部门期末工作总结4篇范文.docx

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部门期末工作总结4篇范文

部门期末工作总结4篇范文

时间飞逝，转眼已经到了20XX年底了，下面是搜集整理的部门期末工作总结范文，欢迎阅读。

一、枢纽工作

秘书处属主席团成员，其部门职能有其特殊性。

重要的工作即为完成主席团与各部门的上传下达工作，及时将主席团的决策传达给各部、分配各部工作，同时要将各部门情况及时反映给主席团、及协调活动中各部任务，以备主席团及时做出工作调整。

秘书处的枢纽工作关系到整个学生会的运转，极为重要，本年度已认真完成此项工作，使学生会的工作顺利进行。

二、管理工作

1、学生会的管理秘书处负责很大一部分。

在学生会的领导班子确立后，要做部门职能细化，分工明确，并对各部门进行干部培养，使学生会成为具有战斗力的整体。

2、日常学生会的事务管理。

学生会每周将开一次例会，对一周的工作进行总结，交秘书处整理档案。

并对目前活动进行协作调整及下周工作计划。

3、物品及财务管理。

学生会的活动经费及物品多由秘书处备案管理。

有部门要举办活动时，须向秘书处提交经费预算，经秘书处审批后方可领取经费。

学生会物品不经秘书处批准不得擅自挪用。

对于管理工作，秘书处认真负责并得到主席团认可。

三、学生活动

1、环保志愿者——亮丽的风景线

我院作为环境学院，对环保事业的宣传有义不容辞的责任。

因此，我院建立了青年环保志愿者服务队。

青年志愿者的建队及初步活动是由秘书处负责。

在校运动会的现场，青年志愿者成为一条亮丽的风景线。

此外，在“六?

五世界环境日”系列活动的“畅想地球村”和“青青千佛山”活动中，进行了校内外青年志愿者的签名活动，广泛召集青年志愿者。

我们的青年志愿者活动在校内外引起很大反响，不只是大学生热情高涨，特别是当一位位老人和一个个儿童签名当志愿者时更是鼓舞人心。

相信环保正是需要这样的志愿者和这样的活动。

2、迎新活动

02级新生入学是我院领导及学生会关心的大事。

秘书处负责整个活动的策划即实施。

秘书处在调动学生会的同时，得到了院领导及同学的大力支持。

使活动顺利有条不紊的进行，得到新生及家长的认可，使大家真正感到学院的温暖。

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3、学生会纳新活动新生进入大学渴望能够全方面的发展，同时，学生会也需要补充力量。

在新生军训后不久，我学生会便展开了纳新活动。

新生十分积极，参加人数达到新生的90%以上，使主席团及各部充满干劲。

经过书面材料审核及面试，筛选出36名新生成为新干事。

秘书处了解各部情况后将干事分配到各部。

干事的资料全部由秘书处备案。

事后，召开了新干事大会。

整个纳新活动使学生会充满生气，使我们看到学生会将在本年有声有色。

4、协助各部活动各部举办活动秘书处均参加筹划及具体实施，以便进行调解帮助，同时，了解活动的具体情况及干事表现，做好备案工作。

秘书处的工作有突出的地方，但也有其不足的地方，我们将总结经验，及时弥补不足，使秘书处的工作完成得更好。

本学期的工作既将结束，自开学到现在给人的第一感觉是忙，第二就是快!

每年的这个学期（上半年）都是学校开展活动最多，最活跃的时期;所以也是学生会工作最忙最累的时间，尤其是组织部.但是在这忙碌的工作中我们也收获了不少，成长了很多;虽然工作中免不了有挫折缺陷.我们部门的成长可以从日常工作，组织及参与活动，部门管理三个方面来总结：

第一、在常规工作方面，首先我们能够圆满完成院团委，学生会布置的工作任务。

1.运动会组织的拉拉队，亲友团为我系在比赛中取得优异成绩作出了铺垫，后勤工作虽小但作用也是不可忽略的;

2.研讨会的圆满举行。

我系的“感悟张家港精神”主题研讨会在院系都收到了很好的反响，院学生处的评价更是颇高，这不仅说明我系学生的综合素质之高，同时也从侧面体现了我们部各成员的能力;

3.元旦汇演组织的亲友团也为我系的节目带动了气氛，此次是

新干事参与组织的第一次活动，气氛活跃后勤的服务都做得较到位。

第二、组织及参与活动。

本学期本部没有组织什么活动，主要考虑到其他各部已组织的活动，学习时间较紧张，没有时间参与过多的活动，学生会组织活动的目的就是让学生参与，进而从中有所收获，提高各方面的能力。

