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用心去工作读后感1000字字
用心去工作读后感1000字2000字
用心去工作读后感
区委为我们推荐了一本好书,我们单位给机关的同志也每人发了一本。
最近,我认真学习了《用心去工作》,觉得受益匪浅,感受很多。
这本书从全新的视角解读了对待工作的态度和方法,全书共八章。
前四章侧重于工作本身,后四章侧重于做人的修养。
没有一味的说教,而是举了很多实例,通过真实的故事讲道理,非常生动有说服力。
一直以来,我们一般谈到工作的态度,都是以“认真”来要求和界定。
这本书提出了“用心”去工作。
一个认真工作的人,只能称作称职;一个用心工作的人,才能达到优秀。
事业心是一种精神,是一种力量,是一种动力。
强烈的事业心可以影响、带动、感染其他人。
事业可以凝聚人心,事业可以增强积极性,事业可以催人奋进。
我的理解是事业心首先源于一种热爱,要有主人翁意识,才能全身心的投入到工作中去。
进取心简单的讲就是上进心,一个人学习也好,工作也好,都要有进取心,有目标、能坚持、肯吃苦。
进取心就是不满足于现状,坚持不懈地向新的目标追求的蓬勃向上的心理状态。
社会能够不断发展进步,一个重要的推动力量,就是我们拥有进取之心。
进取心是成功的起点,是追求更好的一种态度。
责任心就是把工作当做自己的职责和使命。
在工作中不推诿不扯皮,注重大局,关注细节,敬岗爱业,把单位的事,当成自己的事,全力以赴,不找借口。
专注心就是集中精力、全神贯注、专心致志的心理状态。
在工作中学会:
简单的事细心做,繁琐的事静心做,复杂的事潜心做。
专注心同样包含了恒心、耐心、细心等品质。
感恩心就是带着一颗真诚的心去报答。
用加法的方式去爱人,用减法的方式去怨恨,用乘法的方式去感恩。
每个人的成长,都离不开家人的关怀,领导的关心、同事的关爱,我们要感恩的人和事有很多,归根到底就是不能忘本。
感谢朋友,也感谢对手,有的时候对手才是自己的一面镜子,能够照出自己的差距与不足。
宽容心就是一个人内心宽大有气量,不计较或不追究,能容忍别人。
宽容是一种美德,能使一个人得到尊重。
宽容是一种良药,它能挽救一个人的灵魂。
书里讲的多好:
心里放不下自己是没有智慧;心里容不下别人是没有慈悲。
归根到底宽容别人是为了让自己轻松,没有任何的思想包袱。
学会欣赏别人的长处,包容别人的短处。
公正心就是对人对事不偏不倚、正直,追求公正公平公道,没有私心。
首先要严于律己,自觉做到自重、自省、自警、自励,塑造好的形象。
心中没有成见则处事公平,心中没有自我则正大光明。
平常心指的是一种正确处理周围事物的平和心态,是一种“去留无意、宠辱不惊”的境界。
看淡名利,看重职责。
学会拿得起放得下。
读完一本书很容易,理解一本书也不难,特别是践行一本书真的要用心去体会。
真正做到学以致用,如果把这本书中的观点落实到工作和生活中去,我们的工作就可以做到出色,我们的生活也能够顺利
用心工作读后感
读了《用心去工作》这本书,让我更感悟了我们做任何事情,只要你用心去做,尽到自己的职责,一定能把它做好,如果不用心去做,那肯定是做不好的。
用心是一种态度,一种境界,更是一种品质。
书中介绍了多个成功人士的工作方法,从不同的方面阐述了用心工作给本人和事业带来的好处,教育人们用事业心、进取心、责任心、专注心、感恩心、宽容心、公正心、平常心去工作,是一本良师益友的书,是一项工作准则量化的道德标准,还有许多成功的经典在里面,非常耐人寻味。
开卷有益,用心去工作。
一个认真踏实工作的人,充其量也只能称作称职;只是称职的人只会我行我素,一味地完成自己分内的工作而已,其实没有付出多少感情,去体味工作中遇到的人情事故,去感受因工作带来的喜悦和挑战,更多的还会生出些许抱怨。
一个用心工作的人,才能成为优秀。
用心不但能使我们做好本职工作,更能使我们用长远的思考来规划未来;用心不但能使我们积极面对人生的每一次挑战,更能使我们征服人生路途中的每一次困难,感受其中的酸甜苦辣。
一个没有用心工作的人,在人生的舞台上要么永远只能扮演一个不起眼的角色;要么就是一种另类,一个让领导者有工作任务都不肯安排、不放心让他去做的人,他能心安理得的闲着?
