银行内勤行长工作总结五篇.docx
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银行内勤行长工作总结五篇
银行内勤行长工作总结五篇
20XX年已经过去了,回首20XX年的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和>挫折时的惆怅,时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的20XX年就伴随着新年伊始到来。
在这一年来按照领导的安排,我主要负责后勤效劳和食堂管理工作,本着吃苦耐劳、甘于奉献的做事原那么,在工作中从不计较个人得失,树立爱行如家,爱岗敬业的良好作风,充分发挥主观能动性,较好地完成了领导交办的各项工作任务。
现对这一年来的工作总结如下:
对于一名食堂负责人来说,清晰准确的食堂账目及本钱的合理控制是关键,因此把住食品进货关便成了重中之重。
为了妥善完成这项任务,严守财务纪律,每次采购时都要求食堂2人以上验收签字,及时上帐,保证了经费的专款专用,在节约的根底上为大家采购到新鲜的原料。
其次是食品卫生、环境卫生问题。
作为一个集体食堂,严格落实食品卫生平安,关系到每一位员工的身体安康。
首先,食堂工作人员每年都要定期进展体检。
其次,不定期对工作人员进展思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。
通过学习,提高工作人员在工作中的效劳质量和意识,切实做好食堂的食品卫生、环境卫生和个人卫生。
餐具的'一洗、二冲、三消毒'工作,工作台做到随用随清,每周对厨房进展一次大清扫。
如发现工作中有不到位之处立即指出,勒令及时整改。
要求全体工作人员认真做好本职工作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证员工正常就餐。
在此,对于食堂工作人员一年来不辞辛苦,发挥团队精神,大力配合我的工作,确保全年无食品平安事故发生,表示深深的感谢!
今年,我行多家网点进展了装修改造,在装修搬迁过程中,自己能够积极主动配合其它同志工作,利用下班后及休息日的时间,保证了新网点及时正常营业。
我行网点多,本人负责各网点日常的水电等维修工作,在不影响各网点正常营业的情况下,利用晚上和休息日先后对滑翔分理处整体楼内自来水主管道进展了更换、云六所暖气进展分户改造、**支行厨房通风及设备安装改造。
由于负责的事物繁杂,突发事件不可防止,总之不管是白天、夜晚还是刮风、下雨,只要接到事故,都会以最快
的速度赶去支援,保证支行的用水用电平安运行。
除此之外,还有一些较繁杂的工作,在此不一一述说。
一年来,在支行领导和同志们的帮助下,自己在分管的工作中尽心尽力地做了一些工作,取得了一些成绩,但我也深知自己取得的成绩与支行领导的要求,与全体员工的期望还有不小的间隔,还存在很多缺乏;如面对繁忙的工作还存在一些急躁的情绪,在某些管理上有时还要求不够严格,业务管理方面学习还不够深入,工作思路不够开拓等。
针对以上存在的问题,我相信有领导和同志们的帮助和支持,有坚忍不拔的信念及对工作的热忱,在今后的工作中定能不断克服缺点,努力完善自我,在本职岗位上做出更多的成绩、更大的奉献,使自己的思想和工作都能更上一个台阶!
回忆二оо六年,我在分行各级领导的正确领导及支行领导的直接带着之下,针对x支行几年来徘徊不前的状况,坚持改革开放的方针和开展才是硬道理的指导思想,在剧烈的市场竞争中,认真学习xx全会精神,我紧紧握住拓展和管理两把钥匙,在行长助理(分管客户部)的工作岗位上大胆开拓,转变观念,很快适应了xx银行快速开展的要求,圆满完成了管理与拓展两大目标任务,扭转了x行徘徊不前的场面:
(1)存款总量稳步增长,存款余额突破xx亿元,较年初增长了xx%,超额完成分行下达方案的xx%;
(2)日均存款近xx亿元,较年初增长了xx%,超额完成分行下达全年方案任务的xx%;
(3)贷款余额实现xx亿元,较年初增长了xx%;
(4)全年累计办理贴现xx亿元,翻了去年的两番;
(5)资产质量明显提高,贷款不良率控制为xx%,比分行下达的方案5.1xxxx还低近1倍;
(6)国际结算业务取得较大突破,结算量大幅增长,完成了XX4xxxx美元,是上年结算量的近三倍;
(7)营业收入比上年增长XXxxxx。
尤其是客户部的各项工作取得了长足开展,不仅开创了客户部业务拓展的新场面,而且打了一个漂亮的翻身仗:
存款、贷款、质量、效益、本外币结算等各项指标全面完成方案。
