管理培训:非人力资源部门的保险管理.ppt
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LOGO保险管理知识培训保险管理知识培训人力资源部2013年7月1小四的爱情保险旅程v小四,女,小四,女,19931993年年11月月11日出生,(养老保险开),日出生,(养老保险开),19951995年,年,22岁时,岁时,他妈妈失业了,(失业保险开)成了一名专职的家庭主妇。
他妈妈失业了,(失业保险开)成了一名专职的家庭主妇。
20012001年,年,他爸爸在工作中病重住院了,享受了医疗保险的恩惠,最终治愈了他爸爸在工作中病重住院了,享受了医疗保险的恩惠,最终治愈了疾病。
疾病。
20042004年,他爸爸在下班途中受伤了,(工伤保险开),在定年,他爸爸在下班途中受伤了,(工伤保险开),在定点的医院中获得了相应的医疗服务。
这一年,小四点的医院中获得了相应的医疗服务。
这一年,小四1111岁了,长得跟岁了,长得跟花骨朵一样,很漂亮!
花骨朵一样,很漂亮!
v20062006年,小四小学毕业,父母为其买了一份两全保险作为教育基金,年,小四小学毕业,父母为其买了一份两全保险作为教育基金,缴费期限缴费期限66年,保费每年一万,保额年,保费每年一万,保额66万三千元。
万三千元。
v20122012年,小四已经是年,小四已经是2020岁的大姑娘了,某一天,收到喜欢自己的男岁的大姑娘了,某一天,收到喜欢自己的男孩送来的盒子,据说:
里面有两样东西,希望她永远健康幸福,同孩送来的盒子,据说:
里面有两样东西,希望她永远健康幸福,同时。
时。
v还有男孩想对女孩说的话,你们懂得!
还有男孩想对女孩说的话,你们懂得!
v问:
盒子里的两样礼物是啥?
问:
盒子里的两样礼物是啥?
v问:
男孩对小四说的话是啥?
问:
男孩对小四说的话是啥?
2您的一生幸福,值得托付!
您的一生幸福,值得托付!
v第一件礼物:
当然是戒指了!
第一件礼物:
当然是戒指了!
v第二件礼物:
一份寿险保单第二件礼物:
一份寿险保单v保单期限是:
保单期限是:
20122012年年-(2020岁)岁)-2047-2047年(年(5555岁)岁)v保单保费是:
每年保单保费是:
每年11万万v保单保额是:
保单保额是:
4040万万v缴费期限是:
缴费期限是:
3333年,直到小四年,直到小四5555岁时候。
岁时候。
v礼物盒子里面的话是:
礼物盒子里面的话是:
v你的一生幸福,值得托付!
你的一生幸福,值得托付!
v请嫁给我吧!
请嫁给我吧!
3您的收获?
v丰富您的知识大厦丰富您的知识大厦v营造愉悦的工作氛围营造愉悦的工作氛围v提升您的职场幸福指数提升您的职场幸福指数v为您的部门管理注入强心剂为您的部门管理注入强心剂4目录目录v一、保险概述一、保险概述v二、社会保险与商业保险二、社会保险与商业保险v三、关于企业中保险管理的十问十答三、关于企业中保险管理的十问十答v四、员工凭什么留下来四、员工凭什么留下来v五、嘉宾分享:
公司劳动管理关系注五、嘉宾分享:
公司劳动管理关系注意事项意事项v六、有时间我们就一起分享!
六、有时间我们就一起分享!