不是的,他不但不做事,不用心去做事,什么工作交给他,他只会故意把事情办糟糕,结果领导不得不重新安排他人去重做,下次肯定没人会安排他了,他乐得清闲,却又生事端,搞小动作,所谓的一颗耗子屎打坏一锅汤,对表现突出的人加以讥讽。
只有用心去工作的人,才能完美诠释自己的生命内涵。
做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业,都将失去起码的信任条件。
做人要树立正确的世界观、人生观、价值观和道德观。
讲实话、办实事,诚实、守信,必将赢得众人的好口碑。
做人要有奉献精神,要有进取心、事业心,奉献有形的物质,收获心灵的欢愉,常怀感恩之心,用公平、公正、平和之心去对人对事;奉献可以发出天使一样的光芒,照亮别人,也照亮了自己。
做人要管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验,努力做干净干事的模范。
不应做的事不做,不应干的事不干。
对今天拥有的,应该倍加珍惜。
以一身正气、一尘不染的高风亮节和人格力量去努力工作。
无论从事什么工作,都要认真对待,要用心做事,细节决定成败。
世上无难事,只怕有心人。
用力干事只能把事干对,用心干事才能把事干好。
乡镇工作涉及方方面面,所以更要勤勤恳恳用心去学、用心去做,用心去对待发展中的困难,用心去解决发展中的问题,更要树立服务意识,树立全局观念,要有发展的眼光,立足长远,用科学发展观来指导具体工作,要抓住机遇,不断扩大工作范围。
用心工作是提升自身价值的前提,同时也是干好本职工作的前提。
有时候我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们目前掌握的知识和技能干不好这件事,而是没用心去做。
对待复杂的工作要用心,这不假;简单的操作,每天都要重复几十次的,如果不用心,也会犯错误。
我们是人民的公仆,理应用心工作、用心学习,苦练技能,在岗位上不断提升自身价值,成为对社会发展不可或缺的人物,但实事上我们有些人对待工作或掉以轻心,或漫不经心,或无所用心,不把自己拥有的工作不当回事,仍有人我行我素。
领导分派任务,迟迟不见动静,或者敷衍塞责,单位组织集体活动,他爱参加不参加的,集体有便宜他就占,单位召集的会议,他进出自由,遇到紧急情况,任凭你办公室的电话打爆,总有人迟迟不见露面,甚至不接电话;明文规定开会期间要求记笔记,他却偏偏开会耍手机。
虽是些许小事,但却能折射出一个人的素质,一个人对工作的态度。
人的素质,并不是与生俱来的,也不是个整体的概念,而是每一个具体的细枝末节的堆砌和累积。
用心工作,那就得时时处处留心自己的言行,认真对待自己的职务,认真对待自己的岗位,认真做好自己职责范围内的每一件事。
要用心去工作,首先就要获得一份工作,那是非常难得的;然后好好珍惜你的这一份工作;培养勤奋、敬业的习惯;认真学习和观察,获取真经;要努力成为不可或缺、举足轻重的人;成为一个谦虚、有修养的人。
用心工作,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。
大部分人总是在渴望自己得到提升,得到加薪,但却在工作中依旧抱着,我不好好工作你又能怎样,只是完成任务,甚至敷衍、马马虎虎的工作态度,似乎他们并不知道职位的晋升是建立在忠实履行日常工作,用心做好每一件事的基础上的。
用心工作是对人生和生活的尊重,因为工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,一个人要想得到社会的承认唯一有效的途径就是“用心去工作”。
有了这个平台,你才有不断发展、不断开拓、不断提升自身价值的空间
《用心去工作》读书笔记2000字
做任何事情,只要你用心去做,一定能把它做好,如果不用心去做,那肯定是做不好的。
用心去做事,读起来简单,写起来也简单,但是做起来呢?
