SDS霍兰德职业兴趣测试及解析.doc
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霍兰德职业倾向测验量表
姓名:
___________性别:
_______年龄:
_______学历:
________日期:
__________
本测验量表将帮助您发现并确定自己的职业兴趣和能力特长,从而更好地帮助我们做出求职择业或专业选择的决策。
本测验共七个部份,每部份测验都没有时间限制,但请您尽快按要求完成。
第一部份您心目中的理想职业(专业)
对于未来的职业(或升学进修的专业),您得早有考虑,它可能很抽象、很朦胧,也可能很具体、很清晰。
不论是哪种情况,现在都请您把自己最想干的3种工作或想读的3种专业,按顺序写下来,并说明理由。
请在所填职业/专业的右测按其在你心目中的清晰程度或具体程度,按从很朦胧/抽象到很清晰/具体分别用1、2、3、4、5来表示,如5分表示它在你心中的影象非常清晰。
一、职业/专业:
_________________________清晰/具体程度:
______
理由:
_____________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
二、职业/专业:
_________________________清晰/具体程度:
______
理由:
_____________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
三、职业/专业:
_________________________清晰/具体程度:
______
理由:
_____________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
以下第二、三、四部份每个类别下的每个小项皆为是否选择题,请选出比较适合你的,与你的情况相符的项目,并按有一项适合的计1分的规则统计分值,将相应分值填写在第六部份的统计项目中。
第二部份您所感兴趣的活动
下面列举了若干种活动,请就这些活动判断你的好恶。
喜欢的,计1分,不喜欢的不计分。
请将答案直接写在第5页答题纸上。
R:
实际型活动统计()
S:
社会型活动统计()
1、装配修理电器或玩具
2、修理自行车
3、用木头做东西
4、开汽车或摩托车
5、用机器做东西
6、参加木工技术学习班
7、参加制图描图学习班
8、驾驶卡车或拖拉机
9、参加机械和电气学习班
10、装配修理机器
1、或单位组织的正式活动
2、参加某个社会团体或俱乐部活动
3、帮助别人解决困难
4、照顾儿童
5、出席晚会、联欢会、茶话会
6、和大家一起出去郊游
7、想获得关于心理方面的知识
8、参加讲座会或辩论会
9、观看或参加体育比赛和运动会
10、结交新朋友
I:
调查型活动统计()
E:
事业型活动统计()
1、读科技图书或杂志
2、在实验室工作
3、改良水果品种,培育新的水果
4、调查了解土和金属等物质的成份
5、研究自己选择的特殊问题
6、解算术或数学游戏
7、物理课
8、化学课
9、几何课
10、生物课
1、鼓动他人
2、卖东西
3、谈论政治
4、制定计划、参加会议
5、以自己的意志影响别人的行为
6、在社会团体中担任职务
7、检查与评价别人的工作
8、结交名流
9、指导有某种目标的团体
10、参与政治活动
A:
艺术型活动统计()
C:
常规型(传统型)活动统计()
1、素描/制图或绘画
2、参加话剧/戏剧
3、设计家具/布置室内
4、练习乐器/参加乐队
5、欣赏音乐或戏剧
6、看小说/读剧本
7、从事摄影创作
8、写诗或吟诗
9、进艺术(美术/音乐)培训班练习书法
10、练习书法
1、整理好桌面与房间
2、抄写文件和信件
3、为领导写报告或公务信函
4、检查个人收支情况
5、打字培训班
6、参加算盘、文秘等实务培训
7、参加商业会计培训班
8、参加情报处理培训班
9、整理信件、报告、记录等
10、写商业贸易信
第三部份您所擅长获胜的活动
下面列举若干种活动,请选择你能做或大概能做的事。
请将答案直接写在第5页答题纸上。
R:
实际型能力统计()
S:
社会型能力统计()
1、能使用电锯、电钻和锉刀等木工工具
2、知道万用电表的使用方法
3、能够修理自行车或其它机械
4、能够使用电钻订、磨床或缝纫机
5、能给家具和木制品刷漆
6、能看建筑设计图
7、能够修理简单的电气用品
8、能修理家具
9、能修理收录机
10、能简单地修理水管
1、有向各种人说明解释的能力
2、常参加社会福利活动
3、能和大家一起友好相处地工作
4、善于与年长者相处
5、会邀请人、招待人
6、能简单易懂地教育儿童
7、能安排会议等活动顺序
8、善于体察人心和帮助他人
9、帮助护理病人和伤员
