稿件时,编采人员欣慰;在与采访对象无间的交流中,编采人员饱尝人间的友情……平凡的日子因为这样的相遇而被打磨出光泽,编采人员与采访对象、员工、读者的思想因为彼此的映照而变得深邃、隽永。
写作、编辑、校对、出版是一项寂寞的事业,也是一项极具创造力的活动,它促使编采人员每天都在寻找感动自己的文字。
在拼写一个个方块字的过程中,让编采人员心灵受到洗礼、身心得到滋润、满怀澎湃的激情,插上飞翔的翅膀。
作为《设计简报》编采人员,总是努力让笔下的文稿出神、出彩!
一路走来,共生共荣。
《设计简报》总是伴随着中国通信业和iT业的发展、壮大而共同成长。
《设计简报》在办刊过程中坚持“服务中心、服务大局、服务一线;贴近企业、贴近员工、贴近实际”的“三服务、三贴近”原则,逐步形成自身的特色和亮点。
一路走来,芳香浓郁。
目前,《设计简报》对内发至各部门、驻外机构、员工,成了广大员工的真诚朋友;对外送达国家、省、市有关部门领导、客户和兄弟单位,成为展示企业形象的窗口、联系社会的纽带,在扩大企业知名度、展示江苏院人风采等方面发挥重要作用。
“芳林新叶催陈叶,流水前波让后波。
”在江苏院的百花园里,《设
计简报》是一朵报春的小花,她伴随着企业前进的步伐,婀娜多姿、随风摇曳,一路撒下醉人的芬芳,向人们描绘着江苏院满园春色的今天和风光无限的未来。
100期,不仅仅是一个数字,它还是一个路标,一个指向更远方向的开始
我们走在大路上,以后的路还很长。
我们深信,通过大家的关爱,在通信、建筑和信息化这片热土上,成长起来的《设计简报》杂志,一定会越办越好!
我们愿与越来越多的作者、读者共同携手,迎接下一个百期之旅。
总是难忘
篇三:
创刊
在《今日龙湾》创刊一周年会议上的讲话
龙湾区委宣传部副部长区新闻中心主任柯斌祥
(20XX年6月27日)
同志们:
今天,我们在这里欢聚一堂,共同庆祝《今日龙湾》创刊一周年。
目的是回顾总结一年来的工作经验,研究分析今后一个时期的工作重点,充分发挥《今日龙湾》宣传舆论阵地的作用。
借此机会,我代表区委宣传部、区新闻中心,向所有关心新闻事业的各位领导和支持新闻工作的各界人士表示衷心的感谢!
向一年来默默无闻为《今日龙湾》作出辛勤劳动的全体新闻工作者以及全区广大通讯员致以最诚挚的问候!
下面,我根据新形势发展的要求和龙湾区新闻工作的实际,报告《今日龙湾》创刊一年来的主要工作情况,并就今后工作提出意见。
一、《今日龙湾》创刊一周年工作的简要回顾。
今年6月,是《今日龙湾》创刊一周年。
一年来,我们在区委的正确领导下,《今日龙湾》从无到有,不断发展,伴随着龙湾政治、经济、社会发展和城市化建设的脚步走过了不平凡的一年,《今日龙湾》已经成为我区党的建设和宣传工作的主要阵地之一。
20XX年5月30日下午,区委书记王祖焕在区行政管理中心四楼多功能厅主持召开区委常委会,专题听取区新闻中心关于筹建《今日龙湾》的情况汇报,研究决定创办《今日龙湾》。
去年6月14日,区委常委、宣传部长邱小侠带领《今日龙湾》筹建组成员先后前往宁波奉化、象山和海曙等地,考察学习办报经验,并提出了创办《今日龙湾》的工作思路。
当时,在没有经费,没有设备,没有照排室,没有编排人员,没有业务指导老师的情况下,我们凭着一股热情,克服种种困难,在短短10多天的时间里,《今日龙湾》正式创刊。
《今日龙湾》为适应宣传需要,设置对开四版,每周三定期出报,印数13000份,跟随温州日报在市政府大院内和龙湾区域内发行,其中有200多份通过邮寄发送到全市各县(市、区)、全国各地有关部门单位以及龙湾驻外商会。
一年来,我们共创办《今日龙湾》51期,累计刊发新闻稿件、新闻图片1425篇(幅)。
并应有关部门和读者的要求,共扩版16次,至今已刊发《今日龙湾》296个版面,全方位、多视角、多视线、多渠道、各个测面地刊登全区政治、经济、文化、社会发展的动态消息,把党的路线、方针、政策和区委、区政府的重大决策以及群众最关心的问题及时、全面、客观、公正地加以报道,在党委政府与群众中架起了一座连心桥。
一年来,我们始终把《今日龙湾》作为龙湾区新闻舆论宣传的主阵地,牢牢把握舆论宣传导向,及时宣传区委、区政府各个时期的中心工作,努力以图文并茂的形式反映民生、传递民意,报道龙湾干部群众精神风貌和光辉业绩,真正肩负起鼓与呼的神圣使命。
在办刊理念上,我们力求做到“五抓五求”,即抓导向、抓特色、抓创意、抓贴近性、抓可读性;求真实、求创新、求生动、求精彩、求丰富。
