转正工作总结范文10篇.docx
- 文档编号:26518374
- 上传时间:2023-06-20
- 格式:DOCX
- 页数:15
- 大小:29.20KB
转正工作总结范文10篇.docx
《转正工作总结范文10篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《转正工作总结范文10篇.docx(15页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
转正工作总结范文10篇
转正工作总结范文10篇
转正工作总结范文10篇
时光在流逝,从不停歇,一段时间的工作已经完毕了,回忆这段时间的工作,一定有许多的困难困苦,我们要做好回忆和梳理,写好哦。
为了让您在写工作总结时更加简单方便,以下是收集的转正工作总结10篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,在其位,谋其职,尽其力。
当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。
经过这六个月,我现在已经能够独立处理公司员工从入职上岗、转档、转正、调岗、合同续签、奖励惩罚、离职等根本人事手续,归档员工合同,协助提供员工保险缴纳单据与,处理员工日常单据报销,以及协助提供公司各部门所需的人事相关资料和数据。
在近两个月参加了各高校20xx年校园招聘会,学习并参考了各位同事与领导在招聘面试方面的经历与技巧,逐渐完善自己在招贤纳才方面的知识欠缺。
当然我还有很多缺乏,处理问题的经历方面有待提高,部门协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。
做为一名企业的司机,要很好的为领导和同事效劳,促进着企业工作的正常开展,在后勤工作中起着重要作用,1月司机试用期转正。
在试用期的这段时间里,我在工作里有了很多的,下面就我在试用期的工作做如下总结:
1、有时间观念,服从领导,随叫随到,圆满地完成任务,确保不因自己而影响单位工作的正常开展。
2、确保行车存车平安。
不开快车,不酒后驾车,不私自出车等。
下车后上好锁,锁好车门,开启防盗报警等。
认真做好平安防范措施,消除平安隐患,时刻提高警觉,杜绝了任何平安事故的发生。
3、保护车辆,注意保养,定期检查,及时维修。
定期对汽车进展保养,保持车身光洁。
及时清扫车辆,保持卫生。
对车辆进展正规的定期检查和维修,以确保车辆在行驶中不出现故障,增强平安性。
4、行车前搞清地形路线,少跑冤枉路,行车中做到不急加速,不急刹车,不强行超车。
防止不必要的高速行车和在高档位上的低速驾驶,充分保证了行车的经济性。
脚踏实地,转正后继续做好今后的各项工作。
更加严格要求自己,全心全意完成好每一项工作任务,在确保行车平安、加强节约、注意防盗的根底上,进一步做到热情效劳。
本人于XX年3月13日正式参加****(省去公司名)这个大家庭,到今天已经有两个月的时间了。
从一个对公司只有概念上的认识,成长为一个****(省去公司名)人;经过领导和同事们热心指导帮助下才让自己对今后的工作有了一个详细详细地了解。
下面就是这两个月的工作情况:
工程1:
****(省去工程名)
工作内容:
核对报表涉及非指标、指标管理系统、借款借据、这几个内容,十几个表、几千条数据的核对。
工程2:
:
****(省去工程名)
工作内容:
学习了解掌握系统的使用维护,通过这段时间的学习能初步掌握系统的操作使用;并且能在学习熟悉的过程中协助实施人员进展些必要的工作。
例如:
新建分析表、汇总母库、任务达40余个;修改22个报表表样及其公式;在系统设置中添加单位、用户600多个,为该工程做出了必要奉献。
在工作中的两个月自己学习些东西,但仍然感觉自己要学习的东西还很多,希望自己能在领导和同事们的帮助下更进一步,成为一个合格的****(省去公司名)人,为我们公司的开展奉献自己的一份力。
我自20xx年X月X日满怀希望和激情来到了XXXX公司财务部开始了自己踏出校园的职业生涯。
转眼间,一年的时间过去了,这期间在公司各位同事的大力支持下,在其他相关人员的积极配合下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。
