学校工会主席述责述廉报告.docx
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学校工会主席述责述廉报告
学校工会主席述责述廉报告
导语:
我们工会配合党支部,认真组织教职工的政治学习和思想教育。
始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,讲学习、讲政治、讲正气,增强团结,保持了奋发有为的良好精神状态。
学校工会主席述责述廉报告 本年度我担任学校工会主席,主管工会、妇委会及高一年级工作。
在上级工会的正确领导和学校党政领导班子及全体教职员工的大力支持下,学校工会顺利地完成了各项工作。
在工作中本人始终坚持饱满的工作热情,积极的工作态度,确保各项工作顺利进行,取得了一定的成绩,但也清楚的看到工作中存在的不足。
现将一年的工作述职如下:
一、思想方面
作为一名教师,能认真学习,不断提高自己的教育教学理论水平;作为一名共产党员,能坚持加强政治理论学习,做到与时俱进,思想上与党中央保持高度一致;作为一名管理者,能团结同志,做好上传下达、下情上传,在工作中起到一定的模范带头作用。
二、管理方面
(一)工会工作
1、广泛听取群众呼声、关心教职员工的工作和生活,更好的帮助大家及时解决困难。
工会是群众利益的代表,是学校领导与教师沟通的桥梁。
本人能深入了解教职员工的思想动态、心中期望、意见及建议,并及时向学校领导及相关部门反映,为学校决策及部门工作提供参考;能及时了解教职员工工作和生活的具体情况,如员工生病住院、红白喜事、家中急难、经济问题等,针对各种不同情况及时采取措施,如春节期间就走访慰问7名困难教职工(学校送温暖2100余元)。
2、抓好教代会工作。
20XX年8月20日工会严格按照教代会规程组织召开了E中学教工代表三届二次会议,讨论并通过了朱校长的《行政工作报告》、《E中学高考奖励方案》、《E中学中考奖励方案》、《E中学专业技术职务考核细则(修订稿)》、《E中学校内绩效工资实施方案(草案)》等重大举措,共收集31份代表提案,教师代表朱虹同
志的提案被市教育工会评为十大优秀提案。
3、组织开展了各种形式的文体活动。
校内在各个节日期间,组织开展了教职工的毽球、拔河、扑克、篮球、足球等比赛,为广大教职员工带来了乐趣,增强了学校的凝聚力,丰富了员工的业余文化生活。
4、配合初三、高三毕业年级开展毕业年级教师外出学习考察活动。
5、组织每月一次全体教职员工政治理论学习活动;
6、组织全体在职教师签订“师德师风”协议书;
7、组织教师参加新余市教育局举行的卡拉OK比赛;
8、认真组织开展好“评优评先”工作。
能严格按照E中学二届二次代会通过的“评优评先”工作方案来组织各项评比工作,使此项工作越来越科学化、规范化。
如“三八”妇女节组织了女员工到萍乡武功山温泉进行疗养活动;积极开展计划生育工作。
另外在20XX年元月还评选出了学校先进工作者2名,先进年级组2个,优秀备课组9个,优秀管理工作者6名,先进处室2个,20XX年E老师被评为市:
“师德师风”先进个人,E、E等二人评为优秀工会干部等。
(二)党群工作
1、在深入学习科学发展观活动中,根据老师的反映和建议,学校决定在今年对每位过生日的老师送上生日卡,面值30元,这项工作由工会完成。
可以这么说在发放生日卡之前我们做了大量的统计和报表工作,力求准确不遗漏,让每一位教职员工都能开心的到店里购买自己喜欢的生日蛋糕和其他食品,这是我们最大的心愿,同时也表达学校对老师的关心和问候。
2、工会组织教师代表对学校重大基建项目、学校食堂、超市招标和教学岗位竟聘工作等进行监督,及时公示岗位结果,使岗位设置工作做到公平公正公开。
3、认真开展好退休老师工作,学校退休老师人数达150人,是退休老师人数最多的一个单位,首先对退休老师的资料信息进行收集和整理,并积极开展以下工作。
(1)是元旦退休老师的聚餐工作;
(2)设立新余和上海两个活动站,成立两个退休教师党支部,开展新余活动站和上海活动站成立大会;(3)组织退休老师到下莲进行学习考察新农村建设活动;(4)组织开展座谈会;(5)利用春节,组织退休教师聚会,提供退休教师相聚的机会,使退休教师感受到大家庭的温暖,活动深受退休教师的欢迎。