在抓导向上,我们坚持正面舆论宣传为主,及时反映区委、区政府在各个时期的重大决策和中心工作的动态。
特别是去年党的十七大召开,我们
充分利用《今日龙湾》这一舆论宣传阵地,努力地做
好党的十七大会前、会中、会后的宣传,致力营造良好的舆论氛围。
会前,我们狠抓民生工程报道,及时反映区委、区政府全力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
在一版开设“走进矛盾、破解难题”和“创造新业绩,喜迎十七大”两个专题栏目。
还扩版刊登党的十七大知识竞赛题。
会中,报道全区干部群众认真收听收看十七大开幕盛况。
刊发受到中组部肯定的我区党建工作,万人同唱喜庆十七大等报道。
会后,我们又及时推出了区委提出深入贯彻落实党的十七大精神的具体要求,反映龙湾各界掀起学习贯彻党的十七大精神热潮,并在一版不断地推出“高举旗帜、科学发展、贯彻落实十七大精神”栏目。
在抓导向上起到了重要作用。
在抓特色上,我们立足于龙湾区的实际,在《今日龙湾》上做特色文章,一直保留自己的办报风格,一版更加突出政声,唱响主旋律,做好政声文章。
二版专门安排综合新闻,反映各地各部门的工作动态,做到条块结合,强势宣传,推动区委、区政府重大决策在各地贯彻落实。
三版为民生新闻版,反映群众最关心、最直接、最现实的问题。
四版为新闻特写版,立足于记录行进中印象龙湾的乡土文化和龙湾政治、经济、文化、社会发展的历程,尽量做到全方位、多视角的报道,从而形成了《今日龙湾》各个版面的独具特色。
在抓创意上,在保留每个版面各具特色的同时,明确各个版面在各个时期要有新的栏目创意,明确报道方向和报道重点。
努力从炼意、选材、语句等方面下功夫,通过创意,使每个版面都有各具特色的栏目。
在抓贴近性上,既突出政声又贴近民生,使政声和民生有机地统一。
在抓可读性上,我们根据不同层面,不同读者对象,力求在新闻内容安排上做到有针对性,在版面安排上又有区别,不断适应不同读者人群,给人以启迪,给人以觉悟。
在求真实上,我们一直把真实看成是新闻的第一生命,新闻无大小,真话最重要,每位采编人员深入一线,坚守新闻职业道德,以严谨的工作态度,完成了一次又一次采访任务。
在求创新上,注重内容形式、机制上的创新,通过一年来的不断探索和制度改革,新闻创新的路径进一步明晰,创新的载体进一步明确。
在求生动上,做到每个版面内容不呆板,标题冲击力强,文句流畅、简洁不重复,不画蛇添足,给人读后以生动活泼感。
在求精彩和求丰富上,充分发挥全体采编人员和通讯员的作用,设立一些反映基层工作动态、具有指导性的栏目,及时报道各镇街道、部门有关工作的进展情况,进一步做好服务。
在版式上进行创新,加大报道容量,增强实用性、趣味性和可读性。
内容丰富,文章深刻,文笔精彩、报道有分量,满足读者阅读的需求。
在做好“五抓五求”工作的同时,我们努力学习各种办报经验,集思广益,集中民智,通过召开各种不同对象的评报会,广泛征求各方意见,采取自己评、专家评、读者评和内部评、走出去评等办法,广泛吸纳各方意见。
去年6月,《今日龙湾》创刊初期,我们在温州大学召开《今日龙湾》评报会,得到了许多专家、学者的评点,为进一步办好《今日龙湾》,拓展了思路。
去年9月,我们在杭州举办《今日龙湾》评报会,得到了西部时报、浙江日报、民主与法制、青年时报等10多家国家、省级新闻媒体的领导、编缉、记者20多人的点评,为进一步办好《今日龙湾》起到了推动作用。
一年来,我们还重视对新闻采编人员的学习培训,加强全区通讯员队伍建设。
去年7月,举办了全区新闻宣传业务培训班,邀请浙江日报主任记者、温州日报社编办主任授课,并制定了2年办班计
划。
同时,注重在新闻实践中开展传帮带,进一步提高新闻工作者的业务能力和团队的凝聚力。
去年11月10日,记者节期间,组织全区30多名新闻工作者攀登温州第一高峰泰顺乌岩岭白云尖,进一步陶冶情操,开阔视野,激发工作热情。
一年来,我们不断建立和规范各项工作制度,根据《今日龙湾》的实际情况,我们先后制定了《〈今日龙湾〉编前会制度》、《〈今日龙湾〉审稿制度》、《〈今日龙湾〉审读制度》、《〈今日龙湾〉评报制度》、《〈今日龙湾〉对外发送制度》、《通讯员例会制度》、《计算机管理制度》、《新闻采编人员保密制度》等,并严格执行目标绩效考核管理办法,奖优罚劣,提高了工作效率。
