员工对心德演讲稿怎么写.docx
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员工对心德演讲稿怎么写
员工对心德演讲稿怎么写
篇一:
员工工作心得与体会早会演讲稿
选择即成功
奋斗的各位精英们:
大家早上好!
今天由小周我来为大家简单的开个早会,分享自己的一些心得和体会,希望能与大家共勉。
在开始之前先奉上一首小诗,诗的名字叫做《未选择的路》,作者肯定绝对不是我本人。
黄色的树林里分出两条路,
可惜我不能同时去涉足,
我在那路口久久伫立,
我向着一条路极目望去,
直到它消失在丛林深处。
但我选了另外一条路,
它荒草萋萋,十分幽寂,
显得更诱人,更美丽;
虽然在这条小路上,
很少留下旅人的足迹。
那天清晨落叶满地,
两条路都未经脚印污染。
啊,留下一条路等改日再见!
但我知道路径延绵无尽头,
恐怕我难以再回返。
也许多少年后在某个地方,
我将轻声叹息将往事回顾:
一片树林里分出两条路——
而我选择了人迹更少的一条,
从此决定了我一生的道路。
借花献佛,将这首小诗送给大家,引出我今天要讲的第一个关键词:
选择。
我们总在不同的年龄段做出不一样的选择,生活这位苛刻的老师总喜欢给我们出各式各样的单项选择,A、B、C、D四个选项,选择了2B就意味着要舍弃ACD,鱼与熊掌不可兼得嘛。
对于大学毕业生来说,摆在面前的有这么五条路。
第一条,考研,继续做学术研究,拿更高的学历获取更多的薪酬。
第二条路:
考银行,高薪、稳定、自由,也可以说做是高端、大气、上档次。
第三条:
考公务员,铁饭碗,一辈子不用愁,混上个权把子,什么问题都能解决。
第四条路:
出国留学,在国外镀一层金回来,好歹回国也能当个专家教授什么的。
上上电视节目,搞个《财经郎眼》,在沃斯顿商学院出来的郎咸平也管称作是百姓经济学家了。
在我看来在中国没有获得诺贝尔经济学奖的学者都不能称作是经济学家,家不是想当就能当的。
第五条路就是直接出来找工作,给你一片广阔的天空,随你怎么摇摆。
而正好呢我们寝室五个人呢选择了四条不同的路,一个考研,一个考银行,两个出国,而我选择了直接出来工作。
9月初的时候我一直在准备考银行,但总是很难进入状态,迷茫啊!
觉得未来充满了太多的未知,更不知道自己考银行到底是为了什
么。
9月8号买了一张去苏州的车票,准备去苏州散散心。
后来晚上小宋的一个电话说有一个不错的工作让我去看看。
后面的事情大家也都知道。
算上今天我已经在奋斗入职了有49天了。
这也是我的第一份工作,所以非常的珍惜这次机会。
大学学的是贸易经济,房产这一块完全是一纸空白,是一片还没开垦的荒原,觉得不太合适。
很多时候我们习惯先做利弊分析,再做现实选择。
而实际上,无论从宏观或事后来看,绝大多数的利弊选择都是扯淡。
正如一只小白鼠,能够分辨眼前的明暗,但是看不到迷宫的全貌。
在重大选择时,除了个人的真实趣味,所有的选择依据都毫无意义。
不尝试你怎么知道爱与不爱呢?
最开始的时候是吴袊学长给我的培训,对我触动很大。
因为他也是财大毕业的,有很多共通语言,他跟我谈了一些他的经历,包括他通过努力所取得的回报。
入职以后呢,我真切的感受到,虽然咱奋斗在蚌埠的公司不大,但很温馨,充满了人情味。
小公司,大家庭。
小工作,大成就。
一群可爱的人,怎能让你不跟随他们一起摇摆呢?