通过一年多的实习锻炼,让我受益匪浅,从一个初出茅庐对世界充满好奇和的学生,慢慢成长为一个名副其实的社会人和职业人。
过去的一年,不管是在工作,还是生活和学习方面,都得到了很大的提升,这期间特别感谢领导和同事给我的帮助和提携。
下面我将过去一年己的工作向大家做简要汇报:
首先,学习方面,进入这家企业,让我有了理论结合实践的时机,更让我明白了,在学校学到扎实的专业知识,对于会计工作的根底作用,同样,在工作的过程中我对自己的会计理论有了新的认识。
很多在学校学习的比较模糊的知识,在实践中得到了新的提升和认识,理论的提升同样让我在实践中如鱼得水。
第二,工作方面,X年X月X日入职之后,我被安排到固定资产和在建工程岗位上,由于在学校缺少实践的时机,加上对财务软件的生疏,刚开始的工作举步维艰。
但是,我虚心向自己的师傅和同事请教,从刚开始装订凭证到看着别人做的会计凭证去模仿做账,到后己独立做账,再到后来系统的掌握做账、对账、出具财务报表。
虽然这个过程是个艰辛的过程,但是,艰辛过后的蜕变,让我现在可以得心应手的处理各种账务。
在这一年多的时间里,我也遇到很多问题,然而,领导对我的信任令我信心满怀,不管怎样,我都不能让领导失望,由于我的认真和勤劳和领导师傅的细心教导,每次都能较好的及时准确的完成领导交待的任务,提供相关的财务数据,在掌握自己本职工作的同时,也学会了关联业务的处理方法。
因此,过去的这一年是历练,也是蜕变,是一个渐变成长的过程。
第三,为人处事方面:
对于人与人之间的沟通、合作、协调有了新的体会,要想做好工作,首先要学会怎么样去做人。
财务部门是一个要求细腻的部门,整天与数字打交道,所以不允许粗心,而且财务部女同事多,男同事比较少,刚开会由于自己的矜持,让我觉得是否会很难融入这个集体。
但是,我刚进入公司的第一天,自己办公室的同事对我就很热情,对我很是照顾,这是一个融洽的集体,团结的集体,和谐的集体,亲切的集体。
我很感动,对待同事自然也是怀着感谢之情,用最真诚的心与同事交流着。
工作期间,他们帮过我很多,包括工作上的和生活上的,我会经常请教他们一些关于工作上的问题,他们都是很耐心的帮我答疑解惑。
领导对我也很照顾,经常会问我有没有什么困难,有困难就提出来,不要放在心里,形成思想包袱,要敢于担当,虚心学习和请教。
而对于领导安排的事情,我会第一时间去完成,对于领导的语重心长的教导,我会铭记在心。
工作上,难免会和其他部门有穿插,这种穿插不仅让我认识了很多新同事,也让我学会了怎么和各种人交往和相处,收获工作效果的同时,也收获了很多朋友。
一年来,围绕自身工作职责做了一定的努力,取得了一定的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要有以下几方面缺乏:
1、缺乏创新精神。
不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神,而是被动地适应工作需要。
领导交办的事情根本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。
2.工作不很扎实,不能与时俱进。
忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度,很多知识虽然了解但却不精。
在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。
3、自身的业务知识和能力还有欠缺,需要不断地学习和提高。
4、工作方式方法上和工作态度还有待改进。
在过去一年的学习和实践,我学到了很多,也感悟了很多。
从原来在学校中被动的学习转变为在工作中发现问题主动的学习,团队合作意识有了很大的提高,能够在规定时间内出色的完成任务,做到让领导、自己都满意。
当然,我还有很多缺乏,处理问题的经历方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自身综合能力。
在试用期即将期满之际,我郑重提出我的转正申请,请上级领导给予批准。
在今后的工作中,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!