现将我一年来的工作情况汇报
前年底,我从xx调到xx银行来,xx行对我还是一片空白,一切都得从头开始。
但我心里暗下决心:
一切从拓展开始,转变观念,实施重点营销策略。
一年来,在拓展工作中,我采取重点攻克、各个击破的战术,终于初见成效:
新增存款近xx万元,最高时点数达xx万元以上。
1、瞄准教育产业化,成功攻克了重庆工学院
在剧烈的金融竞争中,我进展了冷静的分析:
随着国家教育改革的不断深化,教育产业化将逐步变成现实,教育消费也必将因此而成为一个很大的消费市场。
在xx地区,最具有代表性的莫过于xx工学院。
因此,我把该院作为第一个重点攻克的目标。
在分行领导的大力支持之下,工夫不负有心人,xx工学院把很多结算从其它银行转到了我xx银行,银校合作的新场面开始形成:
(1)通过我行的现金流量近xx万元,日均存款在xx万元以上,存款最高余额近xxx万元;
(2)我行与该院成功签订了助学贷款协议,为双方广阔的银校合作前景奠定了良好的根底;(3)我行已向该院发放贷款xxx万元,并向其品学兼优的xxx名学生发放了首次助学贷款xxx万元。
为双方加强长远合作铺平了道路。
2、树立大营销观念,已将xxx电器公司培养为我行的根本客户
xxx电器公司是一个较有开展前景的电器批发企业,公司现金流量大。
通过主动出击,大力拓展,该公司现已成为我行一个重要的根本客户,存款平均余额为xxx万元,最高时点数为xxx万元,在我行的结算量高达xx亿元。
3、本外币联动,重庆东建机械厂与我行合作良好
通过不懈努力,重庆东建机械厂于xx年4月在我行开立了本外币结算帐户,与我行合作情况良好:
(1)全年外汇结算量高达xx万美元,结售汇xx万美元;
(2)人民币日均存款xx万元,存款最高时点数为xx万元;(3)10xxxx保证金签发银行承兑汇票6笔,共计xxx万元;(4)5xxxx保证金签发银行承兑汇票14笔,共计xx万元。
(5)办理押汇xx笔,共计xxx万美元。
为了把“存款立行”的观念深入人心,树立全员营销意识,调动支行全体员工揽存的积极性、主动性和创造性,根据“群策群力抓存款、振奋精神求开展”的经营方针,积极组织开展了包括支行驾驶、保安和炊事人员在内的存款工作劳动竞赛活动。
为此,还专门制订了《关于开展10—5xxxx元以上新开户竞赛活动的方法》,既增强了支行的全员营销意识,又发挥了全行员工的资源优势,有力地推动了支行的业务开展。
针对光大银行毕竟是小银行的特点,银行的实力和员工的精力都比较有限,要在剧烈的金融市场竞争中求得生存与开展,我们必须以重点客户为目标,狠抓重点客户和工程管理的工作。
为此,我在分析了×××坡地区及我行客户市场的情况之后,筛选了《支行目标客户》,并特制订了《重点客户效劳与管理的实施细那么》,对重点客户实行定期走访和实时监控制度。
为了把重点客户管理工作制度落到实处,还编制了《走访重点客户日程表》、《目标客户根本情况表》和《大户存款动态监控日报表》,为全面实施工程管理和重点客户管理制度奠定了根底,得到了分行有关部门的赞扬。
在大力拓展重庆有线台等传媒工程的同时,狠抓了xx证券等资金密集行业的业务拓展工作,为建立银证合作的长期战略伙伴关系,加强银证合作,奠定了一定的根底。
为了检查、催促客户部的各个阶段性工作,不断总结和共享有关经历及教训,特别在客户部建立了定期例会分析制度。
同时根据客户部业务开展的实际需要,对劳动组合进展了合理调度,既充分发挥了人员的各自优势,又调动了每一个员工的工作积极性、主动性和创造性,有力地促进了客户部工作质量和工作效率的进一步提高。
在严格控制贷款投向的同时,还加大了清收和转化工作的力度,定期催促客户经理全面落实清欠和平时的结息工作。
尤其是在对不良贷款的管理上,实行一户一策,落实专人上门催收,既催债务人,又催保证人,催收效果非常明显:
(1)在分行领导的高度重视和保全部及支行的努力之下,成功地收回了新隆基、xxx等公司在我行的有问题贷款xxx万元;
(2)收回xx年欠息近xxx万元。
不但提高了我行的资产质量,而且还提高了支行的经济效益。
二oXX年,将进入一个斩新的世纪,在xx银行的大舞台上,我决不松懈甚至骄傲自满,要全新理念,始终牢记“无功便是过”的警示。
并以今年的工作结果为起点,在行领导的带着下,同大家一道,发扬敬业精神,继续努力,争取再创×××坡支行业务开展的新高。
(1)拓展一到两个既符合总、分行政策,又能带动支行业务稳定增长的重点客户;
(2)进一步落实岗位责任制,确保客户部的每一项工作都有人抓、有人管,分清责任,并落实到人;