首先是杨主管,他是一个可爱到爆的爷们,嘴角总是带着绅士的微笑,年纪轻轻,却有着豁达的气度。
那种天生的幽默感,即便是带着消极的话题到了他的嘴里也会变成博人一乐的一碟“美味小菜”。
“冲刺”“摇摆”“火力”“战斗”“死干”是他正能量的标签。
其次就是徐家引徐姐和梁欣雨梁姐,一位是亲切美丽善良的女神,虽然跟梁山伯一个姓,但绝对美似祝英台。
每周无偿的为我们打客服,所以梁姐应该加薪才对。
另一位则是可爱、温柔体贴的女汉子,虽然我坐在徐姐身
边仅仅几天的时间,但我不舍得走了,徐姐太会讲鼓励人的话了,小宋真是得了你的真传。
何姐骨子里有着凌人的霸气,她那种沉稳、淡定深深值得我们新人去学习,我觉得上周的开单一定是沾了何姐的财气。
徐凯大哥更是我的偶像和动力,最开始所有的电话解说词甚至是动作都是在模仿大哥的,不过是缩小版。
他非常愿意帮助我们,分享他的成功经验和心得。
他说过我们要给自己一个交待,给自己定一个目标,目标清晰很重要。
而我本人其实有一大堆缺点,一直以来是个比较内敛的男生,不善言谈,不敢再众人面前发表心里的想法,然而在奋斗短短一个半月的时间里我改变了很多,在大四的最后一次课堂演讲上我是班里讲的最好的,当然也是老师和同学给我的评价。
所以我觉得在奋斗你不仅能的到不菲的佣金,还能收获自信和能力,关键是还能交上这些个性分明的好朋友。
居家好男人烧饼哥,魅惑型男袁清,气场十足的小老板小朱,奋斗未来星最年轻的小帅哥小邹,还有善良的杨姐和漂亮的小李,当然不能少了新来的主任小方。
各位新同事希望以后能够一起直面工作中的困难和问题,共同奋斗!
共同进步!
今天我要说的第二个关键词是:
成功。
如何取得成功?
这也是很多小年轻和创业者所关心的问题,我自然还没有这个资本来回答这个问题,不过平日在书中也看到不少成功的故事和案例,有这样一段话印象深刻。
这41个字或许会对大家有所帮助。
“请赐我沉静,去承受我不能改变的事;请赐我勇气。
去改变我能改变的。
请赐我智慧,去判断两者的区别。
”这段话来自《塔木德》,一部被犹太人视为跟《圣经》同等重要的伟大著作,也就是说用有节制的智慧控制我们的勇气
去做我能改变的事。
书中得出的成功很简单,用一句话或者一两个字就能概括。
有人问华人首富李嘉诚是靠什么建立起庞大的商业帝国的,他回答了两个字:
保守。
另外像索罗斯、巴菲特那样的投资大师他们为什么会积累那么多的财富,很简单,见好就收,见不好更要收。
按照一个固定的投资计划一直执行下去。
大凡取得成功的人都能将公共意识发挥到极致,所谓的公共意识无非是天道酬勤、自强不息。
那些对奋斗目标用心不专,左右摇摆的人,对琐碎的工作总是寻找遁辞,懈怠逃避,他们注定是要失败的。
如果我们把所从事的工作当作不可回避的事情来看待,我们就会带着轻松愉快的心情迅速地将它完成。
不知道大家有没有这样一种感觉,很多时候会发现一些事情自己无法去处理,能力到达一个瓶颈期,像是一个桎梏将自己困住了。
这时我们就该即使的给自己充电,多看多想多听,聪明的人总是嘴巴短耳朵长。
看书是必不可少的充电方式,最后向大家推荐美国成功学大师戴尔.卡耐基的两本书《人性的优点》和《人性的弱点》。
这两本书会告诉我们如何改变自己,更好的取得成功。
既然来到了奋斗,就要坚定自己的选择,趁着年轻,燃烧自己的激情。
或许在别人看来你是一只为生活疲于奔命的狗,但内心要是一头嗜血的狼,雄狮又怎样?