4、协助学校党委开展了系列活动。
协助学校党委,组织全校党员于20XX年7月下旬开展了“重走长征路”活动,全体党员重温入党宣誓,受到了一次良好的党性教育。
(三)年级管理工作
本年度主管高一年级工作。
高一年级是学生和教职工人数最多的年级,共有17个班级,学生人数980余人,其中择校生近280余人,学生生源质量较差,基础较薄弱,管理难度特别大,教材又是新课程教材。
针对上述情况,能与年级彭军、刘龙寿、唐亮和马宏四位主任共同商讨采用精细化的管理,为年级工作出点子,想办法,出谋划策,采用高度集中的年级管理与民主化的管理并重,广泛听取大家的意见,集思广益,另一方面及时总结工作中的得失,并与年级老师交流,达成共识,支持和指导年级的工作、解决实际困难。
针对使用新教材出现的一系列新问题,能够认真思考,提出解决问题的可行办法。
应该说一年来高一年级管理工作十分顺利,教学工作与学生工作也十分顺利,也取得了一定的成绩。
三、教学方面
本年度上学期担任高一(5)班一个重点班的数学教学工作。
本学期又担任高一文
(1)和高一(3)班两个重点班的数学教学工作。
深知自己肩上的重担,自己花了大量的时间和精力钻研新教材,白天完成其他工作,利用晚上时间备课,批改作业,做大量的数学题目,查阅各种资料,精心备好每一节课,课堂上做到调动学生的积极性,培养学生的学习兴趣,做到精讲精练,提高45分钟效率,所担任班的教学成绩较为理想,受到学生和家长的好评。
四、不足之处
经过一年来的努力,我也从中发现了自己在管理工作中的一些盲点和不足。
如①工会工作还应更贴近广大教职员工生活实际多开展一些文体活动;②如何更好的搭好学校领导与教职员工良好的沟通平台;③年级工作应积极总结经验与教训,以利于将来更好的改进工作取得更好成绩。
学校工会主席述责述廉报告 20XX年,庙头中学工会在市教育工会和学校党政领导的正确领导下,坚持以“三个代表”和“科学发展观”重要思想为指导,落实党的全心全意依靠教职工办学指导方针,加强学校的民主决策、民主管理和民主监督,着力加强工会建设,积极履行工会职能,充分调动和发挥了工会会员的积极性和创造性,推动了学校各项工作的创新发展,现将年度工作开展情况汇报如下:
一、加强思想教育,深入学习贯彻党的精神,用“三个代表”和“科学发展观”重要思想统领工会工作。
按照上级工会和党总支的部署和要求,学校工会把“三个代表”和“科学发展观”重要思想、作为理论学习的重点。
做到以科学的理论武装教职工、以正确的舆论引导教职工、以高尚的精神塑造教职工,使教职工树立坚定的信念和正确的世界观、人生观、价值观,努力使教师成为“三个代表”和“科学发展观”的忠实践行者。
通过深入扎实的学习教育,为庙头中学快速发展打下了坚实的基础,提供了坚强的思想保证。
二、扎实做好校务公开工作,切实加强民主管理与民主监督。
工会把校务公开工作作为工会工作的一项重要内容进行开展,制定了《庙头中学民主监督制度实施方案》,成立了以党总支书记夏向勋为组长的校务公开领导小组和民主监督领导小组,坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主决策、民主管理、民主监督制度。
在实际工作中,如对学校财务账目的清理,由民主理财小组每月进行清理并予以公示,每学期期末组织教职工代表,财务人员进行全面清查并及时出榜公示,从而增强透明度。
校工会对学校各项重大工作都进行参与并进行监督,保证了工作的公开、公平、公正,切实增强了学校的民主管理和民主监督工作,提高了管理、科学、民主、规范性。
三、加强工会组织建设,提高工会工作质量。
学校党总支高度重视工会建设,坚持依法治会,规范自身行为,加强工会组织自身建设,始终按照《工会法》的要求,组织好各项工会活动;并积极开展工会信息宣传工作。
我们认真加强工会组织的作风建设,始终注意把职工利益放在首位,把服务职工、关心职工、听取职工呼声作为工会维护职工利益的出发点和落脚点,把平常的工会活动安排、职工福利、为教职工办实事等,都注意听取职工意见,我们把维护作为工作的第一职责、把教职工的呼声作为改进工作的第一信号、把教职工的满意度作为工作的第一标准,使工会形象在职工中进一步树立。
