化工厂新员工个人工作总结.docx
- 文档编号:26667729
- 上传时间:2023-06-21
- 格式:DOCX
- 页数:7
- 大小:21.81KB
化工厂新员工个人工作总结.docx
《化工厂新员工个人工作总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《化工厂新员工个人工作总结.docx(7页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
化工厂新员工个人工作总结
2021化工厂新员工个人工作总结
作为新员工,我们要虚心好学,少说多做,那么在化工厂的个人工作总结应当怎么写呢?
那你知道有哪些呢?
下面是给大家推举的2021化工厂新员工个人工作总结。
欢迎大家来阅读。
2021化工厂新员工个人工作总结1
每一天看似简洁、重复的工作,却又充满了挑战,每一天即是昨天的延续又是一个新的开头。
我们每一天的工作都在围围着平安生产、平稳运行、人身平安、设备平安、异常状况处理,班组建设等等几个方面进行着。
既有困难与挑战,又有泪水和喜悦!
没有规矩,不成方圆。
我们班组的工作的重点就是要紧紧抓住平安纪律、工艺纪律、劳动纪律这三大方面。
一、平安纪律方面
平安是贯穿整个生产过程中的,平安是生产的前提,生产必需做到平安。
我们在工作中必需坚持“平安第一,预防为主,综合治理”的方针。
我们把平安生产作为班组的首要工作,并坚持做到以下几点:
1、利用班前、班后会给员工灌输平安思想、平安学问。
2、把化工平安学问打印成册发给员工学习。
3、支配工作时把平安隐患、危急源分析给员工,教会他们正确的防范方法。
4、严格执行公司HSE与化工厂的各种平安管理规定。
5、每月的月末定期组织员工一起学习事故案例,吸取教训、提高警惕、杜绝麻痹思想,防患于未然。
但有些员工的平安意识不强,比如:
在脱离子酸碱再生时怕热、怕麻烦而不穿防酸碱服;爬管廊登高作业时不戴平安带;夏季天气酷热而挽起袖口,平安帽的带子不系等等。
在现场施工作业中出现的一些平安问题,例如:
我们的监护人员经常不能坚守岗位,尤其是在交接班时,这种状况尤为突出。
这些问题都说明白我们班组的平安管理工作做得还不到位、不够好,员工的平安意识有待进一步提高。
对以上的问题我们班组特地进行了学习,对于问题严重个别员工赐予了严峻的批判。
对各种施工作业:
动火作业、登高作业、有限空间作业、动土作业、用电作业等等,首先在现场落实平安措施,再按要求填写票据,并落实监护人,施工中班长(或副班长)进行检查,如有违规作业马上勒令停工。
平安问题无小事。
平安问题是关系到我们企业和广大员工切身利益的大问题。
我们班组每月组织一次平安学问竞赛,用竞赛的形式巩固和提高员工的平安学问,加强员工的平安和风险意识。
对平安违章问题实行经济惩罚与思想教育相结合的方法。
形成了时时、事事、处处说平安,讲平安,做平安的好风气。
二、工艺纪律方面
各种参数和指标是我们生产的灵魂。
必需严格工艺纪律、严格控制工艺参数。
我们班组反应主控三人,加氢主控两人,精馏主控两人,除去吃饭和上卫生间的时间外,其它时间必需像钉子一样钉在岗位上。
在工作中我们班组对各项工艺参数都严格控制,对超指标的参数必需做到准时发觉、准时调整。
对温度、压力、液位、流量的曲线每小时翻看一遍,依据其走势做到准时调整,防止其超出正常值。
这也是防止指标超出正常值的格外有效的方法。
在支配副操进主控学习的问题上,我们班组始终是选择学习好的、工作态度主动仔细的副操进主控学习。
并且是“老人”带“新人”,新、老结合的模式。
这样,即能可以保证生产的正常、平稳、平安的进行,又能让新人很快的成长。
俗话说:
“学习如逆水行舟,不进则退。
”我们公司自投入生产到今日已有三年了,这三年能坚持学习的员工不多。
依据“四懂、三会”要求,我们组织班员学习,学平安学问,学工艺技能学问和各岗位的操作技能学问。
