PMC部部门职责与岗位说明书.docx
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PMC部部门职责与岗位说明书
PMC部部门职责与岗位说明书
PMC部职能说明书
部门
名称
PMC部
上级部门
总经理
上级主管
总经理
下属
部门
无
主管岗位
部长
部门编号
所属
岗位
仓库主管、计划员、物控员、仓管员、搬运工;
岗位编制
15人
部门
目标
1.有效组织各部门资源,合理安排生产计划,达成客户交期;
2.建立、完善仓库管理制度,准确统计库存,做到账物卡相符;
部门
主要
职能
1.负责组织对销售预测及订单进行评审;并结合库存情况及各生产单位的产能,整合生产能力,合理安排生产;
2.组织编制月、周生产计划,并跟进各生产车间的生产作业计划执行情况,确保交期满足销售需求;
3.收集各生产车间的产能信息并进行分析、预测及促进提升;
4.组织协调各相关单位解决生产过程中的各类异常情况,确保生产顺畅;负责参加生产协调会;
5.物料需求计划的审核、跟踪及采购作业的监控;
6.建立、完善仓库管理制度,准确统计库存,做到账物卡相符;
7.贯彻与维护公司有关工作的方针、政策;
8.完成上级安排的其它工作。
管理
权限
1.产品生产计划及物料计划的制定、执行、监督权与解释权;
2.物料管理的监控权;
3.各生产单位生产进度监督权;
4.相关信息、资源的获取权及其它部门的协同权。
执行标准
《订单评审流程控制卡》、《PMC与生产横向控制卡》、《日冷冻生产计划形成控制卡》、《生产计划达成控制卡》、《生产异常处理动作控制卡》、《备料制作业流程控制卡》、《仓库收发退补控制卡》、《仓库5S行为控制卡》、《呆滞物料处理流程控制卡》、《成品收发退补流程控制卡》
管理
责任
1.对生产计划的合理性负责;
2.对物料需求计划及时性负责;
3.对订单准交率负责;
4.对仓库帐、物、卡准确率负责;
5.对仓库呆滞品库存形成原因分析负责。
PMC部岗位职责说明书
岗位名称
部长
直接上级
总经理
直接下级
仓库主管、计划员、物控员;
岗位
职责
1.全面统筹本部门管理工作;
2.组织相关部门对销售预测及订单进行评审;
3.每月28日前进行产销协调会;
4.每日15:
30分组织各部门召开生产协调会;
5.负责审核生产用物料的需求计划;
6.每日监督各环节物料进度情况并组织、协调异常处理;
7.每日17:
00前监督备料工作的及时性;
8.主导呆滞物料的处理、原因分析及跟踪改善措施的执行;
9.对生产部及各车间的生产计划完成情况进行审核、统计和考核;
10.贯彻与维护公司有关工作的方针、政策;
11.对下属工作的安排和督导;
12.对下属各项工作技能的教育培训;
13.完成上级交办的其它临时事项。
岗位
权限
1.对本部门工作的管理权;
2.对所属下级的工作有监督、检查权;
3.对计划执行的监督权、问责权;
4.对本部门员工的考核权、奖惩权、加薪及晋升的建议权。
任职
要求
1.大专以上学历,三年以上PMC部门负责人工作经验;
2.熟悉运用电脑办公软件;
3.较强的组织、协调、规划、沟通能力,能够承受一定的工作压力;
4.熟悉制造型企业的工艺流程及生产运作体系。
执行标准
《订单评审流程控制卡》、《日冷冻生产计划形成控制卡》、《生产计划达成控制卡》、《生产异常处理动作控制卡》、《备料制作业流程控制卡》、《呆滞物料处理流程控制卡》
考核
指标
1.订单准交率;
2.仓库帐、物、卡准确率;
3.仓库呆滞品金额;
4.备料不及时次数。
PMC部岗位职责说明书
岗位名称
计划员
直接上级
部长
直接下级
无
岗位
职责
1.根据产销分析结果,及时编制《产销分析表》(月、周生产意向计划,确保计划的合理性);
2.每日12:
00前、16:
30前发放《滚动冷冻日生产计划》;
3.组织相关部门进行业务定单评审;
4.根据业务每日下达送货通知,协调生产计划调整及仓库发货安排;
5.跟进解决各生产过程中的各类异常情况,确保生产顺畅;
6.每日15:
30分参加生产协调会,跟进会议决议的执行;
7.每日分析统计各车间生产计划达成率,为考核生产部门绩效提供依据;
8.贯彻与维护公司有关工作的方针、政策;
9.完成上级交办的其它临时事项。
主要
权限
1.生产计划编制权、执行监督权;
2.生产进度的监督权、问责权;
3.生产计划达成相关信息的获取权。
任职
要求
1.大专以上学历,三年以上本职工作经验;
2.熟悉运用电脑办公软件;
3.较强的组织、协调、沟通能力,能承受一定的工作压力;
4.熟悉制造型企业的工艺流程及生产运作。
执行标准
《订单评审流程控制卡》、《日冷冻生产计划形成控制卡》、《生产计划达成控制卡》、《生产异常处理动作控制卡》
考核
指标
1.计划下达的及时性;
2.计划的准确性;
3.定单交期的及时性。
PMC部岗位职责说明书
岗位名称
物控员
直接上级
部长
直接下级
无
岗位
职责
1.每日根据根据业务定单,制作《物料需求计划》,经部长批准后提供给采购部;
2.依据《采购管制表》对所采购物料的库存数量、需求数量、交期、品质等跟进及异常协调、处理工作;
3.每日17:
00前跟进仓管员提前两天实物备料情况;
4.不定期抽盘仓库账、物、卡相符情况;
5.确认生产退/补料,并适时做好相关台帐记录;
6.负责退料、补料的进度跟催;
7.每日15:
30分参加生产协调会,反馈物料需求达成信息,跟进工作范围内的决议实施情况;
8.负责采购物料达成率统计,提供达成信息及异常反馈;
9.负责呆滞物料及不良物料处理跟进;
10.承办上级临时交办的其他工作。
主要
权限
1.对采购进度的跟催权;
2.对仓库物料的抽盘权;
3.物料紧急放行申请权;
4.对违反物料管理与控制行为的制止权。
任职
要求
1.中专以上学历;3年以上本行业同职工作经验;
2.熟练操作运用电脑和办公软件;
3.有一定的沟通、协调、组织能力;能够承受一定压力;
4.熟悉物料管理;熟悉制造型企业的生产流程和组织运作。
执行标准
《生产异常处理动作控制卡》、《备料制作业流程控制卡》、《呆滞物料处理流程控制卡》
考核
指标
1.备料不及时次数;
2.物料需求计划及时性;
3.物料需求计划准确性。
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- 关 键 词:
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