!
也要将它撕烂!
单枪匹马撑起一片天的能力,想要吗?
自己去拿!
另外还有这样一个问题想请教一下大家,人的眼睛是由黑、白两部分组成的,可是神为什么要让人只能通过黑的部分去看东西?
答案不唯一,书上是这样说的:
因为人生必须透过黑暗,才能看到光明!
!
所以年轻的时候吃点小苦又算的了什么呢?
美好的未来在等着我们呢!
选择
篇二:
新员工入职培训心得体会的发言稿
尊敬的各位领导、各位同事:
大家上午好!
我是来自河南分公司的新员工xxx,很荣幸能在这样一个特殊而难忘的时刻与各位领导、同事一起交流培训的心得体会!
为期一周的新员工入职培训已经结束,在此期间,我深刻的感受到了公司对我们新员工细致入微的关怀。
培训讲师都是xx公司里资历和经验都非常丰富的前辈们,这足以体现公司对员工培训的重视,也反映了公司“以人为本”的经营理念。
培训虽然结束了,然而留给我们的启发及思考却刚刚开始。
书山有路勤为径,学海无涯苦作舟
这次培训,每节课都给我带来新的思路和知识。
专业技能方面,从张老师的通讯概念,到屈老师的五大种材;从武老师的图纸绘制,再到张老师的编制概预算,我们细聆听着前辈们给我们的教导,积极参与和老师的互动,这使我们对通讯设计行业有了细致的了解,并对自己的工作岗位有了深刻的认识。
职业素质培训方面,印象最为深刻的,是观看了视频李践先生的成功演讲学和金正昆教授的礼仪教学,并在李主任的指导下进行了总结,更加明确了做为职场新人应该具备的心态、品德、素质及修养。
作为一名行政人员,在这方面我将对自己更加高标准、高要求。
此外,最大的收获就是认识了新的伙伴。
我们从陌生到第一次微笑打招呼,再到自我介绍,我们相互了解了对方,并成为一个新的团队,我从中看出了大家的热情、团结以及为xxx发展做贡献的决心,在此,非常感谢李主任细心的组织和周到的安排。
从王主任的谈话中,我再次深刻的认识了xxx公司的发展历程以及光辉业绩,从中看出xxx蓬勃的生命力及美好的前景,在和王主任的互动中,我们明白了自己身上的责任及发展的方向,也懂得了作为xxx人该具备的素质和能力,这也必将激励我在以后的工作中更加努力学习。
培训虽结束,但这并不代表我们已是一名优秀的通信人员,不代表我们的能力完全符合xxx公司发展的需要。
20xx年,是xxx公司所有同事的学习年,在这一年,我也会将心归零,继续保持学习的态度,向他人学习并自我学习,努力充实自己,提升自己!
纸上得来终觉浅,绝知此事需躬行
培训结束意味着工作的真正开始,我会将此次学到的知识和方法运用在接下来的工作和学习中,并从以下几方面来要求自己:
1.尽快实现角色转变、找准个人定位、融入新的环境。
2.着力培养忠诚意识、责任意识、吃苦耐劳意识。
3.时刻谦虚谨慎、虚心学习,尽快熟悉本职工作。
篇三:
新员工培训心得演讲稿
各位领导、各位同志:
大家好!
首先,我要向在这五天里带领我们一起学习和悉心指导我们的领导们说一声感谢。
谢谢你们的倾囊相授,让我不仅学习到了以前在学校里没有学习到的财务知识以及最新的财政政策,也让我更加了解到我所从事的岗位职责和相关业务知识。
更为珍贵的便是能和在座同事们坐在一起学习进步,短短的五天的时间使我们之间的了解更深了一步,距离更进了一步。
下面我想结合前段时间在所里的工作经历还有这几天的培训学习谈一谈我的培训心得。
一、积累理论知识学无止境,无论从事哪一项职业,无论年纪大小,职位高低,都要不断地学习以扩充自己的理论知识。
作为新进的公务人员,我们要学习的东西还有很多。
特别是对于我们所从事财政会计行业,其专业技能要求较高。
所以我们更要严格要求自己,不仅要把专业知识掌握扎实,还要不断学习最新的财务政策。
更要充分利用起一切能给我们提供的学习机会,来给自己充电。
趁年轻,多学习肯定不会错!