51.1社会保障概述v我国社会保障体系的基本内容我国社会保障体系的基本内容(五五项项):
v1、社会保、社会保险险制度制度v1)养老保)养老保险险2)失)失业业保保险险3)医)医疗疗保保险险4)工)工伤伤保保险险5)生育)生育保保险险6)遗遗属生活属生活抚抚恤金恤金v2、社会福利(高社会福利(高层层保障)保障)v公共福利事公共福利事业业教育、文化、体育、教育、文化、体育、卫卫生、住房、老年公共服生、住房、老年公共服务务。
保。
保障障对对象:
象:
职职工、少儿、老年人、残工、少儿、老年人、残废废人、人、妇妇女。
保障方式:
是通女。
保障方式:
是通过过建建立和健全公共福利立和健全公共福利设设施,公共福利事施,公共福利事业业,福利,福利补补助、助、补贴补贴来来实现实现。
v3、社会救社会救济济救助救助:
(:
(1)自然灾害救)自然灾害救济济
(2)孤寡救)孤寡救济济(3)贫贫困家困家庭救庭救济济(最低保障)(最低保障)(4)扶)扶贫贫政策政策v4、优抚优抚安置和社会互助保障:
安置和社会互助保障:
保障保障对对象:
烈属、象:
烈属、军军属、属、军军人人伤伤残、残、死亡、复死亡、复员员退伍退伍军军人,残人,残废废人救人救济济,工会互相基金。
保障方式是通,工会互相基金。
保障方式是通过过扶持扶持优优待制和待制和储储蓄金互助来蓄金互助来实现实现。
v5、慈善事业、公益事业,予人玫瑰,手有余香!
、慈善事业、公益事业,予人玫瑰,手有余香!
社会保障体系社会保险社会救助社会福利社会优抚安置6社会保险和住房公积金社会保险和住房公积金养老保险养老保险养老保险养老保险社会保险和公积金社会保险和公积金社会保险和公积金社会保险和公积金养老保险养老保险养老保险养老保险医疗保险医疗保险医疗保险医疗保险工伤保险工伤保险工伤保险工伤保险失业保险失业保险失业保险失业保险生育保险生育保险生育保险生育保险住房公积金住房公积金住房公积金住房公积金7社会保险的定义和属性社会保险的定义和属性v什么是社会保险什么是社会保险?
社会保险是国家通过立法的形式,由社会集中建社会保险是国家通过立法的形式,由社会集中建立基金,以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、立基金,以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社生育等丧失劳动能力的情况下能够获得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。
会补偿和帮助的一种社会保障制度。
v社会保险的属性:
社会保险的属性:
社会保险是国家根据宪法所制定的基本社会政策,社会保险是国家根据宪法所制定的基本社会政策,社会保险具有法定性、保障性、互济性、福利性、社会保险具有法定性、保障性、互济性、福利性、社会性。
社会保险不以盈利为目的。
社会性。
社会保险不以盈利为目的。
8社会保险的特点:
社会保险的特点:
社会保险有五个特点:
保障性、法定性、互济性、福利性、社会保险有五个特点:
保障性、法定性、互济性、福利性、普遍性普遍性险种名称险种名称用人单位缴用人单位缴费比例费比例职工个人缴费比例职工个人缴费比例非农业户口非农业户口农业户口农业户口养老保险养老保险20%20%8%8%8%8%医疗保险医疗保险10%10%2%2%2%2%失业保险失业保险2%2%1%1%-工伤保险工伤保险0.5%0.5%-生育保险生育保险0.8%0.8%-合计合计33.3%33.3%11%11%10%10%9社会保险缴费规定社会保险缴费规定社会保险的缴费规定:
社会保险的缴费规定:
1、用人单位及其职工参加社会保险,基本养老保、用人单位及其职工参加社会保险,基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费及生育保险费按同一缴费基数统一征缴。
费及生育保险费按同一缴费基数统一征缴。
2、缴费基数为上年度职工本人月均实得工资。
实、缴费基数为上年度职工本人月均实得工资。
实得工资低于缴费基数最低标准的按最低标准进行得工资低于缴费基数最低标准的按最低标准进行缴费。
缴费。
2013年天津市社会保险缴费基数最低标准为年天津市社会保险缴费基数最低标准为2210元,最高标准为元,最高标准为11331元。
元。
10缴费比例缴费比例2011年缴费比例:
年缴费比例:
险种名称险种名称用人单位用人单位缴费比例缴费比例职工个人缴费比例职工个人缴费比例非农业户口非农业户口农业户口农业户口养老保险养老保险20%8%8%医疗保险医疗保险10%2%2%失业保险失业保险2%1%-工伤保险工伤保险0.5%-生育保险生育保险0.8%-合计合计33.3%11%10%11你会看到什么?
你会看到什么?