一个认真工作的人,只能称作称职;一个用心工作的人,才能企及优秀。
用心不但能使我们做好本职工作,更能使我们用长远的思考来规划未来;用心不但能使我们积极面对人生的每一次挑战,更能使我们征服人生路途中的每一次困难。
一个没有用心工作的人,在人生的舞台上永远只能扮演一个不起眼的角色;只有用心去工作的人,才能完美诠释自己的生命内涵。
做人是做事的基础,没有一个好的人格品质,不论从事哪个行业,都将失去起码的条件。
做人要树立正确的世界观、人生观、价值观和道德观。
讲实话、办实事,诚实、守信。
做人要有奉献精神,奉献有形的物质,收获心灵的欢愉;奉献心灵的甘露,获得灵魂的提升。
奉献可以发出天使一样的光芒,照亮别人,也照亮了自己。
做人要稳得住心神、管得住身手、抗得住诱惑、经得起考验,努力做干净干事的模范。
不应做的事不做,不应干的事不干。
对今天拥有的,应该倍加珍惜。
要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,经得住金钱的考验,扛得住人情的羁绊,以一身正气、一尘不染的高风亮节和人格力量去努力工作。
无论从事什么工作,都要认真对待,要用心做事,细节决定成败。
世上无难事,只怕有心人。
用力干事只能把事干对,用心干事才能把事干好。
从事质监、标准化工作,涉及各个行业,所以更要勤勤恳恳用心去学、用心去做,用心去对待发展中的困难,用心去解决发展中的问题,更要树立服务意识,树立全局观念,要有发展的眼光,立足长远,用科学发展观来指导具体工作,要抓住机遇,不断扩大工作范围。
用心工作是提升自身价值的前提,同时也是干好本职工作的前提。
有时候我们在工作中犯一些低级错误,并不是我们目前掌握的知识和技能干不好这件事,而是没用心去做。
厨师炒菜,用了心思,就不会出现今天火候大明天火候小今天咸明天淡的现象。
再比如一名老司机,开了十几年车,你不能说他技术不过硬,操作不熟练,为什么还会出事故,一句话:
没用心去开车,至少在这一霎那没用心。
曾经有人问我:
复杂的工作要用心,这不假;简单的操作,每天都要重复几十次,闭着眼也能干。
我说闭着眼和用心不是同一个概念,盲人看不前方,但他在用心迈向前方。
有个佛家故事:
一个小和尚整天撞钟,照他的理解这种机械单调、简单重复的工作,谁都会。
不到半年,方丈却宣布调他到后院劈柴挑水,原因是他不胜任撞钟之职。
小和尚不服气:
“我撞的钟不准时、不响亮?
!
”方丈语重心长地说:
“你的钟撞得很响,但钟声空泛疲软,没有什么力量,因为你心中无‘钟’。
钟声不仅仅是寺里作息的准绳,更为重要的是要唤醒沉迷的芸芸众,达到激浊扬清、心灵空明的境界。
为此,钟声不仅要响亮,而且要圆润、浑厚、深沉、悠远。
心中无‘钟’,即胸中无佛。
”胸中无佛,自然也就体会到“撞钟工作的的神圣,同样也就干不好这项工作。
我们是企业的主人翁,理应用心工作用心学习,苦练技能,在岗位上不断提升自身价值,成为企业发展不可或缺的人物,但实事上我们有些人是“占着岗位不干事,占着职务不作为”,或掉以轻心,或漫不经心,或无所用心,不把自己拥有的工作不当回事,脱岗、睡岗、酒后上岗,虽有“禁令”,仍有人我行我素。
领导分派任务,迟迟不见动静;单位组织集体活动,早在几天前就已通知,到时候活动组织的松松散散,活动项目丢三落四;公司召集的会议,任凭你办公室的电话打爆,总有人迟迟不见露面;明文规定开会期间关闭手机,可常常是音乐铃声不绝于耳。
虽是些许小事,但却能折射出一个人的素质,一个人对工作的态度。
人的素质,并不是与生俱来的,也不是个整体的概念,而是每一个具体的细枝末节的堆砌和累积,“一滴水中可以见到整个太阳的光辉。