二、理论联系实际积累足够多的理论知识固然重要,但也不能一味的偏执于书本。
我想在座的各位同事也许也有和我一样的感受,那就是我们在大学四年里学习过的理论知识与我们实际的工作操作却相距甚远。
毛主席也曾说过,没有调查就没有发言权。
所以我们更要灵活的将理论知识转变成实际的工作经验。
记得以前在准备公务员面试的时候看到过的一句话,老百姓像是坐车的人,而公务员则像司机,既要懂技术(理论),还得认路(实践),判断方向,把一车的人带好,别掉沟里。
三、不懂就要问我记得我刚去山阳财政所的时候,所长就跟我说过,有什么不懂的不要不好意思问,更不要不懂装懂。
假如说有村民过来向你询问相关的农业补贴的问题,明明不知道这个问题的答案,却碍于面子或者怕麻烦询问老同事就随口回答别人,农民朋友本来文化水平也不高,他便会认为你说的话是对的,这样将会给农民带来不必要麻烦。
会计行业最重要的就是丰富的实践经验,因此丢掉你那所谓的面子,多向领导和身边的同事前辈学习讨教,我想他们也是特别乐意将自己的经验和你分享的。
千里之行,始于足下。
不管是学习还是工作,做好以上三点是我们迈向成功的第一步。
要想成为一名优秀的公务人员,更要有坚定的信念和追求。
最后,我想把习主席在今年的五四青年节上的说过的一句话送给自己也送给在座的各位同志,以此来激励我们不断前行。
有梦想,有机会,有奋斗,一切美好的东西都能创造出来。
谢谢大家!
篇四:
公司员工爱岗敬业演讲稿:
用心打杂,增光添彩
每当别人问我是做什么工作的时候,我都会笑着说,我是打杂的!
的确,与相对比较专业的业务精英、技术骨干或是前线岗位的同事来比较,我们更像是打杂的勤务兵。
从职责分工来说,前者当然奉献大,功劳高,业绩显化;然而,我想说,我们这些打杂的勤务兵,同样责任大,任务重,一样地光彩。
做专业人员,不容易;做打杂,也很难;要做一名成功的打杂更难。
借今天这个机会,我以一个不算成功,却希望并在努力走向成功的打杂者的身份,跟大家分享一下对于我们这种职业发展的一些体会。
首先,从纵向上,我们要用心把打杂这份工作做细、做精。
在表面看来,我们的工作都是些不起眼的繁琐事,但其实这每一件的琐碎事都离不了“用心”二字。
同样是递送文件,你是简单地把文件往领导桌上随便一放就了事呢?
还是会用心地自己先梳理一遍,把不了解的情况,或是有疑问的地方,弄清楚,加上备注呢?
同样是准备材料,你是简单地按一下打印或复印就完事呢?
还是会用心地进一步把打印或复印好的材料整理、分类、装订,必要时还贴上标签,做到让拿到材料的人,可以一目了然呢?