12二、社会保险与商业保险二、社会保险与商业保险v社会保险社会保险v基本养老保基本养老保险险实实行社会行社会统统筹与个人筹与个人账户账户相相结结合合原则原则v商业保险,专门的金融机构针对个人以及单位的一种理财商业保险,专门的金融机构针对个人以及单位的一种理财服务,基本上按照保险标的分为财产险和人寿保险。
服务,基本上按照保险标的分为财产险和人寿保险。
v保险原则:
最大诚信原则,共同分摊原则。
保险原则:
最大诚信原则,共同分摊原则。
v社会保险法中:
为了规范社会保险关系,维护公民参加社社会保险法中:
为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。
成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。
v商业保险:
根据企业资产以及管理需要或者个人实际的收商业保险:
根据企业资产以及管理需要或者个人实际的收入进行选择。
入进行选择。
理财规划师建议:
个人收入的理财规划师建议:
个人收入的5%-20%用用于理财于理财.13三、保险管理十问十答三、保险管理十问十答v3.1我国有那些法律、法规、条例、办法、通知我国有那些法律、法规、条例、办法、通知等相应的做出保险管理规定?
等相应的做出保险管理规定?
v3.2企业经营管理中涉及那些保险管理?
企业经营管理中涉及那些保险管理?
v3.3天津市宝坻区那个部门进行保险管理监督?
天津市宝坻区那个部门进行保险管理监督?
v3.4部门内员工管理中如何规避保险管理风险?
部门内员工管理中如何规避保险管理风险?
v3.5员工离职时,如何加强保险管理?
员工离职时,如何加强保险管理?
v3.6社会保险与新型农村合作医疗区别和联系?
社会保险与新型农村合作医疗区别和联系?
v3.7部门内员工出现工伤,应如何处理?
部门内员工出现工伤,应如何处理?
v3.8部门内员工关爱须特别关注那些人员?
部门内员工关爱须特别关注那些人员?
v3.9社会保险是企业对于员工的一项福利吗?
社会保险是企业对于员工的一项福利吗?
v3.10员工为何离开?
员工为何离开?
143.13.1我国有那些法律、法规、条例、办法、通知等相应的做出保险管我国有那些法律、法规、条例、办法、通知等相应的做出保险管理规定?
理规定?
v劳动法劳动法v劳动合同法劳动合同法2013年年7月月1日日v社会保险法社会保险法v工伤保险条例工伤保险条例v劳动合同法实施条例劳动合同法实施条例v就业促进法就业促进法v劳动保障监察条例劳动保障监察条例v关于印发外来人员参加社会保险服务实施细则的通知关于印发外来人员参加社会保险服务实施细则的通知女女职工劳动保护规定天津市实施女职工劳动保护规定的办职工劳动保护规定天津市实施女职工劳动保护规定的办法,法,1991v劳动争议仲裁调解法劳动争议仲裁调解法v等等!
等等!
15那个机关部门进行社会保险的监督管理?
那个机关部门进行社会保险的监督管理?
v劳动监察科,国家事业机关单位,劳动监察科,国家事业机关单位,负责企业保险执行实施情况监督监负责企业保险执行实施情况监督监察。
察。
v劳动保障监察员劳动保障监察员v宝坻区社会保障中心宝坻区社会保障中心监察科监察科022-29232544022-29232544163.2企业经营中涉及那些保险管理?
企业经营中涉及那些保险管理?
v3.2.1保险保险五险、三险五险、三险v3.2.2个人如何参加保险?
个人如何参加保险?
v部门需要协助让其员工提供的用工材料:
部门需要协助让其员工提供的用工材料:
v1、办理用工需要材料:
、办理用工需要材料:
v户户口本本人口本本人页页和和户户口本首口本首页页(加盖省公安(加盖省公安厅厅章的章的那一那一页页)v2、身份、身份证证两两张张,其中一,其中一张张需写需写已已办办理就理就业业服服务务并本人并本人签签名名v3、大、大专专及以及以上上人人员员需提供学需提供学历历复印件一复印件一张张v4、2寸一寸一张张照片一照片一张张v5、就失、就失业证业证173.2.3个人如何查询社会保险缴纳情况?
个人如何查询社会保险缴纳情况?
v电话:
电话:
12333人力资源人力资源与社会保障与社会保障v劳动局营业办公大厅,自劳动局营业办公大厅,自助查询助查询v网络查询:
天津市社会保网络查询:
天津市社会保障查询网障查询网http:
/所谓养老保险(或养老保险制度):
是指国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出
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