企业财务管理年终工作总结与企业财务经理述职报告多篇范文汇编.docx
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企业财务管理年终工作总结与企业财务经理述职报告多篇范文汇编
企业财务管理年终工作总结与企业财务经理述职报告(多篇范文)汇编
企业财务管理年终工作总结,财务工作总结
企业财务管理年终工作总结
一个企业的快速成长,离不开科学高效的企业管理。
作为企业管理的基础和核心,财务管理更是对企业的发展有着重要的引领和助推作用。
长期以来,我们高度重视财务管理工作。
我们采用国际领先的财务管理理念和运行系统,建立了科学高效的财务管理体系,保证了集团公司的健康、稳定、高速发展。
我们集团的管理以财务管理为核心,财务管理以资金和成本管理为重点。
每年度,集团各部门共同参与年度管理计划的制定,从销量到产量,从产品成本到各项费用,做出详细而具有可行性的计划,报请董事会批准后,成为整个集团公司共同奋斗的目标。
这些目标被细分成不同的关键业绩指标(KPI),与各部门的业绩考核挂钩。
财务部每个月负责将实际数据及各项指标与年度计划进行详细比对,找出原因,在月度总结会上通报给高层管理人员及各部门负责人。
对于出现的问题,要求各相关部门立即拿出解决方案,并在下个月度会议上反馈问题解决的措施和效果。
这样就使管理计划不脱离现实情况,更具有可行性。
整个财务管理都以计划为导向,任何的投资、开支都必须有据可循。
虽然严格但是不失灵活性,一旦市场发生意外情况,我们会及时调整计划和策略,以应对市场的变化。
下面就从三个方面介绍一下我们集团的财务管理工作:
一、规范固定资产投资。
固定资产投资是企业的重大支出,只有通过严格规范的管控,才能确保资金安全、准确地使用在各个关键项目上。
在这方面,我们通过“事前周密计划、事中严格控制、事后认真核查”的方式,实现了对投入的有效控制和管理。
集团公司设有投资决策委员会,负责对重大投资项目的决策与管理。
每年年初,由投资决策委员会确定当年的固定资产投资计划。
之后,每月召开一次投资委员会审批会议,会上,各部门提出下个月固定资产的采购申请,委员会根据年度投资计划和实际需求情况对各项申请做出批示。
只有经投资委员会批准的项目,方可在ERP系统中建立内部订单并分配相应核准的投资金额。
然后,采购部进行初步询价,将询价结果通知各申请部门。
申请部门将初步询价结果通过EBP系统再次向主管上级领导报批。
批准后EBP系统自动向ERP系统传输获批的采购申请,采购部门根据获批的采购申请进行采购。
当固定资产到达后,除了日常入库工作,每个月投资管理人员都会向申请部门核实资产实际使用情况,以便及时资本化。
月底结束,投资管理人员会准备详细的投资计划和实际情况的分析表,以供高层管理人员了解投资计划的执行情况。
二、加强流动资金管理。
为了减少库存对资金的占用,我们严格控制库存的周转天数,建立起库存的合理储备量。
对于原材料,我们按照采购周期,核算出应有的安全库存量,并录入ERP系统。
公司计划员每周将生产计划录入系统,并每日运行MRP,系统会根据实际耗用需求及库存情况进行分析,一旦库存低于安全库存时,自动产生采购申请,通知采购部及时补充库存。
对于产成品,我们集团根据不同公司的业务性质,制定了相应的管理要求。
例如输送带业务,一般产品都是按需生产,在接到销售订单后开始排产,让产成品库存量保持在非常低的水平。
轮胎业务,虽然做不到按需生产,但是我们也是在建立安全库存的前提下,尽可能降低库存和周转天数。
通过努力,我们的原材料周转天数从原来的35天降低到28天,产成品的周转天数也由原来的30天,降低到21天,这样大大减少了资金占用,提高了资金使用效率。
在应收账款的管理上,我们有专门的系统与ERP系统对接,每个月定时自动从ERP系统取数,按不同销售渠道分别计算出应收账款的周转天数。
控制人员每月对不同销售渠道的周转天数波动情况进行分析。