XXX
二〇XX年X月X日
两个月试用期已经过去,我对自己所从事的出纳工作已经比较熟悉,也能胜任这项工作。
以前在会计师事务所做业务助理工作时,对出纳的工作情况比较了解。
而且在这两个月里,我在公司*总和*会计的领导下,在公司同仁的帮助下,在新的岗位中,我对本公司经营模式和管理制度有了全新的认识和深入的学习。
现对本职工作总结如下:
一、一个人面对新的城市、新的工作,一切都将是新开始,都有一个从生疏到熟悉及精通的过程,万事开头难,一个良好的心态——虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本。
刚开始的几天是关键,于是我努力把自己的心态调整到最正确,以适应新的环境、应对新的工作挑战。
二、在这期间,在财务和内勤上我作了如下详细工作。
1、严格按照财务制度的要求,办理费用报销,现金、支票的收付业务。
2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。
3、及时登记现金、银行存款帐。
月末编制出纳报告单。
4、填写税务申报表。
5、完成财务负责人交待的工作。
经过两个月的试用期,我在工作也取得了一些成效。
出纳工作看似简单,做起来却难,以前的工作经历对我从事新的工作有一定的帮助,但很多事情还需要重新认识和体会,学习和实践相互融合才能产出成果,成绩的取得离不开单位领导的耐心教导和无形的身教,离不开公司同仁的关心和支持。
三、要作好出纳工作绝不可以用“轻松”来形容,绝非“雕虫小技”,它是经济工作的第一线,财务收支的关口,在公司的经营管理中占有重要的地位。
作为一个合格的出纳,必须具备以下的根本要求:
一.学习、了解和掌握政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和知识技能。
二.学会制订本职岗位工作内部控制制度,发挥财务控制、监视的作用。
三.出纳人员要恪守良好的职业道德。
四.出纳人员要有较强的平安意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制。
四.很好的沟通能力。
特别是和工商、税务、等单位的外联沟通能力。
当然,在今后的工作中除了恪守以上的根本四点外,我还要不断的努力学习国家出台的新的财经法律法规和先进的企业管理制度,以适应不断变化的社会环境和今后公司开展的工作。
以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。
在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,与时俱进,做好本职工作,与公司的开展同步。
同时,我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予我的支持和关心,这是对我工作最大的肯定和鼓舞,我真诚的表示感谢!
各位同仁大家好!
我自今年3月份到公司上班,现在已有xxxx月的时间,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的积极配合下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。
下面我将近几个月年己的工作、学习等方面的情况向大家做简要汇报:
一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同志。
自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,能正确处理好公司与家庭的关系,从不因个人原因耽误公司的正常工作;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特殊,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原那么的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。
二、尽职尽责履行好自己的工作职责
我在公司主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:
1、建立健全公司财务制度
。
公司成立以来,我是兼职会计,所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送,使得公司财务上的制度不够健全。
自到公司正式上班后,我将财务人员的工作合理划分,在公司的财务方面按规定进展了要求,特别是发票管理方面,严格要求正确填开和索取,减少不必要的麻烦。
在财务收支方面,严格执行公司的财经制度,
2、正确核算,按时结算,及时报送税务相关报表。