努力练好四个基本功:
一是在熟悉、了解教职工方面下功夫,努力做到对教职工的工作、生活情况了如指掌,使工会在履行职责时有坚实的基础,工作有针对性;二是在熟悉学校的教学、科研、管理及涉及教职工切身利益的法律法规和政策方面下功夫。
使工会履行职责时有依据、有实效;三是在提高教职工素质方面下功夫,建设高素质的教职工队伍,更好地发挥教职工的主力军作用;四是在提高宣传效果方面下功夫,增强工会的感召力,创造宽松和谐的环境,化解消极因素,坚持不懈地抓好工会规范化建设工作。
继续深入开展创建模范教工之家活动,力争建出特色、建出实效。
加强工会女教职工工作,切实维护女教职工的特殊利益。
四、掌握职工思想动态,认真听取职工的意见和呼声,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用
学校工会深入教师当中,认真做好调查研究,就职工关心的热点、难点问题进行收集,并及时将教职工的提案议案反馈给学校的党政领导。
经领导班子研究后,都分别给予解决,暂时解决不了的,也及时把原因反馈给职工。
五、大力开展“送温暖工程”活动,切实执行和落实学校“制度管理”和“人文管理”相结合的办学理念,关心教职工生活
每年学校都有一些教职工生病住院,亲人的不幸去世,家庭生活发生困难等情况。
校工会都能本着人文关怀的理念给予关心和帮助,工会每年都抽出部分资金坚持执行对困难教职工补助制度和对老教师进行慰问(8000元),对生病住院的职工主动探望,每当看望慰问生病住院教职工我们送去的不仅仅是一束鲜花,一袋水果,我们送去的更是校委会的关爱和工会代表职工的一片情,还有就是为体现对教职工的尊重与关怀。
先后探望患病教职工如:
王方,王国雄,杨波勇,祝琼霞等20余人。
每逢重大节日学校都要走访慰问退休教师,为学校建设作出中贡献的教师,把真诚的祝福送到全体教师的心坎里,让工会成为教师心里的阳光地带。
加强教职工校园文化建设,开展全民健身活动。
巩固和发展“教工之家”建设,推动校园精神文明建设,根据我校中青年教师偏多的实际情况,坚持以工会小组为主、分散活动的思路,开展“我健康、我快乐”的全民健身活动。
丰富教职工业余文化生活,达到强身健体的目的。
每天15:
40—16:
30,让教职工锻炼身体放松身心,在学校的全力支持下建起了乒乓球场、排球场,网球场,篮球小组等,为教职工锻炼身体创造了良好的条件,增强了教职工的凝聚力和向心力,提高教职工的幸福指数。
经常利用业余时间组织教职工进行篮球比赛加强校际联系与沟通,并在经费上给予了大力的支持;通过开展丰富多彩职工文化生活,努力倡导形成健康向上的风尚,结合学校工作实际,认真开展好“三八节”“五一”“国庆节”“教师节”等节日的文体活动和慰问;“儿童节”“端午节”以及对参加高考的教师子女的慰问等活动,进一步增强了教职工的凝聚力和向心力。
六、存在的主要问题:
1.由于自身原因,自己对工会工作的全面关注度还做得不够,工作中还存在许多不足之处,如工作的主动性不高,存在等待、观望现象。
了解工作做得不够细,深入组室和教工沟通比较少,工作当中的针对性和实效性欠佳,工会活动的形式多样化还比较少等问题。
2、工会工作与广大教职工日益提高的物质文化生活需求还有一定的差距。
特别是在提高职工的整体素质,更好地引导和发挥大家的参政议政能力和信息报道方面有待于进一步加强。
这些缺点和不足力争在今后的工作中逐步解决。
七、20XX年工会工作打算:
1、进一步加强校务公开制度建设,增强学校民主管理与民主监督;增强学校重大决策、管理、职工切身利益的透明度,提高管理的民主、程序、规范性。
2、切实督促学校相关部门认真执行国家相关政策,认真落实、严格遵守和执行《劳动法》,切实做好职工维权工作。
主动听取教职工意见,切实做好教职工意见收集、整理、汇总、落实、反馈的监督工作,积极构建教职工意见交流平台。
3、着实开展“人文关怀”,切实关心教职工生活。
为职工办好事、办实事,解决后顾之忧,确实为教职工谋福利。