发现有异常情况,及时与销售部门协调沟通,以找到应对方案,及时降低周转天数。
其中,业绩最为突出的是集团下属轮胎公司配套市场的应收账款。
这个市场的惯例账期一般都比较长。
我们通过努力,以小幅折扣换取更短的收款期限,付款方式也从商业承兑改变为银行承兑。
由于银行承兑的流通性和变现能力都较商业承兑大大提高,这样一来,通过背书和贴现,我们应收账款的周转天数由原来的220天大幅缩短到80天。
资金的安全和成本的节约已远远超过小幅折扣带来的损失,这给企业带来了很大的收获。
对于应付账款,我们通过周转天数与资金预测相结合的方式进行控制。
每个月我们都会根据销售现金回流预测、应付账款周转天数需求,结合到期账款情况等做出资金需求计划,并相应做出最低成本的筹资计划。
另一方面,应付账款的周转天数也是采购部的关键业绩指标(KPI)之一。
根据年度计划要求,他们会改善付款条件和方式,以达到年度的目标。
目前,通过采购部的努力,20%的付款方式能通过承兑汇票进行。
三、强化运行成本控制
在成本控制方面,我们主要是从料、工、费、废品率等方面进行严格管理。
我们密切关注主要原材料的价格,每月做出价格趋势变动图,一旦发现价格趋于下降,我们会及时调低安全库存量,反之,则调高安全库存量,从而降低原材料成本。
对于原材料消耗,研发部通过SMS系统及时录入最新的配方,ERP系统根据原材料标准价和最新配方,核算出产品的标准成本。
当生产实际消耗数量输入系统后,自动分析出原材料消耗的数量差异和配方调整差异,以供生产、研发和财务共同研究,及时加以控制和调整。
对于维修、动力等主要加工费,我们每月跟踪产品的加工费率变动,一旦发现异常,及时要求生产部立找出原因,制定措施。
对于生产的废品率,我们通过先进的PCS系统,随时掌握在制品、产成品入库数及废品情况。
质控部每天通报每一批次、班次的废品情况,财务部做出相应的成本分析,并发送相关部门。
通过这些方式,实现了对成本的有效控制,废品率由原来的6%下降至2%,产品的成本也下降了10%左右。
对于运输费用,我们实行单独立项管理。
按照费用性质,我们将其区分为变动费用和固定费用。
对变动费用部分,我们根据每种车型的最大运输量,制定每次运输的最佳装载方案,测算出每批运输的最低成本。
对固定费用部分,主要通过严格的投资控制,来降低固定费用。
对于市场部费用,也实行单独立项管理。
年初高层市场部管理人员会配合当年销售的需要核准市场部费用预算。
成本控制员会分项以内部订单形式录入ERP系统。
每次实际发生费用时,市场部人员需要先通过EBP软件向市场部管理人员申请批准,一旦获批后,系统自动传输到ERP系统并产生采购申请。
当采购完成,系统收货并完成发票校验后,成本控制员会按内部订单分项分析费用的使用情况,及时和市场部人员沟通计划执行情况,以避免超支出现。
对于其他的费用,我们一般是以成本中心为单位来进行控制。
每个成本中心对当年的费用做出详细的预算,经高层审批后录入ERP系统。
每次实际发生费用时,各部门人员仍要经过严格的EBP审核系统的批准,一旦获批后,系统自动传输到ERP系统并产生采购申请。
当采购完成,系统收货并完成发票校验后,成本控制员每个月对各部门费用使用情况做出差异分析表。
对于超支项目和部门,财务部要求其立即采取措施,在其他项目上将超支部分弥补过来。
通过这一系列的严格控制,让每一个人员都有成本控制的意识,将企业的管理计划深入人心,成为每一个员工的关键业绩指标(KPI)。
科学规范、务实高效的财务管理,夯实了企业管理的基础,使企业堵塞了管理漏洞、规避了经营风险、提高经济效益、增强了核心竞争力,为集团的高速成长提供了强有力的支撑和保障。
在未来的发展中,我们将继续创新理念、规范程序、健全流程,使集团的财务管理工作实现更高层次上的跨越提升,为华勤集团打造全球知名的大型跨国企业作出更大的贡献!
企业财务经理述职报告
各位领导、各位同事:
大家好!