在日常财务工作中,我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况,按时结算有关帐务,每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关,没有因个人原因耽误报送时间。
3、及时将财务状况汇报于公司,积极为经理当好参谋。
每个月我都将公司的财务情况给公司经理进展汇报,使经理能及时了解、掌握公司的经营状况,对经营中出现的问题我能及时提出合理化建议,发挥财务在公司经营中的作用,为建立当好参谋和助手作用。
另外,对其他人员在销售、采购中有关不符合要求的做法,我也能及时提醒和指出。
4、认真负责,积极配合税务部门的稽查工作。
10月初,税务部门对我公司进展稽查,在这期间,我能积极配合,并加强和稽查人员的配合,发挥自己的优势,多与他们沟通,对存在的问题与他们交流,争取他们的宽容,使公司的利益得到最大保护。
三、存在的问题
一年来,围绕自身工作职责做了一定的努力,取得了一定的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:
自己来公司时间短,一些情况还不熟悉,尤其是对每个销售人员的核算,工程部分和零售部分没有明确划分清楚,给销售人员带来了麻烦,同时也给公司对每个销售人员完成任务的情况掌握不够准确。
对这些问题,我将在今后的工作中认真加以解决。
最后,还想说三点:
一是我的述职报告还不全面,有的详细的工作没有谈到,就今天我所谈的,希望大家多提珍贵意见。
二是我工作能顺利的开展并取得较好的成绩,首先要感谢我的助手张晓莉,她对我的工作能积极给予配合和支持,任劳任怨,特别是在有身体不便的情况下,坚持上下班,帮我做了许多工作。
同时,我还要感谢公司其他人员,没有你们的支持和配合,就没有我们今天的工作成绩,你们是公司金字塔的根底。
特别是在公司生产经营,
销售盈利方面,你们精诚团结,积极为公司出谋划策,充分反映出我们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。
三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。
我毕业于沈阳建筑大学职业技术学院,20xx年4月28日我来到乌海,已经一年多了,在这一年的工作中接触了不少的人和事,虽说没有独当一面,但我能感觉到我在天天进步。
首先从我自身方面来说一下,作为一个刚从学校毕业的学生不管从管理经历还是技术水平都是非常缺乏的,而管理经历是通过现场实际管理而逐渐增加的,而技术是通过不断地学习来掌握的,我们经理曾经说过管理与技术是相辅相成的,通过这一年的现场磨练和不断地学习很大的丰富了我的管理经历与技术水平。
在管理方面通过不断地与施工队接触、了解,从一开始的因为是岗位关系而服从你的安排,到最后是心悦诚服的服从你的管理,可以看出,我这一年在管理方面有显著地提高。
而技术上我分三个方面:
第一个是钢筋方面通过现场的观察,与书本的学习尤其是对图集的学习在钢筋方面有显著的提高。
比方钢筋的搭接,锚固等方面。
第二个是模板方面,通过对现场木工支模板,对模板的支撑,加固有了更深刻的理解,另外通过对方案、图纸等书本的学习让我对模板有了更深的了解。
最后一个就是混凝土,我的楼有十八层,每一层都是我自己与搅拌站联系要灰,在楼上盯着混凝土工打灰。
尤其后面几层进入冬季,混凝土的冬季施工对我来说印象深刻。
其次从进度、质量、平安三个方说一下我负责的210#楼,210#楼总共二十层,地下两层,地上十八层总建筑面积7387.82平米。
在进度方面,五月份重庆强建施工队进场到八月二十号施工三层,地下两层,地上一层,进度非常缓慢甚至六月份这一个月一点活也没干。
从八月二十号由银川君华劳务公司施工十七层,平均四天一层,进度比较快。
也让我从中学到了这种钢筋工与木工同时施工的方法。
其次是质量,一开始地下二层可以说非常差,钢筋位移绑扎不到位,跳绑、漏绑、搭接不够等现象,模板跑模、胀模现象严重,更有甚者出现爆模现象,混凝土漏筋、蜂窝现象严重,对于以上情况根据现场实际情况对施工队进展了处分并勒令其处理改正,在地下一层到十八层将这些不合格现象杜绝,使210#楼的质量合格。
最后就是平安方面,在领导的指导下尽最大的努力将外脚手架做好,杜绝一切平安隐患,210#楼直到封顶无平安事故
今年我负责咱们二期的两栋楼和一半的车库,防水保护层浇筑完毕,与去年相比对于我来说我进步很大,在管理方面从开始就严格要求劳务队,一切按照规矩来,不管做什么,有图集、有标准、有图纸,按照这些将要做的工作规规矩矩的做好。
在技术方面,虽然我的经历还不是那么的足,但通过一年的锻炼我相信一定会比去年干的好。
当然我也明白自己还有许多缺点需要改正,所以我现在能做的就是努力工作,挥洒汗水使自己得到更多的锻炼,以此来丰富自己的工作经历,在学习与成长中将咱二期的工作做好。
以上是我这一年来的工作情况,回头看看有很多的缺乏之处,在以后的工作中我坚决将其改正,让自己的工作更上一层楼。
xx领导:
您好!