继续坚持为困难职工进行困难补助,构建教职工交流平台,增进教职工间友谊。
增进学校的团结力、凝聚力,为庙头中学的进一步发展添砖加瓦。
回顾一年的工会工作,我校工会在学校党政领导的正确领导下,发扬优良传统,为学校发展服务,为教工服务,较好地发挥了桥梁作用。
我们将认真总结,进一步转变观念、解放思想、与时俱进,以新的思路、新的作风、新的方法去迎接新的挑战,我们将再接再厉,努力把工会办成教职工最温馨的家。
学校工会主席述责述廉报告 我校工会在学校党支部和去教育工会领导下以学校的教育教学工作为中心认真落实工会建议,参与教育和维护教职工合法权益,团结广大教职员工在开展课改实验、参与学校校务监督、民主管理中发挥工会组织的桥梁纽带作用,求真务实,与时俱进,提升工会工作能力和水平,树立科学发展观,坚持以人为本,履行工会职能,创新工作思路,为构建和谐校园做出应有贡献。
现对本学年工会工作做以下总结:
一、民主管理
加强民主管理、依法治校是学校发展的保证。
要使每一位教职工都来关心学校的工作,将学校的发展和自身的利益联系起来,充分体现大家的意愿,同心同德,使学校得到进一步发展。
1、加强自身学习,提高民主意识和业务能力。
参加了区教育组织的工会主席培训。
学习有关校务公开民主管理工作的相关文件。
通过学习,提高了认识,掌握了在实际工作中的运用能力,努力践行工会的“四大职能”,提升自己的“三个能力”。
2、根据校务公开民主管理工作的相关要求,及时将区教育工会的各项指示和精神带给大家,进一步强化校务公开民主管理工作。
利用校务公开栏、校园网等信息公开渠道,及时地进行校情通报,提高教职工的参与意识。
发挥工会在凝聚力工作中的载体作用,在思与想的过程中进行沟通取得理解。
述职报告范文
3、工会的各项工作紧紧依靠群众,走程序讲民主,大家都来出谋划策。
节假日的活动安排和经费的使用力求合理,多方征求大家的意见,并做好会议记录。
二、师德建设
加强师德师风建设,始终是学校工作的主旋律。
本年度,围绕学校中心工作,以和谐校园建设为抓手搞好各项活动。
在活动过程中实现自我教育、自我提高。
1、积极参与、组织我校四大节日中的教师活动。
每次活动,能在学校政教处、教导处统一安排下,结合教师的职业和年龄特点,有针对性的进行组织安排。
2、组织我校教职工参加区教育工会“平读好书,启迪智慧”活动,教职工就一本对自己在精神境界、师德修养、教育观念、人文素养、专业能力、创新能力某一方面有深刻影响的书,发表感想和体会,倾吐心声、抒发感情。
本次活动共收到教师征文62篇,其中两篇获区一、三等奖。
通过读书征文活动激发教师的读书热情,倡导校园书香文化,将读书阅读与教育教学牢牢结合。
汇总各方观点,从教师丰富多彩的言语中挖掘有价值的思想。
促进新教师养成健康阅读习惯的同时,提高他们写作水平。
3、工会积极参与学校食堂民主管理,广泛征求意见,将意见反馈给相关人员,督促整改,帮助食堂改进工作,提高饭菜的质量。
三、生活保障
以提升维权意识和服务质量为主要抓手,解决好广大教职工的生活实际问题,落实好教职工的保障工程。
1、体检工作
组好每年一次的体检工作,根据区教育工会的日程要求,安排好每一位教职工的体检时间。
及时安排特殊情况下未能参加体检的老师,不漏掉一个人。
女教师的专门体检,也能在李老师的组织安排下顺利进行。
2、疗休养工作
召开工会委员会议、学校行政会议。
根据我校实际情况,制定疗休养方案,组织发动教职工暑期旅游。
3、做好寒暑假的“送温暖”、“送清凉”工作;完成各项数字的统计上报教育工会;主动关心因病住院和有特殊情况的教师,关心家庭有实际困难的教职员工,及时送去学校的关怀。
四、问题和不足
1、学校工会工作要进一步深入组室,及时沟通听取意见,改进工作中的问题;
2、工作安排还需更细致周到,避免矛盾的出现,使好事能真正办好;
3、集思广益,丰富工会活动的形式,多组织一些受大家欢迎的活动。
今后,工会将围绕学校的中心工作,着力思考如何在凝聚力工程中发挥作用,同时藉此机会感谢一直以来支持关心工会工作的各位老师!
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