我部计划明年组织一些即有新意又有影响力的诸多活动，比如拔河比赛vs智力问答vs才艺表演，新形式的辩论会等。

第三、部内管理。

新学期，新气象。

组织部又输入了新血液，新纳了五名新干事。

新干事的加入为组织部带来了新的活力，容入了新精神，新思想。

是组织部，是建工系的新生代。

部内成员之间保持着和谐的关系，只有相互配合才可以把工作作到最好这是不容否定的，因此我们很注重成员间的关系。

我们系虽然人数是最好的，但我们并没有因为人数少而甘于落后，正如我们建工系，虽然班级少，学生少但我们从没有落在其他系的后面过。

以上是我对本部的半年来的工作总结，在工作中我们还有许多做得不够好的地方，望各领导给予批评指正，这样我们的工作才能从本质上得到提高和改善。

总之，或许我们部的工作没有其他部做得好，但是我们相信我们组织部的每以为成员都在用心去做事，用心去为全系的每一个人服务，我们的工作或许最的还不够好，但我们会争取做得更好。

过去一学期，我们组织部在学院和系团委的领导下，在全系学生的监督和配合下，本部门始终围绕着服务学生团员,努力提高团员的思想觉悟及培养其创新意识的宗旨，开展了一系列的工作，主要包括常规工作和特色工作两部分。