为了检验大家的学习效果,每月组织一次考试,或口头问答,或笔试。
成果不合格者赐予考核,或者取消当月的换休假。
督促大家主动学习,给对新员工指定阅历丰富的师傅,布置学习任务,并定期检查。
要求新员工每个轮班画三张流程图,对布置学习任务进行抽查,在现场作业时必需有师傅带领,禁止上岗前独立作业。
不但要关怀新员工的工作、学习,还要关怀他(她)们的生活,对有困难的员工班组赐予最大的关心。
三、劳动纪律方面
我们班组共有50名员工,今年辞职一人,人员多、管理上难度大,这是客观存在的问题。
对出勤、假别的管理我们严格执行公司和化工厂的管理制度。
对上不瞒、对下不偏不倚。
冬季来临,防冻检查成为我们的一项重要的常态化工作。
我们班按人安排了防冻检查的项目和区域,要求严格检查防冻,对跑冒滴漏问题准时处理。
劳动纪律的好坏直接反映了一个人的工作态度。
有些人太缺乏对工作的热忱和责任感,缺少主观能动性。
支配的工作干不到位,或者干不好,或者不干。
依据这些问题我们班组制定了一些制度。
我们在班组中扬正气、树新风,表扬先进,对在巡检中发觉重大隐患或问题的员工赐予表扬和适当的经济嘉奖,并报车间或公司嘉奖。
对那些在工作中不听指挥、不听从支配的赐予严峻的批判和经济考核。
对那些发表不利于团结的言论者,准时进行批判教育,使其熟识到错误。
在上半年我们班组共嘉奖10人次,惩罚5人次。
这一措施极大的鼓舞了士气,人人学先进。
发觉的跑冒滴漏问题上千件,准时处理好这些问题保证了我们的装置的正常运行。
我们的员工从被动工作到主动找活干,是一个很大的转变!
工作至今,我们的员工得到了极大的熬炼,可以说是阅历丰富。
针对经常出现的问题,可能会出现的问题,我们班组也经常探讨解决与处理的方法。
做到有备无患,防患于未然。
有很多次我们班组把事故毁灭在萌芽状态,保证了装置的安、稳、长、满、优的运行。
2021化工厂新员工个人工作总结2
在化工厂工作的这段时间,我收获很多。
作为一名年轻员工,我格外感谢公司提供应我一个学习和成长的平台。
回首这一年,我对自己做了如下的总结。
一、在思想熟识上
我认为作为一名集团的员工,都应当做到喜爱 集体,团结同事,敬重领导,做事以大局出发,不搞特殊化,不以个人为中心,不做有害集体的事,不恶意诋毁企业,做一个堂堂正正的人,要饱含热忱,主动向上的为企业奉献。
我作为一个年轻员工,还存在很多不足之处,更应当虚心好学,多向领导,长辈们请教,学习他丰富的工作阅历和广泛全面的学问,不断进步,努力向上,弥补自己的不足之处。
二、在工作方面
我遵守劳动记律,准时完成领导交给我的工作,对待工作一丝不苟,精益求精。
我主动主动,遇到困难勇往直前,不推卸责任,不懂就问,团结同事,协作领导,制造条件去完成任务,争取做到令领导满足,令自己欣慰。
最开头的时候,我们对生产装置做了“三查四定”,从流程、安装、材料、质量等做了具体检查,我严格对比图纸,查找有无不符合图纸之处。
同时结合自己的工作阅历,查看是否有设计漏项,施工适量隐患,是否便于操作。
三、在学习方面
刚进公司的时候,我学习了工艺流程,装置操作规程,以及炼油基本学问等。
后来,我因公司需要,到化工厂学习装置的操作。
在培训中,严格按规章制度办事,执行带队领导的命令,学习了正常操作,产品质量控制和调整,开停车,事故处理,设备检修与日常维护,DCS操作和现场手动操作,理论学问。
在学习中,我主动向师傅请教,不懂就问,吸取师傅的工作阅历,总结每个师傅的长处,观看师傅独特的操作方式。
作为一名炼油工人,平安永久是最重要的,平安生产工作是对个人的负责,也是对工厂的负责。
我加强个人平安教育培训,提高个人平安意识,同时主动学习平安学问,争取做到“三不损害”,以维护公司的财产。
作为员工,我明白,公司要进展,员工就要努力奋斗。
公司只有依靠全体员工的共同努力,才能赢得利润,才能生存下来,只有每一个员工都制造出经济效益,员工自己才能获得应当得到的薪水,公司也才能运转下去。
