住院医师规培管理课题.docx

住院医师规培管理课题.docx

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住院医师规培管理课题

附件1

住院医师规范化培训管理课题研究方向

一、公共课教学类研究方向（含主要内容）

1、住院医师培训公共课Ⅰ（卫生法律法规）教学规范：

教学大纲（内容为相关卫生法律法规、规章制度和标准）、推荐教材目录、网络教学课件、考试题库。

2、住院医师培训公共课Ⅱ（医学人文与临床思维）教学规范：

教学大纲（内容为医学伦理学、医患沟通、医学人文、医学哲学、临床思维与决策）、推荐教材目录、网络教学课件、考试题库。

3、住院医师培训公共课Ⅲ（循证医学）教学规范：

教学大纲（内容为循证医学、临床流行病学、临床教学科研基础知识、预防医学和社区卫生）、推荐教材目录、网络教学课件、考试题库。

4、住院医师培训公共课Ⅳ（传染病防治与应急处理）教学规范：

教学大纲（内容为重点和区域性传染病防治、突发公共卫生事件的应急处理）、推荐教材目录、网络教学课件、考试题库。

二、管理规范类立项课题方向（含主要内容）

5、住院医师培训基地（医院）管理规范：

培训基地组织架构、管理部门设置和专职人员配备、岗位职责、规章制度（日常管理、考核、评价、奖惩等）、培训信息化建设、相关政策经费支撑等。

6、住院医师培训专业基地（科室）管理规范：

专业基地组织架构和人员配备、专业基地相关规章制度、专业基地（分临床和非临床）教学活动计划、培训带教工作量划分、教学带教安排、师资任务分工、师资奖励激励机制、科室培训档案管理等。

7、住院医师培训基地补助资金使用管理规范：

补助资金（中央、省和市）管理办法、使用范围、使用流程、使用时限、监督与责任等。

8、住院医师培训学员管理规范：

学员招收、岗前培训、学员集中管理、培训要求（床位管理、病历书写、技能操作等）、考勤考核、工作量统计、奖金发放、评先表彰、档案记录要求、学员权利（协议签署、医考注册、人事管理）等。

9、住院医师带教师资管理规范：

师资遴选标准、岗位职责、带教内容设定、带教效果考核评价、带教工作量统计、师资培训、奖励激励机制、行为约束和积极性调动等。

10、临床技能模拟训练中心管理规范：

硬件建设标准、布局流程、管理规章制度、信息化建设（含学员预约、培训统计、结果分析和评价）、成本核算、运行保障等。

三、常规研究类立项课题方向

11、研究住院医师规范化培训与专业硕士研究生教育、专科医师规范化培训与专业博士研究生教育双向接轨的政策、细则、措施和成效。

12、我省出台《毕业后医学教育条例》可行性研究分析。

13、如何提高住院医师规范化培训基地的培养质量，实现不同基地培养结果体现同质化。

14、如何充分调动培训基地、带教师资和培训学员参与住院医师培训的积极性，提高带教师资和培训学员满意度。

15、住院医师规范化培训学员、专业学位硕士研究生教育学员临床能力考核评价体系研究。

附件2

编号

住院医师规范化培训管理课题

科研设计书

课题名称：

申报单位：

课题负责人：

联系电话：

申报日期：

2016年4月日

第一部分：

基本信息

1．1课题名称：

1．2申报单位：

1．3通讯地址及邮政编码：

1．4课题第一负责人姓名：

___________性别年龄职称:

____________

1．5电话：

传真:

电子信箱：

移动电话：

1．6课题研究期限:

