单位培训会主持稿怎么写.docx

单位培训会主持稿怎么写.docx

《单位培训会主持稿怎么写.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《单位培训会主持稿怎么写.docx（7页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

单位培训会主持稿怎么写

单位培训会主持稿怎么写

【篇一】单位培训会主持稿怎么写

　　1、主持人上场：

　　尊敬的企业家们，亲爱的朋友们，大家下午好!

　　我们都说一流的企业一定会有一流的，一流的领导一定会有一流的工作热忱与状态，此刻一流的状态就体现在我们是否可以保持一致，展示出我们企业的精神面貌和雷厉风行的作风!

刚刚我们问好的回应还不算统一，为了让我们达到标准和一致，当我们再次问好的时候，我们都统一用“好、很好、非常好”来回应。

让我们回应的大声整齐、响亮，来祝愿我们自己越来越好，祝愿我们企业的未来越来越好!

好，那让我们再次问候一声，亲爱的各位企业家们，爱学习朋友们，大家下午好!

（好、很好、非常好!

）为我们在这么短的时间内，可以达成如此默契和共识，热烈掌声送给自己。

　　2、自我介绍：

　　我的名字叫**，非常高兴也非常荣幸的能作为本次培训的主持人。

首先请允许我代表浙江大学教学基地，湖北津益企管公司向各位优秀的企业家们表示最诚挚的问候!

感谢你们的一年来的信任与支持!

谢谢!

（鞠躬）

　　3、活动前言

　　随着知识经济时代的到来，企业之间的竞争越来越表现为员工素质的竞争，只有具备高素质的人，才能成为高素质的企业。

而员工的高素质，在很大程度上取决于其学习能力。

从这一意义上说，在新的时代背景下，企业竞争的实质是学习能力的竞争，企业竞争的优势是来自比竞争对手学习得更快的能力。

朱熹有一首《观书有感》，其中的两句非常有名：

“问渠那得清如许?

为有源头活水来。

”唯有流动的水才会清明洁净，唯有善于学习的企业才能够获得长久的生命。

　　4、活动介绍

　　做为鄂西北地区授牌的浙江大学十堰教学基地——湖北津益企业管理咨询有限公司，在授牌一年来得到了张湾区政府各级领导的高度重视和大力支持，更获得了第一期学员企业的一致好评!

值此一周年之际，公司为答谢区政府及各位学员企业家这一年来对我们的倾力支持，特向浙江大学申请邀请国内教授、学者分别在10月、11月为我们讲授他们的金牌课程。

欢迎大家体验试听!

　　5、课程介绍（接灯片）

　　6、课堂要求

　　一个企业想要良性的可持续发展，公司内部就一定要有一个好的环境、文化和氛围。

同样的，今天我们花费了时间、精力和费用在这里共同学习和成长，我们就一定要为自己负责，为公司负责，为我们能真正学有所获，拥有一个好的学习环境和氛围负责，所以接下来有几条培训纪律请大家多多配合。

首先请大家拿出手机，将手机调至到静音或关机的状态。

给大家五秒钟确认一下，希望一会响起的都是我们热烈的掌声，而不是手机铃声。

其次，在课程进行期间请不要随意走动、吸烟，或交头接耳，有问题举手示意，不可以私自进行。

来，以上几点能做到的亲们，请以掌声飘过!

　　7、讲师塑造：

　　一切为学习让路，因为知识改变命运。

接下来要隆重介绍一下，可以改变我们命运的江英老师再次为我们能有幸请到如此卓越的讲师为我们传播知识，来掌声送给他以及优秀的自己。

　　8、午间互动：

　　我们说只有快乐的团队才是有战斗力的团队，只有快乐的团队才是有竞争力的团队，接下来为了我们能拥有饱满的精神状态和热情，为了我们这支庞大的队伍充满激情和快乐，请各位朋友们全体起立。

共同进行我们的手操环节!

　　9、请讲师上场：

　　接下来将宝贵的时间留给重要的人物，让我们拿出我们的热情，掌声有请江英教授隆重登场!

　　10、结束语（可根据老师的安排通过不同形式结束）：

　　感谢江教授精彩的课程和辛苦的付出!

同时感谢浙江大学十堰教学基地、湖北津益企管为大家搭建的这个平台，给我们一个相聚、相识、相知的机会，让我们成为朋友、成为家人;更感谢在坐各位爱学习的你们在本次培训中中给予我们的配合与鼓励，你们的支持是我们前进的动力。

当然未来还需要你们更多的支持，我也相信，浙江大学十堰教学基地、湖北津益企管也一定会为大家提供的服务。

我们本次的培训到这里就全部结束了，最后祝愿大家身体好、事业好、家庭好、生活好，一切都辉煌美好!

【篇二】单位培训会主持稿怎么写

　　各位新伙伴：

您们好!

　　欢迎您们参加中国人寿保险股份有限公司**分公司20XX年第五期《星火燎原》创新班学习，在此，我代表中国人寿**分公司党委、总经理室对各位的到来表示热烈的欢!