今日不努力工作,明天努力找工作。
这是个最简洁的道理,所以我全力以赴,争取学习更多更好的技术,在将来给公司制造更大的利益,我的将来才会更加神奇。
以后我将会连续不断的完善自己,在思想上“见贤思齐,见不贤而自省”,不断地向先进、优秀的同事学习。
在技术上,多学,多想,多观看,学习别人的长处,弥补自己的短处。
在工作上严格要求自己,精益求精,实事求是,不自满,不轻浮,做到一次比一次好。
2021化工厂新员工个人工作总结3
将近一年的时光让我在化工厂工作中成长了不少,虽然工作较为艰辛却能够让我对此感到格外充实,在完成工作的同时实现自身的价值才是我的职业追求,因此我很重视化工厂各项工作的完成并严格遵守相应的规定,对于领导支配的任务也能够郑重对待,虽然入职时间不长却能够主动推动化工厂的整体进展,以下是我在化工厂将近一年的工作总结。
能够严格依据操作规范展开化工厂的各项工作,我明白想要做好化工厂的各项工作便要秉承严谨的态度才行,而且这项工作本就存在肯定的危急性自然要做好防护措施,即依据操作规范展开工作从而避开不必要的损失产生,而且稳重地做好自身的工作才能够随着时间的流逝积累阅历,因此我在入职以后便找准努力方向并做好相应的规划,按部就班地在工作中积累阅历才能够让我渐渐补齐短板,因此我很重视工作中的规范性并主动向同事请教,重视工作的完成并主动对自身的职业生涯进行规划,也正是在工作中实行这样的做法才让我进步了很多。
处理好与厂内同事的关系从而积累不少人情世故的阅历,由于这是我第一份工作的.缘故从而缺乏人情世故的阅历,因此我除了学习工作技巧以外也会重视这方面的努力,至少要能够处理好与同事之间的关系从而积累人脉才行,所以我在做好本职工作的基础上会经常关心其他同事,而且面对不懂的问题也会虚心请教从而得到同事的指点,作为入职时间不长的新员工自然不能够在工作中存在不懂装懂的现象,得益于我在职场中的坦诚从而积累了不少有关人情世故的阅历。
依据生产平安的原则来做好化工厂的本职工作,通过领导的教导让我明白生产过程中留意平安是很重要的,所以我能够做好防护措施并严格依据规范来开展工作,而且对于会议上提到工作中的问题也会牢记在心,依据化工厂张贴的标语导致我在工作中格外谨慎,得益于这份谨慎的态度也让我在工作中很少出现差错,但由于有些任务不敢尝试的缘故导致工作表现是比较平凡的,因此我得正视能力平凡的问题并努力将其改善才有利于自身的进展。
在化工厂的这一年工作中让我过的格外充实,我也为自己能够在化工厂工作感到很自豪,因此我会连续为了化工厂的进展而奋斗并期望有着更好的表现。
2021化工厂新员工个人工作总结4
作为今年1月份刚进车间的新员工,在这多半年,我首先对气扮装置有了全面的了解和熟识,通过长期的培训和现场学习,能够把理论学问运用到实际生产中,能够熟识现场设备的用途、性能、原理以及简洁的维护保养,基本掌握了气扮装置的工艺流程和操作,能够独立完成本岗位部分工作和处理一些简洁的事故。
一、在问题及改进方向:
存在的问题有:
1、部分设备具体结构不清楚;2、电器仪表学问欠缺;3、生产操作阅历不足;4、部分事故推断不清;
改进方向:
1、在设备方面仔细学习,提高对设备的熟识;2、利用空闲时间多向电器仪表人员学习;3、学习和巩固工艺生产学问;4、擅长总结事故阅历;
二、今年度工作心得
紧张的一年已靠近尾声,在这入岗的多半年中,学到了很多以前课本中学不到的东西,真正体会到化工行业是一个连续性、生产条件苛刻,技术要求比较高的行业,。
在这个物欲横流的时代,只有自己多掌握科技学问,才可能有自己的立足之地。
我们要上进,要争取自己的既得利益,不能随波逐流,浑水摸鱼。
在平常工作中,我不断的总结阅历,下功夫在现场学习,经常向老师傅发请教,完善工艺生产技能,擅长总结事故阅历,不断提高生产操作技术,总之,在这半年中,各项能力都有很大的提高。