从XX年x月x日来公司报到上班,转眼间,三个月就过去了,在这段期间内,承蒙公司领导以及其他同事的帮助、关心以及工作的支持,我的工作开展得十分顺利,在此表示感谢!
货代方面的业务知识是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大,初来公司,曾经很担忧不知能否做好工作,但是领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程:
从接单到订舱,与货主及船公司的提单确认,货物通关,装船,及收款等方面,已经能够熟练操作,同时坚持打,积极开拓积累客户……在此,我要特别感谢公司领导和同事们对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。
工作中,我自觉遵守公司的规章制度,对待工作认真负责、高标准严要求,不懂的问题及时虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面。
看到公司蒸蒸日上的开展,我深深地感到骄傲和自豪,公司给我们提供了这样良好的开展平台,自己迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,表达自己的人生价值,和公司一起成长。
在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的时机。
我将一如继往地保持高度的工作责任心,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来。
以上申请,恳请批准。
转正辩论是公司试用期员工转正管理中设定的一个环节,同时也是试用期员工转正的一个重要组成部分,它是对试用期员工进展管理的最后一个环节,在新员工入职后满足转正条件的均可申请转正,经部门领导同意其申请后,便进入试用期员工转正辩论环节,辩论环节完毕后由人事部开始走转正审批流程,审批流程完毕那么代表转正手续完毕。
对这项工作的认识
正式接触人事工作将近一年,在这段时间里试用期员工转正成了我人事工作的一项重要工作内容。
每个月及时安排试用期员工的转正辩论事宜,截止目前共完成办理40余名新同事的转正,在办理这些转正事宜的过程中,我对这项工作有了很多新的认识,也学到了很多东西,对公司各部门有了更多的了解。
一、这是一份有生命的工作
转正辩论和其他工作一样,就像每月的例行事务,有固定的工作流程,每个月都会有试用期员工需转正。
将近一年的接触,我对这项工作的感觉是可以交流沟通,有生命的工作,相比其他工作而言,它的内容更加丰富,更具活力。
也正是因为如此我开始喜欢上了这项工作。
首先,这份工作让我对公司业务,及各部门各不同岗位不同层级的工作职责有了进一步的了解,虽然不能说的很全面,但从试用期员工的述职中,我能大致了解到该员工(或该岗位)大致的工作内容,譬如,设计师,本钱管理,以及工程公司的工程师岗位,招商以及文化公司的文化研究等岗位的工作内容,都是通过新员工的辩论述职中学习了解到的;其次,从员工的述职过程,我能看到他们身上的很多优点,同时也能从他们身上看到自身很多需要提升的地方,他们工作的思维模式及对工作的专注度和执着都是值得我学习的地方,例如本月刚进展转正辩论的几位同事,投资副总李磊,招商经理洪强,信息专员张三,虽然部门岗位职责各不相同,但有一点是共通的,不管什么工作什么岗位都需要自身不断的学习,不断的总结才能进步,同时他们对工作的热情积极主动,以及演讲口才都是值得我学习进步的地方。
当然,能和公司新同事一起见证他们正式转正的时刻,本身就是一件很开心很幸运的事情。