(3)加强制度建立,进一步完善有关的管理制度和考核方法;
(4)加强学习,不断提高政治修养,服从大局,事事以身作那么,不让大家做的,自己坚决不做,努力营造一个更加“开拓、务实、严谨、和谐”的经营管理环境。
时间过的真快,不知不觉在××银行的工作生活已经整整一年了。
回想起来,刚开始的时候面对这个陌生的岗位,曾有过不知所措和力不从心,但在各位领导与同事的关心和帮助下,并通过自身的不懈努力,我各方面都取得了长足的进步。
现将一年来的工作情况汇报如下:
在过去的20XX年刚好是××银行轰轰烈烈开展企业文化宣贯落地的一年。
对于刚入行的我,认真的参加了每一次培训活动,使我系统的了解的××的精神和理念。
勤勉的精神和爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。
一年以来,我在行动上自觉实践××精神,用满腔热情积极、认真、细致地完成好每一项任务,严格遵守各项金融法律、法规以及单位的各项规章制度;平时生活中搞好同事之间的关系,自觉抵抗各种不良风气的侵蚀。
进了××我才发现自己所学到的书本知识,远不能适应工作的需要。
虽然是金融专业毕业的,但刚进××银行时连承兑汇票都不知道的我,通过一年的学习和实践,系统的了解了银行的各种产品和业务。
贷款、承兑、贴现和贸易融资等等,一年下来所经手过的业务还真不少,有些新业务也都是摸索着办下来的。
同时,利用业余时间认真学习金融业务知识,不断充实自己的工作经历,对于行里下发的各种学习资料能够融会贯穿,学以致用,业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,都有了很大的提高,为干好本职工作打下了良好的根底。
在过去的一年,印象最深的就是每天××和××的两地跑。
虽然是琐碎的工作,但还是有几个重点。
首先,信用业务下柜是我这个岗位的工作重点,是优先要保障的。
我们路桥支行的下柜业务比较多,由于时间有限,经常是资料没仔细检查就拿过去下柜了,造成有时候会缺少东西或者写错了东西,这一点在以后的工作中还要好好改进;费用报销也是一项重要的工作,需要切实做好各项费用的管理,及时为公共帐户和客户经理提供过来的报销资料做好审核、登记和上交;还有就是做好每天的进出头寸统计和每个月的贷款投放方案等统计工作;关注行里的动态及时传达给各位客户经理。
面对这些繁杂琐碎的工作,今后还要自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,防止疏漏和过失。
回忆一年的工作,自己感到仍有不少缺乏之处,一是业务素质提高不快,对新的业务知识学的还不够、不透;在今后的工作中,我将坚持不懈地努力学习各种金融理论知识,并用于指导实践,以更好的适应工作岗位的需要。
第二,效劳质量不够高,工作有时不够细致,一些工作协调的不是十分到位。
我要通过实践不断的锻炼自己的胆识和魄力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作中时时提醒自己,积极、热情、细致的对待每一天和每一件工作。
总之,在过去的一年,是我人生角色转换的一年,是我不断成长的一年,也是我对金融行业由陌生进而熟悉、热爱并愿意为之奋斗一年。
在今后的日子里,我必定会把工作做得更好,为××银行的开展做出一点微薄的奉献。
时光飞逝,日月如梭,转眼间我在主管会计岗位工作已经一年了,在这一年里,在各级领导和同事们的帮助、支持、配合下,我顺利完成了各项工作任务。
按照支行工作部署和工作安排,加强业务知识的学习,认真履行会出辅导职责,促进了会计工作标准化、制度化。
现将工作汇报如下:
作为一名新任主管会计,必须不断地学习,不断地更新知识,才能提高自己的理论水平和业务能力。
因此,我认真学习了各类金融法律、法规以及会出规章制度,从而拓宽了知识面,开阔了视野,为干好本职工作打下了根底。
我一直告诫自己:
在工作中要勤勤恳恳、任劳任怨,不怕多做事,不怕多吃亏。
在今年新系统上线的过程中,我有幸被选派到省里学习,回来后又组织了相关培训,通过近一个月的锻炼,自身业务素质得到了提升,为顺利实现核心系统上线打下了坚实的根底。
作为主管会计,协助行长做好内勤管理,做好优质文明效劳是一项日常工作。
在工作中,我积极主动跟前来办理业务的客户沟通交流,不断营销各类金融产品,千方百计筹措资金。
我与内勤的同事们一道,时时注意效劳的言行,热情对待每一位客户,耐心细致地做好解释,做好优质效劳工作。
20XX年,我个人组织存款300余万元,组织内勤员工拦截清收不良贷款本息10万多元,较好地完成了各项工作任务。