过去的一年,在公司领导和全体同仁的支持下,财务部基本完成各项既定指标。
下面将财务部一年来履职情况汇报如下:
一、全年完成公司量化指标情况:
公司全年给我部门的量化指标主要有五项:
一是资金上存率95%以上;我司全年资金上存率为98%;二是年末货币资金余额8000万元以上,其中公司本级XX万;我司年末货币资金余额14200万元,因购置设备支付2800万元导致公司本部货币资金没有达标;三是新开项目资金策划率100%;本年度公司新开4个项目均做了项目资金策划。
四是全司利润总额8500万元;实际全年完成利润8560万元;五是办理资金信贷类业务,投诉率为0;财务部全年办理各项信贷业务准确及时,全年未发生一起投诉。
二、全年所做的主要工作:
XX年,我们主要围绕以下六个方面展开财务工作:
一是以统一财务管理模式为主线加强了财务基础工作和精细化管理力度:
按照规模化发展,专业化管理的要求,统一公司财务核算方面度量衡,统一财务管理标准。
二是持续推进预算管理,提高前瞻性财务规划力度:
一年来预算管理工作初见成效。
三是加强资金管理,确保生产经营现金流量:
全年公司向所属各单位收回7160万元,同时财务部根据公司经营资金需要,全年共计向局借款2.345亿元,此外全年为公司各单位累计办理承兑汇票131笔计8533万元。
以上措施有力保证了公司全年生产经营需要。
四是充分发挥支持服务职能:
一年来,我们及时向有关领导提供各种数据,及时为各项内外经济活动提供了应有的支持,基本上满足了领导和各单位对我部的财务要求。
五是加强财务检查及内控管理力度,防范财务风险。
六是加强业务学习,提升理论水平:
去年我们有计划组织财务人员学习相关税收法律知识,提升把握政策的水平。
三、存在的主要问题和不足:
XX年我们在以下几方面,还有待在以后的工作中加以改进:
一是部门之间相互沟通的还不够;二是分公司有一部分核定上交资金未及时收回来;三是财务部门未能经常深入分公司和项目了解第一手资料和情况;四是我本人工作作风还有待改进。
四、XX年财务工作的初步设想:
XX年财务除在原来的基础上加强财务管理外,我想主要在以下几个方面开展工作:
一是要兵马未动,策划先行,提前做好年度各项财务策划。
真正做到事前有依据、事后有证据;
二是要强化总部对资金的集中调控能力;
三是以审计作为重要手段,加强审计过程监督和结果考核,维护公司安全运营;
四是要强化财务管理的数字化。
把原来许多定性的文字尽可能地转化为定量的数字。
最后,还想说两点:
一是我工作能顺利的开展首先要感谢公司领导的支持,以及财务部全体员工对我的工作给予的帮助和配合;二是希望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。
第二篇:
XX企业财务经理述职报告
我自XX年7月份到公司上班,7月底被分配到xx办事处担任委派财务经理,现在已有6个月的时间,这期间在公司各位同任的大力支持下,在其他相关人员的积极配合下,我与大家一道,团结一心,踏实工作,较好地完成各项工作任务。
自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班;同时我也能严格遵守公司的各项规章制度,从不搞特殊,也从不向公司提出不合理的要求;对公司的人员,不管经理还是工人,我都能与他们搞好团结,不搞无原则的纠纷,不利于团结的事不做,不利于团结的话不说。
二、尽职尽责履行好自己的工作职责。
我在xx办事处主要从事财务工作,为此我从以下方面做了一些工作:
1、严格控制xx办事处现金支出。
严格按公司发布的备用金管理办法相关规定进行备用金的控制,对于不符合要求的发票、超出费用报销范围的费用或相关手续不完善的报销凭证坚决不予报销,将xx办事处发生的费用控制在预算范围内。
制定xx办事处备用金二次借款管理办法,对二次借款进行严格控制,提醒借款员工按时归还或冲销借款。
对发生的费用及成本及时寄回总部冲销备用金,保证现金的正常周转。
2、认真审核需支付第三方物流承运商的承运费。
费用结算严格按合同规定价格和周期执行,对所支付金额过大的费用认真审核,询问相关人员原因,对不符合要求的发票要求承运商重新开据或者拒绝报销。
3、按时结算。
按时与美菱物流部及长虹销售分公司核对配送费用,及时向总部申请开票,开票时严格匹配收入与成本,取得统一发票第一时间交美菱物流部结算费用。
4、正确计算工资薪酬。
根据公司规定严格按照考勤记录及加班情况正确计算员工工资,耐心准确地解释员工对自己当月工资的各项疑问,对因我个人原因造成个别员工工资计算错误的情况,及时向办事处总经理及总部人事主管反应,保证员工正当利益不受损。
5、及时向总部报送财务分析及经营分析。