其实没有平凡的岗位,只有平凡的人,用心与不用心,得到的将会是截然不同的结果。
有人说,工作就好像谈恋爱,一旦你选择、认定了对方,你就会用心地为对方考虑和付出,就会想着尽一切办法,把哪怕是最不起眼的小事也做得最好,令对方感动。
我想,这种用心付出的精神,就是我们所需要的。
其次,从横向上,我们要努力拓宽自己的能力,把自己练就成为打杂的多面手。
也就是说,要敢于尝试,突破自我,把自己打造成为一个通用型的打杂人才。
我想,这是由工作性质决定的。
就拿我目前的岗位来说,如果想做得出色,除了要有过硬的基本技能,还需要具备多方面的综合能力。
正是因为这样,我勇敢地从秘书的角色里走出来,大胆地突破自己的能力范围,有意识地锻炼、拓宽自己其他方面的能力。
在这入职的四年多里,我尝试做内刊编辑,以提高自己写的能力;我尝试做主持,以培养自己变的能力;我尝试做讲师,以发掘自己说的能力;今天,我还鼓起勇气,与各路骨干、精英们一起,登上这讲台,尝试演讲,目的在于锻炼自己在众人面前发表演说、展示自己的能力。
是的,我下定决心,既然是打杂,那咱们就做一个全能型的专业打杂。
最后,放眼未来,我们还必须得不断向前,把个人的愿景与公司的发展结合起来。
简单地说,就是要留有时间去思考自己的发展,要留有时间为自己的未来多充电、多准备。
公司在发展并且一定是不断向前发展的,因此作为其中一份子,我们更要时刻做好准备,去适应未来发展的需要。
在发展如此迅速,竞争如此激烈的今天,如果我们现在不努力,不为明天做好准备,那么我们的命运将会是:
被后浪拍死在沙滩上。
更别提能在这样一个不起眼的出发点上,去开拓一个大的格局,从而实现自己的职业理想,体现自己的人生价值。
各位领导,各位同事,我始终相信,公司的未来是靠全员共同创造的,自己的未来是靠自己用心打造的。
如果能按上述所说,全方位去做出努力,打杂也一样可以成就自己的未来,一样能通过公司这个平台,为建设广东现代化强港添光增彩。
篇五:
集团员工大会演讲稿:
用感恩的心去面对生活
集团员工大会演讲稿:
用感恩的心去面对生活
我对牺牲休息时间来听我胡说八道的每一位朋友,无论是董事长、总裁,无论是集团的高层还是基层普通员工以及保洁、保安工作人员,我都要真诚地向你们道一声:
谢谢你们!
由此,我们便推出了大家要共同讨论的话题:
用感恩的心去面对生活。
第一个话题:
感恩的内涵是什么?
我个人理解感恩有两重意思:
一是忠孝,这是最神圣、渗透到骨髓和血液的感恩。
忠是对国家、对民族、对党,其中也包括我们所在的职业岗位的一种崇敬甚至献身精神;孝是对先人、尤其是生我者养我者的一种最高感恩方式。
忠孝这个话题太大,我们暂且不谈。
二是感恩和感谢,感恩的初级阶段是感谢。
为什么感谢是感恩的初级阶段呢?
因为感谢是用口来说的,属于有口无心或者说是一种礼貌。
比如说:
迷路之人问道于人,道上一声谢谢,事后或许还能记得这个事,但对一个人的人生并无多大影响;又比如我们在日常生活中每办完一件事情后,都会对为你提供帮助的人习惯性和礼貌性地说上一句谢谢!
那么,感恩是感谢的升华,从谢字到恩字是从口到心的最高境界。
为什么恩字是由因字和心字组成?
那必定是有某个人因为某件事成就了你,在你由心底里发出的敬重和感激,你感恩的对象最重要的元素是他首先被你所敬重,在你一生中都不能忘怀的人。
比如说日升昌、欧吉阳、欧锦堂都会给每一个日升昌人的人生中打下深深的烙印。
篇六:
培训心得体会演讲稿
尊敬的陈董事长,各位领导,同事们,大家好:
我是宁陕项目组10届员工,通过参加项目组组织的近一个月的培训,让我们从不同程度上对自己的业务能力都有了提升,同时,在观看视频培训中,让我们再一次对公司的企业文化和自我职业素质也有了提高,并且重新对公司的发展模式和战略目标有了一定的认识,也让我们对自己的工作及事业有了新的动力,接下来,我与大家分享一下我通过培训学习所得的一些体会:
一、目标
“凯迪万亿不是神话”这是长江日报记者采访陈董事长时,董事长提出的远大构想,也是凯迪的明天,面对公司新的战略规划和目标,作为一名企业的员工,我们也应该有自己的目标和计划,而这种目标和计划不是一成不变的,它是随着自我不断地学习培训、不断地成长,一步步通过自己的努力,成为一名公司的所需之才,只有这样,我们才能够跟上公司的发展步伐,才能达到与凯迪一起成长,一起见证凯迪的明天。
二、先做人,后做事
子曰:
“有才无德,小人也;有德无才,君子也;然德才皆具者,圣人也。
”“小赢凭智,大赢靠德”,这些名言都告诉我们要做什么样的人,但如果自己的指导思想不对,又怎么能把事情做好呢?