在工作中以身作那么,带头遵守规章制度。
加大对柜员管理、大额资金管理、账户管理、重空凭证管理、现金管理、联行往来等规章制度检查力度,遏制和杜绝了各类案件的发生,实现了“零”发案率的目标,确保了全年无事故的发生。
组织临柜人员学习业务知识,对会出工作进展细致检查、认真辅导,发现工作中有违规违纪和失误之处,当面指出,及时化解经营风险,防止案件发生。
四、转变工作职能,做好管理工作
新系统的上线及平稳运行,让主管会计从繁重的统计报表中解脱出来,除了日常的营业外,我们的工作重心已逐步转到业务辅导、内部管理上来。
我注意研究新系统上线带来的变化,并提出了一些有针对性的工作方法和建议,得到了运用与采纳,有效地提高了工作效率。
纵观全年的工作,尽管我个人取得了一些成绩,能力提升迅速,但也存在一些缺乏:
一是学习业务知识较多,但应用的不够。
对日常工作中出现的新问题、新情况,思考地多,但系统地总结不够,缺乏对问题的深刻剖析和对策分析。
二是工作魄力缺乏。
对内勤员工的辅导培训远远缺乏,工作仅仅侧重于内勤,对外勤的催促管理不够。
明年的工作应侧重于管理。
工作重心与岗位的变化,对我提出了更高的要求:
做好内勤管理,组织优质文明效劳;做好业绩考核的统计、分析、催促、反响;扎实做好平安保卫、案件防控工作,确保业务稳健开展。
20XX年,XX支行紧紧围绕总分行的指导思想,工作目标和工作布署,结合本支行的经营实际,全年业务指标完成情况如下:
1.20XX年我行对公存款余额18497万元,较年初下降3795万元,未能较好地完成全年任务,完成全年任务的50%——法人客户贷款新增28326万元(含小企业),完成全年任务的%,其中流动资金贷款新增5700万元,工程贷款新增22626万元;
2.贸易融资全年累计发放2140万元,
3.实现对公结算帐户开户28户,新开500万以上客户2户,完成全年任务的27.5%,
4.个人贷款累计发放XX00万元,完成全年方案的80%,——法人理财产品销售7000万元,完成全年任务的87.5%——银行承兑汇票签发195万元,银行承兑汇票贴现2000万元,完成全的任务的50%。
5.中间业务收入完成万元,完成方案的%,比去年同期增加%。
1、20XX年,我行坚持以客户为中心,调整业务构造,进一步加大营销力度,经过一年的不懈努力,各项指标完成情况良好,针对XX地区资源匮乏的场面,以“开展新客户为目标,维
护存量客户为重点”进展业务拓展。
在营销过程中,打破区域限制,及时捕捉各种信息,从源头上解决客户资源缺乏问题,不断拓宽营销渠道,靠扎实有效的工作作风和良好的敬业精神,赢得了客户的认可,使XXX支行在银承签发,贴现、法人理财及个人经营贷款等方面都有了历史性的突破。
2、细分中小企业贷款市场,寻找目标客户,有的放矢,宣传营销,逐步培育我行资产业务客户。
把符合产业政策、有开展前景的小企业作为重点支持对象。
针对市分行推进商品专业市场加大融资力度的要求,我行认真学习专业市场个人经营贷款管理方法,创新贷款模式,在分支行积极支持下办理了首笔个人经营联保贷款,获得客户及市场好评。
为分行专业市场个贷联保的推广提供了参考依据。
3、在资产规模紧缩的情况下,不放弃各项资源的储藏,并保持资产质量的高效,做好每笔贷款的跟踪检查,切实掌握客户经营状况,至年末无一笔逾期和不良贷款发生。
4、强化管理,多途径拓展中间业务。
今年以来我行不断提升对资产业务的议价能力,实现了投行融资参谋效劳、企业理财咨询效劳、现金管理效劳等多个产品的捆绑,力争我行中间业务收入的最大化。
支行工作存在的缺乏:
一是干部及员工培训力度薄弱,学习气氛不佳,对于新兴业务普遍存在畏难以至于在详细的业务操作中效率相对低下。
二是
客户经理队伍建立差,客户经理业务素质低,仅停留在传统的一些业务上,不能适应新业务的开展。
三是我行客户构造不合理,对公存款的稳定性较差,垒大户现象特别突出,黄桷坪支行的对公存款根本上靠几个大户支撑。
四是风险防控水平还需进一步提高,全员风险意识需要不断增强。
五是分工还需合理化,人员配置未做到人尽其才,营销工作未将整体性与联动性较好地结合起来。
20XX年是机遇也是挑战,做好全年的各项工作,对支行当前乃至今后的开展都具有十分重要的意义。
20XX年我行将牢固树立“以利润为导向”的经营开展理念,不断强化市场营销能力、风险防控能力、优质效劳能力、制度执行能力、攻坚克难能力,为实现XXX支行快速开展而努力奋斗。
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