根据r3系统及业务台帐数据及时准确的填制财务分析表,监督该月各项指标执行情况,分析各项指标异常因素,制定下月预计目标;及时填制经营分析,反应该月xx办事处经营情况、财务状况及存在的问题。
6、及时完成总部的其他要求。
如及时完成对XX年xx办事处收入预算的编制、及时配合完成XX年公司财务决算工作,为公司的正常工作当好助手。
三、存在的问题。
半年来,围绕自身工作职责做了一定的努力,取得了一定的成效,但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距,主要是:
自己来公司时间短,一些情况还不熟悉,尤其是对部分公司规定还没有吃透,另外xx办事处正处于逐步走向制度完善的境况,相关业务流程对工作效率有一定影响,对这些问题,我将在今后的工作中认真加以学习,不断提高自我,为公司发展竭尽所能。
第三篇:
财务经理述职报告
*****公司
财务部经理-***述职报告
1.【年度主要工作目标及完成情况】
在过去的一年里,湖南财务在公司领导的正确领导和支持下,在财务总监的直接领导下,结合部门实际与其他部门通力合作,有序的开展各项工作并圆满完成。
下面就我就XX年度的主要工作向大家作汇报:
①按时完成财务即定日常工作财务日常工作包括日常费用报销审核、成本核算、应收应付往来核对、资金结算、每月组织会计人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记账、算账、报账、审核记账凭证、盘点,及时提供真实、准确的会计核算资料等。
定期或不定期地组织财务分析,提交财务分析报告,为公司的经营决策提供真实有效的参考数据。
经财务部全体人员努力,顺利完成年度财务日常工作;
②严格按照规章制度审核各项费用开支,管好、用好资金,为公司的发展做好财务服务XX年财务严格按照公司各项费用报销制度和资金支付审批流程,认真审核各项费用报销及资金支付单据,对手续不全单据退回补充完整,对不符合制度规定的支出坚决退回。
经过努力,公司费用支出及资金支付更加规范化,公司员工财务意识有了很大的提高;
③协助财务总监组织制订公司各项财务管理制度、组织实施、监督内部控制管理,确保企财务安全XX年经财务总监多次修改并提出指导意见,湖南财务制订实施《费用报支管理办法》、《采购管理制度》,对公司财务行为进行规范,为公司财务安全提供了制度保证;
④资产管理XX年里,财务在固定资产标识不清,资产的报
废,移动缺乏相关的手续的情况下,财务定期、不定期地依据固定资
产台账及资产实存状况与资产管理部门一起对公司固定资产逐笔核
对,核实资产是否账实相符。
监督资产管理部门对资产的管理工作。
XX年年终更是在公司范围里对固定资产进行了一次彻底的盘点,
对原来的存放地址、使用状态已与资产实际状况不符的记录进行了更
新,弄清楚了公司的固定资产实际状况并形成报告上报公司领导。
在
年终盘点中同时对公司范围内超过一定价值的低值耐用品进行了盘
点,为下一步对低值耐用品建账管理奠定了基础。
⑤财务日常组织与协调工作指导、监督财务部员工工作情
况,并对其进行业绩考核,组织协调财务部员工有序开展各项工作,
实现财务的正常运作。
圆满完成财务即定各项工作及上级领导交付的
其他任务;
⑥与外部的沟通联系与会计师、税务师事务所沟通协调完成
年度会计审计、汇算清缴、研发费用加计扣除及其它专项审计工作;
与县工业园、财政局、税务局、工信局、县政府等政府多部门沟通,
落实到位XX年度税费返还款,技术改造补助资金及研发科技专项
资金等。
2.【企业文化的理解与实践】
在企业文化理解方面,我认为我们大家既然有缘聚集在**公司的
旗帜下,就应该以旗帜导向为目标,团结拼博、奋勇向前,攻克一个
个的战略要地。
在一个集体中,即使单个人的力量很大,如不团结,
各自为战,也只是一个没有战斗力的团伙,但如果大家精诚团结,忠
于团队,拼博进取,敬业爱岗,乐于奉献,大家心往一处想、劲往一
处使,我们的团队就能发挥1+1>2的效应。
就能不断攻克难关,创造
辉煌。
本人自入职以来一直脚踏实地、坚持原则、忠于职守、以公司利
益为重,为公司的发展默默地奉献自己的聪明才智,切实履行“团结、
拼搏、敬业、奉献”的企业精神
在财务部同事中**也是实践公司文化的杰出代表,她在出色完成
本职工作的同时,主动加班加点完成上级领导及公司交给的岗位职责
范围之外的工作,从不计较个人利益。
3.【工作方法及措施的完善方案】
在过去的一年里,财务按照公司领导的指导精神,贯彻落实各项
规章制度,积极参与公司生产、物控、后勤等体系的过程管理。
将财
务职能由单一核算职能逐渐向过程控制管理渗透。
充分利用财务管理
对公司其他管理的联动效应,提升财务管理水平。
存在不足①财务管理职能尚未充分发挥,有很大的提升空间,②