我个人认为:
做好人,也就是要树立正确的指导思想,从而才能做好事。
三、责任胜于能力
作为公司的一名员工,首先,我们要有良好的职业道德和职业素质,然而在拥有这些以后,我们还不能算是一名合格的企业员工,作为新一代的企业人,我们更重要的是要有责任心,做一名有责任心的企业员工,也是实现自我价值的体现。
所以,我们要有勇于承担责任的精神和团队协作的能力。
四、心态决定一切
情绪是心态的调节器,我们要学会掌控自己的情绪,用心对待工作,用真诚打动他人,培养自己的好习惯,形成良好的性格,从而时刻端正态度,用良好的心态对待任何事,进而改变命运。
五、学会对困难说“NO,学会对自己说:
YES
成功源于两股力量,1、别人的鼓励和赞美,2、自我的鼓励。
一个人无论做什么事情,首先都要对自己有信心,充满自信,才能够更好地、全身心地投身于自己的工作,同时,对自己的集体要有信心,因为没有完美的个人,只有完美的团队。
我们应该时刻调节自己的心态,勇于向困难说:
NO,时刻要有战胜困难的决心,从自我的词典中抹去“无法”、“不能”等词语,要敢于挑战。
六、时间观念
时间对于每个人来说都是公平的,每天都是二十四小时,所以,我们在工作中应该做好时间的管理尤为重要,分清主次,就能把每一天的工作安排的有序,即使计划的事情当天做不完,但我们也应将最为紧急的事情先做好,否则的话,将会直接影响工作效率,所以,我们要做好对自己时间的合理安排、合理支配。
虽然,一次的培训结束了,但学习仍在继续,因为要做一名合格的企业员工,我们也差得很远,所以,我们应时刻提醒自己,要立足自我,完善自我,因为我们选择的不仅仅是一份工作,更是一份事业,相信不久的将来,在凯迪的这个舞台上,我们会一展风采。
我们坚信:
在陈董事长的指引下,在各级领导和数千凯迪员工的共同努力下,“凯迪万亿不是神话”,凯迪的明天更辉煌!
我们的明天也必将更美好!
谢谢大家!
篇七:
培训心得演讲稿
(1)
培训心得演讲稿
我们经常会有很多的梦想,但当你回首时会发现梦想随着时间的流逝,或许已经被你遗忘,或者你只有感叹。
也许我们还记得1997年7月1日香港回归的日子,在那样一个特殊的时刻,你有没有许下什么诺言或者立下什么志向。
或许你曾想十年后会成为富翁,或者事业大有成就,或者其他。
然而再看看今天的你、我、他,有多少人的梦想真的实现了,或许在看十周年回归庆典时只有感慨十年时间过得是多么的快。
人其实很容易产生梦想,在对偶像的崇拜中,在辽阔无际的草原上,在惊涛骇浪的大海上,也许有时只是在不经意间,你就会有或大或小的梦想,然而只有行动才有可能改变一切,空想只会于事无补。
所想当我们那天又在梦想时,请告诉自己:
不要再想了,开始做吧!