虽然是同样的例行事务,固定的流程手续,但每一次转正,无论是对试用期员工,部门,还是在场的每位同事而言,都是一次全新的审视,一次坦诚的沟通,每次的转正都各具特色,他可以让每一个人从中收获各自所需的东西,所以我把它理解成一份有生命力的工作。
二、这是一个不可或缺的环节
在工作的过程中,我逐渐体会到了员工试用期的管理的重要性,一方面他可以帮助我们进一步识别优秀的员工,作为招聘甄选环节的补充,另一个方面也可以帮助新员工尽快渡过磨合期,真正融入企业,产生期望中的高绩效。
刚开始我以为这只是一种形式,走过场,但经过几次转正辩论我很快地纠正了自己的想法,因为我切实体会到了转正辩论存在的意义,也懂得当时顾总对我说的公司传承的东西我们不能轻易去改变,除非你有更好地想法,否那么他肯定有其存在的必要性。
首先,这是一个比较正式的沟通时机,而且是作为转正的必经程序,所以员工都比较重视这次辩论会。
通过
回忆试用期期间几个月的工作,总结自己的得失,也会是一种显著的进步。
部门领导也可借此时机,总结;其次,在这个场合,大家都比较坦诚,对做得好的地方予以肯定,对存在的缺乏提出改进的期望,新员工谈谈对公司对工作的感受,让人深受感染,这是一个团队气氛的表达,或许潜移默化中也是公司文化气氛的表达。
例如,有同事在转正时说刚进公司,感觉公司的气氛特别友好,部门同事间关系也很融洽,也有一些同事提出公司的OA报销流程需要改进,需要加强公司文化建立等等建议,这些对公司的进步开展也是弥足珍贵的。
转正辩论情况小结
虽然试用期转正辩论会也许还不是真正意义上的决定一个员工是否会转正,实际上大多数时候,在试用期过程中以及辩论会前,我们都已经得出他是否该转正的结论,但即使是作为一个形式,也有它存在的必要性,那就是管理沟通的时机。
这种沟通的时机也可以理解为它是公司的一个窗口,员工以及公司双方都可以通过这种方式来提出自己的要求,以求更好地完成工作。
在进展转正辩论工作安排跟进的过程中,我做了一个大致总结,详细内容如下:
一、试用期员工平时的工作动向
在辩论中每个试用期员工都会对自己6个月的工作进展总体的回忆及总结,在他们述职的过程中能看出很多新员工到职后根本能适应各自岗位的工作,从辩论过程中也可以看出公司的带教人及部门领导对新员工平时的`工作都做了一定的要求,而且新员工入职后工作主要是和带教人接触,带教人和新员工平时的沟通也比较多。
譬如,利坤工程部土建工程师的辩论中,能看出袁总平时与下级员工的沟通很多,而且要求很明确,从中也能看出领导对新员工的一个开展及培养方向。
二、对公司提出建议
在辩论的过程中,收集到了很多新员工提出的建议,总结出可归纳为以下几点:
1、加强公司企业文化建立,加强公司员工关系的管理,增强新员工的企业归属感。
几乎有过半数的试用期员工提出了这项建议,因为新员工进来感受不到企业的核心价值,也没有感觉被浓厚的企业文化渲染,甚至有部分新员工在试用期辩论时还没弄清楚公司的组织架构及组成部分,这些很难加强员工的企业归属感,部分同事也提出可以多组织公司的员工活动,这样不但可以增进不同部门间同事的了解,也可以增强员工的企业归属感;2、适当丰富各部门各条线的专业培训资源。
这也是每位新员工提出的建议,也许13年的学习年让公司形成了很好的学习气氛,各新员工都很热衷于学习,力求扩宽自己专业知识的深度和广度,从而在更好地做好工作的同时也提高了自己;3、公司OA流程的完善提升,这项意见也是很多员工在辩论时提到的,OA系统和每位部门员工的工作息息相关,在提建议的时候主要是认为OA系统的报销流程过于繁琐或复杂,不过这些在提出时,公司也尽可能地进展了调整,如公司之前实行的出差报销
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 转正 工作总结 范文 10