当然,还有很多不足之处,化工企业生产比较复杂,不行能四平八稳,因此,在今后工作中,照旧有很多问题等待解决,这就要求我们不能放松,保持主动的学习态度,不断提高自己的综合能力。
每个人在不同场合都有自己的责任和义务,而我们作为广汇新能源的一名员工,我们的责任就是做好自己的本职工作,保证生产能够又好又快进展,使设备能够发挥最大效率,争取为公司制造最大的利益,那样公司就有更大的能力满足我们的需求,满足我们对生活水平及各个方面的要求。
因此,只要每个人都能担当自己的责任和义务,那么公司就能够持续生产,平安生产,才能够使公司获得最大效益,也才能够保证每个员工的利益,这样不管对社会、公司和员工都有很大的好处,广汇新能源公司才能有更好的进展。
三、明年工作计划
1、尽快适应工作岗位,让领导满足,让同事放心。
2、做好自己的本职工作,转变态度,不骄不躁。
3、争取帮助班组完成公司的各项指标。
4、听从上级支配,仔细完成车间班组安排的工作。
5、多学习和总结阅历,提高自己综合水平。
6、树立平安意识,解决平安隐患。
2021化工厂新员工个人工作总结5
20__年即将过去,在这将近一年的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,靠近年终我感觉有必要对自己的工作做一下总结。
期望以此能够吸取教训,提高自己,是自己能更好的完成明年的工作。
下面我对一年的工作进行简要的总结。
这一年,对我来说是学习的一年、收获的的一年、成长的一年。
获得了优秀指导老师荣誉,是对我这一年工作的确定。
可以从三个阶段写起。
进入黔希化工公司至今年二月份,是作为一个学员,一门心思学习的时间;第二个阶段代管压缩岗位,这一时期是各种问题迎面而来,我努力解决问题的时期,是我成长最快的阶段;第三阶段,班组长竞选,作为副班长的我,围绕新的角色,努力适应完成新的任务。
总得来说,在这三个时期,有以下几点是我对学习、工作的不变的追求。
总结如下:
一、思想端正,始终以先进的理论武装自己。
仔细学习党的重要思想和指示,时刻以严格的`标准要求自己,不断提高自身的思想素养水平。
在思想上和行动上和公司、分厂保持高度全都,树立剧烈的事业心和责任心,敬业奉献,务实重干。
二、不断提高自身的业务素养和理论水平。
进入公司以来,自觉业务能力还需要进步,离公司、分厂的要求还有很大差距,所以始终在学习,向书本学习、向四周领导学习,向同事学习,主动提高自身各项业务素养,努力提高工作效率和工作质量,争取工作的主动性。
通过对一个专题、一段流程、一个设备,这种形式,深化学习工艺流程、设备结构和操作方法。
通过这一年的努力感觉自己还是有了肯定的进步,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字语言表达能力等方面都有了很大的提高,能够以正确的态度对待各项工作任务,具备较强的专业心、责任心。
三、努力工作,专心完成工作任务。
努力工作,高质量完成净化厂领导支配的各项任务。
主动传达分厂的会议精神,带领班组人员完成好净化厂布置的各项工作任务。
努力学习专业学问和净化厂各项制度,将班组冲突化解在班组内部。
在员工培训方面,多组织人员到现场去,使员工将理论和实际相结合,增加员工
对装置的理解。
带领班组人员娴熟掌握净化厂生产工艺,操作规程,熟知各项平安生产预案。
经常带领班组人员进行开车演练,在培训过程中依据培训实际状况,主动探究培训方法。
转变培训过程中的枯燥乏味,提高员工的主动性,提高培训效果。
如:
小组探讨,按人员层次制定不同培训计划,支配人员上台讲课等。
组织岗位集体活动,增强岗位人员的感情。
能准时了解班组人员思想动态,做好班组人员思想稳定工作。
细心编制事故预案,汇总事故处理、报警连锁参数及操作留意事项。
同时,协作班长完成各项工作任务。
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 化工厂 新员工 个人 工作总结