”一个人对工作是否认真负责,是否敬业爱岗,那是某件事某个具体的动作给人留下的印象。
常言说:
时时留心长学问。
用心工作,那就得时时处处留心自己的言行,认真对待自己的职务,认真对待自己的岗位,认真做好自己(职务)职责范围内的第一件事。
可口可乐中国有限公司前副总裁朱正中说过:
“一个年轻人,如果既无阅历又无背景,只有自己可以依靠。
那么,他最好的起步方法是:
首先获得一份工作;第二,珍惜你的第一份工作;第三,培养勤奋、敬业的习惯;第四,认真学习和观察,获取真经;第五,要努力成为不可或缺、举足轻重的人;第六,成为一个谦虚、有修养的人。
用心工作,最大的受益者是自己;敷衍工作,最大的受害者也必定是自己。
大部分人总是在渴望自己得到提升,得到加薪,但却在工作中依旧抱着为老板打工,只是完成任务,甚至敷衍、马马虎虎的工作态度,似乎他们并不知道职位的晋升是建立在忠实履行日常工作,用心做好每一件事的基础上的。
只有尽职尽责、尽善尽美、用心做好目前的工作,才能使你获得价值的提升。
用心工作是对人生和生活的尊重,因为工作是人生在世求得生存和发展的前提条件,一个人要想得到企业和社会的承认唯一有效的途径就是“用心对待自己拥有的工作”。
有了这个平台,你才了不断发展不断开拓不断提升自身价值的空间
《用心去工作》的读后感
《用心去工作》是一本良师益友的书,用心去工作,是一项工作准则量化的道德标准,还有许多成功的经典在《用心去工作》里面,《用心去工作》可以说是非常耐人寻味,“用心去工作”读后感。
《用心去工作》开卷有益。
用心去工作,首先要修好一颗心,一颗雄心、恒心、热心、忠心和专心。
只要用心去工作,无论在什么岗位,都能把工作做好。
用心去工作,自己是最大的受益者。
“用心”不单单是两个字的排列,其含义实则是一个“爱”字,对工作不热爱,就谈不上“用心”之说了。
用心去工作在于情感的融入,勤思考、多创意、敢超越,《用心去工作》具有积极主动的工作意识在里面,用心工作的标准追求,不仅仅是完成任务而已,用心去工作是具有工作的责任心和使命感。
谈到责任心,就要用感恩之心思进取、谋发展,用心做事,聚精会神,竭尽所能才是。
责任的标准就是能在规定的前一天完成任务,普通小事处理得当,超乎想象的事情做到恰到好处。
责任的标准就是能把别人做到合格的事情做到优秀,把别人做到优秀的事情做到卓越。
责任能让人无论什么时候,无论什么地方都能履行好自己的职责和义务。
《用心去工作》就像台湾鸿海集团董事长郭台铭说的那样:
在我的字典里没有管理两个字,只有责任,你答应的事情就要做出来,这种责任就是最好的纪律。
管理没有什么诀窍,主管带头做,底下照着做,各自尽职尽责,就是如此。
用心去工作是培养成功人士的培训丛书,如果你想站得更高,看的更远,你就必须读《用心去工作》,用心体会,用心感悟和揣摩,《用心去工作》会告诉你许多成功的必经之路
读《用心去工作》有感
近期,在工作之余研读了《用心去工作》一书,感受颇深。
用心工作是我们每一个人做任何一项工作的标准。
无论从事多么枯燥、多么单调、多么细微的工作,只要竭尽全力,用心去做,就一定会成功。
作为一名组工干部,用心工作,更是我们做好当前组织部门各项工作的前提。
用事业心,做一支“有一分热就要发一分光”的蜡烛。
全心全意为人民服务,是党的宗旨,是每一个党员干部应当牢记在心的光荣使命,在党旗下誓言昭示着共产党人要有着大公无私的奉献精神,把自己的生命同党的事业、人民的事业紧紧联系在一起,应当怀着对党、对人民的无比忠诚,孜孜以求,鞠躬尽瘁,时刻怀着感恩的心态,尽己所能地投身党的事业,关心和帮助百姓,为党尽忠诚,为民谋福祉。