同时，也祝贺大家有这个机会和人寿保险这个新兴的、有发展潜力的朝阳行业结缘。

　　人寿保险是人生中永随相伴的财富，是其他任何事物不可替代的，她也是我们每一个人、每一个家庭幸福安康的守护神。

当您不需要她的时候，或者是您已经把她遗忘，她仍然在您身边忠实地默默守候;当您遇到困难的时候，她会为您排忧解难。

人寿保险事业，是一份充满了神圣、充满了爱心、充满了快乐的事业。

年少时，人寿保险的教育金可以帮助莘莘学子顺利完成学业，造就国家建设的栋梁之材;中年时，人寿保险的救助金（如：

医疗保险金、意外伤害保险金）可以帮助危难家庭度过难关，构建平安和谐大家庭;年老时，人寿保险的养老金是老年生活的忠实伴侣，是开启晚年幸福乐园的金钥匙。

　　曾经有这样一句话说：

人寿保险的推销员是神派到人世间的幸福使者，他们推销的人寿保险就是把幸福送给千家万户，把快乐带给每一个人，让生命活得更有尊严，让爱心布满人间。

　　各位伙伴，中国人寿有了您们的加入，将会有更多的人民群众、更多的社会家庭受到人寿保险的绿荫庇护，您们也将会在更多客户的感谢中、赞美中获得成功，创造您们的辉煌人生!

　　中国人寿是中国市场上最悠久的人寿保险公司，有着60年的发展历史和拥有4.5亿客户，经过多年发展，已经成为中国保险行业第一品牌，XX年的品牌价值高达人民币486.67亿元，总资产达7000亿元，业务收入占据了中国寿险市场的半壁江山，是巡航在中国保险行业的一艘航空母舰，引领着中国寿险行业的发展方向，她是中国民族寿险行业的领跑者，她以的产品、的服务提供给客户、回馈给社会。

　　作为一名合格的寿险营销员，我们要诚实守信、目光远大，既要为客户提供优质的保险保障，也要为自己的事业创造成功的机会。

公司一贯提倡“以人为本、走专业化营销之路”，这次培训我们的讲师们将给大家讲授一套专业完善的培训课程，并在今后您们从新人到高级主管的成长过程中，继续给予培训支持;在主管的辅导下，引导您发展的方向，让每一位伙伴限度的发挥自身潜能，以实现自己的理想，成为受人敬仰的寿险专家，成为一名造福社会、造福人民的爱心大使。

【篇三】单位培训会主持稿怎么写

　　1、主持人宣导即将开始：

　　xx公司的各位朋友们，今天的内训课程将在一分钟后正式开始，请各位朋友们快速找到成功的位置就坐，调整好我们的状态和心情，提前做好准备。

感谢您的配合，谢谢!

　　2、主持人上场：

　　xx集团的各位朋友们，我们的内训课程将在十秒钟后正式开始，各位想赚大钱、交好运的朋友们请伸出您发财的右手跟我一同进入倒计时：

10、9、8、7、6、5、4、3、2、1掌声有请最有魄力的主持人闪亮登场。

　　3、问好：

　　（掌声停止后）xx公司的各位为人民为社会作出贡献的领导和卓越的精英们，大家上午好!

我们都说一流的企业一定会有一流的精英，一流的精英一定会有一流的工作热忱与状态，你们说是不是，是不是不是你们说了算，那就要看你们今天能不能表现属于精英的激情与状态，能不能，刚刚我们问好的回应还不算统一，我们作为一个团队，当我们再次问好的时候，我们都统一用“xx好，非常好，YES”来回应。

让我们回应的大声整齐和响亮，来祝愿我们自己越来越好，祝愿在坐的每一位的未来家庭身体健康越来越好!

大家说，这样好还是不好?

!

好1那让我们再次问候一声，亲爱的各位xx公司的家人们，爱学习的伙伴们，大家上午好!

（好，非常好，YES）为我们在这么短的时间内，可以达成如此默契和共识，热烈掌声送给自己。

　　4、自我介绍：

　　这辈子注定我们之间有缘，你们说是不是，我们来自五湖四海相聚一起学习，这就是份，所以我非常的感谢公司领导给你们机会也给我机会和在座每位认识，我非常的珍惜这次缘分和机会，让我和大家在一起相互学习，也非常的真心和在坐的每位交个朋友我也希望大家记得住我，良好的沟通和真诚的友谊来自于第一时间的自我介绍，我的名字叫钟伟阳非常高兴也非常荣幸走进xx公司，担任今天内训课程的主持人。

首先请允许我代表晓亮企业管理咨询有限公司对xx公司的各位为人民为社会做出贡献的领导和各位卓越的精英们表示最诚挚的问候!

感谢你们的信任，更感谢你们的支持!

谢谢!

（鞠躬）

　　5、宣布课堂纪律：

　　一个人想要良性的可持续发展和提升，就一定要有一个好的环境、就像今天你公司一样的文化和氛围。

同样的，今天我们花费了时间、精力和费用在这里共同学习和成长，我们就一定要为自己负责，为公司负责，为我们能真正学有所获，获有所学，拥有一个好的学习环境和氛围负责，各位说是还是不是?