生产成本管理仅停留在成本核算工作上,未能真正参与到生产的事前
预测、事中控制,车间生产耗用材料、能源成本有一定下降空间,③
与其他部门的沟通有待加强
4.【来年工作重点及计划建议】
针对财务过去工作的不足,XX年财务将在以下方面下功夫
①提升财务管理职能,从帐房核算向财务管理转变,加强事前预
测,事中控制管理,加强财务事先参与决策工作,为领导决策提供有
用的信息:
②将采购询价、比价制度落到实处,降低采购成本;
③在节能降耗小组的领导下开展节能降耗工作,降低生产成本;
④重视内部管理制度,强化企业内部控制,完善、实施《工程建
设管理制度》、《低值易耗品管理制度》等相关财务制度,以制度加强
企业内部控制。
述职人:
***XX年1月16日
第四篇:
财务经理述职报告
述职报告
XX年即将结束,新的一年即将来临,为了新的一年工作更好的开展,现将XX年工作情况做一总结。
我是XX年6月由天山辣椒公司到才吾库勒公司来的,转眼之间大半年已过去了,在这半年中,我的感触很深,在才吾库勒公司增长了知识、开阔了眼界,这都离不开大家对我的支持和帮助。
1、主动及时和公司各部门沟通,熟悉了解公司的情况。
2、随着会计电算化水平的不断提高,我以前用的不是nc进行账务处理,经过不断的操练在很短的时间里掌握了nc的账务处理。
3、严格执行公司各项财务制度,加强财务监督,完善公司的各项财务制度,参与公司的经营管理,出好主意,当好参谋。
4、完成了XX年度财务预算工作,为完成公司的经营目标提供了参考数据。
5、严格执行公司对资金收支两条线的管理规定,合理调配资金,确保资金的正常运作,在对现金、银行存款的管理中,严禁白条抵库,做到帐实相符。
6、根据公司制订的费用报销规定,对各种原始凭证的合理、合法性进行审核。
对不合理的坚决不予报销。
7、对各项费用的开支使用情况及时向有关领导请示汇
报。
8、对公司货物的发出进行跟踪,及时了解货物的到货情况。
9、加强与税务和银行的沟通,协助税务部门办理公司减免所得税备案工作中。
10、按时编制各类财务报表。
11、对所有财务、税务凭证及时整理装订成册。
12、积极参加收购工作。
当然在工作中也存在很多的不足之处,在以后的工作中要加强学习,加强与领导、业务、员工、客户之间的沟通,协调好各部门关系,坚持原则,不断提高人、财、物的管理水平,提高服务、提高自身素质,适应企业的不断发展,提供出更适合领导决策的数据,在以后的财务工作中存在的不足之处,请领导及同事多多指出,以便在今后的工作中得到纠正和改进。
才吾库勒公司曾瑜
XX年12月25日。
第五篇:
XX年财务经理述职报告
XX年财务经理
各位、各位同事:
大家好!
过去的一年,在公司和全体同仁的支持下,财务部基本完成各项既定指标。
下面将财务部一年来履职情况汇报如下:
一、全年完成公司量化指标情况:
二、全年所做的主要工作
XX年,我们主要围绕以下六个方面展开财务工作:
一是以统一财务管理模式为主线加强了财务基础工作和精细化管理力度:
按照规模化发展,专业化管理的要求,统一公司财务核算方面度量衡,统一财务管理标准。
二是持续推进预算管理,提高前瞻性财务规划力度:
一年来预算管理工作初见成效。
四是充分发挥支持服务职能:
一年来,我们及时向有关领导提供各种数据,及时为各项内外经济活动提供了应有的支持,基本上满足了领导和各单位对我部的财务要求。
五是加强财务检查及内控管理力度,防范财务风险。
六是加强业务学习,提升理论水平:
去年我们有组织财务人员学习相关税收法律知识,提升把握政策的水平。
三、存在的主要问题和不足:
XX年我们在以下几方面,还有待在以后的工作中加以改进:
一是部门之间相互沟通的还不够;二是分公司有一部分核定上交资金未及时收回来;三是财务部门未能经常深入分公司和项目了解第一手资料和(本文来自好)情况;四是我本人工作作风还有待改进。
四、XX年财务工作的初步设想:
XX年财务除在原来的基础上加强财务管理外,我想主要在以下几个方面开展工作:
一是要兵马未动,策划先行,提前做好年度各项财务策划。
真正做到事前有依据、事后有证据;
二是要强化总部对资金的集中调控能力;
三是以审计作为重要手段,加强审计过程监督和结果考核,维护公司安全运营;
四是要强化财务管理的数字化。
把原来许多定性的文字尽可能地转化为定量的数字。
最后,还想说两点:
一是我工作能顺利的开展首先要感谢公司领导的支持,以及财务部全体员工对我的工作给予的帮助和配合;二是希望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,我将一如既往地与大家一道,为公司获得更好的经济效益做出努力。
谢谢大家!
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