一、常规工作

1、每月做好预备党员思想汇报、班团干表、收观影后感的收取工作。

2、11月份进行团员的信息统计，即团员、党员、预备党员的人数。

确实交纳团费时间。

3、12月初负责管理团费收缴，团费清点，团证管理，团员统计，办理团员组织关系转接。

团费交纳：

（1）团费金额每月1元。

（2）07级收取20XX年1月至20XX年6月的团费，08级收取20XX年6月至20XX年6月的团费，09级收取20XX年1月至20XX年6月的团费，

4、定期召开组织部会议，进行干部与干事之间的交流。

5、认真完成学院交办的任务，做好预备党员评优活动和党校培训后勤的工作

6、积极协助各部门开展工作。

二、特色活动

1、院与系运动会后勤工作。

2、向“10、24”英雄集体学习活动评优工作。

3、系运动会考勤和院运动会的后勤工作。

三、工作感想上任这两个月以来，我以部长的身份，参与了系几个大型活动，分别是向“10、24”英雄集体学习活动，学院十大歌手比赛，我从中学到很多。

要成功举办一个活动，真的需要多方面的配合。

开会讨论，提交方案，贯彻实行，人员安排，宣传配合等等步骤，一环扣一环，紧紧相扣。

无一不需要良好的组织，统筹、策划能力。

我热切期望，将来自己能从工作中锻炼出这些能力。

这无论对于我个人，还是部门的发展都有很大的帮助。

我深刻明白，组织部是一个大的部门。

它所负责的常规工作，涉及各支部的团员，团支书。

作为专业组织部的干事，我们需要经常与他们打交道。

而往往遇到的麻烦，也会比负责落实分配任务的学院组织部要多。

但这正好给了我们学好与人交际的机会，让我们从中学会端正待人接物的态度。

而从之前的几次例会中，我不仅认真听讲部长的发言，做好笔记，还细心观察了他的神情，语速。

明白到作为一个部长应该具备的素质，就是稳重，谨慎，从容。

这些都是我需要学习的地方。

最近，我开始了党员、团员团证、团费的收缴和登记工作，了解到进行这些工作的难处。

除了认真清点，查核金额，计算好并谨慎地输入到附表中。

最重要的是，在这过程中，一定要细心，耐心，不能把不同班级的团证弄乱。

否则需要逐一查实，后果很麻烦。

然而，在往后的工作中，可能我要面对的，还有很多的挑战。

以上的仅仅是我上任短短两个月的小小感想。

未来，我会吸收上述观察得来的东西，同时会认真从每一项工作中汲取经验教训，并及时进行反省。

我将带着对工作的热诚，和部门的同事团结一致，克服每一次困难，用心搞好组织部，不令大家失望，努力为201x年为组织部部长做好准备。

学生会是学生自我管理自我约束的团体,它在学生的日常工作中起到了积极有效的作用,而作为学生会的重要组成部分的学习部的作用更是不可磨灭。

学生的主要工作是学习,而我们学习部正是本着“为大家的学习服务”的原则在院党团总支的领导下积极为大家服务。

回顾自开学以来的工作，有成绩也有不足，下面将本学期的工作汇报如下：

一、工作总结

1、学习部例会

学习部一贯坚持学习部内部例会制度并不定期的召开学习部例会。

主要内容涉及每个成员各自分配的任务的进展情况，有什么问题或困难，以及活动结束后的总结，包括成绩和不足，对不足的改进等方面。

对提出的问题全体成员集思广益，争取把工作做得更好，把最好的服务献给大家。

2、积极举办的活动

为丰富大学生活，活跃校园文化，提高同学们的学习热情，树立我院积极向上的学习风尚。

本学期学习部举办了一些有意义的活动，现将具体情况汇报如下：

（1）辩论赛

时间：

XX年11月初到12月初

地点：

翻译学院多媒体教室活动相关情况及意义：

本次活动面向全院，共有大一和大二18支代表队参加，经过长时间的角逐与激烈的辩论最终09级机电班夺

得了本次辩论赛的冠军。

通过这次活动，极大地调动了同学们的积极性，丰富了课余文化生活，同时也提高了辩手的各种能力。

尽管在条件极端刻薄的情况下，在我们学习部全体成员的同努力下，依然将本次辩论赛办得有声有色。

（2）在12月初我部还在全院举办了演讲比赛，在有过辩论赛的经验后。

演讲比赛的策划、筹备等工作交由干事全全负责，这样使得干事从根本上得到锻炼，从本质上得到成长。

在各位干事的团结协作下演讲比赛已取得圆满成功。

（3）我部还积极配合院其它部门的工作如宣传部的书法大赛、组织部的党知识竞赛活动等。

除次之外，学习部还积极配合校里面的各种活动，如晚会的催台工作和服装的整收等。

二、存在的问题

1、部门成员综合素质方面：

一方面，部门成员有时工作积极性不高，在工作中缺乏一定的创新思维。

赛前的准备工作不是很充分，各项用品不够周全，没有全面思考问题。

另一方面，在与学生会各部门之间的交流做得比较欠缺，未能使干事在工作上拓宽领域。

在以后的工作中我们要坚决杜绝这一点以便更好的为家服务。

2、在活动开展方面，首先内容比较单一，过多精力集中于辩论赛。

纵观本学期学习部工作，真正谈得上影响和质量的只有辩论赛，其它活动或因精力不足，因时间不够，或因重视不够在数量和质量上差强人意。

这一点已成为工作的硬伤，有待完善。

其次，活动缺乏创意，今年本部门的活动基本承接上届活动虽在其基础上有所改进只是“冷饭炒热”创新活动内容“出新的美味佳肴”是学习部当务之急。

此外，活动的影响过于有限，没有走出去，始终局限于自己的空间。

3、部门建设方面

（1）部门成员集中分布在一两个班上，因而给谁后的工作带来了很大的困难。

（2）例会制度实施不到位，效率不够高，虽然每次例会前都做了相对认真的准备，但部分例会的议事效率有待提高。

（3）对个别干事没有能更好的激发他们的工作热情。

造成有的干事在工作的时候情绪化，为能达到预定的工作效率。

三、部门发展设想通过在学习部这一年的工作，学习，思考和总结。

对学习部以后的发展提出一下设想，希望有助于下一届学习部的发展和管理。

1、对部门成员的要求，作为本部门的一员，应义不容辞的接受

本部门的任务。

要清楚的认识到职务越高赋予的责任越大

2、认真贯彻部门会议，认真准备会议内容，务必做到务实高效。

3、注重培养部门成员的思想意识，只有思想意识提高了，做事才会认真负责，因而求得高效。

4、加大学生会各部门的沟通与交流，了解各部门的职能，务求全面发展。

5、全局观念，在任何情况下都不得脱离群体，要始终以集体为中心，树立起崇高的集体荣誉感。

6、部门成员不得将私人感情带入工作中去。

7、选人、育人、留人、用人。

加强对部门成员综合素质的培养，部门的战斗力不是由部长的能里所能决定的，而是所有成员的共同结晶。

回顾学习部这一学期的工作，感慨万千。

既有自豪之处也有遗憾之事，真理总是在实践中总结出来的，而进步总是在反思改进中产生的。

在此总结学习部期末工作，谨希望总结经验，发现问题，找出方法，助学习部蒸蒸日上。