好，各位我们今天是来学习的，大家说是还是不是?

那么一个好的学习环境对我们学习效果是不是很有帮助。

　　那请各位全体起立，拿出你们最炫最酷的手机，跟我做一个动作，把你的手机用左手

　　高高举起，举得又高又直的就是高手，然后右手搭在你右手朋友的肩膀上，边拍他的肩膀边跟我一起说：

在讲课的过程中，如果我们的手机响起，我就把它送给你，成功者言行一致，说到做到。

　　大家要不要把自己的手机送给别人?

（不愿意）那好，现在给大家10秒钟的时间把手机调整为关闭或静音、振动状态。

在整个学习过程中，也请大家不要随意来回走动，交头接耳，不要中途退场，有事请举手示意我一下，感谢大家的配合!

　　6、讲师塑造：

　　一切为学习让路，因为知识改变命运。

接下来主持人要隆重介绍一下，可以改变我们命运给我们成长的这位主讲老师也是我人生的导师陈老师，陈老师有十几年日资企业中高层实战管理经验，曾多次赴日本并接受日本精益管理专家的直接指导，先后参与多项重大生产营运流程改善，生产现场改善和提案改善专家，成功推动很多企业工厂精益生产系统的建设和实施，成效显著系统掌握企业生产运营管理，实战工具与方法，对日式现场管理有着深刻独到的见解，擅长6S生产现场管理，精益生产方式，工厂流程在造，品质保证零缺陷管理，成本控制，交货期管理，TPM设备管理的培训辅导和咨询等，同时也是精益生产实战高级顾问专家，国家高级企业培训师，高级工程师IE改善专家，多家国内知名企业特聘生产营运管理高级顾问，他服务过的企业有珠海兄弟工业有限公司，青岛OGK集团，广铁集团，白云山制药，等很多企业我就不一一为大家做介绍了，非常有幸有如此卓越的讲师为我们传播知识，来掌声送给自己。

　　7、互动：

　　（可根据服务单位情况安排舞蹈、按摩、或者小活动、小游戏等）

　　我们说只有快乐的团队才是有战斗力的团队，只有快乐的团队才是有竞争力的团队，只有快乐的团队才是有影响力的团队。

接下来为了我们能拥有饱满的精神状态和热情来学习，为了我们这支庞大的队伍充满创造未来激情和快乐，请xx公司的家人们全体起立xxxx（可适当安排舞蹈或其他活动）【篇四】单位培训会主持稿怎么写

　　各位领导、各位班主任老师：

　　大家上午好！

　　八月酷暑，骄阳似火，20xx-20xx学年度第二学期的各项工作已圆满完成，今天我们宁车沽学校的全体班主任齐聚一堂，举行班主任培训活动。

首先，让我们感谢王校长和吴校长为我们创造了此次外出培训的机会，同时也感谢在座的各位班主任一学期来辛勤的工作。

回首一学期的德育工作，我们有付出、有收获、有喜悦、有成绩，总之，我们为工作付出了很多很多。

从工作中我们也或多或少的找到了一些自己的管理经验。

下面分别由中小学部张河棠老师和邢会玲老师做班级管理经验交流。

　　听了两位班主任老师的发言，让我深深的感受到管理班级的艰辛和劳苦，但为了学生我们克服了重重困难，也取得很大的进步，这让我们感到无比兴奋。

但想坐下来、静下心盘点我们的工作，又发现了诸多的不足，接下来有杨主任针对本学期工作完成情况及下学期达标工作进行反思总结。

　　杨主任把我校前期的工作及结合下学期的达标工作做了系统的提示，对我们的德育工作也进行了自我反思，我想任何工作只有在不断反思中才能发现不足、促进发展。

同时也希望我们全体德育工作者认真反思，时刻反思，做到工作有计划、过程精细化、活动圆满化。

　　班主任的培训工作也是我们新学期工作的重中之重，为加快班主任的成长，我们除了平时的校本培训和区、市级培训外，我们还要善于借鉴媒体的培训，接下来请班主任们共同学习全国优秀班主任任小艾的’《教师素质与班主任工作艺术》，学习后大家进行交流。

　　老师们的畅所欲言，无一不体现我们对班主任工作的热忱和独到见解，在教育的过程中我们难免会遇到这样或那样的难题，但只要我们大家心往一处想、劲往一处使，我们的工作一定会事半功倍。

　　本学期的工作大家都非常的卖力，效果也十分的明显，这和我们的两位校长的英明领导是分不开的。

接下来让我们用热烈的掌声欢迎吴校长为我们做总结。

　　一句句朴实的语言，一声声真切的关怀，把我们共同奋斗的日子又展现在眼前。

接下来有请王校长发言。

　　王校长的一番话语给我们的新学期的工作很大的启发，方向性也进一步明确了。

让我们再一次对两位校长的讲话表示感谢。

　　我们是团结的、创新的集体，我们会更加热爱校园、更加团结同事、更加喜爱学生，用我们的辛勤汗水把我校的教育事业上升到新的起点！

同是预祝我校新学期的达标工作圆满完成。