月

1．7课题第一负责人学历及主要简历：

1．8课题第一负责人近三年主持或参与研究的相关课题：

1．9近三年来发表的与本课题相关的论文：

1．10其他研究人员姓名、年龄、单位、职称及工作岗位：

序号姓名年龄单位职称工作岗位

1、

2、

3、

4、

5、

第二部分：

课题设计

2．1立题依据（项目意义和现状分析）：

2．2研究预期成果：

2．3研究内容和方法：

2．4研究计划与安排：

2．5主要创新点：

注：

可加附页

第三部分：

研究基础

3．1个人和研究团队的优势：

3．2所在单位的优势：

3．1其他方面的优势：

第四部分：

研究进度

2016年

4月

5月

6月

7月

8月

9月

10月

11月

12月

备注

文献检索

现场调查

资料整理

数据处理

资料分析

撰写报告

专题研讨

备注：

第五部分：

经费预算

3、1总预算：

______万元

3、2预算项目及说明（支出项目及测算理由）：

评审意见：

课题单位意见：

同意课题申报。

课题经省卫生计生委科教处立项后，按照不低于1：

2比例进行资金配套。

（盖章）年月日

省级专家组评审意见：

是□否□同意立项。

专家组（签名）年月日

省卫生计生委意见：

（盖章）年月日

附件3

住院医师规范化培训管理课题研究报告

（电子版）编写规则

一、基本格式

1、封面。

内容包括：

（1）研究课题报告题目；

（2）课题申报单位名称；（3）课题负责人姓名；（4）课题负责人联系电话；（5）完成日期。

2、扉页。

内容包括：

原创性声明。

应在作者署名和日期栏内注明作者姓名和写作日期（格式附后）。

3、目录。

由论文的章、节、目、小目以及附录、题录等序号、题名和页码组成，排在原创性声明之后。

4、中文摘要、关键词。

5、引言（前言）。

包括背景、理论与现实意义、研究内容与方法、文献综述、创新点与不足。

6、正文。

包括理论支撑、调查分析、结论与展望。

参考文献包括文内参考文献和文后参考文献两种。

7、附录。

指正文的补充内容。

8、课题研究小组成员信息。

二、编写要求：

1、报告必须用阿拉伯数字连续编排页码，页码由第一书写页开始。

封面、封底、原创性声明、目录等不编入页码。

页码标注在页面底端中间，示例：

—1—。

2、报告宜用210mm×297mm标准大小（A4纸）的格式录入。

录入时，要求页面四周留足空白的边缘。

每一页的上方（天头）和左侧（订口）应分别留边25mm，下方（地脚）和右侧（切口）应分别留边20mm。

3、“目录”标题字使用三号加粗黑体字并居中，字与字之间空4个字距，目录内容使用小四号宋体。

目录中的章、节、目、小目的序号编码方法，可采用数字分级习惯号法。

其中，一级标题用四号黑体；二级标题用小四号黑体；三、四级标题用小四号楷体，一般不超过四级标题。

各级标题与段落之间不留空行。

示例：

一级（章）一、二、……

二级（节）一、

（一）

（二）

……

三级（目）一、

（一）

1、

2、

……

四级（小目）一、

（一）

1、

（1）

（2）

……

4、报告正文字体为宋体标准小4号字，行距全部采用1.5倍行距。

报告中大小标题可用黑体。

5、题目：

能简明、具体、确切地表达文本的特定内容。

必要时，可使用副标题。

题目一律使用三号加粗黑体字。

6、摘要：

以最简洁的语言介绍文章的概要、作者突出的论点和创造性的成果。

“摘要”中文标题字使用三号加粗黑体字，字与字之间空1个字距，摘要内容（200—500字）使用小四号宋体。

7、关键词：

从报告中选取出来用以表示全文主题内容信息款目的单词或术语。

可选取3—5个词作为关键词，以显著的字符号另起一行。

“关键词”中文标题字用黑体小4号字，与“摘要”标题字对齐。

各关键词之间空2个字距，且不加标点符号，标宋体小4号字。

8、正文：

使用小4号宋体，一般每行30字，每页30行。

9、参考文献、附表与插图等格式参见中国医药卫生期刊编排规范（修）。

10、全文字符数（不计空格，附录除外）应不少于8000字。

（公共课教学规范除外）

11、课题研究小组成员信息。

描述课题研究小组成员信息，内容包括：

（1）课题负责人姓名、性别、年龄、职称、职务、电子信箱；

（2）课题负责人学历及主要工作简历；（3）近三年来课题第一负责人主持或参与研究的主要课题和发表的与本课题内容相关的论文；（4）其他研究人员姓名、性别、年龄、单位、学历、职称和职务。

附：

原创性声明

原创性声明

本人郑重声明：

所呈交的课题报告，是本人及研究团队的共同努力下，独立进行研究工作所取得的成果。

除文中已经注明引用的内容外，本报告不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写过的作品成果。

对本文的研究做出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。

本人完全意识到本声明的法律结果由本人承担。

课题负责人：

年月日