要认真学习,学习是提升自身素质,不断加强党性修养的重要手段,没有良好的学习,不能掌握足够的各类知识,干不好工作,尤其是组织工作原则性强,既要有很强的政策水平,同时也要有较强的处理复杂问题的能力和水平。
这都要求我们要时刻不忘加强学习,向领导学习、向同志们学习,向书本学习,向报刊杂志及卷宗书报学习,以此强化自身理论素养,提升工作能力。
事业心是一种精神,是一种力量,是一种动力,是推动人们前进的巨大动力和精神支柱。
事业心强的人,能妥善处理好自己的能力和和业务。
不管做什么事情,干什么工作,有了事业心,才会产生进取心和自信心,才会激发主动性和创造性,才会有干事的激情、创业的豪情、敬业的痴情。
组工干部当有一颗强烈的事业,时刻保持清醒的政治头脑,保持公道正派、清正廉洁的组工干部良好形象。
用责任心,做一颗“永不生锈的螺丝钉”。
每个人都是带着责任来到这个世界上的。
责任心是一个人应该具备的基本素养,是健全人格的基础,是家庭和睦,社会安定的保障。
组织部门是党委的重要部门,组织工作是人的工作,组工干部也时常会遇到这样打听消息、电话关照、托人讲情等情况,要怀着对党、对组织高度负责的态度,妥善处理各种关系,不该讲的坚决不讲、不该做的坚决不做,该承担的责任务必承担,只有这样才是一名合格的组工干部。
如何承担好责任,履行好职责,我想在日常工作中首先要多学习,多读、多想、多思,吃透政策,了解各方面情况。
王彦生同志在搬家时光书籍就拉了两车,在学习方面为我们组工干部树立了榜样。
理论知识、业务知识等各项知识都广泛涉猎和学习,组织工作每年都有新的要求、新的任务,政策性和原则性都很强,主动学习、及时学习,是成为组织工作行家里手重要手段;作到身在将位,心为帅谋,哪怕自己是普通一兵,也要围绕经济社会发展的大局、县委的中心工作来思考自己的本职工作,对每项工作,仔细分析,详细研究,周密部署,狠抓落实。
要想更好承担履行职责,还应当不断创新,组织工作要求严肃认真,同时又要求以灵活的方式处理多变的问题,创新是工作的动力源泉,墨守陈规工作不会有太大起色。
应当多开动脑筋,积极探索新方法、拿出新措施,通过创新方法、创新思路,提升工作水平。
用进取心,做一面“插在哪里都高高飘扬”的旗帜。
组工干部要把“干就干好,干就一流,克服一般,追求卓越”作为立身之本,以誓争一流的工作态度和良好作风,投身到组织部门的各项工作中去。
欧洲著名服装设计师皮尔·卡丹,在20世纪70年代末,在欧洲是非常有名的设计师和服装商。
可他到泰国开拓市场后却遭受了完全不同的待遇,他的服装展几乎没有一个人来参观,更别说达成什么合作业务了。
后来,他了解到泰国人思想比较保守,经过一番考虑,在设计上稍微补充一些“保守元素”进去,并对服装大小进行了调整,更适合泰国人穿着。
两个月以后,他带着几套时装来泰国服装联合会,里面的工作人员没有一个是穿时装的。
助手看到这种情况,劝他放弃。
后来,他在休息室坚持让一位身材不好的秘书小姐试穿了时装,秘书小姐换上时装的美丽样子立即折服了现场所有的人。
他用相机拍下了泰国女孩穿上时装的样子,并在以后的工作中拿出照片让大家观看穿上时装的泰国女孩是多么漂亮。
有不少人被这张照片打动,他的时装也开始一点点地涌入到了泰国的市场中。
皮尔·卡丹没有进取心就不会想到去泰国开拓市场,没有进取心就不会在泰国坚持下来直到最后成功。
其实对我们每一个人都是一样,人的一生有两种活法:
腐败和燃烧。
作为组工干部,党和人民给了我们一个舞台,一个能够体现自身价值,为百姓服务的一个舞台,我们就应当很好地利用这个舞台,努力工作,积极实干,不要得过且过的懒汉思想,不要马马虎虎的庸俗哲学,而是要真抓实干,永不言弃的勇者风范。
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