少幻想,多做事,但在做事的过程一定要树立战胜自己的决心和信心,激发内在潜能。
其实我们都知道,人最大的敌人实际上是自己,我们在做事的过程中经常被自己设置的一些不存在的或夸大的困难所吓倒。
当你面对问题而畏缩和恐惧时,请不要忘了告诉自己:
我一定可以。
如果你真的能做到上述两点,也许有一天成功的你可以淡然地对自己说:
不过如此而已。
篇八:
员工安全在我心中演讲稿2篇
不知道您有没有这样的感触,当您排列完进路,扭头透过窗户看向那升起的第一缕阳光,当你在夜深人静的时候,调车作业完毕,横越线路返回调车组时,当您组织完旅客乘降,拖着困倦的身子回休息室时,你可曾想到规章就在我们身边,安全就在我们脚下。
安全,是一个沉重而又永恒的话题,它渗透在我们的生活中,关系到我们的生命安全,家庭的幸福和社会的安宁。
当我们排列进路,当我们攀上闸台,当我们组织旅客乘降的时候,是什么在守护着我们的安全,是什么在约束着我们的行为?
对,是规章,是我们心里对规章敬畏、对安全的守护。
可是在日常的工作中,随着时间的推移和工作环境的熟悉,懂得的规章多了,违章的“经验”丰富了,有些人的胆子就越来越大了,对规章的敬畏越来越低了,对工作现场存在的安全隐患熟视无睹,有章不循,我行我素,有时干脆把安全置之脑后,将规章踩在脚下。
殊不知这就给现场的安全埋下了事故的隐患。
虽然我们有各种严格的规章制度,建立健全了各级安全生产责任制,但是在具体的工作中,搞好安全的关键在于规章制度的现场落实,安全的关键的握在我们自己的手中。
值班员,跟班干部谁能天天跟着你,时时处处看着你,你精力不集中,马马虎虎不在乎,有时候甚至有意而违章,事故也许就在此时突然找上门来,造成严重的后果,所以只有遵守规章,敬畏规章,时时刻刻的将规章烙印在自己的心中,才能守候安全,才能实现安全。
每一个在一线工作过的人都知道,安全对于我们就是生命,安全对于我们就是最大的幸福!
然而安全隐患就像一只狡猾的狐狸,隐藏着、等待着、观望着我们的违章行为,伺机侵吞着我们的生命。
他不会因为你是初出茅庐的学员而照顾你,更不会因为你是经验丰富的老师傅而放过你。
记得刚定岗的头一年,在枝江车站调车,晚上夜班,我负责溜放4个空罐车,由于存车较远,脱钩的速度很大,但是我心里却一点也不着急,自己觉得自己的技术已经很好了,而且才4个空车,当车组飞速的溜放到线路中部,准备打闸降速的时候,发现闸链子过长,根本产生不了制动力,我立马跳下车,再跳上第二辆车,闸链子是断的,再跳上第三辆,把闸拎死,再跳上第四辆车把闸死,终于车辆在存车前方慢慢停了下来,当我走下闸台的时候,心里一阵后怕,一阵后悔,为什么没有上车试闸,为什么没有分段调速,为什么没有按照规章上的要求自己。
不,没有为什么,仅仅是因为淡漠了规章,忘却了安全。
《菜根谭》里说的明白,“自天子以至于庶人,唯有无所谓而不亡者也。
上畏天,下畏民,畏言官于一时,畏吏官于后世畏则不敢肆而德以成,无畏则从其所欲而及于祸。
”只有常存敬畏之心,才会时刻有一种如履薄冰的感觉,能让你忽略的不是路边的障碍物,而是你鞋中那粒砂,小小的轻视,代价却是无情的震撼。
不幸和灾难往往就在那短暂的一瞬,一点点的疏忽与侥幸,将是残与缺、生与死、血与泪的现实。
敬畏规章,将是灿烂的人生,幸福的笑脸,壮丽的事业,可当你轻视他忽略他,甚至践踏他,那就意味着痛苦的人生,破碎的家庭,经济的损失和悲剧的上演。
铁
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