10、安排社团组织的各种事务
I:
调研型能力统计()
E:
事业型能力统计()
1、懂得真空管或晶体管的作用
2、能够列举三种蛋白质多的食品
3、理解铀的裂变
4、能用计算尺、计算器、对数表
5、会使用显微镜
6、能找到三个星座
7、能独立进行调查研究
8、能解释简单的化学
9、能理解人造卫星为什么不落地
10、经常参加学术的会议
1、担任过学生干部并且干得不错
2、工作上能指导和监督他人
3、做事充满活力和热情
4、有效利用自身的做法调动他人
5、销售能力强
6、曾作为俱乐部或社团的负责人
7、向领导提出建议或反映意见
8、有开创事业的能力
9、知道怎样做能成为一个优秀的领导者
10、健谈善辩
A:
艺术型能力统计()
C:
常规型能力统计()
1、能演奏乐器
2、能参加二部或四部合唱
3、独唱或独奏
4、扮演剧中角色
5、能创作简单的乐曲
6、会跳舞
7、能绘画、素描或书法
8、能雕刻、剪纸或泥塑
9、能设计板报、服装或家具
10、能写一手好文章
1、会熟练的打印中文
2、会用外文打字机或复印机
3、能快速记笔记和抄写文章
4、善于整理保管文件和资料
5、善于从事事务性的工作
6、会用算盘
7、能在短时间内分类和处理大量文件
8、能使用计算机
9、能搜集数据
10、善于为自己或集体做财务预算表
第四部份你所喜欢的职业
下面列举了多种职业,请认真地看,请选择你有兴趣的工作,有一项计1分,不太喜欢或不关心的工作不选,不计分。
请将答案直接写在第5页答题纸上。
R:
实际型职业统计()
S:
社会型职业统计()
1、飞机机械师
2、野生动物专家
3、汽车维修工
4、木匠
5、测量工程师
6、无线电报务员
7、园艺师
8、长途公共汽车司机
9、电工
10、火车司机
1、街道、工会或妇联干部
2、小学、中学教师
3、精神病医生
4、婚姻介绍所工作人员
5、体育教练
6、福利机构负责人
7、心理咨询员
8、共青团干部
9、导游
10、国家机关工作人员
I:
调研型职业统计()
E:
事业型职业统计()
1、气象学或天文学者
2、生物学者
3、医学实验室的技术人员
4、人类学者
5、动物学者
6、化学者
7、教学者
8、科学杂志的编辑或作家
9、地质学者
10、物理学者
1、厂长
2、电视片编制人
3、公司经理
4、销售员
5、不动产推销员
6、广告部长
7、体育活动主办者
8、销售部长
9、个体工商业者
10、企业管理咨询人员
A:
艺术型职业统计()
C:
常规型职业统计()
1、乐队指挥
2、演奏家
3、作家
4、摄影家
5、记者
6、画家、书法家
7、歌唱家
8、作曲家
9、电影电视演员
10、电视节目主持人
1、会计师
2、银行出纳员
3、税收管理员
4、计算机操作员
5、薄记人员
6、成本核算员
7、文书档案管理员
8、打字员
9、法庭书记员
10、人员普查登记员
第五部份您的能力类型简评
下面两张表是您在6个职业能力方面的自我评定表。
您可先与同龄人比较出自己在每一方面的能力,然后斟酌后对自己的能力作评估。
请在表中适当的数字上画圈,数值越大表明您的能力越强。
注意,请勿画同样的数字,因为人的每项能力不会完全一样的。
表A:
R型
I型
A型
S型
E型
C型
机械操作能力
科学研究能力
艺术创作能力
解释表达能力
商业洽谈能力
事务执行能力
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
表B:
R型
I型
A型
S型
E型
C型
体育技能
数学技能
音乐技能
交际技能
领导技能
办公技能
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
7
6
5
4
3
2
1
第六部份统计
测试内容
R型
实际型
I型
调查型
A型
艺术型
S型
社会型
E型
事业型
C型
常规型
第二部份
兴趣
第三部份
擅长
第四部份
喜欢
第五部份A
能力
第五部份B
技能
总分
请将上表中的6种职业倾向总分按大小顺序依次从左到右排列:
______型_______型________型__________型_______型_______型
第七部份您所看重的东西——职业价值观
这一部份测验列出了人们在选择工作时通常会考虑的9种因素(见所附工作价值标准)。
现在请您在其中选出最重要的两项因素,并将填入下面相应空格上。
最重要:
________次重要:
________最不重要:
______次不重要:
________
附:
工作价值标准
1、工资高、福利好2、工作环境(物质方面)舒适3、人际关系良好
4、工作稳定有保障5、能提供较好的受教育机会6、有较高
- 配套讲稿:
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