同时进一步明确了记者采访职责、责任编辑主要职责、稿件编印主要职责等有关职责。
先后制定完善了《〈今日龙湾〉重大新闻事故应对预案》,以及发行通道有关应急措施。
以制度来约束人,管理人,彻底改变过去干多干少一个样的不良现象,奖勤罚懒,增强新闻工作者的责任感和使命感,不断推动《今日龙湾》上水平上台阶。
二、一年来的工作体会和存在的不足。
回顾总结《今日龙湾》创刊一周年的工作,是进一步办好《今日龙湾》的一项重要工作。
我们一定要面对实际,认真总结《今日龙湾》创刊一周年的工作,正视面临的形势,掌握发展趋势,把握宣传大势,找准坐标,进一步明确定位,牢牢把握新闻宣传工作的重点。
过去的一年,是《今日龙湾》从无到有,不断发展的一年;也是《今日龙湾》探索新机制,谋求发展的一年;也是区新闻中心全体工作人员付出辛勤劳动最多的一年。
《今日龙湾》创刊一年来,在区委的正确领导下,在全体工作人员的共同努力下,牢牢把握正确的舆论导向,以正面宣传为主,按照干在实处,走在前列的要求,大家团结一致,开拓进取,新闻报道工作取得了明显成效。
总结《今日龙湾》一年来的工作,体会最深的主要有六点:
一是领导重视,支持有力。
一直以来,区领导对新闻工作给予了极大的重视和支持。
区委书记王祖焕春节过后第一个工作日第一站就到区新闻中心进行慰问。
去年5月30日下午,又亲自主持召开区委常委会听取区新闻中心的工作汇报,并在每一个阶段提出新闻报道重点。
今年4月8日,王书记再次来到区新闻中心,对新闻宣传工作进行专题指导。
区长陈玲玲对新闻报道工作经费、人员、办公场地的落实给予大力支持。
区委副书记徐国信今天又在百忙之中亲临这次会议作指导讲话。
区人大、区政府、区政协领导多次到区新闻中心或通过电话联系等方式给予极大关注和支持。
二是定位准确,任务明确。
我们牢固树立政治家办报的理念,努力把《今日龙湾》办成龙湾区的唯一一张党报,始终以时政和民生相为溶合,以经济社会发展为选择点,以科教文卫等为侧重点,以公检法司等为结合点,根据不同时期和不同的宣传特点,扩大报道面,深化宣传报道内容。
《今日龙湾》定位准确,每个版面都有宣传侧重点,一版为要闻版,二版为综合新闻版,三版为民生新闻版,四版为新闻特写版。
办报人员职责任务明确,大家做到既有分工又有协作配合,始终围绕全区各个阶段的中心工作,结合上级有关精神,把全区“三大会战一推进”、“塘河整治”、“新农村建设”、“一禁三排查”、“改革开放30周年”、“抗震救灾献爱心”为时政新闻宣传深化点。
把民生工程推进年活动作为民生宣传的切入点,把维护社会稳定作为正面宣传的基本点,以全区各项重大举措为宣传点,我们始终牢牢把握工作重点,不管遇到多大的困难和阻力,始终没气馁,坚持每周按时召开编前会,对下一周工作任务进行分解,并对每一周的工作走势进行研究分析,明确人员采写任务,尽量使新闻宣传工作做到到点、到位、到边。
三是重点突出,成效明显。
一年来我们始终以区委、区政府各个时期中心工作为重心,把握宣传主题,突出宣传重点。
今年3月中旬,全区开始温瑞塘河综合整治,《今日龙湾》以大篇幅图文并茂的形式进行宣传造势,并把塘河整治的报道覆盖到每个版面,并在二版开设爆光台,三版开设“保护母亲河,我们在行动”栏目,不断地推出塘河整治动态消息。
5月12日,四川汶川地震灾害发生后,《今日龙湾》审时夺势,按照区委的统一部署,以高度的政治责任感和对党、对人民高度负责的精神,在第一时间四次派人到区慈善总会采写,全力投入抗震救灾宣传报道。
着力唱响团结一致,众志成城、不畏艰辛,奋力拼搏的主旋律。
5月17日,龙华村刑事爆炸案发生后,我们根据全区中心工作的测重点,迅速投入“一禁三排查”的宣传,连续三期在《今日龙湾》头版头条刊出多项大排查综合整治情况,并开设“一禁三排查,大家在行动”栏目,大篇幅地给予宣传,我们还在《今日龙湾》第四版及时推出了“移民创业一片艳阳天”的正面宣传报道,为龙华村的社会稳定产生了积极效果。
今年区两会召开时,我们把领导所关心的问题和群众观注的热点问题进行客观合理的宣传。
除安排报道两会召开盛况外,我们还开设了连线基层代表、解读报告展望20XX、点击议案提案、两会民生、代表委员风采、两会经济、两会资讯共8个版面。
两会后,我们及时推出了龙湾搭起“三位一体
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